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干部培训教育论文

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干部培训教育论文

找准提高干部培训质量的破解点党的十六届四中全会通过的《决定》明确指出:“围绕增强执政意识,提高执政能力,创新培训方法,提高培训质量,大规模培训干部”。

而要做好新形势下的干部教育培训工作,必须找准培训中的症结,对症下药,提高干部教育培训的质量。

一、建立健全制度,破解培训“梗阻”的难题中央十分重视干部教育培训工作,从战略和全局的高度出发,提出了“大规模培训干部,大幅度提高干部素质”的要求。

但有些基层领导干部对教育培训工作在认识上有偏差,以工作头绪多、任务重、压力大,经费紧等为由,不派干部参加培训,或派工作不忙的同志参加培训,从而出现了“两头热,中间凉”的现象。

因此,提高干部培训质量必须首先解决学员选调问题。

一是实行干部教育培训联系会议制度。

通过会议调度、文件学习,明确要求,提高基层领导对干部教育培训的认识,解决领导干部对单位中的优秀分子“重使用、轻教育”的思想和干部调训中“两头热,中间凉”的问题,促使其从“培养造就一支善于治党治军治国的高素质干部队伍”的大局出发,舍得抽调单位的贤能,工作中的骨干参加培训,进行重点培养,促其早日成熟,尽快成长。

二是建立领导干部学习考核制度。

当前干部教育培训工作之所以出现“梗阻”问题,其中最重要的一个

原因就是单位领导是否支持干部参加培训无硬性约束,以致出现了“调闲人易,训贤人难”的问题。

按照党的十六届四中全会“建立和完善领导干部学习考核和激励机制”的要求,将领导干部的学习和支持干部培训的情况纳入年终政绩考核,增强干部教育培训的约束力,促使领导干部既要积极支持干部参与培训,更新知识,更要以身作则,注重搞好自身的学习,参与培训,经常组织本单位的干部职工进行学习,开展培训。

三是完善干部调训制度。

干部调训机制的不完善是干部培训“梗阻”的重要因素。

在实际培训过程中,根据制定的干部培训计划,区别不同班次,变分配培训名额,由单位自主调训学员为由组织部门根据干部参加培训的情况直接调训到个人,保证干部的应训尽训。

版权所有二、增强培训实效,破解培训“低效”的难题当前,影响干部教育培训质量的一个重要原因就是教需分离,主要表现为:培训内容滞后,老生常谈,对学员想解决,关心、急需和实用的新知识培训少,缺乏针对性和实效性;培训形式习惯于“我讲你听”式的“满堂灌”,调动不起学员的学习兴趣。

因此,要提高培训质量,必须在结合实际,立足实用,突出实效上下功夫。

一是实行分类施训。

在实际培训过程中,要区别不同的干部,不同的培训需求,采取

不同的培训方式,设置不同的教学内容,实行“分餐制”培训,既促进了干部培训的质量,又做到了学以致用。

对科级领导干部的培训突出“全”,重点抓好科级以上干部的理论素养和领导艺术等有关知识的培训;对年轻后备干部的培训突出“用”,加大实用知识培训,丰富其工作经验,增加其阅历,提高其解决复杂问题的能力;对农村党支部书记的培训突出“专”,提高他们的致富能力和指导生产,带领群众共同致富的能力。

二是灵活培训形式。

灵活有效的培训形式对于提高干部培训质量会起到事半功倍的效果。

在培训过程中,那种“满堂灌”的教学模式,已经不适应新形势的需要,必须通过灵活的教学形式,活跃课堂气氛,提高教学效果。

如,可采取课堂教学与理论研讨相结合,小组讨论与大会交流相结合,学习理论与参观考察相结合的形式进行。

同时,可以借助现代化的教学手段,实现电化教学,还可以借助于发达地区的培训基地,选派干部到经济发达地区进行异地培训,以实现“进门是课堂,出门是现场”的培训效果。

三是注重实践锻炼。

“学习理论多,接触实践少”、“纸上谈兵的多,参与实践的少”以及“眼高手低”的现象都是影响干部教育培训质量的重要因素。

在具体的培训过程中,可以根据不同的主体班次,组织不同形式

参观考察,或是把参训学员分别派到有关部门进行挂职锻炼,跟班学习,在经济一线接受锻炼,既磨炼他们的意志,丰富了其工作经验,又增加了其阅历,实现了理论知识与社会实践的有机结合。

三、完善评价机制,破解培训“动力”的难题干部教育培训质量不高的一个重要因素就是激励机制不全,培训评价不完善,“培训和使用相脱节”、“学与不学、学好学孬一个样”,干部参训的热情不高、动力不足。

这就要求我们各级组织部门及培训机构要完善干部培训评价机制,激发学员的参训热情。

一是完善培训评价。

为真正解决“学与不学一个样”、“学好学孬一个样”的问题,客观公正地评价学员在校培训期间的表现,为准确使用干部提供有效依据。

我们在实际培训过程中,研究制定了《主体班次学员考核考评办法》,对参训学员在理论知识、社会调研、党性分析、考勤四个方面进行百分制量

一改过去单纯进行理论考试的做法。

并根据学员考试考核的总成绩,按照参训学员10的比例,自高分到低分确定出“优秀学员”,颁发“优秀学员证书”,记入学员学习培训档案,报区委组织部备案,纳入区委管理的后备干部进行重点培养。

并在每期培训班结束后,对参训学员的学习情况在量化考核的基础上,将学习成绩以区委组织部、区委党校联合文件的形式,在全区

范围内进行通报。

版权所有二是做实训用结合文章。

培训和使用的有机结合是增强干部培训动力的重要因素之一。

我们在强化干部培训的同时,坚持干部培训与干部使用的有机结合,严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》中对干部培训的规定,切实解决训用结合不够的问题。

一是实行“补课”制度,已提拔担任领导职务而未进党校培训或未达到《干部任用条例》培训要求的,通过集中办班、优化选调等形式进行“补课”。

二是优化重用。

对进党校培训,各方面都非常优秀的干部,优先提拔或调整到重要工作岗位,以提高了干部培训的吸引力。

三是实行培训登记。

培训管理上的不规范,是影响培训动力重要原因之一,为进一步规范干部教育培训工作,全面掌握、准确了解干部的教育培训情况,把“大规模培训干部”的各项要求落到实处。

我们在实行干部调训点名制的基础上,统一印制干部培训手册,发放到每名干部,对大规模培训干部以来所参加的各类培训按照培训机构、起止时间、培训内容、培训形式进行详细的登记,使干部接受教育培训情况变得简洁明了,为干部的调训、培训管理提供了有力的依据。

