当前位置:文档之家› 关于2014年硕士研究生入学考试申请成绩复查结果的通知_华中农业大学考研

关于2014年硕士研究生入学考试申请成绩复查结果的通知_华中农业大学考研

关于2014年硕士研究生入学考试申请成绩复

查结果的通知

关于2014年硕士研究生入学考试申请成绩复查结果的通知

各位考生:

在2014年硕士研究生入学考试成绩公布后,共接受90人,125门国家统考科目、56门我校自命题科目成绩复查申请,现已完成复查工作。申请复查成绩的考生请再次登录“硕士招生查询系统”查询复查后的最终成绩(方法与查询初试成绩相同),复查结果不再另行通知。

华中农业大学研究生招生办公室

2014年2月25日

文章来源:文彦考研网(https://www.doczj.com/doc/d712757881.html,),更多华中农大考研相关信息和资料请关注文彦考研论坛。

2014年国考深圳海关面试真题

2014年国考深圳海关面试真题(2月20日) 无题本,每个考官面前都有一台电脑打分 第一题,小王牵头一个课题,后来到外单位兼职,失败后回到单位,领导和同事觉得小王不安心工作,看不惯他,现在小王课题又还没有完成,假如你是小王,请问你怎么办 第二题,你是小区的物业经理,通过前任经理得知小区的排水管道年限将到,请问你怎么处理 第三题,本单位打算在官网上实行政务公开,但是政务公开具有敏感性,请问你打算怎么开展? 第四题,有很多热点新闻经过报道后都不了了之,被称作烂尾新闻,请你谈谈对烂尾新闻的看法。 2014年国考深圳海关面试真题(2月21日) 1.春节领导安排你们科和另一个科值班,你们科员认为安排上对你们科非常不公平,很多人抱怨,领导让你负责具体值班安排,你怎么办? 2.你是酒店洗衣房一名员工,客人交给你洗的衣服上标注的正确洗涤方式和客人要求的不一样,若按客人要求洗会损坏衣服,客人已经出去旅游联系不上,衣服明天就到了取的时间,你怎么办 3、国家工商总局近期叫停了禁止自带酒水这一霸王条款,以烹饪协会为代表的商户们反弹很大纷纷抗议,对此总局表示,叫停霸王条款是他们的职责所在。对此,你怎么看 4、某市工商部门组织一次对某商业街的调查,但很多商户对工作人员身份怀疑,以设计商业机密、老板不在等原因拒绝调查,前期效果很不理想,领导把该工作交由你来做,你怎么办 2014年国考珠海边检面试真题(2月21号) 1、出租房供幼儿园开班,怎么看? 2、如何开展关爱公安民警的活动? 3、学校的广播体操人数越来越少,怎么解决? 4、旅游景点人多,很多游客要求退票,你怎么解决? 2014年国考南昌海关面试真题及解析(2月20日) 1. 居民小区管理人员与业主发生冲突,请你进行处理。 【题目类型】应急应变 【能力考查】考查考生的应急应变能力,要求考生在有压力情况下,思维反应敏捷,情绪稳定,考虑问题周到。 【参考解析】 小区管理人员与业主之间是服务与被服务的关系,双方维持良好的关系有利于小区日常管理工作的正常开展。如果双方发生冲突不能及时得到解决,对以后的小区管理危害很大,不利于建设和谐小区。 当小区管理人员与业主发生冲突,作为负责人,我应该尽快赶到现场。到达现场后我会马上亮明自己的身份,要求双方停止冲突,听我调查了解再做处理。为了安抚和平息业主的情绪,我会首先代表小区管理人员对他们致歉,然后批评小区管理人员,批评他们的工作态度和工作方式,即无论在什么情况下,小区管理人员都应该把自己当做服务者,把业主当做服务对象,应该热情周到服务,耐心细致解答,而不应该言语相向乃至发生冲突。我相信无论小区管理人员是对是错,他们都会理解我对他们的批评,我也相信在我批评小区管理人员之后业主的情绪会趋于稳定,这样就方便接下来我做调查了解情况了。 接下来我会真诚地向业主了解情况,请他们派出一位代表说明。然后我再请小区管理人员汇报一下刚才的情况和做法。我会实事求是地做出公正的判断。如果小区工作人员的做法符合规定只是方式方法有欠妥当,我会再次就小区管理人员的错误方式方法向业主致歉,然后耐心说明按照小区的有关规定,管理人员的做法正确,希望业主能够配合工作也是为我们小区的管理工作做的更好出一份力。如果是小区管理人员对小区规章制度了解不够导致错误管理,我会严肃批评管理人员并向业主保证以后会加强管理人员的内部学习和业务能力,保证这种事情以后不会再发生。我相信我的真诚和对工作认真负责的态度一定能够得到业主的认可。 这次事件之后,我会给小区管理人员开会总结经验教训,提高他们的业务素质,确保类似事件以后不再发生。 2. 领导要求你组织一个网络安全会议,请你给出组织方案。 【题目类型】组织管理 【能力考查】考查考生的组织管理能力,要求考生能够根据目标、现实需要和长远效果做出合理选择,做好计划、组织和协调,合理调配人、财、物等资源,考虑问题周到。 【参考解析】 互联网的发展日新月异,网络安全问题也日渐突出,领导要求我组织一个网络安全会议,这一工作很有意义,我

