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2020年河北最新安全生产责任制资料

2020年河北最新安全生产责任制资料
2020年河北最新安全生产责任制资料

2020年河北最新安全生产责任制资料

一、安全生产职责……………………………………1-2

二、法人代表安全经营承诺…………………………3-4

三、主要负责人安全经营职责 (5)

四、安全经营管理机构职责安委会安全职责 (6)

五、主管安全经营工作负责人职责安全副经理职责……………………………………7六、领导班子其他负责人职责工程师安全职责……………………………………8设备副经理安全职责………………………………9 七、中层部门安全职责办公室安全职责…………………………………10财务科安全职责…………………………………11八、部门负责人安全职责办公室主任安全职责………………………12-13财务科科长安全职责………………………14-15

九、班组安全职责…………………………………16-

17、班组长安全职责 (18)

一、具体岗位工安全职责司炉工安全职责………………………19-20专用设备维修工安全职责……………21-22 专用通用维修安全职责…………………23行列机电气维修安全职责………………24热端喷涂岗位安全职责………………25-26 空气压缩机工安全职责…………………27熔解工岗位安全职责…………………28-29续料工岗位安全职责……………………30配料工岗位安全职责…………………31-32

二、从业人员安全职责 (33)

三、各类专项工作负责部门和人员的专项安全职责搬运工安全职责…………………………34警卫人员安全职责………………………35安全生产职责

一、公司安全目标:无人员死亡事故,尽量减少人员伤害直至无伤害,无大的安全责任事故。

二、经理是公司安全生产的第一责任人,对本单位安全生产工作负总体责任。

三、依法建立安全生产管理机构,配备安全管理人员。

四、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。

五、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

六、确保资金投入,满足安全生产条件。七、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。八、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。九、为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。、对重大危险源实施有效检测、监控。

一、预防和减少作业场所职业危害。

二、安全设施、设备符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术检测检验。

三、依法制定生产安全事故应急救援预案。

四、及时发现、治理和消除本单位安全事故隐患。

五、积极采用先进安全生产技术、设备和工艺,提高安全生产的科技保障水平。

六、保证新建、改建、扩建工程项目依法实行安全设施“三同时”。七、依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。八、按要求上报生产安全事故,做好事故抢险救援,妥善处理对伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。九、法律、法规规定的其他安全生产责任。

法人代表安全生产承诺职责为贯彻省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》(冀政[xx]69号),我作为企业法定代表人(实际控制人),对本企业安全生产工作负全面责任,认真组织全体职工学习《安全生产法》《河北省安全生产条例》等法律、法规、规章、标准及有关规定,深入开展“法人代表安全生产双百日承诺”活动,并郑重承诺如下:

一、认真落实本单位安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程,并严格执行;按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。自觉接受政音及安监部门的监督管理,把安全生产责任落实到部门和责任人。

二、保证安全资金投入,持续具备规定的安全生产条件,使生产作业场所、生产设备、生产工艺技术、安全设施符合国家标准和行业标准、努力实现本质安全。

三、加大安全隐患排查整改力度,及时消除各类安全隐患,坚决做到不安全下生产。

四、对重大危险源和易发事故的重点部位实施有效监测、监控;建立建全有关检查、监控规章制度,落实重点部位、重点岗位应急描施。制定安全事故应急救援预案,并定期进行演练,

五、定期组织从业人员开展安全生产知识教育培训活动,提高从业人员的安全意识;加强对从业人员岗位操作规程的培训学习,使从业人员熟练掌握末岗位的安全操作技能,能够爰善处置本岗位的突发情况。