在青年干部培训班开班典礼上的讲话

在青年干部培训班开班典礼上的讲话 今天,X市第X期青年干部培训班在这里正式开班。这是市委全面加强青年干部教育培训的重要举措,目的非常明确,就是要为青年干部的成长成才、脱颖而出提供平台,为X市事业的薪火相传、兴旺发达积蓄力量。 一、这是一次奠基蓄势、着眼未来的培训班,我们要认清意义、不辱使命,全力以赴参加培训。 本期的青干班是在我市现代化建设全面加速的关键时刻,着眼于培养X市事业接班人而举办的又一期重要培训班。青年干部要确立青干班学员的荣誉感和使命感,进一步发扬优良传统、主动承担使命,为X市的发展、为自己的成长而刻苦学习。 1、培训青年干部,是应对区域竞争、实现跨越赶超的需要。勇当全省率先基本实现现代化先行军,既是X市“十二五”发展的目标定位,更是一场你追我赶的区域竞赛。X 市要实现率先发展、跨越赶超,最急需的是优秀年轻人才,最持久的竞争力在于有一支胸怀大志、朝气蓬勃、奋发图强的青年干部队伍。为此,今年我市推出了力度不亚于周边任何地区的“英才”工程,又迅速组织了本期培训班。各位青年干部要深刻领会市委的决策部署和本次培训的重大使命,实现一次脱胎换骨式的转变,早日成为堪当X市发展重任的栋梁之才。 2、培训青年干部,是锻造素质一流、结构最优的干部

队伍的需要。近年来,通过举办青年干部培训班,一大批青年干部的潜能得到激发、综合素质大幅提升。这次培训,我们打破了以往只有市管后备干部参加的惯例,增加了选调生、大学生村官、党外后备干部等对象,进一步激活青年干部队伍五湖四海、生动活泼的局面,让有发展潜力、有干事创业愿望的青年干部都能崭露头角、担当主角,从而为X市的发展注入源源不断的磅礴动力。 3、培训青年干部,是青年干部完善自我、加速成长的需要。本期的学员基本上都是80后,学历层次较高,是全市各个板块、各个条线的青年才俊,只有经历千锤百炼、风雨洗礼和成败考验,才能成长成熟,才能成为各项工作的中流砥柱。要从当好X市发展“接班人”的定位出发,认真学习、积极表现,在今后工作中努力实践、创新突破,干出一番无愧于时代、无愧于青春的事业。 二、这是一次加油充电、提升自我的培训班,我们要集中精力、倾力参与,努力做到学有所获。 本期培训班紧紧围绕“坚定理想信念、强化理论武装、提升素质能力、践行科学发展”的主题,安排了高水平的授课老师、高复合度的培训内容、高频度的能力展示。 一是要加强思想建设,在磨练意志、提振精神上求突破。青干班不同于一般的培训班,本期还特别安排了相当分量的政治理论、党性教育方面的内容,很苦很累很紧张,希望我们的青年干部在刻苦的磨练中,认真思考个人成长与X市发展、个人作为与群众幸福的关系,有针对性地完善提升,

党校培训结业论文精编版

党校学习心得体会 提升理论素养;坚定理想信念 根据党委的安排,我有幸参加了荆州市委党校开办的“xxxxx (后备)干部培训班”的学习,党校共邀请了xx位经验丰富、颇具名望的专家教授学者和厅、局级政府领导来授课,他们既有理论功底深厚、经验丰富的政府领导,也有创新思维能力强、具有第一线实践经验的的资深教授和博士、党校老师,他们以自身的实践经历现身说法,不吝赐教,使我们受益匪浅,同时,教学方法也灵活多样,采取了专题讲授、小组讨论互动、收看专题片等方法进行教学,让我们耳目一新、感受很深。时间虽然短暂,但学习、领会和借鉴、运用这些真知灼见,对我们进一步转变观念,创新思维,做好基层工作具有非常重要的理论指导和现实意义。 通过在党校这个大熔炉的锤炼学习,我们在政治理论、能力水平、党性修养等方面都有了很大的提高。两个月的学习,使我们更新了知识、开阔了视野、振奋了精神,收获很大,感受很深。有以下四个方面的学习体会。 一、军事拓展训练,增强团队意识; 为期三天的军事拓展训练,虽然很辛苦,但收获很多启发很大,尤其在加强和完善团队精神、增强团队意识、树立团队文化、促进人的全面发展等方面体会颇深。在队形队列拓展训练中,

大家从不认识到较熟悉,从不好意思到落落大方,从被动接受到主动交流,更好的发挥了团队的战斗力、能动性和创造性。团队文化把每名队员凝聚到一起,满足队员参与组织、奉献力量、实现自我的需求。培育团结协作、互帮互助的团队精神,培养敢于负责、勇挑重担的意志品质,树立超越自我、勇于胜利的雄心壮志,是我们这次拓展训练的最大收获。 二、课堂专题教学,提升理论素养; 理论修养和政治素质,是党员干部的立身之本,谋事之基,正气之源。通过专题学习党的十八大精神、工业经济、社会管理创新、突发事件应对与处置等内容,我们对中国特色社会主义理论有了更加深刻的理解和领会,理论素养和政治素质得到进一步提高。深入系统的学习和讨论,加深了对全面建成小康社会的认识。认识到在新的历史条件下,坚持科学发展观,坚持中国特色社会主义道路,坚持改革开放是带领全国各族人民全面建成小康社会的唯一可行道路。通过学习经济知识,使我们充分认识到自主创新战略对于推进我市经济社会跨越发展的重要战略意义。党校教师一堂堂精彩的专题讲座,提高了我们的理论水平及分析、解决问题的能力,有助于我们今后用科学的思维方法和全局观念去化解矛盾,推进工作。 三、开展“三同”活动,践行“群众路线”; 全班于10月8日至17日赴威宁县小海镇松山村开展与群众同吃、同住、同劳动的“三同”教育实践活动。通过活动,体验

干部培训班开班式讲话(中青班)

