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法律援助结案报告表

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法律援助结案报告表 This model paper was revised by LINDA on December 15, 2012.

结案报告表填表日期:

到判决书、裁定书、调解书等法律文书之日为结案日。仲裁案件或者行政复议案件以法律援助人员收到仲裁裁决书、行政复议决定书原件或者复印件之日为结案日;其他非诉讼法律事务以受援人与对方当事人达成和解、调解协议之日为结案日;无相关文书的,以义务人开始履行义务之日为结案日。法律援助机构终止法律援助的,以法律援助人员所属单位

收到终止法律援助决定函之日为结案日。

法律援助格式范本

枣庄市法律援助格式文书 示范文本 枣庄市司法局 二〇一二年四月

法律援助来访/电/信咨询登记表 ()援咨字[ ]第号 咨询人性别文化程度 咨询时间联系电话 住所 咨询 内容 答复 意见 接待人员(签字): 日期:备注

法律援助申请表 ()援申字[ ]第号 申请人性别身份证号 申请 时间 住所 联系电话 村(居)委会 办公电话/民调主任电话: 代理人代理人身份证号码对方当事人对方联系方式 申请事项类别□刑事案件□公证事项□司法鉴定 □依法请求国家赔偿□请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇□请求发给抚恤金、救济金□请求给付赡养费、抚养费、扶养费 □请求支付劳动报酬□主张因见义勇为行为产生的民事权益 □因工伤、交通、医疗事故或者其他人身伤害事故受到人身损害要求赔偿或者补偿□因劳动合同关系使权益受到损害要求赔偿或者补偿 □因遭受家庭暴力、虐待、遗弃受到损害要求赔偿或者补偿 □因征地、拆迁使权益受到损害要求赔偿或者补偿 □因假劣种子、农药、化肥以及环境污染使权益受到损害要求赔偿或者补偿 □其他 申请法律援助的案情及理由 申请人承诺: 本人经济困难,无力支付法律服务费用,因此就上述事项申请法律援助。以上所填内容均为真实情况。 申请人或代理人(签字): 日期: 备注

法律援助申请人及其家庭经济状况证明 申请人基本信息 姓名性别身份证号码 联系电话 申请人及其家庭经济状况 收入情况 □职业收入(工资,含离退休金):元/月 □种植、养殖、个体经营扣除成本后的净收入:元/月 □其他收入:元/月 □无收入 每月平均收入元/人 支出情况每月平均开支元/人 申请人家庭主要 财产状况 房产处,价值元 汽车辆,价值元 存款元 其他 家庭成员 经济状况 姓名年龄关系职业收入 申请人因家庭经济条件困难,无力支付法律服务费用,申请法律援助,特此证明。 出证单位(盖章): 日期: 说明: 1、家庭成员包括申请人配偶、未成年子女、由其供养的尚在求学的成年子女、与其共同生活并由其供养的其他人员或未成年申请人的父母。 2、平均收入指在申请日前12个月的收入的平均值。 3、月基本开支包括房屋租金、日常生活费用、医疗费、教育费用等必要开支。 4、出证单位包括村(居)委会、乡镇(街办)及其他有权出具证明的单位。

提案改善制度(最实用)

提案改善管理制度 1 目的 为了促进员工发挥自己的聪明才智和潜力,集结个人与团队的智慧和经验,谋求生产、技术、管理、流程的改善,提高产品品质和工作效率,降低成本,增进公司经营、激励员工士气的目的,鼓励全员参与持续改善活动,特制定本制度。 2 适用范围 适用于公司经理以下职位的人员,只要提交的提案通过审核并实施有效,即可依照制度进行奖励。 3 受理内容 3.1 可受理内容 凡对公司管理改善、运营有益的改善意见、发明或构想,均可作为提案内容,但必须自己主动改善,即:主动“改”方法“善”结果,内容如下: ● 操作方法的改善;作业程序或动作程序的改进; ● 设备布置和工治具自动化、省人化创新性的改善; ● 质量的改善及技术创新; ● 不良品、废品回收利用的改善; ● 成本的降低,原料的利用和节省;

