附件1
福建省安全生产标准化级别评定标准
一、公共部分(700分)
包括：主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、事故管理、应急管理等九个方面。
建筑安全生产标准化知识培训考试题（答案版） 姓名: 得分: 一、单选题(20题，每题2分,共40分) 1、根据《中华人民共和国建筑法》建筑施工企业负责安全生产全面责任的人是企业(B)。 A、负责生产工作的副经理 B、法定代表人 C、项目经理 D、现场工长 2、三级安全教育是指(B)。 A、企业法定代表人、项目负责人、班组长 B、公司、项目、班组 C、公司、总包单位、分包单位 D、建设单位、施工单位、监理单位 3、为从事危险作业的人员办理意外伤害保险时，意外伤害保险费由(B)支付。 A、建设单位 B、施工单位 C、从事危险作业的人员 D、事故责任单位 4、施工起重机械，在验收前应当经有相应资质检验检测机构监督检验合格，这是(B)的规定。 A、《设备安全运行条例》 B、《特种设备安全监察条例》 C、《特种设备安全运行条例》 D、《特种设备监察条例 5、安全生产检查的类型包括:定期安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查、(A)和不定期职工代表巡视安全检查。 A.综合性安全检查 B.指令性安全检查 C.防火防爆安全检查 D.预防性安全检查 6、在安全生产工作中，通常所说的“三违”现象是指(B)。 A.违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程 B.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 C.违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经费 D.违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售 7、各种脚手架、机械搭架、未设在稳固的地基上或无安全防护设施， A 。A.不准施工 B.可以施工C.无所谓D.只要有专项防护设计就可以 8、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用(B)。 A、安全卫生用品 B、劳动防护用品 C、劳动防护工具 D、劳动防护服装 9、依据《安全生产法》，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的(A)、防范措施以及事故应急措施。 A、危险因素 B、事故隐患 C、设备缺陷 D、安全生产责任 10、路基挖掘机作业时(A)不得在铲斗回转半径范围内停留。 A.任何人 B.非工作人员 C.工程技术人员 D.围观群众 11、不得用挖掘机铲斗(A)。 A.吊运物料 B.助推机械 C.牵引机械 D.运料 12、桥梁桩机作业结束后，应将桩锤落下，切断(A)和电路开关、停机制动后人可离开。 A.电源 B.水源 C.气源 D.油路 13、在建工程(含脚手架具)周边与10kV 外电架空线路边线之间的最小安全操作距离应是 (B)。 A.4m B.6m C.8m D.10m 14、固定式配电箱、开关箱中心点与地面相对高度应为(C)。A.0.5m B.1.0m C.1.5m D.1.8m 15、拌和站设置应避开可能发生洪水、泥石流、滑坡、坍方、落石的地段; 在取弃土场影响范围外;与高压线路、通信线路和高大树木保持一定的安全距离; 距离露天爆破区(C)米以外 A.1300m B.1500m C.1700m D.1900m 16、隧道两端掘进开挖，当两端相距( D )m 以内时，起爆前必须通知另一端暂停工作，作业人员和设备撤离到安全地点;当两端相距( )m 时，另一端掌子面应停止开挖。
附件 1 福建省安全生产标准化级别评定标准 一、公共部分 (700 分) 包括：主体合法、组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、事故管理、应急管理等九个方面。 类 评定项目 别 （一）1．证照齐全有效。 主 体 合2．生产经营活动符合批 法准范围。 ︵ 3．无违规转让、出租证40 照行为。 分 小计 ︶分值 否 自评初审评定 决 ( 分) ( 分) ( 分 ) 评分标准 项( 分) 证照不齐的评为 c 级20 或 D 级。未取证的予 以取缔。 10 超范围的扣 10 分。 10 ○ 违规转让、出租证照 的评为 C 级或 D 级。 40 （二）组织1．按规定设置安全生产 管理机构或配备安全生产 管理人员。并按规定配备 注册安全工程师。在班组 配备专 ( 兼) 职安全员。 未设置机构或配备 安管人员的评为 C、D 级。未按规定配备注 20 册安全工程师的扣 5 分，班组未配备专 ( 兼 ) 职安全员的扣 10分。 保2．明确企业内部以主要障负责人为核心的各级、各 ︵部门、各岗位安全职责， 45签订安全生产责任书。分 ︶ 3．工会组织或员工代 表参与安全监督。 未明确安全职责的 少一项扣 5 分；未签20 订安全生产责任书 的少一级扣 5 分，每 少 1 人扣 l 分。 未落实的扣 5 分，落5 实不到位的扣 3 分。 小计45
