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科级干部培训班10

培训班学习体会

2010年9月,我幸运的参加了矿区服务事业部干部培训班。首先感谢矿区事业部的领导,是你们给我这次学习的机会,在丰富我的学识的同时,更增添了我脚踏实地的工作干劲。感谢同事们,你们那学无止境、服从领导、齐心协力、超越自我,勇于创新、敢于负责的优良传统永远值得我学习。感谢你们这几天乃至在过去的工作中对我的支持和帮助。

现在,培训活动虽然已经结束了,但学习班的生活还仍然在我脑海中浮现,使我留恋,使我难忘。应该说,这次培训的组织形式非常有新意,使我们学习过程既紧张又愉快,让我们重新体会了一次学校生活。可以说,这次培训使我们受益匪浅。学习已然结束,现在这里谈一谈自己的学习感想和体会。

一、培训班的体会

来到北戴河阳光培训中心,首先体会到的是一种愉快的学习氛围。这几天的课程安排得也非常丰富,这批班80多名同学来自不同单位,经历不同、年龄不同、性格不同、业务不同,但大家很快就组织起来,熟悉起来,团结起来,通过共同努力,把全班建设成一个奋发向上、团结上进的集体。培训过程中,我们学员被分成了8个小组,我们这些长期坐办公室的干部,从一个个的游戏开始,从最初的失败,认为不可能到最终享受成功并提前完成规定项目,使我们认识到了团队的力量是巨大的。当然,实现目标的前提首先是有一个好的领导,然后是大家要齐心协力,目标一致。当然很好的沟通是成功必不可少的环节。俗话说:寓教于乐。我们在游戏里,在欢笑中感受了团队的力量和精神。

二、学习体会

通过学习,让我体会到一个领导者在激励员工和帮助员工成长方面的重要性。一个有效的领导者不仅要知道科学的领导方法,还要懂得并运用能使这些科学的方法在领导实践中行之有效的领导艺术。所谓领导艺术,就是领导者在其知识、经验、才能和气质等因素的基础

上形成的,巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。领导工作艰巨复杂,客观对象复杂多变,因此领导者进行领导工作不仅要注意采用科学的领导方法,同时也要掌握科学的领导艺术,根据客观情况机动灵活、随机应变地实行领导,善于因地制宜、因人而异、因势利导地进行领导。领导艺术是在实际领导活动中总结出来的,是建立在经验和理论上的领导技巧,它遵循了事物一般的发展规律,又依据了不同事物在不同条件下发展的特殊规律,对领导活动产生积极有效的影响。总而言之,它是领导者在不同条件下发展的特殊规律,对领导活动产生积极有效的影响,也是领导者在工作中结合普遍经验和个人体会而形成的。它属于领导方法论中创造性、随机性、权变性较强的部分。从总体上来看,领导艺术对领导绩效的影响,是通过他本身具有的超规范和非模式途径达到的,是通过领导者对偶发性的特殊情景的艺术化处理而获得的,是将个人经验与科学规则有机结合为领导方法而达成的。领导者掌握了领导艺术,就能对一些随机性大的人、事、物,经过周密的思考,做出相应的,当机立断的判断和决策。

通过学习科学发展观,使我体会到学习实践科学发展观是企业发展的动力源泉,是“生命工程”和“希望工程”,企业要抓住学习时间科学发展观的良机,科学谋发展思路和举措,为企业更好更快发展“蓄能”,在新形势下,利用科学发展观指导企业发展创新,是企业领导干部必须认真思考和不断实践的课题。企业要保持旺盛的生命活力,必须贯彻实践科学发展观,坚持与时具进、开拓创新、以人为本。在创新中求活力、谋发展,是我们的企业乃至个人都得到发展。

科学发展观是以胡锦涛同志为总书记党中央对我们党关于发展的重要思想的继承和发扬,是发展中国特色社会主义必须坚持贯彻的重大战略思想,是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措,是“三个代表”重要思想学习教育活动和保持共产党员先进性教育活动的继续,是深入推进改革开放,推进社会主义又好又快发展,催进社会主义和谐稳定的迫切需要,也是深化国有企业改革,发展壮大国有经济的迫切需要。例如物业企业在深入开展学习时间科学发展观活动中要求各部门、各班班组进行学习实践活动,要以“提高思想

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