附件4：教学大纲
《电子商务》
课程教学大纲
课程编号：
制定单位：国际经贸学院
制定人（执笔人）：黎新伍
审核人：
制定（或修订）时间：2017年3月17日
江西财经大学
《电子商务》课程教学大纲1、GENERAL INFORMATION
预计的教学计划
（这项计划将根据具体情况进行变更; 最新修改时间: 2017年3月17日）2、Tentative Schedule
（Subject to Change; Last Updated: March 17, 2017）
一篇留学生英文个人简历范文 education 200X - 200X HARVARD BUSINESS SCHOOL BOSTON, MA Candidate for Master in Business Administration degree, June 2001. Member of Small Business Entrepreneurship Club and HBS Volunteers. Selected by faculty to tutor students. 199X - 199X ANOTHER UNIVERSITY WASHINGTON, DC Masters of Science degree, magna cum laude, in Computer Science. 198X - 199X ANOTHER UNIVERSITY DURHAM, NC Bachelor of Science degree in Computer Science and Mathematics. experience Product Marketing Associate (what have you done)Researched, designed, and proposed marketing program to target emerging distribution channel for local area networking and database products. ? (Result)Surveyed customers, potential distributors, and industry analysts to determine key success factors.? 199X - 199X INVESTMENT BANK NEW YORK, NY Financial Analyst (what have you done)Developed valuation analyses, performed due diligence, prepared offering memoranda, and analyzed strategic issues for companies in various industries. ? (Result )Represented leading baker/restaurant in potential acquisition of specialty coffee chain.? 199X - 199X MANUFACTURING COMPANY MADISON, WI Special Assistant to the Vice President (what have you done)Assumed project management duties for rapidly growing manufacturer and marketer of high-quality children’s books, toys, and clothing. ? (Result)? 199X - 199X CONSULTING COMPANY BOSTON, MA Business Analyst Served on consulting client service teams. Diagnosed problems, conducted analyses, developed conclusions, and presented recommendations to senior client management. ? ? internship summer 1989 HEALTH CARE COMPANY NEWARK, NJ Intern. Title (what have you done) Managed customer support programs. community Consult Boston Children’s Museum to improve performance of retail operations. Cambridge, MA 02138-6213 (617) 441-3999
附件一：课程大纲模板 《XX企业文化》课程大纲 《XX企业文化》课程大纲
一、课程目标 通过本课程的学习，使学员从总体上理解和把握企业文化的涵以及如何去践行企业文化。 二、培训对象 本课程适应于员工培训学习使用。 三、建议课时数 8课时 四、容要点（附后） 五、建议教学方法 建议采用教师讲授、案例教学与讨论相结合的方法进行。 六、考核方式 建议采用考察学员在提问回答问题及参加讨论发言情况的综合方式对学员进行考核或通过简要的笔试来考察学员对企业文化要点的掌握情况。 七、容及课时分配 教学时数为8课时的课时分配计划：见附表 八、教学中应注意的问题 教师在讲授时应避开灌输和说教的方式，应通过讨论、引导等多种方式使学员在理解和掌握企业文化的基础上，自觉地去践行企业文化。 附表： 容及课时分配计划表 课程容要点