类别 （三）宣传教育︵75 分︶ 评定项目 1．主要负责人、安全生 产管理人员具备相应安全 知识和管理能力，经培训 合格后任职。 2．特种作业人员和特种 设备作业人员应按国家有 关规定经专门的安全作业 培训，取得特种作业和特 种设备操作资格证书后方 可上岗作业。 3．对新员工进行三级安 全教育；对相关人员进行 转岗、复工教育及全员安 全技能教育。 4．采用新工艺、新技术、 新设备和新材料的应对有 关人员进行专门的“四 新”安全教育培训。 5．教育培训的课程、 课时安排符合规定。 6．全面落实企业班组长 安全培训工作，确保班组 长每年轮训一遍。班组长 培训计划、内容等应符合 规定要求。 7．组织员工学习本单 位安全管理规章制度。 8．组织开展“安全生产 月”等安全生产宣传活 动，征订有关安全生产报 刊杂志、安全生产读物， 营造良好的安全文化氛 围。 否 自评初审评定 分值 决 ( 分) ( 分 ) 评分标准 ( 分) ( 分) 项 主要负责人或安全 15 生产管理人员未取 得相应资格证书的 分别扣 10 分。 未持证上岗的评为 C 级，部分未持证上岗 20 的扣 10 分。 未进行厂、车间、岗 位三级教育，每少一 10 级扣 5 分，有人员缺 漏或未进行转岗、复 工及全员安全技能 教育的扣 5 分。 未进行培训的扣 5 5 分，有人员缺漏的扣 3 分。 5 不符合的扣 2 分。 未组织学习的扣 10 分，有人员缺漏的扣 10 5 分, 有培训但无培 训计划或内容不符 合规定的各扣 5 分。 未组织学习的扣 5 5 分，有人员缺漏的扣 2 分。 未开展安全宣传活 动的扣 5 分；未征订 有关安全报、刊的扣 5 2 分。
2、制度化管理：法律标准识别、规章制度、操作规程、文档管理（记录管理、评估、修订） 3、教育培训：教育管理、人员教育培训（管理人员、从业人员、外来人员） 4、现场管理：设备设施管理（设备设施建设、设备设施验收、设备设施运行、设备设施检维修、检测 检验、设备设施拆除、报废）、作业安全（作业环境和作业条件、作业行为、岗位达标、相关方）、职业健康（基本要求、职业病危害告知、职业病危害项目申报、职业病危害检测与评价、警示标志） 5、安全风险管控及隐患排查治理：安全风险管理（安全风险辨识、安全风险评估、安全风险控制、变 更管理）、重大危险源辨识与管理、隐患排查治理（隐患排查、隐患治理、验收与评估、信息记录、通报和报送）、预测预警 6、应急管理（应急准备：应急救援组织、应急预案、应急设施、装备、物资、应急演练、应急救援信 息系统建设、应急处置、应急评估 7、事故管理：报告、调查和处理、管理 8、持续改进：绩效评定、持续改进 5、核心要求 目标职责 目标 企业应根据自身安全生产实际，制定文件化的总体和年度安全生产与职业卫生目标，并纳入企业总体生产经营目标。 机构和职责 机构设置 企业应落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，并应按照有关规定设置安全生产和职业卫生管理机构，或配备相应的专职或兼职安全生产和职业卫生管理人员，按照有关规定配备注册安全工程师，建立健全从管理机构到基层班组的管理网络。 主要负责人及管理层职责 企业主要负责人全面负责安全生产和职业卫生工作，并履行相应责任和义务。 全员参与 企业应建立健全安全生产和职业卫生责任制，明确各级部门和从业人员的安全生产和职业卫生职责，并对职责的适宜性、履职情况进行定期评估和监督考核。 企业应为全员参与安全生产和职业卫生工作创造必要的条件。 安全生产投入
安全生产标准化知识 什么是标准化？ 为在一定的范围内获得最佳秩序，对实际的或潜在的问题制定共同的和重复使用的规则的活动，称为标准化。它包括制定、发布及实施标准的过程。标准化的重要意义是改进产品、过程和服务的适用性，防止贸易壁垒，促进技术合作。GB/T 20000.1-2002《标准化工作指南第1部分: 标准化和相关活动的通用词汇》中对标准化的定义是：为了在一定范围内获得最佳秩序，对现实问题或潜在问题制定共同使用和重复使用的条款的活动。 标准化的主要作用是组织现代化生产的重要手段和必要条件；是合理发展产品品种、组织专业化生产的前提；是公司实现科学管理和现代化管理的基础；是提高产品质量保证安全、卫生的技术保证；是国家资源合理利用、节约能源和节约原材料的有效途径；是推广新材料、新技术、新科研成果的桥梁；是消除贸易障碍、促进国际贸易发展的通行证。 什么是安全生产标准化？ 是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。 安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本”的科学发展观，强调企业安全生产工作的规范化、科学化、系统化和法制
化，强化风险管理和过程控制，注重绩效管理和持续改进，符合安全管理的基本规律，代表了现代安全管理的发展方向，是先进安全管理思想与我国传统安全管理方法、企业具体实际的有机结合，有效提高企业安全生产水平，从而推动我国安全生产状况的根本好转。 主要内容包括目标、组织机构和职责、安全生产投入、法律法规与安全管理制度、教育培训、生产设备设施、作业安全、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等13个方面。 标准化企业的分级 安全生产标准化企业分为一级企业、二级企业和三级企业。一级企业由国家安全生产监督管理总局（以下简称总局）审核公告；二级企业由企业所在地省（自治区、直辖市）及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门（以下简称省级安全监管部门）审核公告；三级企业由所在地设区的市（州、盟）安全生产监督管理部门（以下简称市级安全监管部门）审核公告。 为什么要建设安全生产标准化： 安全生产标准化的特点？ 与以往传统意义上的企业质量标准化、企业管理标准化、企业工作标准化相比，安全生产标准化具有以下鲜明的特点：
