模考题1-1
1. 下列哪一项不是在管理控制制度中采用预算的优点所在？
a. 敦促管理层编制计划
b. 提供业绩考核的标准
c. 在组织内部促进沟通和加强协调
d. 限制未经授权审批的费用开支
2. 下面是某家公司编制年度利润计划的步骤顺序：
? 在汇总各管理层提供的信息后，由最高管理当局编制计划的框架，并向下传达
?各销售单位编制销售预算，该预算体现各分部的销售目标。这为各部门的
生产预算提供基础以及为各营运单位提供预算的其它组成部分。沟通以横向为主，向上纵向为辅。?利润计划呈送最高管理当局进行协调和审查。最高管理当局的建议和修改，由中级管理层据以执行。经中级管理层修订后的利润计划，重新提交最高管理当局作进一步审查
?最高管理当局最终通过后，把正式的计划下达给各营运单位
以上对各步骤的概述和下列哪一项预算编制方法最为契合？
a. 通过高级管理层强制执行
b. 自下而上
c. 自上而下
d. 由各营运单位定夺各项业务的总体合理性
3. 在编制下一年度的预算过程中，下列哪一个方法会带来最大限度的正面激励和目标一致？
a. 允许部门经理设定本部门的目标，在该经理看来此目标会产生最大的收益
b. 让高级经理层设定总体目标，并且部门经理有权决定怎样去
达成这些目标
c. 部门经理和高级经理层共同设定公司的目标，同时编制公司总体的经营计划
d. 部门经理和高级经理层共同设定目标，由部门经理编制执行计划
4. 部门经理们一再地只是完成容易的目标或者未能完成困难的目标，我们可以通过建立下列哪一项措施尽量消除这样的预算问题？
a. 预防性控制
b. 允许部门经理们在预算过程中实施留有宽松余地的政策
c. 部门经理和最高管理当局的目标相一致的参与型预算编制制度
d. 部门经理和上级领导就预算问题每日进行讨论以便更好的沟通交流的制度
5. 在下列哪一种情况下，作出次优决策的事很可能不会出现？
a. 组织的总体目标、子单位目标以及决策制定者个人的目标之间，缺乏一致性
b. 目标和业绩考核标准均由最高管理当局制定
c. 关于考核标准和组织目标对子单位有何影响的的指导性意见，都要提交给各子单位的经理人员
d. 一个组织的各子单位之间，就同样的投入要素或者同样的客户群体进行竞争
6. 公司的经理Diana Stinson已经失去耐性。六个月前她从生产部和服务部抽调人员组
成一个小组去完成成本分配和制定标准成本的工作。但是这个小组成员还在吵来吵去，因此她雇了一家大型咨询公司Brennan and Rose 去解决此问题。
a. 咨询公司可能不会充分的理解Cherry 公司的制造流程，结果导致欠优的业绩
b. 鉴于职工没有参与标准的制定，他们可能对此抱消极对待的态度
c. 如果标准里面包括了一些部门的不可控成本，这样会引起不满
d. 这样制订的标准，看上去似乎缺乏管理层支持
7. 下列各项都是标杆标准成本的实例，但有一项不是。这是哪一项？
a. 该单位以前年度的业绩
b. 以前可比期间的最好业绩
c. 与同一公司相似部门的比较
d. 经营相似业务的竞争对手的最好业绩
8. 持续改进预算：
a. 把注意力集中在那些生产和销售产品和服务所必需的作业的成本
b. 预算期间实际完成或期望完成的产出水平来调整成本
c. 以未来改进为基础、而不是以当前的实践和做法为基础，对成本作出预测
d. 对费用重新作出预测，就好像第一次制定此项预算
9. Lexcore 公司目前正在制定来年的季度预算。过去工人们花上3.2 个小时去完成一项复杂的装配任务。如果Lexcore 采用滚动预算或者持续改进（Kaizen）预算，则下列哪一项最恰当的表述了该年的装配时间是按逐步改进的原则估计的？
滚动预算持续改进（Kaizen）预算
a. 维持在3.2小时维持在3.2小时
b. 维持在3.2小时少于3.2小时
c. 少于3.2小时维持在3.2小时
d. 少于3.2小时少于3.2小时
10. Troughton 公司生产遥控玩具狗。公司今年的预算财务数据概况如下：
收入（5,000件，单价$150 ）$750,000
变动制造成本400,000
固定制造成本100,000
变动销售和管理费80,000
固定销售和管理费150,000
Thoughton 公司采用吸收成本方法把制造费用按产品数量进行分配，即用5000 单位为分母，然后算出分配率，据以把制造费用分配到各项产品上去。少分或多分的制造费用计入该年的产品销售成本。$20,000的预算经营收益来自生产和销售5000 单位的玩具狗，公司的总裁Trudy George 比较关心这个数字。她认为如果公司的产量大于销量，进而形成并增加成品存货，就能把预算的经营收益增加到$50,000，这也是她能拿到奖金的起点收益。请问要使得预算的经营收益达到$50,000，则必须使产成品库存数
增加到多少？
a. 556 单位
b. 600 单位
c. 1500 单位
d. 7500 单位
11. Streeter公司从事微波炉中塑料转盘的生产。明年的四个季度的预计销量分别为65,000，72,000，
少单位产品？
a. 75,000 件
b. 78,000 件
c. 80,000 件
d. 86,000 件
12. Rombus公司的预算数据如下：
计划销量4,000 单位
材料成本每磅$2.50
直接人工每单位3 小时
直接人工工资率每小时$7
期初产成品存货900 单位
期末产成品存货600 单位
期初直接材料库存4,300 磅
期末直接材料库存4,500 磅
单位料耗6 磅
请问Rombus 公司的生产预算中，会列示将生产的产品数量？
a. 3,700.
b. 4,000.
c. 4,300.
d. 4,600.
13. Petersons 公司来年预算资料如下
产成品期初存货$10,000
产品销售成本400,000
生产耗用直接材料100,000
产成品期末存货25,000
在产品期初、期末存货0
预计制造费用相当于直接人工金额的两倍。请问来年的直接人工预算额应该是多少？
a. $315,000.
b. $210,000.
c. $157,500.
d. $105,000.
14. 在编制下一个季度直接材料采购预算时，工厂的总会计师提供了如下的资料：预算的销量2,000
每件耗用材料磅数 4
每磅材料成本$3
现有库存材料磅数400
现有库存产成品数量250
计划期末产成品库存量325
计划期末材料库存磅数800
请问需要采购多少磅数的原材料？
a. 2,475.
b. 7,900.
15. 一家从事家具制造的公司正在编制下一年度的预算。下面哪一项不会出现在制造费用预算中？
a. 生产调度人员的加班工资
b. 连接桌腿和桌面的粘胶成本
c. 支付给生产工段长的福利费
d. 把原材料运至公司的运费
16. Tut 公司八月份销售20,000 件产品时的销售和行政管理费用如下：
成本
每单位总计
变动成本$18.60 $372,000
阶梯成本 4.25 85,000
固定成本8.80 176,000
销售和行政管理费用合计$31.65 $633,000
变动成本系所支付的相当于销售额的6.2%的销售佣金。阶梯成本取决于公司雇佣的销售人员的数量。八月份有17 位销售人员，但在月末有两位提前退休了。估计这些空缺将会维持几个月。在相关范围15,000-30,000 件/月之间，固定成本总额保持不变。公司正在计划削价10%，预期会使每月销量增加到24,000 件。如果公司真的削价10%，请问九月份预算的销售和行政管理费用总额将是多少？
a. $652,760.
b. $679,760.
c. $714,960.
d. $759,600.
17. Brwon 公司估计各月的月度销售额如下：
1月份$100,000
2月份150,000
3月份180,000
以前的经验表明，销售额的40%当月收回，50%下个月收回，剩下的10%售后第二个月收回。截止12 月
31 日公司应收账款余额为$80,000，其中$72,000 来自12 月份的销售，$8,000 来自11月份的销售.请问公司在一月份预计能收回多少现金？
a. $76,800.
b. $84,000.
c. $108,000.
d. $133,000.
18. Tip-Top 清洁用品公司在库房中的各项用品很是丰富，这给它在同行中带来了竞争优势。下面是公司下一年度的第一季度的部分预算资料：
销售额$855,000
产品销售成本425,000
租金和工资费用375,000
从过去经验看，销售全都采取赊销形式，且季度内的销售额很平均。销售额的5%确定为收不回来的坏账，被注销掉。应收账款（扣去坏账损失后）的余额部分将在50 天内收回。这样的销售情况和收款方式估计在明年第一季度还会持续。该季度的第一天的预计资产负债表包括如下的账户余
应收账款（净额）450,000
存货900,000
应付账款800,000
请问公司在第一季度预计收回多少现金？（每年以360 天计）
a. $811,000.
b. $830,000.
c. $901,250.
d. $902,500.
19. ANNCO 公司采取赊销方式，收款模式如下：
销售当月10%
售后第一个月60%
售后第二个月30%
12 月31日，公司报表上列示了$211,500 的应收账款，其中$162,000 来自12月份的销售，$49,500 来自11月份的销售。公司预计1 月份的销售收入为$170,000，则1月份应该收回多少现金？
a. $129,050.
b. $174,500.
c. $211,500.
d. $228,500.
20. Johnsen公司本年最后七个月的预计销售额和计划的收款方式如下：
预计销售额
6月份$700,000
7月份600,000
8月份650,000
9月份800,000
10月份850,000
11月份900,000
12月份840,000
销售类型
现销30%
赊销70%
赊销额的收款方式(其中5%确定为收不回的坏账)
销售当月20%
售后第一个月50%
售后第二个月25%
请问9月份公司预计总共能收回多少现金？
a. $635,000.
b. $684,500.
c. $807,000.
d. $827,000.
