安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施详尽细则试行
安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施细则（试行）
前言
本实施细则适用于安徽省煤矿救护大、中队质量标准化标准及评定。为加强安徽省煤矿救护队管理，促进煤矿救护队的专业化、军事化、标准化建设，提高救护管理水平、技术水平、装备水平和整体素质，保证安全、迅速有效地处理各类煤矿事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保护矿工生命和国家财产安全，编制本实施细则。
本实施细则依据国家安全生产监督管理总局《矿山救护队质量标准化考核规范》、《矿山救援规程》、《矿山救援工作指导意见》、《矿山救护队资质认定管理规定》等有关文件要求，在充分考虑安徽省煤矿安全生产事故特点和救援工作实际的基础上编制而成。
本实施细则为强制性标准。
本实施细则由安徽煤矿安全监察局提出。
本实施细则负责起草单位：安徽煤矿安全监察局煤矿救援指挥中心。
本实施细则参加起草单位：淮南矿业集团公司救护大队、淮北矿业集团公司救护消防大队、皖北煤电公司救护大队、国投新集公司救护大队、皖南区域矿山救护大队。
目次
前言 (3)
1 范围 (5)
2 规范性引用文件 (5)
3 术语和定义 (5)
4 一般规定 (7)
5 矿山救护大队质量标准化标准及评定办法 (8)
6 矿山救护中队质量标准化标准及评定办法 (13)
安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施细则（试行）
1 范围
本标准规定了矿山救护大、中队质量标准化标准及评定办法。
本标准适用于矿山救护大、中队开展质量标准化达标活动。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
AQ1008-2007 矿山救护规程
《煤矿救护规程》2006年版
3 术语和定义
下列术语和定义适用于本标准。
矿山救护队m ine rescue team
处理矿山灾害事故的职业性、技术性并实行军事化管理的专业队伍。
矿山救护指挥员commander of mine rescue
矿山救护队担任副小队长以上职务人员、技术人员的统称。
演习巷道tunnel for exercising
指专供矿山救护队进行实战演习训练的地下巷道、硐室或地面密封
构筑物。
井下基地surface rescue base
选择在井下靠近灾区、通风良好、运输方便、不易受灾害事故直接影响的安全地点，用于井下救灾指挥通讯联络、存放救灾物资、待机小队停留和急救医务人员值班等需要而设立的工作场所。
火区fire area
井下火灾燃烧区域或无法直接扑灭而予以封闭的区域。
风障air brattice
在矿井巷道或工作面内引导风流的设施。
人工呼吸artificial respiration
借助人工的方法，在自然呼吸停止、不规则或不充分时，强迫空气进出肺部，帮助伤员恢复呼吸功能的一项急救技术。
氧气呼吸器校验仪calibrator of respirator
用以准确检验氧气呼吸器相关技术指标是否合乎规定标准的专用仪器。
氧气充填泵oxygen pump
将氧气从大容积氧气瓶抽出并充入小容积氧气瓶的升压泵（主要供矿山救护队充填氧气用）。
自动苏生器automatic resuscitator
对中毒或窒息的伤员自动进行人工呼吸或输氧的急救器具。
高泡灭火high expansion foam fire extinguishing
利用高倍数泡沫灭火机产生的空气泡沫混合体进行灭火的方法。
热成像仪thermal imaging device
通过红外光学系统、红外探测器及电子处理系统，将物体表面红外辐射转换成可见图像的一种设备。它具有测温功能，能够定量显示物体表面温度分布情况，将灰度图像进行伪彩色编码，在每组编码中都带有图像和温度数据，可随时读取。
生命探测仪life locator
主要是利用人体超低频传导技术，借助感应人体心脏跳动发出的30Hz以下超低频电波来实现对活人定位的一种搜救仪器。
人体搜寻仪human body searching device
它是利用磁共振原理，感应人体中氢原子含有的弱磁性电荷，从而实现在复杂环境中对遇难者进行搜寻的一种仪器。
4 一般规定
矿山救护大队质量标准化包括：组织机构、技术装备与设施、救护培训、综合管理，所属各矿山救护中队质量标准化共五项，满分为100分。采用各单项单独扣分的方法计分，标准分扣完为止。五个项目中，前四项标准分合计为40分，第五项为所属矿山救护中队质量标准化（百分制计分）平均得分乘以60％。
矿山救护大队质量标准化得分＝前四项分数之和＋所属各矿山救护中队质量标准化平均得分×60%。
矿山救护中队质量标准化包括：救护队伍及人员，救护培训，救援装备、维护保养与设施，业务技术工作，医疗急救，一般技术操作，综合体质，军事化队容、风纪、礼节，综合管理共十项，满分为100分。
矿山救护中队质量标准化考核时，业务知识，军事化队容、风纪、礼节和综合管理由中队集体完成，其它项目以小队为单位独立完成。两个及以上小队完成同一项目，小队平均得分为该项目中队得分。
矿山救护大队、中队质量标准化分为四个等级：
（1）特级：总分90分以上（含90分）；
（2）一级：总分85分以上（含85分）；
（3）二级：总分80分以上（含80分）；
（4）三级：总分75分以上（含75分）。
矿山救护中队应每季度组织一次达标自检，矿山救护大队（独立中队）应每半年组织一次达标检查，省级矿山救援管理机构应每年组织一次检查验收，国家矿山应急救援管理机构适时组织抽查。
凡被评为特级、一级、二级和三级的矿山救护大队(独立中队)，由国家矿山应急救援管理机构命名；凡被评为特级、一级、二级和三级的矿山救护中队，由省级矿山救援管理机构命名。当年发生违章自身伤亡事故的矿山救护队质量标准化考核等级应降低一级。
矿山企业应将矿山救护队伍的质量标准化工作与矿井质量标准化工作同布置、同检查、同总结，并纳入到本企业质量标准化建设的活动中去。
5 矿山救护大队质量标准化标准及评定办法
组织机构（8分）
（1）矿山救护大队设大队长1人，副大队长2人，总工程师1人，副总工程师1人。（这里所有人员必须是专职人员,也就是说必须编制和工作在救护队,参与大队的值备工作,参加队伍的训练和演习等，同时有任
命文件。）
（2）大队指挥员应由熟悉矿山救护业务及其相关知识，能够佩用氧气呼吸器（是指参加了救护队的万米拉练、高温浓烟演习佩机训练、参加事故抢险救援指挥并能在需要的时候佩用呼吸器进入灾区实地研究指挥作战），从事井下工作不少于5年（可以是没有从事过救护工作但在煤矿井下工作时间超过5年的人员担任），并经培训取得资格证（指由国家局组织的大中队长培训班学习合格）的人员担任。
（3）大队长应具有大专以上文化程度，大队总工程师应具有大专以上学历并中级以上职称。
（4）大队设立业务科室不少于3个，每个科室专职人员不少于3人。负责战训、宣传、培训、调度、技术装备管理和信息化工作。
评分办法：大队指挥员缺1人扣1分；指挥员未达到第（2）（3）；未按规定参加培训缺1人扣1分；业务科室少1个扣1分，专职人员少1人扣1分。
技术装备与设施（14分）
矿山救护大队（独立中队）基本装备配备标准及其扣分办法见表1。救护培训（6分）
（1）建立培训机构（有人员、职责、办公场所、记录等），并取得相应的资质（由省授予的资质），并制定救护大队指战员年度培训计划(包括大中队长、小队长、队员的培训)。
（2）协助矿山企业对职工开展矿山救援知识的普及教育（各种灾害的特点和简单处置、自救互救和现场急救知识等。这也是矿山救护队的任务之一）。
（3）按规定组织对救护队（兼职救护队）人员进行技术培训及特种训练。
（4）举办矿山救援新技术、新装备的推广、应用和典型案例的专题
讲座。
