企业对外宣传策略
树立良好的企业形象，“做”功固然重要，“唱”功也是必不可少的。这个“唱”功，说到底就是要做好企业的对外宣传。
企业对外宣传，有多种方式可供选择，如广告、公益活动、新闻报道等。通过新闻报道的方式，实现企业对外宣传的目的，已受到越来越多的企业的重视。
满足媒体需求
作为社会经济的一分子，企业的活动及其与社会的各种联系，也是大众媒体日常新闻报道的重要资源。大众媒体报道的企业新闻，既是社会民众获取相关层面生活信息的一个重要的渠道，也是我国社会转型期，各级政府及有关部门借以指导或引导经济工作的一个途径。
具体到一家企业，要引起媒体经常性的新闻关注，就要在企业内部营造对外新闻报道的环境。这种环境，涵盖面很广，既要求企业领导要有敏感的新闻宣传意识，又要求企业具体的外宣人员要有过硬的笔头功夫；既要求企业要保持与媒体的沟通渠道的畅通，又要求企业对媒体要保持有足够的新闻吸引力。
企业内部形成了良好的对外报道的环境，或是企业组织人员对社会大众媒体投稿，或是记者感兴趣进企业写稿，“进”“出”两便，形式倒是不必拘泥。只有一条要特别留意，那就是让企业成为大众媒体不可或缺的新闻报道的合作伙伴，并让大众媒体报道企业新闻时常有所收获，且绝不是金钱意义上的。
放眼社会写企业
要增加大众媒体上企业新闻报道的社会影响力，具体到某一则企业的新闻报道，不能仅仅着眼于狭隘的企业宣传之目的，还应该有所超越。通过这种超越，使一己的企业新闻具有社会的共同兴趣，与“地地道道”的企业宣传保持一个合适的距离，这是新闻报道产生社会影响力所必须的。
有关企业的新闻报道，要想在大众媒体上有所表现，形成这么一个合适的距离，最好的办法就是把企业的新闻作为社会新闻来写。要放眼社会去衡量企业新近发生的一些变动或出现的情况，以社会价值判断为标准，从中筛选出具有社会价值的经验、作法，或具有社会影响的倾向、问题等进行报道。
大众媒体登载某则企业新闻，不是单单为某一个企业服务的，它还要体现企业外部的公众利益和看法，是为了服务广大社会受众而刊发。故而，作为企业而言，要在恰当地选题、选材、选角度、选语言表达上费功夫。浓缩一点说，处理企业推向社会的新闻，要多从民众的角度、多从生活的角度、多用大众口语的形式上多动脑筋。
企业的有关新闻，经过突出社会新闻价值的适当处理，企业直接的宣传目的虽然比较隐蔽，就像“垂帘听政”一样，从前台走向幕后，但因此更能受到社会大众的关注，实际上最终受益的还是企业。这比直接亮出企业宣传目的，而不考虑社会大众接受不接受的直通通的企业新闻报道来，远要高明一些。实际上讲，有时候的迂回，要比直接更容易达到目的。
事实上，在经济活动越来越纷繁活跃的现在，企业的经济现象与社会有着广泛的联系，往往有着丰富的社会内涵。从这个丰富的内涵着眼，将企业的经济现象进行社会的把握，才能够做到报道的入木三分，从而引起更大的社会关注。
找准新闻的卖点
管理中有个佩雷特原则，也叫“重要的少数与琐碎的多数原理”。这个原理经过多年的演化，已变成了如今人们所熟知的“80－20原则”，即80%的价值来自20%的因子，其余的20%的价值则来自80%的因子。这个原则，也适用于我们企业的新闻报道。
伴随着企业正常生产经营活动的展开，每日每时都有大量的信息产生。这些信息既无可能、也没有必要受到均等的重视，应该视价值的大小不同而区别对待。选择那些要向社会发布或者要吸引社众媒体关注的信息，我们要考虑“卖点”。
企业的对外宣传，好的标准并不是量的“多多益善”，而应该是质的内含。结合“重要的少数与琐碎的多数原理”，企业应该从效果着眼，对准公众关注的焦点，着力把握的是有新闻报道价值中的20%的“少数”因子，尽量做到以少少许胜多多许，力求这20％产生尽可能大的社会新闻影响力。这20％也应该是我们要强调的“卖点”所在。
一般说来，新闻报道有三个层面：第一个层面，是事实的直接了当的报道；第二个层面，是表面现象背后的发掘、探究；第三个层面，是对事实和探究到的东西所作的解释、分析。第一个层面的东西，属于显性新闻。就一般经验来说，大众媒体往往容易给予足够的关注。第二、第三个层面的东西，属于隐性新闻，受专业视野的局限，大众媒体要展开报道，会受到一些制约。这就为企业介入新闻报道提供了施展的天地。
现在，大众媒体的竞争，不完全是争抢新闻报道第一时间的速度，在于对一些事件、一些现象的背后的探究、分析及阐述上，往往更能显示出高低。从这个角度而言，加强信息的解读，让企业的新闻报道体现出见识、视角、观点、观念，也是企业新闻应着力把握的20%的“少数”因子。
确立业界话语权
现代媒体正处于转型期，人们已不满足于新闻的表面报道。在信息十分丰富的现在，如何解读信息，读者对大众媒体提出了新要求。这方面，处于专业领域的企业，解读相关信息有着大众媒体不可企及的底蕴。企业要确立行业内的民意领袖地位，对媒体施加新闻报道的影响力，就要善于利用自己的优势，适时地使用话语权，为大众媒体探析相关的一些现象或问题。
面对一些相关的社会问题，社会大众急于了解真相，最知情的莫过于局内人的企业。企业适时地行使自己的话语权，也是企业展开宣传的好时机。这样做还有一个好处也是很明显、很功利的，那就是企业能够引导社会舆论，一定程度上让社会舆论处于企业的受控状态。这个道理很简单，涉及企业自身的事，你不去发表专业的、权威的意见，不去用自己的意见影响社会媒体，别人当然有权去探究，虽然人家说的不一定是你想听的，这是人家的权利。而这样做的结果，往往并不是事实的真相，也不一定有利于企业自身的社会影响。就算相关的
社会问题不直接影响企业，哪怕不关自己企业的事，但企业处在行业内的位置，对问题知情，也要勇于发出自己的声音，表明自己的看法。要知道，这时的社会，更需要有某个人站出来说话，要有人给予合理的解答。通过这种方式树立企业公众形象，也往往会收到事半功倍之效。
某种意义上而言，大众媒体是一个出思想的机构，媒体更热衷传播的是具有社会影响的看法、观点、思路、理念。在一个开放的社会，企业也应该是负责任的企业。这个话语权，不仅要考虑企业自身的利益，更要充分体现对人民群众知情权的尊重与保障。不仅面对相关的社会问题，就是针对平时的一些事件或现象，企业也要争取这种话语权，为媒体提供有价值的探析和解读。
注新生代媒体
