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《班级管理学》作业参考答案

《班级管理学》作业参考答案
《班级管理学》作业参考答案

《班级管理学》作业参考答案

一、单项选择题

一、单项选择题

1. 我国战国末期,将大学教育分成“小成”与“大成”两个阶段的教育论着是()

A.《论语》 B.《大学》 C.《学记》 D.《中庸》

2. 在国外,对班级以及班级授课制作出概括性的叙述和理论证明的教育家是()

A.昆体良 B.弗·培根 C.夸美纽斯 D.卢梭

3. 陶行知先生曾推广过学生教学生、学生教成人的()

A.导师制 B.小先生制 C.设计教学法 D.德可乐利法

4. 创行“道尔顿制”这种影响较大的班级授课制的教育家是()

A.帕克赫斯特 B.克伯屈 C.盖哲尔 D.梅奥

5. 邓小平同志提出“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”的教育战略是在

A. 1957年 B. 1938年 C. 1983年 D. 1992年

6. 假设人的本性是厌恶工作的理论是()

A. x理论 B. y理论 C. z理论 D.人际关系理论

7. 我国古代教育名着中讲的“燕朋逆其师、燕辟废其学”指的是学生中的()

A.正式群体 B.非正式群体 C.小帮派 D.小团体

8. 奥地利生物学家冯·贝塔兰菲创立的指导管理科学的理论是()

A.系统论 B.控制论 C.信息论 D.协同论

9. 学生做自我鉴定和小组评议,主要集中在()

A.学期初 B.学期末 C.学期中 D.学期任何阶段

10. “国家的命运与其说是操在掌权者手中,倒不如说是握在母亲的手中。”这句高度评价家庭教育作用的话的说者是德国教育家()

A.赫尔巴特 B.福禄倍尔 C.第斯多惠 D.凯兴斯泰纳

11. 在他们身上,积极因素和消极因素经常互相斗争,不断向两极分化。因此,扶优抓差,长善救失,对他们尤显重要。这主要针对的是()

A.优秀生 B.后进生 C.中间生 D.插班生

12. 提出控制论的是美国数学家是()

A.申农 B.道格拉斯·麦格雷戈 C.威廉·大卫 D. N·维纳

13. 在我国,注重研究学生、“因材施教”思想的最早提出者是思想家,教育家()

A.周公旦 B.孔子C.墨子 D.荀子

14. 在西方,最早谈到班级教学的教育家是()

A.柏拉图B.亚里士多德C.昆体良D.夸美纽斯

15. “独学而无友,则孤陋而寡闻”这句话出自我国古代教育论着()

A.《论语》 B.《孟子》 C.《学记》 D.《劝学》

16. 提出“平行影响”原则的苏联着名教育家是()

A.克鲁普斯卡娅B.马卡连柯C.凯洛夫 D.苏霍姆林斯基

17. 我国清末最早实行班级授课是在()

A.1840年B.1862年 C.1888年D.1902年

18. 创立“设计教学法”这种影响较大的班级授课制的教育家是()

A.华虚朋B.赫尔巴特C.渥特D.克伯屈

19. 1986年第六届全国人民代表大会第四次全体会议通过的重要教育文件是()

A.《关于教育体制改革的决定》 B.《中华人民共和国义务教育法》

C.《中华人民共和国教师法》 D.《中国教育改革和发展纲要》

20. 美国着名教育家帕克赫斯特提出的班级教学改革的制度是()

A.葛雷制B.德可乐利法 C.道尔顿制 D.文纳特卡制

21. 教师工作无时空界限,“紧张的早晨,战斗的中午,疲劳的晚上,干不完的星期天”,这体现了教师()

A.意识的师表性 B.意志的坚韧性 C.情感的向师性 D.工作的无私性

22. 提出系统论的奥地利生物学家是()

A.威廉·大卫B.申农 C.冯·贝塔兰菲D.N·维纳

23. 定期家访,加强校内外信息交流体现了班级管理中的()

A.整体效益原则 B.民主管教原则 C.反馈控制原则 D.动态发展原则

24. 假设如果环境良好的话,人们并不是不喜欢工作,而是视工作为游戏一般的自然。这一理论是()

A.X理论 B.Y理论 C.z理论D.需要层次理论

25. 在构成班级的四个要素中,处于主体的是()

A.教育者 B.受教育者 C.班级教育环境 D.班级教育的内容

26. 普通学校对学生进行思想教育的主要阵地是()

A.班级 B.教室 C.墙报 D.课外活动

27. 《中华人民共和国义务教育法》颁布的时间是()

A.1980年 B.1983年 C.1986年 D.1993年

28. 学校教育产生的时间是()

A.原始社会早期 B.奴隶社会初期 C.封建社会 D.资本主义社会初期

29. 美国教育家渥特于1908年所创立的一种班级制度是()

A.道尔顿制 B.文纳特卡制 C.设计教学法 D.葛雷制

30. 目前,美国小学流行由一名教师负责一个班级的全部科目的教学任务,这种制度被称为是()

A.不分级制 B.科任制 C.包班制 D.双重进度制

31. 人的思想品德的形成和发展不是一朝一夕之功,这说明了()

A.思想品德的形成具有多开端性 B.思想品德的形成具有反复性

C.思想品德的形成是自我教育的过程 D.思想品德的形成的实践性

32. 心理学的研究表明,青少年身心发展的动力是()

A.身心内部的矛盾斗争 B.自我教育 C.活动与交往 D.新陈代谢

33. 美国着名的心理学家和行为科学家马斯洛在研究了人的行为之后,提出的一种理论是()

A.人际关系理论 B.精神需要理论 C.关于人性的理论 D.需要层次理论

34. 奥地利生物学家冯·贝塔兰菲创立于20世纪40年代的一种重要理论是()

A.控制论 B.信息论 C.系统论 D.耗散结构理论

35. 班主任是学生日常生活的管理者,在对学生的教育中起()

A.主要作用 B.指导作用 C.主体作用 D.主导作用

36. 班主任工作的中心环节是()

A.对学生进行思想教育 B.教育学生遵守纪律

C.组织和建设良好的班集体 D.做好学生的操行评定

37. 在国外,班级制度产生在()

A.中世纪B.文艺复兴末期. C.18世纪D.20世纪初叶

38. 夸美纽斯论及班级授课制理论的《大教学论》一书出版在()

A.公元一世纪B.1632年C.1640年D.公元19世纪

39. 提出“文纳特卡制”这种影响较大的班级授课制的教育家是()

A.帕克赫斯特B.渥特C.华虚朋D.克伯屈

40. 美国教育家渥特创立的班级教学改革的制度是()

A 德可乐利法B.葛雷制C.道尔顿制 D.卢梭

41. “自然后果惩戒法”的提出者是法国着名思想家、教育家()

A.爱尔维修 B.狄德罗 C.伏尔泰 D.卢梭

42. 我国古代哲人管仲讲:“衣食足然后知荣辱”,与之近似的外国行为科学理论是()

A.人际关系理论 B.人性理论 C.z理论 D.需要层次理论

1. A. 《论语》

2. C. 夸美纽斯 3 B. 小先生制 4. A. 帕克赫斯特 5. C. 1983年

6. A. x理论

7. C. 小帮派

8. A. 系统论

9. B. 学期末 10. B. 福禄倍尔

11. C. 中间生 12. D. N·维纳 13. B.孔子 14. C.昆体良 15. C.《学记》

16. B.马卡连柯 17. B.1862年 18. D.克伯屈

19. B.《中华人民共和国义务教育法》 20. C.道尔顿制 21. D.工作的无私性

22. C.冯·贝塔兰菲 23. A.整体效益原则 B.民主管教原则 C.反馈控制原则 D.动态发展原则

24. B.Y理论 25. B.受教育者 26. A.班级 27. B.1983年

28. B.奴隶社会初期 29. D.葛雷制 30. C.包班制

31. B.思想品德的形成具有反复性 32. A.身心内部的矛盾斗争

33. D.需要层次理论 34. C.系统论 35. D.主导作用

36. C.组织和建设良好的班集体 37. B 38. B 40. B 41. D 42. D

二、多项选择题

1. 教育管理、学校教育管理、班级管理在下列因素中,相同的因素是(BC)