（5）指战员按规定要求参加各种培训（大中队长及技术负责人参加的国家中心培训和复训、正副小队长参加的省中心组织的培训和复训、新队员的入队前培训和每两年一次的复训以及每年一次的知识更新）。
评分办法：查原始记录和资料（有培训计划、方案、落实、考核，有组织、有领导），有一项达不到要求扣1分。
综合管理（12分）
（1）必须实行军事化管理，统一着装，佩戴矿山救护标志（按矿山救护队统一着装规定要求检查服装颜色、式样、面料、臂章等标志，凡有一人未按要求执行就记为不统一）。未统一着装扣1分。未按规定配备服装扣1分。
（2）战备值班管理。大队必须坚持24小时值班工作制度（要保证值班室无脱岗现象，值班员有急事离开值班室必须有具有资质的人员接替，并进行手上交接、填写临时交接记录）。制定大队领导及业务科室的岗位责任制和各项管理制度，并严格执行（制度必须严格遵守国家的法律法规以及煤矿安全规程和救护规程的有关规定，制定的条款不违法；同时，拟定的各条要具有可操作性、适用性；三是所制定的条款必须在日常工作中全部落实。检查此条时，对照有关规定检查相关记录）。，。
（3）计划管理。根据本队实际情况，必须做到年有计划，季有安排，月有工作流程。计划内容：教育与训练、技术装备管理、预防性检查、内务管理、战备管理、劳动工资及财务、设备维修等。各项工作有组织、有实施、有监督，有落实（有具体的负责人，按计划开展了相应的工作，并对各项工作按要求进行了检查考核）。，（无季度安排、月工作流程图，工作未落实，）。
（4）技术竞赛。每年至少组织1次全大队技术竞赛。内容包括：业务理论、仪器装备操作、模拟救灾、体能测试、医疗急救、军事化队列。
未组织开展竞赛扣2分，。
（5）建立各种记录簿。有战备值班（电话值班记录、交接班记录、事故电话记录、工作电话记录、仪器设备维护保养记录等）、各种会议（队委会、职工大会、政治学习、民主生活会、战后总结等）、业务技术训练（体质训练、军训、急救、一般技术、设备操作、理论学习等记录）、安全技术工作（排放瓦斯、反风演习、震动性放炮、启封火区等）、事故处理、有偿服务及其执行情况的各种记录。，记录不完整（详细记录每项工作的开展过程及整体情况，包括人员、经过、负责人等）。
（6）坚持开展质量标准化达标活动（每季度组织一次自检，并有组织、计划、措施、落实、记录、总结等）。未按规定开展质量标准化考核活动扣2分。
（7）内务后勤保障。加强对所属中队各项工作的指导和管理（经常性深入基层检查指导工作，定期召开各中队负责人参加的工作会议，分析工作中存在的问题，提出解决问题的方案，并督促落实，有记录可查），创造良好的学习和工作环境（一是要在硬件方面有良好的学习训练场所，二是在软件方面创造一个良好的学习工作氛围，提高指战员的学习工作积极性），保障救护指战员享受井下采掘一线待遇，并发给救护岗位津贴（查工资表，救护队的工资档次应与井下一线相同，同时按时发给了营养津贴、佩机津贴、夜班津贴、下井津贴等）等。指战员未享受井下采掘一线待遇、救护津贴落实不到位扣1分。
表1 矿山救护大队（独立中队）基本装备配备标准
类别装备名称要求
单
位
大队
数量
独
立
中
队
数
量
扣
分
车辆指挥车附有通讯警报辆 2 1 1 气体化验车包括化验仪器辆 1 1 1 装备车4～5t卡车辆 2 1 1
通信器移动电话指挥员1部/人部0.1 视频指挥系套 1 0.3 视频调度系套 1 0.3 程控电话值班室配备、部 2 1 0.1 对讲机便携式部 6 4 0.1
灭火高倍数泡沫BGP400 套 1 0.1 快速密闭套 5 5 0.1 高扬程水泵台 2 1 0.1
检测仪表气体分析化套 1 1 1 热成像仪矿用本质安全台 1 1 0.1 便携式爆炸三台 1 1 0.1 演习巷道设
具备灾区环境
与条件，不少
于200m。
套 1 1 1 多功能体育套 1 0.1 多媒体电教套 1 1 0.1 生命探测仪台 1 0.2 人体搜寻仪台 1 0.2
信息处传真机台 1 1 0.1 复印机台 1 1 0.1 台式计算机指挥员1台/人台0.1 笔记本电脑配无线网卡台 2 1 0.1 数码摄像机防爆台 1 1 0.1 数码照相机防爆台 1 1 0.1
理防爆射灯防爆台 2 1 0.1 材氢氧化钙直属中队除外吨0.5 0.1 泡沫药剂直属中队除外吨0.5 0.1 注1：化验车和气体分析化验室（能分析化验火灾气体和氢氧化钠及氧气纯度）两者配备任意其中一项即
可。
注2：在用设备应保持完好、及时更新。
6 矿山救护中队质量标准化标准及评定办法
救护队伍及人员（5分）
（1）中队由3个以上小队组成，设中队长1人，副中队长2人，工程技术人员1人。小队由不少于9人组成，设正、副小队长各1人。
(中队的最低小队数量标准是3个小队，独立中队至少达4个小队。
中队组织机构的人员必须全是专职人员，兼职不计。
对小队人员数量的最低要求，9人中包括正副小队长。小队人员数量可以根据本单位的实际情况适当增加，不能减少。作为小队是最小的作战单位，要求9人一是便于日常的战备值班工作，有机动人员；二是在作战中便于携带装备，相对减少队员的体能消耗；三是在战斗中有9人参加相对增强了战斗能力，有利于抢险方案的快速、有效实施，特别是在抢救多名遇险人员、构筑设施和对大型救灾设备的操作时需要多人合作。)
（2）中队指挥员应由熟悉矿山救护业务及其相关知识，能够佩用氧气呼吸器，从事矿山救护工作不少于3年，并经培训取得资格证的人员担任。
(此条是专指从事矿山救护工作的时间不少于3年，与大队长“从事井下工作不少于5年”的要求不相同。在抢险救灾中，中队长往往要亲临前线作战，不但是一位指挥员，也是一位战斗员，是一线的排头兵和领头羊，必须具有丰富的救援经验，一般认为，在救护队经过三至五年的
不断学习训练和事故磨练，才能在业务素质、心理素质方面趋于成熟，成为一名比较合格的矿山救护队队员。所以提出了“从事矿山救护工作不少于3年”的要求。
《煤矿救援规程》规定：“中队以上的指挥员（包括工程技术人员）必须通过不少于3个月、，经考核合格，并具备一定的实战经验，才能担任指挥工作”。同时，按照国家局的要求，中队长和工程技术人员必须经过国家中心组织的培训合格，副中队长至少要经过省救援中心组织的基层指挥员培训合格才能担任指挥工作。通过培训，能拓宽指挥员的知识面，接收新的救援理念，提高救援指挥能力，以保证救护队在抢险救灾中制定的方案有效、行动方案和措施正确，防止事故的扩大，达到安全救护的目的。)
（3）中队长应具有中专以上文化程度。中队技术员应具有中专及以上学历和初级及以上职称。
（此条是对中队长和技术人员提出的文化层次要求。《煤矿救护规程》对中队长职责要求之一是在事故处理中制定中队的行动计划，技术员职责之一是协助中队长制定中队救护工作的行动计划，了解事故处理情况并提出修改补充建议。所以，中队长和技术员必须具有一定的文化水平，特别是专业知识，方可有效履行救灾中的职责。这也是矿山救护队向智能型转化的具体体现）。
（4）中队指挥员年龄不应超过45岁，队员不应超过40岁。35岁以下的队员至少要保持三分之二以上。
（此条是“以人为本”的一个具体体现，让我们的救护指战员在适当的时候能找一个好的去处，年龄过大后不便安置；同时也是为了保证救援队伍的活力和战斗力，以及对指战员身体的保护。矿山救护队是从事
危难险重的抢险救灾任务的队伍，在抢险救灾中，必须具有强健的体魄和旺盛的精力，特别是队员在灾区消耗的体能往往要多于指挥员，所以对队员体能的要求更高。根据科学研究，大多数人在40岁以后的体力呈下降趋势，45岁以后更为明显。）
（5）指战员每年进行一次体检，对体检不合格人员及时调整。
（此条是对指战人员的关心和爱护，有病早治，同时对不能满足《煤矿救援规程》中救护队员身体要求条件的人员，应由其主管部门按照比较优越的条件进行合理安置；保证队伍每一位指战员均有一个强健的体魄，不至于在灾区中发生因身体原因而导致的自身伤亡事故。）评分办法：查阅资料和现场抽查相结合。中队指挥员缺1人扣1分；指挥员未达到第（2）（3）项规定，；未按规定参加培训的指挥员缺1人扣1分；小队人员缺1人扣1分；；35岁以下的队员在三分之二以下扣2分；未按规定进行体检，；对不符合条件的人员不及时调整，。
