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大赛营销赛项预赛面试项目样题-0826

大赛营销赛项预赛面试项目样题-0826
大赛营销赛项预赛面试项目样题-0826

“北京汽车杯”全国职业院校汽车专业教师能力大赛

中职组/高职组汽车营销赛项预赛样题

中职组:服务接待综合能力模拟

一、道具用车设置

1、左前座椅无法移动。

2、车左后门有轻微划痕。

二、情境赛题

12500公里常规保养,未预约

1、场景

2015年10月中旬的一天(比赛当天),天气情况参照比赛当日天气,北京汽车山东交职院4S店。顾客王先生驾驶一辆北京汽车绅宝X65 2015款2.0T自动精英版轿车到店,未预约。

由选手A扮演的服务顾问李新在门口迎接顾客并询问来意,得知顾客是来做保养的,未预约,便按照服务接待规范完成接车全过程,并回答顾客问题。之后由选手B扮演的服务顾问李新完成交车全过程,并回答顾客问题。

2、情境要素

(1)该车行驶12450公里。

(2)按北京汽车常规保养规范,12500公里常规保养需要更换机油、机滤,同时对空气滤清器滤芯、发动机皮带、制动液、蓄电池、驻车制动器等进行检查。

(3)在接待过程中,客户突然接听到一个电话:明天要出长途。

3、顾客问题

(1)接车过程中顾客问题:服务顾问在介绍需要更换机油滤清器时,顾客问:是否可以不换?

(2)交车过程中顾客问题:为什么保养费用这么高?

4、一般考点

参照本赛项竞赛规程中此项目评分要点。

5、本题特别考点

(1)是否推荐用户预约服务,向用户说明预约服务的好处。

(2)和情境要素有关。

三、特别提示

1、本项目考察重点不在于流程,而在于能力。因此建议参赛选手在检查问诊、增项推荐和车辆验收、核单结账及异议处理上下功夫。

2、比赛过程中顾客不会完全听从选手的安排。选手回答完顾客问题后,顾

客会根据选手的回答追加提问。整个过程中的选手表现均会作为评分依据。

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