企业安全生产标准化基本规范知识考试题(答案版) 一、填空题 1、企业开展安全生产标准化工作，应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实企业主体责任。以安全风险管理、隐患排查治理、职业病危害防治为基础，以安全生产责任制为核心，建立安全生产标准化管理体系，全面提升安全生产管理水平，持续改进安全生产工作，不断提升安全生产绩效，预防和减少事故的发生，保障人身安全健康，保证生产经营活动的有序进行。 2、企业应按照有关规定，结合本企业生产工艺、作业任务特点以及岗位作业安全风险与职业病防护要求，编制齐全适用的岗位安全生产和职业卫生操作规程，发放到相关岗位员工，并严格执行。 3、企业应每年至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适用性、有效性和执行情况，企业应根据评估结果、安全检査情况、自评结果、评审情况、事故情况等，及时修订安全生产和职业卫生规章制度、操作规程。 4、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等企业应对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、
协议工等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。 5、从业人员在企业内部调整工作岗位或离岗一年以上 重新上岗时，应重新进行车间和班组级的安全教育培训。从事特种作业、特种设备作业的人员应按照有关规定，经专门安全作业培训，考核合格，取得相应资格后，方可上岗作业,并定期接受复审。 6、企业应对设备设施进行规范化管理，建立设备设施 管理台账。企业应有专人负责管理各种安全设施以及检测与监测设备，定期检查维护并做好记录。安全设施和职业病防护设施不应随意拆除、娜用或弃置不用；确因检维修拆除的，应采取临时安全措施，检维修完毕后立即复原。 7、企业应建立设备设施检维修管理制度，制定综合检 维修计划，加强日常检维修和定期检维修管理，落实“五定”原则，即定检维修方案、定检维修人员、定安全措施、定检维修质量、定检维修进度，并做好记录。 8、企业应监督、指导从业人员遵守安全生产和职业卫 生规章制度、操作规程，杜绝违章指挥、违规作业和违反劳动纪律的“三违”行为。 9、企业不应将项目委托给不具备相应资质或安全生产、职业病防护条件的承包商、供应商等相关方。企业应与承包
一．安全生产标准化名词解释 1.金属非金属矿山： 开采金属矿物、放射性矿物以及化工原料、建筑材料、冶金辅助原料、耐火材料及其他非金属矿物（煤 炭除外）的矿山。 2.金属非金属地下矿山： 以平硐、斜井、斜坡道、竖井等作为出入口，深入地表以下，采出供建筑业、工业或加工业用的金属 或非金属矿物的采矿场及其附属设施。 3.尾矿库： 筑坝拦截谷口或围地构成的，用以贮存金属非金属矿山进行矿石选别后排出尾矿或其他工业废渣的场 所。 4.员工代表： 在企业员工中产生、由员工自主选举并经主要负责人任命的代表员工职业安全健康利益的人员。 5.任务观察： 对执行某一任务的员工进行的正式观察，有完全和部分两种类型。 6.关键任务： 属特定的工作任务，如果其未正确执行，可能造成重大的人员伤亡、财产损失、环境破坏或其他损失。 7.事件： 导致或可能导致事故的情况。 8.事故处理“四不放过”： 事故原因没有查清不放过、事故责任人没有受到处理不放过、相关人员没有受到教育不放过、没有 制定整改措施不放过。 9.危险源： 在一切生产活动和服务工作中，客观存在着可能造成人员伤亡、职业疾病、财产损失、环境破坏等因 素，又叫危害因素。 10. 重大危险源重大危险源重大危险源重大危险源： 长期或者临时生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单位 （包括场所和设施）。 11. 危险源辨识危险源辨识危险源辨识危险源辨识： 识别危险源的存在并确定其性质的过程。 12.风险评价： 评价风险程度并确定其是否在可承受风险范围的全过程。 13.“三同时”： 新建、改建、扩建和技术改造项目的职业安全卫生设施必须符合国家规定的标准，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全生产标准化管理知识培训试题 部门：姓名：得分： 一、单选题（28题，每题1分,共28分） 1、三级安全教育是指（）。 A、企业法定代表人、项目负责人、班组长 B、公司、车间、班组 C、公司、总包单位、分包单位 D、建设单位、施工单位、监理单位 2、为从事危险作业的人员办理意外伤害保险时，意外伤害保险费由（）支付。 A、建设单位 B、施工单位 C、从事危险作业的人员 D、事故责任单位 3、施工起重机械，在验收前应当经有相应资质检验检测机构监督检验合 格，这是（）的规定。 A、《设备安全运行条例》 B、《特种设备安全监察条例》 C、《特种设备安全运行条例》 D、《特种设备监察条例 4、安全生产检查的类型包括:定期安全检查、经常性安全检查、季节性及 节假日前后安全检查、专项安全检查、( )和不定期职工代表巡视安全检查。 A.综合性安全检查 B.指令性安全检查 C.防火防爆安全检查 D.预防性安全检查 5、班组长在安全生产上的职责是:贯彻执行本单位对安全生产的规定和要
求，督促本班组工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到（）。 A.尽职尽责，措施完善 B.班前班后检查、评比 C.不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律 D.事事有人管 6、特种作业人员安全技术考核以(B)考核为主，合格者获得国家统一印制的( )。 A.安全技术理论《特种作业人员操作证》 B.实际操作技能《特种作业人员操作证》 C.实际操作技能《特殊工种资格证》 D.安全技术理论《特殊工种资格证》 7、（A）是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，（）对本岗位的安全生产负直接责任。 A.安管人员岗位工人 B.车间主任班组长 C.车间主任工人 D.班组长岗位工人 8、在安全生产工作中，通常所说的“三违”现象是指( )。 A．违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程 B．违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 C．违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经 费 D．违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售 9、目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、( )、公正公开和分级管辖的原则。 A．严刑厉法B．四不放过