六、为从业人员提供符合国冢标准盛行业标准的劳动保护用品、并督促其按规定佩戴、使用,预防和减少作业场所的职业危害;依法参加工伤保险,为从业人员按时缴纳保险费。

七、本企业如发生重大或造成较大社会影响的安全事故,立即停产整顿:因未依法履行主体责任导致安全事故的,企业接受20万元经济处罚,法人代表依法接受经济处罚。

违反上述承诺,接受相应的行政处罚,并承担相应的法律责任、集团公司总经理安全生产责任制

一、总经理是集团公司安全生产的第一责任者,对安全生产工作负全面责任。

二、主持集团公司安全生产委员会工作。

三、认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、条例、法规和上级有关安全生产的指示。

四、建立、健全公司的安全生产规章制度、责任制、操作规程,审定公司安全生产奖惩方案。

五、依据安全生产目标,制定和审查安全生产工作规划,保证安全生产资金投入的有效实施。六、督促检查公司安全生产工作,研究解决安全生产的重大问题做出决策并组织实施,消除重大事故隐患,改善劳动条件。七、及时如实报告重大安全生产事故,主持抢救工作,并做好调查与处理工作。八、组织制定和实施集团公司安全事故的应急救援预案。公司安委会安全生产责任制

一、公司安委会由总经理直接领导并在安全副总经理的具体领导下开展工作,

是总经理的助手,负责督促、检查、汇总情况并做好协调工作,对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。

二、认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法令、规程、标准和规章制度并经常检查贯彻执行情况。

三、负责组织、制定、修改本公司安全生产管理制度和规定,经总经理批准后发布执行。

四、负责组织各种安全生产检查和组织安全生产的宣传、教育工作。

五、参加新建、改建、扩建以及大、中、小修工程的初步设计、方案的审查和竣工验收。六、参与重伤、死亡事故的现场勘察、调查、分析和处理。七、督促检查个体防护用品的质量和发放使用情况。八、认真执行上级安全生产的管理工作,并做好对易燃、易爆设备的动火审查工作。市场部安全生产领导小组粮食深加工公司安全生产领导小组主管安全副总经理安全生产责任制

一、认真贯彻执行安全生产法相关条例以及上级指示。

二、对安全生产工作负主要领导责任,对总经理负责,保证职工人身安全和国家财产不受损失,协助总经理主持安全生产委员会工作。

三、依据国家安全方面规定,检查劳动防护用品的执行情况。

四、组织制定、修改、审批安全生产管理制度、责任制、安全操作规程。

五、组织和参加集团公司定期或者不定期安全大检查。六、主持集团公司安全生产会议,负责安全生产奖罚落实工作。七、负责组织编制安全生产技术措施的贯彻落实,不断改善职工劳动条件。八、主持职工重伤、伤亡事故和其它重大事故的调查、分析、处理,并制定相应的防范措施。总工程师安全职责

1、按照谁主管谁负责的原则,对机动、设备系统的安全工作负责。

2、组织制定、修订和审批机动设备系统安全管理规章制度及设备安全技术规程,并组织实施。

3、坚持贯彻“五同时”的原则监督检查机动设备主管部门安全职责履行情况和规章制度执行情况及时纠正失职和违章行为。

4、负责组织机动、设备部门进行设备事故调查处理,参加组织机动、设备安全大检查,落实设备隐患整改,制定安全防范措施。

5、负责设备大修安全管理和制定安全检修方案组织实施。设备副厂长(经理)安全职责

1、厂长(经理)的领导下,对本企业安全生产技术质量工作全面负责。

2、加强技术管理,积极采用安全先进技术和安全防护设备,组织研究落实重大事故隐患整改方案。

3、在新建、改建、扩建及技术改造项目的设计、施工和投产时,做到安全、职业卫生、设备与主体工程,同时设计,同时施工,同时投产。

4、审查企业安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目,保证技术上切实可行。

5、负责组织制定生产岗位尘毒等有毒物质的治理方案,规划,使之达到国家规定卫生标准及排放标准。

6、参加上报事故的调查组织技术力量,对事故进行技术原因分析鉴定,提出技术上的改进措施。

7、负责分管部门的安全生产工作。办公室安全职责

一、宣传贯彻党和国家安全生产的方针、政策、法律、法规,营造企业安全工作氛围;

二、配合安全部门对新职工进行“三级”安全教育和全员安全培训,搞好特殊工种持证上岗教育,使培训率和持证率达到100%;