县第六期优秀年轻干部培训班今天正式开班了,首先让我代表县委向参加这期学习的学员表示热烈的欢迎和祝贺!在当前各项工作任务比较繁忙的情况下,县委决定举办这次培训班,让大家静下心来学习,培训“充电”,既体现了干部培训的重要性和必要性,也体现了县委对培养年轻干部的高度重视。这次办班的目的很明确,就是通过集中学习培训,切实提高大家的综合素质和能力水平,以便更好地胜任本职工作,推动*的发展。开班之前,县委马书记对这次培训班提出明确要求,要求结合*实际,增强培训的针对性,提高培训的实效性,培训期间,马书记还将亲自为大家授课。为办好这期培训班,组织部和党校做了大量的准备工作,层层筛选学员,好中选优,精心设置课程,配强授课教师。可以说,能参加这次培训,是大家锻炼提高的好机遇,一定要倍加珍惜。 下面,我着重讲两个方面的问题: 一、提高认识,珍惜机会,安下身来潜心学习 全县优秀年轻干部培训班已经举办了五期,效果比较好,社会上各个单位对青干班的呼声也比较高,毕业后的同志使用得也比较多。以前的这些成绩,凝结了社会方方面面特别是从事干部教育工作同志的辛勤努力,同时,也为我们办好这期班,以及搞好今后的干部教育培训工作积累了宝贵的经验。 优秀年轻干部要跟上时代前进的步伐,就必须以只争朝夕的紧迫感,勤于学习,不断充实和提高自己。组织上推荐大家来参加青干班学习,这本身就是一种培养。希望大家珍惜这个宝贵的机会,努力提高自身素质特别是思想政治素质,在学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观上下功夫。要全面、准确、系统地把握中国特色社会主义理论体系,深刻领会以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观的本质要求。要把学习理论与自己的思想和工作实际紧密结合起来,与深入学习实践科学发展观结合起来,与深入落实党的十七大精神及县委14届党代会精神结合起来。在学好政策理论的同时,还要努力学习经济、科技、法律知识,学习领导科学与领导艺术、行政决策与协调的理论和方法、公文写作与处理等优秀干部需要掌握的必备知识。大家一定要增强危机感和紧迫感,努力拓宽知识面,优化知识结构,使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的需要。 之前,我了解了一下党校方面的课程设置,比前五期有了较大改进。很多内容不仅新,而且针对性较强,我们就是要根据缺什么补什么的原则,做好“菜单式”教育,积极创造条件,多渠道地丰富年轻干部受教育内容。要有针对性强化理论的培训,强化党性锻炼,要紧跟目前形势精心设计课程,开拓课外培训的方式。多搞启发式,研讨式教育,不断调动青年干部在学习上的主观能动性。要突出重点,结合实际,围绕提高青年干部能力水平,在“学用结合”上下功夫,精选教育内容、改进教育方法,不断提高教育培训的质量。 二、严于律已,遵守纪律,用团队精神树立形象 这期培训班,得到了社会方方面面的高度关注,同时,也给大家提供了一次展示自我的机会。这期培训班的形象如何,大家在这里的表现如何,直接关系到组织的评价和社会的反响,就好比我们原来在台下、在幕后默默地工作,现在是到台前、台上,在聚光灯下工作。在这个期间你表现得好,这个印象在社会上和组织上能够起相当长的一段作用,如果在这期间表现不好,可能有相当长一段时间印象没法改变,希望大家努力学习,很好的把握自己。培训班的人员比较多,给大家提供了一个交朋友的机会,但是怎样交朋友,以什么样的方式、什么样的准则交朋友,会反映出每个人不同的人生观和处世哲学。原来社会上有一些反映,说有些到党校学习的学员经常出来喝酒,今天你请我,明天我请你,在风气和形象方面造成了负面影响。也有一些学员带着一种狭隘的入学动机,认为来上学的主要目的就是想多认识一些朋友,对学习和锻炼却不关心。如果存在这种意识,就有可能带到学习中来,影响到班级的风气,希望大家认真思考,能够用正确的观念来支配我们的行动,支配我们的学习和工作。我希望这期培训班的酒场尽可能要少,同学之间在健康的基础上进行交流,建立一种相互监督、提醒的机制,共同维护好我们

在青年干部培训班结业典礼上的讲话

在青年干部培训班结业典礼上的讲话 同志们: 为期两个月的自治县第四期青年干部培训班今天已~结束。本期培训班是在全县上下认真学习、宣传、贯彻党的xx大精神,紧紧围绕县委“11237”工作新思路,全面推进我县建设小康社会宏伟大业的新形势下和贯彻落实中央、自治区党委关于实施“大教育、大培训”新一轮干训规划的新要求下,经县委同意,由县委组织部与县委党校共同举办的。两个月来,青干班学员单位的领导给予了极大的支持,党校老师给予了精心指导,学员们克服了诸多困难,态度扎实,学得专心,完成了教学计划,达到了预期目的,取得了良好效果,获得了~成功。在此,我代表县委向一贯关心、支持我县青年干部培训工作的学员单位表示衷心的感谢!对付出辛勤劳动的党校教师和其他单位的教员表示崇高的敬意,向经过努力学习顺利结业的各位学员表示热烈的祝贺!下面,我讲三个问题: 一、本次培训学习的主要收获 举办本次培训班,县委领导班子十分重视,召开了专门会议讨论了举办培训班的有关事项,县委组织部和县委党校积极筹划,准备充分,安排妥当,组织得力,使这期培训工作呈现出以下三个方面的特点:

一是教学安排上部署周密,重点突出。对本次~的教学安排,县委组织部与县委党校进行了多次协商,充分考虑了党校教学的一贯要求与青年干部自身的特点,着眼于提高我县青年干部的综合素质。在形式上采取集中学习、专题辅导与外出实地考察等相结合;内容上既有党的xx大精神专题辅导,又有当代世界经济发展趋势、当代世界军事形势和战略格局、当代世界经济和现代科学技术发展的概况、加入wto 对我国经济的影响及应对措施、国际国内反~形势的介绍,既有领导科学的系统论述,又有深入实际的乡镇领导艺术,如“如何当好副手”等,既加强全面素质的提高,又注重业务知识的学习探讨,如“计生知识讲座”等,整个培训突出系统性和实用性相结合,取得了较好的成果。 二是学员们思想上高度重视,精力集中。学员们能很好地处理工作与学习的矛盾,每位学员虽然工作都很忙,但从这两个月学习的出勤情况来看,绝大部分学员对参加这次~思想是统一的,精力是集中的。在学习中,大家都能克服“怕学”、“厌学”、“难学”的畏难心理,把这次~当作是提高自身素质、开拓视野,深入学习党的xx大精神、真正提高自己全面素质的一次难得机会。大家在集中授课时都能认真听讲,勤做笔记,讨论交流时能结合实际,畅所欲言。 三是学习生活上严肃活泼,紧张高效。虽然本次~时间不长,但大家都较快的适应了党校的氛围和教学要求,较快

在中青年干部培训班开班式上的讲话

在中青年干部培训班开班式上的讲话培训青年干部,是青年干部完善自我、加速成长的需要,是应对区域竞争、实现跨越赶超的需要。下面是给大家整理的在中青年干部培训班开班式上的讲话,仅供参考。 在中青年干部培训班开班式上的讲话(一) 同志们: 这期中青年干部培训班,在市委的高度重视下,在市委组织部、市委党校的精心组织下,在全体学员的共同努力下,全面完成了教学计划的各项任务,达到了预期的目标。刚才,向优秀学员颁发了荣誉证书,学员代表做了交流发言,讲得很好,反映了学习成果。下面,我讲两个方面的问题。 一、这次培训的主要特点 总体上看,这期培训班有以下四个特点:一是市委高度重视,组织安排周密。这次培训班是全市上下喜迎党的“”召开之际,由市委决定举办的,在培训班筹备过程中,市委、政府主要领导多次听取筹备情况的汇报,并对培训提出了明确的要求。为办好这期培训班,市委组织部以及市委党校从培训对象、培训内容、培训形式、师资配备等方面做了精心的准备和安排。对选调的学员,是经过单位党组织推荐,市委组织部认真研究并报市委、政府同意后确定的。在授课教师方面,既有理论水平较高的专家教授,又有实践经验丰富的领导干部,特别是聘请了中央党校和吉林省委党校2名专家教授为学员进行授课,朱成帮市长、张文忠副书记抽出时间为大家做专题讲座,充分体现了市委和市委领导对培训班的重视和对大家的关心关爱。 二是学员素质较高,学习态度端正。参加培训的学员都是从各单位表现比较优秀的年轻干部中筛选的,总体素质比较过硬,思维活跃,知识层次较高,作风也比较扎实,学习劲头足,有较强的发展潜力。从这次培训情况来看,大家在工作任务重、事务多的情况下,能够把学习放在首要位置,准时参训,认