2014年公务员面试经典真题解析

中公教育. 给人改变未来的力量2014年公务员面试经典真题解析 1.机关单位有制度按照制度办事,没制度按惯例,没有惯例比照着干,比照不了就摸索着干。你对机关这样办事怎么看? 【参考答案】 “没有规矩,不成方圆”这句古语很好地说明了秩序的重要性。机关单位工作要严格按照规章制度,执行工作程序。但同时随着时代、事物的发展变化,制度往往会滞后,这就需要在基于规章制度的前提下,在工作中不断实践和探索,创先争优。 制度是一种行为规范,具有强制性、约束力和保障作用,可以保障一切工作程序都在制度的规范和约束下有序进行,对机关管理工作起到促进和推动作用。 但是由于机关工作比较繁杂,紧急事件频发、一系列环境变化以及一些新生事物不断出现,往往会发生制度之外的状况,这时公务员要秉承积极处理、从不拖延的办事原则,如果机关有相应的办事规律,可以遵循机关以往的惯例来办事,尽量减少时间和人力成本,提高办事效率中公教育版权。 如果在工作中遇到没有制度,没有惯例可遵循的新生事物,也可以学习和借鉴其他地方的有益的工作经验和方法。在比照中找差距,不断探索、改进以往的工作方法,与时俱进,提高创新能力。 对于从未遇见过的工作,既没有制度指引,也无规律可循,不要逃避,要努力摸索着干,面对困难和挑战不退缩,在未知的环境中披荆斩棘、勇于探索,走出一条新路。 但是这句话也从另一方面反映出政府制度不够科学、健全,无法对新困难、新问题及时做出应对,不少问题的处理因人而异、甚至朝令夕改,影响了政府的公信力和公平原则。 因此,机关人员在为人民服务过程时,除了不断要创新工作方式、方法外,更重要的是积累有益的工作经验、加强制度建设,保持决策的稳定与科学。 【中公点睛】本题针对的是机关工作的办事程序,“制度、惯例、比照干、摸索干”体现的是基础、灵活应对、勇于创新,不断完善制度、加强制度建设是答题主线。 2.有一个资格比你老的人,总是抢着做事,但是每次做不完又交给你,导致每次领导都批评你。你怎么办? 【参考答案】 在工作上受到领导批评是很正常的,要调整好自己的心态,有承担错误与责任的勇气,针对问题积极解决,保证以后不出现类似错误。

2014年江苏公务员面试真题与解析(5.10)

2014年江苏公务员面试真题与解析(5.10)

2014年江苏公务员面试真题与解析(5.10)【第一题】有一位开了十八年公交车的女司机,她的丈夫是一个富商,家里有别墅,豪车.有人认为她没必要这样做,应该在家里享福.她却说她喜欢这份工作,不管是宝马还是别墅都满足不了她对这份工作的热爱和工作给她带来的乐趣。网友对她的行为产生了热议,谈谈你的看法。 【参考答案】每个人对于自己的工作都有不同的期待和要求,有人希望从工作中谋求一份可观的薪水,有人则希望通过工作获得名誉和地位;而近日网上曝光了一则新闻,文中这位家境殷实的女公交车司机十八年来恪守自己的工作岗位,不为名,不为利,只图对工作的一份热情与执着。在令许多人咋舌的同时,恐怕也应该引起我们的深思。 对于这位女司机的选择,有的人持着不理解的态度:家里有车有房,不愁吃穿,没有必要做这份又苦又累的差事。诚然,这样的观点确实逐渐成为一种主流,因为在大多数人看来,工作最重要的目的是为自己带来物质上的收益和地位的提升,薪水和体面与否成为了衡量大多数人的工作质量的标尺。所以纵观求职市场,许多求职者在应聘的时候,考虑的不是自己是否适合这个工作,是否热爱这份工作,能否为这份工作奉献什么,而是这份工作能给自己带来什么。因此,他们对于工作的收益就过分注重,对于工作的投入却少得可怜,其结果就是以用人单位与求职者双方的失望收场。 而新闻中的女司机,则对工作抱有着一份难能可贵的热情与热爱,这份对于工作的热爱不仅能够让她对于工作不计得失地付出,对她自身而言,也可以从工作中获得乐趣与快乐,相较多数的求职者,她对工作纯粹的追求让她进入了一个良性循环。 欲多则心散,心散则志哀,志哀则思不达也。我们作为正处于择业期的青年也同样如此,对于工作,要有正确的择业观,选择自己所热爱的,才能潜心于工作,发挥自己的才能与专长,得到真正的提升,要意识到金钱与荣誉只是我们努力工作所带来的副产品。同样的,我对于自己选择的公务员这份工作,也怀着深深的热爱和极大的兴趣,因为这份工作可以满足我服务他人的需求,不管以后在这条路上会遇到怎样的阻碍,也不论别人对我有怎样的评价,我都会坚持自己选择的这条路,实现工作的价值和人生的价值。

2019-申请复查试卷理由-范文word版 (3页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 申请复查试卷理由 篇一:申请复查试卷 篇一:人事考试复查试卷申请表(1)(1)(1)(1) 人事考试成绩复查申请表 考试名称:注意:1、所 有项目必须填写完整,若因考生误填所造成的一切后果由考生自己负责。 复查须知 1、考生对考试成绩如有疑问,可以凭成绩复查申请表及准考证、身份证向当地人事考试部门申请复查成绩。成绩复查 时、将会对考生的报考信息,考试资格进行复审,故不接受代办。 2、复查试卷的范围:全国组织的各项专业技术人员资格考试和执业资格考试的主观题科目;我省组织的专业技术人员 资格考试的主观题科目;我省组织的公务员考试、事业单位招聘考试且在试卷 上直接作答的科目;对于客观题机器评卷和主观题网络评卷科目,不接受复查 申请。考生对零分、缺考和违纪的处理有异议的,可申请复查。 3、复查试卷 的内容包括:应考人员的相关信息是否准确;登分、核分是否正确;有无漏改、错改;是否有违纪记录或者其它异常情况等。对主观题评卷的宽严幅度不在复 查范围之内,不作为变更成绩的依据。 4、复查时间:考生对考试成绩如有异议,可在成绩公布后30天内(公务员考 试在7天内)向所在考区申请复查试卷(全 省网上统一报名的考生直接向省人事考试中心提出申请)。 5、各省辖市人事考试部门承接省里的考试如有需要复查的工作,应于规定截止时间后3天内将申请复查名单汇总上报