救援培训与训练（5分）
（1）新队员入队前须经过救援工作基础培训（按《煤矿救护规程》的规定：“矿山救护队及辅助救护队的指战员必须经过强制性的救护理论及技术、技能的基础培训，并经考核取得合格证后，才能从事救护工作”。为把好新队员入队关，打好新队员的基础，各救护队新招队员，必须上报省救援中心，由省救援中心根据具体情况统一或分区举办集中的培训班。省救援中心参与新队员的考核，并对培训大纲和培训计划进行审核批准后方可实施，并实行教考分离，合格证由省救援中心统一编号、制作、发放，体现出培训的严肃性）；在职救护队员每年须经过救护大队组织的复训。（此条主要是针对已取得队员合格证的队员，中队每年应制定复计划，确定复训内容，重点进行新观念、新装备、新知识的学习更新，
以保证指战员的业务技术水平不断提高，提升队伍的战斗力。）（2）救援指挥员应按规定参加培训或复训(按照国家局的有关规定，新上任的大中队长必须参加国家局组织的培训，已取得资格证的大中队指挥员每2年复训一次，小队长和副中队长每2年复训一次。复训后在原证照上应有记录)。
（3）中队应组织军事和体质训练，有计划地进行业务技术工作、救援准备、医疗急救、一般技术操作训练等。（本条是对救护中队的日常训练提出的要求，训练内容包括：体质、理论、一般技术、仪器设备操作、现场急救、救援准备等；各项训练工作一是要在季、月度计划中有安排，二是中队要按计划落实，并作好现场记录备查）
（4）中队应定期进行高温浓烟演习训练，每月至少进行1次单项或多项演习训练。（演习训练要制订方案，并有安全技术措施。单独进行高温演习的时间不得少于30分钟，灾区中的温度应达40度以上，能见度1米以内；工作内容的单项训练应有每人能拉检力器50次和锯直径16CM以上圆木2段，检测气体、温度等；多项训练可结合万米、一般技术、灾区侦察、抢救遇险遇难人员等内容开展演习；每次演习结束要有详细记录和全面总结）
评分办法：查阅证件，未按规定参加培训，；查阅原始训练记录，。救援装备、维护保养与设施（15分）
救援装备（7分）
矿山救护中队、小队和救护队员基本装备配备及检查详见表2、表3、表4。（个人、小队、中队的装备各是一个独立的要求，小队的装备不能记入中队的装备之中,中队的装备是存于战备库房之中的完好的备用设备。）
表2 矿山救护中队基本装备配备标准
类别装备名称要求
单
位
数量
扣
分
运输通矿山救护车每小队1辆辆 1 移动电话中队指挥员1部/部0.1 灾区电话建议使用双工电套 2 0.2 程控电话部 1 0.1 引路线可用电话线代替m 1000 0.1
个人4h呼吸器正压台 6 0.3 2h呼吸器正压台 6 0.2 便携式自动台 2 0.1 隔热服套12 0.1
灭火装高倍数泡沫套 1 0.1 干粉灭火器8kg 个20 0.1 风障≥4m×4m 块 2 0.1 水枪开花、直流各2支 4 0.1 水龙带
直径63.5 mm
（2.5吋）或
50.8mm(2吋) m 400 0.1
检测仪器呼吸器校验台 2 0.1 数字式氧气
可以用组合式的
代替,但不能用一
氧化碳检定仪代
替
台 2 0.1 红外线测温台 2 0.1 红外线测距台 1 0.1 多种气体检CH4、CO、O2台 1 0.2 光学瓦斯检10％、100％各2台 4 0.1 一氧化碳检台 2 0.1 风表机械中、低速各1台 4 0.1 秒表
电子或机械秒表
均可,主要用于地
面使用块 4 0.1 干湿温度计
主要用于井下测
定空气湿度,手摇
式或自动均可支 2 0.1 温度计0～100℃支10 0.1
装液压起重器或起重气垫套 1 0.1 液压剪把 1 0.1
备工具防爆工具
锤、斧、镐、锹、
钎等(必须是铜
合金,与金属或石
头撞击不产生火
花，锤重不低于8
套 2 0.1
破拆工具套 1 0.4 氧气充填泵台 2 0.2 救生索长30m，抗拉强条 1 0.1 担架含2副负压多功副 4 0.2
表2（续）
装备工具氧气瓶40L 个8 0.1
4小时呼吸器1个0.1
2小时呼吸器用个10 0.1 保温毯棉织条 3 0.1 快速接管套 2 0.2 手表副小队长以上指0.1 绝缘手套绝缘等级不低于副 3 0.1 体育训练至少有10单元室套 1 0.1 电工工具套 1 0.1 工业冰箱台 1 0.1 瓦工工具套 1 0.1 灾区指路或冷光管支10 0.1
设体能训练套 1 0.3 药氢氧化钙t 0.5 0.1 泡沫药剂t 1 0.1 注1：破拆工具包括剪切工具、切割工具、扩张工具、起重设备。救护大队应设置有专用电子邮箱。
注2：在用设备应保持完好，及时更新。
备注：
1、电工工具包括：电工刀1把（含刀、锯、钻、改4种功能），耐电压10KV电笔1支，钢丝钳1把，尖嘴钳1把，剥线钳1把，高压绝缘胶带1圈，直径11、1
2、14、16、17、19套筒各1个（12、14、17、19用得最广泛，其中12、19为
非行业标准用件）及摇把1个，长300MM、开度36MM活动搬手2把，梅花及一字改刀各1把。
2、瓦工工具包括：砖刀2把，抹子1把，托泥板1个，铁板1个
3、体能训练器械包括：单杠、双杠、哑铃、杠铃（30公斤和40公斤各一套）、跳高架、爬杆（绳）、验力器、蓝球场等。
4、演习巷道要求：至少有断面不少于4平方米梯形巷道（,,）和三心拱巷道各10M；有矮巷(宽1××长50M, ××长50M)；能开展高温浓烟演习,安设有检力器。
表3 矿山救护小队基本装备配备标准
类别装备名称要求
单
位
数
量
扣
分
通信器材灾区电话套 1 0.2 引路线可用电话线代替m
10
00
0.2
个人防护矿灯备用盏10 0.1 氧气呼吸器
2h、4h氧气呼吸
器各备用1台
台 2 0.2 自动苏生器台 1 0.2 紧急呼救器声音≥80dB 个 3 0.1 自救器压缩氧，备用台10 0.2
表3 （续）
灭火装置灭火器台 2 0.1 风障块 1 0.1
帆布水桶个 2 0.1
检测仪器呼吸器校验
仪
台 2 0.2 光学瓦斯检
定器
10％、100％各1
台
台 2 0.2 一氧化碳检
定器
检定管不少于30
支
台 1 0.1 氧气检定器便携式数字显台 1 0.1
产品质量投诉损失考核办法 一、目的 提高员工自我品质控制意识，完成公司质量目标。 二、适用范围 本制度适用于生产的全过程质量管理。 三、质量管理“三工序”控制原则 1、检查上道工序流转产品，不接受不良品。 2、不生产不良产品，做好本道工序产品。 3、不流转不良产品，服务好下道工序。 四、岗位职责 1、销售部：负责提供外部质量信息，收发退回的产品，提供考核依据以及质量损失统计。 2、检验员：负责收集统计内部质量信息，提供考核依据。 3、质量部：负责执行本质量考核，形成质量考核表负责追溯相关责任人及质量问题性质的确认。 4、生产部：负责做好产品流转卡、标识卡号等标识工作，根据各加工工序明确落实责任人，便于发生质量问题时可追溯性。 五、职责分配原则 1、赔偿金额直接划给相关责任部门，由部门领导细化落实到责任人，于当月工资中体现。 2、较大以上事故，员工承担80﹪责任，部门领导承担20﹪连带责任。 3、客户反馈问题需要有明确的图片或其它有效证据（尽量带回相关不良品），以便分析。 4、投诉责任划分以“附件一”为参考（有待讨论），并根据实际情况确定。 六、外部质量信息处理规定 1、不良产品流出厂，未引起客户索赔，只引起客户抱怨时，此种情况不作处理；但相关责任部门应做出整改措施。 2、由于产品质量缺陷而导致产品退货或客户对公司索赔的，由质量部负责根据客户反馈的质量问题进行调查分析原因，制定改进措施落实整改；并按照进行损失评估，对相关责任人进行考核。 七、退货产品损失评估表： 数）+物流费；例如0#蓝/白100万粒，因铬超标，经判定无利用价值的，损失金额=70×100=7000元+物流费。 2）退货产品只能做回料使用，损失金额=规格可做回料使用产品单价×退货数量（万粒数）+物流费；例如0#绿/绿100万粒，因仓储或运输储存不当，造成大量变形而发生的退货，经质量部判定可做回料使用的，损失金额=30×100=3000元+物流费。 3）由于外观质量问题退货的产品，且可以通过返工处理，直接销售的，损失金额=返工工时费×退货数量+报废或作回料使用损失金额+物流费；例如0#蓝/白100万粒，因仓