● 物料搬运的改善及包装物改善; ● 工作环境或布局的改善; ● 意外事件的防止、安全措施的改善; ● 个人工作业务的改善; ● 其他有助于公司发展和提升积极性的改善。 3.2 不可受理内容 对公司管理改善、运营无益的改善意见、发明或构想,不属于受理范围,内容如下: ● 非建设性批评及政治问题; ● 纯属个人想象、空洞,既无经济效益,也无管理效益; ● 只反映状况和问题,自己无具体可行改善内容(可向上级咨询或讨论后再提案); ● 已经被采用或以前已经提出的雷同提案; ● 个人工资或人事调动问题; ● 改正错误,未达到标准要求的而提出的改善; ● 对他人及私生活有攻击倾向的提案。 3.3 其他要求 ● 参加形式不限,可以个人、小组、跨部门组合等形式;

● 同一内容的改善以先提交为先; ● 本改善提案办法的解释权归公司,若与其他项目发生利益冲突时,请以项目为准,无需重复提出。 4 管理流程 提案人发现改善点后,可触发提案,分为《提案卡》和《提案改善报告》,一线作业员工先写纸质版草稿或口述,可由组长或主管代填《提案卡》,其它人员需填写《提案改善报告》。 4.1 提出 ● 提案卡:提案人按格式填写,内容包括提案人、部门、提案名称、日期、现状描述、改善对策; ● 提案改善报告:提案人按格式填写,包括提案人、提案名称、日期、参与人员、改善性质、现状描述、改善对策。 4.2 部门初审 4.2.1 提案卡 部门经理对提案进行初审,初审内容如下: 1) 采用评价:对于采用的提案,进行详尽描述; 2) 不采用理由:对于不采用的提案,需给予说明; 3) 形成《提案改善报告》:若是,将此方案交由组长或工程师按《提案改善报告》流程开展,若否,无需开展,并给予说明; 4) 提案奖金:通过的提案卡给予50元/张,不通过的为0元;

法律援助工作情况汇报范文.doc

法律援助工作情况汇报范文 义县法律援助中心自XXXX年7月成立以来,一直得到了县委、县政府的高度支持,始终把法律援助工作作为县政府的法定职责和民心德政工程,这是我县法律援助工作的希望,也是全县民众的福音。 几年来,义县法律援助中心从建立民信政府,兑现政府工作报告的承诺出发,充分发挥自身职能作用,法律援助各项工作都取得了一定成绩,为实现司法公正、维护困难群 众合法权益、确保社会和谐稳定发挥了重要作用。 下面,我就义县法律援助工作情况汇报如下。一、保证质量,攻艰克难,社会效益不断彰显 1、积极主动提供服务,不断拓展受援范围。 自义县法律援助中心成立以来,法律援助案件逐步由刑事向民商事拓展,受援范围不断扩大。 几年来,全县共办理法律援助案件达31件,其中刑事法律援助10件,民事法律援助21件;受援对象达48人次,其中老年人5人,残疾人4人,未成年人3人,妇女12人,其余均为贫困者。 此外,法律援助中心还参与调处各种矛盾纠纷50余起,解答法律援助咨询1740多人次。 群众满意率为100%。 为满足我县公民法律援助的需求,在《法律援助条例》规定的受援范围基础上,我们又增加了几条规定,使更多的人能够得到援助。 一是将医疗事故、交通事故、工伤损害赔偿等纳入法律援助范围;

二是将法律援助经济困难标准提高到家庭人均月收入XXXX年人、未成年人、残疾人等行动不便的特殊群体还上门提供服务;对一些紧急的法律援助案件,不及时处理有可能引发严重事件,先行决定提供法律援助,再进行经济困难条件审查;符合法律援助条件的,可同时提出法律援助申请、登记等工作,省去当事人奔波烦累,既方便了群众,又提高了法律服务的工作效率。 此外,我们还发挥全局优势,凝聚全系统的公务员、律师、公证员、法律援助人员、基层法律服务工作者等,构建法律援助网络体系和服务优势,形成对内各负其责,相互促进,对外沟通联动,协同作战的协作机制,充分发挥整体优势,使法律服务水平和质量得到充分的保证和提高。二、夯实基础,健全机制,规范建设初见成效 1、构建三级网络体系,奠定坚实组织基础。 义县司法局将法律援助工作列入工作的重中之重,确定一名副局长主抓,每年召开专题会议研究部署法律援助工作,义县法援中心配备了3名工作人员,在各乡镇司法所分别设立了18个法援工作站,各工作站又在所辖居委会、村委会设立多个法律援助联系点。 把法援服务领域拓展到了基层。 建立健全了法律援助的接待、受理、回访、档案、学习、奖惩等各项管理制度,方便了广大求助对象,确保了法援工作有序进行。 这样,一个横向到边、纵向到底、组织有序、覆盖全县的法律援助三级网络体系已经形成,为义县法律援助事业的发展奠定了坚实的组织基础。2、制定内部规章制度,加大办案监管力度。