河南省人事考试中心,对同一考试科目的成绩复查,其复查工作原则上只受理一次。 6、河南省人事考试中心将严格按有关规定进行复查,如实准确记录复查试卷的情况并将复查结果反馈给考生所在考区。 考生签字:受理人签字: 年月日年月日篇二:人事考试复查试卷申请表(1)(1) 人事考试复查试卷申请表河南省人事考试中心制篇三:人事考试复查试卷申请表(1)(1) 人事考试复查试卷申请表河南省人事考试中心制篇四:人事考试复查试卷申请表(1)(1) 人事考试复查试卷申请表河南省人事考试中心制 篇二:试卷复查申请表 试卷(成绩)复查申请表 说明:1.此表上半部分由申请查卷学生填写,凭此申请表到课程所在学院进行试卷复查; 2.试卷复查工作须由开课单位的教研室主任、任课教师和教学秘书在教学单位指定地点进行。 3.此表最后留存于受理学院,由学院将复查结果反馈考务中心。 篇三:太原理工大学学生试卷复查申请表 太原理工大学学生试卷复查申请表 2.如复查结果确有问题,教师须在新学期开学二周内携带试卷(装订本)及此表到教务处注册中心办理成绩更正。 篇四:人事考试复查试卷申请表(1)(1)(1)(1) 人事考试成绩复查申请表 考试名称: 注意:1、所有项目必须填写完整,若因考生误填所造成的一切后果由考生自己负责。 2、考生须在认真阅读“复查须知”后手工填写,确认以上所填的信息真实、准确、符合复查规定的要求后,否则申请无效。(若考生复查多科,可在申请复查理由一栏继续填写相关信息)。 复查须知

2015国考面试真题解析:海关面试真题解析(2014年2月20日)

【题目1】单位领导安排你和同事小王共同完成一项任务,但在合作期间,有跳槽打算的小王为了准备其他单位的公开招聘而无心工作,项目进程一度受阻。最终他未被录取,同事们又非议不断,导致小王情绪异常低落,领导不满于工作进度并且批评了你们,此时,你该怎么办? 【参考答案】 不能及时完成上级交办事项,因故导致计划受阻,是我工作的失职,当务之急是迅速调整进度,消减不利影响,妥善完成领导安排的工作任务。 首先,我需要反省自己。一方面,针对工作各环节的疏漏之处并形成初步改进方案;另一方面,诚恳的向领导承认错误并道歉,小组未能及时完成任务安排,阻碍了整个单位的工作进展,是我们工作的严重失职。继而向领导郑重承诺,接下来我们会加班加点,迅速弥补工作缺失,保证高质量完成工作。 其次,作为同事及项目组成员,我有责任对小王的情绪进行疏导,帮助正他重新融入团队并完成任务。一方面,舒缓小王的低落心情,帮助他从面试失败的打击及同事的非议中解脱出来,让小王明白人生难免遭遇挫败,而这些正是最珍贵的历练,理解并大加赞许;另一方面,表明他想要有所成就的事业心是值得肯定的,我也一直以此为目标要求自己,但是必须认识到踏实工作的重要,兢兢业业完成本职工作,不好高骛远,才是能够踏实前行、收获成就的关键。而现在弥补工作过失,便是我们最重要的本职任务。 再次,基于初步改进方案,与小王深入研讨解决办法,并同时与有经验的同事沟通交流。实践过程中注重提高工作效率,发挥我和小王的专业优势,理性分工、协调整合。并及时向领导汇报阶段性成果,持续调整工作思路及方法,及时完成工作。 相信在共同推进工作的过程中,小王一定会再次燃起工作热情,真正融入团队,我们也能够弥补过失,并以此为鉴,成长为领导信赖、同事认可的业务能手。 【题目2】你是小区新上任的物业负责人,前任负责人在交接工作时说小区管道年限已久,可能有危险,然而目前并没有小区住户反映相关情况。针对这种状况,你怎么办? 【参考答案】 完善的供水设施是保证居民能够正常生活的基本条件。而作为物业的负责人,其责任正是保证好小区内居民的各项事宜的完善性。面对这样的情况,我会做如下的处理。 首先,我会先找出小区的构建档案,大致了解小区供水设施具体的安装时间和使用年限。之后依据《物业管理条例》第五十二条的规定,联合供水单位对小区内的供水设施进行一次全面的检查。包括二次供水设备的卫生状况,供水管道的老化程度,地下管道的渗水情况等进行全面检查。之后同供水单位进行沟通,预计在目前的情况下是否有必要进行维修,如果

成绩复核申请书格式

成绩复核申请书格式Last revision on 21 December 2020

成绩复核申请书格式 关于成绩复核申请书格式是怎样的呢要如何写成绩复核申请书呢下方是小编整理的成绩复核申请书格式,供大家参考,希望能帮到大家。 申请人:xxx 身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxx 地址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx 电话:xxxxxxx 复核请求:1、恳请贵部核查卷一、卷二、卷三答题纸是否属于申请人,成绩合成、录入是否准确,复核此三卷应得分; 2、恳请贵部核查券四成绩录入、合成是否准确;复核卷四应得分; 3、恳请贵部予以书面通知复核结果。 事实与理由: 申请人系杭州区考生。 于20xx年9月11日,12日在杭州市开元商贸职业学校长德校区参加贵办组织的20xx年国家司法考试,准考证号码为:xxxxxxxxxxx ,申请人现查询得分卷一至卷四依次为xx、xx、xx、xx,总分计xxx,此为申请人第二次参加司法考试,距司法部部商最高院、最高检后所公布的答案的估分与实际成绩相差巨大。

申请人对卷四科目考试成绩有疑义,主要理由是:卷四系人工阅券,成绩合成、录入等均由人工完成,工作量大,难免偏差; 申请人对卷一、卷二、卷三科目考试成绩亦存有疑义,主要理由是前三券虽系机器阅读,但在系统录入、核校等方面仍由人工辅助完成,工作量大,难免偏差。 且就前三卷微机读卡阅卷,鉴于技术本身即利用红外线感应炭(石墨)技术存在各种误读的可能,申请人亦存有疑义。 申请人考试时被要求使用2b铅笔进行填涂,并被“电脑读卡设备”进行“阅卷”。 读卡设备“读卷”时通过炭对红外线的敏感反应两项指标:指标一,铅笔中炭(石墨)的浓度;指标二,被涂黑区域的面积的大小。 正是根据这两项指标对申请人的答题做出判断。 但正是这种看似快速的阅卷方式却存在明显误判的可能,原因主要有以下四点: 1、申请人考试时被要求使用2b铅笔,但却未被提供2b铅笔,尽管被收取220元考试费,而一支2b铅笔的市场价只有2元左右,因此申请人只能去市场另行购买并使用,但市场上的2b铅笔却充斥大量假货或不合格商品(详见附件证据,新闻报道等),部分铅笔中碳浓度不达标,达不到“电脑读卡设备”“阅卷”要求。