安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施详尽细则试行
安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施细则（试行）
前言 本实施细则适用于安徽省煤矿救护大、中队质量标准化标准及评定。为加强安徽省煤矿救护队管理，促进煤矿救护队的专业化、军事化、标准化建设，提高救护管理水平、技术水平、装备水平和整体素质，保证安全、迅速有效地处理各类煤矿事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保护矿工生命和国家财产安全，编制本实施细则。 本实施细则依据国家安全生产监督管理总局《矿山救护队质量标准化考核规范》、《矿山救援规程》、《矿山救援工作指导意见》、《矿山救护队资质认定管理规定》等有关文件要求，在充分考虑安徽省煤矿安全生产事故特点和救援工作实际的基础上编制而成。 本实施细则为强制性标准。 本实施细则由安徽煤矿安全监察局提出。 本实施细则负责起草单位：安徽煤矿安全监察局煤矿救援指挥中心。 本实施细则参加起草单位：淮南矿业集团公司救护大队、淮北矿业集团公司救护消防大队、皖北煤电公司救护大队、国投新集公司救护大队、皖南区域矿山救护大队。
目次 前言 (3) 1 范围 (5) 2 规范性引用文件 (5) 3 术语和定义 (5) 4 一般规定 (7) 5 矿山救护大队质量标准化标准及评定办法 (8) 6 矿山救护中队质量标准化标准及评定办法 (13)
安徽省矿山救护队质量标准化考核规范实施细则（试行） 1 范围 本标准规定了矿山救护大、中队质量标准化标准及评定办法。 本标准适用于矿山救护大、中队开展质量标准化达标活动。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 AQ1008-2007 矿山救护规程 《煤矿救护规程》2006年版 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 矿山救护队m ine rescue team 处理矿山灾害事故的职业性、技术性并实行军事化管理的专业队伍。 矿山救护指挥员commander of mine rescue 矿山救护队担任副小队长以上职务人员、技术人员的统称。 演习巷道tunnel for exercising 指专供矿山救护队进行实战演习训练的地下巷道、硐室或地面密封
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 运输安全质量标准化考核实施细则(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-1666-78 运输安全质量标准化考核实施细则 (正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 一、巷道硐室 1、车场、车房、硐室、巷道弯道半径、巷道连接方式、运输方式应设计合理，符合《煤矿安全规程》及有关规定要求。1处不符合要求扣1分。 2、斜巷信号硐室、运输绞车车房、调度站等符合《煤矿安全规程》及有关规定要求。1处不符合要求扣1分。 二、运输线路 1、主要运输线路（主要运输大巷和主要运输石门、井底车场、主要斜巷绞车道、地面运煤、运矸干线和集中运载站车场的轨道）及行驶人车的轨道线路质量应达到优良。达不到优良扣6分。 2、运输线路的道岔质量达到合格，无非标准道岔，
道岔轨型不低于线路轨型；单轨吊道岔达到合格，应闭锁可靠。1处不符合要求扣1分。 三、运输设备 1、蓄电池电机车应装备容量指示器、红尾灯；矿用防爆特殊性电机车应装备甲烷自动检测报警断电仪；运输绞车制动、钢丝绳等应符合规定，安装符合设计要求。1处不符合要求扣1分。 2、无极绳绞车安装牢固，制动器灵敏可靠声光信号齐全；钢丝绳满足《煤矿安全规程》要求，托压绳辊齐全有效，机尾轮有安全罩。1处不符合要求扣1分。 四、运输安全设施 1、挡车装置和跑车防护装置齐全可靠。缺1组扣2分，1组不合格扣0.5分。 2、通讯信号齐全可靠，应具备通话和信号发送功能。缺1组扣1分，1处不合格扣0.2分。 3、斜巷各车场及中间通道口应装备声光行车报警装置，并有“正在行车、不准进入”的醒目标志。缺
质量控制量化考核管理细则 为保证公司的产品质量稳定，保障公司的产品标准和质量控制措施有效实施，特制订本制度。 1、各岗生产人员必须按照产品标准进行生产，并严格执行产品检验制度，严禁生产不符合标准的产品。 2、产品质量奖励细则： 2.1、奖励人员：各岗位生产人员、质检员、班长、车间主任 2.2、奖励细则： 2.2.1、发现产品有下列异常之一的，予以一次性奖励10元/次。 ⑴、产品的外径尺寸偏大或偏小、高度偏高或偏低的； ⑵、产品种类、批号、规格或重量混装的； ⑶、产品外观形状、颜色有明显异常混装的； ⑷、石墨柱没有打字编号的，叶腊石块没有V型符号的； ⑸、组装产品少件的、装反、使用的配件有缺损的； ⑹、原材料粒度不匀、重量不准、有杂质的。 2.2.2、发现有下列异常之一的，予以一次性奖励50元/次。 ⑴、原材料使用错误； ⑵、生产产品与生产计划不符； ⑶、工艺使用错误； 2.3、发现以上情况者，必须上报企管办进行核准，核准后计入当月奖励。未经核准的视为无效。已经技术副总签批同意生产意见的不符合标准的产品，视为合格品。 3、产品质量处罚细则： 3.1、有下列异常之一，不产生报废的，罚款20元/次。 ⑴、产品的外径尺寸偏大或偏小、高度偏高或偏低的； ⑵、产品种类、批号、规格或重量混装的； ⑶、产品外观形状、颜色有明显异常混装的； ⑷、石墨柱没有打字编号的，叶腊石块没有V型符号的； ⑸、组装产品少件的、装反、使用的配件有缺损的；
⑹、原材料粒度不匀、重量不准、有杂质的。 3.2、有下列异常之一的，罚款100元/次。 ⑴、原材料使用错误； ⑵、生产产品与生产计划不符； ⑶、工艺使用错误； 3.2、出现下列情况之一者，扣除责任人产量，并罚款20元。 ⑴、未经技术副总批准，私自生产不符合产品标准的产品，但又至于报废； ⑵、操作者未按生产计划生产的； 3.2、出现下列情况之一者，扣除责任人产量，并承担所有成本费用。罚款额不低于50元，低于50元的按50元罚款；不高于500元，高于500元的按500元罚款。 ⑴、对于产品不检查、不测量、没有履行自检所产生的废品； ⑵、对于量具不检查、不校验，盲目使用所产生的废品； ⑶、由于操作人员个人失误没有看清量具读数所产生的废品； ⑷、由于个人失误看错生产标准，看错生产计划所产生的废品； ⑸、由于个人失误或对设备和工作环境检查不到位造成原材料污染的； ⑹、对于不按照产品异常报告程序上报自行生产造成产品报废的； ⑺、生产工艺使用或设定错误造成的废品； ⑻、对于设备没有检查到位造成的废品。 4、外销客户反馈的质量问题考核细则 4.1、有下列情况之一的，罚款50元。 ⑴、发货数量错误； ⑵、货物标示不清； ⑶、 ⑷、由于个人失误看错生产标准，看错生产计划所产生的废品； ⑸、由于个人失误或对设备和工作环境检查不到位造成原材料污染的； ⑹、对于不按照产品异常报告程序上报自行生产造成产品报废的； ⑺、生产工艺使用或设定错误造成的废品； ⑻、对于设备没有检查到位造成的废品。
矿山救护队质量标准化 考核规范精选文档 TTMS system office room 【TTMS16H-TTMS2A-TTMS8Q8-
