律师事务会议记录
会议记录是指在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来!以下是律师事务会议记录，欢迎参考!
律师事务会议记录
时间：20XX年3月14日
地点：东方华银律师事务所
出席人员：陈坚(律师)、郑媛媛(女士)、林文海、罗磊、李宝、
王文婧、刘君丽、李志恒、莫秋琴
主持人：王文婧
会议记录员：莫秋琴
会议内容：
1.主持人介绍公司概述
2.林文海介绍产业背景、盈利模式、市场竞争环境;介绍公司“三步走”战略;介绍商业模式(进度安排和市场目标)
3.王文婧介绍公司营销策略
4.刘君丽介绍经营管理
5.罗磊介绍融资策略、财务分析与预测
6.与郑媛媛探讨相关问题
(1)线下如何发展，如何融资
(2)建议开设生活馆，便于客户体验
(3)开设专家网上咨询、建立庞大的咨询库的可行性及意义
(4)企业核心：交流+辅导+胎教月嫂→正确率
(5)第一步的产品如何规划、定位、实现
7.与陈坚律师探讨问题
(1)创业计划书应该更活泼、更亲切，切合母婴产品(PPT 应该更简洁，语言文字应该更专业)
(2)创业评委也许更喜欢简单的盈利模式的创意，业务模式应该明确(例如幼儿园创意可删除)
(3)将企业定位于中介
(4)线下建实体，最好采用加盟式，不宜轻易扩展实体店业务(成本过高)
(5)创业计划以3年作为一个周期，时间不宜拉太长
(6)关于上市计划点到为止，全球战略有些空，没有考虑地域因素(例如跨国发展要考虑母婴教育的文化差异)
(7)融资策略——第一步删除到PE战略投资
(8)融资计划步骤过长，主要焦点是创业热情、起步亮点
(9)第一轮融资一般步骤：自由资本(内部分股)→天使投资(39%)→VC(20%—25%)
(10)可以考虑邀请准妈妈做秀，在现场比赛出面
(11)建议第一批员工为年轻妈妈
(12)比赛准备阶段可以让女生去做问卷等形式调查，了解消费者偏好
律师事务所会议记录
时间:20XX年4月28日上午
地点:河南王城律师事务所会议室
市律协参加人员:王洪举、刘伟、李红波
主持人:张水山主任
依据《河南省司法厅关于开展20XX年度律师事务所及律师年度考核工作的通知》及《律师法》、《律师事务所年度检查考核办法》、《律师执业年度考核规则》的规定，各律师事务所均需组织本所执业律师就本人20XX年度执业活动进行总结，并召开年度考核工作会议，听取律师的述职，并进行评议。
主持人:今天，我们按照市局通知要求，召集大家来所开会，并按要求邀请市律协王洪举、刘伟、李红波三位同志参加本所评议。
下面每一位执业律师针对20XX年工作发表述职意见: ……
主持人:下面由张水山律师述职:
张水山:
一、成功组织召开了富有特色勇于创新的洛阳年会，省
司法厅、省律协领导对此年会盛赞为“洛阳年会模式”，省司法厅、省律协在新乡会议上倡导学习“洛阳年会”精神。
我是河南省律师协会政府法律顾问业务委员会的副主任，20XX年决定在洛阳召开年会，我作为具体组织者和实施者，在省、市司法厅、局领导、省市律协领导及市多家行政部门及大学的大力支持下、在全体委员及律师的配合下，20XX年9月，我们成功组织召开了河南省律师协会与洛阳市律师协会政府法律顾问业务委员会的年会，年会特色创新内容如下:
1、政府部门与参会律师在研讨年会上形成交流互动。
本次年会的会议主题共五个，
(1)担任政府法律顾问律师应具备的基本素质;
(2)政府聘请律师做法律顾问的制度设计;
(3)论律师担任政府法律顾问工作的困惑及其解决办法;
(4)对政府招标律师担任政府法律顾问的投标设想;
(5)论律师服务中原经济区建设的方式方法。
政府法律顾问的当事方是政府和律师双方，年会不能只有律师一方在关起门来研讨如何做好政府法律顾问工作，洛阳年会邀请了洛阳市政府的多个行政部门，年会研讨既可以让政府部门听到律师对做好政府法律顾问的做法、想法和疑惑，同时也让担任法律顾问的律师们听到政府部门对政府法
律顾问的看法、想法和要求，使双方彼此交换看法，形成良性互动，有助于推动律师担任政府法律顾问工作的全面深入开展。
2、研讨会参会领导至始至终全部参加了研讨会的全过程，形成了研讨律师与领导的互动。
律师要做好政府的法律顾问，领导是关键，律师很有必要让领导听听律师的声音;同样，要建立法治政府和依法行政，领导也应该听听法律顾问律师的想法和困惑。
这样才会把政府法律顾问工作做得更好。
本次年会除了省司法厅、省律协领导外，洛阳市政法委、人大常委会、法制办、公安局、工商局、市中级法院、市检察院、市法学会、市司法局等部门领导，领导们在年会的开幕式结束后，一个没走都参与了研讨年会的研讨，许多领导还对研讨论文做了精彩的点评，改变了过去领导只参加开幕式，不参加研讨会的惯例，形成了研讨律师与领导的互动。
3、研讨会座次排位“去行政化”，实行平等学术交流。
洛阳年会主席台上只写参会的部门，不写领导个人的名字，在开幕式后领导和评委们一起坐在前两排参加研讨会，打破了过去按职位高低排序的惯例，让参会领导们真正投入进去和研讨会律师进行平等交流。
4、邀请大学教授、博士、法学会专家做“一对一”现场点评。
本次研讨会上河南科技大学法学院的法学博士、洛阳师范学院法学院的副院长、洛阳师范学院法学院的法学教授、洛阳法学研究会的秘书长、洛阳中级法院的行政庭庭长、洛阳市法制局的调研员等专家学者对发言的研讨论文作了精彩的“一对一”点评，使研讨律师不仅提高了专业水平，而且还提高了论文的写作水平。
5、专家评奖，保证了评奖的公平和获奖论文的质量。
论文由作者律师现场宣讲，然后由专家评委们“一对一”进行点评，宣讲点评结束后由专家评委临时组成评委会，由专家评委会评出一、二、三等奖，保证了获奖论文的质量和评奖的公平。
6、注重年会的宣传和研讨会后律师的联系。
(1)本届年会邀请到了洛阳电视台、大河报、东方今报、河南法制报、洛阳晚报、洛阳日报等多家媒体参与;
(2)本届年会设计了年会会徽，在10几种会议资料上印刷了年会会徽和省律协政府法律顾问业务委员会标志。
(3)本届年会印刷了150本论文集，保证了全部参会律师、作者、与会领导、点评嘉宾、新闻媒体等相关部门和人员都有一本论文集。
(4)印刷精美的《通讯录》120本，方便会后交流联系，方便以后的工作。
7、对写论文作者的人性化关怀。
本次论文写作时间短，我们对论文截稿后才传过来的论文也立即加班校对后传到印刷厂，让印刷厂将全部论文都进行了印刷。
对于在印刷装订后才提交的论文，我们也想法设法印出活页沾在论文后面，使律师作者很感动。
8、将年会会议筹备的全套资料及通讯录附在论文集里。
将年会会议筹备的全套资料印到委员会委员们保存的论文集了，便于以后召开年会时参考和节省时间提高效率。
二、积极参加地方立法建设。
20XX年4月份，我组织我所胡志中、张新峰、崔瑞国、葛武霖等律师积极参加地方立法活动，与河科大法学院联合投标《洛阳市城市中小学校幼儿园规划建设管理条列实施细则(草案代拟稿)》的投标起草，我作为投标书的起草人和投标发言人，获得第2名。