第一章企业文化概论 本章主要是介绍企业文化的基本知识、xx企业文化及xx企业文 化的涵和联系。 第一节企业文化基本知识 本节将主要介绍企业文化理论的形成过程、企业文化的概念、企业文化的结构、企业文化的功能和中国企业文化的发展进程。 一、企业文化理论的形成过程 二、企业文化的概念 三、企业文化的结构 本部分主要介绍企业文化的三个层次结构： （一）表层——物质文化 （二）中层——行为文化 （三）核心层——精神文化 四、企业文化的功能 本部分将介绍企业文化的六个方面功能： （一）导向功能 （二）激励功能 （三）约束功能 （四）凝聚功能 （五）协调功能 （六）辐射功能 五、中国企业文化的发展进程 第二节 xx企业文化 本节将主要介绍xx企业文化的形成脉络和xx企业文化体系的基本容。 一、xx企业文化的形成脉络 二、xx企业文化体系 主要介绍xx企业文化体系的构成：理念识别（MI）系统；行为识别（BI）系统；视觉识别（VI）系统。 第三节 xx企业文化的涵和联系 本节将主要介绍xx企业文化的涵和联系。 对理念识别（MI）系统进行概要的诠释 对行为识别（BI）系统进行概要的诠释 对视觉识别（VI）系统进行概要的诠释 第二章 xx企业文化理念识别系统 本章将主要深入介绍xx企业文化理念识别系统的各个方面：企业使命、战略目标、核心价值观、企业精神、经营原则。
留学生回国求职简历精品范文 简历和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。 留学生回国求职简历精品范文篇一 男 27岁天津人 学历：硕士及以上 工作年限：无经验 期望薪资： 8000-120XX元 工作地点：北京 - 不限 求职意向：外汇/基金/国债经理 | 融资经理 | 其他金融/银行职位 | 投资/理财顾问 | 证券经理 工作经验(工作了2年10个月，做了2份工作) 北京中瑞诚会计师事务所 工作时间：20XX年4月至 20XX年10月[6个月] 职位名称：审计助理 工作内容：参加审计类工作，填写装订底稿、凭证、代理记账、代理报税，参加三公经费检查等项目。 立信会计师事务所(特殊普通合伙) 工作时间：20XX年10月至今[2年4个月] 职位名称：审计员
工作内容：20XX年度与20XX年度主要参与了多家大型资产管理公司和国企公司的审计业务，如：华融资产管理公司大检查以及股权转让的项目、七星集团、中软安人、新三板森博、新三板苏州新能膜、新三板新生力、长江电工年审项目、重庆青山年审项目、华中药业年审及经济责任项目、兵器工业208所经济责任项目。20XX年参与的中软冠群和新能膜成功上市新三板。并于 20XX年年会中整个部门团队被评委优秀团队。 教育经历 20XX年12月毕业 Bangor university accounting and finance 20XX年9月毕业 Teesside University Business finance 20XX年6月毕业中国人民大学 HND项目国际金融 语言技能 英语：一般 证书奖项 证书名称：助理理财规划师颁发时间：20XX年11月颁发机构：中国人民大学 自我描述 作为一名海归，虽然之前实习过，但是仍对于助理这一从最底层打杂工作充满了各种不泄，认为这些都是些很简单的东西，就是所谓的眼高手低的毛病。然而确实有些东西或事物在实际操作中与想象存在着很大的区别。这就是工作经验存在差距。作为
Megan EDUCATION XXXX University Major in Finance Jan 2015 - Jan 2019 Relevant Coursework: Econometrics(100), Financial Derivatives(95), Financial Market and Institution(95), Advanced Macroeconomics(94), Corporate Finance(93), Applied Economy(93), Organizational Behavior(92), C++Programming(91) PROFESSIONAL EXPERIENCE XX Asset Management Fiance Dpt. Aug 2018 - Apr 2019 Beijing Applied EXCEL tools to collect financial data and assisted colleagues to assemble figures for financial statement; Maintained compa ny’s financial system: updated financial data, proofread figures and balance in Balance Sheet etc. Quickly cultivated insight into Asset Management companies: learnt about the risk management, the use of financial quantitative tools, and asset allocation in secondary market stocks based on quantitative methods. XXX Company Finance Dpt. Jul 2017 - Aug 2017 Beijing Checked and proofread details of invoices and purchase orders on monthly basis to ensure payments accurate andstrengthen collaboration between 20+ suppliers and the company; Collected and analyzed order information (e.g. customers distribution) and then applied VBA and PivotTable etc.tools to build a preliminary Charging Station Distribution Database. Fulfilled supporting job: translated project description, edited PPT, and handled data to ensure projects run smoothly. SELECTED EXTRA-CURRICULAR PRACTICES XX Volunteer Team Aug 2018 - Apr 2019 Wrote articles regarding stray cat adoption