三、开展各种安全生产活动,搞好安全生产知识竞赛,促进干部职工安全意识和素质的提高;

四、积极搞好综合治理工作,会同有关部门打击歪风邪气,整治“偷拿夹带”现象;

五、做好民调工作,化解各种矛盾,稳定职工思想情绪,及时消除各种不安定因素;六、把好职工“进出关”,建立健全职工档案,搞好职工劳动保护、劳动仲裁和各类社会保险统筹工作。七、负责建立健全职工培训档案,对特种工进行

专项管理;八、参加伤亡事故的调查和处理,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;九、负责企业日常管理,做好安全后勤保障工作、法律法规规定的其他安全生产责任。财务科安全职责

一、严格执行财务制度,加强财务现金管理,当日现金及时存银行,库存数不得超过规定;

二、严格执行国家提取安全生产技术措施费用标准,按照企业销售收入

2、5%比例计提安全生产费用,做到专户专存,专门计帐;

三、严格审批制度,做到专款专用,任何单位或个人不得私自挪用;

四、监督公司安全技术措施费用专门用于下列事项:(1)安全技术措施工程建设;(2)安全设备、设施和工艺的更新以及技术检测检验、改造和维护;(3)安全生产宣传、教育和培训:(4)劳动防护用品配备;(5)整改安全事故隐患;(6)其他保障安全生产的事项。

五、凡安全措施没有落实的技朮措施项目,未经安全技朮部门同意,不得拨款﹔六、监督防护用品及职业病防治费用的合理使用;七、作好各种帐册、凭证、资料及财务档案的管理工作,防盗、防潮、防虫、防霉,并定期检查,确保完好齐全。办公室主任安全职责

一、在公司主管副经理的领导下,负责组织协调全公司日常工作和后勤保障工作;

二、负责宣传贯彻党和国家安全生产的方针、政策、法律、法规,营造企业安全工作氛围;

三、负责量化目标管理考核公司科室考评以及上级有关文件精神的上传下达;

四、配合安全部门对新职工进行“三级”安全教育和全员安全培训,搞好特殊工种持证上岗教育,使培训率和持证率达到100%;

五、负责组织开展各种安全生产活动,搞好安全生产知识竞赛,促进干部职工安全意识和素质的提高;六、积极搞好综合治理工作,会同有关部门打击歪风邪气,整治“偷拿夹带”现象;七、做好民调工作,化解各种矛盾,稳定职工思想情绪,及时消除各种不安定因素;八、把好职工“进出关”,建立健全职工档案,搞好职工劳动保护、劳动仲裁和各类社会保险统筹工作;九、负责建立健全职工培训档案,对特种工进行专项管理;、参加伤亡事故的调查和处理,协助有关部

门制定事故预防措施并监督执行;

一、负责企业日常管理,做好安全后勤保障工作

二、法律法规规定的其他安全生产责任。财务科长安全职责

一、在公司经理领导下,对本部门的财务、票据、现金管理、防火、防盗等安全管理工作负具体组织领导责任

二、严格执行国家提取安全生产技术措施费用标准,按照企业销售收入

2、5%比例计提安全生产费用,做到专户专存,专门计帐;监督管理安全生产技措费用的提取和使用;

三、负责公司安全技术措施费用的监管,监督公司安全技术措施费用专门用于下列事项:(1)安全技术措施工程建设;(2)安全设备、设施和工艺的更新以及技术检测检验、改造和维护;(3)安全生产宣传、教育和培训:(4)劳动防护用品配备;(5)整改安全事故隐患;(6)其他保障安全生产的事项。

四、凡安全措施没有落实的技朮措施项目,未经安全技朮部门同意,不得拨款﹔

五、监督防护用品及职业病防治费用的合理使用;六、严格执行财务制度,加强财务现金管理,当日现金及时存银行,库存数不得超过规定;七、要按照国家有关财务管理规定,正确设置和记录财务会计科目;八、定期对公司帐目、财产、物资进行盘点,做到帐物相符,准确无误。班组安全职责

一、负责本班组的安全生产、劳动保护和环境卫生工作;负责本班组人员日常安全生产教育;