矿山救护队质量标准化考核规范 1 范围 本标准规定了矿山救护大队、中队质量标准化考核标准及评定办法。 本标准适用于矿山救护大队、中队开展质量标准化考核达标活动。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可以使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 AQ1008-2007 矿山救护规程 《煤矿安全规程》 2006年版 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 矿山救护队 mine rescue team 处理矿山灾害事故的职业性、技术性并实行军事化管理的专业队伍。 矿山救护指挥员 commander of mine rescue 矿山救护队担任副小队长以上职务人员、技术人员的统称。 演习巷道 tunnel for exercising 指专供矿山救护队进行实战演习训练的地下巷道、硐室或地面密封构筑物。 井下基地 surface rescue base 选择在井下靠近灾区、通风良好、运输方便、不易受灾害事故直接影响的安全地点，用于井下救灾指挥通信联络、存放救灾物资、待机小队停留和急救医务人员值班等需要而设立的工作场所。 火区 fire area 井下火灾燃烧区域或无法直接扑灭而予以封闭的区域。 风障 air brattice 在矿井巷道或工作面内引导风流的设施。 人工呼吸 artificial respiration 在自然呼吸停止、不规则或不充分时，借助人工的方法，强迫空气进出肺部，帮助伤员恢复呼吸功能的一项急救技术。
煤矿安全质量标准化考核 评比奖罚办法 Revised by Hanlin on 10 January 2021
煤矿安全质量标准化考核评比奖罚办法为进一步推进安全质量标准化建设，全面提升现场安全生产管理水平，根据《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》及《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法实施细则》，结合我矿实际，特制定办法，望认真遵照执行。 一、组织领导 组?长：矿长 副组长：安全矿长、总工、生产矿长、机电矿长 成?员：各副总工程师及安检科、工程技术科、机电科、通风科、调度室、综采队、综掘队等各有关职能部室和各生产、辅助单位的主要负责人。 领导小组下设考核办公室和六个专业组，办公室设在xxx，xx兼任办公室主任，成员由xxx、xxx、xxx等组成，负责组织协调安全质量标准化考核评级工作。
六个专业组分别是：采煤组、掘进组、机电运输组、通防组、安全、调度组和地面组。各专业组组长由专业副矿长（或副总工程师）担任，副组长由各专业部室或采掘队负责人担任，具体负责分管范围内的工作（考核办公室有关成员在月度考核时应充实到各专业组协调开展工作，专业组组长及有关组成人员每月度调整一次）。 二、安全质量标准化单位月度自检及各专业每周督查 （一）单位月度自检 为确保各专业实现动态达标，各基层单位必须坚持班组安全质量交接验收制度，每月至少组织三次安全质量标准化单位自检，各类原始资料齐全、正规，并分类归并存档，每月组织自检情况要编制单位自检报告，于当月26日前报矿安全质量标准化办公室。自检报告内容应有以下几项： 1.当月安全质量标准化自检的组织与评定情况，以及当月安全质量达标规划的完成情况。 2.自检中发现的主要问题及落实、整改措施。安全质量问题整改及复查情况。对屡查屡出而又未能很好解决的问题，要认真分析查明原因，制定措施。
管理制度 制度编码： 质量管理考核办法及实施细则 1. 总则 1. 1 目的 为确保本组织有能力提供满足顾客和适用的法律法规要求的产品，通过有效运用质量管理体系标准要求，督促公司ISO9001质量管理体系保持有效运行和持续改进并让顾客满意，进一步提高公司的产品质量，强化员工的质量意识，打造特制定本质量管理考核细则。 1.2 适用范围 1.2.1 本考核细则适用于公司质量体系内各职能部门和生产单位； 1.2.2 适用于对质量体系运行过程中所有产品质量以及与质量管理有关当事人工作行为的考核； 1.2.3 按规定进行的新品研发试制、新工艺试验等出现的质量问题，不纳入本质量管理考核范围； 1.2.4 如其他考核制度高于本标准的按高标准执行。 1.3 职责 1.3.1 技术质量保证部负责本文件的制定和修订，并负责根据公司年度经营目标制定公司质量目标以及实施情况的跟踪、评价和考核； 1.3.2 各分厂/部门负责落实、实施公司质量办法，负责质量目标进行分解、实施； 1.3.3 责任部门负责质量事故的原因分析和落实整改措施； 1.3.4 综合办（人力资源）负责根据公司决定落实对责任部门和责任人的考核； 1.3.5 公司主管领导负责争议决定的最终裁定。 1.4 处理流程及要求 1.4.1 质量事故报告 1.4.1.1 重大质量事故要求发现部门发现后2小时内口头、16小时内书面报告技术质量
保证部和公司主管领导。 1.4.1.2 一级、二级和三级质量事故要求发现部门发现后4小时内口头、16小时内书面报技术质量保证部。（一级质量以下事故的，夜班微信、短信先告知） 1.4.1.3 当发生质量事故，发现部门按《不合格品处置单》向技术质量保证部提供书面报告，夜间发生的质量事故发现后4小时内口头（一级质量事故以下微信、短信告知）、次日白班书面报技术质量保证部和相关领导。 1.4.2 质量事故分析 1.4. 2.1 重大质量事故由公司主管领导主持专题分析会，分析事故发生原因，责任人，确定纠正/预防措施及完成措施时间；技术质量保证部负责会议记录，编写会议纪要，跟踪会议决定事项的落实情况； 1.4. 2.2 一级和二级质量事故由技术质量保证部负责人主持专题分析会，分析事故发生原因，责任人，确定纠正/预防措施及完成措施时间；技术质量保证部负责会议记录，编写会议纪要，跟踪会议决定事项的落实情况； 1.4. 2.3 三级质量事故由责任部门领导主持专题分析会，技术质量保证部质量主管参加，分析事故发生原因，责任人，确定纠正/预防措施及完成措施时间；责任部门负责会议记录，编写会议纪要；技术质量保证部跟踪会议决定事项的落实情况； 1.4. 2.4 四级质量事故由责任部门质量主管主持专题会议会，分析事故发生原因，责任人，确定纠正/预防措施及完成措施时间；责任部门负责会议记录，编写会议纪要；技术质量保证部跟踪会议决定事项的落实情况； 1.4. 2.5 质量分析会通知到的相关部门的负责人不得无故缺席； 1.4. 2.6 责任部门3个工作日内拿出原因分析、纠正/预防措施和处罚奖励处理建议报技术质量保证部核定，技术质量保证部每月进行通报。 1.4.3 考核的信息来源 1.4.3.1 产品实物质量信息——主要根据产品实现过程监控、成品放行抽查、质量标准化检查、第三方监造和监督、巡检抽查、外部质量异议以及其他内外部对产品实物质量问题（部门例会、质量日报/周会/月会材料）的发现等信息； 1.4.3.2 质量体系运行信息——主要根据质量管理体系运行日常监督检查、管理体系内外审及现场体系、工艺、规程、规范等实际操作情况检查与发现、员工举报或投诉及来自用户方的顾客满意反馈等信息。 1.4.4 总要求