and post to WeChat Public Account; Regularlymanaged adoption-related info. Actively participated in offline volunteer activities: prepared food and water for stray cats on the street etc. RESEARCH EXPERIENCE XX Project Apr 2019 - May 2019 Feb 2019 - May 2019 Cooperated with teammates to forecast stock price of Tencent by using ARMA Model; the error rate was 0.8%. XX Research Project Collect data from Chinese Stock market and apply SAS tools to explore the supporting effects that stock repurchases exert on stock price and finally reach reasonable conclusion, which can be served as crucial reference for financial practitioners. ADDITIONAL INFORMATION IT Skills: Microsoft Office, C++, R, SAS(Certified by Coursera ), Eviews Languages: Chinese (native) , English (fluent) , German(beginner) , Cantonese(fluent)
三一文库（https://www.doczj.com/doc/2c8314333.html,）/个人简历 留学生英文简历模板大全 education 200X-200XHARVARDBUSINESSSCHOOLBOSTON,MA CandidateforMasterinBusinessAdministrationdegree,June2001.Me mberofSmallBusiness&EntrepreneurshipClubandHBSVolunteers.Sel ectedbyfacultytotutorstudents. 199X-199XANOTHERUNIVERSITYWASHINGTON,DC MastersofSciencedegree,magnacumlaude,inComputerScience. 198X-199XANOTHERUNIVERSITYDURHAM,NC BachelorofSciencedegreeinComputerScienceandMathematics. experience 199X-200XHIGHTECHCOMPANYSANFRANCISCO,CA ProductMarketingAssociate
(whathaveyoudone)Researched,designed,andproposedmarketingpr ogramtotargetemergingdistributionchannelforlocalareanetworking anddatabaseproducts. (Result)Surveyedcustomers,potentialdistributors,andindustryanalys tstodeterminekeysuccessfactors.? 199X-199XINVESTMENTBANKNEWYORK,NY FinancialAnalyst (whathaveyoudone)Developedvaluationanalyses,performedduedilig ence,preparedofferingmemoranda,andanalyzedstrategicissuesforpa niesinvariousindustries. (Result)Representedleadingbaker/restaurantinpotentialacquisitiono fspecialtycoffeechain.? 199X-199XMANUFACTURINGCOMPANYMADISON,WI SpecialAssistanttotheVicePresident
辽宁新元纺织品进出口股份有限公司 《企业文化大纲》1 一、新元的使命追求 用辛勤、智慧和文化的力量，使新元集团在这个身处传统行业的纺织品进出口企业成长为一家令人尊敬的“四满意”企业： ●消费者满意：满足国内外客户的需求，通过前向一体化发展 和品牌塑造，用精细化的服务使消费者获得愉悦。 ●员工满意：给为企业做出贡献的员工以实惠、舞台和未来， 注重人力资本投入和知识管理，让员工与企业共成长。 ●股东满意：不断完善公司治理结构，为公司股东带来持续的 投资价值增长，让股东与企业同发展。 ●合作伙伴满意：与业务伙伴长期合作，利益共享，共生双赢， 和谐发展。 二、新元的核心价值观 新元坚持“以人为本”和“以客户为中心”的发展观，主张团队协作，力举平等和谐的内部沟通管理，这一思想可以描述如下： ●客户至上：“客户是最好的资源，为客户提供增值服务，与客户一起成长。” ●员工为本：“员工是最大的财富，以人为本，充分发挥人的才能。” ●积极创新：“鼓励创新，以创新经营推动企业价值增长。” ●平等沟通：“全面沟通，相互信任，追求平等与公平。” 1对新元而言，企业文化建设将是一个长期的任务。文化具有伴生性，随着企业的成长而发展，因此，确 定一个良好的发展导向至关重要。本大纲的制定就是要提纲挈领，为新元企业文化发展打下一个良好的铺垫，并且，这仅仅意味着开始，就新元企业文化建设而言，心智模式是根本，价值观是核心，组织制度是保障，行为形象是体现，组织氛围则是体验。学习型组织建设，要改变的是团队的心智模式；统一价值观的生成则解决了组织凝聚力问题；良好的组织氛围则需要良好的沟通管理和员工忠诚培育来实现。因此，重在执行，即在深入理解后坚持持续一致的努力而不断地获得升华。