新提任处级干部培训班结业论文

新提任处级干部培训班结业论文 论文题目:当前,创先争优活动正在全校基层组织和党员中深入展开,作为学校中层干部,请您围绕活动中提出的“五个好”和“五带头”(见党发【2010】18号),以“深入学习实践科学发展观,落实学校第十三次党代会精神,推进高水平大学建设”为主题,紧密结合本单位,本部门的实际,谈一谈您如何在工作中“聚焦特色谋发展,激情进取创一流”。 论文要求:题目自拟,严禁抄袭,字数不少于2000字。如果有引用请用脚注表明,要有摘要、主题词,如有参考文献请附后,没有可不写。 论文提交:请于2010年8月30日前将电子版提交至党校邮箱:dangxiao@https://www.doczj.com/doc/2c2364053.html,;下学期一开学将举行结业典礼,颁发结业证,逾期不提交论文者不予结业。 联系人:张爱秀 68914232 提示:本期培训班通知、自学材料和专题课件请上党校下载专区下载(校园网主页—管理机构—党委组织部、党校(点击党校),“新提任处级干部培训班下载专区”具体内容有: 1.开班通知、课程安排和学员名单 2.学习材料:国家中长期教育改革和发展规划纲要 3.关于进一步规范公文处理及公文格式的通知.pdf 4.北京理工大学党的系统公文处理格式.pdf 5.干部选拔任用工作四项监督制度.doc 6.专题讲座课件1:后大众化时代高等教育发展 7.专题讲座课件2:公文写作与处理 8.结业论文内容要求 9.结业论文参考材料:党发[2010]18号:中共北京理工大学委员会关于在全校各级党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见 链接地址:https://www.doczj.com/doc/2c2364053.html,/xxgk/gljg/dqjg/dx/56746.htm】 党委组织部、党校 2010年7月20日

优秀年轻干部培训班结业典礼发言

优秀年轻干部培训班结业典礼发言 由市委组织部、市委党校组织举办的全市优秀年轻干部培训班就要结业了。大家度过了紧张、充实而又愉快的一月学习生活,在此,我谨代表全班同学向付出辛勤劳动的学校领导和老师致以崇高的敬意和衷心的感谢,并就本次培训班的一些认识和感受向领导、老师作以汇报。 在学习培训过程中,大家通过认真开展交流讨论,撰写学习心得,畅谈思路想法,普遍认为有四个方面的收获:一是对政治理论有了更加全面地掌握。通过中国特色社会主义理论、当代世界与中国、当前理论热点等系列专题,特别是十八大精神与政府工作报告系列讲座的学习,使大家新的历史条件下世界与中国面临的发展环境、发展机遇、困难问题有了更深刻的了解,对党的十八大确定的“五大建设”的总体构架有了更加全面、深刻的理解,政治理论素养水平有了新的提升。二是对发展方向有了更加准确地把握。通过庆阳市情市策、县域经济发展、果树产业培育系列专题的学习,使大家更加全面地掌握了全市经济社会发展的现状、存在的问题以及转型跨越发展的目标定位、方法步骤,对全市经济社会发展的主导产业、县域经济发展的重心所在都有了新的思考、新的把握,增强了积极适应发展、主动开展工作的信心与决心。三是对认识水平有了更加全面地提升。通过年轻干部能力培养、加强党性修养、树立阳光心态等专题的学习,

促使大家进一步树立了正确的认识观和方法论,对把握自身角色有了更为准确的定位,激发了大家投身小康社会建设的热情。四是对增进友谊有了更大程度地促进。通过培训班的一月共同学习生活,大家在严格遵守反对铺张浪费、厉行勤俭节约的纪律要求之下,以谈心交流、比赛联谊等简便易行的形式搭建起了相互交流互动的平台。我们感到,这种互动交流必将会使更多的信息得到传递与共享,将会使大家的身心受益、工作受益,也必将会在互帮互助中,增长我们作好本职工作的本领,使整个社会受益。 同时,大家在学习过程中,普遍有三点感觉非常深切。一是为党校授课老师的理论素养所折服,体会到了差距。通过聆听党校老师的讲课,深切体会到了他们丰富的知识储备和扎实的理论功底,多名老师的授课内容涉及多个领域,但无论讲到那个课题都能旁征博引,讲授过程中妙语连珠,引人入胜;相反觉得我们大家对一些问题只是一知半解,对一些知识甚至闻所未闻,深深地感觉到在学什么、怎么学及学用结合等自身学习中的不足。二是为党校授课老师的敬业精神所感动,体会到了严谨。老师们在讲课过程中,普遍引用了大量的例证和具体的数字,这些例证生动鲜明,数字准确翔实,可以肯定地说,获得这些内容是查阅了大量资料的,是经过认真分析思考的,他们付出了辛勤的劳动。与之相比较,我们大家有时就缺乏一股较真的劲头,遇到棘手的问题常会绕

干部培训班的结业总结

自强不息·厚得载物 -第六届中级干部培训结业论文在这早长莺飞五月,怀揣着无比激动的心情,我有幸参加了长江大学第五届学生干部培训中级班。这次干部培训中级班邀请了学校里知名的老师来给我们上理论课,各位老师对学生干部的释义,素质能力及工作方法等的精辟见解和大量的旁征博引,让我无比叹服的同时深受鼓舞和教育。使我对学生干部有了更深刻的理解和感悟,并对自己身为学生干部感到无比的自豪和骄傲。 这次培训的目的就是培养学生干部的创新精神、实践能力,策划调查能力以及团队精神和组织领导能力,以促进我校学生干部整体水平的提高,同时作为学生干部高级培训班的阶梯不队,作为一个接替培训的模式。 在这短短的五次理论课中,我见到了不同风格的授课方式,每一个都深深吸引了我们,其实每一次授课都是一种思想和精神的交流,每次理论课的最后都有一种提问环节来面对面交流作为当代大学生干部的一些思想和看法。还记得汤绍平老师在讲到《荣誉·责任·生命》的时候给我最深的影响就是“认定”两个字,在我看来,那两个字有多存含义。“认定”可以看作“认识”和“肯定”两方面,对于“认识”,它不仅代表了对事物的认识还代表了自我认识,在做好对世界的认识和对自己的认识,才能更好的去做好自己的事,实现自己的报负。而“肯定”也是对他人和自己的肯定。每个人都会记得自己的责任。还记得从小学就一直喊着“我们肩负着历史的使命”,这是