三、通过一级律师评审。
20XX年底，我全票通过一级律师评审，使我市一级律师增加到3名，使我所一级律师增加到2名，使我所成为全洛阳市唯一一所拥有2名一级律师的律师事务所。
四、组织并参加法学研究活动，成功参与组织了洛阳市法学会行政法学研究会的成立，当选为洛阳市法学会行政法学研究会副会长。
20XX年8月，我当选为洛阳市法学会行政法学研究会副
会长。
我所律师许文、杨国才、常景龙、崔瑞国当选为常务理事，胡志中当选为副秘书长，刘国琳、张新峰、葛武霖、崔金峰当选为理事。
五、论文和案例分别获得河南省律师协会两个业务委员会的业务研讨一等奖。
1、我的论文《对律师担任政府法律顾问的思考》在“20XX年河南律师协会政府法律顾问业务委员会业务研讨会”获一等奖。
2、张水山、张新峰撰写的《对交警部门不合法的执法依据要敢说不》案例文章，在20XX年河南律师协会行政法律业务委员会“行政法律师案例研讨会”上交流，荣获一等奖。
我与杨国才、崔瑞国、胡志中、崔金峰、王鑫等合写的另外5篇案例文章获优秀奖。
六、受到省高院、省司法厅和省律协领导及新闻媒体的表扬。
1、我以我所名义诉交警“车辆年审”公益诉讼一案，被选为全省法院行政庭观摩庭，省高院行政庭长在全省律师所主任培训会议上对我和胡志中代表我所提起的公益诉讼给予了高度赞扬。
2、洛阳市电视台“百姓直通车”栏目对我的公益事迹
进行了专题报道。
3、巩义市电视台“百姓故事”栏目对我的公益事迹进行了专题报道。
七、论文发表
我和葛武霖合写的论文《如何发挥企业法律顾问在商事法务中的作用》等三篇论文在《河洛商界》杂志公开发表。
八、组织并参加社会公益活动。
1、20XX年9月，作为洛阳市律师协会刑事业务委员会副主任，成功参与组织了河南省律师协会与洛阳市律师协会刑事业务委员会的年会，在年会研讨会上提出了对新刑诉诉讼法有关律师辩护代理权的八项修改意见。
1、我组织我所崔瑞国、胡志中、刘志勋、王鑫作为我所辩手积极参加市律师协会与河科大联合组织的第二届诚信杯律师辩论赛，我做为教练，为他们辅导了辩论技巧，胡志中获“优秀辩手”称号。
2、我组织我所张水山、许文、崔瑞国、胡志中、张新峰、刘国琳、王鑫等到河南科技大学大学生法学会参加“与律师、法官面对面”活动。
我代表律师做了演讲，并获得了“最佳人气奖”。
3、我应邀到洛阳理工学院法律系为学生做讲演报告。
4、参加洛阳市律师协会春节文艺汇演，参演合唱歌曲《三德歌》很好的弘扬了春节文艺汇演的“崇尚道德诚信执
业”的主旋律。
九、二审重大改判案件与胜诉当事人感谢案件。
1、我承办的保险案件、人身损害赔偿案件、劳动争议案件我代理上诉后，二审均获得了重大改判。
2、我与崔瑞国律师承办的房产案件获得当事人好评，当事人写感谢信和书法作品“人民的好律师”表示感谢。
十、新闻采访报道。
1、20XX年1月，《河南法制报》上，刊登了我与我所杨国才获得“首届河南百姓满意的律师”荣誉称号。
2、20XX年10月，我与胡志中代理我所诉交警“车辆年审”公益诉讼，《大河报》、《洛阳晚报》对该案进行了报道，全省法院行政庭庭长对该案进行了观摩，省高院行政庭长在全省律师所主任培训会议上对我所的公益诉讼给予了高度赞扬。
3、我承办的房产纠纷胜诉案件被洛阳晚报以《房价涨了，卖房子的后悔了一纸诉状欲毁约法院说不行》予以了报道。
4、大学生法律协会《河洛法苑》杂志“法律人风采”栏目以《走进“河南百姓满意的律师”记河南王城律师事务所张水山律师》对我进行了报道。
5、洛阳电视台对有关“欠水费停水”热点问题对我进行了采访报道。
6、洛阳电视台对有关“电梯刷卡”热点问题对我进行了采访报道。
7、《东方今报》对我和杨国才律师有关“司法局领导政务公开”进行了采访报道。
主持人：请大家对张水山律师的述职进行评议考核。
考核结果：张水山律师称职
事务所内部管理制度大全【完整版】 2018年1月更新
目录 一、综合管理制度 1.律师事务所合伙人会议制度 2.律师事务所所务会议制度 3.律师事务所律师奖惩制度 4.律师事务所法律援助制度 5.律师事务所重大事项报告制度 6.律师事务所律师过错责任赔偿制度 7.律师职业道德和执业纪律教育、检查制度 8.律师事务所主任岗位责任 9.律师事务所副主任（业务）岗位责任 10.律师事务所副主任（管理）岗位责任 11.律师事务所人事管理规定 12.律师事务所律师助理管理办法 二、业务管理制度 1.律师职业道德和执业纪律规范 2.律师事务所业务操作规程 ⑴总则 ⑵接待、咨询、代书 ⑶担任法律顾问操作规程 ⑷办理非诉讼法律事务操作规程 ⑸办理民商（含涉外）案件操作规程
⑹办理刑事案件操作规程 ⑺办理行政案件操作规程 3.律师事务所学习制度 4.律师事务所重大案件集体讨论制度 5.律师事务所收结案及收费管理办法 6.律师业务收费管理监督制度 7.律师事务所业务档案管理办法 8.律师服务质量跟踪监督评查制度 9.客户投诉及客户意见反馈处理制度 10.律师执业利益冲突审查处理制度 11.法律服务委托合同 三、行政管理制度 1.律师事务所人员工作守则 2.律师事务所员工招聘、录用、辞退管理制度 3.律师事务所印章管理规定 4.律师事务所办公秩序及安全管理制度 5.律师事务所保密制度 6.律师事务所办公设施装备使用管理制度 7.律师事务所公函、介绍信及调查专用证明使用管理制度 8.律师事务所行政主管岗位职责 9.律师事务所会计岗位职责 10.律师事务所出纳岗位职责
关于律师事务所会议记录参考 一、首先由行政部主任**做会议内容介绍 二、由唐**主任发言 三、关于批准**律师晋升副主任决定 四、党支部书记*发言 五、首席执行官***任发言会议内容：年终总结会议上，主要针对事务所发展业绩给予肯定，事务所管理凸显问题、对人事变动以及下一年度工作计划作安排，为此，提出了以下主要内容：**主任提出： （一）、**律所在事务所管理水平、业绩成绩方面表现显著 1、我所在案件数量、办案质量方面均有大幅提高表现 2014年度我所业务数量不断增长，特别是民事、刑事案件大幅增长，其中新增了不少顾问单位（其中顾问单位案件标的大）；办案水平稳中有进，仅有保险组错案一例；我所组织资深律师到相关顾问单位、高校、其他单位实行培训，落实法律服务义务；与此同时，印制**律所宣传资料、笔记本，宣传华楚文化。 2、事务所管理水平不断提高 2014年我所实行了业务专业化分工，各部门间相互协作，按组分配案件，实行专业化与案件有效结合，效果显著，实现了共赢局面；与此同时，进一步细化保险组办案流程；制定并落实了重大案件讨论制度，在预案、代理方案方面，集大众之智慧，有效防范法律风险，切实保障当事人的合法权益。