企业文化落地实施方案- 刘春华老师 文件管理序列号：[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]
“企业文化落地与执行”课程项目方案 第一部分：课程大纲 《企业文化落地与执行》 一、课程简介： 三流的企业做产品，二流的企业做管理，一流的企业做文化。 一个企业的基业长青，本质是企业文化的根深蒂固。但是企业文化是无形的，是难以量化的，它的效果是潜移默化的。有的企业甚至认为：企业文化就是喊几句口号，搞几次员工活动，做做宣传看板等等诸如此类。 课程分为两天，第一天是以企业具体的案例和概念的疏导为主，中间穿插国内外企业和中国古代的一个个经典案例为主要授课线索，第二天以实战案例和现场的互动为主，其中的漫画说管理环节是本次讲师的一个特色。中间有海尔集团的视频资料众多企业内部文化考核资料为穿插。 同时，讲师采用现场听课学员状态分析、漫画说管理、角色扮演、互动讨论、独个学员的现场采访、干部和员工的现场对话等各种专业教学方法，使学员从内心理解企业文化的建设过程、部门企业文化建设的方法和技巧、全员行为规范的梳理工具等有透彻、全面的了解。 观念一变，天地亦宽。本次课程能让员工和干部的观念有所转变，从而在内心接受公司的发展战略和目标，并把这种正确的观念具体体现在思维方式转变和行为的改变上。 二、培训目标/收益：通过本次的企业文化培训，员工应该能达到： 企业文化的三个层次：文化的鸡蛋皮理论； 一个企业的务虚和务实是不可分割也不可偏颇的； 企业文化的基本概念以及作用； 观念的初步转变：工作不是为了企业，更是为了自己； 观念的初步转变：没有激情的工作是没有目的地的漫游； 观念的初步转变：人才使用中的三才观； 观念的初步转变：文化是可以考核的； 观念的初步转变：文化是一个企业的核心竞争力（不可复制、模仿）； 掌握文化建设中的TAOD模型、SMART原则、NLP沟通技术。 三、培训对象：企业中高层 四、培训时间及课时：2天（6小时/天） 五、课程授课规划： 本次课程从五个方面呈现，分别是沟通线、现场线、授课线、演练线、成果线。 六、培训大纲： 开场与暖场 整肃纪律，破冰开场； 团队建设，纪律检查。 第一天：企业文化的概念和内容导入 第一单元企业文化的组成及其作用
新元制度之企业文化大 纲 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998
辽宁新元纺织品进出口股份有限公司 《企业文化大纲》1 一、新元的使命追求 用辛勤、智慧和文化的力量，使新元集团在这个身处传统行业的纺织品进出口企业成长为一家令人尊敬的“四满意”企业： ●消费者满意：满足国内外客户的需求，通过前向一体化发展 和品牌塑造，用精细化的服务使消费者获得愉悦。 ●员工满意：给为企业做出贡献的员工以实惠、舞台和未来， 注重人力资本投入和知识管理，让员工与企业共成长。 ●股东满意：不断完善公司治理结构，为公司股东带来持续的 投资价值增长，让股东与企业同发展。 ●合作伙伴满意：与业务伙伴长期合作，利益共享，共生双 赢，和谐发展。 二、新元的核心价值观 新元坚持“以人为本”和“以客户为中心”的发展观，主张团队协作，力举平等和谐的内部沟通管理，这一思想可以描述如下： ●客户至上：“客户是最好的资源，为客户提供增值服务，与客户一起成长。” ●员工为本：“员工是最大的财富，以人为本，充分发挥人的才能。” ●积极创新：“鼓励创新，以创新经营推动企业价值增长。” ●平等沟通：“全面沟通，相互信任，追求平等与公平。” 新元核心价值观凝炼表述：3A·HOT——即“有创造力的热诚” 1对新元而言，企业文化建设将是一个长期的任务。文化具有伴生性，随着企业的成长而发展，因此，确定一个良好的发展导向至关重要。本大纲的制定就是要提纲挈领，为新元企业文化发展打下一个良好的铺垫，并且，这仅仅意味着开始，就新元企业文化建设而言，心智模式是根本，价值观是核心，组织制度是保障，行为形象是体现，组织氛围则是体验。学习型组织建设，要改变的是团队的心智模式；统一价值观的生成则解决了组织凝聚力问题；良好的组织氛围则需要良好的沟通管理和员工忠诚培育来实现。因此，重在执行，即在深入理解后坚持持续一致的努力而不断地获得升华。
2017留学生个人简历范文 就业专家认为，一般情况下，简历的长度以A4纸1页为限，简历越长，被认真阅读的可能性越小。高端人才有时可准备2页以上的简历，但也需要在简历的开头部分有资历概述。 2017留学生个人简历范文篇一fwdq 男 29岁 学历：硕士及以上 工作年限：应届毕业生 期望薪资： 5000-8000元 工作地点：广州 - 天河 - 不限 求职意向：其他语种 | 涉外咨询师 沟通能力强执行能力强有亲和力诚信正直阳光开朗 教育经历 2015年7月毕业东北大学教育经济与管理 语言技能 英语：很好 自我描述 xx，泰国人，khon kaen 大学和西南大学本科学位，东北大学研究生硕士学位，2015应届硕士毕业生，精通中文和英语，本国语为泰语。 本人善良正直，诚实，学习能力强，想留在中国工作。
2017留学生个人简历范文篇二fwdq 男 28岁湖南人 学历：本科 工作年限：在读学生 期望薪资：面议 工作地点：广州 - 越秀 - 不限 求职意向：涉外咨询师 | 银行会计/柜员 | 银行主任/经理 沟通能力强学习能力强有亲和力诚信正直阳光开朗善于创新 教育经历 2014年12月毕业 University of Canberracommercial 2011年11月毕业湖南大学国际贸易与经济 语言技能 英语：很好 自我描述 本人在澳大利亚堪培拉大学在读，专业是Bachelor of Commercial. 英文交流无障碍，口语流利(雅思7分)，身体健康，无不良嗜好。人际沟通能力强，能短时间内融入一个圈子，沟通交流能力较强，能吃苦耐劳 ---来源网络整理，仅供参考
