1、对于特种设备事故危害已经减轻和消除，不会进一步扩散，可逐级上报上一级政府，相应降低或解除预警相应级别。判断
正确答案：正确
2、膨胀式温度计测量范围为-200～700℃，常用于测量易燃、有震动处的温度。判断
正确答案：错误
3、压力表的极限刻度值如选得过大，会影响指示值的相对误差。判断
正确答案：正确
4、常温罐车可采用蒸汽直接注入罐车内升压的方法卸车。判断
正确答案：错误
5、压力容器的密封元件指可拆连接处起密封作用的元件。它放在两个法兰或封头与筒体端部的接触面之间，借助于螺栓等连接件的压紧力而起密封作用。判断
正确答案：正确
6、紧急切断装置可以兼作阀门使用。判断
正确答案：错误
7、移动式压力容器充装单位，充装易燃、易爆介质的管路系统，应当设置阻火器。判断
正确答案：正确
8、常温罐车禁止采用蒸汽直接注入罐车内升压的方法卸车。判断
正确答案：正确
9、温度计接口有无保护套管和带保护套管两类，带保护套管的温度计，可能会使测量值滞后。判断
正确答案：正确
10、塑性破裂的压力容器一般有碎片飞出。判断
正确答案：错误
11、全面腐蚀是指腐蚀作用发生在整个金属表面上，它可能是均匀的，也可能是不均匀的。判断
正确答案：正确
12、当氧化过程迅速进行时，产生的热量使物质和周围空气的温度急剧升高，并且产生光亮和火焰，这种剧烈的氧化现象便是燃烧。判断
正确答案：正确
13、氯气在我国现行安全监察管理法规与气体分类标准中，被划为低压液化气体，而且是无毒的、强氧化性的酸性腐蚀性气体。判断
正确答案：错误
14、根据《安全阀安全技术监察规程》，频跳指的是安全阀阀瓣快速异常地来回运动，运动中阀瓣不接触阀座。判断
正确答案：错误
15、《简单压力容器安全技术监察规程》所称的简单压力容器是指结构简单或者危险性小的压力容器。判断
正确答案：错误
16、特种设备使用单位应当对特种设备作业人员进行特种设备安全、节能教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全、节能知识。判断
正确答案：正确
17、特种设备生产、使用单位和特种设备检验检测机构，应当保证必要的安全和节能投入判断
正确答案：正确
18、压力容器作业人员应经用人单位技术负责人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。判断
正确答案：错误
19、特种设备登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置判断
正确答案：正确
20、使用压力容器的单位和个人应当按照《锅炉压力容器使用登记管理办法》的规定办理压力容器使用登
记，领取《特种设备使用登记证》，未办理使用登记并领取使用登记并领取使用登记证的压力容器不得擅自使用。判断
正确答案：正确
21、压力容器的重大维修是指主要受压元件的更换、矫形、挖补，以及对接接头焊缝的补焊。判断
正确答案：正确
22、《特种设备安全监察条例》规定，检验检测机构接到定期检验要求后，应当按照安全技术规范的要求及时进行安全性能检验。判断
正确答案：正确
23、《特种设备安全监察条例》规定，特种设备在投入使用前30日内，特种设备使用单位应当向直辖市或者设区的市的特种设备安全监督管理部门登记。判断正确答案：错误
24、《特种设备安全法》规定，特种设备检验、检测机构及其检验、检测人员在检验、检测中发现特种设备存在严重事故隐患时，应当及时告知相关单位，并立即向负责特种设备安全监督管理的部门报告。判断正确答案：正确
25、《特种设备安全监察条例》规定，压力管道用管子、管件、阀门、法兰、补偿器、安全保护装置等（简称压力管道元件）的制造单位，应当经国务院特种设备安全监督管理部门许可，方可从事相应的活动。判断正确答案：正确
26、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，安全阀与压力容器之间一般不宜装设截止阀门。( )判断正确答案：正确
27、根据《压力容器定期检验规则》，对于弹簧直接载荷式安全阀，当满足《压力容器定期检验规则》所规定的条件时，可以适当延长校验周期。( )判断
正确答案：正确
28、压力容器安全管理人员应当持有相应的特种设备作业人员证。（）判断
正确答案：正确
29、按照《锅炉压力容器使用登记管理办法》，省级质监部门和设区的市级质监部门是锅炉压力容器使用登记机关。（）判断
正确答案：正确
30、《移动式压力容器安全技术监察规程》适用于罐体为非金属材料制造的移动式压力容器。（）判断
正确答案：错误
31、装卸软管必须每半年进行1次水压试验，试验压力为1.5倍的公称压力。
1 标准状态下，能够使液体释放出足够的蒸气而形成能发生闪燃的爆炸性气体混合物的液体最低温度叫闪点。√正确
2 爆炸是物质从一种状态通过物理的或化学的变化，突然变成另一种状态，并放出巨大的能量而做机械功的过程。√正确
3 当氧化过程迅速进行时，产生的热量使物质和周围空气的温度急剧升高，并且产生光亮和火焰，这种剧烈的氧化现象便是燃烧。√正确
4 按容器的工作温度分类，压力容器可分为低温容器、常温容器、高温容器和超高温容器。×正确
5 因为压力容器上的检查孔不但会削弱器壁的强度，而且还会在开孔附近造成应力集中，因此，必须要在开孔处另行补强。×正确
6 法兰连接结构是由开孔补强、法兰、密封元件组成的密封连接件。×正确
7 如果一种压力容器同时具备两种以上的工艺作用时，应按工艺过程中的主要作用来划分种类。×正确
8 按压力容器在生产工艺过程中的作用，压力容器可以分为反应压力容器、换热压力容器、分离压力容器和储存压力容器四类。√正确
9 圆筒形压力容器应用范围比球形压力容器广，球形压力容器一般只广泛用于盛装液体或液化气体的储存压力容器。√正确
10 按危险程度区分，第III类压力容器危险程度最高，因此在设计、制造、安装改造维修、使用、检验及监督检查等环节要求最严格。√正确
11 压力容器常用钢种有碳素钢、低合金钢、耐热钢、低温钢、不锈钢等种类。√正确
12 压力容器开孔处的应力分布要比不开孔处简单的得多。×正确
13 压力容器的安全操作中不包括设备的维护保养。×正确
14 特种设备登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置( )√正确
15 压力容器操作规程应包括运行中可能出现的异常现象和防止措施，以及紧急情况的处置和报告程序。√正确
16 压力容器使用登记证在压力容器定期检验合格或不合格期间均有效。×正确
17 未经定期检验或者检验不合格的特种设备，可以监控使用( )×正确
18 压力容器使用单位应制定压力容器安全管理计划并保证实施，并且对计划的完成情况进行不定期检测。×正确
19 特种设备存在严重事故隐患，无改造、维修价值，或者超过安全技术规范规定使用年限，特种设备使用单位应当及时予以报废，并应当向原登记的特种设备安全监督管理部门办理停用手续( )×正确
20 高压液化气体，是指临界温度在-50℃和＋65℃之间的液化气体。（）√正确
21 根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，多腔压力容器按照类别高的压力腔作为该容器的类别并且按照该类别进行使用管理。√正确
22 《移动式压力容器安全技术监察规程》适用于罐体为非金属材料制造的移动式压力容器。（）×正确
23 《移动式压力容器安全技术监察规程》适用的移动式压力容器范围不包括管路、安全附件、承压附件等。（）×正确
24 设备地脚螺栓属于设备主螺栓。( )×正确
25 按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，只有满足有关条件的大型成套装置的使用单位，才可以向国家质检总局提出应用基于风险的检验（简称RBI）技术申请。（）√正确
26 按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器维修和技术改造的方案、图样、材料质量证明书、施工质量证明文件等技术资料应当存入压力容器技术档案中。( )√正确
27 《特种设备安全监察条例》规定，特种设备安全监督管理部门和行政监察等有关部门应当为举报人保密。√正确
28 《特种设备安全监察条例》规定，特种设备安全技术档案应当包括特种设备运行故障和事故记录。√正确
29 《特种设备安全监察条例》规定，未依法取得许可、核准、登记的单位擅自从事特种设备的生产、使用或者检验检测活动的，特种设备检验检测部门应当依法予以处理。×正确
30 《特种设备安全监察条例》规定，特种设备检验检测机构和检验检测人员不得从事特种设备的生产、销售，不得以其名义推荐或者监制、监销特种设备。√正确
1、按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，只有满足有关条件的大型成套装置的使用单位，才可以向国家质检总局提出应用基于风险的检验（简称RBI）技术申请。（）判断正确答案：正确
2、根据《压力容器定期检验规则》，搪玻璃压力容器的全面检验周期应当适当缩短。( )。判断正确答案：正确
3、非金属压力容器作业人员应当经省级质量技术监督部门组织考核合格后，持证上岗。判断正确答案：正确
4、根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，进入易燃、易爆介质充装区域的人员，必须穿戴防静电且阻燃的工作服和防静电鞋。判断正确答案：正确
5、全封闭式安全阀排气时，气体全部通过排气管排放，介质不能向外泄漏，主要用于无毒、不易燃介质的容器。判断正确答案：正确
6、特种设备生产、使用单位和特种设备检验检测机构，应当保证必要的安全和节能投。判断正确答案：正确
7、特种设备使用单位应当对特种设备作业人员进行特种设备安全、节能教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全、节能知识。判断正确答案：正确
8、特种设备登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位。判断正确答案：正确
9、液化石油气瓶进行壁厚检验时，筒体和封头的壁厚应分别测定，尤其应检验瓶底和严重腐蚀部位判断正确答案：正确
10、对于特种设备事故危害已经减轻和消除，不会进一步扩散，可逐级上报上一级政府，相应降低或解除预警相应级别。判断正确答案：正确
11、使用压力容器的单位和个人应当按照《锅炉压力容器使用登记管理办法》的规定办理压力容器使用登记，领取《特种设备使用登记证》，未办理使用登记并领取使用登记并领取使用登记证的压力容器不得擅自使用。判断正确答案：正确
12、汽车罐车可使用玻璃板液位计。判断正确答案：错误
13、主要用来完成介质热量交换的容器称为分离容器。判断正确答案：错误
14、如果一种压力容器同时具备两种以上的工艺作用时，应按工艺过程中的主要作用来划分种类。判断正确答案：错误
15、当容器的按壁厚分类时，薄壁容器的壁厚一定比厚壁容器的壁厚薄。判断正确答案：错误
16、压力容器常用钢种有碳素钢、低合金钢、耐热钢、低温钢、不锈钢等种类。判断正确答案：正确
17、《特种设备安全法》规定，国家对特种设备的生产、经营、使用，实施分类的、全过程的管理。判断正确答案：错误
18、《特种设备作业人员监督管理办法》规定，特种设备作业人员考试报名、考试、领证申请、受理、审核、发证等环节的具体规定，以及考试机构的设立、《特种设备作业人员证》的注销和复审等事项，按照国家质检总局《特种设备作业人员监督管理办法》规定执行。判断正确答案：错误
19、《山东省特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位对检验检测结果或者鉴定结论有异议的，可以自收到检验检测结果或者鉴定结论之日起七个工作日内以书面形式向原检验检测机构提出。判断正确答案：正确
20、《特种设备安全法》规定，特种设备存在严重事故隐患，无改造、修理价值，或者达到安全技术规范规定的其他报废条件的，特种设备使用单位应当依法履行报废义务，采取必要措施拆除该特种设备。判断正确答案：错误
21、达到推荐使用寿命的简单压力容器应当报废，如需继续使用的，使用单位应当报特种设备检验检测机构按《压力容器定期检验规则》进行定期检验。
判断正确答案：正确
22、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，介质危害性指压力容器在生产过程中因事故致使介质与人体大量接触，发生爆炸或者因经常泄漏引起职业性慢性危害的严重程度，用介质毒性程度和爆炸危害程度表示。判断正确答案：正确
23、根据《压力容器定期检验规则》，年度检查是指为了确保压力容器在检验周期内的安全而实施的运行过程中的在线检查，每半年至少一次。( )。判断正确答案：错误
24、常温罐车首次充值前的处理方法有抽真空法、氮气置换法和水置换法三种。判断正确答案：正确
25、压力容器的凸形封头中应用最少的是椭圆形封头。判断正确答案：错误
26、螺检预紧力越大越好。判断正确答案：错误
27、圆筒形压力容器的主要优点是制造容易、便于在内部设置工艺内件，因此，生产量和使用量都比球形容器、方形容器大。判断正确答案：正确
28、决定氧化速度的因素是在点火前可燃物质与助燃剂的混合均匀程度。判断正确答案：正确
29、液化石油气是以丙烷、丙烯、丁烷、丁烯为主要成分的混合气体。判断正确答案：正确
30、当可燃物质与空气（氧化）的混合物在一定条件下瞬间燃烧时，发生火光和高温，燃烧生成的气体受高温作用，温度急剧上升，体积猛烈膨胀，产生强大的冲击波，发出轰然巨响，这种现象就是爆炸。判断正确答案：正确
1、判断燃烧和爆炸本质上都是可燃物质的氧化反应。√正确
2、判断当可燃物质与空气（氧化）的混合物在一定条件下瞬间燃烧时，发生火光和高温，燃烧生成的气体受高温作用，温度急剧上升，体积猛烈膨胀，产生强大的冲击波，发出轰然巨响，这种现象就是爆炸。
√正确
3、判断物质与氧起化学反应（氧化）的结果是生成新的物质并产生热量，这种热量叫燃烧热。√正确
4、判断第三强度理论认为，只要发生屈服,都是由于最大剪应力达到在轴向拉伸中破坏时的数值。√正确
5、判断压力容器常用钢种有碳素钢、低合金钢、耐热钢、低温钢、不锈钢等种类。√正确
6、判断与常温情况下一样，在高温情况下金属材料要发生塑性变形所施加的外力必须大于其屈服强度。×正确
7、判断断面收缩率指试样在拉断后的断口面积的缩小同原断面面积比值的百分率。√正确
8、判断根据应力产生的原因、分布以及对失效的影响，将压力容器中的应力分为一次薄膜应力、一次弯曲应力和峰值应力。×正确
9、判断制造容积相同的情况下，球形容器要比圆筒形多消耗30%-40%的钢材。×正确
10、判断第一强度理论认为，材料发生断裂的主要因素是最大主应力达到极限值。√正确