矿山救援指挥中心 目录 1 一般规定 1 2 矿山救护大队质量标准化达标标准及评定办法 2 指挥员及组织机构（10分）2 救护培训（10分）3 技术装备与设施（10分）3 综合管理（10分）4 所属救护中队的综合素质（60分）5 3 矿山救护中队质量标准化达标标准及评定办法 5 救护人员（5分） 5 救护培训（5分） 6 救护装备、维护保养与设施（15分） 6 业务技术工作（15分）11 救援准备（5分）13 伤员急救包扎（10分） 15 一般技术操作（15分）17 综合体质（10分）23 军事化风纪、礼节、队容（10分） 24 综合管理（10分） 28 1 一般规定 为加强矿山救护队的管理，全面促进矿山救护队的专业化、正规化、标准化建设，提高管理水平、技术水平、装备水平和整体素质，保证安全、迅速有效地处理矿井事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保护矿工生命和国家财产的安全，根据《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、国家局《关于贯彻落实〈国务院关于进一步加强安全生产工作的决定〉的指导意见》（安监管办字〔2004〕30号）和《矿山救援工作指导意见》等有关文件，制定本规范。 本规范规定了矿山救护大、中队质量标准化达标标准及评定办法，适用于矿山救护大、中队开展质量标准化达标活动。 矿山救护大队质量标准化包括指挥员及组织机构、技术培训、技术装备与设施、综合管理、所属救护中队的综合素质五个项目，满分为100分。 采用各项目扣分的方法计分，各项目标准分扣完为止。五个项目中，前四项满分为40分，后一项采用矿山救护中队质量标准化计分方法（见），并乘以系数，满分为60分。 总分的计算方法：总分=前四项分数之和+所属各救护中队综合素质项目平均分数×60%。 矿山救护中队质量标准化包括矿山救护中队指挥员、救护培训、救护装备、维护保养与设施、业务技术工作、救援准备、伤员急救包扎、一般技术操作、综合体质、军事化风纪、礼节、队容、综合管理等项目，满分为100分。 对矿山救护中队进行考核时，以小队为基础单位，各单项原则上按下列分工进行操作： 业务知识、仪器操作、综合体质由一个小队完成。 救护装备（中队最低技术装备部分除外）与维护保养、伤员急救包扎、军事化队容由一个小
掘进安全质量标准化考核实施细则 一、生产组织 1、组织科学,循环作业图表编制规范;交接班时工作面无隐患、无积煤（矸）,不拖班延点,工时利用率高。1项不符合要求扣0.5分。 2、运输能力与掘进进度相匹配,系统简单、合理。1项不符合要求扣1分。 二、设备配置 1、后运配套系统设备设施配置合理,能力匹配,制约出煤（矸）的因素;材料、设备应采用机械运输,人工运料距离不应超过300m。人工运料距离超过规定扣2分,其他1处不符合要求扣0.5分。 2、使用机械装运煤（矸）,掘进施工机械、机具应齐全可靠。1项不符合要求扣3分。 三、技术保障 1、作业场所应悬挂规范的巷道平面布置图、施工断面图、炮眼布置图、爆破说明书（断面截割轨迹图）、正规循环作业图和避灾路线图等。1项不符合要求扣1分。 2、作业规程和措施针对性、操作性强、支护参数合理。现场应按要求落实,审批手续完备、贯彻、考核和签字记录齐全,作业规程每2个月至少组织1次复审,并及时贯彻;开掘、贯通应组织现场会审,确定施工工艺,支护参数,应有专项设计和措施;开掘、贯通
应组织现场会审,确定施工工艺,支护参数,应有专项设计和措施。1处不符合要求不得分。 四、岗位规范 1、综掘机司机、爆破员必须持证上岗,1人不符合要求扣2分。 2、执行“敲帮问顶”制度和开工前安全确认制度,无“三违”行为,零星工程施工有会审、有针对性措施,有跟班干部。一项不符合要求扣1分。 3、作业前进行隐患排查,并实行闭合管理。一处不合格扣0.5分。 五、工程质量 1、不得空顶作业,临时支护数量,形式符合作业规程要求; 架棚支护巷道应使用撙板或撑木,炮掘进工作面距迎头10m内应采取加固措施;无空帮、空顶现象,煤巷锚杆支护应安装顶板离层监测仪。出现空顶作业或煤巷锚杆支护没有建立监测仪器扣5分,其他1处不符合要求扣1分。 2、锚网（索）、锚喷、钢架喷射混凝土巷道有中线的0-100mm,无中线的-50-200mm,刚性支架、预制混凝土块,钢筋混凝土弧板、钢筋混凝土巷道有中线的0-50mm,无中线的钢筋混凝土巷道-30-80mm,其他-30-50mm,可缩性支架巷道有中线的0-100mm,无中线的-50-100mm,裸体巷道有中线的0-150mm,无中线的-50-200mm。取不少于3个检查点检查,测点1处不符合要求但不影响安全使用的扣0.5
矿山救护中队质量标准化标准 及评定办法 6.1 救护队伍及人员（5分） （1）中队由3个以上小队组成，设中队长1人、副中队长2人，工程技术人员1人。小队由不少于9人组成，设正、副小队长各1人。 中队的最低小队数量标准是3个小队，独立中队至少达4个小队 中队组织机构的人员必须全是专职人员，兼职不计； 对小队人员数量的最低要求，9人中包括正副小队长。小队人员数量可以根据本单位的实际情况适当增加，不能减少。作为小队是最小的作战单位，要求9人一是便于日常的战备值班工作，有机动人员；二是在作战中便于携带装备，相对减少队员的体能消耗；三是在战斗中有9人参加相对增强了战斗能力，有利于抢险方案的快速、有效实施，特别是在抢救多名遇险人员、构筑设施和对大型救灾设备的操作时需要多人合作。 （2）中队指挥员应由熟悉矿山救护业务及其相关知识，能够佩用氧气呼吸器，从事矿山救护工作不少于3年，并经培训取得资格证的人员担任。 此处是专指从事矿山救护工作的时间不少于3年，与大队长“从事井下工作不少于5年”的要求不相同。在抢险救灾中，中队长往往要亲临前线作战，不但是一位指定员，也是一位战斗员，是一线的排头兵和领头羊，必须具有丰富的救援经验，一般认为，在救护队经过三至五年的不断学习训练和事故磨练，才能在业务素质、心理素质方面趋于成熟，成为一名比较合格的矿山救护队队员。所以提出了“从事矿山救护工作不少于3年”的要求； 《煤矿救援规程》规定：“中队以上的指挥员（包括工程技术人员）必须通过不少于3个月、小队长不少于1.5个月的基础培训，经考核合格，并具备一定的实战经验，才能担任指挥工作”。同时，按照国家局的要求，中队长和工程技术人员必须经过国家中心组织的培训合格，副中队长至少要经过省救援中心组织的基层指挥员培训合格才能担任指挥工作。通过培训，能拓宽指挥员的知识面，接收新的救援理念，提高救援指挥能力，以保证救护队在抢险救灾中制定的方案有效、行动方案和措施正确，防止事故的扩大，达到安全救护的目的。 （3）中队长应具有中专以上文化程度。中队技术员应具有中专及以上学历和初级及以上职称。 （4）中队指挥员年龄不应超过45岁，队员不应超过40岁。35岁以下的队员至少要保持三分之二以上。 （5）指战员每年进行一次体检，对体检不合格人员及时调整。 此条是对指战人员的关心和爱护，有病早治，同时对不能满足《煤矿救援规程》中救护队员身体要求条件的人员，应由其主管部门按照比较优越的条件进行合理安置；保证队伍每一位指战员均有一个强健的体魄，不至于在灾区中发生因身体原因而导致的自身伤亡事故 评分办法：查阅资料和现场抽查相结合。中队指挥员缺1人扣1分；指挥员未达到第（2）（3）项规定，
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 煤矿安全质量标准化管理考核 办法(通用版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
煤矿安全质量标准化管理考核办法(通用 版) 一、指导思想 坚持以“以人为本、循序渐进、持续发展”的重要思想为指导，以狠抓井上、下现场安全质量标准化为主线，以强化专业组动态检查、深入开展“红黄绿旗”竞赛活动、推广样板头面、线路、皮带走廊、“两堂一舍”窗口、推广样板区队、科室评选为手段；以规程、措施、资料、制度为突破口，强力推行精细化管理，抓好生产技术管理和职工培训工作，为圆满完成2007年各项指标而努力奋斗。 二、奋斗目标 1、消灭工程质量不合格品，采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水专业在2007年上半年达行业一级安全质量标准化矿井，年底达企业一级安全质量标准化矿井。
2、调度、综合管理、矿容矿貌、财务、劳资、职工培训、洗选、矿区铁路专业达企业一级安全质量标准化标准。 3、抓好各类工程验收移交，抓好文明生产管理，消灭文明生产死角。 三、组织机构 1、成立矿井安全质量标准化领导组 组长：矿长、党委书记 常务组长：生产副矿长、安全副矿长 副组长：其他副矿长 成员：生产技术部、调度指挥部、机电管理部、安全监察部、地质测量部、通风管理部以及企业管理部、人力资源部、计划财务部、选煤厂单位正职。 四、管理职责及业务分工 1、管理职责 领导组组长是矿井安全质量标准化管理的第一责任者；常务组长具体分管安全质量标准化工作;副组长是分管业务范围内矿井安