21. 一公司已经收集了过去24个月的数据以确定是否存在一因变量，可以用来估计送货费用。正在考虑的3个可能的因变量是送货数量、送货里程和送货重量。应用来确定这些因变量是否能为送货成本提供有效估计的定量技术是：
d. 可变成本法
22. Raymar公司正在编制4月份和5月份的现金预算。企业在它的银行中有$200,000的信用额度，年利率是12%，每笔现金借贷都是$10,000的整数倍。在4月1日没有未偿还的贷款余额。每个月现金有多余时就支付本金，利息每月支付。如果没有要欢的贷款时，Raymar就将超过期望月末现金余额的那部分现金投资美国国债。在现金不足时借款或现金多余时投资之后，Raymar的每月期末总是保持至少$100,000的现金余额。每月的收款和支出的规律如下所示。
收款：50%的当月销售预算，50%的前一个月销售预算
应付款支出：75%的当月应付款预算，25%的前一个月应付款预算
其它支出都发生在预算的当月
预算信息
3月4月5月
销售$40,000 $50,000 $100,000
应付款30,000 40,000 40,000
工资60,000 70,000 50,000
其它支出25,000 30,000 10,000
在5月份，Raymar的预算将导致
a. 支付$20,000的本金和$1,000的利息
b. 再借$20,000的本金和支付$1,000的利息
c. 支付$900的利息
d. 再还$90,000的本金和支付$100的利息
23. Propeller公司计划生产一新设计的高技术飞机螺旋桨。Propeller公司预计随着工人的经验增加，他们会用更少的时间完成工作。根据之前的经验，Propeller公司估计70%的累积学习曲线，并预计如下成本：
生产单位生产预测
累积数量平均单位成本总成本
1 美元20,000 美元20,000
2 14,000 28,000
如果Propeller公司生产了8个螺旋桨，那么总制造成本为：
a. 50,660美元
b. 54,880美元
c. 62,643美元
d. 112,000美元
24.一制造公司需要800直接人工工时来生产第1批4单位的新型发动机。管理层相信再生产接下来的4批时会经历90%的学习曲线。生产接下来的12单位产品需要多少直接人工工时？
a. 1,792
b. 1,944
c. 2,016
d. 2,160
25. Serito Doll公司的销售经理建议将广告活动成本增加40,000美元会增加公司的销售收入和利润。他已经为广告活动对公司销售收入的影响编制了如下所示的概率分布：
30,000 0.35
45,000 0.10
60,000 0.25
75,000 0.20
该公司出售的玩具每个5.20美元，每个玩具的成本为3.20美元。如果采用了广告活动，那么Serito 公司的预期增量利润为
a. 6,500美元
b. 46,500美元
c. 53,000美元
d. 93,000美元
26．一个企业可以采用多种不同的预算技术和流程，其中之一是零基预算。它是
a. 以上一年的预算作为基础，并根据上一年的经验和来年的预期进行调整
b. 根据输入与输出之间清晰的关系来编制预算成本
c. 从头编制预算，就像预算过程第一次实施一样。
d. 预算现金的流入和流出，为了保持银行账户中最低的余额而做好投资或筹资的安排
27. 在正常的预算编制过程中，以下哪项是被最后编制的事项？
a. 产品销售成本预算
b. 直接人工员
c. 生产间接费用预算
d. 现金预算
28．Blair大学的Booster俱乐部在校园的篮球比赛上卖热狗。这个团队有每场比赛热狗需求的概率分布，并计划用期望价值决策规则来确定热狗存货的数量。Booster俱乐部会选用
a. 有最大预期机会成本的需求水平
b. 发生概率最大的需求水平
c. 接近于期望需求的需求水平
d. 有最大期望货币价值的需求水平
29．Marino公司的北方分部连续几年保持正的剩余收益。Northern分部正在考虑投资一个新的项目，这会降低分部的总体投资回报率(ROI)，但是会提高剩余收益。新项目的投资回报率、企业的资本成本和分部当前的ROI之间是什么关系?
a. 新项目的预期回报率大与分部当前的投资回报率，但低于企业的资本成本
b. 企业的资本成本高于新项目的预期回报率，但是低于部门的当前回报率
c. 分部的当前投资回报率高于新项目的预期投资回报率，但是低于企业的资本成本
d. 新项目的预期回报率高于企业的资本成本，但是低于分部当前的投资回报率
30．以下哪个关于平衡记分卡的表述是不正确的?
a. 它试图解决用于评估绩效的传统财务衡量有关的问题
b. 在拟定平衡记分卡时价值链分析的概念扮演着重要角色
c. 它依赖于用户对所提供服务的感知
d. 它直接来源于科学管理法理论
II. 客户满意度指标
III. 效率、质量和时间指标
IV. 创新指标
某家游艇公司在竞争激烈的全国市场上从事经营活动。根据上述资料，应该用哪些指标来考核这家公司的经理人员？
a. 只有I
b. I 和II.
c. II 和III.
d. I, II, III, 和IV.
32. Paul Cooper是DFG经销公司的运输经理，负责管理下属人员和相关的运输设备，从当地零售商接受面包产品的订货，并向这些零售商供货。请问下面哪三个业绩考核指标最有可能使该公司的目标与零售商的目标，达到最大程度的一致性？
a. 每份订单的人工成本；每份订单的运输成本；每天完成的订单数量
b. 准时送货订单所占比例；准确送货订单所占比例；交付和运送订货的每份订单的平均成本
c. 客户满意度；完成一份订单所需时间；准确交付所订货物的订单所占比例
d. 每天每位职工完成的订单数量；每工时的职工工伤数，每年的交通事故的次数
33. 某家公司按直接人工小时分配变动制造费用，变动制造费用效率有利差异为$25,000，这一差异的可能原因是什么？
a. 使用了更加熟练的工人
b. 电费低于预期
c. 物料耗用少于预期
d. 生产了较少的产成品
34. 某公司原材料价格差异为不利差异。分析表明，这是因为是某一原材料的唯一一家供应商意外地提价了。针对这一情况，公司管理层应该采取什么行动？
a. 对采购经理的业绩作不良评价
b. 对生产经理的业绩作不良评价
c. 修正原材料价格标准
d. 要求生产经理降低这种原料的耗用标准，以补偿提高的原料成本
35. Marten公司利用成本-效益原则来对那些超预算$1,000 以上或者占预算额10%以上（取此两数中较大者）的差异项目进行调查。上个月的实际结果如下所示：
预算实际
原材料$100,000 $89,000
直接人工50,000 54,000
则公司应该：
a. 既不调查材料差异也不调查人工差异
b. 只调查材料差异
c. 只调查人工差异
d. 既调查材料差异又调查人工差异
36. Arkin 公司的总会计师通过调整原来的静态预算（销量意外大幅增长），制定了一份刚刚结束的年份的弹性预算。公司的成本绝大部分为变动性质。总会计师很高兴的注意到收入和成本的实际
a. 收入差异和成本差异皆为有利差异
b. 收入差异为有利差异，成本差异为不利差异
c. 收入差异为不利差异，成本差异为有利差异
d. 收入和成本差异皆为不利差异
37. 下面是Dale 制造公司编制的一份4 月份的业绩报告：
实际结果静态预算差异
销售数量100,000 80,000 20,000F
销售金额$190,000 $160,000 $30,000F
变动成本125,000 96,000 29,000U
固定成本45,000 40,000 5,000U
营业利润$20,000 $24,000 $4,000U
实际结果弹性预算差异
销售数量100,000 100,000
销售金额$190,000 $200,000 $10,000U
变动成本125,000 120,000 5,000U
固定成本45,000 40,000 5,000U
营业利润$20,000 $40,000 $20,000U
若采用弹性预算，则公司的总销量差异是多少？
a. $4,000，不利.
b. $6,000，有利
c. $16,000，有利
d. $20,000，不利
38. 下列哪一项措施将会使得我们能够更好地应用标准成本和差异分析，有助于提高管理决策？
a. 让直接从事生产的一线职工参与制订标准
b. 在计算制造费用差异时不区分变动、固定制造费用
c. 只在存货计价时采用标准成本
d. 采用以前年度平均的实际成本作为当年的标准
39. 某公司把原材料价格差异分离出来，以尽早向对该项差异负责的经理提供信息。该年耗用材料的预算额度计算方法如下所示：
150,000件产成品x 3 磅/件x $2.00/磅= $900,000.
该年的实际结果如下：
产成品160,000件
采购的原材料500,000磅
耗用的原料490,000磅
材料单价$2.02
该年的材料价格差异是多少？
a. $9,600，不利
b. $9,800，不利
c. $10,000，不利
d. $20,000，不利
40. Brannen Videotronics 公司采用机器工时作为分配制造费用的基数，把工龄的长短作为员工增
不引进一些暂时性的人员顶替那些离职人员的工作，以确保按工期交工。请问针对上述的情况，下列哪一种情况最有可能发生？
a. 不利的效率差异和有利的价格（工资率）差异
b. 不利的效率差异和价格（工资率）差异
c. 有利的效率差异和不利的价格（工资率）差异
d. 有利的效率差异和价格（工资率）差异
41. Cordell 公司采用标准成本制度。当年1月1日，公司预算的固定制造费用为$600,000，预算的产量为200,000件。该年发生了$595,000的固定制造费用，实际产量为190,000件。请问该年的固定制造费用产量差异是多少？
a. $5,000，不利
b. $10,000，不利
c. $25,000，不利
d. $30,000，不利
42. 某公司不利的固定制造费用产量差异为$10,000，请问这一差异最有可能的原因是什么？
a. 生产管理人员的薪给超出计划
b. 生产管理人员的薪给比计划的要少
c. 产量超出计划
d. 产量比计划的要少
43. 刚结束的这一期间，Foster 公司的会计记录显示了有利的直接人工效率差异。下面是公司的行政主管的一些评论。请问哪些评论反映了该经理对于差异调查所知甚少？
1. “我们可以采用统计检验的方法来决定是否应该对该差异进行调查”
2. “让我们去调查一下吧。是的，我们的经营情况可能很好，然而我们直接人工时间标准可能需要修订”
3. “我对确定差异是否应该进行调查的各项规则，一概都不相信。我
认为最为关键的是要有良好的判断力”
4. “别担心，差异是由一些随机的事情引起的，它的后果完全在我们可承受的范围之内”
5. “你为何如此不安呢？这可是有利差异啊，让我们忘记它吧”
a. 只有2 和5
b. 只有1，3，4
c. 只有4，5
d. 只有5
44. Sara Bellows 是电讯销售小组的经理，该部门的预算如下：
开出的账单（给客户）- 长途电话$350,000
开出的账单（给客户）–电话卡75,000
开出的账单（给客户，即给免费电话的接受方）- 免费电话265,000
她的这个责任中心最宜称作为：
a. 成本中心
b. 收入中心
c. 利润中心
d. 投资中心
的。请问在把该新系统的成本分配给医院各部门时，下面哪一种方法是最有系统也是最合理的？
a. 各部门平均分摊
b. 根据各部门预计使用的小时数来分配
c. 根据各部门实际使用的小时数分配
d. 根据各部门的收入来分配
46. Morrison 公司的塑料制品分部是一个利润中心，向外部客户同时也向内部其他利润中心销售产品。塑料分部向内部其他利润中心销售某件产品时的转移价格低于市价的做法，在下述哪一项情况之下，才是正当合理的？
a. 购买的单位有剩余产能
b. 销售的单位满负荷运营
c. 得以避免发生常规的销售佣金和收款成本
d. 利润中心的经理是根据该单位的营业利润来考核的
47. Marino 公司的Northern 分部近几年的剩余收益一直保持为正值。Northern 分部目前正考虑投资于一个新项目，该项目会降低分部的整体投资回报率，但却能增加其剩余收益。请问新项目的预期投资回报率、公司的资本成本、以及该分部目前的投资回报率之间是什么关系？
a. 新项目的预期投资回报率高于该分部目前的投资回报率，但却低于公司的资本成本
b. 公司的资本成本高于新项目的预期回报率，但却低于该分部目前的投资回报率
c. 该分部目前的投资回报率高于新项目的投资回报率，但却低于公司的资本成本
d. 新项目的预期投资回报率高于公司的资本成本，但却低于该分部目前的投资回报率
48. 一个公司有A和B两个部门，每个部门都是利润中心。A部门对转移到B部门的产品收取每个$35。其他数据如下:
A的单位变动成本$30
A的固定成本$10,000
A每年销售给B的数量5,000个
A每年销售给外部顾客的数量50,000个
A计划将转移价格提高到每个$50。部门B可以从外部的供应商那里以每个$40元购买此产品，但是这样做会使A部门专门为B部门生产的那部分设备闲置。部门A不能提高对外部顾客的销售。从公司整体利益角度而言，部门B应该向谁购买产品。假设B的市场不受影响?