11、判断圆筒形压力容器中，圆筒体上周向应力是轴向应力的1/2。×正确
12、判断圆筒形压力容器中，圆筒体上周向应力是轴向应力的2倍。√正确
13、判断未经定期检验或者检验不合格的特种设备，可以监控使用( )×正确
14、判断压力容器使用单位应制定压力容器安全管理计划并保证实施，并且对计划的完成情况进行不定期检测。×正确
15、判断压力容器使用登记证在压力容器定期检验合格或不合格期间均有效。×正确
16、判断防止易燃介质燃烧爆炸的火源控制主要有：燃烧炉火、反应热、电火花、维修用火、机械摩擦、撞击火花、控制电器火花以及吸烟等。√正确
17、判断压力容器投运前一般应制订开车方案,专人负责、统一指挥，发现异常情况及时处理。√正确
18、判断特种设备登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置( )√正确
19、判断特种设备存在严重事故隐患，无改造、维修价值，或者超过安全技术规范规定使用年限，特种设备使用单位应当及时予以报废，并应当向原登记的特种设备安全监督管理部门办理停用手续( )×正确
20、判断压力容器的安全附件,包括直接连接在压力容器上的安全阀、爆破片装置、紧急切断装置、安全联锁装置、压力表、液位计、测温仪表等。√正确
21、判断按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，容积小于25L的容器，无论其压力多少，均不属于压力容器。( )×正确
22、判断按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器使用单位应当按照规定报告压力容器事故，组织、参加压力容器事故的救援、协调调查和善后处理。( )√正确
23、判断按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，其连接装置应当有防止装卸管道或者装卸软管拉脱的联锁保护装置。( )√正确24、判断移动式压力容器充装介质包括压缩气体、高（低）压液化气体、冷冻液化气体和最高工作温度高于或者等于其标准沸点的液体。（）√正确
25、判断按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器的重大维修是指对压力容器受压元件所进行的更换、矫形、挖补、焊缝补焊等。( ) ×正确
26、判断移动式压力容器是指由压力容器罐体与走行装置或者框架采用永久性连接组成的罐式运输装备。（）√正确
27、判断《特种设备作业人员监督管理办法》规定，特种设备使用单位应当聘（雇）用取得《特种设备作业人员证》的人员从事相关管理和作业工作。√正确
28、判断《特种设备安全监察条例》规定，国家实行特种设备责任保险制度，提高事故赔付能力。×正确
29、判断《特种设备安全监察条例》规定，特种设备检验检测机构，进行检验检测工作，对其检验检测结果、鉴定结论承担法律责任。√正确
30、判断《特种设备安全监察条例》规定，从事特种设备的监督检验、定期检验、型式试验和无损检测
的特种设备检验检测人员应当经省级特种设备安全监督管理部门组织考核合格，取得检验检测人员证书，方可从事检验检测工作。×正确
单选
A、正确
B、错误
正确答案：A
32、根据《压力容器安装改造维修许可规则》，压力容器安装改造维修许可资格分为1、2级，取得2级许可资格的单位允许从事压力容器（）工作。单选
A、安装
B、改造
C、维修
D、安装、改造和维修
正确答案：C
33、根据《压力容器定期检验规则》，受压元件焊补深度大于( )的压力容器，全面检验合格后必须进行耐压试验。单选
A、6mm
B、10mm
C、12mm
D、1/2壁厚。
正确答案：D
34、根据《压力容器安装改造维修许可规则》，取得（）级压力管道安装许可资格的单位，可以从事1级许可资格中的压力容器安装工作。单选
A、GC1
B、GC2
C、GA1
D、GD1
正确答案：A
35、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，使用单位应当于压力容器定期检验有效期届满前（）向特种设备检验机构提出定期检验要求。单选
A、一个月
B、两个月
C、三个月
D、六个月
正确答案：A
36、根据《压力容器定期检验规则》，压力容器年度检查方法以( )为主。单选
A、测厚
B、宏观检查
C、表面磁粉检测
D、壁温检查
正确答案：B
37、根据《压力容器定期检验规则》，全面检验周期应当适当缩短的是（）。单选
A、改变使用介质并且可能造成腐蚀现象恶化的
B、非金属衬里层完好的
C、介质对材料腐蚀速率每年低于0.1mm (实测数据)的
D、
装有触媒的反应容器以及装有充填物的大型压力容器
正确答案：A
38、根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，定期自行检查由移动式压力容器使用单位的安全管理人员负责组织，至少（）进行一次单选
A、每天
B、每15天
C、每月
D、每半年
正确答案：C
39、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力表盘刻度极限值应当为最大允许工作压力的（）倍。单选
A、1.0～2.5
B、1.5～4.0
C、1.5～3.0
D、2.0～4.0
正确答案：C
40、当氧化过程迅速进行时，产生的热量使物质和周围空气的温度急剧升高，并且产生光亮和火焰，这种剧烈的氧化现象便是（）。单选
A、燃烧
B、爆炸
C、爆燃
D、爆震
正确答案：A
41、按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器安全状况等级为1、2级的，一般每( )年进行一次定期检验。单选
A、二年；
B、三年；
C、六年；
D、十年；
正确答案：C
42、应力腐蚀是指在（）和腐蚀介质联合作用下，以显著的速率发生和扩展的一种开裂破坏单选
A、压应力
B、拉应力
C、内应力
D、外应力
正确答案：B
43、《移动式压力容器安全技术监察规程》不适用于正常运输使用过程中罐体工作压力小于（）MPa 或者在装卸介质过程中需要瞬时承受压力大于等于（
）MPa 的移动式压力容器。单选
A、0.1，0.2
B、0.2，0.1
C、0.1，0.1
D、0.1，0
正确答案：C
44、氯气在我国现行安全监察管理法规与气体分类标准中，被划为低压液化气体，而且是（）的、强氧化性的酸性腐蚀性气体。单选
A、无毒
B、微毒
C、中度毒性
D、剧毒
正确答案：D
45、从事非金属压力容器制造的作业人员，应当经过（）确定的机构考试，取得《特种设备作业人员证》单选
A、地（市）级质监部门
B、省级质监部门
C、国家质检总局
D、国务院
正确答案：C
46、压力容器及其工艺管道需按规定经过蒸汽吹扫、贯通，并经( )试压合格，检查整体系统畅通情况和严密性。单选
A、水或氮气
B、水或氧气
C、水或二氧化碳
正确答案：A
47、《山东省特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位申请定期检验检测的，检验检测机构应当自收到检验检测申请之日起（）与申请者约定现场检验检测时间。单选
A、三十个工作日内
B、三十日内
C、十个工作日内
D、五个工作日内
正确答案：D48、压力容器运行中防止( )和介质泄漏，是防止事故发生的根本措施。单选
A、超温、超压
B、充装过量
C、介质流量过大
D、温度过低
正确答案：A
49、《特种设备安全法》规定，对（），国务院负责特种设备安全监督管理的部门应当立即报告国务院并通报国务院安全生产监督管理部门等有关部门。单选
A、特种设备事故
B、特别重大事故、重大事故
C、特别重大事故
D、重大事故
正确答案：B
50、液化石油气是以（）、丙烯、丁烷、丁烯为主要成分的混合气体。单选
A、丙烷
B、乙烯
C、甲烷
D、戊烷
正确答案：A
51、按《特种设备安全法》规定，违反本法规定，特种设备检验、检测机构及其检验、检测人员从事有关特种设备的生产、经营活动的，（）单选
A、责令改正，对机构处五万元以上二十万元以下罚款，情节严重的，吊销机构资质和有关人员的资格
B、责令改正，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五千元以上五万元以下罚款，情节严重的，吊销机构资质和有关人员的资格
C、责令改正，对机构处五万元以上二十万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五千元以上五万元以下罚款；情节严重的，吊销机构资质和有关人员的资格：
D、责令限期改正，逾期不改正的，对机构处五万元以上二十万元以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五千元以上五万元以下罚款；情节严重的，吊销机构资质和有关人员的资格：
正确答案：C
52、临界温度低于或者等于（）的气体为压缩气体。单选
A、-15℃
B、10℃
C、15℃
D、-50℃
正确答案：D
53、根据《压力容器定期检验规则》，使用超过(
)年，经过技术鉴定或者由检验人员确认按正常检验周期不能保证安全使用的压力容器，其全面检验周期应当适当缩短。单选
A、10
B、15
C、20
D、25
正确答案：C
54、压力容器使用单位应建立( )的特种设备使用安全管理方针，管理方针应由主要负责人或者授权负责人签发。单选
A、电子版
B、数字化
C、文件化
D、自动化
正确答案：C
55、移动式压力容器装卸用管的材料应与充装介质相容，接触液氧等氧化介质的安全附件内表面应当进行（）处理。单选
A、脱磷
B、脱碳
C、脱脂
D、脱氮
正确答案：C
56、特种设备在投入使用前或者投入使用后( )日内，特种设备使用单位应当向直辖市或者设区的市级特种设备安全监督管理部门登记。单选
A、20
B、40
C、30
D、10
正确答案：C
57、储罐超装是危险的，按规定100m3罐允许充装（）吨液氨，液氨50摄氏度的密度为0.563kg/L。单选
A、53
B、55
C、58
D、60
正确答案：A
58、压力容器由于定期检验、检修、技术改造，原料、能源供应不及时，内部填料定期处理等原因停止运行，均属( )。单选
A、紧急停止运行
B、正常停止运行
正确答案：B
59、液面计的（）安全液位应作出明显的标记。单选
A、最高
B、最高和最低
C、最低
正确答案：B
60、液氨系统用压力表（）。单选
A、可以是普通压力表
B、必须是氨用压力表
C、可以用氧用压力表
D、应用抗震压力表
正确答案：C
61、压力容器运行中的检查，除对压力容器本体进行检查外，还应同时检查。单选
A、腐蚀情况
B、支座
C、安全附件
D、排放装置
正确答案：C
62、钢在加热时，由于温度过高，并且较长时间保温，会使晶粒长得很粗大，致使性能显著降低的现象被称为（）。单选
A、过热
B、过烧
C、蠕变
D、氧化
正确答案：A
63、微启式安全阀的开启高度较小，一般都达不到孔径的( )。单选
A、1/20
B、l/15
C、1/10
D、1/25
正确答案：A
64、按《特种设备安全法》规定，特种设备经营单位销售、出租未取得许可生产，未经检验或者检验不合格的特种设备的；（）单选
A、责令停止经营，处三万元以上三十万元以下罚款；
B、
责令停止经营，没收违法经营的特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款；有违法所得的，没收违法所得：C、责令停止经营，没收违法经营的特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款；D、
责令停止经营，处三万元以上三十万元以下罚款；有违法所得的，没收违法所得：
正确答案：B
65、常用的检查泄漏方法是直观检漏法、( )、辅助工具检漏法和仪器检漏法。单选
A、涂皂液检漏法
B、增大系统压力
C、提高介质温度
D、用高温蒸汽
正确答案：A
66、《特种设备安全监察条例》规定，检验检测机构接到定期检验要求后，应当按照安全技术规范的要求（）进行安全性能检验和能效测试。单选
A、及时
B、酌情
C、根据计划
D、立即
正确答案：A
67、工艺性能是材料的冷塑性和( )的统称。单选
A、强度
B、耐腐蚀性能
C、硬度
D、焊接性能
正确答案：D
68、《特种设备作业人员考核规则》规定，特种设备作业人员考试机构应当根据（）的要求组织命题。单选
A、培训大纲
B、各类特种设备作业人员考核大纲
C、各类特种设备作业人员
D、各级特种设备安全监督管理机构的要求
正确答案：B
69、构件的某一截面某一点单位面积上的内力称为（）。单选
A、正应力
B、切应力
C、应力
D、应变
正确答案：C
70、下列压力容器属于固定式压力容器的是（）。单选
A、铁路罐车
B、汽车罐车
C、长管拖车
D、热交换器
正确答案：D
71、低温罐车充装过程中，发现罐内压力上升异常时应立即将（）打开并查明原因，防止过压出现事故。单选
A、截止阀
B、放空阀
C、安全阀
D、球阀
正确答案：B
72、脆性破裂产生的原因有( )。单选
A、化学反应失控引起超压
B、使用过程中厚度减薄
C、材料脆化
D、压力较高的气体进入设计压力较小的容器
正确答案：C
73、材料受力时抵抗弹性变形的能力称为（）。单选
A、强度
B、韧性
C、刚度
D、挠度
正确答案：C
74、低压阀门的公称压力为（）。单选
A、不大于1.0MPa
B、不大于1.6MPa
C、不大于2.5MPa
D、不大于10MPa
正确答案：B
75、采用单线时，铁路罐车装卸栈桥应邻近储罐区，栈桥中心与铁路中心线的间距不应小于（）米。单选
A、3
B、4
C、5
D、6
正确答案：A
76、低温罐车的升压传输卸车工艺上利用（）汽化低温介质返回储罐增压，借助压差挤压出低温液体。单选
A、离心泵
B、压缩机
C、蒸发器
D、换热器
正确答案：C
77、常温罐车首次充装前如进行氮气置换处理，则要求罐内气体氧含量不大于（）。单选
A、1%
B、2%
C、3%
D、5%
正确答案：C
78、根据《压力容器定期检验规则》，判断下述有关压力容器全面检验准备工作及安全注意事项的叙述（）是正确的单选
A、检验时，不可用轻便梯
B、高温条件下运行的压力容器，应缓慢降温。
C、检验照明用电不得超过24V
D、盛装易燃介质的压力容器，应采用空气置换
正确答案：B
79、国家（）特种设备节能技术的研究、开发、示范和推广，促进特种设备节能技术创新各应用单选
A、支持
B、要求
C、鼓励
正确答案：C
80、熔解乙炔气瓶的瓶色为白色，字色为（）色单选
A、白
B、浅绿色
C、大红
D、黑色
正确答案：C
31燃烧发生的三个基本条件是（）、助燃物、火源。
A. 可燃物质；
B. 助燃物；
C. 火源；
D. 温度；A正确
32单选燃烧与爆炸的区别在于（）的不同。
A. 聚合速度；