企业安全生产标准化评审申请表 企业安全生产标准化评审申请 申请企业： 申请行业：专业： 申请性质：等级： 申请日期：年月日国家安全生产监督管理总局制 1
一、基本情况表申请企业 地址 企业性质 安全管理机 构 员工总数人专职安全 管理人员 人 特种作业 人员 人 固定资产万元主营业务收入万元 倒班情况□有□没有倒班人数及方式 法定代表人电话传真 联系人电话传真手机电子信箱 本次申请□初次评审□延期 □一级□二级□三级 本次申请前本专业曾经取得的标准化等级：□一级□二级□三级□无 本次申请的专业外，已经取得的企业安全生产标准化专业、等级和时间： 如果企业是某企业集团的成员单位，请注明企业集团名称： 如果已取得职业健康安全管理体系认证证书，请注明证书名称和发证机构： 姓名所在部门职务/ 职称电话备注本企业安 组长 全生 成员 产标 准化 自评 小组 主要 成员 2
二、企业重要信息表1．企业概况： 3
2. 近三年本企业重伤、死亡或其他重大生产安全事故和职业病的发生情况： 3. 安全管理状况（主要管理措施及主要绩效）： 4. 有无特殊危险区域或限制的情况： 4
三、其他事项表 1. 企业是否同意遵守评审要求, 并能提供评审所必需的真实信息? □是□否 2. 企业在提交申请书时，应附以下文件资料： ◇安全生产许可证复印件(未实施安全生产行政许可的行业不需提供) ◇工商营业执照复印件 ◇安全生产标准化管理制度清单 ◇安全生产组织机构及安全管理人员名录 ◇工厂平面布置图 ◇重大危险源资料 ◇自评报告 ◇自评扣分项目汇总表 ◇评审需要的其他材料 3. 企业自评评分： 4. 企业自评结论： 法定代表人( 签名) ：（申请企业盖章） 年月日 5. 上级主管单位意见： 负责人( 签名) ：（主管单位盖章） 年月日 6. 安全生产监督管理部门意见： 负责人( 签名) ：（安全监管部门盖章） 年月日 5
安全生产标准化管理知识试题 部门：工号：姓名：得分： 一、单选题（10题，每题2分,共20分） 1、依照《中华人民共和国安全生产法》规定，对全国建设 工程安全生产工作实施综合监督管理的部门是()。 A、国务院 B、国务院建设行政主管部门 C、国家安全监督管理部门 D、各部委 2、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告的是()。 A、最终用户 B、设计人员 C、作业人员 D、产品经销人员 3、安全生产检查的类型包括:定期安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查、()和不定期职工代表巡视安全检查。 A.综合性安全检查 B.指令性安全检查 C.防火防爆安全检查 D.预防性安全检查 4、班组长在安全生产上的职责是:贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，督促本班组工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到()。
A.尽职尽责，措施完善 B.班前班后检查、评比 C.不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律 D.事事有人管 5、特种作业人员安全技术考核以()考核为主，合格者获得国家统一印制的(B)。 A.安全技术理论《特种作业人员操作证》 B.实际操作技能《特种作业人员操作证》 C.实际操作技能《特殊工种资格证》 D.安全技术理论《特殊工种资格证》 6、()是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，()对本岗位的安全生产负直接责任。 A.安管人员岗位工人 B.车间主任班组长 C.车间主任工人 D.班组长岗位工人 7、目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、()、公正公开和分级管辖的原则。 A．严刑厉法B．四不放过 C．三不放过D．五不放过 8、目前，我国安全生产监督管理体制是综合监管与行业监管相结合、()、政府监督与其它监督相结合。
安全生产标准化题库 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998
安全知识竞赛题库 1、新《煤矿安全生产标准化考核定级办法(试行)》(以下简称《定级办法》)和《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》(以下简称《评分办法》)于(2017年7月1日)起试行 2、煤矿安全生产标准化等级分为(3)个等级，每个等级的有效期均为(3)年 3装有主要通风机的回风井口的防爆门符合规定，每(6)个月检查维修 1 次。 4、矿井反风设施每 (季度)至少检查 1 次。 5、矿井应每(年)进行 1 次通风能力核定。 6、矿井应每(10)天至少进行 1次井下全面测风。 7采煤工作面进、回风巷实际断面不小于设计断面的(2/3)。 8、局部通风机及其启动装置安设在进风巷道中，地点距回风口大于(10)m。 9、矿井每组风门不少于(2)道，其间距不小于5m。 10、井上下瓦斯抽采管路系统每(10)天至少检查 1 次， 11、矿井地面消防水池应保持不少于(200)m3的水量，每季度至少检查1次。 12、采掘工作面回风巷至少设置(2)道风流净化水幕。 13、矿井应定期冲洗巷道积尘或者撒布岩粉，主要大巷、主要进回风巷每(月)至少冲洗 1 次。 14、采掘工程平面图每(月)填绘1次。