A.管理者

B.管理目的

C.管理职能

D.管理层次

E.管理范围

2. 研究班级管理科学有以下两个主要原则( AE)

A.实事求是理论实际统一

B.批判继承

C.历史分析

D. 实验研究

E. 党的方针政策为依据

3. 1901年12月,清光绪帝下令全国(BC)

A.建同文馆

B. 兴学堂

C.废科举

D. 维新变法

E.忠君尊孔

4. 文纳特卡制的主要特点是提倡(AC)

A. 学校社会化

B.教育对象普及化

C.教学个别化

D. 教育目的世俗化

E.教学心理学化

5. 要想使人的情感和欲望符合群体的需要,主要依靠(BD)

A. 个人品质

B. 社会影响

C.个人努力

D.社会制约

E.社会习惯

6. 班主任的基本职责从工作范围讲,除“班级管理中育人”外,还有(BD)

A.课外活动中育人

B.传授知识中育人

C.生产劳动中育人

D.指导生活中育人

E.家庭教育中育人

三、填空题

1. 班级管理的内涵是把一个班级内的教育、教学和日常班务等进行的计划、实施、检查和总结,以期协调班主任和其他教育力量,调动全体学生的积极性,以形成良好的班级集体,最大限度地实现育人目标的微观管理工作。

2. 马卡连柯主张,在集体教育的整个过程中,必须遵循的基本原则是。

3. 社区是指占有一定地域的人口群体,并在一定的社会关系中从事经济、政治和科技文化活动而组成的相对独立的。

4. 内化就是人们接受社会行为规范并把规范变成自己的东西,变成指导自己行为的过程。

5. 班主任合理的知识结构包括理论知识、专业知识和的知识。

6. 我国班集体形成的主要阶段有:班级的组建阶段、形成阶段、巩固发展阶段和阶段。

7. 教育学和班级管理科学,它们的共同点都是以作为自己的研究对象。

8. 周恩来同志在天津南开中学上学时,就组织并领导了当时的进步运动,为他以后的革命生涯奠定了基础。

9. 教师心理结构是由其教书育人的职业意识、因材施教的职业技能和的职业行为这三个要素构成。

10. 班主任是受学校委派,负责一个班全面工作的直接组织者和。

11. 班级管理目标是指在一定的时间和条件下,对培养什么样班级的设想,即班集体发展的。

12. 在管理的诸要素中,人是最积极、最活跃、最根本的因素。因此,管理者在从事班级管理中,必须树立以为出发点的思想。

13. 班级管理既要符合社会需要,又要适合。

14. 班级教学产生的根本动因是。

15. 德可乐利把学生所学课程分为个人和两大类。

16. 美国心理学家马斯洛认为人的需要的最高层次是。

17. “三论”是指:系统论、控制论和。

18. 学校内部各方面教育力量的协调者是。

19. 班级管理是整个教育管理和学校管理中一个具体、细致而又极其重要的____ 管理。

20. 青少年身心发展的动力在于_________ 内部的矛盾斗争。

21. 听课是学生学习过程的____________ 环节,是学好功课的关键。

2. 在集体中通过集体和为了集体

3. 地域社会

4. 规范

5. 相关学科

6. 优化

7. 教育对象

8. 学生

9. 为人师表

10. 领导者 11. 具体规格 12. 人13. 适合学生身心发展需要

14. 社会发展需要大批有用之才 15. 社会 16. 自我实现

17. 信息论 18. 班主任 19. 微观 20. 身心 21. 中心

四、判断题

1. 17世纪初叶,捷克教育家夸美纽斯在其名着《大教学论》中,奠定了班级教学的理论基础。(√)

2. 在我国学校,班集体被视为教育,教学的对象。(×)

3. 班级管理科学与班主任工作原理基本上没有什么区别。(×)

4. 在我国,有学校的地方必然就有班级,但有班级的地方,不一定就有班集体。(√)

5. 人的思想品德的形成不是一朝一夕之功,而是长期的反复的教育影响的结果。(√)

6. 就学生的教育而言,班集体是一种教育的途径。(×)

7. 符合教学卫生的要求,有利于智力开发是班级授课制的两个最主要优越性。(×)

说明:符合教学卫生的要求,有利于智力开发是班级授课制的两个最主要优越性。

8. 在学习和研究班级管理时,要防止的两种倾向是:“唯理论”和“唯经验”。(√)

9. 美国教学家N·维纳和申农所创立的理论分别是系统论和符号论。(×)

说明:美国教学家N·维纳和申农所创立的理论分别是系统论和符号论。

10. 对于学生中的非正式群体,不能一概视之为“帮派”、“小集团”而加以贬斥。(√)

11. 在一个班集体之中,学生干部与学生群众之间,是一种领导者与被领导者的关系。(×)

说明:在一个班集体之中,学生干部与学生群众之间,不是一种领导者与被领导者的关系,而是一种平等关系。

12. 金钱可以刺激人的积极性,但它不是唯一的动力。(√)

五、简答题

1. 简析集体与群体的原则性区别

答:群体是一种情绪——心理的共同体;集体是一种社会——心理的共同体。

2. 班级组建阶段的工作任务主要有哪些

答: 1)摸清班级情况,促进相互了解;

(2)确定班级建设目标,增强集体凝聚力;

(3)考察选拔班干部,健全班级组织;

(4)完善班级的各项规章制度,树立健康的集体舆论与班风;

(5)建立班级档案,积累研究资料。

3. 简析班级制度产生的历史基础

答:(1)社会生产力的发展要求培养大批人才。

(2)科学文化知识的传播要求改进教学的组织形式。

(3)人文主义教育思潮的勃兴也要求扩大教育的对象和范围。

4. 简述班集体对社会大环境影响的主要表现

答:略

5. 简述班级管理科学的研究方法

答:(1)调查研究的方法;(2)实验研究的方法;(3)历史研究的方法;(4)比较研究的方法。

6. 简述班主任道德品质的内容

答:(1)热爱教育;(2)热爱学生;(3)关心集体;(4)严谨治学;(5)为人师表。

7. 马卡连柯提出的社会主义集体的四个基本特征是什么

答:第一,集体须有共同的奋斗目标;

第二,建立集体的基本条件是组织性和纪律性;

第三,集体须有一定的组织制度和管理机构,它有权代表集体并行使各项职责;

第四,集体需有正确的集体舆论。

8. 简述班级管理现象形态的六个主要特点

答:(1)管理时限的确定性;

(2)管理人员的流动性;

(3)被管理者之间的平等性;

(4)管理内容的同一性;

(5)管理形式的灵活性;

(6)管理效果的长效性;

六、论述题

1. 试论班级管理的“影响整合律”

答:班级管理者要协调校内外各种教育影响,使之整合一致,发挥整体功能,向学生施教。

2. 试论班级人际关系的特点及良好班级人际关系的意义

答:(1)是教育活动顺利进行的必要条件;

(2)是班级形成的基础;

(3)是学生个性、品德形成的重要条件。

3. 试评价班级管理制度(主要是班级授课制度)的优越性

答:班级制度从一开始就适应着社会发展的要求,适应着教学,教育的需要。它与个别教学相比,有着很大的优越性,但同时又有它一定的缺陷。因此,尽管它是学校教育中主要形式,但应该不断更新,这样才会不断发展下去。

4. 试论行为科学管理理论

答:行为科学强调研究人的行为和人的需要,着重于激励、引导。

(1)需要层次理论。

美国着名心理学家马斯洛把人的需要划分为五个层次,分别为生理的需要、安全的需要、归属与爱的需要、尊重的需要以及自我实现的需要。

(2)人际关系理论

该理论由美国心理学家梅奥提出,其主要论点是:

a.金钱不是刺激人的积极性的唯一动力。

b.生产效率主要取决于人的积极性或工作情绪。

c.企业中除了有“正式组织”外,还有“非正式组织”,并且常常左右着其成员的行为。

d.提高工作效率,更重要的是提高职工的士气。

(3)关于人性的理论,由美国心理学家麦格雷戈和威廉·大卫提出。

5. 试论班级管理的“定向适应律”