B. 还原速度；
C. 氧化速度；
D. 分解速度；C正确
33单选临界温度在-50℃和65℃的气体为（）。
A. 溶解气体；
B. 永久气体；
C. 高压液化气体；
D. 低压液化气体；C正确
34单选临界温度高于（）的气体为低压液化气体。
A. 50℃；
B. 60℃；
C. 65℃；
D. 70℃；C正确
35单选临界温度低于或者等于（）的气体为压缩气体。
A. -15℃；
B. 10℃；
C. 15℃；
D. -50℃；D正确
36单选用于焊接容器的主要受压元件的碳素钢含碳量不应大于( )%。
A. 0.15；
B. 0.45；
C. 0.25；
D. 0.35；C正确
37单选中碳钢的含碳量为（）%
A. <0.2；
B. 0.6～4.3；
C. <0.77；
D. 0.2～0.6；D正确
38单选球形壳体应力是相同直径圆筒形壳体应力的( )。
A. 2013-1-2；
B. 2013-1-3；
C. 1/4；
D. 相同；A正确
39单选以下压力容器受压元件中不一定属于压力容器主要受压元件的是（）。
A. 壳体；
B. 封头；
C. 膨胀节；
D. 设备主螺栓；D正确
40单选调质是钢中淬火后再进行( )的一种热处理方法。
A. 正火；
B. 回火；
C. 高温回火；
D. 退火；C正确
41单选焊缝金属与未熔化的母材的交界处是( )。
A. 熔合区；
B. 热影响区；
C. 焊缝金属区；
D. 正火区；A正确
42单选低合金钢合金含量小于（）%。
A. 0.2；
B. 0.2～0.6；
C. 2；
D. 5；D正确
43单选材料受力时抵抗弹性变形的能力称为（）。
A. 强度；
B. 韧性；
C. 刚度；
D. 挠度；C正确
44单选压力容器的凸形封头类型，有半球形封头、（）、碟形封头、无折边锥形等。A. 三角形；B. 多层形；C. 椭圆形；D. 平板形；C正确
45单选铁碳合金中，含碳量为( )的部分称为钢。
A. 〈0.77％；
B. 0.77-2.11％；
C. 0.0218-2.11％；
D. 〉2.11％；C正确
46单选第（）强度理论认为，材料发生断裂的主要因素是最大主应力达到极限值。A. 一；B. 二；
C. 三；
D. 四；A正确
47单选高压容器中不常用的封头型式是（）。
A. 平封头；
B. 半球封头；
C. 椭圆形封头；
D. 碟形封头；D正确
48单选导致压力容器蠕变失效的原因有（）。
A. 失稳；
B. 超压；
C. 腐蚀；
D. 超温；D正确
49单选以下不属于压力容器本体的是（）。
A. 压力容器开孔部分的承压盖及其紧固件；
B. 非受压元件与压力容器的连接焊缝
C. 压力容器与外部管道或者装置焊接连接的第一道环向接头的坡口面
D. 直接连接在压力容器上的安全阀
D正确
50单选低碳钢的含碳量为（）%。
A. <0.2；
B. 0.2～0.6；
C. <0.77；
D. 0.6～4.3； A正确
51单选压力容器由于定期检验、检修、技术改造，原料、能源供应不及时，内部填料定期处理等原因停止运行，均属( )。 B正确
52单选纯乙炔属( )，但乙炔中常混有磷化氢、硫化氢等气体，故常伴有此类毒物的毒作用。A. 急毒；B. 微毒；C. 高毒；D. 中毒；B正确
53单选较高温度下使用的压力容器一般控制介质的最高温度，并保证器壁温度不高于其( )。A. 最高温度；B. 设计温度；C. 允许温度；D. 工作温度；B正确
54单选工作压力、介质温度或者壁温超过规定值，采取措施仍不能得到有效控制；此时须采取（）措施。
A. 立即打开排空阀或其他泄放装置进行泄压；
B. 用冷却水降温并排放降压
C. 由专职人员分析原因采取措施；
D. 采取紧急情况的处置措施和报告程序；D正确
55单选盛装易燃介质的压力容器发生爆炸或者泄漏事故，在抢险救援时应当区分介质特性，严格按照相关应急预案的程序处理，防止（）
A. 火灾；
B. 二次爆炸；
C. 对环境污染；
D. 泄露；B正确
56单选快开门式压力容器的安全联锁功能应当满足，当快开门达到预定( )，方能升压运行。A. 压力值；B. 关闭部位；C. 安全要求；B正确
57单选装卸软管必须每半年进行1次水压试验，试验压力为1.5倍的公称压力。A正确
58单选《山东省特种设备使用安全管理工作规范》适用于山东省境内特种设备（）。A. 设计；B. 制造；C. 使用；D. 维修改造；C正确
59单选特种设备在投入使用前或者投入使用后( )日内，特种设备使用单位应当向直辖市或者设区的市级特种设备安全监督管理部门登记。
A. 20；
B. 40；
C. 30；
D. 10；C正确
60单选管路连接应当采用法兰或者焊接结构，焊接接头应当优先采用（）对接接头形式。A. I型破口；B. 全焊透；C. 角接；D. V形坡口；B正确
61单选压力容器使用单位应办理压力容器使用登记，建立( )。
A. 压力容器技术档案；
B. 压力容器台账；
C. 压力容器数据库；
D. 压力容器登记卡；A正确
62单选储罐超装是危险的，按规定100m3罐允许充装（）吨液氨，液氨50摄氏度的密度为0.563kg/L。
A. 53；
B. 55；
C. 58；
D. 60； A正确
63单选根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，移动式压力容器（），使用单位应逐台办理《特种设备使用登记证》以及电子记录卡。
A. 投入使用前；
B. 投入使用后30日内；
C. 投入使用前或投入使用后30日内
D. 投入使用时；B正确
64单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器设计压力小于( )的称为低压容器。A. 0.8MPa；B. 1.0MPa；C. 1.6MPa；D. 2.0MPa；C正确
65单选从事非金属压力容器制造的作业人员，应当经过（）确定的机构考试，取得《特种设备作业人员证》
A. 地（市）级质监部门；
B. 省级质监部门；
C. 国家质检总局；
D. 国务院；C正确
66单选罐体中的主要受压元件包括筒体、封头以及公称直径大于或者等于（）mm的接管、凸缘、法
兰和法兰盖板等。
A. 100；
B. 50；
C. 25；
D. 150；B正确
67单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器所选用的压力表，其表盘直径不得小于( )。
A. 100mm；
B. 150mm；
C. 200mm；
D. 250mm。A正确
68单选根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，下列哪项不是移动式压力容器使用单位安全管理工作的内容（）。
A. 制定移动式压力容器的定期检验计划
B. 安排并且落实定期检验和事故隐患的整治
C. 进行移动式压力容器的年度检查和定期检验，并做好记录
D. 按照规定向有关部门报送定期检验实施情况报告；C正确
69单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，其装卸软管的公称压力不得小于装卸系统工作压力的( )。A. 0.5倍；B. 1倍；
C. 1.5倍；
D. 2倍。D正确
70单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，充装单位或者使用单位对装卸软管必须每( )进行1次水压试验。
A. 三个月；
B. 半年；
C. 一年；
D. 二年。B正确
71单选压力容器的使用单位，在压力容器投入使用前或者投入使用后（）日内，应当按照要求到直辖市或者设区的市的质量技术监督部门逐台办理使用登记手续。（）
A. 15；
B. 20；
C. 30；
D. 60； C正确
72单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，其装卸软管必须每半年进行1次水压试验，试验压力为：（）A. 1.5倍工作压力；B. 1.5倍公称压力；C. 2倍工作压力；D. 2倍公称压力；B正确
73单选根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，（）是保证移动式压力容器安全运行的责任主体，对移动式压力容器安全使用负责。（）
A. 制造单位；
B. 充装单位；
C. 使用单位；
D. 检验单位；C正确
74单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力表盘刻度极限值应当为最大允许工作压力的（）倍。
A. 1.0～2.5；
B. 1.5～4.0；
C. 1.5～3.0；
D. 2.0～4.0；C正确
75单选按《特种设备作业人员考核规则》规定，特种设备持证人员在申请复审时，持证期间的没有违章作业等不良记录证明材料，由（）。
A. 用人单位；
B. 申请人；
C. 专业培训机构；
D. 安全管理人员；A正确
76单选《特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位应当对在用特种设备的有关附属仪器仪表进行（）、检修，并作出记录。
A. 定期检查；
B. 定期更换；
C. 定期校验；
D. 定期修理；C正确
77单选《特种设备安全监察条例》规定，（）应当建立特种设备安全监察举报制度，公布举报电话、信箱或者电子邮件地址。
A. 特种设备安全监督管理部门；
B. 特种设备生产、使用单位
C. 特种设备检验检测机构；
D. 县级以上地方人民政府； A正确
78单选《特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位应当对在用特种设备的测量调控装置进行（）、检修，并作出记录。
A. 定期检查；
B. 定期校验；
C. 定期更换；
D. 定期修理；B正确
79单选《特种设备作业人员监督管理办法》规定，考试合格的人员，（），向发证部门申请办理《特种设备作业人员证》。
A. 凭考试结果通知单；
B. 凭相关证明材料
C. 凭考试结果通知单和其他相关证明材料；
D. 凭身分证； C正确
80单选《山东省特种设备安全监察条例》规定，特种设备安全监督管理部门应当对涉及( )的特种设备的生产和使用环节实施重点监察。
A. 公共安全；
B. 国有企业；
C. 私营企业；
D. 学校； A正确
A、一
B、二
C、三
D、四正确答案：B
32、钢中的主要杂质是指( )。单选
A、硫及磷
B、碳及硅
C、硅及锰
D、铬及。正确答案：A
33、《特种设备安全法》规定，禁止销售（），未经检验和检验不合格的特种设备，或者国家明令淘汰和已经报废的特种设备。单选
A、质量不合格的特种设备
B、未取得许可生产的特种设备
C、资料不齐全的特种设备
D、二手特种设备。正确答案：B
34、以下哪种筒体加工方法常适用于超高压容器的制作。单选
A、单层卷焊式
B、整体锻造式
C、多层包扎形式
D、多层热套式正确答案：B
35、液体介质一般选用（）。单选
A、微启式弹簧安全阀
B、敞开全启式弹簧安全阀
C、封闭全启式弹簧安全阀
D、全启式内装安全阀。正确答案：A
36、材料受力时抵抗弹性变形的能力称为（）。单选A、强度B、韧性C、刚度D、挠度正确答案：C
37、用于制造受压元件的材料在( ）应进行标记移植。单选
A、验收入库时
B、切割后
C、焊接前
D、切割前正确答案：D
38、液化石油气汽车槽车或液化石油气铁路罐车一般选用（）。单选
A、微启式弹簧安全阀
B、敞开全启式弹簧安全阀
C、封闭全启式弹簧安全阀
D、全启式内装安全阀。正确答案：D
39、低温罐车的升压传输卸车工艺上利用（）汽化低温介质返回储罐增压，借助压差挤压出低温液体。单选
A、离心泵
B、压缩机
C、蒸发器
D、换热器正确答案：C
40、罐车装卸阀门阀体的耐压试验压力为阀体公称压力的（）倍。单选
A、1.25
B、1.3
C、1.5
D、2 正确答案：B
41、《特种设备安全法》规定，特种设备安全技术规范由（）制定。单选
A、国家质量技术监督检验总局
B、全国人大
C、国务院
D、国务院负责特种设备安全监督管理的部门。正确答案：D
42、移动式压力容器充装单位，在储存、充装等区域，严禁携带和使用能产生（）的设备。单选A、超声波B、电磁波C、次声波D、射线正确答案：B
43、《特种设备作业人员考核规则》规定，特种设备作业人员理论知识考试和实际操作技能考试均实行百分制，( )分合格。单选
A、80
B、60
C、70
D、90 正确答案：B
44、全启式安全阀开启的高度（）。单选
A、≥阀座喉径的1/4
B、≤阀座喉径的1/4
C、阀座喉径的1/20
D、≥阀座喉径的1/2 正确答案：A
45、按《特种设备安全法》规定，特种设备生产单位销售、交付未经检验或者检验不合格的特种设备的，( )。单选
A、责令停止经营，没收违法经营的特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款；有违法所得的，没收违法所得
B、责令停止经营，没收违法经营的特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款
C、责令停止经营，没收违法经营的特种设备
D、责令停止经营，没收违法经营的特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款；有违法所得的，没收违法所得,情节严重的，吊销生产许可证正确答案：D
46、磷使钢材在常温下产生( )。单选
A、蠕变
B、脆化
C、冷脆
D、热脆性正确答案：C
47、《特种设备安全监察条例》规定，特种设备不符合能效指标的，特种设备使用单位应当（）。单选
A、停止使用
B、对其进行全面检查
C、维修
D、采取相应措施进行整改正确答案：D
48、按照腐蚀机理，腐蚀可以分为（）和电化学腐蚀两大类。单选
A、全面腐蚀
B、化学腐蚀
C、局部腐蚀
D、电化学腐蚀正确答案：B
49、特种设备安全监督管理部门在办理本条例规定的有关行政审批事项时，其受理、审查、许可、核准的程序必须公开，并应当自受理申请之日起（）内，作出许可、核准或者不予许可、核准的决定；单选
A、30日
B、60日
C、5日
D、10日正确答案：A
50、易燃气体是指爆炸下限小于10％或爆炸上下限之差大于（）的气体。单选
A、5%
B、10%
C、15%
D、20% 正确答案：D
51、移动式压力容器的管路包括所有与罐体相连接的（）。单选
A、管子
B、管件
C、管子与管件
D、阀门和管线正确答案：C
52、液化石油气是以（）、丙烯、丁烷、丁烯为主要成分的混合气体。单选。A、丙烷B、乙烯C、甲烷D、戊烷正确答案：A
53、按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，停止使用( )后重新复用的压力容器，使用前应当按照定期检验的有关规定进行检验，并且进行耐压试验。单选A、半年B、一年C、二年D、三年正确答案：C