适应我国由计划经济向市场经济的变革，一些以市场机制运作的媒体大量兴起。由于其准确的市场定位，关注社会的经济生活，这些媒体已拥有越来越强大的新闻影响力。但我们也要看到，由于人员和实力的原因，这些媒体也存在着新闻来源匮乏的问题。这些媒体需要大量的经济新闻。作为社会经济活动的主体，企业无疑是这些媒体关注的重点。这就为企业利用这些媒体展开宣传提供了可能。
在一个越来越开放的社会，企业的生存空间已是越来越市场化，对社会的依存度也越来越高，早已不局限于某个行政区域内活动。从这一点来讲，一般受地域局限的传统媒体也是不适应现代企业发展要求的。就这方面而言，新锐的市场化媒体的优势也是显而易见的。企业能在这类媒体上占据一席新闻报道之地，或者能让这类媒体给予新闻关注，效果自然不在话下。
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一、判断题 C．产品特点和生产技术复杂程度越高，集权程度也就越低。× C．传统人力资本理论认为，只有个人的知识、技能和体力才对财富起作用。√ C：产品特点和生产技术复杂程度越高，集权程度也就越高。√ D 当企业开展国际化经营时，会遇到贸易壁垒和其他市场不完全的限制，从而增加外部交易成本√ D. 对外直接投资是指在国外开办企业的投资活动。√ D.独资企业的含义是它的所有权全部属于投资者，投资者提供全部资金，独立经营，获利。√ D.对外直接投资，是指企业在国外进行的以控制企业经营管理权为核心，以获取利润为。√ F.分包是指一家企业将一具体的生产任务或将企业某一经营部门承包给另一家公司。√ G. 国际经济一体化实质是资本的本土化。×G. 国际经济一体化实质是资本的国际化。√G. 国际企业促进东道国对外贸易的发展。√G. 国际企业对母国经济和东道国经济的影响，既有积极的一面，也有消极的一面。√G. 国际企业在深化国际分工过程中起着重要的推动作用。√ G．国际避税是采用选择合适的经营地点和经营方式等种种不合法手段× G．国际分销渠道指的是产品从一国生产企业到达国外最终购买者所经过的机构。× G.国际企业的经营活动既要承担自然风险、经济风险，还要承担政治法律风险。√ G.国际企业的经营活动只承担自然风险和经济风险。× G．国际企业劳动力的管理，主要是指对管理人员的管理。× G．国际企业战略控制的内容是总资源配置和重大经营决策。√ G.国际生产系统设计的指导思想的核心是选择标准化还是差别化的问题。√ G．国际市场上常见的策略有：差别定价、心理定价、新产品定价和价格调整。√ G．国际双重征税是指两个国家对同一，同时按他国税法课征所得税。× G: 国际双重征税是指两个国家对同一，同时按他本国税法课征所得税√ G：国际避税是采用选择合适的经营地点和经营方式等种种合法手段√ G：国际分销渠道指的是产品从一国生产企业到达国外最终购买者所经过的各种环节和途径。√G：国际企业劳动力的管理，主要是指对工人 的管理。√ J. 间接投资是指在国外开办企业的投资活 动。× J.技术环境对于企业的影响表现在技术革命 所带来的产业革新。√ J．进入国际市场的产品同样经历投入期、成 长期、成熟期和衰退期。√ J.经济环境对企业国际经营的影响在所有的 经营环境中最直接。√ J．经济学家预言：信息技术的发展会使组织 发生巨大变化√ K．跨国界的内部资金调配是国际企业财务管 理与普通国内企业√ N 内部化优势是指企业拥有或掌握某种财产 权和无形资产的优势× N内部化优势是指拥有所有权优势企业通过 扩大自己的组织和经营活动将这些优势的利 用内部化的能力√ Q．企业规模越大，子公司的经营自主权也要 相对扩大。√ S 所有权优势是指企业拥有或掌握某种财产 权和无形资产的优势√ S.社会文化环境可以说是无影无形，但又无处 不在。√ S.收入水平是决定消费需求的基本因素。√ T. 特许经营是许可证贸易的一种变体，前者 则支付一定金额的特许费。× T：特许经营是许可证贸易的一种变体，后者 则支付一定金额的特许费。√ W．外汇期权是外汇期权交易双方按照协定 的汇率，就将来是否购买某√ W．网络组织结构是工业时代的代表性组织 结构× W：网络组织结构是信息时代的代表性组织 结构√ X 小岛清认为，产品出口战略是促进国际上 生产要素价格均等化的重要因素× X 小岛清认为，对外直接投资是促进国际上 生产要素价格均等化的重要因素√ X．现代人力资本理论认为，个人的道德素质、 信誉、和社会关系也应属于人力资源。√ X.许可证贸易指通过签订许可合同，输出方 支付给输入方专利权使用费× X许可证贸易指通过签订许可合同，输入方 支付给输出方专利权使用费√ Y 英国里丁大学教授邓宁提出了国际投资周 期论√ Y．一个合格的海外经理人员，必须达到这样 的标准：能被国家的民族文化所完全同化× Y．影响国际营销定价的因素只包括成本因素 和市场因素。× Y．有关人力资本理论可分为传统和现代两 类。∨ Y：一个合格的海外经理人员，必须达到这样 的标准：能被公司的企业文化所完全同化√ Y：影响国际营销定价的因素包括成本因素、 市场因素、政府政策、法令等。√ Z．在技术输出时应考虑其先进性、投资风险、 技术秘密外泄风险、× Z．在技术引进时应考虑其先进性、适用性、 可靠性和投资风险。× Z．在选择国际分销渠道时，要考虑产品、市 场、企业本身条件等因素。√ Z．斋藤优教授认为，经济和对外经济活动， 受国民需求与资源关系的制约。√ Z．折算风险是由于汇率变动，报表的不同项 目采用相同汇率折算。× Z．著名国际经济学家、英国里丁大学教授邓 宁认为：国际技术转移是。√ Z: 折算风险是由于汇率变动，报表的不同项 目采用不同汇率折算√ Z：在技术输出时应考虑其投资要素、投资风 险、技术秘密外泄风险、√ Z：在技术引进时应考虑其先进性、适用性、 可靠性和经济性。√ 二、单项选择题 B.（国际事业部结构）比较适合于从事多国性 生产不久产品、产品标准化、 C采用国际事业部结构较多的是（美国）的 公司。 D.（劳动力）的可供性及工资水平是影响国 际生产的重要因素。 D．对国际经营人员考评的中心内容为（业 绩考评）。 D．对国际企业经营的影响表现得最直接的是 （经济环境） D当英国的通货膨胀率比美国高，则（英镑 汇价下降）。 G 国际利益分配模型表明，资本的跨国移动 会增加（资本输入输出双方国家）的国际利 益 G．根据本企业专长，生产销路好的产品项目 或提供某些特需产品，这是（特殊型） G．构成延伸产品的标志是（附加价值）。 G.国际经济一体化的实质是（资本） G.国际企业的（全球中心型）组织控制体制是 集权与分权相结合的管理体制。 G．国际企业各种全球化战略之间的关系是 （既相互独立又相互依存） G.国际直接投资是指（生产资本）的国际化 G工作丰富化是指给工人更多的（自主权和 责任感）。