二、认真贯彻执行安全生产法律、法规及本企业安全规章制度;督促本班组人员遵守安全操作规程和安全生产责任制度;

三、监督教育本班组人员正确使用个人防护用品;

四、严格按照“三定”要求,贯彻执行定员、定量、定用途。

五、按照“小型、分散、少量、多次、勤运走”一字方针,控制局部总量,贯彻安全生产过程。六、经常检查本班组安全状况,发现不安全情况时,要及时解决,不能解决的要采取临时控制措施并立即上报。七、正确处理安全与生产的矛盾,认真总结安全生产经验,并收集第一手资料,具体落实安全防范、整改措施八、对新进班组职工上岗前或职工调换工种前要进行岗位技术培训及必要的安全

生产知识教育。九、严格控制产品质量,必须做到劣质材料不进车间,劣质产品不入库,并将劣质产品按照要求,在安全科监督下,进行销毁、参加事故的分析和研究,协助落实事故的防范措施

一、建立健全班组安全生产档案、记录。班组长安全职责

一、负责本班组的安全生产、劳动保护和环境卫生工作;负责本班组人员日常安全生产教育;

二、认真贯彻执行安全生产法律、法规及本企业安全规章制度;督促本班组人员遵守安全操作规程和安全生产责任制度;

三、监督教育本班组人员正确使用个人防护用品;

四、严格按照“三定”要求,贯彻执行定员、定量、定用途;

五、按照“小型、分散、少量、多次、勤运走”一字方针,控制局部总量,贯彻安全生产过程;六、经常检查本班组安全状况,发现问题及时解决,不能解决的要采取临时控制措施并立即上报;七、正确处理安全与生产的矛盾,认真总结安全生产经验,并收集第一手资料,具体落实安全防范、整改措施;八、负责对新进班组职工或调换工种的职工进行安全教育;九、参加事故的分析和研究,协助落实事故的防范措施;、建立健全班组安全生产档案、记录。司炉工岗位职责

一、严格遵守劳动纪律,安全操作规程,不擅自脱岗,不睡岗。

二、认真按工艺操作规程操作,做到“三勤、四稳、两及时”,三勤:勤探测、勤测试、勤处理。四稳:稳定炉层、稳定混合气浓度、稳定鼓风机压力、稳定煤气出口温度和压力。二及时:及时发现、及时处理。

三、下煤量力求平稳:不要忽多忽少,确保煤气出口温度稳定,根据窑炉用气量的多少,及时调节煤气供应量,使煤气始终处在最佳状态。

四、每两小时烧钎子一次,每次两根,一根在第六层炉蓖上,另一根在第一层炉蓖上,烧钎子的时间约为90秒左右,并做好记录。

五、保证蒸气汇集器的正常水位(水表的1/2以上)汇集器的压力控制在0、5kg/cm2。六、各处水封系统的正常水位,避免放水过多。七、负责煤气炉及附属设备的正确使用与维护保养,发现异常现象及时报告并处理。八、认真填写各项原始记录,保证数据真实,准备,字体仿宋化。九、严格执行交接班制度,填

好交接班记录。

、搞好设备和环境卫生,做到工具齐全,摆放整齐专用设备维修工岗位职责

一、岗位职责范围及工作内容⑴负责行列机和供料的正常运转及维护保养。⑵巡回检查设备并向成型班组询问运转情况和生产情况。⑶对产品的成型质量负责:根据产品成型质量及时调解行列机各部位的协调动作。⑷经常查看林肯泵中的油位,并负责通知加油工加油。⑸协助制瓶工更换模具。⑹发现问题在不影响生产的情况下及时处理,如需停产要向有关人员请示。⑺对设备及环境卫生负责。

⑻负责行列机的大、中、小修工作。

二、在规定时间内完成的工作数量和质量⑴按工作要求和操作对行列机做好巡回检查,随时消除设备隐患,做好维修保养工作,保证机器运转正常。⑵负责所分管的生产范围内风、水、气管道的维修和各种备品备件的准备工作。⑶负责供料道,校正台,备用剪刀,夹头碗壳,筒子,泥碗,钢圈用具的检查和准备工作。