54、所谓可燃性气体，包括自燃气体、（）、易燃气体三部分。单选
A、可燃气体
B、溶解气体
C、液化气体
D、永久气体正确答案：A
55、根据《压力容器定期检验规则》，年度检查时，压力容器安全管理情况检查的内容有（）。单选
A、压力容器的铭牌、漆色、标志等是否符合有关规定
B、压力容器作业人员是否持证上岗
C、外表面有无腐蚀，有无异常结霜、结露等
D、排放(疏水、排污)装置是否完好正确答案：B
56、《压力容器定期检验规则》关于缺陷的含义（）。单选
A、除材质错用和结构不合理以外，在材料冶炼、容器加工制造、包装运输及使用过程所造成的各种超差和损伤；
B、只影响容器安全使用的损伤；
C、包括材质错用和结构不合理在内的凡不符合现行标准，规范的所有不足之处
正确答案：A
57、按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器安全状况等级为1、2级的，一般每()年进行一次定期检验。单选
A、二年；
B、三年；
C、六年；
D、十年；正确答案：C
58、按照《锅炉压力容器使用登记管理办法》，移装地跨原登记机关行政区域的，使用单位应当在（）向移装地登记机关申请变更登。单选
A、投入使用前
B、投入使用后30日内
C、投入使用前或投入使用后30日内
D、移装完成后。正确答案：C
59、根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，定期自行检查由移动式压力容器使用单位的安全管理人员负责组织，至少（）进行一次单选
A、每天
B、每15天
C、每月
D、每半年正确答案：C
60、按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，使用单位如委托设计压力容器，应以()形式向设计单位提出压力容器设计条件下。单选
A、口头
B、草图
C、正式书面
D、电话正确答案：C
61、根据《压力容器定期检验规则》，年度检查前，使用单位应当做好哪些准备工作（）。单选
A、对检验表面进行打磨，露出金属光泽
B、对设备进行清洗、置换、取样分析等工作
C、准备好压力容器技术档案资料、运行记录等相关资料
D、用盲板从被检容器的第一道法兰处隔断所有介质的来源。正确答案：C
62、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器所选用的压力表，其表盘直径不得小于( )。
单选
A、100mm；
B、150mm；
C、200mm；
D、250mm。正确答案：A
63、临界温度在-50℃和65℃的气体为（）。单选
A、溶解气体
B、永久气体
C、高压液化气体
D、低压液化气体正确答案：C
64、移动式压力容器充装单位应当具备（）；有与充装和管理相适应的充装设备、检测手段、场地厂房、器具、安全设施和有健全的充装管理制度、责任制度、紧急处理措施。单选
A、有与充装和管理相适应的管理人员和技术人员
B、有与充装和管理相适应的管理人员
C、有与充装和管理相适应的技术人员
D、有与充装和管理相适应的充装人员正确答案：A
65、下列属于常温罐车卸车工艺的是（）。单选
A、压缩机加压法
B、升压传输
C、泵压液体
D、向另一罐车倒液
正确答案：A
66、常温罐车首次充装前如进行氮气置换处理，则要求罐内气体氧含量不大于（）。单选A、1%B、2%C、3%D、5% 正确答案：C
67、中、高压容器所用压力表，精度应不低于()级。单选
A、1.6
B、2.5
C、2
D、3 正确答案：A
68、压力容器除必须加强日常的维护保养工作外，还要注意压力容器在停用时的保养（）措施。单选
A、清洗
B、防腐
C、维护正确答案：B
69、移动式压力容器充装单位应该在每年的第（）季度向发证机关和当地质监部门报送上年度综合工作报告。单选
A、1
B、2
C、3
D、4 正确答案：A
70、微启式安全阀的开启高度较小，一般都达不到孔径的（）。单选
A、1/20
B、1/15
C、1/10 正确答案：A
71、对存在严重事故隐患，无改造、维修价值的压力容器，应当及时予以报废，并且办理（）手续。单选
A、登记
B、注销
C、检验正确答案：B
72、超高压容器每（）至少进行一次耐压试验。单选
A、5年
B、10年
C、8年
D、6年正确答案：B
73、在化工装置中对风机、水泵等能耗大的设备采用（）技术节能降耗效果最好。单选
A、变频调速
B、双速电机
C、液力耦合
D、多级减速机正确答案：A
74、装卸软管必须每半年进行1次水压试验，试验压力为1.5倍的公称压力。单选A、正确B、错误正确答案：A
75、压力容器上的（）、测温仪表必须由计量部门进行定期检定。单选
A、法兰盘
B、压力表
C、液面计正确答案：B
76、压力容器由于定期检验、检修、技术改造，原料、能源供应不及时，内部填料定期处理等原因停止运行，均属( )。单选
A、紧急停止运行
B、正常停止运行正确答案：B
77、储罐超装是危险的，按规定100m3罐允许充装（）吨液氨，液氨50摄氏度的密度为0.563kg/L。单选
A、53
B、55
C、58
D、60 正确答案：A
78、根据《压力容器定期检验规则》，判断下述有关压力容器全面检验准备工作及安全注意事项的叙述（）是正确的单选
A、检验时，不可用轻便梯
B、高温条件下运行的压力容器，应缓慢降温。
C、检验照明用电不得超过24V
D、盛装易燃介质的压力容器，应采用空气置换。正确答案：B
79、压力容器操作人员一时查不出事故原因时，应迅速报告，不得盲目处理，延误时机。事故未得到妥善处理之前（）单选
A、紧急撤离
B、不得擅自撤离
C、紧急停车后撤离
D、做好记录撤离正确答案：B
80、高压液化气体，是指临界温度（）的液化气体。单选
A、低于-50℃
B、高于＋65℃
C、在-50℃和-10℃之间
D、在-50℃和＋65℃之间正确答案：D
31、单选临界温度在-50℃和65℃的气体为（）。
A. 溶解气体；
B. 永久气体；
C. 高压液化气体；
D. 低压液化气体；C正确
32、、单选燃烧发生的三个基本条件是（）、助燃物、火源。
A. 可燃物质；
B. 助燃物；
C. 火源；
D. 温度；A正确
33、单选临界温度高于65℃的气体为（）。
A. 溶解气体；
B. 永久气体；
C. 高压液化气体；
D. 低压液化气体；D正确
34、单选燃烧与爆炸的区别在于（）的不同。
A. 聚合速度；
B. 还原速度；
C. 氧化速度；
D. 分解速度；C正确
35、单选燃烧和爆炸本质上都是可燃物质的（）。
A. 氧化反应；
B. 还原反应；
C. 聚合反应；
D. 分解反应；A正确
36、单选焊缝金属与未熔化的母材的交界处是( )。
A. 熔合区；
B. 热影响区；
C. 焊缝金属区；
D. 正火区；A正确
37、单选脆性破裂产生的原因有( )。
A. 化学反应失控引起超压；
B. 使用过程中厚度减薄
C. 材料脆化；
D. 压力较高的气体进入设计压力较小的容器；C正确
38、单选脆性断裂的特征有（）。
A. 容器有明显鼓胀；
B. 断口灰暗、毛糙；
C. 断口齐平；
D. 有大量腐蚀产物；C正确
39、单选碳是决定钢强度的主要因素，钢中含碳量的增加，钢的强度和硬度( )。A. 增加；B. 不变；C. 减小；D. 不确定；A正确
40、单选材料受力时抵抗弹性变形的能力称为（）。
A. 强度；
B. 韧性；
C. 刚度；
D. 挠度；C正确
41、单选第（）强度理论认为，只要发生屈服,都是由于最大剪应力达到在轴向拉伸中破坏时的数值。A. 一；B. 二；C. 三；D. 四；C正确
42、单选低合金钢合金含量小于（）%。
A. 0.2；
B. 0.2～0.6；
C. 2；
D. 5；D正确
43、单选低碳钢的含碳量为（）%。
A. <0.2；
B. 0.2～0.6；
C. <0.77；
D. 0.6～4.3；A正确
44、单选压力容器及其工艺管道需按规定经过蒸汽吹扫、贯通，并经( )试压合格，检查整体系统畅通情况和严密性。
A. 水或氮气；
B. 水或氧气；
C. 水或二氧化碳；A正确
45、单选无折边锥形封头仅适用于压力较低且锥体半顶角小于( )的场合。A. 45°； B. 25； C. 40°； D. 30；D正确
46、单选导致压力容器蠕变失效的原因有（）。
A. 失稳；
B. 超压；
C. 腐蚀；
D. 超温；D正确
47、单选韧性断裂的特征有（）。
A. 容器有明显鼓胀；
B. 有疲劳辉纹；
C. 断口齐平；
D. 有大量腐蚀产物；A正确
48、单选单元体上没有切应力的面称为（）。
A. 主应力；
B. 主平面；
C. 单元体；
D. 主应变； B正确
49、单选调质是钢中淬火后再进行( )的一种热处理方法。
A. 正火；
B. 回火；
C. 高温回火；
D. 退火；C正确
50、单选下列压力容器，按工艺用途分类属于换热压力容器的是（）
A. 液氨储罐；
B. 过滤器；
C. 反应釜；
D. 冷凝塔； D正确
51、单选储罐超装是危险的，按规定100m3罐允许充装（）吨液氨，液氨50摄氏度的密度为0.563kg/L。
A. 53；
B. 55；
C. 58；
D. 60；A正确
52、单选快开门式压力容器的安全联锁功能应当满足，当快开门达到预定( )，方能升压运行。A. 压力值；B. 关闭部位；C. 安全要求；B正确
53、单选压力容器使用单位制定的特种设备使用安全管理方针应与本单位使用的特种设备特性及( )相适应。
A. 购置时间；
B. 数量；
C. 价格；
D. 安装位置；B正确
54、单选《移动式压力容器安全技术监察规程》规定，充装冷冻液化气体，介质为易燃、易爆的真空绝热罐体，任何情况下的最大充满率不得大于（）
A. 85%；
B. 90%；
C. 95%；
D. 98%；B正确
55、单选管路的设计结构应当避免由于（）、机械振动等所引起的损坏，必要时应当考虑设置温度补偿结构和紧固装置。
A. 磨损；
B. 热胀冷缩；
C. 腐蚀；
D. 弯曲；B正确
56、单选压力容器爆炸事故危害主要表现在碎片（）、介质毒性的危害、二次爆炸的危害。
A. 冲击波的危害；
B. 大面积着火危害；
C. 经济损失；
D. 环境的危害；A正确
57、单选盛装易燃介质的压力容器发生爆炸或者泄漏事故，在抢险救援时应当区分介质特性，严格按照相关应急预案的程序处理，防止（）
A. 火灾；
B. 二次爆炸；
C. 对环境污染；
D. 泄露；B正确
58、单选特种设备在投入使用前或者投入使用后( )日内，特种设备使用单位应当向直辖市或者设区的市级特种设备安全监督管理部门登记。
A. 20；
B. 40；
C. 30；
D. 10；C正确
59、单选纯乙炔属( )，但乙炔中常混有磷化氢、硫化氢等气体，故常伴有此类毒物的毒作用。A. 急毒；B. 微毒；C. 高毒；D. 中毒；B正确
60、单选装卸软管必须每半年进行1次水压试验，试验压力为1.5倍的公称压力。A正确
61、单选《山东省特种设备使用安全管理工作规范》适用于山东省境内特种设备（）。A. 设计；
B. 制造；
C. 使用；
D. 维修改造；C正确
62、单选操作人员紧急停运前应根据容器内介质状况做好（）。
A. 故障处理；
B. 个人防护；
C. 撤离现场；B正确
63、单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，影响压力容器类别划分的因素是：（）。
A. 工作压力、工作温度、容积；
B. 介质分组、工作压力、工作温度
C. 工作温度、介质分组、设计压力；
D. 介质分组、设计压力、容积；
D正确
64、单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，其装卸软管的公称压力不得小于装卸系统工作压力的( )。
A. 0.5倍；
B. 1倍；
C. 1.5倍；
D. 2倍。D正确
65、单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，需要在移动式压力容器和固定式压力容器之间进行装卸作业的，充装单位或者使用单位对装卸软管必须每( )进行1次水压试验。
A. 三个月；
B. 半年；
C. 一年；
D. 二年。B正确
66、单选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器安全状况等级为1、2级的，一般每( )年进行一次定期检验。
A. 二年；
B. 三年；
C. 六年；
D. 十年；C正确
67、单选《固定式压力容器安全技术监察规程》规定：工作压力是指压力容器在正常工作情况下，其
( )。
A. 容器顶部压力表上显示的正常压力
B. 容器顶部压力表上显示的正常压力与液柱静压力之和；
C. 容器顶部可能达到最高压力；
D. 容器顶部的绝对压力
C正确
68、单选低压液化气体，是指临界温度（）的液化气体。
A. 高于＋65℃；
B. 低于-50℃；
C. 在-50℃和-10℃之间；
D. 在-50℃和＋65℃之间；A正确
69、单选移动式压力容器装卸前，应对罐体进行如下检查（）。
A. 铭牌与各种标志是否符合相关规定
B. 随车作业人员是否持证上岗，资格证书是否有效
C. 随车防护用具是否配备齐全、完好
D. 随车规定携带的文件和资料是否齐全有效
C错误
70、单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器所选用的压力表，其表盘直径不得小于( )。
A. 100mm；
B. 150mm；
C. 200mm；
D. 250mm。A正确
71、单选根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，移动式压力容器到达卸载站点后，具备卸载条件的，必须及时卸载；充装易燃、易爆介质的，卸载后罐体内余压不得小于（）Mpa
A. 0.01；
B. 0.02；
C. 0.05；
D. 0.1；C正确
72、单选以下属于《超高压容器安全技术监察规程》管辖范围的是（）。A. 铁路机车使用的超高压容器；B. 超高压水晶釜
C. 超高压压缩机的缸体；
D. 强度和密封性能试验研究用超高压容器；B正确
73、单选《超高压容器安全技术监察规程》适用于设计压力大于或者等于（）Mpa且设计压力与容积的乘积大于或者等于（）Mpa*L的气体、最高工作温度高于或者等于标准沸点的液体的超高压容器。
A. 10， 2.5；
B. 10，25；
C. 100，2.5；
D. 100，25；C正确
74、单选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，设计压力小于10MPa压力容器用液位计在安装使用前，应当进行( )倍液位计公称压力的液压试验。 A. 1； B. 1.5； C. 2； D.