答:定向适应律是指班机管理者在进行管理时,必须主动适应一定社会对学生发展提出的客观要求和主动适应不同阶段学生身心发展的特点。就班级管理的外部制约因素来看,班级管理要适应一定社会对学生发展提出的客观要求。就班级管理的内部制约因素来看,班级管理必须适应学生身心发展的客观规律。

6. 试评价班级制度的历史局限性

答:⑴学生的主体地位或独立性受到了一定的限制,教学活动多由教师直接做主;

⑵因为以授课为主要形式,所以实践性不很强,学生动手机会少;

⑶学生的探索性、创造性不易发挥,主要为接受现成的知识成果;

⑷难以照顾学生的个别差异,教学上强调的是统一、齐步走;

⑸不能容纳和适应更多种的教学内容和方法,因为它一切都固定化、形式化,灵活性有限;

⑹还缺乏真正的集体性。教师虽然向许多学生同样施教,而每个学生都是以各自独特的方式去掌握她的。每个学生分别地对教师负责,学生与学生之间并无分工合作,彼此不承担任何责任,无必然的依存关系。

管理学原理课程作业及答案3

管理学原理作业3 单项选择题 第1题霍桑试验表明 A、非正式组织对组织目标的达成是有害的 B、非正式组织对组织目标的达成是有益的 C、企业应采取一切措施来取缔非正式组织 D、企业应该正视非正式组织的存在 答案:D 第2题假设你召集下属开会,研究解决领导所布置的一项紧急任务,结果其中有位比较罗嗦的人大讲特讲与主题无关的教条理论,耽误很多时间。你认为如何应付这种情况为好? A、任其讲下去,让其他与会者群起而攻之 B、不客气地打断其讲话,让别人发言 C、有策略地打断其讲话,指出时间很宝贵 D、允许其畅所欲言以表示广开言路 答案:C 第3题某国有企业的管理部门每月均对工程师们的工作进行分等考评,并将考评结果与报酬挂钩。这样做最有可能产生的后果是什么? A、获得高等级的优秀工程师们会再接再励,而等级低的则会努力改进工作以求题高 B、优秀工程师由于意识到了自己的价值而产生跳槽思想,差一些的则仍会留在企业 C、对这种严格控制,工程师们很有意见,致使今后工作难以分配 D、差一些的工程师,由于面子过不去而另谋职业出走,结果只留下优秀的工程师 答案:B 第4题进行控制时,首先要建立标准。关于建立标准,下列四种说法中哪一种有问题? A、标准应该越高越好 B、标准应考虑实施成本 C、标准应考虑实际可能 D、标准应考虑顾客需求 答案:A

第5题按控制的时机分类,可把控制方法分为 A、预先控制、持续控制、现场控制 B、预先控制、持续控制、结果控制 C、预先控制、现场控制、结果控制 D、持续控制、现场控制、结果控制 答案:C 第6题控制活动应该() A、与计划工作同时进行 B、先于计划工作进行 C、在计划工作之后进行 D、与计划工作结合进行 答案:D 第7题最重要又最困难的反馈控制方法是 A、财务报告分析 B、标准成本分析 C、质量控制分析 D、工作人员成绩评定 答案:D 第8题从某种意上说,既是计划工作的基础,又是控制的基本标准的是() A、实物标准 B、费用标准 C、收入标准 D、成本标准 答案:A 第9题()也叫做标准、查询信息。 A、系统化信息 B、外源信息

新教科版五年级下册作业本参考答案

小学科学五年级下册作业本参考答案 沉和浮单元 1、物体在水中是沉还是浮 活动记录 2、填表略 我的发现:同种材料构成的物体,把它们的体积变小,它们的沉浮状况不会改变。课堂练习 判断题:(1)×(2)× 2、沉浮与什么因素有关 活动记录 填表 判断题:(1)√(2)×(3)√ 3、橡皮泥在水中的沉浮 活动记录略 我的发现:改变橡皮泥排开的水量,橡皮泥的沉浮可能发生改变。 课堂练习 判断题:(1)√(2)√(3)√(4)×(5)× 4、造一艘小船 活动记录略

课堂练习 选择题:(1)B(2)A 5、浮力 活动记录略 1、我的发现:泡沫塑料块排开水的体积越大,受到的浮力越大。 2、我的发现:泡沫塑料块受到的浮力大小,主要与(它浸入水中的体积)有关。(也可填:排开的水量) 课堂练习 选择题:(1)A(2)B(3)B(4)A 6、下沉的物体会受到水的浮力吗 活动记录略 1、我的发现:下沉物体浸入水中的体积越大,受到的浮力也越大。 2、我的发现:大小不同的物体完全浸入水中,体积越大,受到的浮力也越大。 课堂练习 1、判断题:(1)×(2)√(3)√(4)√(5)× 2、选择题:(1)BA(2)A(3)B(4)A 7、马铃薯在液体中的沉浮 活动记录略 我的发现:在水中加入一定数量的盐能让马铃薯浮起来。 课堂练习 判断题:(1)×(补充说明此题不严谨,没有说明是否同一个马铃薯,也没有说明马铃薯的沉浮状态,故不能排除浮力相同的可能。)(2)×(3)×(4)×(5)× 8、探索马铃薯沉浮的原因 活动记录略 课堂练习 1、判断题:(1)×(补充说明此题不严谨,没有说明钩码的沉浮状态)(2)√(3)√(4)√(此题来自书本20面原话,但严格来说,比重计不是比较液体轻重,而是比较液体密度,书本表达不严谨。) 2、选择题:(1)C(2)B(3)A(4)B 单元练习 1、判断题:(1)×(2)√(3)×(4)√(5)√(6)√(7)×(8)× 2、选择题:(1)A(2)B(3)C(4)A 3、填:(1)浮(2)浮(3)沉 (2)马铃薯受到的浮力大小与排开的水量有关,排开的水量越多浮力越大,排开的水量越少浮力越小。 (3)方法一加一定数量的盐,方法二加一定数量的糖,方法三加一定数量的味精,方法四加一定数量的尿素。 热单元 1、热起来了 活动记录略 1、我的发现:衣服不能给我们增加热量。

班级管理作业完整答案

2011电大网上形成性考核册《班级管理》作业完整答案 作业一 一、填空题 1、班级授课制的奠基人是17世纪捷克教育家()。夸美纽斯 2、()年起,我国班级管理者角色正式定名为班主任。 1952 3、班主任不仅是班级的组织者,同时还是(),也是发展中儿童的()。组织者,精神关怀者 4、小学班级是一个(),是有双重性质的组织。班队合一组织 5、()是小学的基层组织。小学班级 6、少先队组织具有()、()、()、()的特征。革命性,群众性,自治性,实践性 7、中国少年先锋队是中国少年儿童的()。是学习()的学校,是建设社会主义和共产主义的()。群众组织,共产主义,预备队8、班级中的非正式群体大致有()、()、功利型、()和()。玩乐型,学习型,违规型,人际吸引 9、儿童的基本权利是()、()、()和()。生存权,发展权,受保护权,参与权 10、儿童权力的核心是()。儿童优先 二、单选题 1、班级管理活动和其它任何管理一样需要具备三个条件(要素)即() b

A.班主任、学生、环境 B.管理者、管理对象、管理手段 C.空间、时间、资源 D.设计、实施、评价 2、班级管理的基本环节是() a A.设计、实施、评价 B.计划、组织、实施 C.组织、协调、控制 D.备课、上课、考察 3、班主任的工作是一种() b A.教育工作 B.专门性的工作 C.教师的兼职工作 D.思想教育工作 4、班级生活的社会化过程使小学生个体获得()。 b A.个性 B.社会性 C.社会性的同时促进个性 D.统一性 5、班级组织属于() a A.正式组织 B.非正式组织

C.自愿选择的组织 D.统一要求的组织 6、()联合国第44届大会通过了《儿童权利公约》 b A.1959年11月20日 B.1989年11月20日 C.1990年8月29日 D.1992年4月1日 7、儿童的身体健康权利和受教育权利属于儿童的() b A.生存权 B.发展权 C.受保护权 D.参与权 8、我国在()发布了《中国儿童发展纲要(2001-2010)》 c 年 年 年 年 9、中国少年先锋队以先锋命名是表明() d A.它是先进儿童的组织 B.要求儿童做革命的先锋 C.向革命先锋学习 D.儿童是开拓未来的先锋