留学生英文个人简历模板 英文简历是求职者介绍自己,推销自己,最终达到有效沟通的重 要手段。那你知道英文简历该怎么写吗?下面是小编为大家带来的英 文版留学生简历范文，相信对你会有帮助的。 英文版留学生简历范文(一) Basic information Name：xxx Height: 157cm University one is graduated from Jiangsu Normal University: Professional category: finance and Economics Contact telephone number: Gender: Female Weight: 47kg Graduation year: 20xx Specialty: Electronic Commerce Address: Xuzhou XX Road No. XX E-mail: age: 23 Marital status: single Highest level of Education: College Work experience: Graduates Job search intention job: civilian class (Assistant / Secretary / Administrative Assistant)
Education experience In 20xx -20xx year studying in Xuzhou Normal University Electronic commerce professional work experience no Internship experience Had the mobile phone sales, drinks promotions, campus agent and various forms of network of part-time. Accumulated certain experience, enhance personal communication. Training experience Skilled operation computer office software Self assessment Strong learning ability, good attitude adjustment. Honest, positive enterprising spirit and the team cooperation spirit, has the good communication skills, adaptable, eat bitter and difficult challenge. Optimistic and cheerful personality, interests, hobbies of dance and movement, friendly, has the certain organization management ability. To maintain the best condition in the work. 英文版留学生简历范文(二) Objective To obtain an offer of acceptance into the Master Program in Economics or relative area Education Background 09/20xx-07/20xx xxxx University
海外留学生简历模板 Richard Anderson 1234, West 67 Street, Carlisle, MA 01741, (123)-456 7890. Academic Background Achieved Bachelor of Arts Degree in Art History from the Isenberg College of Art and Design, Minneapolis, MN in 1992. Achieved Diploma in Beauty and Culture from the Detroit Institute of Beauty, Detroit, MI in the year 1994. Professional Excellence Summary Have wide knowledge about the merchandising of manufactured goods and demonstration techniques, coordination of updated fashion and style, and retail management. Some details are: Making use of the most innovative procedures, techniques and creativity which will enhance the maximization of sales of both fashionable and other products. Instructing, setting up, evaluating, and monitoring personnel. Modification and execution of management systems procedures, administrative and managerial policies and functioning procedures. Professional Background Presently working as a Visual Merchandising Manager since 2000 in The Splash Master, Bay City, MI and efficiently handled and performed the following: Conceive and supervise the making of window and other interior decorations and displays for twelve mega shops in Michigan. Instruct, program, and manage display personnel. Train merchandising ideas, concepts and procedures to sales personnel.