⑷负责做好岗位工作,并做好维修记录。本岗位与制瓶工互相配合,除自身做好巡回检查设备及时消除隐患外,随时听取制瓶工在工作中发现的弊病,及时修复,保证设备正常运转。专用通用维修岗位职制

1、坚持设备巡回检查制度,每天上班后先检查所属设备,对设备做到心中有数,发现问题及时处理,严禁设备带病运转。

2、爱护本岗位的机器设备,做好维修保养工作。

3、负责所辖设备及管道的跑、冒、滴、漏的修理及设备的正常小修、中修。

4、在日常工作中保管好维修工具,努力完成上级下达的各项任务。

5、负责制定备品,备件计划,负责备品、备件的保管。

6、在设备检修时,负责做好设备检修记录。

7、定期加注润滑油。

8、坚持做到“三好”“四会”(管好、用好、修好;会用、会保养、会检查、会排除故障)。

9、检修设备如需停产时,要向主管领导和值班厂长请示。

10、对所辖的设备环境卫生负责。行列机电气维修岗位职责

1、负责本厂引进的设备的电气仪表、微机部分、行列机、空调机的正常运

转和维护保养。

2、负责所辖设备的备品、备件月计划的制定和上报。

3、负责所辖设备及微机室的卫生。

4、对历史磁盘和系统磁负责保管。

热端喷涂岗位职责

一、班前准备工作本岗位要求提前分钟到岗,穿戴好保护用品,进行交接班。

二、交接班制度

1、交接班任务及工艺指标的完成情况。

2、交不安全因素及采取的预防措施和事故的处理情况。

3、交上级指示,要求和注意事项。

4、生产不正常,事故未处理完不交接。

三、岗位职责

1、负责热喷涂设备的维护和使用。

2、涂料桶内涂料不许超过1/3,要随时加涂料禁止断液,剩余涂料要保管好。

3、水温设定在100℃,涂料温度设定在150℃10℃,料滴控制在605滴/分钟,压缩空气用手感觉有风,禁止不开风。

4、每20分钟记录一次,出现问题及时调节。

四、设备维护、保养

1、对所辖设备做好日常保养,做到“三好”(管好、用好、修好)“四会”(会用、会保养、会检查、会排除一般故障)。

2、管路有跑、冒、滴、漏现象及时通知维修人员。

3、负责设备的清洁,每周

二、五清理卫生,保证设备光亮见本色。空气压缩机工岗位职责

一、严格遵守岗位责任制,提前分钟进入岗位,了解上班设备运转情况,做好交接班工作,认真填写原始记录。

二、按照生产要求,

2、8-

3、2kg/cm2保证合格的气压标准,经常注意运转机器、电流表、冷却水、油泵运转变化情况。

三、当操作工要做到经常检查机器各部位情况,听、看、观,能处理的当班处理,本班解决不了的及时上报本班维修工或上报工段长或车间,保证设备安全运行,满足生产用气。

四、坚持做好机器保养,修理情况记录,并向交接班人员介绍电流、电压、油压、水温等情况,做到24小时排废油一次,排废水一次,确保压缩空气无水。

五、停机、倒机时,机台要进行全面检查、保养,注意安全阀,吸气管道,活塞部位,注油器,吸气过滤器,确保开机顺利进行。六、搞好安全生产,接班前穿戴了劳动保护用品,保存好专用工具,保养好机器,做好室内卫生工作,严格执行曲轴箱加油过滤,不允许杂物代入机体内。七、填好交接班记录,做好交接班工作。熔解工岗位职责