2.5；B正确
75、单选《特种设备安全监察条例》规定，县以上地方负责特种设备安全监督管理的部门对本行政区域内特种设备实施（）
A. 安全检查；
B. 安全监察；
C. 安全管理；
D. 安全监督；B正确
76、单选《特种设备作业人员监督管理办法》规定，发证部门对申办《特种设备作业人员证》的，应当在5个工作日内对报送材料进行审查，或者告知申请人补正申请材料，并作出是否（）的决定。能够当场审查的，应当当场办理。A. 批准；B. 批复；C. 审批；D. 受理；D正确
77、单选《特种设备作业人员考核规则》规定，特种设备作业人员的考试机构应当对作业人员进行安全教育和培训，保证作业人员具备必要的特种设备安全作业知识、作业技能，及时进行知识更新。作业人员未能参加用人单位培训的，（）。A. 可以自学； B. 可以到其他单位学习
C. 可以选择专业培训机构进行培训；
D. 可以直接申请换证；C正确
78、单选《山东省特种设备安全监察条例》规定，特种设备检验检测机构和检验检测人员进行检验检测时，（）在检验检测有效期内违反国家和省的有关规定对同一特种设备擅自重复检验检测或者收取重复检验检测费用。
A. 不得；
B. 允许；
C. 应当；
D. 不宜； A正确
79、单选《特种设备安全法》规定，负责特种设备安全监督管理的部门应当加强特种设备安全宣传教育，
普及特种设备安全知识，增强（）的特种设备安全意识。A. 社会公众；B. 使用单位；C. 个人；
D. 有关部门；A正确
80、单选《特种设备作业人员考核规则》规定，由省级质量技术监督部门指定的考试机构考试合格的，其《作业人员证》发证部门由（）。
A. 国家质检总局确定；
B. 市级质量技术监督部门确定
C. 县级质量技术监督部门确定
D. 省级质量技术监督部门确定；D正确
多选
81、下列叙述哪些符合《特种设备作业人员监督管理办法》的规定？
A、发证部门要建立特种设备作业人员考试档案，记录考试情况。
B、
发证部门要建立特种设备作业人员监督管理档案，记录考核发证、复审和监督检查的情况。C、
发证部门要定期向社会公布发证、复审及监督检查情况。D、发证部门要定期向社会公布考试成绩。
正确答案：B、C
82、根据《压力容器定期检验规则》，压力容器本体及运行状况年度检查的主要内容包括以下内容：( )。多选
A、喷涂的使用证号码是否符合有关规定；
B、保温层有无破损、脱落；
C、检漏孔有无漏液、漏气，是否畅通；
D、紧固螺栓是否齐全、完好；
正确答案：A、B、C、D
83、按照《简单压力容器安全技术监察规程》，简单压力容器的筒体、封头和接管等主要受压元件的材料为( )。多选
A、碳素钢
B、低合金钢
C、奥氏体不锈钢
正确答案：A、C
84、下列哪些压力容器不属于《简单压力容器安全技术监察规程》的范围（）。多选
A、快开门式压力容器
B、移动式压力容器
C、危险化学品包装物
D、压缩机缸体
正确答案：A、B、C、D
85、特种设备使用单位应当使用符合安全技术规范要求的特种设备。特种设备投入使用前，使用单位应当核对其是否附有安全技术规范要求的(
)文件。多选
A、监督检验证明
B、设计文件
C、产品质量合格证明
D、安装及使用维修说明
正确答案：A、B、C、D
86、移动式压力容器改造或者重大维修方案应当经过（）书面同意，多选
A、原设计单位
B、具备相应资质的设计单位
C、改造或者重大维修单位
D、使用单位
正确答案：A、B
87、疲劳破裂的特征是( )。多选
A、裂成一个口
B、破裂总在反复加压、降压之后
C、往往在应力集中的部位
D、断口呈暗灰色纤维状
正确答案：A、B、C
88、压力容器开孔补强有( )形式。多选
A、整体补强
B、局部补强
C、厚壁短管补强
D、焊缝补强
正确答案：A、B
89、在我国的压力容器用钢材的标准中，主要的机械性能指标为( )。多选
A、强度
B、塑性
C、刚度
D、韧性
正确答案：A、B、D
90、毒物侵入人体后与人体组织发生（），并在一定条件下，破坏人体的正常生理功能或引起某些器官或系统发生暂时性或永久性病变的现象，叫做中毒。多选
A、化学
B、物理
C、物理化学作用
D、人体生理作用
正确答案：A、C
81 具有（）、（）、毒害、感染、腐蚀、放射性等危险特性，在运输、储存、生产、经营、使用和处置中，容易造成人身伤亡、财产损毁或环境污染而需要特别防护的物质和物品，称为货危或危险品。
A. 爆炸；
B. 气味；
C. 颜色；
D. 易燃； AD正确
82多选卧式容器的支座型式有( ）。
A. 悬挂式；
B. 鞍式；
C. 圈座式；
D. 支撑式； BCD正确
83多选疲劳破裂的特征是( )。
A. 裂成一个口；
B. 破裂总在反复加压、降压之后
C. 往往在应力集中的部位；
D. 断口呈暗灰色纤维状；ABC正确
84多选脆性破裂产生的原因是( )。
A. 设备存在缺陷，造成局部压力过高；
B. 器壁大面积腐蚀
C. 低温使材料的韧性降低；
D. 碱脆；ACD正确
85多选需进行热紧密封的系统，应在升温同时对（）等进行均匀热紧，并注意用力适当。A. 容器；B. 管道；C. 阀门；D. 附件；ABCD正确
86多选停止运行容器的维护保养措施包括（）
A. 对内部介质排除、置换和清洗、吹干；
B. 清除内部的污垢和腐蚀产物
C. 修补好防腐层破损处；
D. 容器外壁涂漆，防止大气腐蚀； ABCD正确
87多选根据《移动式压力容器安全技术监察规程》，移动式压力容器的日常检查和维护保养与定期自行检查至少包括（）。
A. 罐体保温层、真空绝热层是否完好；
B. 安全附件是否完好
C. 紧固件的连接是否牢固可靠、是否有松动现象；
D. 罐体厚度是否超标；ABC正确
88多选按照《固定式压力容器安全技术监察规程》规定，压力容器发生以下异常现象时，操作人员应当立即采取紧急措施，并且按照规定的报告程序，及时向有关部门报告。( )
A. 主要受压元件发生泄漏；
B. 安全附件失灵；
C. 过量充装；
D. 真空绝热压力容器介质压力明显上升；ABCD正确
89多选根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器的使用单位，应当在工艺操作规程和岗位操作规程中，明确提出压力容器安全操作要求。操作规程至少包括以下内容：（）
A. 操作工艺参数；
B. 岗位操作方法；
C. 运行中重点检查的项目和部位；
D. 运行中可能出现的异常现象和防止措施；ABCD正确
90多选《特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位有下列哪种情形，由特种设备安全监督管理部门责令限期改正；逾期未改正的，责令停止使用或者停产停业整顿，处2000元以上2万元以下罚款？
A. 从事特种设备作业的人员，未取得相应特种作业人员证书，上岗作业的。
B. 特种设备使用单位的主要负责人在本单位发生特种设备事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的。
C. 未对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训的。
D. 特种设备使用单位的主要负责人对特种设备事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的。
AC正确
81、《特种设备作业人员监督管理办法》规定，有下列哪种情形应当撤销《特种设备作业人员证》？多选
A、持证作业人员以考试作弊或者以其他欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的。
B、持证作业人员违反特种设备的操作规程和有关的安全规章制度操作，情节严重的。
C、持证作业人员不服从领导指挥的。
D、持证作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素未立即报告，情节严重的。正确答案：A、
B、D
82、根据《固定式压力容器安全技术监察规程》，以下属于压力容器本体中主要受压元件的有：(
)多选
A、壳体
B、设备法兰
C、补强圈
D、膨胀节
E、M36以上的设备主螺栓正确答案：A、B、D、E
中小学教育管理试题汇总课程代码（0458） 2004年10月 一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)在每小题列出的四个备选项中只 有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号。错选、多选或未选均无分。 1．管理过程理论的代表人物是法国著名管理学家【 A 】 A．法约尔 B．巴纳德 C．德鲁克 D．西蒙 2．教育质量分析分为两类：一是分层分析，二是【 C 】 A．状态分析 B．因果分析 C．状态分析和因果分析 D．系统分析和过程分析 3．行动研究法是一个实际的【 A 】 A．行动过程 B．总结过程 C．实验过程 D．观察过程 4．县级人民政府设有教育局、 科或教育委员会，【 B 】 A．它是我国最基层的教育行政机关 B．它是实施九年制义务教育的基本单位 C．它的职责就是管理乡村教育事业 D．它主要承担着办好中等职业教育的重任 5．校长负责制是学校的基本组织制度，也是学校的一种【 B 】 A．监督制度 B．决策制度 C．法规保障制度 D．参与制度 6．教育发展战略是国家在一定时期为实现其社会发展总目标而做出的【 D 】 A．教育发展规划 B．教育发展计划 C．有关全局性的预测 D．有关全局性的发展对策 7．教育行政强制执行的程序是【 B 】 A．作出行政强制执行决定、执行、告诫 B．作出行政强制决定、告诫、执行 C．取证、作出强制执行的决定、执行 D．间接强制执行、直接强制执行 8．教育经费构成主要包 括【 A 】 A．教育事业费、教育基本建设费、各种教育主管部门自身的事业费 B．教育事业费、基本建设费、人员经费 C．人员经费、公共经费、基本建设费 D．教学业务费、教师工资、 基建费 9．按照评价参照标准的不同，可将教育评价分为【 A 】 A．相对评价和绝对评价 B．定性评价和定量评价 C．自我评价和他人评价 D．诊断性评价、形成性评价和总结性评价 10．教育督导过程的基本环节是【 A 】 A．计划准备、组织实施、总结处理 B．调查研究、制定计划、组织实施 C．组织动员、调查研究、作出评价 D．深入实际、作出评价、总结指导
第一部分练习题 1. 那些给员工提供的不能以量化的货币形式表现的各种奖励价值。比如，对工作的满意度，为完成工作而提供的各种顺手的工具，培训的机会，提高个人名望的机会，吸引人的公司文化，相互配合的工作环境，以及公司对个人的表彰、谢意的薪酬的是（B） A．外在薪酬 B. 内在薪酬C．物质薪酬 D. 间接薪酬 2. 薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度以及最终绩效向着企业所期望的方向发展，体现的是薪酬（C）功能 A．增值功能 B. 控制企业成本C．改善经营业绩 D. 支持企业变革3. 对年轻人来说，将资助MBA教育培训作为个人发展计划，既有吸引力又富有弹性；而对年龄较长的员工来说，使之争取得到俱乐部特殊会员资格，可能更有激励效果。为此，一些企业开发出社会性奖励、学习与发展、实物奖励、旅行奖励、象征性奖励、休假时间、弹性工作制等项目，满足员工社交、荣誉、发展、生活便利等方面的需要。说明薪酬应具有（C）功能 A. 经济保障功能 B. 安全保障功能C．心理激励功能 D. 自我实现功能 4. 薪酬分类中一类是保健性薪酬，另一类是激励性薪酬。保健性薪酬达不到员工期望，会使员工缺乏安全感，激励性薪酬到不到，会造成人员流失问题，下列薪酬中属于保健性薪酬的是（A） A．基本工资 B. 物质奖金C．股权激励 D. 企业培训 5. 薪酬受社会劳动生产率的影响和制约，关于薪酬水平与社会劳动生产率下列说法正确的是（A） Ａ．社会劳动生产率水平高，工资水平就高 Ｂ．社会劳动生产率水平高，工资水平就低 Ｃ．社会劳动生产率降低，工资增长的速度随之提高 Ｄ．社会劳动生产率增长，工资增长的速度随之降低 1、下列对战略性薪酬内涵表述错误的一项是（D ） A．战略性薪酬是以企业发展战略为依据。 B．战略性薪酬就是要正确选择薪酬策略，体统设计薪酬体系。 C．战略性薪酬是实施动态性管理过程。 D．战略性薪酬不适合于扁平化组织结构。 2、许多企业在薪酬方面花费了大量人力、财力，但对企业的经营目标的实现却并没有太大帮助，究其根本原因是（D ）A．企业在薪酬管理的技术层面比较匮乏 B．企业没有设计出公平、合理的薪酬管理制度 C．企业薪酬管理制度缺乏激励性和科学性 D．企业的薪酬管理未从企业总体经营战略和人力资源战略为出发点 3、在实行战略性薪酬管理的组织中，日常管理活动、服务与沟通活动以及战略规划活动三者之间所花费的时间比重大约是（C ） A．70%、20%、10% B．60%、20%、20% C．20%、50%、30% D．30%、20%、50% 4、在实行战略性薪酬管理的企业中，人力资源管理部门以及薪酬管理人员的角色也要发生相应的转变，下列描述中不符合要求的是（B） A．实施战略性薪酬必须与组织战略目标紧密联系。 B．战略性薪酬要求增加事务性活动在薪酬管理中的比重 C．战略性薪酬要求实现日常薪酬管理活动的自动化 D．战略性薪酬要求薪酬管理者承担新的人力资源管理角色 5、对于追求成长战略的企业来说，所采取的薪酬战略往往是（A） A．企业与员工共担风险，同时与员工分享成功收益。 B．企业与员工不强调风险分担，采取稳定的薪酬策略。 C．企业一般追求高于市场的薪酬水平。 D．企业一般采用提高稳定薪酬在整个薪酬中的比例。 1. 作为人力资源总监负责领导和管理人力资源部门；负责人力资源规划、招聘、培训和发展、薪酬、员工福利、机构建设、绩效管理、企业文化、管理者发展等战略和政策的制定和实施；及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；协助总经理做好跨部门协调工作。这是“工作”概念中的哪一类（D）A．要素B．任务C．职责D．职位 2. 工作分析指对某项工作的诸多特性及有关事项进行分析，并需要收集两方面的信息，其中除了收集工作内容外，实质上还有（C ） A. 工作性质 B. 企业经营目标、组织结构图等 C. 任职者有关的信息 D. 企业外部行业发展和竞争情况 3.薪酬管理过程中，通过对员工工作岗位进行分析主要是为了解决（B）Ａ．员工分工明确Ｂ．薪酬内部公平性 Ｃ．解决薪酬外部竞争性Ｄ．明确员工职责 ４．在整个现代人力资源管理过程中，即选人、育人、留人、用人，其中处于