英文简历模板7——后勤
HUMAN SERVICES WORKER(General) Sandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING. WORK EXPERIENCE 1987 to Present Human Service Relief Worker:Temporary Resources,Columbus,IN Work as a temporary substitute in a variety of human service programs including specializing clients in hospital,direct care of developmentally delayed clients,counseling and supervising adolescents in group homes and substitute teaching at institutions such as the Stafford School for the Deaf. 1984 to 1986 Residential Manager:Allied Group Homes,Columbus,IN Worked in several residential programs for all levels of development delayed clients.Taught skills in daily living,cooking,hygiene,and community awareness.Provided emotional support to clients.Interacted with clients families.Implemented behavioral programs. 1982 to 1983 Residential Counselor:Harrison House,Mooresville,IN Staffed community residence for five developmentally delayed clients.Implemented behavioral programs.Taught activities of daily living skills directed toward independent living and community integration. 1981 to 1982 Nurse's Aide:Center Street Nursing Home,Franklin,IN 1980 Mental Health Assistant:Bethany School,Bethany,IN 1979 Employment Counselor:Job Plus,Franklin,IN Interviewed and counseled clients for the purpose of placement in jobs or training programs.Made referrals for employment or training programs. 1978 Social Worker:State of Indiana-Division of Child Welfare 1972 to 1977 Social Worker:State of Indiana EDUCATION 1975 to Present Franklin College Graduate-level courses in psychology,education,and counseling
留学生英文简历范文 Ronald Crew, 3745, East 65 Street, New Jersey, MA 01649, (213)-635 9203. Objective: With my previous clerical experience looking for a position of accounts receivable clerk where I can prove my ability with better service. Required Skills: ?Very good ability to prepare routine administrative paperwork. ?Able to check, verify, count, sort numbers. ?Very good word processing and data entry skills. ?Excellent knowledge of payroll procedures and policies. ?Very good record maintenance skills. ?Good account balancing skills. ?Excellent communication and interposal skills. ?Ability to prepare financial reports. Computer Skills: ?Microsoft Word ?Microsoft Excel ?Word Perfect ?Access Mainframes CS50, AS400, MV25000 ?Peachtree Accounting Work Experience: Lamp Factory co,. Inc. New Jersey, NY Worked as Accounts receivable clerk Role: ?Took responsibility of managing detail aging, computerized and manual cash batch, commission, data entry, order processing functions and sales journal. ?Responsible for doing research, study, review and approve current as well as new customers for credit accounts. ?Sometimes worked as communicator between management staff, suppliers, staff factory, customers, staff and factoring company.
