姓名：班级：成绩：100.0分
一、单选题（题数：50，共 50.0 分）
1
自我效能感的来源有：（）、替代经验、言语劝说、情绪唤醒、情景条件。
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
2
关于简历上使用照片，以下哪一项是错误的？
1.0分
正确答案： B 我的答案：B 3
生涯平衡的意思就是：1.0分
正确答案： B 我的答案：B
4
喜欢与符号、概念、文字、抽象思考有关活动，不喜欢领导、竞争等需要企业能力的工作，符合哪种兴趣类型的特点？
1.0分
正确答案： B 我的答案：B
5
通常来说，崇尚自由自在、富有创意、创新自主、自由多样价值观的人，相对更适合从事哪类职业？
1.0分
正确答案： A 我的答案：A 6
以下哪点不是倾听的作用（）1.0分
正确答案： D 我的答案：D
7
探问自己过去问题不存在或有成功经验的例外经验及其细节是指（）
1.0分
正确答案： B 我的答案：B
8
如果我毕业时时运不济，只能先选择兴趣不是最大的一份工作先做着，我该怎么培养出兴趣？哪种建议是不合理的？
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
9
“先就业再择业”的最大问题是：1.0分
正确答案： B 我的答案：B 10
以下哪些是杠杆解
1.0分
正确答案： C 我的答案：C 11
四度人生中的长度指的就是（）。
1.0分
正确答案： C 我的答案：C
12
求职时要“像个大学生的样儿”指的是：1.0分
正确答案： D 我的答案：D
13
在案例“我最喜欢去银行工作，因为挣钱多还稳定”中，表现的是什么？
1.0分
正确答案： C 我的答案：C
14
提升T就需要用T的方法，那么：
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
15
HR问我有什么缺点时，我应该：
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
16
求职方法中，成功率最高的方法是通过____。
1.0分
正确答案： D 我的答案：D 17
（）的人喜欢竞争，迎接挑战。
1.0分
正确答案： C 我的答案：C
18
下列哪项不是我们可以通过教练技术掌握的方面？
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
19
生涯的“以终为始”的规划是：
1.0分
正确答案： C 我的答案：C
20
T可以区分为个人特质与互动特质。其中“互动特质”理想的状态是：1.0分
正确答案： B 我的答案：B
21
下列哪项对艺术型的人的描述是不准确的？
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
22
（）影响人的选择、表现、情绪、心理健康、身体健康、自信心和人格的发展、成绩表现和潜力的发挥、在困难面前的态度。
1.0分
正确答案： A 我的答案：A
23
大学期间把过多的时间用于兼职，可能导致的损失是？
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
24
听到别人陈述的事情，应该向别人点头回应。点头应该：
1.0分
正确答案： C 我的答案：C
25
引领整个讨论进行，不断进行总结和升华，经常透过现象看本质，不断分析他人的观点，不断将大家的观点整合成新的观点，形成完整的、有逻辑的体系。这是对无领导小组讨论中哪个角色的行为要求？
1.0分
正确答案： B 我的答案：B
26
根据霍兰德理论，心理咨询师这一职业的三字码最有可能是：1.0分
正确答案： C 我的答案：C
27
发射的信息通常有三种形式：言语、（）、书面。
1.0分
正确答案： D 我的答案：D
28
“我们看到他人的正向特质、正向意愿、正向行动，并愿意将自己观察到的事实表达出来。”是指（）
1.0分
正确答案： A 我的答案：A
29
教练的技术千变万化，但是这些技术都是由（）演变出来的。
1.0分
正确答案： A 我的答案：A
30
如果本专业在学校开设时间不久，那么需要：
1.0分
正确答案： A 我的答案：A
31
在乔哈里视窗（Johari Window）理论中，指“自己知道，别人也知道的信息。”的区域是（）
1.0分