（二）、**律所在员工管理、顾问单位服务方面的问题 1、员工管理中存在的问题（1）、个别员工着装随意（2）、上下班打卡制度未有效落实 2、个别律师在顾问单位服务方面责任心不强，顾问单位不满意问题突出，顾问单位的流失必然导致整体业务量的大量流失 3、个别律师在业务拓展方面主观能动性不强，积极性不高，大部分依赖律所提供案件 （三）、解决律所面临问题的措施 1、元旦后，我所将严格落实有关华楚单位相关规章制度，实行员工统一着装，严格执行上下班全体员工打卡制度 2、着力提高律师业务素质能力建设，提高顾问单位律师服务热情，不断强化律师在法律服务方面的责任心、责任感，确保顾问单位对我所法律服务能力的肯定 3、关注律师自身业务发展能力的培养，鼓励、督促个别律师主动、积极开拓个人业务，同时规范律师在办案的流程、质量方面操作，为律师的个人业务拓展方面着力 4、进一步推进华楚律所整体办案流程、质量的规范化建设，下一年度，我所将实现全所律师法律文书规范化写作（格式、内容方面），有效防范法律风险 5、实行律所对律师业务能力的统一培训，特别是加强对青年律师业务能力培训的建设总结：相信在依法治国的大背景下，律师业务量会更多，办案的流程会更加规范，对法律知识的运用技巧会更加重
律师事务会议纪要 我国律师事务所组织正处在改制的关键时期，绝大多数律师事务所按照现代公司法原则的指引。下文是律师事务会议纪要，欢迎阅读! 律师事务会议纪要一 20XX年6月15日下午三时，安徽国运律师事务所在本所会议室召开了全体律师会议。会议由所主任曹皙同志主持，曹主任首先向大家通报了今年的年检情况和近期事务所工作动态，带领大家一起学习了安徽省司法厅皖司通(20XX)32号《全省律师行业行风建设提升年活动实施方案》和皖司通(20XX)58号《关于在全省律师队伍中开展社会实践教育活动的实施方案》两个文件精神，强调了应用律师管理信息系统的重要性，并对下一阶段的工作进行了具体布置： 一、认真贯彻落实省厅的统一部署，将开展社会实践教育活动与当前开展的律师进社区、行风建设提升年等活动紧密结合起来，积极查找律师事务所和律师在执业理念、执业纪律、职业道德等方面存在的问题并积极整改，进一步加强制度建设。 二、新设所行政事务部，聘任张晓玲同志为行政主管。行政部应尽快落实新进律师的信息系统密鈅领取工作，并负责信息系统的使用培训。 三、要求全体律师每天登录律师管理信息系统和所网站，同时行政部负责建立飞信群，及时传达各通知及文件。今后所有通知及文件不再电话通知。 四、会上律师们还对近期的工作情况和部分案例进行了热烈的讨
论。 律师事务会议纪要二 时间:20XX年4月28日上午 地点:河南王城律师事务所会议室 市律协参加人员:王洪举、刘伟、李红波 主持人:张水山主任 依据《河南省司法厅关于开展20XX年度律师事务所及律师年度考核工作的通知》及《律师法》、《律师事务所年度检查考核办法》、《律师执业年度考核规则》的规定，各律师事务所均需组织本所执业律师就本人20XX年度执业活动进行总结，并召开年度考核工作会议，听取律师的述职，并进行评议。 主持人:今天，我们按照市局通知要求，召集大家来所开会，并按要求邀请市律协王洪举、刘伟、李红波三位同志参加本所评议。下面每一位执业律师针对20XX年工作发表述职意见: …… 主持人:下面由张水山律师述职: 张水山: 一、成功组织召开了富有特色勇于创新的洛阳年会，省司法厅、省律协领导对此年会盛赞为"洛阳年会模式"，省司法厅、省律协在新乡会议上倡导学习"洛阳年会"精神。 我是河南省律师协会政府法律顾问业务委员会的副主任，20XX 年决定在洛阳召开年会，我作为具体组织者和实施者，在省、市司法
律师学习会议记录-其他范文 主题：组织全体律师认真学习《中华人民共和国律师法》、司法部《律师和律师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师职业道德和执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、法规和行业规范。 d：针对我们再次学习《中华人民共和国律师法》、司法部《律师和律师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师职业道德和执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、法规和行业规范。各位可以谈一谈自己的感受和学习。 j：律师的执业活动坚持“以法律为准绳”的原则，并不“以社会道德为准绳”。一般社会的道德观念与法律的规定往往存在一定的矛盾和冲突，人们的行为也相应的多有与法律不一致的地方，尤其是在日常生活方面，这种对立本身并不一定是一件坏事。道德与法律保持一定的距离，一方面有利于人们以道德的标准来评价法律，批评法律，作为法律发展的动力，促使法律进步；另一方面人们也可以以法律为标准来衡量道德，促进传统道德观念的转变。然而，律师的职业道德却必须与法律的规定，至少是与法律的原则无条件地保持高度的一致。 李：一般说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的良好的道德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人，一般说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的良好的道德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人，
杜：律协周会长在动员讲话中强调，维护律师职业声誉和社会形象，要提高思想站位，强化思想意识，强化制度建设，突出重点领域，做好报告宣传，促进行业发展，宣传律师先进典型、先进事迹，树立律师行业公信力，为完善律师制度、发挥律师作用创造良好的社会环境。建设一支“政治坚定、法律精通、维护正义、恪守诚信”的律师队伍。 我们所在自查自纠、整改提升等各阶段工作，虽然没有如耿鹏副会长提及的违规情况，但是我们一定要小心对待自己的工作，做律师不易，处处做好风险的防范，如果发生严肃处理。毕竟现如今执业环境对于律师和律所并不容易。要通过活动的开展，努力做到思想上有紧张起来，作风上有明显改变，工作上有新的起色。 最后副会长结合市律协惩戒委员会近年来的具体工作实践，结合行业内投诉查处和惩戒典型案例，就近两年全市律师行业投诉热点问题和查处情况进行了通报。同时，结合行业相关规定，指明了律师执业中不可触碰的红线，以鲜活的案例拉响了全市律所负责人规范律所管理、督促全体律师依法依规执业的警钟。
律师学习会议记录 主题：组织全体律师认真学习《中华人民共和国律师法》、司法部《律师和律师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师职业道德和执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、法规和行业规范。 d：针对我们再次学习《中华人民共和国律师法》、司法部《律师和律师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师职业道德和执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、法规和行业规范。各位可以谈一谈自己的感受和学习。 j：律师的执业活动坚持“以法律为准绳”的原则，并不“以社会道德为准绳”。一般社会的道德观念与法律的规定往往存在一定的矛盾和冲突，人们的行为也相应的多有与法律不一致的地方，尤其是在日常生活方面，这种对立本身并不一定是一件坏事。道德与法律保持一定的距离，一方面有利于人们以道德的标准来评价法律，批评法律，作