2017管理学原理试题及答案

2017管理学原理试题及答案 2017管理学原理试题及答案一、名词解释 1、管理 管理是一个过程,是让别人与自己一同去实现既定的目标,是一切有组织的集体活动所不可缺少的要素。 2、保健因素 赫茨伯格通过调查发现人们对诸如本组织的政策和管理、监督、工作条件、人际关系、薪金、地位、职业安定以及个人生活所需等等,如果得到则没有不满,得不到则产生不满,他把这类因素称为”保健因素”。 3、反馈控制: 这类控制主要是分析工作的执行结果,将它与控制标准相比较,发现已经发生或即将出现的偏差,分析其原因和对未来的可能影响,及时拟定纠正措施并予以实施,以防止偏差继续发生或防止其今后再度发生。 4、命令一致 原理命令一致原理,是指主管人员在实现目标过程中下达的各种命令越是一致,个人在执行命令中发生矛盾就越小,领导与被领导双方对最终成果的责任感也就越大。 5、商议式的管理方 法利克特的四种管理方法中的一种。主管人员在做决策时征求、接受和采用下属建议;试图去酌情利用下属的想法

与意见,运用奖赏并偶尔兼作处罚的办法让职工参与管理。 二、单项选择题 1、下列原理中,属于人员配备工作原理的是(c ) A、许诺原理 B、目标统一原理 C、责权利一致原理 D、命令一致原理 2、20世纪初,提出图表系统法的人是(A ) A、甘特 B、泰罗 C、维纳 D、穆登 3、管理控制工作的基本目的是(A ) A、维持现状 B、打破现状 C、改变现状 D、实现创新 4、管理的主体是(D ) A、企业家 B、全体员工 C、高层管理者 D、管理者 5、利用过去的资料来预测未来状态的方法是(B ) A、因果法 B、外推法 C、德尔菲法 D、头脑风暴法 6、一般认为管理过程学派的创始人是(D ) A、泰罗 B、法约尔 C、韦伯 D、德鲁克 7、下列哪种组织结构又称为”斯隆模型”( D) A、多维立体结构 B、矩阵结构

班级管理学习材料

班级管理 “抓两头,促中间”是很多老师惯用的班级管理方法。如今,这种做法却遭到质疑:教师有意无意的忽视,令中间生得不到积极而有力的肯定。长此以往,会导致中间生产生自卑,丧失自信,进而影响其人格的健康和学业进步。 品学兼优的学生更加突出,发挥模范带头作用;后进生找到学习的动力,减少对班级的消极影响……很多老师为了实现这一目标,将关注的重点放在优秀生和后进生这两个群体上,而对那些默默无闻、很少惹是生非的中间生,只是粗线条管理。老师们往往认为,只要抓好优秀生和后进生,中等生会自然带动起来,但实际上是这样吗? “全美最佳教师”雷夫?艾斯奎斯,曾经创造了“第56号教室奇迹”。在他眼里,孩子被分为三种:孩子一、孩子二、孩子三。孩子一聪明好学,孩子三每次考试都不及格……很多老师把时间都花在孩子一和孩子三上,而雷夫?艾斯奎斯却把时间花在最普通的孩子二上,因为他们不捣乱,不用花太多精力就可以让他们做得更好。“当我告诉孩子二,我迫不及待地等着你成功,他会非常兴奋,努力转化为孩子一的行为,而孩子三也找不到捣乱的伙伴了。因此,让孩子二来影响班级,就会形成良好的班风,安静、和谐。” 在心理学上,教师的积极期望所具有的强大教育影响力已得到充分证明。雷夫?艾斯奎斯的做法恰恰符合这一心理学原理。教师的期望、积极的预言会给予学生希望,让他有信心,在一种强烈的力量的推动下去创造未来。相反,教师有意无意的忽视或放弃,会造成中间生的迷茫,让他们感觉:“你也就这个水平了,只要不往下滑,不拖后腿就行。”长此以往,会令这些孩子丧失自信,自暴自弃。 这一点,在班级各项活动中也有所体现。小到课堂发言,大到各种比赛,优秀生总有更多的参与机会,并获得教师的悉心指导;对后进生,教师也常开“绿灯”,耐心有加,主动把班级事务交由他们去做。“机遇是成功之母”,很多情况下人与人的差距并不大,只是机会不同而已。相比其他两个群体,中间生展现能力、挑战自我的机会少之又少。这种与教师之间的交往缺失,使中间生很难获得积极的信息反馈和情感支撑,也就很难超越“中间”状态而变得更加优秀。 因此,雷夫?艾斯奎斯的做法很值得我们思考与借鉴。在一个班级中,优、中、后进生往往呈两头尖、中间粗的橄榄形分布,中间生在班中是一个大群体,也是一个充满潜力的大队伍。他们当中的上层和下层正在向两极分化,理应成为班级管理中重要的教育对象和教育力量。即使乐观看待,“中间”的停滞不前,也会放缓班级整体前进的步伐,长此下去,势必导致优等生不优,中等生“滑坡”,后进生依然后进且队伍不断壮大的恶果。 所以不妨反其道而行之,采用“抓中间,促两头”,在关注优生和学困生的同时,对中等生投注更多的情感与精力,充分激发其潜能,形成“你追我赶”的良性竞争氛围,实现班级全体学生的共同分层发展。

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班级管理学作业1 教科院094班2011—2012学年第一学期工作计划 前言 本学年对于09级同学来说是大学生活中最重要的一年,也是实际在校的最后一年了,这个学期同学们将对自己的未来进行明确的规划并且做出相应的准备,作为班主任老师,我以同学们为本,从以下几个方面给予同学们关心、帮助与辅导,让同学们形成良好的学习习惯,提高个人的思想道德修养,从而成为德才兼备的青年人。 一、班级概况 本班是教育心理学专业,共有46名同学,其中男生5人,女生41人。大家都来自江苏省内,大部分是农村学生,贫困生较多。同学们大多性格开朗,学习和参加活动方面积极性都较高,多门任课老师反映班级同学学习风气好,学习态度端正,较其他班级好。两年下来,同学普通话,计算机全部通过,英语四级考试通过率高达85%,还有部分同学自己报班学习努力考取会计,心理咨询师等资格证。生活方面大家和谐相处,关系比较融洽。我班曾在学风建设月获得“文明班级”称号,本学年同学即将踏入大三年级的学习生活。 二、工作目标 (一)思想政治 1.培养党员

2.树立正确的人生观,价值观,积极乐观的态度 (二)学习方面 1.培养同学好学,热学,不断学习的浓厚氛围。 2.除了专业知识学习外,为同学们提供就业形势,去向等相关知识的扩充与建议。 3.同时采取有助于剩余同学成功通过等级考试的相应措施。 (三)专业技能 1.同学们都达到师范生应该具备的“三字一画”技能,并不断提高。 2.同学们都能够很好地做好团体心理辅导的工作。 (四)生活方面 1.努力帮助生活方面有困难的同学们,让他们能够全力投入大学的学习与生活。 2.同学都能够很好的进行人际交往,善于交际,与舍友,同学,老师等和谐相处,班主任与同学们建立友好关系,进一步了解同学。 (五)心理素质 同学们都有一个正确地应对压力,失败,挫折等的态度,对生活抱一个积极乐观的态度。

管理学原理作业答案

2015年第一学期《管理学原理》第一次大作业 第一大题:简答题 1、简述管理环境的分类。 答:管理环境分为外部环境和内部环境,外部环境一般有政治环境、社会文化环境、经济环境、技术环境和自然环境。内部环境有人力资源环境、物力资源环境、财力资源环境以及内部文化环境。 2、简述权变理论的主要观点 答:权变理论主要观点有: (1)环境变量与管理变量之间存在着函数关系,即权变关系。这里所说的环境变量,既包括组织的外部环境,也包括组织的内部环境。而管理变量则指管理者在管理中所选择和采用的管理观念和技术; (2)在一般情况下环境是自变量,管理观念和技术是因变量。因此,如果环境条件一定,为了更快地达到目标,必须采用与之相适应的管理原理、方法和技; (3)管理模式不是一成不变的,要适应不断变化的环境而有所变革,要根据组织的实际情况来选择最适宜的管理模式。 3、简述两种不同的社会责任观。 答:(1)在古典观下,企业在实现利润目标的过程中就在承担着社会责任,从而企业的社会责任与利润取向是完全一致的; (2)在社会经济观下,我们有充足的理由表明,与不承担社会责任相比,承担社会责任或许会使企业的短期利益受到损害(承担社会责任通常要付出一定的代价),但换来的却是比所损害的短期利益多得多的长期利益,从而企业的社会责任行为与其利润取向相容。 4、简述德尔菲法和头脑风暴法的异同点。

