学案2 新时代的劳动者
课标要求评析劳动者依法维护自身合法权益的案例；列举几种就业方式和创业途径；树立诚实劳动、合法经营、积极创业的观念，树立正确的择业观。
学习目标
1.识记劳动者正确的就业观、劳动者依法享有的权利。
2.理解劳动、就业的意义；解决我国就业问题的途径。(重点)
3.明确当代劳动者应该树立的正确的就业观念。懂得维护劳动者合法权
益的基本途径与方式。(重点)
一、劳动和就业
1.劳动：是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动，是人类文明发展进步的源泉。
2.就业的意义
(1)就业是最大的民生，对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富。
(2)劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活来源，使社会劳动力能够不断再生产。劳动者就业，有利于其实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神境界，从而促进人的全面发展。
3.解决就业问题的措施
(1)为了推动实现更高质量和更充分就业，党和政府坚持以人民为中心，抓住人民最关心最直接最现实的利益问题，坚持就业优先战略和积极就业政策，鼓励创业带动就业，提供全方位公共就业服务，破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端，使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。
(2)劳动者：劳动者要树立正确的就业观念，即自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观。
连一连
自主择业观努力学习，提高技能和素质
竞争就业观根据个人的兴趣、专长和条件选择
职业平等观网络原创，短信写手
多种方式就业观临时代驾，快递派送
提示
二、依法维护劳动者权益
1.我国劳动者享有的权利
平等就业和选择职业的权利，取得劳动报酬的权利，休息休假的权利，获得劳动安全卫生保护的权利，接受职业技能培训的权利，享受社会保险和福利的权利，提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2.依法维护劳动者权益的原因
实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求，是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证。
3.依法维护劳动者权益的措施
(1)劳动者的权利和义务是统一的；自觉履行劳动义务有利于维护劳动者权益。
(2)依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证。
(3)劳动者要增强权利意识和法律意识。
试判断：劳动者履行义务是享受权利的前提。()
提示错误。劳动者享受权利与履行义务是互为前提的。
探究点一劳动和就业
议题：当下，大学生应如何就业
现在的一些大学生，上学靠父母，毕业挑工作，拈轻怕重，只一心想要幻想着稳定体面高薪的工作，即使如愿成为白领、企事业工作者也还在抱怨“活儿累、工资低”，或者沮丧在“择业难”的困境中，沉浸在无边的怀才不遇里，甚至“一言不合就轻生”……
(1)针对上述行为，大学生应树立怎样的就业观？
(2)针对大学生就业的问题，政府又该做些什么呢？
答案(1)①大学生要树立正确的就业观念。②毕业挑工作，拈轻怕重，说明毕业生将职业分成高低贵贱等级，需要树立职业平等观。③要想获得稳定体面高薪的工作，大学生就要树立竞争就业观，努力学习，提高自身技能和素质。④大学生还应树立自主择业观、多种方式就业观等。
(2)针对大学生的就业问题，政府要实施积极的就业政策，制定劳动者自主择业、市场调节就业、国家促进就业和鼓励创业带动就业的方针，引导大学生树立正确的就业观。
多角度分析解决就业问题的途径
(1)政府
①根本途径：保持经济持续快速健康发展，扩大就业总量，提供更多的就业岗位。
②战略：实施就业优先战略。
③政策：积极的就业政策。
④方针：劳动者自主就业、市场调节就业、国家促进就业和鼓励创业带动就业的方针。
(2)企业：积极承担社会责任，保护劳动者的合法权益，为劳动者提供良好的就业机会和就业环境。
(3)劳动者