企业文化演讲 感恩,敬业,我们才能做得更好!下面我想与更多的年轻朋友谈谈“如何融入企业的发展建设,如何心存感恩,用心敬业。”这个话题。 首先,我们要注重自身的思想道德和职业道德建设。人的思想要靠好的想法来培植和支持,需要不断的接受正直、善良、美好的事物来滋养,就像生命需要靠营养的食物、清净的空气和清澈的水来延续一样。我们应注重思想道德素质的建设,以正确的思想和处事态度“先做人,后做事”。其实,思想的差距,就决定着我们每个人的成长和发展的差距。因为思想素质是一切素质的基础,在人的素质中起着主导作用。也就是说思想有多远,我们就能走多远;思想的高度,决定事业的高度。由此,我们就要注重思想道德和职业道德的建设与提高,注重人格的磨练和塑造,这样才能帮助我们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,才能使我们在思想上、政治上、行动上与企业文化相融,才能激发我们健康的思考和正确的行为,用心敬业,释放才智,创造出最佳效绩。 第二,学会经营自我,打造自我,丰富自我。每个人无论是事业、爱情,还是人生,都需要自我经营。所以,我们应学会管理好自己,经营好自己。其实,人生就是我们生命旅程中惟一经营的项目,创造幸福是其附加值和目的。我们应慎重
接受每一次选择,以理性的态度和健康的心理面对一切。建立正确的理念与思路,制定工作目标,规划职业生涯。处理好学习、工作、婚恋及家庭的关系。从点滴学起做起。先让自己沉下去,然后再浮上来。怎么沉?那就靠积累,不断的学习,不断的积累,不断的充实自己,有了不同的经历,慢慢的就会丰满起来,成熟起来。去除浮躁,脚踏实地、一步一个脚印的经营好人生的每一步。 第三,养成良好习惯,永远先做最重要的事情。良好的习惯是工作及时落实,恪守承诺的先决优势。有什么样的习惯也就决定了什么样的人生。所以习惯对于我们每个人的成长都是非常重要的。把我们认为最重要的事情摆在第一位,永远先做最重要的事情。这是一个好习惯,否则就会被一些不重要的事耽误精力和时间。 一个人要想让自己的工作有条理,特别是年轻人,更要学会靠好习惯来落实。其实,成就大事的秘诀,首要一点就是要养成良好的习惯。不论我们制定的目标多么宏大,或者有多少大事等待我们去做,我们一定要以良好习惯遵守自己的承诺,并且去做好。 要切记,“不论事情有多少,永远先做最重要的事情!”坚持下去,就会在不知不觉中成就大事。这不仅仅是一句话,更是在纷繁复杂中有条不紊的良好习惯。 第四,懂得感恩,用心敬业,提高对企业的忠诚度。对企
陈媛媛 xxxxxxxxxxxx | xxxxxxxxxx@https://www.doczj.com/doc/2c8314333.html, EDUCATION University Nam e Graduation Date Relevant Coursework: Econometrics(97), Financial Derivatives(94), Financial Market and Institution(95), Advanced Macroeconomics(94), Corporate Finance(93), Applied Economy(93), Organizational Behavior(92), python Programming Language(91) PROFESSIONAL EXPERIENCE Com p an y Nam e Applied Excel tools to collect financial data and assisted colleagues to assemble figures for financial statement; Maintained company’s financial system: updated financial data, proofread figures and balance in Balance Sheet etc. Quickly cultivated insight into Asset Management companies: learnt about the risk management, the use of financial quantitative tools, and asset allocation in secondary market stocks based on quantitative methods. Com p an y Nam e Checked and proofread details of invoices and purchase orders on monthly basis to ensure payments accurate andstrengthen collaboration between 20+ suppliers and the company; Collected and analyzed order information (e.g. customers distribution) and then applied VBA and PivotTable etc.tools to build a preliminary Charging Station Distribution Database. Fulfilled supporting job: translated project description, edited PPT, and handled data to ensure projects run smoothly. SELECTED EXTRA-CURRICULAR PRACTICES Wrote articles regarding stray cat adoption and post to WeChat Public Account; Regularlymanaged adoption-related info. Actively participated in offline volunteer activities: prepared food and water for stray cats on the street etc. RESEARCH EXPERIENCE Cooperated with teammates to forecast stock price of Tencent by using ARMA Model; the error rate was 1.1%. Collect data from Chinese Stock market and apply SAS tools to explore the supporting effects that stock repurchases exert on stock price and finally reach reasonable conclusion, which can be served as crucial reference for financial practitioners. ADDITIONAL INFORMATION IT Skills: Microsoft Office, C++ and python Programming, SAS(Certified by Coursera ), Eviews Languages: Chinese (native) , English (fluent) ,Cantonese(fluent)