答:德尔菲法和头脑风暴法的异同点: 第一、应用不同:德尔菲法主要用于技术预测、政策制订、经营管理、方案评估等;而头脑风暴法一般用于对战略性问题的探索。 第二、专家选择的代表、人数不同:头脑风暴法专家选择缺乏代表性,易受权威、会 议气氛和潮流等因素影响。所选专家人数为5~15人;而德尔菲法专家选择相对广泛, 采用匿名征询的方式征求专家意见消除了专家会议调查法中专家易受权威、会议气氛 和潮流等因素影响的缺陷。所选专家人数在15~50人。 第三、获取专家意见的工具不同:德尔菲法运用编制调查表的方法,把调查表分发给 受邀参加预测的专家。专家之间互不见面和联系,不受任何干扰独立地对调查表所提 问题发表自己的意见;而头脑风暴法的会议一般采用“圆桌会议”的形式,进行即兴 发言。 第四、专家对问题的回答不同:运用德尔菲法的专家对调查表的提问有充分时间作出 充分的 论证、详细的说明或提出充足的依据;而头脑风暴法因为是即兴发言,因而普遍存在 逻辑不严密、意见不全面、论证不充分等问题,同时易受表达能力的限制。 第五、所用时间不同:德尔菲法要进行四轮的征询调查,所用时间通常比较长;而头脑风暴法的会议讨论的是时间一般为20~60分钟,如果讨论的问题较多,可以多召集几次会议。 5、简述计划编制的程序。 答:计划编制的程序: 1、确定目标; 2、认清现在; 3、研究过去; 4、预测并有效地确定计划重要前提条件; 5、拟定和选择可行性行动计划; 6、制定主要计划; 7、制定派生计划; 8、制定预算,用预算使计划数字化。 6、简述扁平式组织结构和锥形组织结构形式的优缺点。 答:扁平结构优缺点:指组织规模已定,管理幅度较大,管理层次较少的一种组织结 构形态;

班级管理学4篇

班级管理学4篇 班级管理学第1篇 一是传统的班级管理的生命力。传统班级管理在现代教育中还有没有生命力,还有多大生命力?显然,全盘肯定或全盘否定都不是科学态度。全盘肯定,一仍旧章,会阻碍发展;全盘否定,割断历史,也会阻碍发展。科学的态度应该是继承发扬有生命力的东西,改造那些已经过时的东西,摒弃那些已经成为历史惰力,阻碍新事物发展的东西。当前需要更多思考的是如何改造过时的和摒弃阻碍班级管理改革的旧传统。 二是班级管理的根本任务。建设好的班级,营造良好的育人环境是班级管理的直接任务,但这不是根本任务,根本任务是培养人,培养现代人。培养现代人就是要培养现代人的特点和素质,其中最基本的是社会责任感、创新精神和鲜明健康的个性。不具备这些素质和特点就不能称其为现代人,至少不能称其为现代人才的现代人。从这个意义上讲,班级管理的理论,就是在基础教育阶段如何培养现代人才的理论。

三是班级管理的灵魂。什么是班级管理的灵魂?这是个有待深入探讨的问题。我认为对于培养现代人才最起作用、最有价值、最有生命力的东西就是班级管理中的灵魂 班级管理学第2篇 重读与梳理李镇西老师的班级管理的思与行,他的不少班级管理理念和管理实践确实值得我们每个班主任学习和借鉴,而他的班级管理观的形成过程,给了我们很多启示与思考 要加强班主任自身的修炼 当教师累,当班主任更累。我们很老师都不愿当班主任,多数是因为班主任工作是个无底洞,每天早出晚归披星戴月陪着学生,真是苦真是累!对有事业心的老师来说,他希望通过管好班级、管好学生来实现自身的人生价值,苦一点累一点也心甘情愿,但问题是这种苦与累是一种无望的苦与累,班主任把小命都搭上了也不见成效或收效甚微,有时还是吃力不讨好!班主任最需要做的就是解放自己!

《管理学原理》在线作业答案

()是有效产出与投入之间的一种比例关系。 A.效益 B.效果 C.效率 D.效用 您的答案:A 题目分数:2.0 此题得分:0.0 2.第2题 针对当前形形色色的管理现象,某公司的一位老处长深有感触他说:"有的人拥有磨盘大的权力拣不起一粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。"这句话反映的情况表明:() A.个人性权力所产生的影响力有时会大于职务性权力所产生的影响力 B.个人性权力所产生的影响力并不比职务性权力所产生的影响力小 C.非正式组织越来越盛行,并且正在发挥越来越大的作用 D.这里所描述的只是一种偶然的管理现象,并不具有任何实际意义 您的答案:A 题目分数:2.0 此题得分:2.0 3.第3题 ()是日常工作中为提高生产效率、工作效率而作出的决策,牵涉范围较窄,只对组织产生局部影响。 A.战略决策 B.战术决策 C.管理决策 D.业务决策 您的答案:D 题目分数:2.0 此题得分:2.0 4.第4题 越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列() A.概念技能,技术技能,人际技能; B.技术技能,概念技能,人际技能; C.概念技能,人际技能,技术技能; D.人际技能,技术技能,概念技能; 您的答案:C 题目分数:2.0 此题得分:2.0

管理学的研究对象是()。 A.管理者 B.被管理者 C.各种管理活动 D.普遍的管理原理和管理方法 您的答案:D 题目分数:2.0 此题得分:2.0 6.第6题 某公司有员工64人,假设管理幅度为8人,该公司的管理人员应为多少人?管理层次有多少层?()。 A.10人 4层 B.9人 3层 C.9人 4层 D.8人 3层 您的答案:B 题目分数:2.0 此题得分:2.0 7.第7题 确立目标是()工作的一个主要方面。 A.计划 B.人员配备 C.领导 D.控制 您的答案:A 题目分数:2.0 此题得分:2.0 8.第8题 以正在进行的计划实施过程为控制重点的控制工作是() A.前馈控制 B.反馈控制 C.现场控制 D.计划控制 您的答案:C 题目分数:2.0 此题得分:2.0 9.第9题 “科学管理理论”的创始人是()。 A.泰罗

班级管理学答案

班级管理学答案 《班级管理学》作业 一、单项选择题 1. 我国战国末期,将大学教育分成“小成”与“大成”两个阶段的教育论著是(A )A.《论语》 2. 在国外,对班级以及班级授课制作出概括性的叙述和理论证明的教育家是(C )C.夸美纽斯 3. 陶行知先生曾推广过学生教学生、学生教成人的(B )B.小先生制 4. 创行“道尔顿制”这种影响较大的班级授课制的教育家是(A )A.帕克赫斯特 5. 邓小平同志提出“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”的教育战略是在( C ) C.1983年

6. 假设人的本性是厌恶工作的理论是(A )A.x理论 7. 我国古代教育名著中讲的“燕朋逆其师、燕辟废其学”指的是学生中的(C )C.小帮派 8. 奥地利生物学家冯·贝塔兰菲创立的指导管理科学的理论是(A )A.系统论 9. 学生做自我鉴定和小组评议,主要集中在(B )B.学期末 10. “国家的命运与其说是操在掌权者手中,倒不如说是握在母亲的手中。”这句高度评价家庭教育作用的话的说者是德国教育家(B )B.福禄倍尔 11. 在他们身上,积极因素和消极因素经常互相斗争,不断向两极分化。因此,扶优抓差,长善救失,对他们尤显重要。这主要针对的是(C ) C.中间生 12. 提出控制论的是美国数学家是(D )D.N·维纳 13. 在我国,注重研究学生、“因材施教”思想的最早提出者是思想家,教育家(B )B.孔子