复查申请书范文

复查申请书范文 中国高校的贫困生认定制度,却是当众“比惨”的现象?情何以堪! 一年一度的学校评选贫困生向来是一场撕逼大戏,不少学校甚至让学生当众上台“比惨”,在利益面前,“兄弟情义”“房中闺蜜”的感情薄如一张白纸,甚至有些为了当上贫困生私下里也会贿赂同学,堪称“校斗大戏”,国家设立的奖学金和助学金粗略一算,就是近万元的收益,况且只要评选上贫困生,在评选奖学金的时候是具有优势的,如果每年都能拿到这笔钱的话,大学四年基本不用担心学费问题。 中国高校的贫困生认定制度,还存在着诸多漏洞。一般来说,大学生要申请贫困生资格,要通过申请书、班级认定、院系审核、学校认定四个环节。而当众“比惨”的现象基本上都出现在班级和学校认定的环节,申请贫困生资格的学生往往会被要求上台演讲,当着所有学生的面揭穿家里的老底,甚至有些老师仅凭外表、穿戴就直观的断定家庭情况,一点也不科学。 “我父亲残疾丧失劳动能力”、“我母亲患有先天性白血病”……谁的故事讲得最动情、拉到票数最多,谁就越有机会获评。有些同学表达能力不行,在台上面红耳赤了半天,直接“哇”

的一声哭出来,也能博取不少同情。当然,这种当众卖惨的方式,未免太伤自尊。评选贫困生,为什么非要通过卖惨这种方式进行?除了“比穷”、“比惨”,难道就没有别的贫困生认定方法了吗?让这些贫困生当众自揭伤疤,听众的良心难道不会痛吗? 如果你有贫困生的资格认定,再加上成绩优秀,每年都拿奖助学金的话,大学四年的学费基本不用发愁。当然,这样的好事也不是每个贫困生都能惠及。尽管政府每年的投入都在增加,但按照目前按比例分配贫困生名额的形式,还是做不到“精准扶贫”。一旦出现僧多粥少的情形,一场你争我夺的腥风血雨,也就在所难免。 更何况,中国高校的贫困生认定制度,还存在着诸多漏洞。一般而言,大学生要申请贫困生资格,要通过本人申请、班级认定、院系审核、学校认定四个环节。而迫使贫困生当众比穷、卖惨,往往就出在认定环节。贵州的一个山区小村子,上学的学费都是申请的助学贷款。于他而言,上大学的生活费根本不可能指望家里,可想而知这助学金对他来说有多重要了。 平时,他从来舍不得下馆子,一直都是吃的食堂。同学聚餐,他也总是推说各种理由不去,因为也许聚一次餐的钱可以够他吃一星期的食堂。印象很深有一次,期末需要预缴下学期的教材费,他支支吾吾找我借钱,说是银行卡里的两百块都充了饭卡。后来,等到

北京公务员面试真题及答案:2014年北京公务员面试2月22日真题及答题要点(下午)

北京公务员面试真题及答案:2014年北京公务员面试2月22日真题及答题要点(下午) 2014年北京公务员面试2月22日真题(下午) 1、现在工作强调执行力,结合你的岗位谈谈什么是执行力。 核心考点: 本题测察考生求职动机与拟任职位的匹配性。基层公务员做好工作,就必须具有极强的执行力,而如何证明自己的执行力和工作能力,可以结合自己的经历叙述。 答题要点: 1、说明说明是执行力,岗位需要什么样的具体执行力。 2、结合专业和经历进行具体说明。 2、男人应该有阳刚之气,但是现在很多男人女性化,对这一问题谈谈你的的看法 核心考点: 本题测察考生的综合分析能力。既考察考生对男人女性化是否有所了解,具体的态度,也看考生是否能够看到其影响,产生的原因,和解决方法。 答题要点: 1、虽然男人确实可以也应该拥有女性温柔、细腻的性格特征,但过度则会导致其性格的缺陷,并且不利于国家的文化传承和国防等的发展。 2、原因既包括教育的评价维度、媒体引导、又包括父母的培养,以及留守儿童父爱关怀缺失的问题。 3、解决需要制度的改变,也需要良性的城镇化发展。 3、你是民政局一名工作人员,关于敬老院的需求,领导让你展开调研,你怎么做? 本题测察考生的计划组织协调能力,作答时要注意到自己的身份,也要充分考虑养老院需要什么。 答题要点: 1、组织此次调研对于老有所养、老有所乐的意义。 2、查询民政部门的相关资料,并通过统计和公安部门查询相应数据。 3、询问老年人及其子女对养老院软硬件的需求,对收费和政策方面的期望。

4、询问养老院工作人员对政府投入方面的需求。 5、后续的总结,分析。 4、你和小王是好朋友,后来小王被调到新科室,与新领导相处不太好,发生过几次冲突,跟你抱怨新科室领导,该领导误以为是你让小王这么做的,并且告诉了你的领导,你怎么办? 主考官追问:假设考官就是小王,请问你怎么说? 核心考点: 第一问测察人际交往的意识与技巧。其中既要考虑小王的问题,也要考虑自己在其中的责任。第二问同时对言语表达进行了测查,只要把涉及小王的叙述部分变为口语表达即可。 答题要点: 1、向领导道歉,说明自己没有帮助小王解决问题,确实有责任。 2、跟小王进行沟通,一起分析现在其存在的问题,包括适应程度,沟通方法,工作效率。 3、后续做好跟小王的继续沟通,做好自己的工作。 文章来源:中公教育北京分校西客站学习中心