2017年管理类联考真题及答案解析 一、问题求解：（第1~15小题，每小题3分，共45分，下列每题给出的A 、B 、C 、D 、E 五个选项中，只有一项是符合试题要求的，请在答题卡上将所选项的字母涂黑。） 1.甲从1、2、3中抽取一个数，记为a ；乙从1、2、3、4中抽取一数，记为b ，规定当b a >或者b a <+1时甲获胜，则甲取胜的概率为（ ） （A ）61（B ）41（C ）31（D ）125（E ）2 1 2.已知ABC Δ和C B A &&&Δ满足π,3:2::='∠+∠='=''A A C A AC B A AB ，则ABC Δ和C B A &&&Δ的面积比为（ ） （A ）3:2（B ）5:3（ C ）3:2（ D ）5:2（ E ）9:4 3.将6人分成3组，每组2人，则不同的分组方式共有（ ） （A ）12（B ）15（C ）30（D ）45（E ）90 4.甲、乙、丙三人每轮各投篮10次，投了三轮，投中数如下表： 设321,,σσσ分别为甲，乙，丙投中数的方差，则 （A ） 321σσσ>>（B ）231σσσ>>（C ）312σσσ>>（D ）132σσσ>>（E ）123σσσ>> 5.将长、宽、高分别是12，9和6的长方体切割成正方体，且切割后无剩余，则能切割成相同正方体的最少个数为 A3 B6 C24 D96 E648 6. 某品牌电冰箱连续两次降价10%后的售价是降价前的（ ）
（A ）80%（B ）81%（C ）82%（D ）83%（E ）85% 7. 甲、乙、丙三种货车载重量成等差数列，2辆甲种车和1辆乙种车的载重量为95吨，1辆甲种车和3辆丙种车载重量为150吨，则甲、乙、丙分别各一辆车一次最多运送货物为（ ） （A ）125（B ）120（C ）115（D ）110（E ）105 8. 张老师到一所中学进行招生咨询，上午接到了45名同学的咨询，其中9位同学下午又咨询了张老师，占张老师下午咨询学生的10%，一天中向张老师咨询的学生人数为（ ） （A ）81（B ）90（C ）115（D ）126（E ）135 9. 某种机器人可搜索到的区域是半径为1米的圆，若该机器人沿直线行走10米，则其搜索出的区域的面积（单位：平方米）为（ ） （A ）210π +（B ）π+10（C ）220π +（D ）π+20（E ）π10 10. 不等式21≤+-x x 的解集为（ ） （A ）(]1,∞-（B ）??? ??∞-23,（C ）??????23,1（D ）[)+∞,1（E ）?? ????+∞,23 11. 在1到100之间，能被9整除的整数的平均值是（ ） （A ）27（B ）36（C ）45（D ）54（E ）63 12. 某试卷由15道选择题组成，每道题有4个选项，只有一项是符合试题要求的，甲有6道题是能确定正确选项，有5道能排除2个错误选项，有4道能排除1个错误选项，若从每题排除后剩余的选项中选一个作为答案，则甲得满分的概率为（） （A ）543121?（B ）453121?（C ）453121+（D ）544321??? ???（E ）544321?? ? ??+ 13. 某公司用1万元购买了价格分别为1750和950的甲、乙两种办公设备，则购买的甲、乙办公设备的件数分别为（） （A ）3,5（B ）5,3（C ）4,4（D ）2,6（E ）6,2
个人与团队管理模拟试卷（2）一、单选题（15*2=30分）： 1．根据：KOLB学习循环，学习的过程是一个周期循环的过程，而且它有很多种学习的机会，下面各种情况称得上是学习的机会的是( )。 A．小岳有机会参加公司的培训 B．小钱在工作中学习到了很多知识与技能 C．小于的公司实行轮岗制，她从中发展了自己其他方面的技能 D．以上都可以 2．关于人们做工作计划，说法正确的是( )。 A．“工作计划没必要太详细” B．“任何人都要对工作做出详细的计划” C．“工作计划与目标一样都应该精确” D．“工作计划不是为你设计的，那么对你来说这个计划就行不通” 3．在敦煌文化公司的一个工作小组中，四个人关于确定优先级目标的看法不一样，正确的是( )。A．小陈认为应该根据组织的需要制定B．小孟认为应该根据顾客的需要制定 C．小吕认为应该根据个人的喜好制定D．小翟认为应该根据事物的轻重缓急制定 4．齐总严格遵守“五要素”进行沟通，下列属于“沟通五要素”的是( )。 A．目的意图 B.沟通对象 C．信息内容D．以上都对 5．在沟通交流的过程当中，人们常常忽略一些情况。林总的团队也遇到了类似的情况，属于人们常常忽略的情况是（）。 A．善于聆听B．适时提问
C．让旁人接受你的观点D．和沟通对方搞好关系 6．小武负责公司客户方面的谈判，无论哪一种类型的谈判，在谈判前都需要做的工作( )。A．清楚你的意图B．所希望的结果 C．接受的程度 D.以上答案都碉 7．关于工作谈判，说法正确的是( )。 ．“人们在谈判的过程当中容易把自己定位于某一类人，这种定位对自己来说是一A． 障碍” B．“人们处事的方式只有三种类型，即果断、专横武断、优柔寡断三种” C．“一个人必须要有很强的影响力，才能具备很强的说服力” D．“任何一种谈判，都是为了寻求一种双赢的结果” 8．小吴的总经理让团队中的每个人都思考一个问题——如何提高客户的满意度，客户的满意度对于公司的经营与利益都至关重要。可以间接地提高客户满意度的方法是( )。 A．制订完美的计划B．实行良好的售后服务措施 C．具备激励和满足员工的措施D．对消费者的商品进行记录、定期回访 9．李琦领导着一支优秀的团队。像这种高效的团队都具有多种相似的特征，( ) 特征不属于优秀团队。 A．广泛的技能和经验B．有能力超强的人 C．公开交流D．信任和支持 10．皮经理领导着一支工程团队，一般在团队中，传统的角色可以从( )中看出。 A．工作描述B．岗位规范 C．招聘广告D．没有正确答案 11．天向天公司非常注重员工的个人发展。发展的方法有很多，而对员工采取什么样的发展方法要考虑很多方面的因素，( )不属于考虑的范围之内。
试卷代号：2178 中央广播电视大学2006—2007学年度第一学期“开放专科”期末考试公共教等专业学校管理(2) 试题 一、填空题 1．计划中的工作目标是计划期内学校管理工作顶汁要达到的某种目的及其——标准。 2．在学校班级管理中，——是班集体的——和领导者。 3．决策的正确与否对于事业的成败起着——作用——的决策可以使事业出现突破性发展。 4．调查研究必须掌握正确的手段和方法．包括：典型调查、——凋查、抽样调查、——调查、会议调查、书面资料凋查、个别谈话凋查、——测验等。 5．领导者必须善于将个人决断与——有机结合．充分发挥集体智慧．同时要有——保证。 二、多项选择题 1．按“教师法”规定，教师考核的内容，可概括为( ) A．德 B．智 C. 能 D．体 E. 勤 F．绩 2．科学管理式计划的要素有( ) A．正确的指导思想 B．明确的工作目标 C. 切实的工作计划 D. 具体的工作任务 E. 明晰的工作范围 F．可行的完成措施 3．班主任在班级管理中．表现出多种不同的方式，依班主任和学生之间的相互关系而言， 归纳起来主要有( ) A. 开放式 B．命令式或单向式 C. 双向联系式 D．多向联系式 E. 封闭式 F．民主平等式 4．领导听课前的准备包括：( )
A．订好听课汁划 B．熟悉大纲和教材 C. 确定听课人选 D．熟悉师牛情况 E. 备好听课笔记 F．安排好奖惩措施 5．学生常规管理的机制包括：( ) A．加强教育，讲清道理 B．与家长保持联系 C. 加强经常性检查 D. 树立先进典型 E. 开展遵守常规评比 F．注重训练．形成习惯 三、简答题 1．简述学校公共关系管理的含义和目的。 2．班主任的基本职责有哪些? 3．简述学校工作计划的要素。 四、综述 1．结合工作体会，请谈谈主持会议的一般技巧。(10分) 2．认真阅读如下案例材料，并作出评述，要求对照总结的基本特征和撰写规范，指出此总结值得肯定的是什么，存在的问题是什么，该如何改正?(20分) [案例资料] XXX中学初一年级组工作总结 (XX学年度第一学期) 本学期初一年级组的工作任务艰巨，面临许多新的难题。一是学生在小学已进行了三年 的快乐教育，升人中学后的衔接教育是突出的问题。二是本年级班主任队伍太年轻。8位班 主任，4人初次做班主任，3人仅有2年的班主任经验。如何组建这支新的队伍，我们主要做了以下几个方面的工作。 一、认真贯彻校规校纪，行为规范的各项要求，以建集体、立规矩、养习惯为突破口，建立起初一年级行之有效的一套管理办法。
薪酬管理 一、单项选择题（共15小题，每小题2分，共30分）1．最早出现的薪酬理论是（） A．最低工资理论 B．差别工资理论 C．工资基金理论 D．集体谈判工资理论 2．"双因素理论（）年提出的。 A．1958 B．1959 C．1560 D．1562 3．传统工资形式是（） A．职位工资制 B．资历工资制 C．知识工资制 D．结构工资制 4．薪酬体系设计的起点是（） A．工作计划 B．人员配备 C．职位评价
D．业绩 5．职位评价委员会的人数通常为（）A．2-3 B．3-5 C．5-7 D．7-9 6．绩效薪酬分为业绩薪酬和（）两种。A．加班费 B．差旅费 C．激励薪酬 D．提成 7．中国的生育保险法始于（）年A．1949 B．1951 C．1978 D．1984 8．维克多.弗鲁姆创建了（） A．期望理论 B．公平理论 C．保健理论 D．激励理论
9．奖金制度（）恢复的。 A．1949 B．1959 C．1979 D． 198910．"（）是指在一个岗位内设置几个工资标准，以反映岗位内部不同职工之间的劳动差别。 A．一岗一薪制 B．一岗数薪制 C．资历工资制 D．岗位技能工资制 11．"结构工资又称（） A．多元化工资 B．资历工资 C．业绩工资 D．奖金 12．"职位评价以（）为评价对象。 A．个人 B．业绩 C．职称 D．职位
13．"影响薪酬中基本工资部分设计的因素主要是（）A．战略 B．职位 C．绩效 D．资质 14．"职位评价的结果是（） A．职位分析 B．职位描述 C．职位评价过程 D．薪酬结构 15．"“搭便车”行为是（）计划中面对的重大隐患。A．集体激励 B．代表激励 C．物质激励 D．特殊激励 二、多项选择题（共5小题，每小题4分,共20分）16．"薪酬具有的三大功能是（） A．调节 B．保障 C．保持 D.激励
2017年管理类专业联考综合能力数学试题及解析 一、问题求解：第1~15小题，每小题3分，共45分。下列每题给出的A ．B ．C ．D ．E 五个选项中，只有一项是符合试题要求的，请在答题卡上将所选项的字母涂黑。 1、某品牌的电冰箱连续两次降价10%后的售价是降价前的（） A.80% B.81% C.82% D.83% E.85% 2、甲、乙、丙三种货车的载重量成等差数列，2辆甲种车和1辆乙种车满载量为95吨，1辆甲种车和3辆丙种车满载量为150吨。则用甲、乙、丙各1辆车一次最多运送货物（）吨 A.125 B.120 C.115 D.110 E.105 3、张老师到一所中学进行招生咨询，上午接受了45名同学的咨询，其中的9名同学下午又咨询了张老师，占张老师下午咨询学生的10%。一天中向张老师咨询的学生人数为（） A.81 B.90 C.115 D.126 E.135 4、某种机器人可搜索到的区域是半径为1米的圆，若该机器人沿直线行走10米。其搜索过的区域的面积（单位：平方米）为（） A.102 π+ B.10π+ C.202 π+ D.20π+ E.10π 5、不等式12x x -+≤的解集为（） A.(],1-∞ B.3,2 ??-∞ ?? ? C.31,2 ?????? D.[)1,+∞ E.3,2??+∞???? 6、在1与100之间，能被9整除的整数的平均值为（） A.27 B.36 C.45 D.54 E.63 7、某试卷由15道选择题组成，每道题有4个选项，只有一项是符合试题要求的，甲有6道题能确定正确选项，有5道题能排除2个错误选项，有4道题能排除1个错误选项。若从每题排除后剩余的选项中选1个作为答案，则甲能得满分的概率为（） A.451123 ? B.541123 ? C.541123 + D.5 41324??? ??? E.5 41324??+ ??? 8、某公司用1万元购买了价格分别是1750元和950元的甲、乙两种办公设备，则购买的甲、乙办公设备的件数分别为（） A.3,5 B.5,3 C.4,4 D.2,6 E.6,2 9、如图1，在扇形AOB 中，,1,4 AOB OA AC OB π ∠= =⊥，则阴影部分的面积为（） A. 184 π- B. 188 π- C. 142 π-