a. 外部供应商
b. 部门A, 尽管转移价格提高了
c. 部门A, 但仅以单位变动成本转移
d. 部门A, 但仅至固定费用被补偿，然后再从外部供应商购买
49.家庭用品公司生产两种型号的洗衣机。老型号是在两年前投放市场，而新型号本年年初才上市。当本年年底，公司有以下的财务信息
老型号新型号
预算销售量120,000 80,000
实际销售量160,000 60,000
预算销售价格$150 $200
预算变动成本$70 $80
实际价格$145 $195
实际变动成本$75 $105
b. 1,120,000不利
c. 1,920,000有利
d. 2,120,000不利
50．以下哪项最不可能导致不利的材料数量（使用）差异?
a. 设备没有被恰当地维护
b. 材料不符合性能要求
c. 工人的加工技能符合标准
d. 大量的加班安排
51. 以下哪项差异对成本控制是最不重要的?
a. 变动间接费用开支差异
b. 人工价格差异
c. 材料数量差异
d. 固定间接费用差异
52．一家造船公司雇用30名工人生产定制的游艇。以下哪项是这种业务的恰当产品成本法?
a. 按步向下分摊成本
b. 变动成本法
c. 分批成本法
d. 分步成本法
53．一家生产企业的正常废品率是检测数量的4%。任何超过这个比率的都被看作异常废品。最终的检测发生在生产过程结束时。公司采用先进先出法。当月的加工数据如下:
期初在制品存货24,600个
进入生产的产品数470,400个
完成和通过检测的数量(460,800)个
没有通过检测的数量(22,600)个
期末在制品存货11,600个
当年分摊给正常废品和异常废品的约当产量分别是
a. 正常废品– 904个，异常废品- 21,696个
b. 正常废品- 18,816个，异常废品- 3,784个
c. 正常废品- 18,432个，异常废品- 4,168个
d. 正常废品- 19,336个，异常废品- 3,264个
54．一家生产型企业生产多个产品系列，要求不同类型的配件组合。这家企业识别了多个成本池。其中一个是材料处理成本，这个成本池包括接受、检验、储存材料，以及将材料搬到生产场地的人工工资和福利；材料搬运设备（如叉车）的折旧和维护成本；物资成本和其它相关成本。以下哪项是分摊材料处理成本的最恰当成本动因
a. 生产的产品数量
b. 直接人工小时
c. 涉及的供应商数量
d. 使用的配件数
55．一个公司使用的计划制度首先关注产成品的需求数量和时间，然后确定衍生出的，在每个生产
b. 材料需求计划
c. 线性规划
d. 及时制采购
56. Leese 公司最近这一会计年度中，质量方面的财务数据见下：
返工成本$110,000
保修成本280,000
产品线质检95,000
工艺设计300,000
对供应商的评估240,000
职工培训150,000
产品测试65,000
故障维修70,000
产品废料195,000
退货成本180,000
客户支持35,000
产品质量索赔80,000
请问公司该年质量成本报告上列示的预防成本总额应该是多少？
a. $390,000.
b. $450,000.
c. $690,000.
d. $755,000.
57. 在评估某家企业的质量成本时，请问下面哪一项可以归为内部失败成本？
a. 返工瑕疵品发生的成本
b. 检验成品发生的成本
c. 保修成本
d. 产品测试
58. 在实践中，生产学校桌椅所用的木螺钉和粘胶发生的成本最有可能计入下列哪一项？
a. 直接人工
b. 制造费用
c. 直接材料
d. 期间费用
59. 下面哪一项可能不会归入生产成本？
a. 冰淇淋制造厂商用的奶油
b. 汽车制造商支付的销售佣金
c. 冰淇淋制造厂商的厂房财产税
d. 汽车制造商的轮胎成本
60. 下面是Flowler 公司在三个产量水平上的预算的生产成本总额的摘要：
产量水平
1,000 1,500 2,000
成本A $1,420 $2,130 $2,840
成本D $1,630 $2,445 $3,260
请问成本A、B、C、D 的成本习性分别是什么？
a. 半变动，变动，固定，变动
b. 变动，半变动，固定，半变动
c. 变动，固定，固定，变动
d. 变动，半变动，固定，变动
61. Cell 公司发现在相关范围内，处理客户发票的发生的成本完全属于变动成本。下面对处理客户发票所发生的成本的表述中，哪一项是不正确的？
a. 当客户发票数量增加时，此成本总额将会增加
b. 当客户发票数量增加时，此单位成本将会减少
c. 处理第一份客户发票和第一百份发票发生的成本是一样的
d. 处理客户发票的单位平均成本等于每多处理一份客户单据所增加的成本
62. Lar 公司发现在相关范围内其电费既有固定成分也有变动成分。变动部分似乎和产量严格呈线性关系。关于公司的电费下列哪一项表述是不正确的？
a. 当产量增加时，总的电费将会增加
b. 当产量增加时，单件产品承担的总电费将会增加
c. 当产量增加时，单件产品承担的变动电费保持不变
d. 当产量增加时，单价产品承担的固定电费将会下降
63. 请根据下述预算数据，计算出在正常成本计算制度中采用的预算的间接成本分配比率：
直接人工总工时250,000
直接成本$10,000,000
间接人工总工时50,000
与间接人工相关的成本总额$5,000,000
不与人工相关的间接成本总额$7,000,000
a. $20.
b. $28.
c. $40.
d. $48.
64. Xylon 公司采用直接（变动）成本法编制内部报告，用吸收成本法编制外部报告。查看公司这两种报告很可能发现：
a. 固定销售费和管理费用处理有差异
b. 管理者看到的单位产品成本比股东看到要高
c. 向股东发布的是报告中的边际贡献而不是毛利
d. 内部利润数字紧随销售额变动而变动，对外报表中的利润数字既受销量也受产量的影响
65. Chassen 公司是一家饼干生产厂商。6 月份的单位成本数据如下：
变动制造成本变动销售费固定制造成本固定销售费用
$5.00 $3.50 $2.00 $4.00
6 月份总共生产了100,000 件，其中10,000 件为期末存货。公司采用先进先出法，且10,000 件是月末仅有的产成品库存。公司采用的是完全吸收成本法，其产成品库存的价值应为多少？
a. $50,000.
d. $145,000.
66. Weisman 公司去年的情况如下：
? 生产1,000 件，出售900件，均和当初预算一致
? 没有期初、期末在产品存货，也没有期初产成品存货
?预算的固定成本和实际发生额相等，所有的变动制造成本只受产量影响，所有的变动销售费用只受销量影响
? 预算的单价和成本数据如下：
每单位
售价$100
直接材料30
直接人工20
变动制造成本10
固定制造成本 5
变动销售费用12
固定销售费用(总额为$3,600) 4
固定管理费用(总额为$1,800) 2
若采用吸收成本法，则公司去年的营业利润是多少？
a. $13,600.
b. $14,200.
c. $15,300.
d. $15,840.
67. 5 月份，Robinson 公司售出1,000 件产品。单位成本数据见下：
单位成本
直接材料$5.50
直接人工 3.00
变动制造费用1.00
固定制造费用1.50
变动管理费用 .50
固定管理费用3.50
合计$15.00
采用吸收成本法计算出5 月份的利润为$9,500。若采用变动成本法，则5 月份的利润将为$9,125。请问Robinson 公司5月份的产量是多少？
a. 750件
b. 925件
c. 1,075件
d. 1,250件
68. 在生产流程中产生了联副产品时，区分联产品和副产品的主要因素是什么？
a. 各项产品的相对总售价
b. 各项产品的相对总量
c. 各项产品销售的相对难易程度
d. 分配联合成本所使用的会计方法
A 产品B产品C产品
每批产量20,000 30,000 50,000
每件进一步加工和市场推广费$0.70 $3.00 $1.72
每件最终单位售价 5.00 6.00 7.00
若公司采用可实现净值法来分配联合成本，则会分配多少联合成本至每件C 产品？
a. $2.10.
b. $2.65.
c. $3.15.
d $3.78.
70. Krause 化学公司有关产品Xyzine（一种工业用清洁剂）的12 月份的数据如下：
生产流实物量
完工并转向下一个部门100
加:期末在产品存货10(加工成本完工40% )
需要分析说明的数量总计110
减:期初在产品存货20(加工成本完工60%)
12 月份内开始投产数量90
这个部门所有的材料均是开工时一次性投入，而加工成本则在生产工程中均匀发生。期初在产品存货的原材料和加工成本分别为$120 和$180。12 月份发生的原材料费用和加工费用分别为$540 和$1,484。公司采用加权平均分步法计算产品成本，那么12 月份期末在产品的原材料成本总计是多少？
a. $120.
b. $72.
c. $60.
d. $36.