14. 在西方,最早谈到班级教学的教育家是(C )C.昆体良 15. “独学而无友,则孤陋而寡闻”这句话出自我国古代教育论著(C )C.《学记》 16. 提出“平行影响”原则的苏联著名教育家是(B )B.马卡连柯 17. 我国清末最早实行班级授课是在(B ) 18. 创立“设计教学法”这种影响较大的班级授课制的教育家是(D )D.克伯屈 19. 1986年第六届全国人民代表大会第四次全体会议通过的重要教育文件是(B )B.《中华人民共和国义务教育法》 20. 美国著名教育家帕克赫斯特提出的班级教学改革的制度是(C )C.道尔顿制 21.教师工作无时空界限,“紧张的早晨,战斗的中午,疲劳的晚上,干不完的星期天”,这体现了教师(D )D.工作的无私性 22. 提出系统论的奥地利生物学家是(C )C.冯·贝塔兰菲 23. 定期家访,加强校内外信息交流体现了班级管理中的() A.整体效益原则B.民主管教原则C.反馈控制原则D.动态发展原则 24. 假设如果环境良好的话,人们并不是不喜欢工作,而是视工作为

三年级下册语文课堂作业本参考答案

三年级下册语文课堂作业本参考答案 【说明:主观题答案不唯一,仅供参考,学生的答案言之有理即可。另外,本册片断练习计入“每周三写”中。】 1、长城和运河 第1课时〔自主检测〕万里长城京杭大运河中华民族的祖先 〔自能拓展〕万里长城京杭大运河秦兵马俑圆明园北京故宫拉萨布达拉宫赵州桥敦煌莫高窟 第2课时〔自能拓展〕瞧,那透亮的蓝绸带是什么呀?哦,原来是京杭大运河。它北起首都北京,南到天堂杭州,有1700多千米长呢!阳光照在河面上,像撒上了一层金子。一艘艘大货船连接在一起,威风凛凛地驶向远方。看着滚滚的运河水,我的眼前仿佛出现了一群群劳动人民,是他们一锹锹,一担担挖出了这举世闻名的大运河!我们的祖先用智慧和汗水创造了这一奇迹,真了不起啊! 2、美丽的南沙群岛 第1课时〔自能拓展〕星罗棋布鳞次栉比密密麻麻 第2课时〔自主检测〕1、丰富丰盛丰满2、辽阔宽阔广阔〔自能拓展〕南沙群岛,魅力无限,带给你美的享受。 3、庐山的云雾 第2课时〔自主检测〕1、一刹那顿时一眨眼随即一瞬间4、庐山的云雾,刚刚还是一棵参天的大树,转眼间就变成了一朵朵含苞欲放的荷花。〔自能拓展〕夏日的夜晚,亚细亚广场的喷泉美不胜收。这些喷泉千姿百态,有的像矮墩墩的蘑菇,有的像陡峭的山峰,有的像盛开的莲花……它们在五彩缤纷的灯光的照耀下,闪烁着迷人的光芒。 4、微笑着承受一切 第1课时〔自能拓展〕气喘吁吁大汗淋漓汗流浃背腰酸背痛筋疲力尽头晕眼花 第2课时〔自主检测〕1、治疗制造志气专心致志甚至位置智慧4、桑兰姐姐,你美好的人生才刚刚开始,可你后半生也许永远要在轮椅上度过,但你并没有掉一滴眼泪。你惊人的毅力和坚强乐观的精神令人敬佩。你启迪了我:面对困难、挫折,不要畏惧,不要退缩,要勇敢面对;不管前途多凶险,都要用微笑去承受;自信、自强是战胜命运的两大法宝。〔自能拓展〕千磨万击还坚劲 5、雪儿 第1课时〔自能拓展〕1、火红银灰杏黄天蓝2、干干净净安安静静端端正正吞吞吐吐3、千变万化千军万马千言万语千丝万缕

班级管理作业答案

班级管理作业答案作业一 第一题:选择题 1、班级管理活动和其它任何管理一样需要具备三个条件(要素)即(B) A 班主任、学生、环境 B 管理者、管理对象、管理手段 C 空间、时间、资源 D 设计、实施、评价 2、班级管理的基本环节是(A) A 设计、实施、评价 B 计划、组织、实施 C 组织、协调、控制 D 备课、上课、考察 3、班主任的工作是一种(B) A、教育工作 B、专门性的工作 C、教师的兼职工作 D、思想教育工作 4、班级生活的社会化过程使小学生个体获得(B) A、个性 B、社会性 C、社会性的同时促进个性 D、统一性 5、班级组织属于(A) A、正式组织 B、非正式组织 C、自愿选择的组织 D、统一要求的组织 6、(B)联合国第44届大会通过了《儿童权力公约》 A、1959年11月20日 B、1989年11月20日 C、1990年8月29日 D、1992年4月1日 7、儿童的身体健康权利和受教育权利属于儿童的(B) A、生存权 B、发展权 C、受保护权 D、参与权 8、我国在(C)发布了《中国儿童发展纲要(2001-2010)》 A、1990年 B、1992年 C、2001年 D、1996年 9、中国少年先锋队以先锋命名是表明(D) A、它是先进儿童的组织 B、要求儿童做革命的先锋 C、向革命先锋学习 D、儿童是开拓未来的先锋 10、中国少年先锋队直接受(B)的领导。 A、中国共产党 B、中国共产主义青年团 C、校长 D、班主任 第二题:填空题

11.班级授课制的奠基人是17世纪的捷克教育家(夸美纽斯)。 12.从(1952)年起我国学校班级管理者角色正式定名为班主任。 13.班主任不仅是班级的组织者,同时还是(教育者),是发展中的儿童的(精神关怀者)。 14.小学班级是一个(班队合一的组织),是有双重性质的组织。 15.(班级)是小学的基层组织。 16.少先队组织具有(革命性)、(群众性)、(自治性)、(实践性)的特征。 17.中国少年先锋队是中国少年儿童的(群众组织)。 18.班级中的非正式群体大致有(玩乐型)、(学习型)、功利型、(违规型)和(人际吸引型)。 19.儿童的基本权利是(生存权)、(发展权)、(受保护权)和参与权。 20.儿童权力的核心是(儿童优先)。 第三题:名词解释 21.班级:是现代学校制度的产物。同一年龄段、发展水平相当的一群学生根据学校的安排固定地聚集在一起,形成了“班”;又因为“班”处在一定的教育阶段上,这就是“级”。班级是一定年龄阶段、发展水平相当的一群学生组成的学校教育基层组织。 22.班级管理:班级管理可以从两个层面上理解,即班级外部管理(学校领导对班级的管理)和班级内部管理(班主任对班级的管理)。 23.班主任:是学校中的一种管理角色,他(她)对学校中的基层教育组织——班级发挥管理的职能。班主任不仅是班级的组织者,同时还是教育者,是发展中的儿童的精神关怀者。 24.管理:是社会组织活动中的现象,它是组织管理者运用自己被赋予的领导权利,采取计划、组织和协调等管理措施,为实现组织目标开展的活动。 25.非正式群体:是由班级组织中的一些小学生在心理一致性或相容性的基础上,自愿结合而成的群体。 第四题:简答题 26.应如何正确理解班主任的班级管理工作? 答:(1)班级管理是班主任对班级的领导;(2)班级管理是一种教育管理;(3)班级管理在班主任与学生的直接交往中进行。 27.你认为应如何学习班级管理课程? 答:学习这门课程时,应着手抓好以下几个方面:(1)注意相关课程的学习,注重学科之间的相互贯通。(2)在班级管理实践中掌握该课程理论,注重学校班级管理实践中的诸多问题。(3)在课程学习中进行探究学习,发挥学生自身的主动、主体作用,积极开展小组学习活动及其网上各种讨论、答疑。(4)在教