版本号：A/0 受控状态： 产品质量考核办法及细则 HCH-ZGB-07-2016 编制： 审核： 批准： 有限公司 1、目的 为了不断提高产品质量和售后服务质量，严格按照ISO质量体系运行，调动员工的工作积极性，做到责任明确，奖罚分明，进一步推进公司质量管理工作的运行和实施，特制订本考核办法及细则，望各车间、部门认真执行。 2、适用范围 本办法及细则适用于xxxxx有限公司。 3、考核项目及职能部门 3.1产品工艺设计 3.2制造质量 3.3新产品质量验证 3.4整车质量评审 3.5采购管理及产品质量 3.6制造过程质量 3.7质量体系改进、质量信息、计量管理
3.8市场质量及市场服务质量 3.9生产物资服务质量 以上所有项目， 被考核单位：公司各相关部门及车间； 考核单位：技术中心、质量部、生产部； 考核办法：通报及处罚； 处罚：质量部将会同有关部门，对当月出现的质量问题拿出处理意见，上报公司有关领导批准之后，报综合管理部当月兑现。 4、考核细则 4.1产品及工艺设计质量考核细则 4.1.1产品设计发生更改，但没有及时对相关的工艺文件进行更改，导致生产过 程发生质量问题的，每发现一次，责任人扣罚200~500元。 4.1.2在用户使用过程，若因产品明显设计失误或没有进行验证等原因，发生影响整车使用性能的批量质量事故，对责任单位负责人免当月绩效工资1/3至全 部，责任人扣罚300~500元 4.1.3对新产品试制（试装）阶段进行评价、验证过程中，发现因产品设计引发的质量问题，技术部门必须限期进行改进，对不能限期改进影响新一轮产品试制（试装）的质量问题重新出现，对责任单位负责人免1/3至全部绩效工资， 责任人200~500元。 4.1.4新产品应及时完成工艺文件、检验卡片和作业指导书等相关文件的编制、发放，由于缺乏相关文件或发放不到位造成的质量问题或质量纠纷的，每项扣罚责任单位负责人1/3至全部绩效工资，责任人200~500元。 4.1.5产品设计必须满足国家法规及行业标准规定的相关要求，由于产品在设计
矿山救护队质量标准化规范 矿山救援指挥中心 目录 1 一般规定1 2 矿山救护大队质量标准化达标标准及评定办法2 2.1指挥员及组织机构（10分） 2 2.2 救护培训（10分）3 2.3 技术装备与设施（10分）3 2.4 综合管理（10分）4 2.5 所属救护中队的综合素质（60分）5 3 矿山救护中队质量标准化达标标准及评定办法5 3.1救护人员（5分） 5 3.2 救护培训（5分） 6 3.3 救护装备、维护保养与设施（15分）6 3.4 业务技术工作（15分）11 3.5 救援准备（5分） 13 3.6伤员急救包扎（10分）15 3.7一般技术操作（15分） 17 3.8综合体质（10分） 23 3.9军事化风纪、礼节、队容（10分） 24 3.10综合管理（10分） 28 1 一般规定 1.1 为加强矿山救护队的管理，全面促进矿山救护队的专业化、正规化、标准化建设，提高管理水平、技术水平、装备水平和整体素质，保证安全、迅速有效地处理矿井事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保护矿工生命和国家财产的安全，根据《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、国家局《关于贯彻落实〈国务院关于进一步加强安全生产工作的决定〉的指导意见》（安监管办字〔2004〕30号）和《矿山救援工作指导意见》等有关文件，制定本规范。 1.2 本规范规定了矿山救护大、中队质量标准化达标标准及评定办法，适用于矿山救护大、中队开展质量标准化达标活动。 1.3 矿山救护大队质量标准化包括指挥员及组织机构、技术培训、技术装备与设施、综合管理、所属救护中队的综合素质五个项目，满分为100分。 采用各项目扣分的方法计分，各项目标准分扣完为止。五个项目中，前四项满分为40分，后一项采用矿山救护中队质量标准化计分方法（见1.4），并乘以系数，满分为60分。 总分的计算方法：总分=前四项分数之和+所属各救护中队综合素质项目平均分数×60%。 1.4 矿山救护中队质量标准化包括矿山救护中队指挥员、救护培训、救护装备、维护保养与设施、业务技术工作、救援准备、伤员急救包扎、一般技术操作、综合体质、军事化风纪、礼节、队容、综合管理等项目，满分为100分。
某公司质量标准化精细化考核标准与管理检查细则(doc 34页)
大黄山豫新煤业公司质量标准化精细化考 核标准及管理检查细则 （生产技术部负责部分采煤、掘进、地测）未能有效提矿井质量标准化水平，从根本上做到质量标准化的精细化管理，为确保矿井安全生产保驾护航。特制订质量标准化检查考核标准及检查细则： 一、采煤质量标准化 1、上、下安全出口达不到要求，各罚200元，并罚主管队长100元，跟班队长50元。 2、综采面液压支架死架，每架罚100元。 3、上、下端头炮采采用四对八根长梁支护，综采采用二对四根长梁支护，放顶煤工作面前后溜子机头、机尾大棚，没使用或支护不符合规定的，罚300—500元。 4、上、下顺槽高度、宽度不符合验收标准或《作业规程》规定，每米罚20元；上下巷严重失修，未采取措施，罚主管队长100元，跟班队长50元； 5、上、下巷超前支护单体柱按规定穿柱鞋，少穿一个罚50元。 6、上、下巷超前支护必须使用单体柱配合长钢梁或单体柱支护，超前支护的长度、数量必须符合《作业规程》规定。不按规定架设超前支护，罚责任单位300元，跟班队长100元；缺梁少柱或不合格柱梁，每根罚50元。单体支柱与顶
梁之间必须有防止单体柱滑到伤人措施，否则，每发现一根罚款20元 7、单体支柱初撑力必须符合《矿井质量标准化标准》要求，每发现一根达不到要求的罚款50元。 8、机尾出现台阶(超过0．5m)罚责任单位200元。 9、梁端冒高及端面距超过规定的综采每架罚50元。 10、工作面出现冒顶，每次罚2000—5000元。 11、采面要做到“三直两平二畅通”，否则，每发现一次不合格，罚单位300元。 12、顶空每处超规定的罚100元(每棚、每架)；工作面悬顶一处，罚款200元。 13、扩修巷道因工程质量原因出现冒顶，罚施工单位2000—5000元。 14、断梁，断腿或梁口掉、梁翻、错口必须及时更换，否则每根罚50元；酿成事故的严格按事故追查处理。 此检查细则从2010年10月起实施，每月质量标准化考核达到要求的单位给队长、书记各奖励500元；副队长、副书记各奖励300元；技术员（技术员兼统计）奖励100元，每月考核没有达到要求的单位给队长、书记、副队长、副书记、技术员同等处罚。 二、掘进质量标准化 一、工程质量
公司产品质量考核细则示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
公司产品质量考核细则示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 为了保证产品质量，严格工艺标准，严肃劳动纪律， 以优质的产品，优秀的服务增强产品在社会上的兑争力， 增加公司经济效益，特制定产品质量考核细则。 （1）凡因违反劳动纪律和管理规定或工艺标准等致使 原材物料、半成品、成品不符合技术标准及合同要求而出 现质理事故，导致生产安装中出现废品、返修品、停工停 产、降价或因产品质量低劣造成退货、索赔，在社会上造 成很坏影响，在经济上造成很大损失，均属质量事故。 （2）依据质量事故发生的主客观原因、性质程度和损 失大小，划分重大、严重和一般质量事故。 （3）产品出库后，由于质量问题在社会上造成不良影 响时，由分管经理会同有关人员根据企业管理培训进行详
细调查，写出事故分析报告并提出处理意见，报经理审示。 （4）凡接收不符合质量标准要求的原材物料入库，造成产品质量事故，则由分管经理查明事故责任人，提出处理意见并报经理审批处理。 （5）凡质量事故分析报告及责任人处理意见均由档案管理人员记录在案，分类存放，以便备查。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