15、冲击地压危险区存放的设备、材料应采取固定措施，码放高度不应超过 16、采掘工程平面图每(月)填绘1次，图面表达和注记无矛盾。 17、水文地质基础工作要求建立防治水基础台账和计算机数据库，并每(季度)修正1次。 18、井田内井下和地面的所有水文钻孔每(半年)进行1次全面排查，记录详细。 19、实施煤层预注水时，注水方式、注水(压力)、注水时间等应在设计中明确规定。 20、冲击地压危险工作面实施解危措施后，应进行(效果检验)。 21、煤层爆破作业的躲炮距离不小于(300m)。 22、冲击危险区采取(限员)、限时措施，设置压风自救系统，设立醒目的防冲警示牌、防冲避灾路线图。 23.液压支架的初撑力不低于规定值的(80)%，工作面支架要排成一条直线 24、现场作业人员不得有“三违”行为，“三违”指的是违章指挥、违章作业、(违反劳动纪律)。 25、采煤工作面两巷无积水指无长(5)m、深的积水。 26、刮板机启动有预警装置，安设能发出停止和启动信号的装置，发出信号点的间距不得超过(15)m。 27、带式输送机“两装置”是指有温度、烟雾监护装置，有(自动洒水)装置。
安全生产标准化知识试卷答案 1.安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本、安全发展”的科学理念，代表了现代安全管理的发展方向，是新形势下安全生产工作方式的创新和发展，是做好安全生产工作的基本保证。 2.开展安全生产标准化建设具有十分重要的意义，分别是哪四点？ a.是健全安全长效机制，加强和创新安全管理的迫切需要； b.是落实企业主体责任，提高安全管理水平的迫切需要； c.是强化安全生产监管，提高执法效能的迫切需要； d.是规范安全生产行为，有效防范事故的迫切需要。 3.国务院《通知》提出要全面开展安全达标，深入开展以岗位达标、专业达标、企业达标为内容的安全生产标准化建设。强调凡规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣安全生产许可证，责令停产整顿，对整改逾期未达标的，地方政府要依法予以关闭。 4.企业是安全生产标准化建设的主体。 5.安全生产工作时间证明，绝大部分事故是由于“三违”，即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成的。特别是一些重特大事故，往往由于“低级错误”，即行为不规范，制度不落实，操作不谨慎等造成的。 6.安全生产标准化建设的着力点是规范安全行为，杜绝违章违规。 7.怎样明确创建方法和措施？ 一要结合实际，开拓创新。二要注重建设，强化督导。 三要严格考评，规范管理。四要激励引导，提升水平。 五要健全制度，狠抓落实。 8.加强领导，确保企业安全生产标准化建设各项工作落实。要做到哪四点？ a.加强领导，落实责任。 b.制定方案，确保进度。 c.加大宣传，大造声势。 d.加强配合，共同推进。 9.安全生产标准化创建工作，是有效提升企业安全生产管理水平的重要抓手，是规范安全行为、解决安全生产领域重点问题的重要举措。 10.企业安全生产标准化工作采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式，依 据本标准的要求，结合自身特点，建立并保持安全生产标准化系统；通过自我检
安全生产标准化基本知识试卷 姓名：部门：年月日得分： 一、填充题：（每格2分，共50分） 1、安全标准化的原则是：企业开展安全生产标准化工作，遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以隐患排查治理为基础，提高安全生产水平，减少事故发生，保障人身安全健康，保证生产经营活动的顺利进行。 2、安全生产标准化就是通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患的监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。 3、企业隐患排查的范围应包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。企业应根据安全生产的需要和特点，采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查等方式进行隐患排查。 4、安全生产“三违”是指：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等违规违章行为。 5、《机械制造企业安全质量标准化考核评级标准》（安监管管二字[2005]11号）规定，安全标准由三大部分考评内容构成。 6、安全生产标准化主要内容：目标、组织机构和职责、安全生产投入、法律法规与安全管理制度、教育培训、生产设备设施、作业安全、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等13个方面。 7、安全生产标准化达标等级由高到低依次为一级、二级、三级。标准化二级企业，评审得分必须≥ 75分才能达标。 8、新《安全生产法》第20条要求：生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件，安全生产费用在成本中据实列支。 