为法律发展的动力，促使法律进步；另一方面人们也可以以法律为标准来衡量道德，促进传统道德观念的转变。然而，律师的职业道德却必须与法律的规定，至少是与法律的原则无条件地保持高度的一致。 李：一般说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的良好的道德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人，一般说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的良好的道德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人，杜：律协周会长在动员讲话中强调，维护律师职业声誉和社会形象，要提高思想站位，强化思想意识，强化制度建设，突出重点领域，做好报告宣传，促进行业发展，宣传律师先进典型、先进事迹，树立律师行业公信力，为完善律师制度、发挥律师作用创造良好的社会环境。建设一支“政治坚定、法律精通、维护正义、恪守诚信”的律师队伍。 我们所在自查自纠、整改提升等各阶段工作，虽然没有如耿鹏副会长提及的违规情况，但是我们一定要小心对待自己的工作，做律师
某 某 律 师 事 务 所 内 部 规 章 制 度 范 本 目录 一、综合管理制度 1.律师事务所合伙人会议制度 2.律师事务所所务会议制度
3.律师事务所律师奖惩制度 4.律师事务所法律援助制度 5.律师事务所重大事项报告制度 6.律师事务所律师过错责任赔偿制度 7.律师职业道德和执业纪律教育、检查制度 8.律师事务所主任岗位责任 9.律师事务所副主任（业务）岗位责任 10.律师事务所副主任（管理）岗位责任 11.律师事务所人事管理规定 12.律师事务所律师助理管理办法 二、业务管理制度 1.律师职业道德和执业纪律规范 2.律师事务所业务操作规程 ⑴总则 ⑵接待、咨询、代书 ⑶担任法律顾问操作规程 ⑷办理非诉讼法律事务操作规程 ⑸办理民商（含涉外）案件操作规程 ⑹办理刑事案件操作规程 ⑺办理行政案件操作规程 3.律师事务所学习制度 4.律师事务所重大案件集体讨论制度 5.律师事务所收结案及收费管理办法 6.律师业务收费管理监督制度 7.律师事务所业务档案管理办法
8.律师服务质量跟踪监督评查制度 9.客户投诉及客户意见反馈处理制度 10.律师执业利益冲突审查处理制度 11.法律服务委托合同 三、行政管理制度 1.律师事务所人员工作守则 2.律师事务所员工招聘、录用、辞退管理制度 3.律师事务所印章管理规定 4.律师事务所办公秩序及安全管理制度 5.律师事务所保密制度 6.律师事务所办公设施装备使用管理制度 7.律师事务所公函、介绍信及调查专用证明使用管理制度 8.律师事务所行政主管岗位职责 9.律师事务所会计岗位职责 10.律师事务所出纳岗位职责 11.律师事务所内勤人员岗位职责 12.律师事务所文印人员（档案管理员）岗位职责 13.律师事务所接待员（图书管理员）岗位职责 14.律师事务所网络管理员岗位职责 15.律师事务所文书资料管理办法 四、财务管理制度 1、律师事务所财务管理办法 2、律师事务所律师办案费、差旅费管理办法 3、律师事务所退费规定
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 律师事务所年度考核工作会议记 录
律师事务所年度考核工作会议记录 目录 第一篇：XX年律师事务所年度考核工作会议记录 第二篇：关于开展XX年律师事务所和律师年度考核工作的通知第三篇：事务所律师工作记录表 第四篇：关于做好XX年律师事务所年度检查考核工作的通知 第五篇：律师事务所考核工作总结 正文 第一篇：XX年律师事务所年度考核工作会议记录 河南王城律师事务所XX年年度考核工作会议记录 时间：XX年4月28日上午 地点：河南王城律师事务所会议室 市律协参加人员：王洪举、刘伟、李红波 主持人：张水山主任 依据《河南省司法厅关于开展XX年度律师事务所及律师年度考核工作的通知》及《律师法》、《律师事务所年度检查考核办法》、《律师执业年度考核规则》的规定，各律师事务所均需组织本所执业律师就本人XX年度执业活动进行总结，并召开年度考核工作会议，听取律师的述职，并进行评议。 主持人：今天，我们按照市局通知要求，召集大家来所开会，并按要求邀请市律协王洪举、刘伟、李红波三位同志参加本所评议。下面每一位执业律师针对XX年工作发表述职意见： 主持人：下面由张水山律师述职： 张水山：一、成功组织召开了富有特色勇于创新的洛阳年会，省司法厅、省律协领导对此年会盛赞为“洛阳年会模式”，省司法厅、 第2 页共32 页
省律协在新乡会议上倡导学习“洛阳年会”精神。 我是河南省律师协会政府法律顾问业务委员会的副主任，XX年决定在洛阳召开年会，我作为具体组织者和实施者，在省、市司法厅、局领导、省市律协领导及市多家行政部门及大学的大力支持下、在全体委员及律师的配合下，XX年9月，我们成功组织召开了河南省律师协会与洛阳市律师协会政府法律顾问业务委员会的年会，年会特色创新内容如下： 1、政府部门与参会律师在研讨年会上形成交流互动。 本次年会的会议主题共五个，（1）担任政府法律顾问律师应具备的基本素质；（2）政府聘请律师做法律顾问的制度设计；（3）论律师担任政府法律顾问工作的困惑及其解决办法；（4）对政府招标律师担任政府法律顾问的投标设想；（5）论律师服务中原经济区建设的方式方法。 政府法律顾问的当事方是政府和律师双方，年会不能只有律师一方在关起门来研讨如何做好政府法律顾问工作，洛阳年会邀请了洛阳市政府的多个行政部门，年会研讨既可以让政府部门听到律师对做好政府法律顾问的做法、想法和疑惑，同时也让担任法律顾问的律师们听到政府部门对政府法律顾问的看法、想法和要求，使双方彼此交换看法，形成良性互动，有助于推动律师担任政府法律顾问工作的全面深入开展。 2、研讨会参会领导至始至终全部参加了研讨会的全过程，形成了研讨律师与领导的互动。 律师要做好政府的法律顾问，领导是关键，律师很有必要让领导听听律师的声音；同样，要建立法治政府和依法行政，领导也应该听听法律顾问律师的想法和困惑。(述职报告)这样才会把政府法律顾