对外宣传工作方案 2014年是市率先基本实现现代化的决胜之年，对外宣传工作要充分发挥新闻舆论的宣传导向作用，为决胜现代化呐喊助威，加油鼓劲，为高新区全力争当决胜率先基本实现现代化的排头兵营造积极向上的舆论氛围，提供强大的精神支撑。 一、一条基本主线 认真学习贯彻党的十七届六中全会、中央外宣工作会议和市委十二届二次全会精神，以“提升精气神、转型促发展、冲刺现代化”为主线，着力宣传高新区率先基本实现现代化的新实践，全面展示高新区经济社会发展的新成果，大力创新对外宣传的新途径，为率先基本实现现代化营造团结向上、和谐稳定的舆论环境。 二、二项总体原则 坚持“整合资源、拓展平台”，“完善机制、扩大影响”的二项总体原则，围绕决胜现代化的工作大局，努力形成在对外形象展示上有思路，在外宣精品制作上有新突破，在文化外宣活动上有新动作，在对外宣传渠道上有新拓展，在外宣队伍素质上有新提高的大外宣格局。 三、三方密切联动 着力构建全面统筹协调、部门密切协作、全社会积极参与的三方密切联动机制，形成高效、有力、灵活的对外宣传领导体制和工作机制。 四、四大宣传重点 1．围绕决胜率先基本实现现代化，全面展示高新区经济社会发展的成果 一是突出不断增强的综合实力。重点关注招商引资、经济开放度、服务业增加值、强化有效投入、促进消费拉动等方面内容。二是突出不断推进完善的社会建设。大力宣传城乡居民收入倍增计划和社会保障提升工程实施、社会事业发展和公共服务体系完善、社会管理和服务创新等工作。三是突出不断优化的民主法治建设。大力宣传党建工作的成效，打造便捷优化的率先基本实现现代化政务环境。四是突出不断改善美化的城乡环境。加大对确立“科技新城”理念、城市现代化建设的宣传报道力度。 2．围绕“区镇合一”新体制，大力宣传高新区成为全市科技创新主战场的地位和作用 一是大力宣传“区镇合一”的深远意义和发展新思路，集中展示高新区在全市经济社会建设，特别是科技创新中的主战场地位和主力军地位。二是大力宣传“区镇合一”后全力增创“七大领先优势”的典型做法和《高新技术产业开发
一、单选题 1、跨国经营最关键、最重要的特征是指企业（）。 A.对外直接投资 B.开创国外经营基地 C.从事跨国贸易活动 D.对外直接投资并开创国外经营基地 2、（）是供应物流与社会物流的衔接点。 A.采购 B.供应 C.库存管理 D.仓库管理 3、在产品定价的伦理问题中，企业通过与同行之间暗中协商、互换价格信息，将产品价格固定在同一水平上进行是（） A. 垄断性定价 B.串通性定价 C.掠夺性定价 D.欺诈性定价 4、在客户保持的过程中，保持客户的根本是（） A.产品质量 B.优质服务 C.品牌形象 D.价格优惠
5、为了在预定地点获得货物的所有权所发生的成本是（）。 A.订购成本 B.购入成本 C.储存成本 D.缺货成本 6、（）是供应物流的转折点。 A.采购 B.供应 C.库存管理 D.仓库管理 7、以下哪个指标可以帮助了解企业发展前景，预测未来获利水平？（） A.销售利润率 B.流动比率 C.速动比率 D.资本收益率 8、在产品定价的伦理问题中，企业在某个时期内，以低于或接近于成本的价格在某个市场大量销售产品，以达到排挤竞争对手的目的是（） A.垄断性定价 B.串通性定价 C.掠夺性定价 D.欺诈性定价
9、当跨国经营公司规模扩大、产品种类增多时，（）的管理体制比较适用。 A.母国中心 B.多元中心 C.全球中心 D.东道国中心 10、从净利润中形成，专门用于职工集体福利的资金是（） A.盈余公积金 B.公益金 C.股利 D.无法确定 11、编制长期经营计划的核心阶段是（） A.调查研究 B.确定目标期望水平和目标预测水平，明确差距和问题 C.设计战略，弥补差距 D.编制计划，形成文件 12、消费者信任的建立需要企业的自律和社会的约束，下列哪一项是属于企业自律的行为？（） A.消费者的努力 B.企业遵守社会公认的伦理规范 C.行业协会的配合 D.政府的监管 13、（）在物流功能要素中是最重要的构成要素。
公司对外宣传细则 为了规范公司的对外新闻宣传特制定本细则。公司办公室主任是本细则的唯一责任人，负责公司所有的对外新闻宣传工作。 1．0 对外宣传的素材 1．1 公司举办的各种活动。 1．2 公司经营活动的业绩和成果，如决算和财务状况。 1．3 公司确定的新的经营方针、经营计划，推出的新项目。 1．4 公司人事组织制度的变动和高层经营者变动情况。 1．5 公司的社会公益活动，如募捐、社会公益活动。 2．0 对外宣传素材的选择基准 2．1 应充分宣传公司的经营方针和经营观念，为公司的总体发展服务。 2．2 应考虑对外宣传的正作用和副作用，以有利于维护和提高公司形象为准则。 2．3 在对外宣传活动时，考虑与本公司保持良好关系的组织或个人的利益与反响。这些组织与个人主要包括： 股东、公司员工及客户、潜在客户、同行业公司、有合作关系的公司、供应商、代理商、有关地方政府机构、相关的金融机构、舆论宣传机构等。 3．0 对外宣传的形式 3．1 公司外媒体 3．1．1 公开宣传。 3．1．2 公众广告 3．2 各种活动 3．2．1 冠以公司名称的会议、音乐会等。
3．2．2 时装表演、产品展示等。 3．2．3 社会公益活动。 3．2．4 演讲会、座谈会、专题讨论会等。 4．0 对外宣传组织 4．1 负责对外宣传活动的部门为办公室。 4．2 特殊情况下，总经理可以是发言人。 5．0 对外宣传活动的原则 5．1 强化全体员工的对外宣传意识 公司个别员工的失误，会影响公司的形象，同样会影响宣传效果。所以应强化每名员工的公关意识，让每一名员工都加入到对外宣传行列。 5．2 尊重事实 对外宣传应以事实为根据，向公众展示公司的真实面貌。 5．3 与公司领导决策接轨 对外宣传必须保持宣传口径的统一，必须紧紧围绕公司经营决策展开，真正体现公司的经营观念和经营方针。 5．4 讲求效果 应准确把握对外宣传接受者的反应，不断地总结经验，吸取教训，加强反馈，提高宣传效果。 5．5 符合社会的价值判断 不能为宣传而宣传，更不能随意美化自己，夸大其词。在考虑自身效果的同时，更应注重社会效果。 6．0 费用预算