《个人与团队管理》模拟试题及答案（二） 一、单项选择题（1～50题，每题1分，共50分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案，将正确答案前的字母填到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分） 1、（）是一种利用集体智慧思考和解决问题的团队创新性思维方法。 （A）团队头脑风暴法（B）SWOT法 （C）六顶帽子法（D）思维导图法 2、小何想提高自己的自我认知能力，以下方法中对他提高自我认知能力最没有帮助的是（） （A）通过观察反思自己的行为（B）通过阅读反思自己的行为 （C）只进行大量细致的观察（D）通过讨论反思自己的行为 3、一般来讲，中期职业目标的时间段是（）。 （A）1-3年（B）3-5年 （C）5-10年（D）10-20年 4、SMART原则在我们制定目标时有很大的帮助，以下不属于SMART原则的是（）。 （A）目标是可衡量的，有量化的标准（B）目标是有时间限制的，要设置达到目标的时间 （C）不要一次设定三个以上的发展目标（D）目标是明确的，要精确描述想得到的结果 5、小张和小王在同一个部门工作，但两人对工作计划的看法很不相同：小张认为“计划是没有用的，因为 计划赶不上变化”；小王则认为“任何工作都需要详细的计划”。下面关于两人的观点的说法正确的是（ B ）。 （A）小张的观点是对的 （B）两人的看法都是片面的，都有一定的问题 （C）两人的看法都是正确的 （D）小王的观点是对的 6、小刘最近经常与一些有经验的同事或专家在一起,通过观察他们的工作方法、向他们请教等方式进行学 习。这是学习方法中的( )。 （A）委托培训（B）岗位轮换 （C）远程学习（D）工作伙伴 7、根据三环领导力模型，领导工作的主要方面不包括（）。 （A）完成任务（B）提高业绩 （C）建设团队（D）发展个人 8、小居发现自己每天被一些杂事缠身，工作时常常找不到头绪，不知道哪些工作该优先，哪些工作该推 后。根据时间管理矩阵，下面的活动不属于优先级D的是（）。 （A）闲聊的电话（B）帮助团队成员解决问题 （C）干扰（D）鸡毛蒜皮的小事 9、自信对取得成功有很大帮助，下面关于自信的说法错误的是( )。
学校管理学试题及答案 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】
《学校管理学》模拟试题及答案 2009-05-07 21:45 《学校管理学》模拟试题（第1套） 一、判断题（15分，每题1分）答案 1.错 2.对 3.错 4.对 5.对 6.对 7.错 8.对 9.错 10.错 11.对 12.错 13.对 14.错 15.错 1、管理起源于工业时代。 2、现代社会的每个主要问题，分析到最后，总是一个管理的问题。 3、因为校长是学校的法人代表，所以学校一切事务都必须由校长决定。 4、校园文化的构成，包括制度文化、精神文化、物质文化等部分。 5、学校公共关系工作的目标是塑造学校形象。 6、学校公共关系的行为主体是社会组织——学校。 7、以“个体需要模式”调动教师的积极性，就是要满足教师的需要。 8、对教师实行“开发管理”，是学校育人功能的一种表现形式。 9、教师应该努力消除教学过程中存在许多不确定性因素。 10、学校德育管理的根本目的，就是通过建立和健全各项规章制度，以规范学生的行为。 11、“惩罚也是一种教育”的观点是对的，因为通过“惩罚”的教育，可以让学生体验和学会承担造成过失的责任。 12、学校总务工作的主要任务和宗旨就是要管好学校的仪器设备。 13、服务劳动同生产劳动一样，能够创造价值和使用价值。 14、建立奖惩制度的目的是为了消除总务工作人员的消极怠工现象。 15、学校管理的效益取决于投入量的大小，投入越大，效益越好。 二、多项选择题（20分，每题4分）答案
1、管理就是＿＿＿＿＿。ａ．一种职能的运转；ｂ．一种用人的技巧；ｃ．一种对错误的惩罚；ｄ．一种系统的优化；ｅ．一种决策的制定。 2、学校创建特色的基本模式，有＿＿＿＿＿。ａ．目标优化模式ｂ．榜样示范模式ｃ．内容优化模式ｄ．方法优化模式 ｅ．管理优化模式3、校园文化的形成过程，是＿＿＿＿＿。ａ．一种对原有文化的传承与改造的过程。ｂ．一种由文化主体不断创造、承载和发展的过程。 ｃ．一种不断获得上级表扬和肯定的过程。ｄ．一种对文化构成要素进行充分整合的过程。4、学校总务工作的主要任务和宗旨包括＿＿＿＿＿等。ａ．为教学服务ｂ．为师生服务ｃ．搞好校园的清洁卫生ｄ．保障教育、教学工作的正常运作5、学校管理效益具有＿＿＿＿＿等特点。ａ．迟效性ｂ．长效性ｃ．模糊性ｄ．间接性ｅ．多效性 三、概念题（20分，每个4分）答案问题答案1 就是“用人以治事”——通过一个人或更多的人去指挥、协调他人或群体的活动，以更高的效率和质量追求实现组织或工作的目标。2 是指按照学校办学目标的要求，将学校的职务、岗位、人员进行科学组合，形成结构合理、责权清楚的协作系统。3 是一所学校在长期教育实践中，遵循教育规律，发挥本校优势，选准突破口，以点带面，实行整体优化，逐步形成一种独特的、优质的、稳定的办学风格和样式。4 是以一定的价值观为基础和中介，以学校主流文化的要求为核心，通过整合教师的价值观念、道德准则和行为特征，从而激发教师积极性的管理模式。5 是指不但没有躯体疾病和生理缺陷，还要有完整的生理状态、心理状态和良好的社会适应能力、良好的道德。1、管理 2、学校组织机构 3、学校特色 4、文化整合模式 5、健康四、简述题（15分，每题5分）答案要点问题答案1 (1)、包括教师与学生两个群体；(2)、ａ．学生的本质特征：无论在其生物属性方面还是在其社会属性方面，都具有发展的不完整性和不成熟性，是一个正在发育、发展着的未成年人群体。ｂ．教师的本质特征：其身份特征是从事“教书育人”活动的专业工作者；在学校管理系统中，他们则充当着互为“主客体”的角色——既是接受管理的客体，又是对学生实施管理的主体。2 a、引进“科技是第一生产力”的理念（加强德育科研，科研促教）b、德育过程追求“针灸效应”（把握准确度、深度和力度）c、工作过程追求良性互动（师生之间产生共鸣而不是制造逆反）3 a、是一种对原有文化的传承与改造的过程；b、是一种由文化主体不断创造、承载和发展的过程；c、是一种不断获得上级表扬和肯定的过程；d、是一种对文化构成要素进行充分整合的过程。1、学校管理系统中的“人”包括哪些群体他们各具什么本质特征2、简述在德育过程中怎样能够以最少的投入获得最佳的效果和最大的效益。3、简述校园文化形成过程的基本特征。五、论述题：试论几种不同的效益观对学校管理实践和效益评价会产生怎样的影响。（30分）答案要点1、功利主义效益观功利主义效益观，强调教育的社会属性，把教育单纯看作是服务社会的工具，忽视了儿童的个性发展。以这样的效益观评价学校的管理效益，必然导致学校管理实践走向无视人的个性存在，甚至压抑人的个性发展的方向。2、极端功利主义效益观这种价值取向片面理解“社会需要越来越多的大学生”的社会需求，将办学目标片面地建立在“向高一级学校输送学生”的基础上，导致办学实践仅仅着眼于“升学率”，导致教育、教学行为仅仅着眼于学生的分数。建立在这种价值取向基础之上的管理效益观，便将学校管理导向“应试教育”的方向发展。其实质，是以所谓的“满足社会需求”取代了人自身的发展需要，以表面的社会价值取向掩盖着危害社会利益的本质。3、人本主义效益观这种效益观将教育的价值取向建立在促进儿童个性才能发展的基础上，以促进个体发展为学校管理目标，它在还原
2017年4月高等教育自学考试 薪酬管理试卷 (课程代码06091 本试卷分为两部分,满分100分,考试时间150分钟。 第一部分为选择题,第1页至第4页,共4页。应考者必须按试题顺序在“答题卡”上按要求填涂,答在试卷上无效。 第二部分为非选择题,第5页,共1页。应考者必须按试题顺序在“答题卡”上作答, 答在试卷上无效。 第一部分选择题(共35分) 一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。 以下不属于间接经济性薪酬的是 A.住房公积金 B.保险 C.股票期权 D.带薪休假 2.具有补偿性、单一性、较大灵活性特点的是 A.奖金 B.津贴 C.股票期权 D.带薪休假 3.不属于弹性薪酬模式的特点的是 A.员工忠诚度高 B.激励效应强 C.员工主动性强 D.员工流动率大 4.在工作分析的所有方法当中,应用最为广泛的是 A.访谈法 B.问卷调查法 C.参与法 D.观察法 5.反应特定员工在其所在薪酬区间中的相对地位的指标是 A.薪洲变动比率 B.薪?区间中值 C.薪比较比率 D.薪酬区间渗透度 6.股票期权的要素不包括 A.行权标的 B.行权价 C.行权形式 D.行权日期 7.员工的薪酬主要取决于绩效,基本薪酬处于非常次要地位的模式是 A.高稳定性薪酬包模式
B.高弹性模式 C.调和型薪酬包模式 D.折中型薪酬包模式 8.薪酬调查的数据一定要真实、可靠,这样才能进行正确统计分析,以下不是常用的统计分析的方法的是 A.数据排列 B.回归分析 C.比较分析法 D.频率分析 9.员工绩效工资不仅与本人绩效挂钩,而且也与部门绩效挂钩,在已知个人月度绩效考核系数为1.1,部门月度考核系数为1,岗位工资为2000元,绩效工资占岗位工资 比例为309%0,据此计算出月度绩效工资为 A.2200元 B.660元 C.1320元 D.785元 10.企业通过薪水平和薪酬结构进行薪酬控制,薪酬结构不涉及的是 A.基本薪酬 B.可变薪酬 C.法定福利 D.同行的薪酬 1.薪酬调查帮助企业了解其薪酬水平在市场中的位置,把握相关企业的薪酬政策和薪洲结构,以下不属于薪酬调査的目的的是 A.帮助制定新参加员工的起点薪酬标准 B.帮助查找企业内部工资不合理的岗位 C.为公司人事选拔和测评提供依据 D.了解当地工资水平并与本企业比较 2.常用的薪酬调查方法不包括 A.委托调査 B.调查问卷 C.访谈法 D.企业之间相互调查 3.美国哈佛大学教授斯金纳认为,人的行为只是因外部环境刺激所做的反应,受外部环境剌激所调节和控制,改变刺激就能改变行为,此理论是 A.强化理论 B.公平理论 C.双因素理论 D.期望理论 14.下列各项中不属于宽带型薪酬结构的作用的是 A.引导员工重视个人技能的增长 B.有利于专业人员的角色转变 C.能密切配合劳动力市场的供求变化 D.有利于职位轮换 15.职位评价的结果可以是分值形式,也可以是等级形式,还可以是排序形式,但人们最关心的是 A,职位与福利的对应关系
《个人与团队管理》课程模拟题一 一、单项选择题（1～80题，每题1分，共80分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案， 将正确答案前的字母填到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分） 1：“在一旁观察别人的工作情况”属于非正式学习中的（）。 (A)工作观摩 (B)岗位轮换(C)训练与指导 (D)工作伙伴 2：关于制订工作计划，说法不正确的是（）。 (A)计划可以帮助人们控制工作进度 (B)计划对所有管理工作都奏效 (C)计划限制了行动的自由度 (D)计划可以是详尽的，也可以是松散的，只要奏效就行 3：在工作场所应用QQ、MSN、Skype等软件进行沟通，属于现代信息技术沟通方式中的（）。 (A)电子邮件 (B)即时信息沟通(C)数字传真 (D)视频会议 4：华阳建筑公司的建筑工地分散在很多地方，各工地领导需要就建筑材料调拨和人员安排进行交流，不适合他们的书面沟通方式是（）。 (A)传真 (B)建议书(C)布告栏 (D)报告书 5：关于身体语言沟通，说法不正确的是（）。 (A)身体语言也称为体语 (B)身体语言指非词语性的身体符号 (C)相对于口头语言沟通来说，身体语言沟通的有效性要差很多 (D)身体语言沟通可以分为肢体语言、面部表情、姿态语言等多种 6：小张向项目经理递交了一份建议书，提出了自己对项目进展的一些看法，这种工作报告的形式属于（）。 (A)中间形式 (B)从上到下形式 (C)平级形式 (D)从下到上形式 7：组织部门中，“负责主体业务的研发”是（）部门的基本职责。 (A)行政 (B)业务(C)财务 (D)市场 8：关于组织目标和价值观，说法正确的是（）。 (A)价值观不能帮助组织界定员工的行为规范 (B)组织的价值观不能规划出组织的愿景 (C)组织的价值观和组织目标没有区别 (D)组织的目标决定了组织的核心价值观 9：关于增强自我认知能力的两种方式，说法不正确的是（）。 (A)反思帮助自我总结经验或教训 (B)反思仅仅是简单地思考问题 (C)反馈是一种经验学习 (D)对于消极的反馈，也要采取积极的态度 10：关于学习中存在的障碍及其解决方法，对应不正确的是（）。 (A)缺乏时间——改善自我组织能力，找出实际的解决方案 (B)缺乏自信——根据自己的实际情况决定自己的学习方式 (C)不良的学习经历——分析和思考产生不良学习经历的原因 (D)工作无稳定感——辞职，寻找新的工作 11：利用活动跟踪表可以清楚地了解自己的工作习惯，填写活动跟踪表的最后一步是（）。 (A)把一天的工作活动详细地记录下来 (B)分析工作活动是否有效，并区分工作种类 (C)按照优先级别对一天的活动进行分析 (D)把每个活动的起止时间记录下来 12：人们的行为通常反映出他们的性格，属于消极/自卑类型的人的典型行为表现是（）。 (A)清楚表明自己的需求 (B)不惜一切代价想赢 (C)威胁、攻击别人 (D)无条件地自我牺牲 13：“在做出决策以前及时提供信息以供参考”，这是考虑到优质信息特点中的（）。 (A)正确的内容 (B)正确的人员(C)适度的费用 (D)恰当的时间 14：演讲台上，小薛的音调富有变化，抑扬顿挫，给他人以自信、坚定的感觉，传达此信息的沟通方式属于（）。 (A)道具沟通 (B)副语言沟通(C)身体语言沟通 (D)一对一沟通 15：关于使用形体语言抓住听众心理，做法不正确的是（）。