律师事务工作会议纪要 会议纪要如实地反映会议内容，它不能离开会议实际搞再创作，否则，就会失去其内容的客观真实性。下文是律师事务工作会议纪要，欢迎阅读! 律师事务工作会议纪要一 20XX年6月15日下午三时，安徽国运律师事务所在本所会议室召开了全体律师会议。会议由所主任曹皙同志主持，曹主任首先向大家通报了今年的年检情况和近期事务所工作动态，带领大家一起学习了安徽省司法厅皖司通(20XX)32号《全省律师行业行风建设提升年活动实施方案》和皖司通(20XX)58号《关于在全省律师队伍中开展社会实践教育活动的实施方案》两个文件精神，强调了应用律师管理信息系统的重要性，并对下一阶段的工作进行了具体布置： 一、认真贯彻落实省厅的统一部署，将开展社会实践教育活动与当前开展的律师进社区、行风建设提升年等活动紧密结合起来，积极查找律师事务所和律师在执业理念、执业纪律、职业道德等方面存在的问题并积极整改，进一步加强制度建设。 二、新设所行政事务部，聘任张晓玲同志为行政主管。行政部应尽快落实新进律师的信息系统密鈅领取工作，并负责信息系统的使用培训。 三、要求全体律师每天登录律师管理信息系统和所网站，同时行政部负责建立飞信群，及时传达各通知及文件。今后所有通知及文件不再电话通知。
四、会上律师们还对近期的工作情况和部分案例进行了热烈的讨论。 律师事务工作会议纪要二 会议时间：20XX年5年12日 会议地点：XXX 参加会议人员姓名：XXX 会议主持人：XXX 会议记录人：XXX 议题：审议业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。 周廉凯：我所要加强业务规范管理，严格业务监管。要建立规范的委托代理制度，统一接受当事人委托，统一签订委托合同，明确双方权利和义务，如实向当事人说明提供服务的内容、方式、应尽责任和收费依据，必要时进行风险提示，同时按照规定统一收取费用并如实入账。要建立执业公示、委托代理、利益冲突审查、责任赔偿保险等诚信制度，切实维护当事人的合法权益。要建立印章、印鉴和文书使用审查、登记、管理制度，并设专人管理。要建立服务质量管理制度，实行法律服务质量监督卡，一案一卡，案件办结时征求当事人意见。 要建立业务档案管理制度，做到一案一卷，一卷一号，确保档案管理规范。要健全约束机制。要扩大管理视野，理清管理思路，改进
事务所内部管理制度大全 【完整版】 2018年1月更新 目录 一、综合管理制度 1.律师事务所合伙人会议制度 2.律师事务所所务会议制度 3.律师事务所律师奖惩制度 4.律师事务所法律援助制度 5.律师事务所重大事项报告制度 6.律师事务所律师过错责任赔偿制度 7.律师职业道德和执业纪律教育、检查制度 8.律师事务所主任岗位责任 9.律师事务所副主任（业务）岗位责任 10.律师事务所副主任（管理）岗位责任 11.律师事务所人事管理规定 12.律师事务所律师助理管理办法 二、业务管理制度 1.律师职业道德和执业纪律规范 2.律师事务所业务操作规程 ⑴总则 ⑵接待、咨询、代书 ⑶担任法律顾问操作规程 ⑷办理非诉讼法律事务操作规程 ⑸办理民商（含涉外）案件操作规程
⑹办理刑事案件操作规程 ⑺办理行政案件操作规程 3.律师事务所学习制度 4.律师事务所重大案件集体讨论制度 5.律师事务所收结案及收费管理办法 6.律师业务收费管理监督制度 7.律师事务所业务档案管理办法 8.律师服务质量跟踪监督评查制度 9.客户投诉及客户意见反馈处理制度 10.律师执业利益冲突审查处理制度 11.法律服务委托合同 三、行政管理制度 1.律师事务所人员工作守则 2.律师事务所员工招聘、录用、辞退管理制度 3.律师事务所印章管理规定 4.律师事务所办公秩序及安全管理制度 5.律师事务所保密制度 6.律师事务所办公设施装备使用管理制度 7.律师事务所公函、介绍信及调查专用证明使用管理制度 8.律师事务所行政主管岗位职责 9.律师事务所会计岗位职责 10.律师事务所出纳岗位职责 11.律师事务所内勤人员岗位职责 12.律师事务所文印人员（档案管理员）岗位职责
律师事务所年度考核工作会议记录 绵司发52号 绵阳市司法局 关于开展2014年律师事务所和律师 年度考核工作的通知 各县司法局，市直各律师事务所： 根据新修订的《律师法》和司法部《律师事务所管理办法》的有关规定，原对律师事务所及其律师的年度年检注册调整为年度考核，按照省司法厅川司法办发111号文件的统一部署，为规范律师事务所和律师年度考核工作，加强对律师工作的监督、指导，结合我市实际，现将有关具体事项通知如下： 一、考核原则及方式年度考核是指司法行政机关对律师事务所及其律师上年 度执业情况的定期考核。考核应当坚持公开、公平、公正的原则，坚持业务绩效与遵守职业道德、执业纪律相结合、日常监管与年度考核相结合的原则。 二、考核程序及内容 律师事务所及其执业律师的年度考核按照律师事务所自评，主管司法局审核、市州司法局审定、省司法厅备案公告的程序进行。考核内容主要有： 律师事务所及其律师执业资质情况，包括现是否符合法
定设立条件、是否依法履行变更登记、备案手续。 律师事务所及其律师遵守法律法规和职业道德执业纪律情况。 律师事务所年度业务开展情况，如业务数量、业务收费、律师参加培训、履行法律援助义务等情况。 律师事务所内部管理情况，如收案收费管理、财务管理、纳税、投诉查处情况，内部管理制度建立、党建工作、律师统计报表报送工作等情况。 填报四川信用体系网建设数据的情况。 三、年度考核上报材料 1、《律师事务所年度考核执业情况的报告》； 2、《2014年律师考核情况登记表》； 3、《2014年律师事务所考核登记表》； 4、《2014年四川省执业律师考核登记表》； 5、《2014年四川省律师助理考核登记表》； 6、《律师事务所执业许可证》副本原件； 7、《律师执业证》； 8、有审计资质的审计机构对律师事务所出具的年度《财务审计报告》； 9、律师事务所及律师公告信息； 10、律师事务所及其执业律师缴纳律师协会会费的证明文件；
律师事务所会议记录 以下是准备的律师事务所会议记录，欢迎大家阅读! 律师事务所会议记录 20XX年律师事务所年度考核工作会议记录时间:20XX年4月28日上午 地点:河南王城律师事务所会议室 市律协参加人员:王洪举、刘伟、李红波 主持人:张水山主任 依据《河南省司法厅关于开展20XX年度律师事务所及律师年度考核工作的通知》及《律师法》、《律师事务所年度检查考核办法》、《律师执业年度考核规则》的规定，各律师事务所均需组织本所执业律师就本人20XX年度执业活动进行总结，并召开年度考核工作会议，听取律师的述职，并进行评议。 主持人:今天，我们按照市局通知要求，召集大家来所开会，并按要求邀请市律协王洪举、刘伟、李红波三位同志参加本所评议。下面每一位执业律师针对20XX年工作发表述职意见: …… 主持人:下面由张水山律师述职: 张水山: 一、成功组织召开了富有特色勇于创新的洛阳年会，省司