企业对外宣传口号 口号，企业对外宣传口号 1、精诚所至，金石为开；携手安泰，开拓未来。 2、安不忘危，运开时泰。 3、地下工作者，当代新愚公！ 4、安泰黑金，重托朝阳。 5、安全采矿，可移泰山！ 6、安泰科技，开采天下。 7、认真做事，努力做到最好！ 8、安泰大地，华夏康宁。 9、安全生产，泰然自若。 10、安泰，安泰，矿业安全新航标！ 11、安泰，技术打造品质。 12、磊落风行，安泰精神。 13、精采安泰，振兴中华。 14、国安，泰民，强振中华。 15、责任铸造安全，创新成就辉煌！ 16、科学规范办事，齐心协力发展！ 17、安泰，为全人类带来清洁能源。 18、安泰，开创新时代。 19、安泰引领我们成长，我们的未来抉择于安泰！ 20、西部大发展，有我安泰保驾护航。 21、值得信赖，草原安泰！ 22、安全快捷，泰然自若！ 23、安泰采矿，用遍全世界。 24、安泰，拓开矿业新世界。 25、安全采矿，国泰民安！ 26、安一地民心，泰一国强盛。
27、“矿”世奇材，唯我安泰。 28、安泰，奇迹从此开始！ 29、把握现在，富足未来！ 30、为企业多做一点，为客户多想一点。 31、专业铸就品质，专心成就安泰。 32、善和者安，善谐者泰——安泰，来自和谐的力量！ 33、安泰矿业，安心你我。 34、安康开采，三阳开泰，永远值得您信赖！ 35、安泰能源，幸福安康。 36、规范保民安，科技助国泰。 37、把握每一个细微之处，成就安泰非凡品质。 38、放飞梦想，激活人生，追求卓越，共享安泰！ 39、立足安泰，寻求共赢。 40、安四面心，泰八方路。 41、西部大发展，有我安泰保驾护航。 42、做矿产先锋，引领产业龙头。 43、中国泰安，采出未来。 44、安泰，安泰，矿产我最爱，生活更精彩。 45、安泰，不只给你能源！ 46、顶天立地，安泰开辟。 47、国泰民安乐，人安业泰通——安泰，值得信赖。 48、安危与共，泰山可移！ 49、即开之，则安之；即采之，则泰之。 50、合作创新展望未来，谦和诚信敬于安泰。 51、立世之基，安泰天下。 52、安泰，品质中的泰山，安全中的北斗！ 53、安全工程，放心工程。安泰矿业，放心矿业！ 54、安泰开采，走遍全世界！ 55、为安泰而拼搏，为西部而拼搏！
公司对外宣传管理规定 Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
对外宣传管理办法 1.总则 为进一步做好公司的对外宣传工作，加强公司宣传资料的管理，特制定本公司《对外宣传管理办法》。 本规定涉及公司的对外宣传管理、宣传资料管理及管理责任三部分内容。 2.对外宣传管理 目的 公司对外宣传是通过宣传栏、报刊、广播、网络等社会媒体对公司进行宣传报道，是展示公司形象，扩大公司影响，提高公司知名度，推进公司品牌建设的必要措施，目的在于为公司创造良好的社会氛围，架设公司与社会相互沟通的桥梁，使社会了解公司，认同公司的品牌及文化。 组织管理 2.2.1公司对外宣传工作由综合部负责统一策划并实施管理。 2.2.2公司各部门要树立宣传意识，重视宣传报道工作。发现新闻事件，通报综合部，由综合部收集新闻素材后联系有关新闻单位进行宣传报道。 3.对外宣传主要内容 凡公司组织的重大活动和发生的新闻事件、召开的重要会议、做出的重大决定和举措，或涉及全公司的宣传报道，统一由综合部进行整体策划。 公司经营相关的行业动态、政策法规。 公司广告、宣传性文章、公司简介。
体现公司领导及员工风貌的各类稿件或图片。 4.对外宣传审批程序 反映公司有关内容的消息、通讯、图片、影像等原则上由综合部统一撰写，投稿前必须填报审批单，由总经理审批后方可进行安排。 .对外宣传纪律 对外宣传要坚持以事实为依据，以积极信息为主导的方针，服务于公司发展、稳定的大局。 对外宣传要紧紧围绕公司的中心工作，凡属于能够起到宣传公司、推介公司的工作内容、重大事件、先进事迹、优秀人物及各类活动、有关会议等应及时宣传报道。 对外宣传要严格遵守宣传工作的纪律和要求，既要保证宣传报道的真实性，又要注意相关信息的保密性。公司未经许可不得以任何形式随意向外透露、公布有关公司的数据、业务内容及经营计划等. 未经公司授权或批准，不得代表公司出席公众活动。 凡以部门或个人名义而未经总经理审批通过的对外宣传报道的消息、文章、稿件等一律文责自负。 5.宣传材料的管理 为了明确职责，加强宣传材料的管理，保证公司宣传材料的规范化、标准化、树立公司良好的企业形象，就公司平面宣传资料和影像宣传资料的制作和使用做出规定，
读书破万卷下笔如有神 罗浮山是中国十大名山之一，素称岭南第一山。她也是我国著名的道教圣地，并被称为第七洞天、三十四福地。罗浮山风景区位于广东省博罗县城西北角，距广州市92公里，离惠州65公里，风景区于1988年被省政府批准为省级风景名胜区，是旅游、观光、会议、度假胜地。 罗浮山旅游开发总公司于1985年正式成立，并被国家审定为二类旅行社，是县属全民制企业。公司现有员工300多人，有高中低档兼备的客房、餐厅，可容1 000多人就餐，500多人住宿，是博罗县对外开放及经济发展战略的重要窗口之一。 法人代表、总经理：杨怀玉 地址：广东省博罗县浮山朱明洞旅游区内 电话：6660178，6660638 The Luofushan Mountain is among the ten most famous mountains in China and always regarded as NO．1 at the south of the Five Ridges. She is a1so the famous Taoist Holly Place in our country，enjoying the fame of The Seventh Sky and 34th Treasured Land.