一种责任;保家卫国,那是一种责任;自己的承若和行为,那也是一种责任。而在此时此刻作为大学生的我们,第一责任就是学习知识,为国做出贡献。在谈到责任,我深刻的了解到一些空喊口号,这是一种混在社会主义里面的吸血虫,它蚕食着我们。所以,在接受理论的时候,穿插实践也是必须的。 “三德五才”里的“三德”指的就是社会公德;家庭美德;职业道德。"五才"指谋才,口才文才,干才,艺才。三德五才只是一个目标而不是目的,在自我学习生活中能意识的并做到很多的人根本没有。我还记得汤老师介绍了西点军校培养人才的方法就是一个非人类存活的地方,真是因为极其艰苦的训练,才早就了一代一代威名远扬的将军。 而地物杨立安老师的主题是《现代人才观》从现代人才面临的发展机遇和挑战,人的性格特点,成功的黄金定律三大方面给我们细致讲解了现代人才观。他更是重点深入地给我们介绍了拿破仑·希尔总结的成功的十七条定律: 1、保持积极的形态。因为成功=每天进步一点点。 2、要有明确的目标。只有在追求目标的过程中,潜能被一点点的激发。 3、多走些路。做个主动的人。 4、正确的思考方法。成功等于正确的思想方法加信念加行动 5、高度的自制力。自制是一种最艰难的美德,有自制力才能抓住成功的机会。

2020年培训班开班仪式领导讲话稿

培训班开班仪式领导讲话稿 开班仪式讲话稿篇一 大家好! 经过一段时间的紧张筹备,厨政管理师培训今天正式开班了。首先,我代表贵阳新东方烹饪学院,对远到而来的各位领导及嘉宾表示热烈的欢迎,对不辞辛劳,担任本次培训的各位烹饪大师表示崇高的敬意和由衷的感谢! 随着餐饮业的蓬勃发展,高级厨政管理人员已经成为当今社会的紧缺人才,而作为高级厨政管理队伍重要组成部分的“厨政管理师”,也成为了广大厨政管理人员以及参加厨师培训的有志青年们格外青睐的专业。据此,中国烹饪协会与贵阳新东方烹饪学院携手,隆重推出了此次“全国餐饮业厨政管理师培训”,旨在加快培训职业化、现代化、国际化的餐饮精英,大力提高广大厨师的综合素质,满足市场对复合型烹饪人才的需求。 回顾过去几年由贵阳新新东方烹饪学院所承办的厨政管理师培训,同学们都受益匪浅。首先是培训课程安排得紧凑,同学们通过与大师的近距离接触、接受大师们耐心细致的教导,不仅对厨政管理师这个职业有了一个充分详尽的认识,同时也对酒店的布局设计管理及厨房管理、菜品创新等知识有了一个系统的了解。另外,在培训课上,同学们通过大师的实践演示,还学到了十几道菜品的制作方

法,同学们充分感受到了烹饪大师们精湛的技艺。 在认真总结和吸取经验的基础上,贵阳新东方烹饪学院再度携手中国烹饪协会,于今天正式展开今年的“全国餐饮业厨政管理师培训”。此次厨政培训不仅是加强烹饪人员技能素质建设的重要举措,也是烹饪从业人员业务知识、管理知识、全面提升自我的一次难得机遇,希望同学们珍惜机会,认真对待,以端正的态度、饱满的热情参加这次培训,做到学有所得,学有所用。 开班仪式讲话稿篇二 学员们,大家好! 举办此次培训班,公司高度重视,把它作为培养员工良好的学习、锻炼意识,提高员工综合素质和技能水平,应对各项工作挑战和提高综合服务质量、服务水平的一项重大措施。此次培训,给我们授课的老师均是专业老师,相信通过他们的讲授课,对我们如何提高企业员工综合素质和技能水平,对我们如何提高自身综合素质和业务技能大有好处。借此机会,我讲几点意见。 一、明确培训目的,充分认识提高自身素质和技能水平的重要性 一是举办这次培训,是适应公司发展的需要。小康大业,人才为本;科学发展,关键在人。人才资源已成为最重要的战略资源,人才已成为一个国家、一个地方、

干部培训班结业典礼上的讲话

干部培训班结业典礼上的讲话 同志们: 今天,全市第一期科级干部领导能力提升培训班就要结业了。通过培训,大家丰富了知识,开阔了眼界;提高了能力,增强了本领;加深了了解,增进了友谊。在此,我代表市委组织部对培训班的圆满成功表示热烈祝贺,对培训期间付出辛勤劳动的教职员工表示衷心感谢,对勤奋学习的各位学员表示亲切慰问! 培训结业既是终点,更是新的起点。面对新形势、新任务、新要求,保持积极向上心态,创造性开展工作,稿子铺微信公众号,作风是关键。人心向背看作风,只有作风正,才能党风好;只有党风好,才能民心顺。借此机会,我就作风建设讲四个字,也是四个方面的问题,与同志们交流,和大家共勉。 理想是翱翔的翅膀,责任是奋进的动力。知识和能力固然十分重要,但比知识和能力更重要的是人的理想信念和责任。理想信念有如身体的“脊梁”和大厦的“支柱”。没有“脊梁”,人就不能直立;没有“支柱”,大厦就会坍塌。实践证明,理想的动摇是最危险的动摇,信念的滑坡是最致命的滑坡。增强理想信念,应在三个方面下功夫。

1、讲党性,在党性修养上下功夫。 __同志在《论共产党员的修养》中指出:“共产党员应该具有人类最伟大、最高尚的一切美德,具有明确坚定的党性”。共产党员要讲党性,讲党性就要有坚定的信念。世界上200多个国家和地区中,搞资本主义的占绝大多数,但资本主义不仅没能让大多数国家富起来,反而使他们更加贫穷,与发达国家的差距越拉越大,发展中国家“克隆”西方模式的没有一个成功的例子。许多发展中国家从照搬西方模式的失败中警醒,把中国模式看成榜样。改革开放30多年来,我们成功应对亚洲金融风暴,稿子铺微信公众号,战胜汶川、玉树地震灾害,特别是这次国际 __,美国近乎崩溃,欧洲受到重创,冰岛国家破产,而中国一枝独秀。 __中,美国政府将相当于GDP百分之五的7000亿美元投入到金融市场的“黑洞”中时,不得不开始与“政府干预、国有化”等一系列以往用于指责别国的词汇打交道。美国总统奥巴马在入主白宫第一年即__进行正式访问,寻求中国支持。最近,美国派 __、国防部、联邦行政学院等直接影响美国对华决策的17位高官来华培训,研读科学发展观、中国政体、五年规划和经济发展。过去,总是我们派干部到美国学习培训,这次是美国第一次反过来学习我们,这说明中国政体的科学性,体现了社会主义制度的优越性。共产党员姓“党”,姓“党”就要对党忠诚。 __说过:“办事要靠人,人要靠得住”。谍战剧《潜伏》,相信不少同志都看过。如果没有坚强的党性,主人公余则成何以在可以撤退的情况下,不惜生命代价拿到上百人的潜伏名单?是对党的忠诚,才让余则成由平凡到令人钦佩。共产党员要心系群众,心