71. 当考虑正常和非正常损失时，分步成本法中对废品损失在理论上的最好会计处理方法是什么？
a. 正常和非正常废品损失都应该计入一个单独的费用账户
b. 正常的废品损失应该计进好产品的成本，非正常废品损失应该计进一个单独的费用账户
c. 正常和非正常废品损失都应该计进好产品的成本
d. 正常废品损失应该计进一个单独的费用帐户，非正常废品损失应该计入好产品成本
72. San Jose公司采用加权平均分步法。所有材料在开工时一次性投入，加工成本在生产期间均匀发生。公司5月份新投产70,000件，期初、期末在产品存货资料见下：
5月1日30,000件，完工率40%
5月31日24,000件, 完工率25%
假设没有残次品，请问5月份用于成本分配的约当产量总计为多少？
材料加工成本
a. 70,000 70,000
b. 82,000 82,000
c. 100,000 70,000
d. 100,000 82,000
73. Waller 公司采用加权平均分步成本法计算产品成本。在生产衬衫的过程中，B 材料分两点投入：在产品完工20%的时候投料40%；在产品完工80%的时候投料60%。季末有在产品22,000件，所有
d. 22,000件
74. Atmel 公司产销两种产品。这些产品的资料如下所见：
A产品B产品
生产并销售的件数30,000 12,000
每件所需机器小时 2 3
每条产品线接受订单数50 150
每条产品线生产订单数12 18
生产运转次数8 12
检验次数20 30
预算机器小时总计为100,000。预算的制造费用见下：
接受订单的成本$450,000
工艺成本300,000
设备调整成本25,000
检验成本200,000
预算制造费用总额$975,000
公司若采用作业成本法，请问每件A产品的订单接收成本是多少？
a. $3.75.
b. $10.75
c. $19.50
d. $28.13
75. Young公司刚开业，正在考虑采用哪种方法把制造费用分配至各种产品：全厂统一的分配率、按部门的分配率还是作业成本法。公司将在它的一家工厂内生产很多种类的产品，且并不是所有的产品生产都要经过厂内所有的部门。下述各种情形中只要有一种存在，就会使得在第一年无论选用哪种制造费用分配方法所得出的净利润都是一样的？
a. 所有的生产成本和预算的很接近
b. 销售组合和预算一致
c. 所有的制造费用都是固定的
d. 期末所有存货余额为零
76. Sanford 制造公司的成本会计员Cynthia Rogers 正在编制一份管理报告，该报告必须包括制造费用的分配。各部门预算的制造费用和某批次产品的数据见下：
部门
工模具组装
物料$850 $200
生产主管工资1,500 2,000
间接人工1,200 4,880
折旧1,000 5,500
修理费4,075 3,540
制造费用预算总额$8,690 $16,120
直接人工小时总计440 620
231号批次直接人工小时10 3
c. $241.50
d. $501.00
77. Jones 税务公司有三家分部：法规遵从部、税务筹划部和财务咨询部。基于下面列出的各分部的资料，采用哪一个分配基础来分配公司的共同费用会给财务咨询部经理带来最小的行为上的负面影响？
合规部税务筹划部财务咨询部
收入$4,500,000 $6,000,000 $4,500,000
变动费用1,500,000 3,750,000 2,250,000
职工人数68 76 56
a. 收入
b. 贡献毛益
c. 平均分担
d. 职工人数
78. Wilcox 公司有两个辅助部门，信息系统部和人事部；两个制造部门，机加工部和组装部。辅助部门之间互相提供服务以及为生产部门提供服务。公司经研究发现，人事部提供服务的部门数量多于信息系统部。若公司采用交互分配法，则将会出现下面那一种情形？
a. 组装部门的成本分配到信息系统部和人事部
b. 信息系统部的成本分配到制造部以及制造部的成本分配到组装部
c. 人事部的成本只分配给信息系统部
d. 信息系统部的成本分配给人事部、机加工部和组装部
79. Adam 公司从事电脑桌的生产制造，该公司下一年度预算的间接制造费用信息见下：
辅助部门营运部门
维修部系统部机加工部组装部总计
预算的间接费用$360,000 $95,000 $200,000 $300,000 $955,000
提供的辅助服务
来自维修部10% 50% 40% 100%
来自系统部5% 45% 50% 100%
若Adam公司采用按步向下法，从维修部开始把辅助部门发生的成本分配至生产部门。则分配到机加工部的间接费用总计是多少？（结果近似到美元）
a. $415,526.
b. $422,750.
c. $442,053.
d. $445,000.
80. Gram公司开发能够满足顾客特殊要求的计算机软件。Gram应该如何将支付给开发这些软件的员工工资进行归类？
直接成本增值成本
a. 是是
b. 是不
c. 不不
81. 采用及时制采购系统的公司经常经历
a. 供应商数量的减少
b. 供应商更少次数的送货
c. 当产品到时需要更多的监测
d. 更不需要与供应商的计算机订单系统进行连接
82. 在组织的生产流程审计的初步调查阶段，管理层表示废料的处置是被很好地控制的。验证这个声明的证据最好可以通过以下哪项来获得
a. 将当前出售废料的收入与前期的进行比较
b. 将预计生产过程中所产生的废料数量与出售的数量进行比较
c. 将当前出售废料的收入与行业标准进行比较
d. 与负责收集和储存肥料的人进行面谈
83. 一必须遵守1977年国外贪腐防治法的公开公司应建立的遵守程序不包括下列哪项？
a. 授权并正式签署的协议，声明它将遵守该法案
b. 公司的现有内部会计控制系统文件
c. 一控制的成本/收益和最小化的风险分析
d. 一数量检查系统，以评估内部会计控制系统
84. 在内部审计实务中，审计人员应确认下列条件：
? 未充分利用的设备
? 成本不合理的程序
? 员工过剩和员工不足
下列哪项内部审计专业实务标准直接涉及这些活动？
a. 正确的专业行为
b. 审计工作绩效
c. 工作范围
d. 数量保证
85. 下列哪种审计最有可能强调有关资源的经济和有效使用目标？
a. 合规审计
b. 信息系统审计
c. 独立审计
d. 营运审计
86. 计算机病毒的最佳预防措施是
a. 只允许已知来源的授权软件在系统上使用
b. 在系统上定期执行杀毒软件
c. 制定和测试病毒爆发时的恢复计划
d. 将正在使用的软件与授权版本的软件进行比较
87. 一信息系统包括控制，控制可以划分为一般控制和应用控制。在评估信息系统的内部控制时，下列哪种控制不是一般控制？
a. 记录
b. 数据安全
88. 原代码比较效用用来识别下列哪种情况？
a. 是否存在未授权的程序
b. 程序中未使用的代码
c. 程序中的错误
d. 程序变更
89. 机密数据可以安全地通过互联网传递，通过使用：
a. 单一密码
b. 防火墙
c. 加密
d. 数字签名
90．以下哪项由工资员执行的活动是控制弱项而不是强项?
a. 将工资表交给总会计师审批
b. 保管支票签章机
c. 准备工资表
d. 在一个单独的工资支票账户中开工资支票
91．一家跨国公司的海外分支机构有一个办公室里放着资金转移设施。有效的内部控制要求
a. 分支机构经理不能向员工发工资支票
b. 外汇汇率的计算必须由两个分支机构的同一部门的两个员工分别计算
c. 分支机构员工的雇佣必须得到总部的批准
d. 负责电汇的员工不能负责银行对账单
92．在营运审计中，内部审计师将一个部门当前的员工编制与行业标准进行比较，为的是
a. 确定部门在管理它的人员时是否符合所有法律
b. 评估部门的当前绩效，并提出恰当的改善建议
c. 评估这个部门建立的内部控制的足够性
d. 识别部门工资单上的虚假员工
93．内部审计报告应该包括目标、范围和结果。审计结果应该包括发现的标准、条件、作用以及原因。原因的最佳描述是
a. 内部审计师发现的事实证据
b. 期望与实际条件之间差异的原因
c. 所发现条件所导致的风险敞口
d. 发现的影响的结果评估
94．高层管理者要求对组织的员工福利待遇进行合规审计。以下哪项被认为是首席审计师和高层管理者的主要审计目标?