The Luofushan scenic spot is situated at the northwestern tip of Boluo County，Guangdong Province，with a 65 and ，Guangzhouto kilometers 92 of distance 读书破万卷下笔如有神 kilometers to Huizhou．Approved as a provincial level scenic spot by the provincial government in l988，it is a very nice place for tourism，visiting，meetings and vacation． The Luofushan Tourist Development Corporation，established in 1985，is a Grade II Travel Agency by the country and a state own enterprise under the administration of the county．The corporation has a staff of 300 people． There are guest rooms and dining halls of high，normal and low levels with the capacity of over l，000 dining seats and over 500 beds．Now the corporation has become a strategic window opening to the outside
竭诚为您提供优质文档/双击可除对外宣传工作经验交流材料 篇一：宣传经验交流材料 抓重点挖特点扬亮点 ——****管理中心经验交流材料 尊敬的各位领导，同行朋友们，大家好： 我是*********的*******，今天我授****管理中心领导的委托，在这里和大家共同交流我们退休管理中心宣传报道的经验做法，我感到非常荣幸和自豪。在此，我也借这个机会，感谢一直支持和帮助我们的各位领导及党群工作科的全体人员。同时希望借助这次交流的机会，起到抛砖引玉的作用，为兄弟单位的宣传工作的开展及稿件的撰写工作起到一定的帮助。 宣传工作代表着一支队伍的“喉舌”，是开展各项工作的排头兵。退休工作自20XX年进行属地化管理以来，宣传工作更成为展示*****退休管理工作、亲情服务的重要载体，并为退休系统的兄弟单位架起沟通的桥梁。连续三年来，退休管理中心的宣传报道工作在二矿区、大港油田的离退休系
统中均名列第一名。今年截止到目前，我们已在大港油田电视台发表新闻8篇报道，中国石油报金秋周刊上发表稿件8篇，在大港石油报和油田公司门户网上发表稿件9篇，公司内部网站现在见稿54篇。 （进行新闻片、发表稿件的照片展示） 以上是我们今年结合二矿区及离退休系统的工作，开展各项活动以及服务工作展示的电视新闻片、中国石油报金秋周刊及大港石油报所发表的新闻稿件的展示。从以上的新闻片及宣传稿件中，大家可以看出我们将宣传工作与退休管理中心整体工作紧密结合，并且有针对性、目的性的进行宣传。现将我们开展宣传报道工作的《抓重点挖特点扬亮点》的经验做法，与大家进行分享： 一是领导重视，建章立制，责任到人。 我们始终将宣传报道工作，当做日常工作的一部分。首先年初对宣传指标进行层层分解，明确责任到人、细化任务到月，在退休管理中心上下形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作局面。二是健全工作机制。结合单位实际，研究出台了宣传报道考核奖惩办法，并将宣传报道工作同每月的绩效考核工作进行结合，制定宣传报道奖惩办法，月中同《基层建设考核工作》进行统一考核后，在月基层会议进行通报，即从始自终的做到年度有计划、有目标、有要求，月中有统计、有通报、有督查，年终有总结、有考核、有评比，在制
1、企业简介： 贵州山川秀水利水电工程建设有限公司（简称“山川建设”），是一家集水利水电工程施工建设、市政公用工程、公路工程施工建设、景观园林施工建设于一体的综合性建设企业。公司成立于 2011 年，注册资金 5200 万元。获批国家水利水电工程施工总承包贰级，及贵州省建设厅安全生产许可证，公司现设置综合事务部、人力资源部、财务部、成本核算部、招标投标部、工程部、质安环保部、物资管理部8个职能部门，现有遍布贵州省内的工程建设累计约 15 个。 公司拥有水利水电一、二级建造师38人，高级工程师25人，中级工程师36人，助理工程师32人，技术人员和经济管理人员共200余人。公司通过了质量管理体系、环境管理体系和职业健康安全体系认证。荣获市级“守合同，重信用” 单位称号，荣获中国中小企业颁发的AAA级企业信用等级证书。 山川建设积极响应国家发展精神，紧跟贵州基础建设的步伐，把水利建设做为公司的立足之本，引进高尖端技术、管理人才和现代化施工设备。公司始终秉持“建优质工程、铸山川秀水”的企业愿景，通过不断承接国家及地方重点建设任务，组织建设优质工程，以守诺诚信赢得了行业的认可，不断提升了企业自身的社会价值与荣誉。 山川建设已迈开集团化发展的步伐，在发展中注重优化管理机制，充分发挥民营企业优势，履行民营企业社会责任，全力投身水利基础设施建设事业，铸山川秀水，造青山绿水。坚持发扬“吃苦耐劳、勇于拼搏、团结协作、敢打硬仗”的优良作风，做精做专做强工程项目，为社会奉献一批批精品工程，为企业树立良好社会形象，近年来我公司所承建施工项目均得到业内及社会各界好评。 公司紧紧把握市场机遇，本着同心多元的原则，遵循“质量第一、用户至上”的服务宗旨，严格秉持“周密组织、科学管理、精心施工、诚信服务”的从业精神，并愿与社会各界朋友精诚合作，共创辉煌。 2、工程部、合同部需催促在建项目提供如下图片和资料：