9、安全生产标准化企业证书、牌匾有效期 3年。 二、问答题：（共50分） 1、什么是安全生产标准化？（10分） 答：标准------就是统一规定。按标准的管理分级，可分为国家标准、行业标准和企业标准。 安全生产标准化------为安全生产活动获得最佳程序，保证安全管理及生产条件达到法律、法规、规章和标准要求的规则。具体地讲，就是通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患，监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法规和标准规范的要求。 2、深入开展企业安全生产标准化建设的重要意义是什么？（10分） 答：（一）是落实企业安全生产主体责任的必要途径。国家有关安全生产法律法规和规定明确要求，要严格企业安全管理，全面开展安全达标。企业是安全生产的责任主体，也是安全生产标准化建设的主体，要通过加强企业每个岗位和环节的安全生产标准化建设，不断提高安全管理水平，促进企业安全生产主体责任落实到位。
XXXX矿业XX煤炭有限公司 2019年“安全·环保·消防”知识竞赛 -----安全生产标准化知识题库 1.煤矿安全生产标准化等级中怎样设定的？ 答：分为一级、二级、三级。一级为最高级。 2.煤矿安全生产标准化考级定级按什么程序进行？ 答：企业自评申报检查初审组织考核公示监督公告认定 3.煤矿安全生产标准化等级是如何管理的？ 答实行有效期管理，一级、二级、三级的有效期均为3年。 4.煤矿安全生产标准化等级实行分级考核定级，如何规定？ 答：一级标准化申报煤矿由省级煤矿安全生产标准化工作主管部门组织初审，国家煤矿安全监察局组织考核定级。二级、三级标准化申报煤矿的初审和考核定级部门由省级煤矿安全生产标准化工作主管部门确定。 5.安全生产标准化达标煤矿被降低或撤消的情形有哪些？ 答：（一）对工作中发现已不具备原有标准化水平的煤矿；（二）发现存在重大事故隐患的煤矿；（三）发生生产安全死亡事故的煤矿。 6.对发生生产安全死亡事故的达标煤矿，如何进行降低或撤消？ 答：对发生生产安全死亡事故的达标煤矿，各级煤矿安全生产标准化工作主管部门应立即降低或撤消其取得的安全生产标准化等级。一级、二级煤矿发生一般事故时降为三级，发生较大及以上事故时撤消其等级；三级煤矿发生一般及以上事故时，撤消其等级。 7.对安全生产标准化等级被撤消的煤矿，有哪些规定？ 答：对安全生产标准化等级被撤消的煤矿，实施撤消决定的标准化工作主管部门应依法责令其立即停止生产、进行整改，待整改合格后重新提出申请。因发生生产安全事故被撤消等级的煤矿原则1年内不得申报二级及以上安全生产标准化等级（省级安全生产标准化工作主管部门另有规定的除外）。 8.组织考核时，对自评资料弄虚作假的煤矿，应如何处置？ 答：煤矿安全生产标准化工作主管部门应取消其申报资格，认定其不达标。煤矿整改完成后方可重新申报。 9.对考核合格的煤矿，煤矿安全生产标准化考核定级部门应向社会公示，公示时间为多少？ 答：不少于5个工作日。 10.对考核不合格的煤矿，煤矿安全生产标准化考核定级部门应如何处理？ 答：应书面通知初审部门按下一个标准化等级进行考核。 11.煤矿安全生产标准化的目的是什么？ 答：持续提升煤矿安全保障能力。 12.创建并持续保持标准化动态达标的责任主体是谁？ 答：煤矿 13.煤矿应怎样创建并持续保持标准化动态达标？
安全生产标准化 自 评 报 告
企业名称：有限公司 企业地址： 电话： 自评日期： 2013年 12 月 25 日至 2013 年 12 月 26 日 自评目的：了解公司现有的安全管理状况，对照《危险化学品从业单位生产标准化评审标准》的要求，查找符合项与不符合项。 自评范围：本公司内所有生产经营活动，包括公司相关安全管理制度、法律法规、供应方和承包方提供的材料、技术、成品、进入生产现场的所有人员、所有设备设施、在公司管理范围内的办公及生活的设施及活动进行自评。 自评准则：1、《危险化学品从业单位生产标准化评审标准》 2、公司与规范相关的文件； 3、相关法律法规； 企业主要参加人员： 自评小组组长：88 副组长：888 成员：8888 1、安全标准化工作开展情况 公司根据《危险化学品从业单位生产标准化评审标准》要素要求，建立标准化体系，完成包括初始评审、策划、培训、实施、自评等各个阶段的工作。公司开展安全标准化工作，与自身的生产实际相结合，以危险有害因素辨识和风险评价为基础核心，采用PDCA动态循环的管理模式，以公司自我管理为主，建立起自我约束、持续改进的安全生产管理长效机制。具体开展过程如下： 一、成立了以总经理为组长的安全标准化工作领导小组。 二、举行了领导小组和主要骨干参加的标准化知识培训。 三、对公司安全生产现状进行了调查摸底，包括组织机构、业务流程、文件体系、人员设备状态等。 四、完成了标准化文件的策划制定与风险评估。 1、拟定体系文件架构。 2、制定了安全标准化工作方案，确定资源提供、职责分配等。 3、确定了安全生产方针目标。 4、完成危险有害因素辨识和风险评价。 5、识别了适用的安全与职业健康法律、法规及标准。 6、编制了相关文件。
安全生产标准化表格汇编第一部分：目标 年度安全生产目标与指标分解分布表 安全生产方针审查记录表 安全生产目标与指标实现检查记录 安全生产目标与指标完成效果评估报告 第二部分：组织、机构和职责 专（兼）安全管理人员名单 安全生产责任制考核表 会议纪要 会议签到表 安全培训签到表 第三部分：安全生产投入 年度安全生产经费使用计划 年度安全生产费用投入台账 年度安全生产费用投入台账 年度安全生产费用投入台账 安全生产费用审批表 安全认可与奖励审批表 第四部分：安全生产法律法规与其他要求 适用法律、法规和其他要求清单 法律、法规和其他要求适用性评价表 法律、法规以及其他要求符合性评价表 安全生产规章制度、操作规程评审表 安全生产规章制度、操作规程评审、修订计划 安全生产规章制度、操作规程评审、修订记录台帐 安全生产文件资料记录档案归档台帐 第五部分：教育培训 员工安全生产培训需求调查表