a. 恰当的福利支付是准确地和准时的
b. 参加的水平支持个人计划的延续
c. 组织贡献的水平对满足计划的需求是足够的
d. 个人计划是根据合同要求和政府规定在操作的
CMA 考试第二部分应用练习题 情境2.1-DPI DPI 是一家大型跨国公司，其各个部门从事许多不同行业。该公司按照许多量度标准评估各部门的绩效，其中包括投资回报率（ROI）和经济附加值（EVA），但其运用的主要量度标准是剩余收益（RI）。经理和员工的奖励报酬计划，在一定程度上是以各部门的剩余收益比 照预先确定的目标为依据的。电子部本年奖励计划的量度标准如下。 在刚结束的一年，电子部取得了$15,000,000 的营运收益。该年的投资资本是$60,000,000，公司采用10%的资本成本比率。 问题： 1. 请计算电子部赚取的剩余收益（RI）并确定奖励基金的金额。请列出计算过程。 2. 公司正在考虑把50%的奖励基金立即支付给电子部的员工，并在5 年结束时支付其余部分。递延金额被投资于公司的股票。 a. 假设该公司的股票市值按每年7%的复利增长，且股票不支付股利，对今年递延的奖金而言，5 年后支付奖金时的预期值是多少？请列出计算过程。
b. 对于递延支付奖励的奖励报酬系统，请至少指出三项优点和三项缺点。 3. 除了剩余所得和投资回报率，DPI 公司还运用经济附加值衡量绩效。 a. 请简要说明如何计算经济附加值（EVA）。无需计算。 b. 请至少指出EVA 的一项优点和一项缺点。 4. 公司的高级财务管理人员表示，比起运用投资回报率（ROI），运用剩余所得更能促进公司的目标一致性。这一说法正确吗？请解释您的答案。 5. 主管人力资源的副总裁建议，由于奖励基金额是依据财务标准（RI）确定的，所以依据非财务标准，把奖励基金分配给员工或员工团队，不失为一个好主意。 a. 请至少指出并讨论公司在奖励报酬计划中运用非财务尺度的两个理由。 b. 请指出并讨论，按照工作团队的绩效而非员工个人绩效来分配奖励基金这一做法有 哪两项优点和哪两项缺点？ 情境2.2-Slocum Slocum 公司决定发行$50,000,000 的10 年期债务，为其资本支出项目融资。公司的所得税率是40%，目前正在考虑以下两种方案。 ?由FBCS 投资银行公司承销公开发行的债券。债券的利率将为7%，按面值发行，承销费为1.5%。其他发行费用的数额是$150,000。 ?大地寿险公司提议Slocum 公司采用私募方式发行$50,000,000 的10 年期债务，利率为7.5%，发行成本为$60,000。 问题： 1. 两种方案下，Slocum 所获得的初始净收入分别是多少？请列出计算过程。
CMA教材、学习方法和应试技巧 一、关于教材和复习资料 如果纯粹为通过CMA考试的话，用一本Review Notes加一套题库（最好是软件式的）就可以了，至于选哪个出版商嘛，没有一家是十全十美的，我用了Hock的教材和Gleim的题库，感觉不错。Gleim的书编得不好，有的章节晦涩难懂，甚至超出大纲范围，读了浪费时间。不过它的题库确实不错，内容非常丰富，完整的做一到两遍题库，通过考试绝对不成问题。书的话就不如选Hock的了，比较浅显易懂。 当然不论哪个出版商，notes就只是notes，是为考试准备的“鸡精书”，对没有背景知识的人来说可能会有些浓缩。再者，如果通过考试之余还想开阔一下知识视野和想在不同的business scenarios下理解和运用知识的话，适当看一些参考读物对考试、学习乃至工作都是很有帮助的。IMA官方网站上有suggested reading ist，其中有不少国际上很经典的商科教材，大家可以选读，在各大书店MBA教材区都有售，看中文译本也可以的。我这里列出几本我看过的（不一定通读），它们大部分都在IMA suggested reading list里，特别是Horngren所著的《成本会计》是管理会计必修的一门课。 1．经济学原理第3版中文版－N Gregory Mankiw （曼昆）机械工业出版社－PART1 2．Cost Accounting - A Managerial Emphasis - 10th edition - Horngren, Charles T., Foster, George M., and Datar, Srikant, 清华大学出版社英文版 成本会计－管理的着重点第11版中文版- Horngren, Charles T., Foster, George M., and Datar, Srikant, 人民大学出版社–PART2 & PART3 3．Intermediate Accounting 11th edition - Kieso, Donald E., Warfield, Terry D. and Weygandt, Jerry J. 中信出版社英文版–PART2 4．Fundamentals of Financial Management 11th edition - Van Horne, James C., and Wachowicz, John M., Jr., 清华大学出版社英文版–PART3 5．Marketing Management 10th edition - Philip Kotler 清华大学出版社英文版–PART3 6．生产运作管理第2版－陈荣秋机械工业出版社－PART2 & PART3 以上1～4是CMA ART1~PART3的重点考试内容，5和6不是重点考试内容，但在管理会计领域，manufacturing和marketing的管理理论都是应该掌握的非财务学科的知识。管理信息系统不是考试重点内容，但应该也是对管理会计工作比较重要的内容，不信去看招聘广告，很多大公司都实行ERP并要求财务人员有ERP实施经验，但我没时间去找好的参考书，以后再说吧。Part1的数学部分和内部控制部分既不是重点考试内容，也不是管理会计工作的重点，就省省力气，不管懂不懂都不用看什么参考书了。 此外最重要的复习资料莫过于Learning Outcome Statement，考试一般是严格按照大纲出题的，甚至难度都是严格按照大纲的，大纲里只是要求recognize, define, basic understanding的topic考试是不会出计算题的。 二、关于学习方法 现在回到以考试为导向的学习方法上。如果不想凭侥幸通过考试的话，就老老实实用“三遍学习法”，第一遍把hock的notes看一遍，看完一章后马上做书里的题目，这时不用在意速度，你肯定会很慢，而且有不少题不会或做错，不要紧，做完后开始第二遍学习，也就是学习做错的或不会做的题目，看答案的解释或回去翻书，一定要理解而不是记住正确答案。如果再不懂恐怕就要去找参考书看了。这样按章节学了两遍后可以开始总复习，也就是第三遍强化学习。主要是review重点内容的notes或自己的摘要笔记，然后用gleim的题库反复做题，这时要注意控制答题速度，平均每题用时不要超过1分半钟。这样把每章节的题
中国汉语水平考试（初、中等）考试大纲 一、考试用途 汉语水平考试（HSK）是专门为测量外国人等母语非汉语者的汉语水平而设立的一种标准化考试，是国家教育委员会委托北京语言文化大学设计的。这种考试适用于测量下列人员的实际汉语水平： 国外来华直接入我国高等院校（理工科院校和文科院校）学习的留学生。有一定汉语水平并希望获取《汉语水平证书》（初等证书和中等证书）的外国人和华侨子女。国内母语非汉语的少数民族中希望入高校学习或获取《汉语水平证书》的人员。 二、考试依据 HSK的主要依据是中国对外汉语教学学会“汉语水平等级标准研究小组”编制、国家对外汉语教学领导小组办公室编制的《汉语水平等级标准和等级大纲》和《汉语水平词汇与汉字等级大纲》。其词汇范围（等级）分为三级：甲级词（1033个）、乙级词（2018个）和丙级词（2202个），共5253个；汉字范围分为三级：甲级字（800个）、乙级字（804个）、丙级字（601个），共2205个；语法范围与词汇、汉字范围相对应，也分为三级：甲级语法（133项）、乙级语法（249点）和丙级语法（207点），共589项、点。 三、试卷构成 考试内容试题数量试题比重答题时间 听力理解50题29.4% 约35分钟 语法结构30题17.7% 20分钟 阅读理解50题29.4% 60分钟 综合填空40题23.5% 30分钟 共计170题145分钟 第一项：听力理解（50题，约35分钟） 这一项试题由三部分试题组成：第一部分（15题）：这部分试题，都是一个人说一句话，第二个人根据这句话提一个问题，听完后考生应在试卷上的四个选择项中选择最恰当的答案（在答卷上划出相应的字母）。 第二部分（20题）：这部分试题，都是两个人的简短对话，第三个人根据对话提出一个问题，听完后考生应在试卷上的四个选择项中选择最恰当的答案（在答卷上划出相应的字母）。 第三部分（15题）：这部分试题，是几段较长的对话或讲话。每段话之后，第二个人或第三个人根据对话或讲话提若干个问题，每听完一个问题，考生应在试卷上的四个选择项中选择最恰当的答案（在答卷上划出相应的字母）。
80年高端财务领域第一品牌，CMA 培训机构，首家IMA 授权高校CMA 培训机构 地址：上海市徐汇区中山西路2230号2号楼14楼（上海立信会计学院）电话：400-821-8909 CMA 考试专业词汇中英文对照表 非系统性危险 Unsystematic Risk ，相对于总体市场，由特定证券或企业的独特情况引起价格变动所带来的风险。通过分散化,投资组合基本上可以消除这一风 险。 上游成本 Upstream Costs ，制造产品前发生的成本，其中包括研发和 设计成本。 效用 Utility ，源于商品或服务的相对满意度或满足需要的程度。 评价 Valuation ，判定一项 价值 Value ，赋予某项特定资产、提供的服务、一组资产或整个业务部门的以货币表示的价值，比如一个工厂或商业企业的价值。 承销 Underwriting ，证券发行人委托具有证券承销资格的证券承销商，按照承销协议由证券承销商向投资者募集资本并交付证券的行为和制度。 非预期损失 Unexpected Loss ，除期望损失之外的具有波动性的资产价值 的潜在损失。 不利差异 Unfavorable Variance ，实际成本超过标准成本或预算成本的金额，或实际营收低于标准营收或预算营收的金额。 单位贡献 Unit Contribution ，单位售价与单位变动成本之差。 单位成本 Unit Cost ，单位产品的成本、或产品某成本要素的单位成本。一般的计算方法是总成本除以总数量。 短期国库券 Treasury Bills ，由美国财政部发行的短期证券，最小面值 是1000美元，三个月、六个月和一年到期。按面值折扣形式发行。 长期国库券 Treasury Bonds ，由美国财政部发行的长期证券，最小面值 是1000美元，十年或更长时间到期。 中期国库券 Treasury Notes ，由美国财政部发行的中期证券，最小面值 是1000美元，两到十年到期。 库藏股票 Treasury Stock ，由发行公司通过馈赠、购买或其他方式重新获得、可供再售或取消的全额付讫股票。