(完整版)成绩复核申请书3篇

成绩复核申请书3篇 成绩复核申请书一:司法考试成绩复核申请书 申请人:xxx 身份证号:xxxxxxxxxxxxxxxx 地址:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx 电话:xxxxxxx 复核请求:1、恳请贵部核查卷一、卷二、卷三答题纸是否属于申请人,成绩合成、录入是否准确,复核此三卷应得分; 2、恳请贵部核查券四成绩录入、合成是否准确;复核卷四应得分; 3、恳请贵部予以书面通知复核结果。 事实与理由: 申请人系杭州区考生。于20xx年9月11日,12日在杭

州市开元商贸职业学校长德校区参加贵办组织的20xx年国家司法考试,准考证号码为:xxxxxxxxxxx ,申请人现查询得分卷一至卷四依次为xx、xx、xx、xx,总分计xxx,此为申请人第二次参加司法考试,距司法部部商最高院、最高检后所公布的答案的估分与实际成绩相差巨大。 申请人对卷四科目考试成绩有疑义,主要理由是:卷四系人工阅券,成绩合成、录入等均由人工完成,工作量大,难免偏差; 申请人对卷一、卷二、卷三科目考试成绩亦存有疑义,主要理由是前三券虽系机器阅读,但在系统录入、核校等方面仍由人工辅助完成,工作量大,难免偏差。 且就前三卷微机读卡阅卷,鉴于技术本身即利用红外线感应炭(石墨)技术存在各种误读的可能,申请人亦存有疑义。申请人考试时被要求使用2b铅笔进行填涂,并被“电脑读卡设备”进行“阅卷”。读卡设备“读卷”时通过炭对红外线的敏感反应两项指标:指标一,铅笔中炭(石墨)的浓度;指标二,被涂黑区域的面积的大小。正是根据这两项指标对申请人的答题做出判断。但正是这种看似快速的阅卷方式却存在明显误判的可能,原因主要有以下四点:

2014年上海市公务员面试真题及答案详解

2014年3月29日上午上海公务员面试真题及解析 1、结合自己经历和报考岗位,谈谈对理想和信念的理解。 【题目类型】自我认知---结合观点类 【参考答案】首先,党的十八大报告指出,“共产党人必须坚定理想信念,坚守共产党人精神追求。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂,是共产党人经受住任何考验的精神支柱。”坚定的理想信念,是我们党强大的政治优势,是我们战胜各种艰难险阻夺取胜利的重要法宝,是每个党员、公职人员的终身必修课。 其次,在新的历史条件下,为什么要树立正确的理想信念?这是由我国国家性质决定的,我们是人民民主专政的社会主义国家,这就要求公职人员要对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信仰;也是我们所处的社会时代所决定的,我国正处于改革深水区、攻坚区,不树立理想信念就不能克服我们前进中遇到的问题,就不能进一步深化改革、就不能实现中华民族伟大复兴的中国梦;还是践行和落实党的群众路线教育实践活动的要去,没有对对社会主义和共产主义的理想信念,就不可能真正落实群众路线。 再次,我报的岗位是……,工作职责是……一是坚持为民务实清廉。为民,就是要一切以人民利益为重,想一切问题,做一切决断都应站在群众立场上,以人民群众答应不答应、满意不满意、高兴不高兴作为检验标准。二是坚持理论学习,提升自身素养。理想信念的坚定来自于理论素质的提高,来自于崇高精神的感召。要树立终身学习的思想,增强学习的自觉性和主动性。要把学习当成一种生活态度,一种精神追求,一种政治责任。三是坚持爱岗敬业、忠于职守。一个人对本职岗位尽职尽责,就是对理想信念的坚守。立足本职岗位,充分发挥积极性、主动性,保持奋发有为的工作状态和进取精神,脚踏实地尽职尽责做好本职工作,在平凡的工作中实现理想和价值。 2、有不少地方,节假日期间燃放烟花爆竹,造成了雾霾。对此,你怎么看? 【题目类型】综合分析---社会现象类 【参考答案】去年年底到今年年初,我国大部分地区出现了严重的雾霾天气,雾霾的出现又恰好和中国传统节日春节相遇,由于一些传统的习俗,例如燃放鞭炮烟花等行为,加重雾霾的出现,为了更好地协调传统习俗和环境的关系,地方政府为了环境保护,出台了不少限制甚至是禁放烟花爆竹的举措,一方面说明政府对环境问题的重视,在一定程度上能减少

2014年国考国家公务员面试真题和解析——海事局

2014年国考国家公务员面试真题和解析——海事局2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 3月7日国家公务员海关面试真题:(4道题20分钟) 1.你负责研发一项技术,是单位的新任务,同事小林掌握的一项技术是这项新研发工作急需的。但小林平时与同事相处不太融洽,领导对此也存在顾虑,假如你是这项新研发工作的项目负责人,请问你该怎么办? 2.政府准备开设“阳光热线”来进行政务公开和与民沟通,需要领导和相关专家来参与,在线解读相关政策并回答群众提问。“阳光热线”的影响面大,专业能力要求高,突发情况会比较多,假如让你来牵头组织这项工作,你将如何开展? 3.小李是商品配送人员,由于工作失误,把洗衣机上一个英文标签弄错了,导致把高配置洗衣机配送给了预定低配置洗衣机的顾客。因为两款洗衣机外观相同,所以一直没有顾客发现问题、前来投诉,你是该商场的销售人员,在月末整理销售清单时发现这一问题,这时你应该怎么办? 4.2014年12月4号是我国设立的第一个国家宪法日,但政府在调查过程中发现,公众对宪法的了解情况并不乐观:受访者中,完整读过宪法的仅为15%,从未读过宪法的占33%,50%以上的人虽然读过但未读完。请问你怎么看待这一现象? 3月8日国家公务员海关面试真题(海关统一命题) 1.你和小张合伙开一家网吧,前期投入很大,找到了很得力的助手,也费了很大劲才找到可以租的房子,一开始小张很积极,后来就对网吧经营不上心了,助手看到这种情况也想另找工作,房东也嫌你们把房间弄得又脏又乱,不想续租,请问你该怎么办? 2.某海关的报关大厅排队人多,所以改变成电话预约,但群众反映改变后电话一直打不进去,反而降低了效率,请问你怎么处理? 3.某酒店一个客人被困电梯中,给前台打电话求助,情绪激动,酒店电梯维修人员无法修好,从外面叫的维修人员又堵在路上,你作为前台服务人员,应该怎么办? 4.现在有的蓝领比如月嫂、快递员的工资比白领还高,请问你怎么看? 3月9日上午国家公务员上海海关面试真题 (面试时间20分钟,4题,没有题本,结构化面试,现场不公布成绩。)