法厅、省律协领导对此年会盛赞为“洛阳年会模式”，省司法厅、省律协在新乡会议上倡导学习“洛阳年会”精神。 我是河南省律师协会政府法律顾问业务委员会的副主任，20XX年决定在洛阳召开年会，我作为具体组织者和实施者，在省、市司法厅、局领导、省市律协领导及市多家行政部门及大学的大力支持下、在全体委员及律师的配合下，20XX 年9月，我们成功组织召开了河南省律师协会与洛阳市律师协会政府法律顾问业务委员会的年会，年会特色创新内容如下: 1、政府部门与参会律师在研讨年会上形成交流互动。 本次年会的会议主题共五个， (1)担任政府法律顾问律师应具备的基本素质; (2)政府聘请律师做法律顾问的制度设计; (3)论律师担任政府法律顾问工作的困惑及其解决办法; (4)对政府招标律师担任政府法律顾问的投标设想; (5)论律师服务中原经济区建设的方式方法。 政府法律顾问的当事方是政府和律师双方，年会不能只有律师一方在关起门来研讨如何做好政府法律顾问工作，洛阳年会邀请了洛阳市政府的多个行政部门，年会研讨既可以让政府部门听到律师对做好政府法律顾问的做法、想法和疑惑，同时也让担任法律顾问的律师们听到政府部门对政府法律顾问的看法、想法和要求，使双方彼此交换看法，形成良
律师事务所年度考核工作会议纪要 会议纪要与会议记录不同，会议记录只是一种客观的纪实材料，记录每个人的发言，而会议纪要则集中、综合地反映会议的主要议定事项，起具体指导和规范的作用。下文是律师事务所年度考核工作会议纪要，欢迎阅读! 20XX年6月15日下午三时，安徽国运律师事务所在本所会议室召开了全体律师会议。会议由所主任曹皙同志主持，曹主任首先向大家通报了今年的年检情况和近期事务所工作动态，带领大家一起学习了安徽省司法厅皖司通(20XX)32号《全省律师行业行风建设提升年活动实施方案》和皖司通(20XX)58号《关于在全省律师队伍中开展社会实践教育活动的实施方案》两个文件精神，强调了应用律师管理信息系统的重要性，并对下一阶段的工作进行了具体布置： 一、认真贯彻落实省厅的统一部署，将开展社会实践教育活动与当前开展的律师进社区、行风建设提升年等活动紧密结合起来，积极查找律师事务所和律师在执业理念、执业纪律、职业道德等方面存在的问题并积极整改，进一步加强制度建设。 二、新设所行政事务部，聘任张晓玲同志为行政主管。行政部应尽快落实新进律师的信息系统密鈅领取工作，并负责信息系统的使用培训。 三、要求全体律师每天登录律师管理信息系统和所网站，同时行政部负责建立飞信群，及时传达各通知及文件。今后所有通知及文件不再电话通知。 四、会上律师们还对近期的工作情况和部分案例进行了热烈的讨论。 会议时间：20XX年5年12日 会议地点：XXX
参加会议人员姓名：XXX 会议主持人：XXX 会议记录人：XXX 议题：审议业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档 案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。 周廉凯：我所要加强业务规范管理，严格业务监管。要建立规范的委托代理制度，统一接受当事人委托，统一签订委托合同，明确 双方权利和义务，如实向当事人说明提供服务的内容、方式、应尽 责任和收费依据，必要时进行风险提示，同时按照规定统一收取费 用并如实入账。要建立执业公示、委托代理、利益冲突审查、责任 赔偿保险等诚信制度，切实维护当事人的合法权益。要建立印章、 印鉴和文书使用审查、登记、管理制度，并设专人管理。要建立服 务质量管理制度，实行法律服务质量监督卡，一案一卡，案件办结 时征求当事人意见。 要建立业务档案管理制度，做到一案一卷，一卷一号，确保档案管理规范。要健全约束机制。要扩大管理视野，理清管理思路，改 进管理模式，完善管理措施，建立健全所内的各项管理制度，从律 师执业的各个角度、各个方面、各个环节约束律师，规范律师的行为。完善业务流程管理，加大对接案、签约、收费、结案审查等环 节的监督。建立业务质量监控、利益冲突审查制度，防范业务风险。健全财务制度，堵塞管理漏洞。要健全执业监督机制，建立案件进 展报告制度，定期听取承办律师的汇报，了解律师的表现，解决遇 到的问题。对于当事人的投诉要认真处理，发现有违反本所纪律的，依照规定予以惩处，对于违反职业道德和执业纪律的行为，移交律 师协会查处，不护短、不遮丑。现在大家对以下几个制度进行审议，有建议和意见的尽管出来，让大家讨论。 公布各个规章制度：业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理 制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。
律师事务会议记录 会议记录是指在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来!以下是律师事务会议记录，欢迎参考! 律师事务会议记录 时间：20XX年3月14日 地点：东方华银律师事务所 出席人员：陈坚(律师)、郑媛媛(女士)、林文海、罗磊、李宝、 王文婧、刘君丽、李志恒、莫秋琴 主持人：王文婧 会议记录员：莫秋琴 会议内容： 1.主持人介绍公司概述 2.林文海介绍产业背景、盈利模式、市场竞争环境;介绍公司“三步走”战略;介绍商业模式(进度安排和市场目标) 3.王文婧介绍公司营销策略 4.刘君丽介绍经营管理 5.罗磊介绍融资策略、财务分析与预测 6.与郑媛媛探讨相关问题 (1)线下如何发展，如何融资
(2)建议开设生活馆，便于客户体验 (3)开设专家网上咨询、建立庞大的咨询库的可行性及意义 (4)企业核心：交流+辅导+胎教月嫂→正确率 (5)第一步的产品如何规划、定位、实现 7.与陈坚律师探讨问题 (1)创业计划书应该更活泼、更亲切，切合母婴产品(PPT 应该更简洁，语言文字应该更专业) (2)创业评委也许更喜欢简单的盈利模式的创意，业务模式应该明确(例如幼儿园创意可删除) (3)将企业定位于中介 (4)线下建实体，最好采用加盟式，不宜轻易扩展实体店业务(成本过高) (5)创业计划以3年作为一个周期，时间不宜拉太长 (6)关于上市计划点到为止，全球战略有些空，没有考虑地域因素(例如跨国发展要考虑母婴教育的文化差异) (7)融资策略——第一步删除到PE战略投资 (8)融资计划步骤过长，主要焦点是创业热情、起步亮点 (9)第一轮融资一般步骤：自由资本(内部分股)→天使投资(39%)→VC(20%—25%) (10)可以考虑邀请准妈妈做秀，在现场比赛出面
云南圆合圆律师事务所 合伙人会议会议记录 会议时间：2013年5年12日 会议地点：云南圆合圆律师事务所三鑫18楼办公室 参加会议人员姓名：刘飞、张江、颜兴剑、王冬梅、周廉凯、韦延武、韦元坤、高启清、郭晋宁、吴卫华、杨文昌、邓忠祥、梁恩远、刘畅、黄一健、刘兰柱、陈加文、王开荣、李志森、吴家漾、张仕龙、李兴田、罗渭文、岑贞翼、邱长江、李孝懿 会议主持人：王冬梅、周廉凯 会议记录人：邱长江 议题：审议业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。 周廉凯：我所要加强业务规范管理，严格业务监管。要建立规范的委托代理制度，统一接受当事人委托，统一签订委托合同，明确双方权利和义务，如实向当事人说明提供服务的内容、方式、应尽责任和收费依据，必要时进行风险提示，同时按照规定统一收取费用并如实入账。要建立执业公示、委托代理、利益冲突审查、责任赔偿保险等诚信制度，切实维护当事人的合法权益。要建立印章、印鉴和文书使用审查、登记、管理制度，并设专人管理。要建立服务质量管理制度，实行法律服务质量监督卡，一案一卡，案件办结时征求当事人意见。要建立业务档案管理制度，做到一案一卷，一卷一号，确保档案管理