中国汉语水平考试(HSK[入门级]) 如果你是一个初学汉语的人，你可能曾经打算参加汉语水平考试（HSK），衡量一下自己的真实汉语水平，可是又担心HSK 的难度超过了自己的水平。因为，即使是汉语水平考试系列中最适合初学者的、程度最低的HSK（基础），对你来说也可能太难了。 现在，你再也不用担心了，因为你可以参加专门为学习汉语不到300学时的学生量身定做的汉语水平考试：HSK[入门级]。这个考试可以准确地测出你的实际汉语水平，定位你在汉语初学者团体中的位置，为你的进一步学习找准方向，建立信心。 如果达到HSK[入门级]的合格标准，你将能够用汉语应付在中国学习、生活、旅游等最一般的需要。在此基础上再经过一年左右的学习，你应该能够达到中等汉语水平。 HSK[入门级]是为母语非汉语的入门水平汉语学习者而设计的一种标准化考试。它由对外汉语教学历史最长、经验最丰富、力量最强的北京语言大学立项，北京语言大学汉语水平考试中心具体负责研制。研究队伍中，有语言学、语言测试、对外汉语教学等各领域的专家，有经验丰富的HSK专职命题员。HSK[入门级]的题型和试题经反复研讨，并经国内外多次预测检验，被证明完全适合目标群体。 HSK[入门级]的适用对象 HSK[入门级]的适用考生是接受过80-300学时正规的汉语教学，能识读400-1000个汉字，掌握600-1200个词汇及最基本语法点的汉语学习者。 HSK[入门级]的特点及用途 HSK[入门级]是HSK系列考试中难度最低的。 HSK[入门级]考察汉语初学者的听力理解、阅读理解和综合表达能力。汉语初学者的口语能力将由另外开发的考试来考察。 HSK[入门级]用英语、日本语、韩国语三种语言播放考试说明，并且由考生自由选择卷面语种，不会听不懂、看不懂答题要
2016CMA中文P1模试题分享 来源：浦江财经 第 1 题 Brennan公司采用目标管理法（MBO）对公司的经理们进行考核。 下面哪一选项不适合作为考核某个分部经理预算期工作效率的指标？ A.预算的营业利润 B.目标的市场份额 C.预计每股收益 D.组织结构内部的精简（以更少的员工人数完成一定量的工作） 第 2 题 健全的内部控制系统最容易发现和防止下列哪一类人的错误或欺诈行为？ A.一组员工共谋 B.一个员工 C.一组经理共谋 D.一个高层管理者 第 3 题 流程价值分析是作业基础管理的重要组成部分，因其将产品成本与以下哪项联系起来？ A.减少成本池数量 B.持续改进 C.异质成本池的积累 D.以大范围的平均水平为基础的制造费用分摊率 第 4 题 当销售部门管理层有机会越过财务部门的内部控制系统时，这项缺失存在于？ A.风险管理 B.信息与沟通 C.监督 D.控制环境 第 5 题 当准备预算工作时，在计划过程中要考虑的外部因素是？ A.变为分散型管理
B.实施一个新的奖金方案 C.新产品研发 D.两个竞争对手的合并 第 6 题 Bishop公司上一年度部分的财务资料见下： 流动资产$500,000 固定资产250,000 流动负债100,000 长期负债300,000 所有者权益350,000 经营利润1,000,000 所得税400,000 净利润600,000 Bishop公司的资本成本是10%。请问该公司上年的经济增加值(EVA)是多少？ A.$535,000. B.$570,000. C.$935,000. D.$970,000. 第7 题 成本动因是 A.在产量增加时，引起成本增加的活动 B.用来控制成本的会计技术 C.用来评估绩效是否按计划进行的衡量方法 D.用来分配成本的机械基础，如机器工时，设备规模，厂房面积等 第8 题 5月份，Robinson 公司售出1,000 件产品。单位成本数据见下： 单位成本 直接材料$ 5.50 直接人工3.00 变动制造费用1.00 固定制造费用1.50 变动管理费用.50 固定管理费用3.50 合计$15.00 采用吸收成本法计算出5月份的利润为$9,500。若采用变动成本法，则5月份的利润将为$9,125。 请问Robinson 公司5月份的产量是多少？ A.750units.件 B.925units.件 C.1,075units.件 D.1,250units.件
中国少数民族汉语水平等级考试三级考试大纲 （草案） 、考试用途 中国少数民族汉语水平等级考试三级考试主要适用于测试接受过1200—1600学时现代汉语正规教育的少数民族学生的实际汉语水平，也适用于测试相当以上学时的采用其他学习形式的少数民族汉语学习者。考试的结果可以直接向 考试的使用者（招生学校、人事部门、招聘人员单位）提供关于考生汉语水平的评价信息，也可以客观、准确地反映出考生在汉语学习过程中各项语言技能的特点，对汉语教学产生积极的反馈和导向作用。具体作用如下： 1、作为有关部门对考生评价、选择时的决策依据； 2、作为各类高等院校或中等院校允许免修汉语课程的参考依据； 3、作为汉语学习者在汉语学习进程中学习效果的自我评价工具； 4、可以成为各类学校教师使用汉语授课任职资格的重要依据之一; 5、可以成为检验和评价各类学校汉语教学效果的重要参考依据； 6可以成为其他行业工作人员汉语水平达到任职资格的依据。 、考试对象 1、准备进入高等院校汉语授课班学习的少数民族学生； 2、希望向有关招生、招聘部门证明自己具有较高汉语水平的少数民族应考者； 3、希望客观评价自己汉语水平的汉语学习者。 、考试依据 考试主要依据： 1、《中国少数民族汉语水平等级考试大纲》（三级） 2、《中国少数民族汉语水平等级标准》（暂缺） 3、《中国少数民族汉语水平词汇与汉字等级大纲》（暂缺） 考试参考依据 4、《中国少数民族汉语课程教学大纲》（暂缺） 5、《中国少数民族中小学汉语课程标准》 在以上大纲（暂缺部分）尚未正式颁布以前，可参考国家对外汉语教学领导小组办公室汉语水平考试部编写的《汉语水平词汇与汉字等级大纲》和《汉语水平等级标准与语法等级大纲》。 三、试卷构成
2016年CMA P1中文考试模拟训练题 来源：浦江财经 1.当一项固定资产以低于账面价值售出，以下哪项会下降？ A.总流动资产 B.流动比率 C.净利润 D.净营运资本 2.John stone公司持有Breva公司10,000份股票，Breva 公司目前在外流通股数40,000份。今年，Breva获得净收益$200,000并且支付了股利$160,000。年初，对Breva公司投资余额为$150,000。年末，该账户余额为？ A.$110,000. B.$150,000. C.$160,000. D.$240,000. https://www.doczj.com/doc/8710948080.html,keside Electric花$38,600购买了一卡车用来运送设备到各个工作点。为了这一目的，将储料箱焊接在卡车上，花了$1,700。Doug Lombardi是Lakeside的总监，预计卡车使用年限为5年，残值$1,000。使用双倍余额递减法，该卡车在使用第二年时折旧费用是多少？ A.$9,024. B.$9,264. C.$9,432. D.$9,672.
4.Linden公司是一起诉讼中的被告人，原告要求$1,000,000的赔偿金。公司终止了原告George Russell的劳务合同，在George Russell把Linden公司的一项新产品规格卖给了竞争对手之后。Russell有参与到新产品规格的开发，并承认因为这些计划收到过现金，但他认为Linden公司开除他不合理，因为他觉得Linden没有就这一问题有表明过政策。Linden公司的律师认为公司很可能会输掉这场官司，要真是这样，赔偿金会是$100,000到$200,000不等。不管诉讼结果如何，Linden公司的会计师预计公司会产生额外的$5,000失业成本，因为Russell的开除问题。在这次或有事件中，Linden公司应计金额是多少？ A.$200,000. B.$100,000. C.$5,000. D.0 5.Harrison公司签订了一个三年的合约，使用完工百分比法计算财务报表收益，使用完工法计算应税收益。这项合同对Harrison第三年财务报表的影响是？ A.递延所得税资产减少 B.递延所得税负债减少 C.递延所得税资产增加 D.递延所得税负债增加 注：以上“2016年CMA P1中文考试模拟训练题”答案请添扫微信公共平台编辑“答案与解析”索取； 微信号：浦江财经教育
cma学习，那种方法会占得头筹呢 从2015年cma考试大纲的调整来看，ima有较大可能会更加偏重实务应用，这很可能是 ima协会针对cma考试的难度过低，考生人群分布不断年轻化趋势的一种软性调整，通过增 强实务应用的成份和考试难度的提升，来吸引更为专业和经验更为丰富的管理会计人才加入 ima协会而不是工作资历尚浅，对管理会计缺乏了解的入门级从业者，那么对于那些急于拿 下cma证书的财务人士来说，究竟那种学习方法适合自己呢，能够帮助自己快速拿证呢？ 哪个cma培训机构比较好?所有考试辅? cma考试：自学vs报班 自学：若是没有选择报班，这是一;再者不考试动态等等。 以2015年cma考试倘若知识收获不小那还不仅破财还占用了自 许多cmacma考试命题趋势等有很深的把握和考试辅导专业机构也投入很多精力专门研 究cma辅导班往往就能使你在最短的时间内把握考试的重点难点。 一般情况下，cma考试辅导机构的主要作用在于cma考试辅导机构专业机构和cma考试 辅导机构专家在考试重点、难点、热点、命题思路等方面均能准确把握，帮助你快速梳理知 识点和考点，可以使复习更有条理、更有重点、更有针对性，还可帮你节省大量自习时间。 上辅导班还有助于培养最佳的解题思路和解题方法。另外，好的辅导班能够提供许多时效性 的内部资料和内部信息。 80年高端财务领域第一品牌，cma培训机构，首家ima授权高校cma培训机构 地址：上海市徐汇区中山西路2230号2号楼14楼（上海立信会计学院）电话： 400-821-8909 立信cma老师认为，辅导班的帮助会使你的复习思路更加清晰，也会让你的复习更具条 理性，更有计划。由于cma考试辅导班一般都是按照一定的复习计划安排授课的，所以会布 置相应的练习和任务，这样考生就很清楚自己何时该看什么，何时该完成哪些任务，使大家 复习更有计划。因此，在复习时选择一家可靠又有经验的辅导班是相当有必要的。 大家在cma认证这条道路上真可谓“摸黑前进”，而cma考试辅导班就能成为你的导向标， 让你能更快更准地把握备考方向。cma考试备考的时间本身就有限，那必然会得不偿失，倒 不如让专业人士为自己“保驾护航”。 大家在报名时，不能单纯出于心理上的安慰，成绩，增加自己cma正确的前进方向。意 调整自己的态度，引导和辅助， 着辅导班安排的进度走，让让辅导班发挥出自己的作用。 cma说，cma证书 （ /retype/zoom/41cf926503d8ce2f006623ab?pn=3&x=0&y=1832&raww=697&rawh=51&o=png_ 6_0_0_135_65_622_45_892.979_1262.879&type=pic&aimh=35.12195121951219&md5sum=362d 0bf808d206f948cd0ca2cebb16bd&sign=528e30876b&zoom=&png=97877-&jpg=176475-" target="_blank">点此查看 1、据ima官网消息，2015年cma中文考试日期已经确定，2015年cma中文考试时间分 别为2015年4月11日和2015年8月8日。 2、cma考试教材gleim17已经出版,请准备参加2015年cma考试的学员可以准备学习起 来了，祝你尽快拿证。 80年高端财务领域第一品牌，cma培训机构，首家ima授权高校cma培训机构 地址：上海市徐汇区中山西路2230号2号楼14楼（上海立信会计学院）电话： 400-821-8909篇二：2015年cma考试该怎么规划呢 2015年cma考试该怎么规划呢 2014年的cma考试即将落下帷幕，准备cma考试的同学大多也已经进入了2015年cma