作业1 一填空 1、企业文化作为一个完整的系统，其内容包括四个部分，即_企业整体价值观念_、企业精神、企业伦理道德规范__和__企业风貌与形象__。2、.国外学者都从观念形态的角度来界定企业文化，把企业文化的价值观念体系和职工群体意识作为企业文化的重点和核心。3、企业文化的价值分为__经济价值和社会价值__。4、虽然没有明文规定的规章制度，但他们有共同的形成基础和联系纽带，自然地联合成一个系统，是配合默契的群体。这个特征是指非正式群体的整体性。5、从纵向系统考察，企业价值观可分为三个层次，即__员工个人价值观_、_群体价值观__和__整体价值观_。 6、社会是由许多个人所组成的群体、组织所形成的，社会发展的动力来源于_个人需要与团体利益、_个人的处世方式__和团体的发展动力_。 7、从团体的角度来划分焦虑，可将焦虑分为三类，即__基本存在的焦虑_、__与工作相关的次生性焦虑__和__深层焦虑__。 8、企业伦理道德的特征在于它与__社会伦理道德__具有一致性，与__规章制度_紧密相连，具有__稳定性和连续性。作业2 一填空题 9、_正向积累__是企业文化自我完善的过程，创造出来的是健全的、优良的企业文化。10、企业文化积累是
指企业文化特质的保存以及企业文化新特质不段增长的发展过程。11、日本文化对管理的重要影响主要表现在两个方面，一是强调经营理念重要性二是重视团队精神的发挥_。12、美国企业强调以个人为中心的价值追求，在企业组织管理中突出强调对人的尊重和信任__。13、企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。P110 14、德国的企业文化观最早源于1914年R.戴特策的《经营科学》，该书提出的经营理念是_人本位的经营理念。15、企业文化经过法律环境的熏陶便产生出企业__制度文化__。16、企业成员是在__文化传播___中使群体的行为得到协调，才产生出共同的信念与目标。17、反向积累是企业文化恶化、衰亡的过程，创造出来的是病态的、不良的企业文化。 P101 18、企业文化冲突的产生主要是由不同类型、不同模式、不同行业、不同区域、不同历史阶段的企业文化的不同特质所构成的基本价值观之间的过分悬殊所造成的。P105 19、当今世界上许多发达国家的管理，正朝着_以人为本__的方向发展。P12 20、企业文化的选择过程实质上是企业文化的冲突过程。作业3 一填空题 21、企业文化氛围由物质氛围_、制度氛围_、感情氛围等三部分构成。22、从企业家的定
对外宣传管理办法 1.总则 为进一步做好公司的对外宣传工作，加强公司宣传资料的管理，特制定本公司《对外宣传管理办法》。 本规定涉及公司的对外宣传管理、宣传资料管理及管理责任三部分内容。 2.对外宣传管理 2.1 目的 公司对外宣传是通过宣传栏、报刊、广播、网络等社会媒体对公司进行宣传报道，是展示公司形象，扩大公司影响，提高公司知名度，推进公司品牌建设的 必要措施，目的在于为公司创造良好的社会氛围，架设公司与社会相互沟通的 桥梁，使社会了解公司，认同公司的品牌及文化。 2.2 组织管理 2.2.1 公司对外宣传工作由综合部负责统一策划并实施管理。 2.2.2 公司各部门要树立宣传意识，重视宣传报道工作。发现新闻事件，通报综 合部，由综合部收集新闻素材后联系有关新闻单位进行宣传报道。 3.对外宣传主要内容 3.1 凡公司组织的重大活动和发生的新闻事件、召开的重要会议、做出的重大决定和举措，或涉及全公司的宣传报道，统一由综合部进行整体策划。 3.2 公司经营相关的行业动态、政策法规。 3.3 公司广告、宣传性文章、公司简介。 3.4 体现公司领导及员工风貌的各类稿件或图片。 4.对外宣传审批程序 反映公司有关内容的消息、通讯、图片、影像等原则上由综合部统一撰写，投 稿前必须填报审批单，由总经理审批后方可进行安排。 .对外宣传纪律 4.1 对外宣传要坚持以事实为依据，以积极信息为主导的方针，服务于公司发展、
稳定的大局。 4.2 对外宣传要紧紧围绕公司的中心工作，凡属于能够起到宣传公司、推介公司的工作内容、重大事件、先进事迹、优秀人物及各类活动、有关会议等应及时宣传报道。 4.3 对外宣传要严格遵守宣传工作的纪律和要求，既要保证宣传报道的真实性， 又要注意相关信息的保密性。公司未经许可不得以任何形式随意向外透露、公布有关 公司的数据、业务内容及经营计划等. 4.4 未经公司授权或批准，不得代表公司出席公众活动。 4.5 凡以部门或个人名义而未经总经理审批通过的对外宣传报道的消息、文章、稿件等一律文责自负。 5.宣传材料的管理 5.1 为了明确职责，加强宣传材料的管理，保证公司宣传材料的规范化、标准化、树立公司良好的企业形象，就公司平面宣传资料和影像宣传资料的制作和使用做出规定， 5.2 职责分工 5.2.1 综合部为公司宣传材料的统筹管理部门。负责与媒体的联系：负责公司 宣传资料的策划和制作。 5.2.2 综合部负责公司网站的编辑；负责对公司重大活动影像资料的拍摄、整 理、保存，如各类庆典、礼仪、公关活动等。 5.2.3 各部门 分别负责本单位职责范围内工作、活动的影响资料的拍摄和整理、保存。综合部负责组织协调，并提供人员和设备。 6.宣传材料的制作 6.1 公司广告、宣传性文章、体现公司领导及员工风貌的各类稿件或图片由综合部负责内容的组织采编和制作。要求根据工作、活动进展情况及时摄录，保
外宣宣传资料 作为外宣主要的任务就是给平台介绍人进来，一个平台的壮大全靠外宣们的努力。外宣的付出平台是看得见的所以外宣的工资是平台最高的，这也是激励我们大力去推荐壮大我们的平台。送大家一句话；努力+心态+执行力=成功 宣传方法 第一，就是不断去加群：淘宝客，淘宝卖家，淘宝买家，网购，大学生创业兼职，全职妈妈兼职，创业网赚，互联网创业，淘宝刷手，兼职等群去打广告 第二，打广告一般都会被踢，你可以发QQ群邮件 第三，去淘宝论坛，百度问答，新浪微博，天涯去打广告宣传 宣传技巧 你广告打出去就会有人找你的加你QQ后你就问 甲方：你好！你是来了解兼职的吗？ 乙方;是的 甲方：你有淘宝号支付宝吗？ 乙方：有 甲方：你想更详细了解吗？ 乙方：当然了 甲方：那你去百度下载QT语音，QT是我们的工作平台。平台上有我们的接待员会详细给你讲解的。下载好了给我说 乙方：好的下载好联系你 甲方：好的 乙方：下载好了然后呢？ 甲方：登上去名字后面加上某某推荐改好后截图给我 乙方：好的 就这样他把截图发给你后你就把频道号说给他，然后把截图发到群里就有有我们接待的人去接待。剩下的事就交给接待了， 切记：他们问你会费是多少的时候你可以假装看不见，如果问的遍数多的话你就说是多少，不过我们的工资也很高的。还有他们说明天来或者说没钱你就给他说我们貌似明天涨会费的。就这样尖端的去忽悠. 切记不要催他们去交会费 广告词 招聘兼职刷手? 1.有自己的淘宝账号，支付宝，QT语音(百度下载就需几分钟)。 2.在网上有购物经验。 3.没有时间限制，多劳多得。咱们确保真实，不用任何流动资金，不用你垫付一分钱就可以做 4.有意者加我qq1746736310 5.淘宝店主想提高信誉的也可以Q我。我们QT平台推出每天给每一位商家免费提供２－３个运单号，我们不收取任何费用。有意者私聊我！ ６．工资日结，每天１２点之前到账。亲们，记得查收哦！ 急聘淘宝兼职刷手? 1.有自己的淘宝账号，支付宝。 2.在网上有购物经验。QT是我们的工作室，我们的人员会给你耐心的培训。 3.没有时间限制，多劳多得。咱们确保真实，不用任何流动资金，不用你垫付一分钱就可以