中青班结业自我鉴定

中青班结业自我鉴定 四十天的学习,回首时,我们才更加真实地感受到一直相伴的快乐和满足,才更真切地体会到一路走过的厚实与凝重。 我借此机会向老师们道声感谢,谢谢你们无私传授我们知识,谢谢你们悉心照顾我们生活。我也要感谢各位同学,感谢你们的热心照顾,作为一名外地来工作的干部,你们让我们感受到了人民的朴实和热情,你们让我感到无比温暖,谢谢你们。 四十天很快,四十天太短,四十天收获很多,受用一生。四十天时间,我始终抱着认真的态度,带着求知的心理,认真参加课堂学习,积极参与课外实践,下面简单和大家分享一下我的心得。 一、收获了知识 四十天的学习,我既用心参加了每次课堂学习,又时刻不忘自学。每一堂课都是老师精心安排的,学习内容丰富,授课形式多样。法律知识的学习让我更加深刻地体会到作为一名国家干部学法、知法、用法的必要性和重要性;xx届四中全会理论专题的学习让我更加认识到作为一名党的干部,加强理论学习、提高自身素养的重要;湘西土匪文化的开放式教学让我认识到加快地方文化传承的重大意义和紧迫性;低碳经济的学习强化了我的环境保护意识,让我感受到珍惜环境,保护环境的可贵和紧迫;长江大学学生见义勇为案例式教学让我认识到要时刻关注社会问题,更要加强对社会现象和热点问题的思考,等等。每堂课我都认真记笔记,同时把疑问记录下来,每次回乡时就会查阅资料或是向人请教,进行延伸学习。每天下午,基本是自学时间,这段时间,我读了《干部素养读本》《中国特色社会主义理论体系概论》和原国家政协主席李瑞环同志的《学哲学用哲学》。通过四十天课堂内外的学习,我提升了政治理论水平,加强了思考问题的能力,提高了自身素养。 四十天时间,我们不仅有丰富的课堂学习,更有各类实践活动。工作快一年,虽然是乡里秘书,但是我珍惜每次下村的机会,下乡锻炼的机会并不少。然而,以前都是跟在领导和同事的后面,看他们怎么处理问题,解决难题,边看边学,而这次,是我自己一个人去与老百姓打交道,感受截然不同。第一次安排社会调研,我就到了圆家坪村了解安江农校水稻制种基地的发展和建设情况,我和张正满书记聊了一个多小时,还到了田间察

最新中青年干部培训结业发言稿

中青年干部培训结业发言稿 编者按:我们的讨论水平得以提高,学会了解决问题的方法,克服了认识上的偏差,避免了见木不见林的片面性,立足于系统思考。锻炼了党性,培养了战略思维,“党校是党性锻炼的熔炉”,做别人做不了的事,力求有所作为,要“站的更高、看的更远、想的更多、心里更明、干劲更足”,要时刻珍惜为人民服务的机会和岗位,对组织,对群众,也对自己负责。我们2010年年中青班的41名学员每人拥有了一笔财富,这笔财富就是我们彼此,来自各行各业的优秀中青年后备干部,我们在一起互相交流、互相学习、取长补短,我们相濡以沫,我们情同手足,学业的结束并不意味着别离,而意味着友谊的延伸。具体材料请详见:大家好!能代表2010中青班学员在此发言,我深表荣幸。 白驹过隙,光阴荏苒,三个月紧张、充实而又愉快的党校学习生活转瞬即逝,在县委组织部、党校领导的亲切关怀下,在各位老师的悉心传授下,我们系统学习了“马列原着”、“领导艺术”等多门课程,涉猎了“当代政治”、“当代经济”、“当代军事”、“当代法律”、“当代科技”等多个学科,并进行了社会调查活动(20天赴闽),圆满完成了党校中青班学业。系统的学习,使我们收获很大。 首先,我们的讨论水平得以提高,学会了解决问题的方法,克服了认识上的偏差,避免了见木不见林的片面性,立足于系统思考。马列原着的重温、外请报告的精彩、社会考察的震撼,无不令我们醍醐灌顶、茅塞顿开,我们这些莘莘学子,犹如在沙漠中求索的人遇到了绿洲一般,尽心徜徉在知识的翰海,科学的理论总是严格地以事实为依据,并在

实践中不断接受检验,不断得以修正、丰富和发展,在今后的工作中,我们要努力将所学理论同自己的工作实践统一起来,学而思,思而信,信而行。 其次,锻炼了党性,培养了战略思维,“党校是党性锻炼的熔炉”,这句话的内涵在我们短短三个月的学习生活中得以淋漓的诠释,党校的学习安排从不同方面、不同角度都在折射着它的独具匠心,破冰行动、学员论坛、美文欣赏、学员考核、结业面试,第一个环节对我们这些后备干部都是一种考验、一种历练、一种展示,这些学习的过程,提高了我们的党性修养,增强了我们的党性观念,使我们时刻警醒,作为一名党的后备干部,要牢记党的宗旨,坚定党的信念,吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,力求有所作为,要“站的更高、看的更远、想的更多、心里更明、干劲更足”,要时刻珍惜为人民服务的机会和岗位,对组织,对群众,也对自己负责。 再次,我们2010年年中青班的41名学员每人拥有了一笔财富,这笔财富就是我们彼此,来自各行各业的优秀中青年后备干部,我们在一起互相交流、互相学习、取长补短,我们相濡以沫,我们情同手足,学业的结束并不意味着别离,而意味着友谊的延伸。 最后,我们2010年中青班全体学员怀着感恩的心,感谢县委组织部、党校领导对我们09中青班学员的关心和爱护,你们的谆谆教诲我们铭刻于心;感谢党校全体教师的无私授业,你们精辟的讲解对我们而言是一次思想的洗礼,还要特别感谢我们的班主任谢国峰老师,三个月的朝夕相伴,您辛苦了,请各位领导和老师们放心,我们2010年中