HSK三级考试大纲 语言功能 1.打招呼、告别。 2.简单介绍个人信息（姓名、年龄、住所、家庭、爱好、能力、性别、称呼、外貌、性格 等）。 3.表示感谢、道歉、欢迎、祝贺等。 4.使用数字表达数量、顺序。 5.表达时间（分钟、小时、天、星期、日、月、年、号、现在、过去、将来等）。 6.简单描述（天气、方位、大小、多少、对错、心情、颜色、季节等）。 7.提问、回答简单的问题（购物、交通、看病、运动、娱乐等）。 8.表达、理解简单的要求或请求。 9.表达简单的情感、观点、 10.询问别人的观点。 11.提建议。 12.作比较、选择。 13.解释原因。 14.表示强调、感叹。 15.表示程度、频率。 16.提醒、劝阻、安慰、鼓励等。 17.表达逻辑关系。 HSK（三级）语法 一、代词 1.人称代词：我、你、他、她、我们、你们、他们、她们、您、它、它们、大家、自己、 别人 2.指示代词：这（这儿）、那（那儿）、每、这么、那么、其他 3.疑问代词：谁、哪（哪儿）、什么、多少、几、怎么、怎么样、为什么 二、数词 1．表示时间8点40分、2009年7月7日、星期四、5点1刻 2．表示年龄他今年24岁 3．表示钱数16块、6元 4．表示号码我的电话是58590000 5．表示顺序第三 6．表示重量9公斤 7．表示长度10000,米 8．表示概数四五千人、800多人 三、量词 1．用在数词后一个、三本、等一下、一双鞋、两条鱼、第10层、3角5分、两种2．用在“这”“那”“几”“每”后这个、那些、几本、每次 3．其他他坐了一会儿。快一点儿。 四、副词。 1．否定、肯定副词：不我不是学生。 没他没去医院。
CMA 第三部分–战略管理 考试习题 A部分：战略计划 1. Cerawell产品公司是一家陶瓷制造商，在运营过程中遇到了一些挑战。以下选项中哪个选项在当前年度是最不受Cerawell管理当局所控制？ a. 今年购置的一台新机器，该机器对于降低Cerawell不利的人工效率差异并无帮助。 b. 一个竞争对手获得了意想不到的技术性突破，并且进而获得了显著的质量优势，使得Cerawell损失了市场份额。 c. 零售商要求就他们提供给Cerawell的产品的合同价格重新协商，以调整通货膨胀的影响。 d. 有经验的员工决定辞去Cerawell的工作而为竞争对手工作。 2. Presario公司最近实行适时制生产并且购买了相应的系统。如果Presario公司的经历和其他的公司相似，那么Presario将有可能： a. 减少交易的供应商数量。 b. 增加单笔原材料订单的规模。 c. 增加完工产品存货的美元投资。 d. 减小对销售订单作为“启动”生产机制的依赖。 3. 根据约束理论，以下作业中除了哪一项之外，都可以帮助缓解经营过程中的瓶颈问题： a. 剔除经营瓶颈环节上的空闲时间。 b. 减少经营瓶颈环节上的启动时间。 c. 将那些不必在经营瓶颈环节上的机器生产的产品转移到非经营瓶颈机器上进行生产。 d. 提高非经营瓶颈环节上机器的运作效率。 4. 如果一种产品或者几种产品的需求超过了该产品的生产能力，经理人首先采取以下哪一步骤？ a. 花钱来消除这个瓶颈问题。 b. 集中精力识别限制生产的因素。 c. 改变销售拉动型运营。 d. 应用作业管理（ABM）来解决这个问题。 5. 每一家公司都想编制两套财务报表。常规的财务报表应该与另一套价值链分析的财务报表完全一致。顾客服务成本在两套财务报表中如何处理？ 常规财务报表价值链财务报表 a. 可列入存货的成本产品成本 b. 可列入存货的成本非产品成本 c. 不可列入存货的成本产品成本 d. 不可列入存货的成本非产品成本 6. 下列选项中，哪一项所列出的功能正确地排列了价值链的顺序？ a. 研发，营销，客户服务。 b. 生产，营销，生产设计。 c. 生产设计，配运，营销。 d. 研发，客户服务，配运。 7. 思考以下的制造相关作业： I. 将木材家具最后组装起来。 II. 将完工产品移动到成品仓库。 III. 为新生产的汽车喷漆。 IV. 为新生产批次调整机器。 V. 将残次品返工以符合质量标准。 能够被归为增值作业的是：
2016年CMA新大纲中文P1模拟试题 来源：浦江财经 第1 题（单选） 一个企业生产第一件产品需要人工工时100 小时，学习率为90%，求增量模式下生产第四件产品所需的时间。 A：90 B：81 C：95 D：100 第2 题（单选） 某公司6 月预计销售额640,000 万元，实际销售额600,000 万元，7月份预计销售额639,000万元，计算该公司平滑系数。 A：0.025 B：0.75 C：0.5 D：0.86 第3 题（单选） 以下哪种预算编制方法不能使用过去的结果作为预算编制的数据： A:增量预算 B:彈性预算 C:滚动预算 D:零基预算 第4 题（单选） 公司拟对高级管理人员采用ROI进行绩效评估，请问哪一项不是提高高管绩效的方案？ A：企业利润提高5% B：投资额降低10% C：资产回报率提高12% D：减少库存量的4% 第5 题（单选） 第5 号准则要求审计师在履行其内部控制评估责任时，应采用 A：自上而下审计原则 B：自下而上审计原则 C：通过内部审计协助 D 均衡审计原则
第6 题（单选） 监管和授权对同一人负责以下业务最可避免不相容职务造成损失。 A:应收账款收回后，取得现金，业务员不登帐。 B:人事部职员多做一人工资，并领取。 C:采购人员谈判采购谈判后，取的货物。 D:出纳人员取得支票并伪造签章取得现金。 第7 题（单选） 公司有两个部门，部门1 开工率60%，产品单价$22，变动成本$12，固定成本$5，部门2所需产品从外部供应商处购买价格为$15，若部门1 为部门2 供应产品，则部门1 开工率可以达到90%，那么部门1 所定产品价格最低应为？ A：12 B：15 C：22 D：17 第8 题（单选） 一个单位的内控委员会，符合当地的法律法规，问是什么类型的审计 A 经营性审计 B 合规性审计 C 财务审计 D 外部审计协助 第9 题（单选） 某公司正在实行及时生产制，为公司带来的好处可能是： A：.减少产品返工率 B：增加存货成本 C：增加存货周转周期 D：降低对供应商的依赖 第10 题（单选） 147 大型集团公司的子公司属于什么责任中心 A.成本中心 B.营销中心 C.利润中心 D.投资中心 第11 题（单选）
2、从下面的预算数据，计算用于正常成本法的预算间接成本分摊率 ?A、$20 ?B、$48 ?C、$28 ?D、$40 试题解析： 每直接人工小时的预算间接成本分摊率= (预算间接成本) / (预算直接人工小时)= ($5,000,000 + $7,000,000) / 250,000 = $12,000,000 / 250,000= $48 4、Dremmon 公司采用标准成本会计制度。公司上一年度的数据如下所示： 该年没有价格、效率和开支差异，且实际发生的销售和行政管理费用和预算数额一致。所有的产量差异都计入发生当年的产品销售成本，且没有在产品。 假设公司采用吸收成本法，请问上一年度的营业利润是多少？ ?A、$27,000 ?B、$28,000 ?C、$30,000 ?D、$21,500 试题解析： 完成吸收法的营业收益= (销售) – (标准成本) – (不利生产量差异) – (销售与管理成本) 销售额= (750个)($200) = $150,000 标准产品销售成本= (销售量)(变动生产成本+固定生产成本) = (750个)($90 + $20)= (750)($110) = $82,500。
不利的生产量差异= ($20单位固定间接费用)(作业的标准水平–实际作业)= ($20)(750-700) = $20(50) = $1,000。销售与管理费用= $45,000 完全吸收成本法的营业收益= $150,000 – $82,500 – $1,000 – $45,000= $21,500 46、以下哪项是经常每天都会变的? ?A、固定间接费用 ?B、变动间接费用 ?C、工厂范围的间接费用分摊率 ?D、部门范围的间接费用分摊率 62、与传统的材料需求计划(MRP)系统相比，及时制(JIT)系统的的主要优势是以下哪项? ?A、减少系统中所有层面的安全存货 ?B、生产最大化以容纳完整的产品线 ?C、减少系统的存货 ?D、用“推系统”取代"需求拉系统"的生产战略 试题解析： 减少通过一个系统的产品流的延误是JIT的主要优势。生产组织为生产单元以改善沟通和及时的反馈。 74、Leese公司在最近的会计年度中有以下的质量财务数据 质量成本报告上预防成本的金额是多少？ ?A、$390,000 ?B、$450,000 ?C、$690,000 ?D、$755,000 试题解析： 预防成本包括所有试图预防生产的产品和服务不符合质量标准。预防成本有设计工艺、供应商评估、员工培训和产品测试。它们的和是设计工艺($300,00)+供应商评估($240,000) + 员工培训($150,000) + 产品测试($65,000) = $755,000
新H S K汉语水平考试评分标准及说明为进一步方便考生在备考过程中利用模拟题实现练习与自测目的，现公布新HSK自测用评分说明。新HSK实施以来，经常要解答来自考生或一些培训机构的咨询：在模拟考试后，怎样评分。为方便考生自我评估，现将新HSK评分情况做简单介绍。 一、新HSK评分情况介绍 新HSK评分过程较为复杂。我们分客观题、主观题和笔试总分三部分进行说明。 1.客观题评分 客观题指听力和阅读。其评分过程为：首先，读取考生答题卡，提取考生作答数据，形成原始数据，然后按“答对一题给1分、答错一题给0分”的标准，形成听力、阅读分测验的原始分数；其次，将原始分数进行等值转换，形成等值分数；第三，将等值分数转换为标准分； 第四，将标准分再转换为听力、阅读分测验新HSK分数。考生自我评估时，按百分制简单处理即可。以HSK（二级）为例，听力共35题，满分100分，每题2.86分；阅读共25题，满分100分，每题4分。如听力答对30题，其成绩为30×2.86=86分；阅读答对20题，其成绩为20×4=80分。 2.主观题评分主观题包括书写和口试。 书写的评分过程是：首先，将评分员所给分数转换为标准分；其次，将标准分转换为书写分测验新HSK分数。书写的评分标准如下：HSK（三级）书写题量分值满分完成句子51260 写汉字5840合计10/100HSK（四级）书写题量分值满分完成句子10660看图用词造句5840合计15/100HSK（五级）书写题量分值满分完成句子8540写短文23060合计10/100HSK （六级）书写题量分值满分缩写1100100 3.关于笔试总分 新HSK笔试总分由分测验分数相加而得。以HSK（三级）为例，如果听力为85分、阅读为80分、书写为75分，总分即85+80+75=240分。