对外经济贸易大学远程教育学院 企业伦理与文化期末复习提纲 一、单选题 1.( A )是被经济关系决定的一种个人与个人、个人与集体之间的社会关系 P19 A.道德关系 B.政治关系 C.血缘关系 D.文化关系 2.企业道德的基本功能是( D )P22 A.认识 B.教育 C.导向 D.调节 3.市场经济重要的道德基础是( B )P42 A 会计道德 B 契约道德 C 审计道德 D 商业道德 4.( D )是市场和企业的基石P56 A.资本 B.管理 C.人才 D.诚信 5.“信”中最高层次的境界是（ D ）P87 A 信誉 B 信用 C 信心 D信念 6.最先提出社会回应指的是企业对社会压力作出的反应的能力的是（ C ）。P119 A. 罗伯特·阿克曼 B. 赛思 C. 威廉·弗雷德里克 D. 艾文·爱泼斯坦 7.道德标准的最低限度是（ D ）。 A.良心 B.企业章程 C.职业道德 D.法律 8.企业经理层在经商理财过程中，必须把（ B ）放在首位P186 A.企业的利益 B.社会公众的整体利益 C.经理层的利益 D.董事会的利益 9.企业员工在社会生活和企业实践工作中，按照企业道德规范去行动所形成的道德觉悟水平，以及处于这种道德觉悟水平所表现出来的思想感情和精神情操，就是（A ）P224 A企业道德境界 B 企业道德修养 C 企业道德实践 D 企业道德检查 10.在1999年1月召开的达沃斯世界经济论坛上，联合国秘书长科菲·安南提出了（ C ）计划。P220 A防止核扩散 B 维护和平 C 全球契约 D环保计划 11.信用主要体现在商品生产和交换活动中发生的（C ）行为。P234 A、商品 B、资本 C、借贷 D、采购 12.企业家，是法国经济学家( B )于1800年左右提出的概念。 A．科斯 B. 萨伊 C. 德鲁克 D. 熊彼特 13.企业忠诚管理中，（C ）更重要，甚至可以是基础。 A 投资者忠诚 B 客户忠诚
企业宣传材料范文 拍摄企业宣传片，少不了的第一步骤就是出企业宣传片策划方案，撰写相关文案以及脚本。 整个策划方案是一个企业宣传片制作的灵魂，通过它来进行设定各项内容和整个片子进展。 1.镜头如何拍摄 2.场景如何设定 3.语言如何组织 4.创意的所在 5.精华的所在 6.配音如何融合 7.剪辑如何呈现 .......
它的重要自然不必再说，那么一般怎么策划呢？尤其一些企业内部或者用户群体不太能接受太过创意的内容的时候，咱们来看看那些必备或常规的内容吧，五点建议给到你咯！ 一：片头内容这是第一印象，你说重不重要，片头起到总引得作用，把你企业最精华的部分展现在受众的面前。所以企业宣传片策划方案或企业宣传片文案得片头一定要有创意，有新意，有特点。二：公司介绍最常规的文案写法，片头之后肯定就是画面定格在企业的名称上面，接下来就是展现企业宣传片策划方案或企业宣传片文案的公司介绍，公司的历程，规模，荣誉，展现企业的风采，用具体的内容来让受众感受到企业的实力。三：产品展示公司的规模荣誉等全部都介绍过了，那么接下受众最想了解的就是企业的产品了，你公司是做什么的，你的产品与同行业相比有哪些竞争优势，这些就是受众最想了解的，所以企业宣传片策划方案或企业宣传片策文案产品展示方面一定要拍出你们的特色，拍出企业的产品独到之处。 四：公司实力、风采及实景展示在企业产品展示介绍以后，接下来就是用一些数字还有一些权威来证明了，主要是拍摄企业的办公区，研发部门，厂区等，以企业实实在在的实力来展现企业的风采，让客户达到心灵的震撼从而让受众犹如身临其境一样，看完就
相当于到企业去做了一个真实的参观，企业宣传片策划方案或企业宣传片策文案一定要在这个环节做到具体的付出，只有这样才能达到预期的效果。五：展望未来，企业面对机遇、面向未来的一个挑战。一个企业无论昨天做的美么强大，有多么大的成就，那么也只是代表了昨天，面对未来的一个展望是你的受众看到贵企业潜力的一个环节，结尾展望的设计，也是非常重要的一个环节，这个环节把握的好坏关系的受众最终对你企业的总体一个印象以及未来潜力的一个直接评价。 企业宣传片主要是通过画面和声音来传递信息，其中声音包含配音、背景音乐等，下面简单说说如何搭配适合的背景音乐。 1、背景音乐的几大风格 1)背景音乐轻柔节奏的应用 这种轻柔节奏的背景音乐常用于企业宣传片制作的片头中。作为企业文化常以舒I缓的方式体现，因此对公司人文的介绍及公司文化、产物分析时也常用这种背景音乐。 2)背景音乐气势磅礴、震撼大气的应用
对外宣传管理制度 1、目的 为了规范公司的对外宣传特制定本细则。宣传策划部是本细则的唯一负责部门，负责公司所有的对外宣传工作。为保证对外宣传的客观、及时、准确，强化对外宣传的严谨性、真实性提高集团的知名度、美誉度，特制订本规定。 2、范围 、对外宣传的素材 （1）公司举办的各种活动。 （2）公司经营活动的业绩和成果，如决算和财务状况。 （3）公司确定的新的经营方针、经营计划，推出的新项目。 & （4）公司人事组织制度的变动和高层经营者变动情况。 （5）公司的社会公益活动，如募捐、社会公益活动。 、对外宣传的形式 （1）公司外各种媒体，新闻传播，广告发布等。 （2）各种公众活动。如：冠以公司名称的会议、音乐会等；时装表演、产品展示等；社会公益活动；演讲会、座谈会、专题讨论会等。 、本制度适用范围 本制度适用于投资（集团）有限公司及集团下属各子公司所有对外宣传形式及内容。3、职责 、做好对外宣传工作是集团各部门、各员工的共同职责，提倡树立对外宣传意识，维护好企业和品牌的形象及声誉。 【