关于餐厅整体质量改善方案的汇报

关于餐厅整体质量改善方案的汇报 尊敬的贵司领导: 感谢您能在百忙之中阅读食堂质量改善方案的汇报。我司进驻贵公司(+++++++)员工餐厅已有半年之久,感谢各位领导一直以来对餐厅工作的大力支持。针对近期贵司通报的食堂调查意见反馈表中反映的问题,我公司深表遗憾。虽然出现上述问题有诸多客观因素,但是调查中反映出的相关问题确实值得我公司认真反省,及时整改。 为进一步提升餐厅服务质量,更好的为贵司的员工餐饮服务。现针对出现的问题做如下反馈及改善: 1.服务类问题:餐具清洗不干净,员工服务态度差、服务人员不带口罩,不注意卫生等。 问题反馈及整改方案:上述问题的产生我公司认为主要归集于餐厅服务员主人翁意识差,工作作风涣散、工作责任心不强等。 我公司从即日起将加强对厨师、餐厅服务员的绩效考核,实行逐级考评、逐层负责,工作业绩与个人工资挂钩,严格奖罚。对长期达不到工作要求的人员,坚决实行优胜劣汰。对于工作中出现的推诿扯皮、服务意识淡薄的现象严厉批评。我公司将执行以下工作要求:工作期间必须衣着工作服,打饭时佩戴口罩,部分菜品洗净后还要进行浸泡;厨房内灶台、打饭台、地面每天清洁;冰柜每季清理、消毒一次;餐厅每餐抹净,桌面每周热水、洗洁精抹洗不少于3次,地

面每天拖洗不少于1次;不定期对餐厅墙面、窗户、玻璃、电扇进行清洁卫生;关注食堂外围及走廊卫生。 2.质量类问题:口味不佳、菜类品种少、窗口少、服务人员少等。 问题反馈及整改方案:出现上述问题我公司深表遗憾,其实在餐厅经办的半年之中,我公司一直希望能够改善饭菜质量及服务满意度问题。我公司长期以来的经营宗旨就是“保本微利,略有盈余”。但是由于前期成本测算造成的误差,主要是由于就餐人数估算错误(实际就餐人数小于预算人数),导致餐费总体收入规模偏低,分摊到每人次就餐成本增加,且近半年以来,菜品原料价格持续不断增长,“蒜你狠”、“姜你军”等新闻报道屡见报刊,蔬菜价格“高烧不退”。半年以来我公司一直处于亏损之中,从而不得不压缩菜品成本、人员工资成本,从而导致上述问题的产生。我公司承认,出现上述问题的主要责任在于我方,但是请贵司领导认真考虑,从实际情况出发,能否增加每人次就餐价格,确保双方能够长期合作,双方共赢。 针对员工反映的二厂区菜品质量稍高,我公司表示认可,但我公司亦诚恳的描述一个事实:二厂区为公司自营,人员全部使用的本厂员工,最终测算盈利时仅对菜品成本及其他成本进行计算,不含人员工资成本,导致“表面”的盈利。如贵司领导提高餐标,我公司有信心将菜品质量及服务质量提升上去,让员工满意就餐。