关于印发《水城矿业（集团）有限责任公司2010年 (季度)安全质量标准化验收考核评级实施办法》的通知 各矿井、洗煤厂、中岭公司、格目底公司、建业公司、顶拉公司： 《水城矿业（集团）有限责任公司2010年 (季度)安全质量标准化验收考核评级实施办法》已经集团公司同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
水城矿业（集团）有限责任公司2010年 (季度)安全质量标 准化验收考核评级实施办法 为切实加强公司安全质量标准化工作，建立煤矿安全长效机制,根据国家有关法律、法规、规范以及集团公司有关安全生产管理制度和安全生产责任制的规定，制定本办法。 一、安全质量标准化考核评级执行标准 1、生产矿井安全质量标准化工作的检查、验收执行黔安监管煤矿字〔2009〕244号《贵州省煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法（试行）》。 2、选煤厂的安全质量标准化标准及评级办法，按水矿发〔2006〕481号文《选煤厂质量标准化标准及考核评级办法》（修订版）执行。 3、矿山救护队的矿山救护质量考核标准及评级办法，按水矿发〔2006〕485号文《水城矿业（集团）有限责任公司矿山救护质量考核标准》（修订版）执行。 4、建业公司矿建专业质量标准化考核评定及奖罚办法自行制定，奖罚办法依照三类矿井制定（但不执行单项奖罚），其考核结果报集团公司安全质量标准化、文明生产领导小组办公室进行审定。
5、生产矿井文明生产评分标准及考核评级办法按水矿发〔2006〕283号文件执行。 6、机械制造分公司、汪家寨矸石电厂安全质量标准化评分标准及考核评级办法按集团下发的考核办法执行。 二、安全质量标准化检查验收评定组织机构： 1、公司设安全质量标准化检查验收评定工作领导小组，由集团公司有关领导和部门负责人组成： 组长：倪德飞 副组长：阎昭铸、蔡毅、张思明 成员：黎开勋、杨建、田景刚、徐建钢、徐思曼、徐廷奎、陈中跃、龙战元、邓锋 主要职责：负责安全质量标准化等级和文明生产等级的最终审查、评定、确认。领导小组下设办公室，办公室设在安全管理部，徐建钢兼任办公室主任。 2、安全质量标准化检查、验收专业组，由集团公司有关领导和部室人员组成： （1）采掘、地质测量、防治水、调度指挥专业组 组长：阎昭铸 副组长：黎开勋、田景刚、徐廷奎 成员：生产管理部相关人员。 主要职责：负责采煤、掘进、地质测量、防治水、调度指挥专业安全质量标准化检查、验收和初步评定工作及机械
车间级产品质量考核办法 为适公司发展，把我车间打造成“机构公司标杆车间”，从现在开始需要全体员工从我做起，全面提升本部门的产品质量和可靠性，为了“充分调动员工的积极性、提高全员质量意识”，鼓励员工“一次干对，一次干好”。从零部件成套、零部件分装、产品总装、试验、收尾、主机厂试验、用户现场安装调试七个阶段对本部门六个小组质量进行考核。 考核办法制定原则： 、以“重奖轻罚”为原则，注重责任落实和持续改进，树立全员质量意识。 、培养员工“一次干对、一次干好”的工作氛围。 、培养员工“我制造、我负责”的责任心和责任感。 、将质量问题解决在车间内，保证我们存栈的产品质量合格，从而提高本部门的产品一次交检合格率。 5、增强各小组员工的质量意识，追求送入下一道工序的零部件合格。 6、鼓励员工发现质量问题宁可停工，也不存侥幸心理。 7、对提高质量、降本增效、提高工作效率等方面实施改进的，车间每月将成果推 荐给公司，参加公司每季度一次的评审。 一、零部件成套阶段（以下执行标准摘录于公司级产品质量考核管理办法） 、车间员工在配套、分装、总装过程中发现上工序零部件质量缺陷，经检查员确认后，按以下标准执行： ) 零部件存在“五害”问题，按元件，件及以上元对发现问题的员工进行奖励。 ) 零部件加工尺寸不合格，按元件，件以上按元对发现问题的员工 进行奖励。 、发现特定书、图纸、工艺卡片、工联单、临改单等文件存在错误的，经质检员确认后，每份文件按元对发现问题的员工进行奖励。 、发现技术新增投入零件资料后，未及时将增加物料代码单据交数据管理员而影响零件入库的，经数据管理员确认后，每项资料按元对发现问题的员工（包括采购员）进行奖励。 二、总装、试验、收尾阶段 、员工在装配时发现上工序零部件（包括外协、外购件）质量缺陷，经检查员确认
矿山救护队质量标准化考核规范 1 范围 本标准规定了矿山救护大队、中队质量标准化考核标准及评定办法。 本标准适用于矿山救护大队、中队开展质量标准化考核达标活动。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可以使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 AQ1009-2007 矿山救护规程 《煤矿安全规程》 2011年版 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1 矿山救护队 mine rescue team 处理矿山灾害事故的职业性、技术性并实行军事化管理的专业队伍。 3.2 矿山救护指挥员 commander of mine rescue 矿山救护队担任副小队长以上职务人员、技术人员的统称。 3.3 演习巷道 tunnel for exercising 指专供矿山救护队进行实战演习训练的地下巷道、硐室或地面密封构筑物。 3.4 井下基地 surface rescue base 选择在井下靠近灾区、通风良好、运输方便、不易受灾害事故直接影响的安全地点，用于井下救灾指挥通信联络、存放救灾物资、待机小队停留和急救医务人员值班等需要而设立的工作场所。 3.5 火区 fire area 井下火灾燃烧区域或无法直接扑灭而予以封闭的区域。 3.6 风障 air brattice 在矿井巷道或工作面内引导风流的设施。 3.7 人工呼吸 artificial respiration 在自然呼吸停止、不规则或不充分时，借助人工的方法，强迫空气进出肺部，帮助伤员恢复呼吸功能的一项急救技术。 3.8 氧气呼吸器校验仪 calibrator of respirator 用以准确检验氧气呼吸器相关技术指标是否合乎规定标准的专用仪器。 3.9 氧气充填泵 oxygen pump
质量考核办法 目的 为确保各生产过程按规定的要求和方法在受控状态下进行，生产出符合要求的产品。以保证我厂产品质量长期稳定，鼓励创优质名牌产品理念，经厂长办公室研究批准，特设定产品质量奖惩条例。考核办法和质量奖，由生产、质监部具体考核，月统计、季兑现。 适用范围 适用于本厂生产过程中产品质量的控制。 具体细则 1、生产过程中产品合格率，每提高一个百分点奖励当月奖金总额的20%，连续一个季度达到100%奖励季度奖金总额50%。 2、生产过程中产品合格率每下降一个百分点扣罚当月全额奖金。出现严重质量事故，除追究经济处罚外，给予降职、降薪、调离工作岗位、直至辞退。 3、生产过程中每道工序不合格品超过计划质量指标10%，除扣除责任人全月奖金外，该部门负责人及所在部门其他人只能拿当月奖金额的50%。 4、生产过程中每道工序不合格品超过计划质量指标50%，除扣除责任人和部门责任人外，主管领导及相关部门也全额扣罚当月全额奖金。 5、对产品质量生产工艺提出合理化建议，被采纳并产生经济效益，一次性奖励300-500元。 XXXX质量监督部
2017年1月1日 3、职责 3.1生产科（车间）是过程控制的主管部门,负责过程控制的策划,制定生产作业计划,组织实施过程控制,提供工艺配方,技术标准及相关的工艺操作文件,对关键工序过程进行策划,负责生产设备及维修保障,能源供应及生产环境控制. 3.2、质管科负责产品过程的监督。 3.3、供销科负责按规定要求提供生产过程所需的原材料及物品。 3.4、质管科负责对质量有影响的生产人员的培训。 3.5、各生产车间依据工艺文件技术文件规定组织实施生产过程的控制。