规范。要健全约束机制。要扩大管理视野，理清管理思路，改进管理模式，完善管理措施，建立健全所内的各项管理制度，从律师执业的各个角度、各个方面、各个环节约束律师，规范律师的行为。完善业务流程管理，加大对接案、签约、收费、结案审查等环节的监督。建立业务质量监控、利益冲突审查制度，防范业务风险。健全财务制度，堵塞管理漏洞。要健全执业监督机制，建立案件进展报告制度，定期听取承办律师的汇报，了解律师的表现，解决遇到的问题。对于当事人的投诉要认真处理，发现有违反本所纪律的，依照规定予以惩处，对于违反职业道德和执业纪律的行为，移交律师协会查处，不护短、不遮丑。现在大家对以下几个制度进行审议，有建议和意见的尽管出来，让大家讨论。 公布各个规章制度：业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度 最会全体律师一致通过。
律师事务所年度考核工作会议纪要范文 律师事务所年度考核工作会议纪要一会议时间：20XX年5年12日 会议地点：XXXXX 参加会议人员姓名：XXXXX 会议主持人：XXXXX 会议记录人：XXXXX 议题：审议业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。 周廉凯：我所要加强业务规范管理，严格业务监管。要建立规范的委托代理制度，统一接受当事人委托，统一签订委托合同，明确双方权利和义务，如实向当事人说明提供服务的内容、方式、应尽责任和收费依据，必要时进行风险提示，同时按照规定统一收取费用并如实入账。要建立执业公示、委托代理、利益冲突审查、责任赔偿保险等诚信制度，切实维护当事人的合法权益。要建立印章、印鉴和文书使用审查、登记、管理制度，并设专人管理。要建立服务质量管理制度，实行法律服务质量监督卡，一案一卡，案件办结时征求当事人意见。 要建立业务档案管理制度，做到一案一卷，一卷一号，确保档案管理规范。要健全约束机制。要扩大管理视野，理
清管理思路，改进管理模式，完善管理措施，建立健全所内的各项管理制度，从律师执业的各个角度、各个方面、各个环节约束律师，规范律师的行为。完善业务流程管理，加大对接案、签约、收费、结案审查等环节的监督。建立业务质量监控、利益冲突审查制度，防范业务风险。健全财务制度，堵塞管理漏洞。要健全执业监督机制，建立案件进展报告制度，定期听取承办律师的汇报，了解律师的表现，解决遇到的问题。对于当事人的投诉要认真处理，发现有违反本所纪律的，依照规定予以惩处，对于违反职业道德和执业纪律的行为，移交律师协会查处，不护短、不遮丑。现在大家对以下几个制度进行审议，有建议和意见的尽管出来，让大家讨论。 公布各个规章制度：业务工作制度、收案收费标准、办案制度业务学习、培训制度行政、管理制度、公章公函管理制度、财务管理制度、档案管理制度、会议制度、收发制度、卫生制度。 最会全体律师一致通过。 律师事务所年度考核工作会议纪要二时间：20XX年8月31日下午 地点：本所会议室 出席人员：XXXXX 主持人：XXXXX 记录人：XXXXX 杨春恒：各位律师，大家下午好，今天我们召开例会，
【精编范文】律师学习会议记录-word范文模板 本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！ == 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 律师学习会议记录 主题：组织全体律师认真学习《中华人民共和国律师法》、司法部 《律师和律师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师 职业道德和执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、法规和行业规范。 d：针对我们再次学习《中华人民共和国律师法》、司法部《律师和律 师事务所违法行为处罚办法》、中华全国律师协会《律师职业道德和 执业纪律规范》、中华全国律师协会《律师执业行为规范》等法律、 法规和行业规范。各位可以谈一谈自己的感受和学习。 j：律师的执业活动坚持“以法律为准绳”的原则，并不“以社会道德为准绳”。一般社会的道德观念与法律的规定往往存在一定的矛盾和冲突， 人们的行为也相应的多有与法律不一致的地方，尤其是在日常生活方面，这种对立本身并不一定是一件坏事。道德与法律保持一定的距离，一方面有利于人们以道德的标准来评价法律，批评法律，作为法律发 展的动力，促使法律进步；另一方面人们也可以以法律为标准来衡量 道德，促进传统道德观念的转变。然而，律师的职业道德却必须与法 律的规定，至少是与法律的原则无条件地保持高度的一致。 李：一般说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的 良好的道德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人，一般 说来，律师在执业中严格遵守法律，也就同时维护了社会的良好的道 德秩序；一名优秀的律师常常就是一名道德高尚的人， 杜：律协周会长在动员讲话中强调，维护律师职业声誉和社会形象， 要提高思想站位，强化思想意识，强化制度建设，突出重点领域，做 好报告宣传，促进行业发展，宣传律师先进典型、先进事迹，树立律 师行业公信力，为完善律师制度、发挥律师作用创造良好的社会环境。建设一支“政治坚定、法律精通、维护正义、恪守诚信”的律师队伍。 我们所在自查自纠、整改提升等各阶段工作，虽然没有如耿鹏副会长 提及的违规情况，但是我们一定要小心对待自己的工作，做律师不易，
本文部分内容来自网络整理所得，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即予以删除！ == 本文为word格式，下载后可方便编辑修改文字！ == 律师事务所业务学习会会议记录 会议记录应该怎么写呢?下面是小编为大家带来的律师事务所业务学习会会议记录，希望大家喜欢! 时间：20XX年8月31日下午 地点：本所会议室 出席人员：本所律师 主持人： 记录人： 杨春恒：各位律师，大家下午好，今天我们召开例会，下面请大家踊跃发言，我们结合具体的案例来探求实务的可操作性，并进行理论解析。 吴瑞青：最近我代理了一个案子，是关于名称权侵权纠纷的。案情大概是 这样：原告两年前在安丘某路段开设了一家餐馆，名为“安丘状元粥店”，并 注册了工商登记。该店经过两年经营，生意红火，赢得了消费者的信誉，并在 本地具有了相当的知名度。最近，在安丘的另一条街上，原先的一家餐馆将自 己的营业名称改为“迎新状元楼休闲餐厅”且“迎新”二字非常小，“状元楼”三字非常大，原告认为，被告这种做法，是刻意在利用“状元楼”的知名度， 误导消费者。在与对方协商未果之后，原告无奈，只好诉之法院来维护自己的 合法权益。今天请大家来讨论一下这个案子。 赵荣烈：我认为本案首先要解决的问题是被告的做法是否构成对原告的侵权。我认为原告在安丘市工商局办理了登记，字号名称为“安丘市状元楼粥