成绩复核申请书

\ 篇一:成绩复查申请书 012年江苏专转本考试 成绩 复查申请书 请人签名:年月日 学院 盖章处: 篇二:考试成绩复核申请表 年考试成绩复核申请表 :1.考生对考试结果有疑问,可在考试成绩公布后30天内(以网站公布成绩时间为准)办理 查卷手续,过期不予受理; @ 2.查 卷是指查卷申请人在答题纸或答题卡上所作的答案有无漏评,计分、登分是否准确,是否有违 纪记录或其他异常情况进行复查;对主观题评分标准掌握上的分歧及客观题成绩不属于查卷受 理范围。 3.“ 单位意见”中的“单位”指考生所在单位(或所在的社区)。 4.此 表由考生本人报(送)省人力资源开发局职称考试处。省内负责评阅的试卷,自受理截止之日 起60天内在网上公告给予答复;全国统一评阅的试卷,省人力资源开发局职称考试处自成绩 公布之日起40天内将查卷申请汇总报人社部考试中心,待收到部考试中心回复后三个工作日 内给予答复。 篇三:2015年成绩复核申请表 岛大学2015年硕士研究生入学考试 初试 成绩复核申请表 人参加了青岛大学2015年硕士研究生入学考试,对初试中以下科目的成绩存在疑问,自愿申 请对其进行复核。 考生 姓名: ? 考生 编号(后四位): 复核 科目代码: 复核 科目名称: 复核 科目成绩:

联系 电话: 生本人签字: 申请 日期:年月日 篇四:考试成绩复核申请表 ; 年考试成绩复核申请表 : 1、考生对考试结果有疑问,可在考试合格标准公布后30天内(以网站公布合格标准时 间为 准)办理查卷手续,过期不予受理; 2、查 卷是指查卷申请人在答题纸或答题卡上所作的答案有无漏评,计分、登分是否准 确, 是否有违纪记录或其他异常情况进行复查;对主观题评分标准掌握上的分歧及客观题成绩不属 于查卷受理范围。 3、“单位意见”中的“单位”指考生所在单位。 4、此 表由各市人事局考试机构或考生本人报(送)省人事考试局。省人事考试局负责评阅的试卷, 自合格标准公布之日起60天内给予答复;全国统一评阅的试卷,省人事考试局自合格标准公 布之日起40天内将查卷申请汇总报部考试中心,待收到部考试中心回复后三个工作日内给予 答复。

2014年国家保密局国考面试真题

2015国家公务员面试交流群群号:95114739 【导读】国家保密局国考面试真题 2014年国家公务员考试笔试已经结束,华图国家公务员考试网(https://www.doczj.com/doc/d712757881.html,)第一时间为各位考生提供面试备考指导,对国家公务员考试面试中的各个详细问题作出详细解答,祝各位在今年的国考中取得优异的成绩,考取理想的职位!更多2014国考面试备考资料,请关注华图教育网! 材料:停车难题,已成为扰乱城市交通秩序的顽症。一种新的停车模式——"错时停车"已从起去年在北京、南京、武汉等地实施,但是在近一年的发展中,错时停车并没有如人所愿地解决停车难的问题,而是在实施中频频遇阻。 在车多位少的情况下,车位成为一种有限而稀缺的资源。错时停车能让车位循环利用,既能为相关单位增加收入,也能在一定程度上缓解居民停车难。一方有需,一方可供,这是一项两全其美的事情,完全可以进行市场化运作。 但在目前,因车位所属的社会单位追逐利益最大化,双方在价格协谈、停车管理责任认定、双方没有足够的信任等方面,遇到了一系列问题,而居民已经习惯了遇到事情就寻求政府部门出面协调解决。其实,社区居民完全可以召集居民会议,或由业主大会共同决定,开展对小区的自我管理,向周边社会单位提出进行错时停车,以市场运作的方式解决停车难题。 问题: 1,错时停车政策执行的有好有坏,对此你有什么看法? 2.现在政府想向全市推广错时停车这项政策,成立了合作小组,你认为什么信息是最重要的,你如何获得这些信息? 3.你是交通局工作人员,之前和社区合作错时停车问题,处理的效果不好,双方产生矛盾,现在局里派你和社区合作负责此次项目,你怎样落实? 4.单位接到市政府通知,落实错时停车政策,你单位打算向公众开放你们多个停车位,这项工作由你你负责,你怎么做?

成绩复核说明范文考研成绩复核步骤

成绩复核说明范文考研成绩复核步骤若考生在查询自己的某科成绩之后,须在有效时间内申请考研成绩复核,一般是一周时间,大致步骤如下: 1、下载申请表,并按要求填写申请表,然后传真发送相关证件给报考学校的研招办。(传真主要是需要 ___扫描件) 2、研招办老师审阅申请表,证件合格,登记复合信息。 3、研招办老师去该科目的评卷地点(一般某省的考研试卷都会统一在几个高校修改,如北京,政治英语可能在清华,专业课和数学可能在北大),查阅待复核的试卷,主要是查询各个小题的成绩累加是否有误,不会重新对试卷进行评分。 4、登记复核结果,并邮件通知考生,也会在网站上通知考生。 复核申请的理由可以这样写: 考卷评分与自己的估分差距太大。然后具体写几点判卷可能出现的错误。