在中青年干部培训班上的总结讲话

在中青年干部培训班上的总结讲话 同志们:经过3天的集中培训,公司举办的中青年干部培训班即将结束,下面我就培训情况简要总结如下: 举办这次中青年干部培训班,是公司党委根据党中央关于加大年轻干部培养力度的精神和构筑公司人才高地的需要,针对基层领导班子届中考核发现的问题,快速提升公司中青年干部队伍的整体素质,为公司的改革发展提供强有力的人才保证而作出的决定。虽然只有短暂的3天时间,但学习内容还是比较丰富的,我们听取了××*教授关于党的十六届三中全会精神的宣讲报告;听取了××*同志关于抓好领导班子建设,坚持民主集中制原则的讲座;听取了××* 。 求,这是一位党的干部为党的事业奋斗不息所必须具备的素质,也是我们作为党的干部,认真履职并带领广大职工完成公司创建国际一流企业的伟业,实现同行领先、达到国际水平、形成行业特色所必须拥有的能力,更是我们广大中青年干部成为高级经营管理者应有的水平。所以,广大中青年干部要以党的十六届三中全会精神为指导,努力实践“三个代表”重要思想,力求在加强自身的“五种能力”上有所突破,有所提高,有所作为。 在科学技术日新月异、知识经济蓬勃发展、市场竞争日益加剧的今天,如何应对生产社会化、经济全球化、知识信息化,能否在竞争中生存和发展并形成自己的优势,关键在于加快培育高素质的人才和构筑具有核心竞争力的人才高地。对此,省公司党委提出了以能力建设为核心和坚持“三支人才队伍”一起打造的构筑人才高地新要求,为我公司构筑人才高地指明了方向。在座的广大中青年干部作为“三支人才队伍”中的高级经营管理者的生力军,是公司实施并实现发展战略目标的组织者和实践者,有责任、有义务担负起公司未来发展的重任。所以,广大中青年干部,既要注重自身的能力建设,在生产和管理的实践中不断锤炼自我,不断完善自我,不断提高自我,真正提升自己应对复杂局面、驾驭工作任务、总揽发展全局的能力;又要注重职工的能力培养,以建设学习型企业为抓手,以全员学习为主体,以创建企业文化为载体,开展互动学习、反思学习和创新学习,切实提高职工的业务技能和工作能力,为公司培养造就一批技能型人才;更要注重领导班子建设,把自己置身于组织之中,正确处理个人与组织的关系,以个人利益服从于组织利益为出发点和立足点,维护班子团结,加强集中统一,为创建优秀基层领导班子和学习型领导班子多作贡献。 举办中青年干部培训班,是公司党委贯彻党管人才原则,加强公司人才队伍建设的一项举措。由于近期公司的各项工作任务比较繁重,大家也比较忙,虽说时间安排上紧凑了点,但培训内容还是有针对性的,培训也是有效果的。尤其是在当今世界高素质人才愈来愈成为各国乃至各行业争夺的焦点的人才竞争环境下,广大中青年干部要明白“谁拥有高素质的人才,谁就拥有了未来”的道理,不仅要使自己成为高素质的人才,而且要重视后备人才的培养。

在干部培训班结业式上的讲话

在干部培训班结业式上的讲话 尊敬的局领导、各位学员 大家好! 这次基层书记及后备干部培训班是在全局上下全力开展创优争先活动,大力推进学习型党组织建设,着力推进旅游名镇建设的大环境下举办的。举办这次培训班对提高干部的理论素养和自身素质,是十分必要和不可或缺的。可谓意义重大! 感谢局领导对我的信任,让我担任班主任。在管理上很严格,有些不近人情,但各位学员的表现令我满意,你们转换角色迅速,适应强化学习迅速,表现都十分优秀,都有可圈可点之处。对各位学员能顺利结业表示真诚祝贺! 下面我就天来的学习情况和班级管理情况作如下简单总结 一、培训班的特点 、领导重视,组织严密。这次培训班,局党委、林业局领导高度重视,党政主要领导亲自审定培训方案、授课计划,并创造了优质的学习、生活环境,让大家学得舒心、吃得舒服,住得舒适。开班以来局领导又多次深入班级检查指导,多次过问学习、生活情况,对学员关爱有加,可谓用心良苦。组织部精心设计每一个环节,努力达到科学化、人性化。 、课程合理,讲求实效。这次培训课程安排准确把握形势和林区需要,结合我局实际,聘请高层次的专家授课,具有较强的针对性、指导性和实践性,对学员提高素质、提升能力大有益处。 、认识到位,热情高涨。各位学员对学习的认识高,都能积极参加学习和班级各项活动,热情高涨。按时上课,遵守课堂纪律,体现了培训班的蓬勃朝气、昂扬锐气,打造了良好的班级整体形象。 二、到课及班级管理情况 从月日下午报道开始,班级严格执行考勤制度,到课情况非常好,到课率达%。这极其不容易。学员们克服了各种困难。有的学员白天学习,晚上工作,没有耽误学习,这令我非常感动! 我们的班委会分工明确,各司其职,在完成较为繁重的学习任务的同时协助班主任搞好班级管理工作,班级各项活动有条不紊地开展,召开了三次班委全体会议,编发了期简报、撰写了份学员鉴定,建立了份学员档案。班委会成员个个表现出色,谢谢你们的无私奉献! 三、活动开展情况及学员表现 在紧凑而短暂的天里,学员们团结紧张,严肃活泼,以学习为主,开展了项班级活动

在公司中层管理干部培训班开班仪式上的讲话

在公司中层管理干部培训班开班仪式上的讲话 同志们: 根据公司干部培训计划安排,经过与江西财经大学产业经济研究院密切沟通,**公司中层管理干部培训班正式开班了。在此,我对培训班的开班表示祝贺,对江西财经大学产业经济研究院前期的精心准备工作表示衷心感谢。 加强干部队伍建设,提升干部综合素质和执行能力,是干部队伍建设需要,是公司持续快速发展需要,也是干部个人成长进步的客观需要。一直以来,公司都非常重视人才队伍和干部队伍建设工作,基本上每年都邀请了专家前来授课,在去年组织了站级后备干部公开选拔考试;今年,针对干部队伍实际情况,公司又努力探索企业、高校合作培训模式,创新性的与省内高校合作,利用高校优质教育资源,引进现代管理理念,学习现代管理知识与方法,实行开放式、素质化教育与培训,这都充分说明了公司对干部队伍建设的重视,对人才的关心与培养,对公司事业和干部个人发展的高度负责。 江西财经大学是我们省享有盛誉的知名学府,从这里走出了许多学者和杰出人物,培养出了很多高级领导干部,对

此我们都怀着崇敬的心情。财大产业经济研究院是教育部批准授予的重点学科,是财大重点打造的学院。今天,财大党委书记、产业经济研究院院长、博士生导师、***教授又亲自为我们开班授课,这是我们的荣幸,是十分难得的求学机会。希望大家等下认真听讲,认真作好笔记,以现代知识不断武装自己。 下面,就如何珍惜好此次培训机会,切实做到增强本领、提高素质,我提三点要求。 一、增强使命感和责任感,充分认识培训的重要性 一是要认识到本次学习培训是公司发展的迫切需要。今年是公司成立以来的第四个年头,随着公司建章立制打基础、稳步发展树品牌等工作的不断巩固和深入,我们正积极朝着创新、创特的目标奋力迈进。今年又是十二五开局之年,在公司年初的职代会上,我们提出了把要**公司打造成为“优质团队、优质管理、优质效益、优质服务、优质形象”的五优“优质企业”。如何实现这些工作目标,在全省高速公路各路段管理单位中先人一步、快人一手、高人一筹的发展,取决于我们在座大家。人是生产各环节最活跃的因素,公司要实现大跨越发展,就必须把人的因素放在首位,就必须加强干部队伍素质建设,培育核心竞争力,在高速公路管理单位外部发展条件基本一致的情况下,大力增强我们的发展软实力。所以说,我们今天的培训是发展的需要,是明天