员工安全生产培训效果评价报告 三级安全教育流转卡 转岗、离岗与四新安全教育流转卡 三级安全教育培训签到记录表 特种作业人员安全生产培训教育台帐 特种作业、安全生产相关人员花名册 特种作业人员安全生产培训教育台帐第六部分：生产设施设备 供配电系统巡检记录表 空气压缩机日常检查及运行记录 设备事故调查记录 设备安装、调试、验收记录表 设备故障（缺陷）记录表 设备报废申请单 设备设施润滑记录表 设备设施检查维修记录 设备设施维护保养记录 设备设施异常情况登记表 设备设施维修申请单 作业场所室内照度检测记录 工作场所（界）噪声测量记录 灭火器点检记录表 消火栓点检记录表 急救箱点检记录表 洗眼器/淋浴器点检记录表 空气呼吸器点检记录表 应急救援器材点检记录表 危险化学品仓库检查记录表 厂区高、低压配电系统安全点检表 厂区气体供应系统安全点检表
安全标准化名词解释基础知识 公司安全生产理念：安全发展、绿色发展、黄金有价、生命无价、不要带血的矿石、不要带血的效益。 一、安全名词解释 1、“三违”：指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。 2、四不放过：事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有采取切实有效的防范措施不放过；事故责任者没有被处理不放过。 3、三同时：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 4、新工人的三级教育：入厂教育、车间教育、岗位（班组）教育。 5、工业“三废”：废水、废气、废渣。 6、安全标志：禁止标志（红色）、警告标志（黄色）、指示标志（蓝色） 7、车辆保养制度的“三检”：出车前检查、行车中检查、回场后检查。 8、十大不安全心理因素：侥幸、麻痹、偷懒、逞能、莽撞、心急、烦躁、赌气、自满、骄傲。 9、我国安全生产方针：“安全第一、预防为主、综合治理”。 10、四不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害。 11、我国消防工作方针：“预防为主，防消结合”。
12、三品：易燃品、易爆品、化学危险品 13、八懂：懂规章制度和责任；懂岗位技术的规定；懂安全生产的方针和政策；懂设备构造和性能；懂工艺流程和原理；懂防火常识和规定；懂尘毒危害和治理；懂伤亡事故报告的规定。 14、四会：会操作维护和保养；会排除故障和预防；会正确使用防护用品，会防火救火和报警。 15、事故构成要素：人、物、自然环境和社会环境 16、民用爆炸物品：爆破器材，包括各类炸药、雷管、导火索、导爆索、非电导爆系统、起爆药和爆破剂等；黑火药、烟火剂、民用信号弹和烟花爆竹。 17、职业禁忌症：是指不宜从事某种作业的疾病或解剖、生理状态。在该状态下接触某些职业性危害因素时可导致下列情况：①使原有疾病病情加重。②诱发潜在疾病。③影响子代健康。④对某种职业危害因素易感、较易发生该种职业病者。 18、可引起职业病的有害因素：主要有化学因素、物理因素和生物因素，另外还有社会心理因素和人机工效学因素。 19、危险：是指可以导致意外事故发生的现存的或潜在的状态 20、危险源：在一切生产活动和服务工作中，客观存在着可能造成人员伤亡、职业疾病、财产损失、环境破坏等因素，又叫危害因素21、重大危险源重大危险源重大危险源重大危险源：长期或者临时生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单位（包括场所和设施）
安全生产标准化管理知识试题 单位名称：姓名：得分： 一、单选题（40题，每题0.5分,共20分） 1、依照《中华人民共和国安全生产法》规定，对全国建设 工程安全生产工作实施综合监督管理的部门是（A）。 A、国务院 B、国务院建设行政主管部门 C、国家安全监督管理部门 D、各部委 2、根据《中华人民共和国建筑法》建筑施工企业负责安全生产全面责任的人是企业（B）。 A、负责生产工作的副经理 B、法定代表人 C、项目经理 D、现场工长 3、三级安全教育是指（B）。 A、企业法定代表人、项目负责人、班组长 B、公司、项目、班组 C、公司、总包单位、分包单位 D、建设单位、施工单位、监理单位 4、为从事危险作业的人员办理意外伤害保险时，意外伤害保险费由（B）支付。 A、建设单位 B、施工单位 C、从事危险作业的人员 D、事故责任单位 5、电石起火时必须用于砂或（C）灭火器，严禁用其他灭火器或水灭火。 A.泡沫 B.四氯化碳 C.二氧化碳 D.1211 6、施工起重机械，在验收前应当经有相应资质检验检测机构监督检验合格，这是（B）的规定。 A、《设备安全运行条例》 B、《特种设备安全监察条例》 C、《特种设备安全运行条例》 D、《特种设备监察条例 7、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告的是（C）。 A、最终用户 B、设计人员 C、作业人员 D、产品经销人员