提案改善案例分享

提案改善案例分享 這是永鋒鋼鐵公司廠部長交流會中,動力部杜部長對台灣引興王佳惠總經理11月24日在永鋒精益大講堂演講,回饋的第一句話—「她是蹦著講話,有活力、有激情。」 王總經理常駐嘉興,也擔任翔茆、承茆、專晶三公司總經理,各有同仁100多人,為何會被邀請到有6000餘名同仁的永鋒鋼鐵演講呢?又如何會引起場部長們的共鳴呢? 三公司繼承台灣引興公司的傳統,生產與工具機有關的板金與伸縮護罩,在業界享有盛名。長期實踐豐田生產方式與TPM,顛覆業界訂製品用庫存交貨的方式,對規格各異的製品,100%接單後,根據交期生產。除顧客、公司、同仁均因此獲利之外,異於常規的經營模式也引起各界的重視,訪客絡繹不絕。 演講中,王總經理談得最多的,是競爭對手的挖角與新年後的人員流動,2013年新年後,幾乎只剩下她看著空蕩蕩的工廠。只得重新招人,自己親自教導,她認為「能力不足者可以教,願意把事情做好的態度更重要。」即使是現在,若讓昆明玉溪廠的同仁寫他們自己的名字,仍有1/3的人是邊寫邊發抖。但若讓他們說說自己的工作,卻能滔滔不絕,還有人入選總公司所舉辦說故事比賽的決賽。 對於2015年以後,為何新年後的離職率幾乎降到0的問題,王總經理反問:「是待遇嗎?」是成長,是被尊重,是熟練了原來不會工作的成就感。

王總經理再有本領,也教不了所有的人,況且生產現場工作多如牛毛,要如何教導傳承呢?公司裡有一個「我就是老師」的活動,乍聽之下以為王總經理就老師,結果不是,連不會寫名字的同仁也可當老師。每個人每個月要交出一張「單點教程,OPL. One Point Lesson」。不會寫,可以用畫的,也可以口述由旁人代寫,之後,小老師上場了,寫的人也要將自己的OPL教給做同樣工作的同仁,當然會有不同的意見,交流後就有了更好的結論。可以想像這樣的場景嗎?大家做OPL單點教程,互相觀摩學習、成長,從技工變成技師,變成老師。 談起與同仁的溝通,王總經理剝著橘子與一位觀眾分享,示範同理心,如果大家吃著同一個橘子,就容易溝通橘子好不好吃,溝通時要齊一彼此的立足點,換位思考,才容易溝通。「同仁找你時,肯定是遇到困難」,王總經理承認這時還做不到立刻放下手邊的工作來處理,但她認為當時的態度將成為妳在員工眼中的印象。 關於如何鼓勵同仁改善,王總經理認為要讓職場的氣氛佈置成全體同仁的學習道場,將所有的事物區分成如下圖的四個部分: 1. 立刻改善身邊的小事。(紅色) 2. 從改善中學習、成長。 3. 原來困難的事變簡單了。擴大了可以立刻得到效果的範圍(紅色)。 4. 開發了原來未曾想到過的新領域(橙色) 5. 豐田鼓勵讓大多數的人,立即做第3象限的改善,讓大多數的人有成就感,水漲船高的結果,連1、4象限要花時間,困難的事也容易解決,而持續擴大了組織(面對、挑戰困難、學習、解決問題)的能力。

法律援助文书格式(2013)

附件1 《法律援助文书格式》目录与样本 1. 法律援助来访/电话/信函/网络咨询登记表 2.法律援助申请表 3. 法律援助申请委托书 4. 法律援助申请人经济状况证明表 5. 法律援助申请材料接收凭证 6. 补充材料/说明通知书 7. 法律援助协作函 8. 法律援助审批表 9. 给予法律援助决定书 10. 不予法律援助决定书 11.送达回证 12. 指派通知书 13.委托代理/辩护协议 14. 法律援助公函 15. 法律援助公函(转交申请) 16. 法律援助公函(通知辩护) 17. 法律援助公函(强制医疗通知代理) 18. 法律援助案件承办情况通报/报告记录 19. 法律援助中心(处)介绍信

20. 更换法律援助人员审批表 21. 更换法律援助人员通知书 22. 终止法律援助决定书 23. 终止法律援助公函 24.结案报告表

法律援助来访/电话/信函/网络咨询登记表 咨询日期:年月日援咨字[ ]第号咨询人基本情况 姓名性别出生日期民族身份证号 住所地 (经常居住地) 联系电话共同咨询人数 咨询方式□来访□电话□信函□网络 咨询事项类别 □刑事 □民事(□劳动□侵权□婚姻家庭□其他)□行政 □其他 咨询内容 答复意见 接待人员(签字): 备注:

法律援助申请表 援申字[ ]第号 申请人基本情况 姓名性别出生日期民族 身份证号 户籍所在地 住所地 (经常居住地) 邮政编码联系电话 工作单位 代理人基本情况 姓名□法定代理人□委托代理人 身份证号 案情及申请理由概述 本人承诺以上所填内容和提交的证件、证明材料均真实。 申请人(签字): 代理人(签字): 年月日

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