店”，在安丘市享有较高的知名度，依法享有专用权。该被告应该是侵犯了原 告专有名称的使用权。 吴瑞青：光凭这一点还不足以证明，还要把对方的侵权行为予以解剖。 赵丽：被告以“迎新状元楼休闲餐厅”作为企业名称在门面上使用，其中“迎新状元楼休闲餐厅”中的“迎新”二字较小，“状元楼”三字较大，突出 显示“状元楼”三字，与原告登记注册的“状元楼”粥店名称相同。且原告和 被告的经营场所在同一地域，原、被告的服务项目同是餐饮行业，容易使相关 公众产生误认。我认为依照《中华人民共和国反不正当竞争法》相关规定，被 告的行为已构成对原告企业名称权的侵犯。 吴瑞青：谢谢，本案的关键点就在这里，只有把这个问题搞明白了，接下 来的停止侵权和具体赔偿问题就好解决了。 杨春恒：好的，大家还有什么具体的案例拿来讨论一下? 赵荣烈：我说个吧，我最近经手了一个交通事故案子，案情大意是：20XX 年12月，李某驾车出游途中遇熟人赵某，由于顺路赵某便要求李某搭载自己 一程。后行经某路段时，李某因避让一辆从相对方向左转弯的无牌两轮摩托车(事故发生后未能找到此辆摩托车)致使自己的车子侧翻于路边水沟里，造成赵 某受伤，经鉴定赵某的伤残等级为9级。交警出具的道路交通事故责任认定书 认定李某负此次事故的全部责任。后赵某与李某就赔偿事宜协商未果，遂向法 院提起诉讼。这个案子事情清楚，双方争议的焦点是，能不能减轻李某的赔偿 责任，请大家来讨论一下。 辛刚：我觉得不能减轻，李某必须承担全部赔偿责任。李某对事故负全责，且李某作为驾驶者应对其车内的人、物负有安全保障义务，好意搭乘是值得鼓 励的行为，但不能成为减轻赔偿责任的事由，况且根据根据《道路交通安全法》第七十六条关于道路交通事故由有过错的一方承担责任的规定，李某也应该承 担全部的责任。 吴瑞青：我觉得可以适当减轻李某的赔偿责任。李某并非驾车营运，是纯 负义务的行为，根据权责对等原则，应减轻李某的赔偿责任。
律师事务所会议记录 律师事务所会议纪要(1) 时间：20XX年3月14日 地点：东方华银律师事务所 出席人员：陈*(律师)、郑**(女士)、林**、罗*、李*、 王**、刘**、李**、莫** 主持人：王** 会议记录员：莫** 会议内容： 1.主持人介绍公司概述 2.林**介绍产业背景、盈利模式、市场竞争环境;介绍公司三步走战略;介绍商业模式(进度安排和市场目标) 3.王**介绍公司营销策略 4.刘**介绍经营管理 5.罗磊介绍融资策略、财务分析与预测 6.与郑**探讨相关问题 (1)线下如何发展，如何融资 (2)建议开设生活馆，便于客户体验 (3)开设专家网上咨询、建立庞大的咨询库的可行性及意义 (4)企业核心：交流+辅导+胎教月嫂正确率 (5)第一步的产品如何规划、定位、实现
7.与陈坚律师探讨问题 (1)创业计划书应该更活泼、更亲切，切合母婴产品(PPT应该更简洁，语言文字应该更专业) (2)创业评委也许更喜欢简单的盈利模式的创意，业务模式应该明确(例如幼儿园创意可删除) (3)将企业定位于中介 (4)进度安排>线下建实体，最好采用加盟式，不宜轻易扩展实体店业务(成本过高) (5)创业计划以3年作为一个周期，时间不宜拉太长 (6)关于上市计划点到为止，全球战略有些空，没有考虑地域因素(例如跨国发展要考虑母婴教育的文化差异) (7)融资策略第一步删除到PE战略投资 (8)融资计划步骤过长，主要焦点是创业热情、起步亮点 (9)第一轮融资一般步骤：自由资本(内部分股)天使投资(39%)VC(20%25%) (10)可以考虑邀请准妈妈做秀，在现场比赛出面 (11)建议第一批员工为年轻妈妈 (12)比赛准备阶段可以让女生去做问卷等形式调查，了解消费者偏好 律师事务所会议纪要(2) 时间:20XX年4月28日上午 地点:河南王城律师事务所会议室
合伙人会议纪要 篇一：合伙人会议记录20XX-12-22 云南圆合圆律师事务所 合伙人会议会议记录 会议时间：20XX年12年22日 会议地点：云南圆合圆律师事务所三鑫18楼办公室 参加会议人员姓名：刘飞、张江、颜兴剑、王冬梅、周廉凯、韦延武、韦元坤、高启清、郭晋宁、吴卫华、杨文昌、邓忠祥、梁恩远、刘畅、黄一健、刘兰柱、陈加文、王开荣、李志森、吴家漾、张仕龙、李兴田、罗渭文、岑贞翼、邱长江、李孝懿 会议主持人：刘飞 会议记录人：邱长江 议题：关于事务所行政日常管理和人员选定 刘飞：律师事务所规范化建设，是规范律师执业行为的一个重要内容。当前，我所还存在着团结协作差，管理不规范，重经济效益，重分配，管理人员不足、专业化分工不明确，缺乏高素质人才，内部机构设置简单，人员岗位层次、能力结构不合理等突出问题。律师事务所规范化建设，不仅符合我国律师工作的实际，而且也是适应建立和完善社会主义市场经济，解决当前律师事务所存在的问题，促使我国律师业与国际律师业接轨的需要。规范化律师事务所是指各方面比较完善、
科学、规范，具有自己特色的律师事务所，它包括人数多、人才层次高、业务实力强、服务质量好、管理科学规范、办公设备现代化等基本要求。今天我们重点讨论的问题是，由大家选举两个副主任负责日常行政管理工作，各位有什么意见和建议的，请积极提出，同时也可以提出自己心中的人选，下面请大家积极发表意(:合伙人会议纪要)见。 张江：我觉的我们所以前就是因为管理太松散，刘主任又太忙没时间，导致所内事务得不到及时的处理，我同意选出两个人，做副主任负责主持工作，配合办公室做好日常行政管理，我推荐王冬梅、周廉凯颜兴剑：我平时也是很忙，没太多时间来所上，我同意这个方法，请大家多提建议。 韦元坤：律师应该具有较强的自我约束能力，这是规范化律师事务所实现自律性管理的重要基础。律师业作为一种面向社会提供法律服务的行业，对律师的素质具有特殊的要求，特别是对律师的自我约束能力方面具有较高的要求。当前对律师的管理，主要是司法行政机关和律师协会的管理，律师事务所自律性管理以及律师自我约束这三个方面。其中，律师自我约束能力程度的高低，直接影响到律师的社会形象，影响到律师事务所的发展。提高律师的自律意识，自我约束，严格自律，最重要的是要求律师注意不断加强政治理论和业务学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高遵守职业道德和执业纪律的自觉性，树立严格自律的观念，增强自我约束的能力。此外，律师事务所能建立和健全内部各项规章制度，建立和完善自律性机制，加强