2016华东理工网院管理学原理作业及答案

管理学原理答案 正确使用搜索(用Ctrl+f,用关键词查找可以快速搜到答案,注意不要用整段文字,只需部分关键词,而且不要带任何标点符号,没有搜索到答案的可以换用其他关键词在试试,) 一、选择题 1、( B、韦伯)提出了“官僚制”,并被称为“组织理论之父”。 2、组织中较低层次作出决策涉及的费用越多而且事关重大,涉及面较广,则分权程度越( A、高)。 3、管理者能够熟练地运用管理知识并且通过巧妙的技能立达到某种效果,这是管理的( A、艺术性)。 4、( A、剥削式的集权领导)采用恐惧和处罚的激励方式。 5、( D、管理者)是管理创新的中坚力量。 6、( C、强制权力)是一种惩罚或提出惩罚建议的权力。 7、高级管理人员把例行的一般日常事务授权下级管理人员去做,自己只保留对例外事项的决定和监督权,这叫做( D、例外原则)。

8、处于低增长——强竞争地位的业务称为( C、金牛业务)。 9、下列哪些不属于激励因素( A、监督的力度)。 10、消费者能满足其欲望之产品形式的竞争称为( C、形式竞争者)。 11、关于激励的说法正确的是(ABC) A、激励来自于内部 B、激励不限于个体对象 C、激励不限于物质形象 12、下列哪些是职能型组织结构的缺点(BCD)。 B、部门之间横向联系较差 C、多头领导 D、不利于培养上层管理者 13、按企业职能划分,可将计划分为(ABC)。 A、业务计划 B、财务计划 C、人事计划 14、决策要素包括(ABCD)。 A、决策主体 B、决策目标

C、自然状态 D、备选方案 15、组织的外部环境有两个变动特性,分别是(BD) B、简单性 D、复杂性 1、组织活动分析中常用的比率分为财务比率和( C、经营比率)。 2、有效的计划要以( A、目标)为中心。 3、下列哪个不是在质量管理活动中频繁地应用的管理过程( D、质量反馈)。 4、在日常的工作日不能满足工作需要而采取的部门划分方法叫做( B、时间部门化)。 5、下列哪些属于管理者的信息传递角色(: BCD) B、监听者 C、传播者 D、发言人 6、组织运行中的重要因素包括(ABCD) A、任务 B、结构

班级管理的学习心得体会

班级管理的学习心得体会 在班级管理中,我始终坚持用爱、尊重和理解塑造每一个学生,时刻提醒自己在班级管理中坚持民主、平等的与学生交往,把自己的心和他们的心紧紧交融在一起,分享学习心得体会。 班级管理学习心得体会我是一名普通的教师,也是一名班主任。和其他班主任一样,每天从晨光微露到星光闪烁,我都是步履匆匆的忙碌着。担任班主任工作以来,我时时都能感受到学生给予我的快乐和充实。尤其是这一年来,我更是用教师真诚的爱,赢得了学生纯真的爱;用一颗诚挚的心,赢得了家长的理解和支持。 如果一个班集体的班风涣散,班集体就会缺乏吸引每个同学的凝聚力,缺乏积极上进的源动力,因此,树立良好的班风尤为重要。 1、制定班规,班级目标。 俗话说:“没有规矩,不成方圆”。第一次班会课,我就让同学们对照学校的校规一点一点发现自身存在的问题,紧接着从学习、纪律、卫生、仪容仪表等方面让同学们一起商讨制定班规,制定了“为自己争气,为班级争光,为学校添彩,争创优秀班集体”的班级共同目标,提出了“班级是我家,争创优秀班级靠大家”的班级口号。

2、培训班委,委以重任。 让大家推选有威信、认真负责的班干部,召开班委会制定班干部公约,从责任心、自我约束力、工作能力等几个方面严格要求,在全班同学面前做出承诺,定期对每一个班委进行评价,树立班干部为班级服务的意识,把每人的照片贴在墙上,接受同学们监督,管理上要求他们不断创新。 3、让学生制定自我发展的目标。 我让每个学生写出他们的座右铭,贴在课桌的左上角,每天步入教室的第一件事就是看一下自己的座右铭,激励自我不断进取。另外还让大家根据自身的学习情况制定学习进步的目标。每周定期召开一次班委会,每周让学生自我评价一次。让学生在自我教育和自我评价中融入集体。 班级管理心得体会5篇班级管理心得体会5篇每个学生的成长,都离不开老师和家长的引导与教育,更离不开集体的教育和同化作用,集体的力量能使每个同学认识到个人与集体的荣辱息息相关。在集体活动中让学生体验快乐,增强班级的凝聚力。本学期,学校开展了丰富多彩的活动,每一次活动不仅给了学生锻炼的机会,更是一次对学生进行思想教育的极好的机会。因此我抓住每一次活动的契机培养学生的集体荣誉感。拔河比赛中,全体参赛同学奋勇拼搏,取得了优异的成绩。歌咏比赛中,全班同学精神饱满,歌声嘹亮,获得了一等奖。在阳光体育冬季长跑比赛中我们班又获得了

科学四年级下册作业本参考答案

科学四年级下册作业本参考答案 四年级下册 1、生活中的静电现象 1.连线.下面哪些现象是静电现象,用直线把它们连接起来. 静电现象:下雨前天空会打雷;冬天脱衣服的时候会发出“噼啪”的响声;尺子在身上摩擦后能吸引纸的碎片;梳头的时候梳子与头发相互吸引. 2、选择(1)C (2) C(3)B 2、点亮小灯泡 1.连线题. 2、图略 能点亮小灯泡的连接方式的共同特点:电流从正极出发,经过小灯泡,再回到负极,形成一个完整的回路. 3、你认为下图中哪些小灯泡会亮,在图下相应的括号里打上“√”,不会亮的写╳;哪些连接会产生短路,在图下相应的括号里打上“△”. (√)(△╳)(√)(√)(╳)(╳)(╳)(╳) 3、简单电路 1、2、 4、判断 (1)√ (2) (3) 4、电路出故障了 1、下图电路中的小灯泡不亮,请你猜测一下可能

是什么出故障了. (1)小灯泡坏了;(2)灯座松了,没有连接上;(3)导线里面断了;(4)小开关的连接松了,没有连接上;(5)电池没有电了;(6)电池盒连接松了. 2、略 3、选择题: (1)B (2) B 5、导体与绝缘体 活动记录:1、略 2、选择题 (1) C (2) A 6、做个小开关 1、哪个开关能用,那个开关不能用 (╳)(√)(╳) 2.你认为下面哪些组的材料是能用来制做小开关的请打“√”. (√)(√)(╳)(╳) (√)(╳)(√) 3.选择 (1) B (2) A 7、不一样的电路连接 活动记录:略 课堂练习选择题: (1) B (2) A 单元练习 1.判断题: 1、√ 2、√ 3、╳ 4、╳ 5、√ 6、╳ 7、√ 8、╳ 2.选择 1、A 2、B 3、C 4、C 5、A 6、B 7、A 8、A 3.探究题(1)图略(2)①A ②B ③C (3) (4)图中错误的地方:电池和开关

《班级管理学》作业参考答案

《班级管理学》作业参考答案 一、单项选择题 一、单项选择题 1. 我国战国末期,将大学教育分成“小成”与“大成”两个阶段的教育论着是() A.《论语》 B.《大学》 C.《学记》 D.《中庸》 2. 在国外,对班级以及班级授课制作出概括性的叙述和理论证明的教育家是() A.昆体良 B.弗·培根 C.夸美纽斯 D.卢梭 3. 陶行知先生曾推广过学生教学生、学生教成人的() A.导师制 B.小先生制 C.设计教学法 D.德可乐利法 4. 创行“道尔顿制”这种影响较大的班级授课制的教育家是() A.帕克赫斯特 B.克伯屈 C.盖哲尔 D.梅奥 5. 邓小平同志提出“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”的教育战略是在 A. 1957年 B. 1938年 C. 1983年 D. 1992年 6. 假设人的本性是厌恶工作的理论是() A. x理论 B. y理论 C. z理论 D.人际关系理论 7. 我国古代教育名着中讲的“燕朋逆其师、燕辟废其学”指的是学生中的() A.正式群体 B.非正式群体 C.小帮派 D.小团体 8. 奥地利生物学家冯·贝塔兰菲创立的指导管理科学的理论是() A.系统论 B.控制论 C.信息论 D.协同论 9. 学生做自我鉴定和小组评议,主要集中在() A.学期初 B.学期末 C.学期中 D.学期任何阶段 10. “国家的命运与其说是操在掌权者手中,倒不如说是握在母亲的手中。”这句高度评价家庭教育作用的话的说者是德国教育家() A.赫尔巴特 B.福禄倍尔 C.第斯多惠 D.凯兴斯泰纳 11. 在他们身上,积极因素和消极因素经常互相斗争,不断向两极分化。因此,扶优抓差,长善救失,对他们尤显重要。这主要针对的是() A.优秀生 B.后进生 C.中间生 D.插班生 12. 提出控制论的是美国数学家是() A.申农 B.道格拉斯·麦格雷戈 C.威廉·大卫 D. N·维纳 13. 在我国,注重研究学生、“因材施教”思想的最早提出者是思想家,教育家() A.周公旦 B.孔子C.墨子 D.荀子 14. 在西方,最早谈到班级教学的教育家是() A.柏拉图B.亚里士多德C.昆体良D.夸美纽斯 15. “独学而无友,则孤陋而寡闻”这句话出自我国古代教育论着() A.《论语》 B.《孟子》 C.《学记》 D.《劝学》 16. 提出“平行影响”原则的苏联着名教育家是() A.克鲁普斯卡娅B.马卡连柯C.凯洛夫 D.苏霍姆林斯基 17. 我国清末最早实行班级授课是在() A.1840年B.1862年 C.1888年D.1902年 18. 创立“设计教学法”这种影响较大的班级授课制的教育家是()