8、安全生产检查的类型包括:定期安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查、(A)和不定期职工代表巡视安全检查。 A.综合性安全检查 B.指令性安全检查 C.防火防爆安全检查 D.预防性安全检查 9、班组长在安全生产上的职责是:贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，督促本班组工人遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到（C）。 A.尽职尽责，措施完善 B.班前班后检查、评比 C.不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律 D.事事有人管 10、特种作业人员安全技术考核以 (B)考核为主，合格者获得国家统一印制的(B)。 A.安全技术理论《特种作业人员操作证》 B.实际操作技能《特种作业人员操作证》 C.实际操作技能《特殊工种资格证》 D.安全技术理论《特殊工种资格证》 11、（A）是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，（A）对本岗位的安全生产负直接责任。 A.安管人员岗位工人 B.车间组长班组长 C.车间组长工人 D.班组长岗位工人 12、在安全生产工作中，通常所说的“三违”现象是指(B)。 A．违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程 B．违章指挥、违章作业、违反劳动纪律 C．违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经费D．违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售 13、目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、(B)、公正公开和分级管辖的原则。 A．严刑厉法 B．四不放过 C．三不放过 D．五不放过 14、目前，我国安全生产监督管理体制是综合监管与行业监管相结合、(A)、政府监督与其他监督相结合。 A.国家监察与地方监管相结合 B.群众监督与专业机构监督相结合
新版企业安全生产标准化基本规范（GB/T 33000-2016）要素分解 新版《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T 33000-2016）（以下简称新版《基本规范》）将于2017年4月1日起正式实施。据悉,该标准由国家安全生产监督管理总局提出，全国安全生产标准化技术委员会归口，中国安全生产协会负责起草。该标准实施后，现行的《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T 9006-2010）将废止。 新版《基本规范》在总结企业安全生产标准化建设工作实践经验的基础上，突出体现三个特点： 一是突出了企业安全管理系统化要求。新版《基本规范》贯彻落实国家法律法规、标准规范的有关要求，进一步规范从业人员的作业行为，提升设备现场本质安全水平，促进风险管理和隐患排查治理工作，有效夯实企业安全基础，提升企业安全管理水平。更加注重安全管理系统的建立、有效运行并持续改进，引导企业自主进行安全管理。 二是调整了企业安全生产标准化管理体系的核心要素。为使一级要素的逻辑结构更具系统性，新版《基本规范》将原13个一级要素梳理为8个：目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进。强调了落实企业领导层责任、全员参与、构建双重预防机制等安全管理核心要素，指导企业实现安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、设备设施本质安全化、作业环境器具定置化，并持续改进。 三是提出安全生产与职业健康管理并重的要求。《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》中要求，企业对本单位安全生产和职业健康工作负全面责任，要严格履行安全生产法定责任，建立健全自我约束、持续改进的内生机
安全生产标准化知识 1.安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本、安全发展”的科学理念，代表了现代安全管理的发展方向，是新形势下安全生产工作方式的创新和发展，是做好安全生产工作的基本保证。 2.开展安全生产标准化建设具有十分重要的意义，分别是哪四点？ a.是健全安全长效机制，加强和创新安全管理的迫切需要； b.是落实企业主体责任，提高安全管理水平的迫切需要； c.是强化安全生产监管，提高执法效能的迫切需要； d.是规范安全生产行为，有效防范事故的迫切需要。 3.国务院《通知》提出要全面开展安全达标，深入开展以岗位达标、专业达标、企业达标为内容的安全生产标准化建设。强调凡规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣安全生产许可证，责令停产整顿，对整改逾期未达标的，地方政府要依法予以关闭。 4.企业是安全生产的主体。 5.企业是安全生产标准化建设的主体。 6.安全生产工作时间证明，绝大部分事故是由于“三违”，即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成的。特别是一些重特大事故，往往由于“低级错误”，即行为不规范，制度不落实，操作不谨慎等造成的。 7.安全生产标准化建设的着力点是规范安全行为，杜绝违章违规。 8.我省全面推进安全生产标准化建设，要做到“三个明确”，是指什么？ 即明确创建范围和时限； 明确创建职责和分工； 明确创建方法和措施。 9.在推进安全生产标准化建设过程中，省政府安委会根据我省实际，对重点行业和其他行业（领域）的达标时限都比国家要求有所提前，即煤矿生产企业2011年底前，交通运输、危险化学品、烟花爆竹、冶金企业2012年底前，非煤矿山和其他行业领域（包括医院、学校等事业单位）2013年底前全部时限达标。 10.在推进安全生产标准化建设过程中，省政府安委会根据我省实际，对时限要求如下：有条件的工业开发区、工业园区、工业集中区要在2011年底前实现整体达标，有条件的设区市、县（市、区）要在2012年底前全面实现整体达标。