《学校管理学》模拟试题及答案 《学校管理学》模拟试题(第1套) 一、判断题(15分,每题1分) 答案 1、错 2、对 3、错 4、对 5、对 6、对 7、错 8、对9、错10、错11、对12、错13、对14、错15、错 1、管理起源于工业时代。 2、现代社会的每个主要问题,分析到最后,总就是一个管理的问题。 3、因为校长就是学校的法人代表,所以学校一切事务都必须由校长决定。 4、校园文化的构成,包括制度文化、精神文化、物质文化等部分。 5、学校公共关系工作的目标就是塑造学校形象。 6、学校公共关系的行为主体就是社会组织——学校。 7、以“个体需要模式”调动教师的积极性,就就是要满足教师的需要。 8、对教师实行“开发管理”,就是学校育人功能的一种表现形式。 9、教师应该努力消除教学过程中存在许多不确定性因素。 10、学校德育管理的根本目的,就就是通过建立与健全各
项规章制度,以规范学生的行为。 11、“惩罚也就是一种教育”的观点就是对的,因为通过“惩罚”的教育,可以让学生体验与学会承担造成过失的责任。 12、学校总务工作的主要任务与宗旨就就是要管好学校的仪器设备。 13、服务劳动同生产劳动一样,能够创造价值与使用价值。 14、建立奖惩制度的目的就是为了消除总务工作人员的消极怠工现象。 15、学校管理的效益取决于投入量的大小,投入越大,效益越好。 二、多项选择题(20分,每题4分)答案 1、abde 2、acde 3、abd 4、abd 5、abce 1、管理就就是＿＿＿＿＿。 ａ.一种职能的运转;ｂ.一种用人的技巧;ｃ.一种对错误的惩罚; ｄ.一种系统的优化;ｅ.一种决策的制定。 2、学校创建特色的基本模式,有＿＿＿＿＿。 ａ.目标优化模式ｂ.榜样示范模式 ｃ.内容优化模式 ｄ.方法优化模式ｅ.管理优化模式
2018年4月高等教育自学考试 薪酬管理 (课程代码06091) 注意事项： 1.本试卷分为两部分，第一部分为选择题，第二部分为非选择题。 2.应考者必须按试题顺序在答题卡（纸）指定位置上作答，答在试卷上无效。 3.涂写部分、画图部分必须使用2B铅笔，书写部分必须使用黑色字迹签字笔。第一部分选择题 ―、单项选择题：本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的，请.将其选出。 1.依据员工所拥有的知识和技术水平为员工支付薪酬的方式称为 A.基于配置的薪酬模式 B.基于能力的薪酬模式 C.基于市场的薪酬模式 D.基于岗位的薪酬模式 2.认为薪酬数量取决于劳动供求关系的经济学家是 A.李嘉图 B.亚当?斯密 C.穆勒 D.马斯洛 3.当劳动力需求曲线不变而劳动力供给曲线左移时，则会导致均衡工资率的 A.上升 B.下降 C.不变 D.不确定 4.在赫茨伯格的双因素理论中，保健因素不年f A.人际关系 B.工作条件 C.工作本身 D.工作环境 5.根据马斯洛的需求层次理论，反映的是爱和归属的需求层次是 A.生理需求 B.社会需求 C.尊麵 D.自我实现需求 薪酬管理试题第1页（共4页） 6.依据组织制定的不同工作价值等级支付对应的薪酬，这体现薪酬管理目标公平性中的 A.外部公平 B.内部公平 C.个人公平 D.制度公平 7.按照薪酬构成，企业的薪酬形式可以划分为 A.货币薪酬和非货币薪酬 B.保健性薪酬和激励性薪酬 C.统一薪酬和个性化薪酬 D.基本薪酬和可变薪酬 8.当前我国采用的主流工资形式是 A.资历工资制 B.职位工资制 C.能力工资制 D.结构工资制 9.在结构工资制构成中，根据企业的经济效益和员工实际完成的劳动的数量和质量支付给员工的工资形式是 A.基础工资 B.技能工资 C.浮动工资 D.效益工资
个人与团队管理复习试题（含答案） 一、单项选择题(1～50，每题1分，共50分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案，将正确答案前的字母填到答题纸上，多选、不选或错选均不得分) 1．下面( )的做法不利于培养自信。 A．在人比较多的场合悄悄离开 B. 在与别人沟通时，清楚自己的需求 C. 假设一切都很顺利 D．直接说出你的需求 2．关于情商和智商，说法正确的是( )。 A．情商是先天的，是与生俱来的能力 B．智商是后天的，通过后天培养出来的能力 C. 情商高的人往往能够较顺利的取得事业的成功 D．智商高的人一定能够担当管理人员 3．团队领导在团队中一般扮演着三个方面的角色，( )不属于其中之一。 A．使用资源B．完成工作 C. 建设团队D．培养个人 4．协商的领导方式是指( )。 A．在做决定时，领导者与团队成员进行讨论 B．在做决定之前，领导者与团队进行协商，并让团队成员提出他们的观点进行讨论 C. 领导者在团队采取某种想法或行动之前，首先应该说服团队接受 D．领导者提出方案，让团队成员讨论 5，现代企业价值观的一个最突出的特征是( )。 A．以顾客为中心B．以利润为中心 C．以盈利为中心D．以人为中心 6．新领域的出现经常是由各种原因引起的，与技术原因关系不大的是( )。 A．电子通信B. 因特网 C. 一次性包装的需求D．电脑技术 7．企业为了实现目标和计划要采取一系列的行动，( )对实现目标来说是不利的。 A．员工必须合作设计有效的流程B．公司政策不支持价值标准 C. 各个层次的目标公开D．各个层次的预算必须有效 8．一般意义上讲，沟通程度比较高的组织是( )。 A．小型网络公司B．跨国公司 C. 行政机关 D. 慈善机构 9．一条信息对企业来说是否是优质信息，要看它是否具有一些特点．( )不是优质信息必须具有的特点。 A．正确的内容B. 正确的时间 C. 正确的形式D．正确的格式 10．关于信息沟通形式与其特点的说法，对应正确的是( )。 A. 电子邮件一各种消息能够放在一起B．信函一保存有正式纪录 C. 布告栏一所有人都能看到D．报告书一能够快速反馈 11．组织除了商业目标或经营目标外，往往还设定一个远景目标，这是因为( )。 A. 商业目标必须对未来有所贡献
2017年1月高等教育自学考试学校管理学试题 （课程代码 00448） 一、单项选择题(本大题共30小题，每小题l分，共30分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。 1．决定学校管理学的特定研究对象及其研究范围的是 A．学校管理活动的特殊性 B. 学校教育活动的特殊性 C．学校管理要依据客观规律 D．学校管理活动和教育活动的不等同性2．研究者通过参加学校管理活动，对其活动中的原始事件进行记录，并分析记录结果，从而得出结论的方法叫 A. 调查研究法 B．人种志研究法 C．比较研究法 D．案例研究法 3．学校管理工作应当遵循的行为准则是 A．学校管理思想 B．学校管理目标 C．学校领导体制 D．学校管理原则 4．学校管理工作的导向是 A．学校管理思想 B．学校管理目标
C．学校管理过程 D．学校管理手段 5．主要研究学校日常行政工作重要问题的会议是 A．校务会议 B．教学例会 C．校长会议 D．行政会议 6．协助校长组织领导后勤事务工作的职能机构是 A．政教处 B．校长办公室 C．总务处 D．教导处 7．校长负责制的核心内容是 A．校长对学校工作全面负责 B．党支部保证监督 C．教职工民主管理 D．校长的职位内涵和职责内涵 8．自新中国成立到1985年教育体制改革，我国曾实行过多少种领导体制？ 种种种种 9．学校管理过程的中心环节是 A．教学 B．计划 C．实施 D．目标 10．检查阶段的管理活动可分为平时检查和阶段检查，经常检查和集中检查，其划分依据是
A．内容 B．主体 C．形式 D．时间 11．学校管理活动过程的一个周期的终结环节是 A．计划 B．实行 C．总结 D．检查 12. 学校民主管理主要的、基本的组织形式是 A．班级制度 B．管理例会制度 C．教职工代表大会 D．教学例会制度 13．学校管理者在学校管理过程中能时时体现教育性，处处着眼于育人的行为准则是指 A．教育性原则 B．民主性原则 C．规范性原则 D．系统性原则 14．学校管理方法可分为基本的管理方法和特殊的管理方法，其划分依据是 A．对象范围的不同 B．所运用方法的量化程度不同 C．管理对象的性质不同 D．所运用方法的主次不同 15．通过对学校成员进行政策、法律等知识的宣传和理想等信念的教育，提高他们的认识，为实现学校目标而努力的学校管理方法是 A．思想教育方法 B．行政管理方法 C．法律管理方法 D．咨询参与方法
《职工薪酬核算与管理》第一套试卷 一、单项选择题（每题1分，共15分） 1．下列各项中，不属于在职员工的是( )。 A．临时工 B. 董事 C. 兼职人员 D. 离退休人员 2. 企业为职工缴纳社会保险费和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据( )的一定比例计算。 A.销售收入 B.利润 C. 工资总额 D.基本工资 3. 下列各项中，关于职工薪酬的表述正确的是( )。 A. 以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇不属于职工薪酬 B. 根据企业年金计划缴纳的补充养老保险费不属于职工薪酬 C. 提供给职工配偶的福利不属于职工薪酬 D. 以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇属于职工薪酬 4.用工单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时职工薪酬标准的( )支付劳动者职工薪酬。 A.100% B.150% C.200% D.300% 5.企业核算临时工工资时借方应计入( )账户。 A．销售费用 B．管理费用 C.库存现金 D.银行存款 6.企业分配职工薪酬时，所涉及的原始凭证是( )。 A．职工薪酬结算表 B．职工薪酬结算汇总表 C．职工薪酬分配表 D．工资卡 7. 分配应付职工薪酬时应按( )记入有关的成本费用。 A．应付职工薪酬金额 B．实发职工薪酬金额 C．工资总额 D．代扣款项 8. 企业提取的工会经费和职工教育经费，借方应计入( )。 A.管理费用 B.销售费用 C.其他业务成本 D.应付职工薪酬 9.企业提取工会经费和职工教育经费的依据是( )。 A.应发职工薪酬 B.实发职工薪酬 C.上一年度职工平均工资 D.固定金额 10.企业给职工交纳的“五险一金”均应计入( )账户。 A．销售费用 B．生产成本 C．管理费用 D．其他业务成本 11.辞退福利一次性支付补偿时，计入( )。 A. 管理费用 B.在建工程 C.其他业务成本 D.销售费用 12.企业向所在地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，首先填写( )。 A.北京市社会保险单位信息登记表 B.税务登记表 C.银行开户申请表 D.统计登记表 13. 经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过( )。 A.12个月 B.10个月 C.6个月 D.3个月 14.《社会保险登记证》是由( )机关的发放。 A.税务局 B.统计局 C.工商局 D.社保中心 15大多数企业把职工薪酬管理职能赋予( )。 A.财务部门 B. 人力资源部门 C.行政管理部门 D.销售部门 二、多项选择题(每题2分,共20分) 1. 下列各项中，职工薪酬包括( )。 A. 职工工资、奖金、津贴和补贴 B. 失业保险费 C. 住房公积金 D. 因解除与职工的劳动关系给予的补偿