①转变就业观念，树立正确的就业观念，包括自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观。
②不断提高自身素质和职业技能，正确发挥主观能动性，发扬创业精神，实现自主创业。
例1漫画的寓意是()
①求职就业需要树立自主择业观②求职就业需要树立职业平等观③求职就业需要不断学习新知识④求职就业需要适应市场需求
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
答案 D
解析从漫画中高薪诚聘电脑、外语、科技人才说明作为求职者需要不断学习新知识，需要适应市场需求，③④符合漫画本意；求职就业需要树立自主择业观和职业平等观，但这些观念的树立与漫画主旨不符。
探究点二依法维护劳动者权益
议题：劳动者应如何维护自己的合法权益
据有关部门调查显示，我国部分企业安排劳动者超时加班，部分企业工作环境恶劣，并且没有为职工配备安全防护用品，为了完成生产任务，无视职工的身心健康，随意延长职工工作时间，也不发放加班工资，严重侵害了劳动者合法权益。
(1)上述部分劳动密集型企业的行为主要侵害了劳动者的哪些合法权益？
(2)作为新时代的劳动者，当自己的合法权益受到侵害时该怎么办？
答案(1)这些企业主要侵害了劳动者休息、休假的权利、取得劳动报酬的权利和获得劳动安全卫生保护的权利。
(2)①自觉履行劳动义务，有利于维护劳动者权益。②我国实行劳动合同制度，依法签订劳动合同，是维护劳动者合法权益的重要保证。③劳动者要增强权利意识和法律意识，当劳动者的权益受到侵犯时，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。
正确理解“维护劳动者合法权益的途径”
(1)投诉：向当地劳动行政部门投诉。
(2)协商：劳动行政部门与用人单位协商或劳动者与用人单位双方协商。
(3)申请调解：向当地劳动行政部门申请调解。
(4)申请仲裁：向劳动仲裁委员会申请仲裁。
(5)向法院起诉：如果劳动者已签订劳动合同，可以不经过当地劳动行政部门，直接向当地人民法院起诉。
例2经理：“你今年才32岁，怎么已经有38年工作经验？”求职者：“毫不奇怪，那是因为加班过多的缘故呀！”上述幽默对话突出说明()
A.我国劳动者的维权途径不畅
B.自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础
C.追求经济效益是企业经营的唯一目的
D.侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视
答案 D
解析材料没有涉及维权途径的问题，排除A；劳动者享受权利与履行义务是互为前提的，B错误；企业也要兼顾社会效益，C观点错误；题干说“那是因为加班过多的缘故”，说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视，故D符合题意。
机器换人，几家欢喜几家愁
在人口红利逐渐消失、人力成本攀升、制造业提质增效的背景下，我国工业机器人需求旺盛，预计2018～2020年，我国机器人年销售量每年平均增长15%～20%；到2020年，国内工业机器人市场规模将达到58.9亿美元。机器人产业的前景好，短短几年，国内机器人产业园超过40个，生产机器人企业数量从不到400家迅速增至800家，产业链相关企业多达3400家。然而我国机器人产业在核心软件、核心零部件等方面还严重依赖进口，市场仍被几家国外公司掌控。
1.机器人是衡量现代科技和高端制造业水平的重要标志。“机器换人”将成为未来企业发展的关键抓手。“机器换人”的实施将()
①增强劳动者的竞争意识，提高素质和技能②减少用工数量，根除招工难、用工贵问题
③扩大企业生产规模，保证产品质量的提高④提高企业的生产效率，增强自主创新能力
A.②③
B.②④
C.①③
D.①④
答案 D
解析“机器换人”的实施将给劳动者就业带来压力，促使劳动者增强竞争意识，提高素质和技能，故①符合题意；“机器换人”的实施并不能根治招工难、用工贵问题，故②错误；企业生产规模的扩大应根据市场调节，况且，机器人的应用并不能保证产品质量的提高，故③错误；机器人是衡量现代科技和高端制造业水平的重要标志，机器人运用到企业中，有助于企业提高效率，增强自主创新能力，故④符合题意。故选D。
2.“2018第八届中国北京国际机器人展览会”于2018年6月13～15日在北京·中国国际展览中心举办，机器人不仅颜值高、会说话，还能进行主持、解说、弹琴服务的工作。这意味着机器人的制造与使用不再局限于工业生产，而开始向生活服务领域延伸。机器人逐渐向社会生活领域普及()