比如某题答卷有些潦草,老师没有看清;有几个题步骤有跳跃,老师没看懂;试卷有加页,老师没有看到等等。 复核申请的注意事项如下: 根据国家规定,考生如对本人的考试成绩有异议要求复核的,应在考试合格标准公布之日起一个月内办理核查手续,逾期不予受理。 1、核查范围仅限于:(1)主观题试卷。卷面有无漏评,分数的计算、合分、登分是否有误,对主观题评分标准掌握上的异议不属于核查范围;(2)客观题(答题卡作答)无考试成绩的;(3)违纪、违规、异常记录的。 2、申请手续:(1)考生向省专业资格考试中心机构递交书面申请,填写《XX省年考试成绩申请表》(以下简称《申请表》)一式一份(样式附后);(2)《申请表》经所在单位审核盖章后交省专业资格考试中心。 3、试卷在省评卷的,省考试中心在收到《申请表》后,在网站公布合格标准日期后60天内给予答复;试卷由国家统一评卷的,报人事部考试中心核查,并由省资格考试中心得到回复后即予答复。

2014年江苏公务员面试真题与解析

2014年江苏公务员面试真题与解析(5.10) 【第一题】有一位开了十八年公交车的女司机,她的丈夫是一个富商,家里有别墅,豪车.有人认为她没必要这样做,应该在家里享福.她却说她喜欢这份工作,不管是宝马还是别墅都满足不了她对这份工作的热爱和工作给她带来的乐趣。网友对她的行为产生了热议,谈谈你的看法。 【参考答案】每个人对于自己的工作都有不同的期待和要求,有人希望从工作中谋求一份可观的薪水,有人则希望通过工作获得名誉和地位;而近日网上曝光了一则新闻,文中这位家境殷实的女公交车司机十八年来恪守自己的工作岗位,不为名,不为利,只图对工作的一份热情与执着。在令许多人咋舌的同时,恐怕也应该引起我们的深思。 对于这位女司机的选择,有的人持着不理解的态度:家里有车有房,不愁吃穿,没有必要做这份又苦又累的差事。诚然,这样的观点确实逐渐成为一种主流,因为在大多数人看来,工作最重要的目的是为自己带来物质上的收益和地位的提升,薪水和体面与否成为了衡量大多数人的工作质量的标尺。所以纵观求职市场,许多求职者在应聘的时候,考虑的不是自己是否适合这个工作,是否热爱这份工作,能否为这份工作奉献什么,而是这份工作能给自己带来什么。因此,他们对于工作的收益就过分注重,对于工作的投入却少得可怜,其结果就是以用人单位与求职者双方的失望收场。 而新闻中的女司机,则对工作抱有着一份难能可贵的热情与热爱,这份对于工作的热爱不仅能够让她对于工作不计得失地付出,对她自身而言,也可以从工作中获得乐趣与快乐,相较多数的求职者,她对工作纯粹的追求让她进入了一个良性循环。

欲多则心散,心散则志哀,志哀则思不达也。我们作为正处于择业期的青年也同样如此,对于工作,要有正确的择业观,选择自己所热爱的,才能潜心于工作,发挥自己的才能与专长,得到真正的提升,要意识到金钱与荣誉只是我们努力工作所带来的副产品。同样的,我对于自己选择的公务员这份工作,也怀着深深的热爱和极大的兴趣,因为这份工作可以满足我服务他人的需求,不管以后在这条路上会遇到怎样的阻碍,也不论别人对我有怎样的评价,我都会坚持自己选择的这条路,实现工作的价值和人生的价值。 【第二题】某风景区准备从6月1日开始上调景区门票价格,已经开过价格听证会.但很多市民对此不满和质疑,有的甚至在网上谩骂.由于价格上涨导致五一的时候游客很多,已经超过景区承载力.现在开了一个会议,你正在参加这个会,你会提出什么样的意见和建议呢? 【参考答案】召开此次会议旨在解决目前公众对于景区涨价的不理解,并且缓解五一期间景区的人流压力,作为与会代表中的一员,我定会为解决实际困难建言献策,我的建议主要有如下几条: 第一,针对群众对于景区上调门票价格的不理解,做好解释工作。可以邀请媒体将价格听证会当天的视频录像通过电视和网络的形式公布给群众,让他们了解听证的整个过程;此外,将景区当前的收入状况、维护景区运营的开支状况等明细制成表格,做好表格专业术语的注释工作,通过政府或景区的官方网站进行公布。与此同时,积极听取群众的反馈意见,做好后续的解释跟进。 第二,实施景区限制入园。根据当前的景区交通、环境、旅游品质的实际情况和其他各项承载力,由园林部门和旅游部门做好每天合理入园人数的预计工作,同时辅以现阶段实际每日入园人数的统计工作,计算好限制入园人数,限制车辆入园,开

2014年江苏公务员考试面试真题及答案解析(1)

2014年江苏公务员考试面试真题及答案解析 2014年江苏公务员考试面试时间:5月10、5月11日 2014年江苏公务员5月10日面试真题及解析 1、重庆有位公交女司机加油别墅宝马,开了18年的公交兢兢业业,但她的丈夫是富豪,本可以过富裕的生活,亲友不理解,劝她回家享受生活,她说感到生活的意义和乐趣,对此你有什么看法? 【参考解析】: 前段时间有则重庆女司机家有宝马别墅,但仍然坚持起早贪黑开公交的新闻在网上热议,女司机用自己的实际行动告诉我们:金钱并不是当前衡量生活幸福的唯一标准,就业、劳动、为他人服务等所带来的乐趣是金钱无法替代的,能够带给我们更多的幸福感。 对于女司机的行为,我们应该向她学习,学习她淡泊名利、爱岗敬业、吃苦耐劳的精神,以及不在乎别人眼光坚持自己为人民服务的信念。 与此同时,女司机的亲友及部分网友对其行为并不能够理解,认为她家庭条件富裕,应该放弃工作回家享受生活,这反映出当前社会一部分人对金钱过于重视的不正确的价值观,不利于个人的发展和勤劳工作、吃苦耐劳等良好社会风气的形成。 对此,可以做好以下几项工作:第一,将女司机的故事作为榜样进行宣传,如通过报纸、新闻、电视等,宣扬幸福的多层含义:喜欢的事业、良好的心态、和谐的亲情友情等,传递正能量,以扭转当前以金钱为衡量标准的价值观。第二,在学校里加强对学生的思想道德教育,扭转学生尤其是大学生“找工作看‘钱途’、“学得好不如工作好,工作好不如嫁得好”等不良的就业观念。第三,个人可通过多读书、读好书以及向先进优秀人物学习等方式树立正确的就业观、人生观。 如果我有幸成为一名公职人员,在今后的工作中一定向女司机学习,不管外在条件怎么变化,始终坚持为人民服务的理念,做好本职工作,从而实现自我,不被现实所抛弃,为自己的人生带来更多的乐趣和幸福感,同时也实现个人的社会价值。 2、景区门票涨价,举行听证,经媒体报道,有人反对甚至发帖谩骂。五一小长假景区门票上涨,景区承载力过剩。假如你是职能科室工作人员,领导安排你参会,提出意见与建议 【参考解析】: 景区的管理直接影响到游客的正常游玩以及单位工作的正常秩序。针对题目中出现的门票涨价,景区承载力过剩应引起我们工作人员的高度重视,积极采取措施,保证游客在五一小长假期间能够玩得顺心、安全。作为职能科室的工作人员参加这次会议要积极发言,提出