管理学原理考试作业和答案

管理学原理考试作业1 14秋及以后 一、判断题(每题5分,共50分) 1、中庸之道型领导方式认为,只要职工心情舒畅,生产自然会好。(×) 2、专权型领导要求下属绝对服从,认为决策是自己一个人的事。(√) 3、费德勒认为领导环境处于一般状态下,应以人际关系型领导方式较好。(√) 4、在与下属交谈时,一经开始就要让对方把话说完,不要随意插话。(√) 5、领导和管理在本质上是一回事。(×) 6、双向沟通的缺点是费时较多,速度慢,易于干扰。(√) 7、下行沟通比上行沟通更有意义。(×) 8、要发送的信息只有经过编码才会有准确的信息沟通。(√) 9、当谈判进入僵局时,应暂停、冷处理后再谈。(√) 10、口中讲训斥别人的话,面部却带微笑,这是领导艺术,有利于沟通。(√) 二、问答与计算题(每题10分,共50分) 1、什么是沟通?为什么要沟通?沟通的基本步骤有哪些? 答案:沟通是指可理解的信息或思想在两人或两人以上的人群中的传递或交换的过程。沟通的重要性1:沟通是协调各个体、各要素,使企业成为一个整体的凝聚剂。2:沟通是领导者激励下属,实现领导职能的基本途经。3:沟通是企业与外部建立联系的桥梁。沟通步骤1:发送者必须向接受者传达信息或者需要接受者提供信息。2:发送者将这些信息翻译成接受者可以理解的一系列符号3:将上述符号传递给接受者4:接受者接受这些符号5:接受者将这些符号翻译成具有特定含义的信息。6:接受者理解信息的内容7:发送者通过反馈来了解他想传递的信息是否被对方准确接受。 2、论述领导艺术的内容。

答案:所谓领导艺术:是指领导在行使领导职能所表现出来的技巧,包括:(一)待人艺术①对待下级的艺术:1.知人善任的艺术2.批评教育的艺术3.关心。爱护的艺术4.助人发展的艺术5上下沟通的艺术②对待同级的艺术:1.积极配合而不越位擅权2.明辨是非而不斤斤计较3.见贤思齐而不嫉妒忌能4.相互沟通而不怨恨猜忌5支持帮助而不揽功推过③对待上级领导的艺术:1.找准自己的位置,做到出力而不越位2.善于领会领导的意图3.适应上级的特点和习惯开展工作4.在上级面前规矩而不拘谨5.运用“等距外交”,避免交往过密或亲疏不一6.处理好与上级关系的着眼点就放在努力将自己所承担的工作做好(二)提高工作效率的艺术,要想提高领导的工作效率,必须注意以下几点:1.领导者必须干领导的事2.任何工作都要向三个“能不能”3.要不断的总结经验教训4.提高会议效率5.善于运筹时间6.要精兵简政。 3、试述赫兹伯格双因素理论的主要内容及对管理工作的启示。 答案:双因素理论是美国心理学家赫兹伯格于1959年提出来的,全名叫“激励、保健因素理论”。 通过在匹兹堡地区11个工商业机构对200多位工程师、会计师调查征询,赫兹伯格发现,受访人员举出的不满的项目,大都同他们的工作环境有关,而感到满意的因素,则一般都与工作本身有关。据此,他提出了双因素理论。 传统理论认为,满意的对立面是不满意,而据双因素理论,满意的对立面是没有满意,不满意的对立面是没有不满意。因此,影响职工工作积极性的因素可分为两类:保健因素和激励因素,这两种因素是彼此独立的并且以不同的方式影响人们的工作行为。 所谓保健因素,就是那些造成职工不满的因素,它们的改善能够解除职工的不满,但不能使职工感到满意并激发起职工的积极性。它们主要有企业的政策、行政管理、工资发放、劳动保护、工作监督以及各种人事关系处理等。由于它们只带有预防性,只起维持工作现状的作用,也被称为“维持因素”。 (1).提出满意的对立面是没有满意。不满意的对立面是没有不满意。传统的观念却认为满意的对立面是不满意,这是质的差别,而不是量的差别,因而是不正确的。 (2).能使员工感到满意的因素,如工作进展、工作成就、领导赏识、提升、个人前途等,可称为激励因素。没有激励因素,员工将没有满意。会使员工感到不满意的因素,如公司的政策制度、工作条件、报酬福利、人际关系等,可称为保健因素。保健因素不好,会使员工感到不满意。如保健因素好,职工幷不会因此感到满意,而是没有不满意。

科学六年级下册课堂作业本参考答案

科教版六年级下册课堂作业本参考答案 微小世界单元 一、放大镜 1、判断题。 (1)√(2)√(3)√(4)×(5)×(6)√ 2、选择题。 (1)C(2)C、D 3、小制作。(略) 二、放大镜下的昆虫世界。3.选择题 A 1、判断题。 (1)√(2)×(3)√(4)×(5√ 阅读资料:选择(A) 三、放大镜下的晶体 1(略) 2、判断题。 (1)√(2)√(3)×(4)√(5)× 3、阅读资料,回答问题。 ((1)B(2)C 四、怎样放得更大 2、填写观察记录。(略) 2、判断题。 (1)√(2)√(3)√(4)×(5)× 3、选择题。 (1)A(2)B(3)B 五、用显微镜观察身边的生命世界(一) 1、填图题。 BEDAC 2、判断题。 (1)×(2)√(3)×(4)×(5)√(6)√ 3略 六、用显微镜观察身边的生命世界(二) 1、略 2填图:(细胞的作用)组成生命体;运输氧气;运输二氧化碳;储存脂肪;抵抗病毒;抵抗细菌;制造养料;消化、繁殖、遗传等 3、填空题。 (1)细胞(2)细胞 资料阅读: 判断题: 1、√ 2、× 3、√ 4、√ 5、× 6、√ 七、用显微镜观察身边的生命世界(三) 1

(1)√(2)√(3)√(4)√ 2、连线题。 3、阅读题。 (1)我还知道的微生物有:(喇叭虫)、(眼虫)、(团藻)等。 (2)这些微生物都是生物,是因为它们与其他生物一样: √□能吃东西 √□都有细胞组成 √□都会对外界的刺激产生反应 □都会制造食物 √□都会繁殖 √□都会排泄4略 八、微小世界和我们 活动记录: 发明放大镜以后:能看清——蝴蝶鳞片;电视屏幕;各种晶体;蝇的复眼 发明显微镜以后:能看清——变形虫;细胞;大肠杆菌;叶绿体 2、小制作。(略) 单元练习 1、填空题。 (1)厚、薄(2)细毛、足、复(3)晶体(4)触角 2、判断题。 (1)×(2)√(3)×(4)×(5)√ 3、选择题。 (1)C (2)C (3)A (4)C (5)B (6)B (7)C (8)A 变形虫 鼓 藻

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