2018年cma英文考试时间及考试科目分别是什么 了解CMA的人都知道，CMA考试分为中英文两种考试，大部分如果留在国内的话，基本都会报考CMA中文考试，但是也不排除一些人选择CMA英文考试。其实CMA英文考试不仅代表着个人的管理会计知识、财务管理能力，同时也是个人英文水平的体现。 很多财务人想出国或者进入外企工作，那么报考cma英文考试是最合适的。报考cma很容易，但是大家知道2018年cma英文考试时间是怎么安排的?cma英文考试有几科? 2018年cma英文考试时间是怎么安排的? 2018年CMA英文考试时间分别为1-2月、5-6月、9-10月。想报考CMA英文考试的考生可以预约在规定时间内的任意一个工作日进行考试。 首先从考试天数上来看，CMA的英文考试天数要多于中文考试，这样更利于考生灵活安排时间，根据自己的时间表制定复习计划、考试策略。同时，在CMA每年的3个英文考试窗口期内，考生都可以报名;在中国除了双休日与法定节假日，这六个月里考生每天都可以选择预约CMA考试。相对中文考试，英文CMA显得要方便得多。
需要注意的是，CMA英文考试采用的机考，大家在报考之前一定要对自己的英文水平、计算机操作熟练程度等都要有个清晰认识，毕竟中英文CMA认证的含金量和实用性都是一样的，如果将来没有出国工作的打算，就完全没有必要因此而冒险。 cma英文考试有几科? 和中文CMA考试一样，英文CMA考试也只有两科，分别为P1、P2，它们主要包含了以下内容：P1的主要内容为财务规划、绩效与控制，它包括了：外部财务报告决策、规划、预算与预测、绩效管理、成本管理、内部控制等5部分内容，它们分别占据了15%、30%、20%、20%、15%。P1主要是针对企业内部运营，提升内部竞争力和整体绩效，帮企业降低成本，提升利润，从而提高绩效。也就是说P1主要是向内求，提升企业的运营能力。 P2主要是财务决策，它包括了：财务报告分析、公司理财、决策分析、风险管理、投资决策、职业道德等6个部分内容，它们分别占据了25%、20%、20%、10%、15%、10%等六部分内容。P2主要是针对企业在资本市场怎么样获得利润最大化，向外部要利润：公司理财(投资、融资、控股)、风险管理、决策分析。就是公司挣钱以后，怎么样把这些钱，再生钱。也就是说P2主要是向外求来谋求更大的发展。 5-6月是cma英文考试的时间，想要出国或者进入外企工作的财务人需要抓紧时间进行备考了。如果有不清楚的地方，可以登录高顿官网咨询。
HSK汉语水平考试模拟试题 二、语法结构 （30题，约20分钟） 第一部分 说明：51--60题，在每一个句子下面都有一个指定的词语，句中A B C D 是拱选择的四个不同位置，请判断这一词语在句子中哪个位置上恰当。 例如： 55.我们A 一起B 去上海C 旅行D过。没有 “没有”只有放在句子A 的位置上，使全句变为“我们没有一起去上海旅行过。”才合乎语法。所以第55题惟一恰当的答案是A，你应选择A。 试题51 A物质生活水平的提高， B人们的精神生活 C也 D越来越丰富了。 随着 试题52 A你 B犯 C同样的错误，他当然会 D生气了。 总是 试题53 从这里乘新干线到东京大概要 A 两 B 个 C 小时 D 。 半 试题54 请 A告诉我 B这句话能 C说 D吗？ 这样 试题55 他 A不但日语和 B英语说得好， C法语水平 D 很高。 也 试题56 张艺清 A一直 B 走 C 我们 D 后面，你没看见吗？ 在 试题57 我 A 真的 B把 C这件事 D 告诉小华。 没有 试题58 他自己 A 理解错了我的意思， B说 C我 D 没说清楚。 反而 试题59 当老师批评 A 经常迟到 B 的学生 C时，许丽不禁脸红 D 。 了 试题60 A你 B能 C这样教育 D 孩子呢？
怎么 第二部分 说明：61--80题，在每一个句子中有一个或两个空儿，请在A、B、C、D四个答案中选择一个惟一 恰当的答案。 例如： 67.我昨天买了一_____ 钢笔。 A.件 B.块 C.支 D.条 我们只能说:“我昨天买了一只钢笔”，所以第67题惟一恰当的答案是C，你应选择C。 试题61 他骑着一_____ 枣红色的小马照了一张相。 A .头 B .匹 C .只 D .口 试题62 这本《北京的早晨》的摄影集，_____ 我感到非常亲切。 A .使 B .被 C .把 D .由 试题63 事情发生得太_____ 了，我们都谁都没想到会出现这样的情况。 A .居然 B .突然 C .猛然 D .忽然 试题64 最近工作挺_____ 的，没有时间和朋友们联系。 A .着急 B .急忙 C .紧张 D .立刻 试题65 我相信，中国的经济发展以后，国际地位肯定_____ 提高的。 A .也 B .就 C .则 D .会 试题66 他和我们_____ 那里的情况。 A .谈谈 B .谈一谈 C .谈了谈 D .介绍又介绍 试题67 谁告诉你我们要举办演讲比赛，我_____ 一点儿也不知道？ A .怎么 B .哪里 C .任何 D .什么 试题68 你说得_____ ，我没听懂你的意思。 A .快一点 B .一点快 C .有点快 D .快有点
2017年4月CMA P1考试知识重点 在复习2017年4月CMA考试的时候，很多同学看CMA基本考点大纲感觉列出的知识点并不多，但一打开教材就发现每个知识点下面都包含了大量的细节解读。下面就给大家汇总一下2017年4月CMA P1考试知识点。 P1级别的五大重点模块 如果你不是学霸学神级别的人物，没有过目不忘的功能，举一反三融会贯通的技巧，那么还是从每个具体的知识点入手，认真击破，那么也会是学而有效的方法。 CMA一共只有两个级别的考试内容，分别是财务规划、绩效与控制以及财务决策。两个部分是完全平行的关系，而不是谁包含谁，谁的等级比谁的等级高出一筹。 很多人不知道是先选择P1还是P2，其实完全可以不用太过担心，两部分谁做先导都可以。那么P1级别都有哪些重点的知识点呢？ P1部分是财务规划、绩效与控制（Financial Planning, Performance and Control）。别看这么一长串的内容，其实内在的知识结构体系是非常有逻辑性的。 P1的重点模块，包括这五大内容，分别是计划流程，财务业绩评价，成本管理，内部控制以及职业道德。 每个模块都要求你掌握些啥？ 1 计划流程30% 预算概念；年度利润计划及附表；预算类型，包括作业基础预算，项目预算，弹性预算；高层计划及分析；财务预测，包括定量法如回归分析法及学习曲线分析。 2 财务业绩评价25% 内部控制及业绩考评的财务指标，包括收入，成本，利润及资产投资；基于弹性预算和标准成本的各种差别分析；收益，成本，贡献和利润中心的会计责任；以及平衡记分卡。 3 成本管理25% 成本概念，流量和术语；替换成本目标；成本衡量概念；成本积累系统包括分批成本制、分步成本法和作业基础成本法；间接费用分摊；运营效率和商业业绩主题如JIT，MRP等生产规范，约束理论，价值链分析，基准，ABM以及连续改善。 4 内部控制15% 风险评估；内部控制环境，程序及标准；内部审计的责任与权利；审计类型；会计信息系统充分性评估。 5 职业道德5% 管理会计专业人士职业道德因素等。 P1级别还是很注重对财务基本功的考察的，毕竟这部分的名字是叫做财务规划、绩效与控制，都是实打实的干货，每个环节不弄清楚的话，就没有办法指导具体的实践工作的开展。提醒CMA考生，在备考P1级别时，计划流程、财务业绩评价、成本管理这三大部分占的比重较多，知识点也很庞杂，需要谨慎对待，扎实基础。
注册管理会计师(CMA) 考试大纲内容详解 下面所述考试内容概要说明的是CMA考试中涵盖的知识体系。当新的主题成为知识体系的一部分时，大纲将会及时更新。 CMA认证考生需要参加四部分的考试。第四部分考试，商业应用，只有在通过前三部分考试之后才能进行。 考生有责任了解概要中涵盖领域的最新发展动向。您需要了解会计组织发布的公众公告和当前会计、财务和商业期刊报告的最新发展动向。 考试内容大纲详解的使用包括几个目的： ? 建立每次考试的基础内容。 ? 为每次考试的覆盖内容提供一个基础。 ? 为对考试感兴趣的各组织传递更多的每部分考试内容的详细资料。 ? 帮助考生为每次考试做准备。 ? 给那些向考生提供考前复习课程的组织提供信息。 关于考试内容大纲详解的其它重要信息如下： 1. 每部分考试中每个主题的覆盖比例代表给予一次考试中该主题的相对权重。在每个主题领 域里提出的问题的数量接近这百分比。 2. 每次考试将从包含在每个主要主题范围内抽取样题以满足相对权重的规定。每个主题内的 主题范围将不分配相对权重。考生不应该从列有主题范围的相关规程，或关于相对权重的 主题范围数量，或任意主题的重要程度中进行猜测。
3. 每一个考试部分中的主题都有一个覆盖等级，制定了主题覆盖的深度和广度，范围从一个 主题范围的介绍性知识 (A级别) 到对一个主题范围的要点的理解和应用能力 (C级) 。详细的覆盖等级和要求考生掌握的技能见下文。 4. 第一、第二和第三部分考试的主题已经选出以便最小化各考试部分中主题范围的重复内容。 一个考试部分中的主题和主题中的主题范围可能会组合在单独的考题中。在第一、第二和第三部分考试中的考题只覆盖在各自考试内容概要里列出的主题范围。第四部分，商业应用，除外，它可以包括在第一、第二和第三部分测试中的任何主题范围。 5. 关于联邦所得税问题，当报告和分析财务结果时，考生应能理解所得税的影响。另外，还 将对影响决策(例如，折旧、利息等决策) 的税收法规条例进行测试。 6. CMA认证考试的考生应对超出所有考试部分的商业知识有一个最低的了解。最低的了解等 级将包括基本财务报表、资金时间价值概念和初步统计的知识。 7. 第一、第二和第三部分考试是100%的考试目标，包括周密设计的用于测试各级理解技能的 多项选择题。第一部分和第三部分的考试时间是三个小时，各包括110到题。第二部分考试时间为4个小时考，包括140道题目。每次考试的少量考题将被用于以后的使用并不计入最终得分中。 8. 第四部分，商业应用，包括几道问答题和几道以机考形式出的计算题。要求书面回答和定 量回答。考生应以逻辑方式书面回答考题，并应体现出对主题的适当理解。请注意考生应有使用文字处理和电子表格的知识。 9. 职业道德问题将会出现在第四部分，商业应用的考题中。在这部分考试中至少有一道考题 涉及业务场景中职业道德的问题。考生将要求对该职业道德问题做出评价并对实际情况提出建议。