2014年国家公务员面试真题(深圳海关2014年2月22日下午)

2014年2月22日下午是深圳海关面试真题 1、春节期间,你科室和另一科室共同值班,但之前的值班表中你科室工作任务明显较重,同事们很不满,许多人也表示春节期间要休息要旅游,领导安排你来负责值班表相关事宜,你怎么办。 【题目类型】人际沟通 【考查能力】人际沟通能力 【参考解析】 春节是每个人都要回家团聚的节日,每一个单位的职工都希望能腾出更多的时间陪伴家人。所以,出现部分同事对春节值班表不满的情况,我认为这完全可以理解。 第一,我会首先和之前编排值班表的同事进行沟通,询问之前值班表之所以出现所谓的“不公平”现象的原因,是不是因为另一科室确实存在一定的特殊情况。同时向领导询问有关我们两个科室在假期期间的工作分工情况,看看是不是有需要特殊考虑的情况。在充分了解工作情况的基础上,再进行进一步的值班表安排工作。 第二,同事们想要利用春节期间进行旅游,我认为也完全可以理解,理应给予一定程度的照顾。我会让同事们尽量提前规划假期出行时间,并且向我报备。 第三,我会在照顾特殊情况的基础之上,尽量平均分配两个科室的值班时间,同时平均分配每个工作员工的值班时间。形成一份值班表。并且告诉同事,我们在值班时间尽量做到保证公平。需要外出旅游的同事,在给予大段休息时间的同时,也需要安排连续的值班时间。请各位同事表示理解。当然,我会以身作则,给自己安排较多的值班时间。 第四,我会告诉同事,由于工作性质的不同,两个科室难免会有休息时间分配不公平的现象。这种绝对的公平也是不可能存在的。我们还是应该以工作为重,只要是真正为单位着想,单位也是不会亏待大家的。 相信,只要和单位同事做好沟通,并且切实为大家考虑。同事们也会以单位大局为重,积极的配合我的工作的。 2、你是酒店洗衣房工作人员,有一个客户送洗衣服时要求的洗涤方法与衣物标签上的不符,按照客户的方法洗很可能损坏衣物,现在又联系不到客户,明天就是交货的日子,你怎么办。

2014年3月12日国考国税面试真题与解析

2014年3月12日国考国税面试真题与解析 华图网校中公网校好学教育网校 2014年3月12日国考国税面试真题与解析 (北京、内蒙、、湖北、上海、北京、天津、海南、黑龙江、四川、安徽、湖南、浙江、江西、浙江、大连、山西、等省)4题,20分钟,无题本,有纸笔,第4题有材料,考官宣读题1、漫画题:描述是十几条usb转接头线,有很多个端口,但另一边只有一个单独的端口,根据漫画联系实际谈谈你的理解和看法?围绕所谈主题,自拟一个题目 解题思路:漫画类型题目,考察考生联想能力,此题只要言之在理即可,如果能结合税收工作更好。 答题参考: 第一、一个USB转接头看做是税务的一个窗口,多个线头可以看做是不同办理事项。延伸开来即:税务工作中有一窗办结,不断优化工作流程,让工作权限向窗口集中,能更好的服务纳税人。 第二、一个USB转接头看做是纳税服务,多个线头可以看

做是纳税人不同的纳税需求。延伸开来即:如何针对不同的对象、不同的需要更好的做好纳税服务 第三、[赵小乐老师解析]一个USB转接头可以看做是税收宣传、收集问题的渠道、解决问题的方法、成功的途径、学习的方法等等。 可以多点发散也可以围绕一个观点展开。 2、小王做一个干部培训,向相关税收单位收集资料,做出几种方案让干部自行选择,你认为他在组织中有什么问题,怎么改正? 解题思路:组织能力题目变式。 思路参考: 首先、肯定小王的成绩,他对于干部培训工作很上心,也充分考虑了每位干部的需求。 其次、分析组织中存在的问题 第一、开展干部培训的方向性未明确。

[赵小乐老师解析]应该充分的了解开展干部培训所要达到的 目的是什么,是提高干部的业务水平还是加强干部的思想道德水平等,从而制定培训计划。 第二、缺少与领导交流沟通,未执行领导的意图,培训的规模、经费预算等没有了解,而是自己想当然的开展工作。加强与领导的交流汇报,让培训工作更好的开展。 第三、缺少部门的配合。一般单位人事教育部门每年都有全年的培训计划,因此做干部培训时应该查阅单位的培训计划,[赵小乐老师解析]看是否已纳入规划中或是需要新增,自己 的培训方案是否可行也可以请经常负责组织培训的同事帮 忙进行参考。这样才能更好的得到更多的支持和配合。 第四、资料收集不够。虽然税收单位是税务机关的重要部门,但是也不能忽略了机关科室的培训需求,因此了解诉求时应该更加全面把握。 第五、自行选择可能会存在差异性。例如有些比较枯燥但是很重要的培训内容,可能选择的人较少,达不到培训的目的。[赵小乐老师解析]因此制定培训计划的时候,应该根据实际,考虑岗位和人员的需求进行设计,让更多的人接受培训。

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档