青马班学习心得(结业论文)PDF.pdf

这学期,我非常荣幸地参加了宁夏大学大学经管学院的“青年马克思主义者培训班”,一期的培训即将结束,在这段时间内,青马班的培训,使我懂得了很多,对马克思主义有了更深刻的理解,并有效地提高了我的综合素质,让我思想上、行为上都更加成熟。 “青马工程”是团中央前几年在经过大量调研的基础上推出的一个项目,也是在新形式下对高校的学生骨干培养的更高要求,开展“青年马克思主义思想教育”的目的,是要求全体学员要加强政治理论学习,充分认识理论学习对自身成长成才的重大意义,要用学得的理论指导实践,树立正确的政治方向,增强明白是非的能力,要围绕理论学习,加强自身的理想和信念教育,树立共产主义远大理想和和建设有中国特色社会主义伟大国家的必胜信念;是让大学生骨干、团干部、青年知识分子通过对马克思主义的学习,进一步加强政治修养,增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性,成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠的接班人。 通过青马班的学习我有了如下心得: 一、“知书”。时代的发展对大学生综合素质的要求越来愈高,这就需要我们多读书。首先。多读书对我们现在做学生工作有帮助。作为学生干部,我们起着老师和同学之间的桥梁纽带作用,这就需要我们时时刻刻与同学打交道,各个同学的性格、爱好、观点、思想认识等都是不同的,如果我们对这些没有基础的了解,就算知道某个同学的基本信息,也不能很好地展开工作。因此,多读书能帮助我们做好学生工作。其次,多读书有利于提高我们自己的思想水平。作为学生干部,要想带动其他同学思想进步,首先自己必须有较高的思想水平。多读书,从书中汲取思想精华,让那些优秀的思想潜移默化地影响着我们,使自己的思想水平慢慢提高。再次,多读书对我们未来的从医工作有好处。俗话说:“医生不只是看病的,还要看病人。”这句话给我很深的思考,医生的服务对象是病人,是为病人解除痛苦,这就要求医生不仅医病,还要在精神上给予支持。多读书,让我们有更为广阔的知识,让我们更能体会多样化的情感,从而更好的了解患者,解除患者的病痛。 二、知“恩”。在社会这个大环境下生活,我们无时无刻不在接受着别人给予的帮助。感谢国家感谢党,感谢他们给我们一个和平的天下,让我们平安的过上小康生活;感谢父母,感谢他们无微不至的关怀与爱护,让我们健康的成长,探寻未来的道路;感谢老师,感谢他们谆谆的教导,让我们在知识的海洋中快乐的遨游……作为大学生,我们应该心存感恩,更好地去为别人服务。 当然,为别人服务并不是一纸空谈。首先,要学会察人观事。一个人的动作、神情都能表露出这个人的性格特点、思想等,因此在日常工作、学习、生活中,要注意观察身边同学有什么特长,有什么优点,同时注意他们有哪些不足之处。然后在以后的工作中,有针对性的为同学提供展示自己的舞台,发挥他们的优点特长,这样不仅能让他们自己得到一种满足感,同时也能为集体做出大的贡献,产生两全其美的效果。 其次,要从心出发。我们应学会站在他人的立场上,体会他人之所想,了解他人之所期,将自己的想法与其观点相融合,慢慢地走进他。 最后,要多做事少说话。一个优秀的人,首先做的并不是练口才,因为只有用心,用脑,用实际行动说出来的话才是最有说服力的。多做事,用自己的实际行动证明自己的观点,证明自己的想法,证明自己所要传递给大家的思想,让人看在眼里,感在心里。让他们感受到我们不是在说空话,而是真心实意地在为大家做事。 三、知“己“。即认清自己的能力,了解自己的处境,培养自己的意识。 应社会的需要,大学生应该多方面地提高自己的能力。包括自我认识能力、不断学习能力、自我约束能力、人际交往能力、团结合作能力、运用时间能力、把握机会能力、战胜挫折能力等给予了我们很好的提示,为我们提高自身素质指明了明确地方向,我们应该谨记这些要求,严格要求自己,使自己的能力不断地提高。

最新在干部培训班结业典礼上的讲话

尊敬的浙江大学各位领导,同志们: 大家下午好!为期6天的科级领导干部高级研修班,在浙江大学的精心安排下,在大家的共同努力下,取得了圆满成功,今天就要结业了。刚才,浙江大学公共管理学院的领导为学员们颁发了结业证书,3位学员代表作了交流发言。在此,我谨代表区委向为我们创造良好学习环境的浙江大学公共管理学院的各位领导以及精心授课的教授、专家们表示衷心的感谢!向荣获结业证书的全体学员表示诚挚的祝贺!下面,结合这次研修班学习培训情况和下一步如何开展好工作,我再讲两点意见。 一、这次研修班的主要特点及成效 这次领导干部高级研修班是区委经过认真研究决定的,是区委推进学习型党组织、学习型领导班子建设的重要举措,是大规模开展干部培训、大幅度提高干部能力素质的具体行动。虽然学习培训时间不长,但从会前与同志们的交流以及刚才学员代表的发言来看,大家一致感觉收获很大、受益匪浅,学到了知识,开阔了眼界,拓宽了思路,增强了能力,增进了友谊,达到了预期的培训目的。 一是培训层次高。在培训对象上,这次参加研修班学员为区四套班子有关领导、相关职能部门主要负责人以及各街道办事处主要负责人和相关负责人,是推动全区改革发展的中坚力量。在教学师资安排上,请来讲课的都是在各个领域具有很深造诣的浙江大学教授、专家以及丰富实践经验的杭州市地方领导。大家普遍感到,教授、专家们非常用心,课程内容设计新颖,有深度、有广度,讲课水平非常高。 二是培训针对性强。本着“缺什么、补什么”和“学以致用”的原则,这次研修班科学设置了招商引资与投资环境优化、突发事件应急管理与媒体应对、现代服务业发展、休闲文化产业发展与现代旅游规划、现代城市管理理念与创新、社会管理创新、政府性投融资及风险防范、杭州城中村改造和安置房建设等11个方面的专题课程,都是当前最前沿、最热点的理论和实践,内容非常丰富,与我们的实际工作联系紧密,针对性、指导性很强。同时,不仅安排了理论知识培训,还安排了浙江传化物流基地、杭州钱江新城城市规划馆、宋城、西溪湿地等项目实地考察参观,学习了先进经验和做法,找到了与先进地区的差距与不足。大家普遍感到,知识上得到了充实和更新,理念上得到了冲击和提升。 三是培训效果好。这次研修班安排的非常紧凑,白天、晚上都安排了学习培训内容,大家平时工作都很忙,非常珍惜这次难得的脱产集中学习机会,以最快的速度调整好心态,集中精力投入到紧张而又活泼的学习之中,坐得住,听得进,记得牢,讨论深,提高了学习的实效性,真正做到了学有所思、学有所悟、学有所获。这些充分体现了我们的领导干部有一种强烈的求知欲望,有一种良好的学习态度,有一种刻苦的学习精神。同时,这次研修班也为大家搭建了一个相互交流的平台,增进了友谊,增进了团结。 二、几点希望和要求

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