、对外宣传必须严格遵守本规定及各项流程要求。 、禁止任何所属部门、个人利用对外宣传损害集团的形象、声誉或破坏公司发展。 、对外宣传工作由宣传策划部统一负责。凡以大秦阿房宫集团名义对外宣传，必须经过宣传策划部进行上报审批。宣传策划部负责对外宣传计划制定、组织落实工作。负责集团与各单位之间的协调和配合，负责集团与各新闻媒体单位的联络、协调，负责对各部门宣传工作的策划、包装，负责做好集团整体的对外宣传工作。 、对外宣传必须坚持正确的舆论导向。对外宣传要始终秉承发扬企业文化精神及宗旨；贯彻企业文化，加强对外宣传的行业敏锐性、前瞻性，以发展创新的角度诠释集团企业新面貌，新形象，营造良好的对外宣传氛围。 、对外宣传要建立工作责任制，责任分工明确。由宣传策划部安排指定人员负责具体工作。集团开展的重大活动，重大事件及获得的各种成果，主办部门必须提供相关背景材料于宣传策划部，并由宣传策划部以新闻稿件形式进行媒体的宣传报道。 、建立对外宣传和新闻稿件审查把关制度。集团鼓励各部门根据工作实际和宣传的需要，积极撰写稿件宣传公司。凡涉及到集团有关重要数据、重大活动、重要会议等的新闻稿件，由宣传策划部进行审查，再交董事会主管领导审批后方可对外宣传报道。各部门拟对外提供的广播、报纸稿件、电视录相、图片等，必须报宣传策划部审查交董事会主管领导审批后方可外送。 、危机公关。如遇有损害公司形象的突发事件发生，相关部门要及时与宣传策划部取得联系，以便协调处理与新闻媒体的关系，避免影响集团美誉度的事件发生。 、保密规定。以维护企业形象为原则，如未经审核审批自行以部门名义对外发布各种稿件，均由当事者承担全部责任。问题严重者，可按照有关规定做出严肃处理或追究法律责任。 @
枯藤老树昏鸦，小桥流水人家，古道西风瘦马。夕阳西下，断肠人在天涯。 企业宣传管理办法 第一章总则 第一条为进一步加强和规范公司的宣传工作，维护宣传工作的严肃性和权威性，增强宣传工作时效性、针对性、规范性，及时准确、有效地宣传报道公司，促进企业文化建设，更好地为生产经营服务，特制定本办法。 第二条宣传工作宗旨 展示公司各项工作成就，挖掘特色亮点工作，树立公司良好形象。 第三条公司宣传工作原则 严格“实行统一领导、分级管理”；严格遵守党和政府对宣传工作的规定和要求，坚持正确的舆论导向，围绕公司发展战略目标和公司运营的中心工作，进行对外新闻发布、媒体公关和对内的宣传报道等活动；宣传工作要把握正确的舆论导向，宣传的内容要讲求真实性和时效性。 第四条适用范围： 1.本办法适用于公司职能部门、各子分公司等。 2.本办法所称的宣传工作包括：以公司名义、通过大众媒体进行的宣传报道；以公司主办的新闻传播媒介为载体，进行宣传，各子分公司所在地外部媒体和内部媒体为载体进行的宣传活动，特别是涉及公司大政方针、重要实事和事件
的内容。 第二章管理机制 第五条公司宣传工作由公司综合管理部（党群工作部）（对外）、运营管理部（对业主）管理，分管领导审核、主抓；子分公司宣传工作由子分公司通讯员管理，子分公司负责人审核，综合管理部（党群工作部）（对外）、运营管理部（对业主）监管；每子分公司至少配备通讯员一名，并报综合管理部（党群工作部）备案。 第三章宣传渠道及内容 第六条公司目前宣传工作渠道主要有子分公司微信，公司网站、微信、微博、报刊杂志，办公系统，以及行业协会、外部媒体等，宣传内容主要包括对外宣传公司的企业文化、经营业绩、管理理念、发展战略、内部动态、重要事项、员工动态等方面的信息。 第四章宣传稿件要求 第七条员工投稿要求如实的反应公司的各种动态、热点事件、典型人物，能充分展示公司良好社会形象和品牌形象；能积极的反应员工在工作和生活中的各种正面思想和意识，有上进心，能激发出部门工作的热情，鼓励员工之间相互学习。公司员工要保证投稿的质量，禁止敷衍
现代化企业对外宣传手册 第一条定义 企业对外宣传，是变相的广告，或称广义的广告。其实质是一种公关行为，其目的是为了促销。一般认为，企业对外宣传是指将本企业生产经营情况广为宣扬或加以通报，以期得到更多的了解、注意和理解；而广告则是利用各种媒体，加以宣传、展示，以使更多的人来购买或使用本企业的商品和劳务。 第二条宗旨 (一)在追求企业经济效益的同时，追求社会效益； (二)尽量避免当地社区对企业的误解、不满和攻击； (三)为振兴地方经济做出努力； (四)在不影响本企业正常业务的前提下，向社区居民通报企业发生的事故事件； (五)树立企业形象，展示企业风貌，宣传企业业绩。 第三条素材 (一)企业举行各种活动； (二)企业经营活动的业绩和成果，如决算和财务状况； (三)企业确定的新的经营方针、经营计划，推出的新产品、新服务项目； (四)企业新工厂、新店铺、新设施的状况； (五)企业人事组织制度的变化和高层经营者调动情况； (六)企业的社会公益活动(如募捐、赞助活动)。 第四条管理 (一)在通常情况下，应在每月一次的对外宣传会议上提出不同的对外宣传策划，报主管部门负责人同意后，组织实施； (二)在特殊情况下，有关部门可不经过对外宣传会议，直接报主管负责人批准实施； (三)每一次对外宣传活动结束后，应提出专门报告，对其内容、效果及反应作出分析评价。 第五条素材的取合标准
(一)必须更好地融会贯通企业的经营方针、经营观念，为企业的总体发展服务； (二)应当考虑对外宣传的正作用和副作用，有利于维护和提高企业形象； (三)在对外宣传活动时，是否考虑与本企业保持良好关系的左邻右舍的利益。 第六条宣传要项 (一)与企业领导决策接轨 对外宣传必须保持宣传口径的统一，必须紧紧围绕企业经营决策展开，真正体现经营决策者的经营观念和经营方针。 (二)讲求效果 应准确把握对外宣传接受者的反应，不断地总结经验、吸取教训、加强反馈、提高宣传敖果。 (三)符合社会的价值判断 决不能为宣传而宣传，更不能随意拔高，夸大其词。在考虑自身效果的同时，更应注重社会效果。 (四)强化全体职工的对外宣传意识 强化每一职工的公关意识 (五)尊重事实 对外宣传应以事实为根据误导。让每一个职工都加入到对外宣传行列。向公众展示企业的真实面貌。力戒虚假不实的宣传。 第七条组织实施 (一)负责对外宣传活动的是宣传部； (二)另设对外宣传委员会； (三)宣传部部长及科长由对外宣传委员会主任任命； (四)对外宣传委员会设秘书处，附属于宣传部，秘书长由宣传部长兼任； (五)对外宣传委员会定期召开会议，负责审议对外宣传计划； (六)特殊情况下，宣传部长可根据实际情况变化或接受总经理的指示，组织实施有关活动。