①相对于一般的劳动者，机器人会创造出更多的价值②使社会产生新的消费需求，带动新行业的出现③会增强人对机器的依赖，人的劳动技能不断下降④使得部分行业用工减少，逐渐改变就业结构
A.①③
B.②④
C.①④
D.②③
答案 B
解析价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动，“机器人会创造出更多的价值”的表述错误，故排除①；“人的劳动技能不断下降”的表述错误，故排除③；机器人逐渐向社会生活领域普及使社会产生新的消费需求，带动新行业的出现，使得部分行业用工减少，逐渐改变就业结构。故②④正确。故选B。
3.运用经济生活的知识，阐释“机器换人”带来的积极影响。
答案(1)对国家而言：发展工业机器人产业有利于提高发展的质量和效益；有利于扩大投资需求，拉动经济增长。
(2)对企业而言：有利于提高劳动生产率，提高产品质量，增强自主创新能力，降低运营成本。
(3)对劳动者而言：机器换人提高劳动生产率，可以创造更多的物质财富，惠及劳动者。减轻劳动者的劳动强度，保障劳动者的安全，促使劳动者提高自身素质和能力，促使劳动者转变就业观念。
1.先进制造业国家的经验表明，没有一流的技工，就没有一流的产品。理念再完美，设计再先进，没有高技能人才去实现，也只能停留在图纸上。这说明()
A.劳动者在生产力发展中起主导作用
B.技术创新是提升国家竞争力的关键
C.劳动是物质财富和精神财富的创造活动
D.企业发展只能依靠技工群体的成长
答案 A
解析题中“没有一流的技工，就没有一流的产品”，强调了技工的重要地位和作用，即强调了劳动者的重要地位和作用。A项强调了劳动者在生产力发展中的地位作用，符合题意要求；B、C两项与题意主旨不符合，排除；D项“只能”过于绝对，说法有误，排除。
2.“努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。”习近平的讲话深刻阐述了劳动对于实现中国梦的重要意义。劳动的意义在于()
①使劳动者取得劳动报酬，获得生活来源②实现劳动者社会价值，丰富精神生活③引导劳动者树立正确的就业观④完善就业市场，改善就业结构
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
答案 A
解析就业使得劳动力和生产资料结合，生产出社会所需的物质财富和精神财富；劳动者通过就业，有利于实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神境界，从而促进人的全面发展，由此可知，①②符合题意。引导劳动者树立正确的就业观和完善就业市场、改善就业结构是实现劳动就业的措施，不是劳动的意义，③④不符合题意。故选A。
3.“送报纸、卖爆米花、推销各种生活用品、给汽车加油……”这些最平常的工作是许多亿万富翁的第一份工作，他们由此走向成功路。这给就业者的启示是()
A.就业不能考虑自己的兴趣、专长和条件
B.就业必须从最基层做起，做临时工是成功的基础
C.职业无贵贱之分，要树立职业平等观
D.树立竞争就业观，主动适应市场需要
答案 C
解析A说法错误，就业者应该根据个人的兴趣、专长和条件，自主选择职业；B说法错误，就业从基层做起，有助于劳动者树立脚踏实地的工作精神，但做临时工并非是成功的基础；C符合题意，材料中亿万富翁的第一份工作往往是送报纸、卖爆米花等，这体现了不管从事什么工作，只要能脚踏实地、兢兢业业，都能有所作为，这启示就业者应树立职业平等观；D不符合题意，材料强调的是职业平等观，与竞争就业观无关。
4.《事业单位公开招聘人员暂行规定》指出，事业单位招聘人员应当面向社会，在招聘中不得设置歧视性条件。这是因为劳动者享有()
A.平等就业和选择职业的权利
B.自主选择权
C.取得劳动报酬的权利
D.接受职业技能培训的权利
答案 A
解析事业单位在招聘时要面向社会，不得设置歧视性条件，说明所有人都有资格平等地参与竞争，这是维护劳动者平等就业和选择职业的权利的体现，A正确；B、C、D与题意无关。
5.在劳动争议中，权益受侵犯的经常是青年农民工、女工、私营企业职工，争议的内容经常是劳动工资无保证、超时劳动无报酬、社会保险无人管、劳动安全无保障，解决争议时经常是劳动者缺乏维权的依据。劳动者维护自己合法权益的保证是()
A.履行劳动者义务
B.依法签订的劳动合同
C.权利意识和法律意识
D.劳动者的主人翁地位
答案 B
解析依法签订劳动合同是劳动者维护自身合法权益的依据，B正确；A、C、D与题意不符。