一、岗位职责

1、岗位职责范围:⑴应了解本车间生产过程及本岗位各种设备的构造、规定性能、工作原理及使用维护知识。⑵熔解工是窑头的组长,负责整个工序的全面工作,有权指挥投料工及拉料工以及和本工序相关的有关人员,并检查他们的工作完成情况。⑶根据大窑的火焰情况正确调节闸板,保证窑温和窑压正常。⑷合理控制风火配比,使火焰达到规定的长度,亮度和气氛。在火焰合理燃烧的基础上,努力降低煤耗。⑸根据熔化情况,及时通知煤气站操作工变换煤气开度,并及时调整二次风。⑹负责指导管理本工序相关的环境卫生,设备卫生,做到环境干净明亮,设备本身及周围无杂物,无油污。

2、在规定的时间内完成的工作数量和质量。⑴每隔四分钟换向一次、。⑵每隔四分钟记录一次,窑顶,窑侧,废气,蓄热室,上升道以及煤气烟道的温度及抽力。⑶每隔2小时巡回检查一次,(二次风机,喂料机,窑炉池底电极,冷却风,煤交,空交及各处闸板)。若有不正常现象应及时通知主管领导或值班厂长。

二、生产技术规程:

1、工艺规程:⑴熔化工做到液面、温度、压力稳定,坚持两侧加料机均匀加料,不亏液面。⑵空气蓄热室温度,煤气蓄热室温度,烟道废气温度,烟囱抽

力,热煤气温度,压力,大窑温度,液位,窑压均按工艺规定执行。

2、设备监护方面:⑴密切注意大窑的火焰情况和玻璃液熔化状况,控制火焰稳定均衡,禁止大风大火,禁止火焰直烧前胸墙,保证窑炉正常稳定运行。⑵负责仪表室盘柜的设备卫生和环境卫生。

三、严格执行交接班制度并遵守厂规厂纪。续料工岗位细则

1、要严格遵守劳动纪律和各项规章制度,要服从工段和班长的命令,要坚守岗位,不准脱岗,睡岗。

2、认真执行操作规程,保证熔窑,熔制玻璃液所需用的配合料。指导拉料工工作,保证料仓不断料。

3、两侧加料要均匀同等,杜绝加料机开空车,确保玻璃液面稳定。

4、负责加料机、料斗、电磁喂料机、电葫芦等设备的正常使用和管理,吊料时,电葫芦与料斗要垂直上下,不要左右摆动。勤观察喂料机运行状态,加料是否正常,加料机冷却水流量及回水温度是否正常,若有不正常现象及时通知班长或有关人员。若有漏水现象,应先关停水,再关停电磁喂料机,最后停加料机,将喂料机拉出,把加料口封住。

5、负责搞好本岗位的设备及环境卫生,投料口周围要保持干净。电磁喂料机上的磁线要每班清理2次。

6、遵守交接班制度,按要求认真做好交接班工作,填好交接班记录。配料工岗位职责

1、换好工作服,穿戴好劳动防护用品,提前10分钟进入岗位。

2、工作前要认真核对料方和自己所用工具车的重量,认真核对称量器具是否准确,并检查所属设备运转是否正常。正常后方可配料。

3、混料时必须按照规定,按配料顺序精确称量。配料顺序:石灰石+小料+碱+砂岩+碎玻璃。先配混合粉料2分钟,再加入碎玻璃混和2分钟。

4、为了保证称量的准确性,每月1日必须清理电子称一次,必须清理干净。

5、每班工作完成后,必须清扫设备环境卫生(小爬车地坑,提升机地坑,混料机周围)和工作现场及门前卫生。各种工具按顺序整齐地放在固定地点。

6、每班工作完后,必须认真填写工作记录和设备完好记录。

7、班长负责本班的人员安全,环境卫生的管理,并要准确及时的通知分析

人员取样进行分析。

8、在车间内吸烟,必须到指定吸烟区去吸烟,不准随便到其它地方吸烟。

9、称料后必须打印,以便考核称量的精确性。

10、必须遵守交接班制度,填好交接班纪录。从业人员安全生产职责 1 、遵守劳动纪律,执行安全生产的规章制度,听从领导和安全人员的指挥,不进行违章作业,并随时制止他人违章作业。2 、爱护和正确使用机器设备、工具和各种防护器材。3 、努力学习安全技术知识,积极参加安全生产的各种活动。4 、积极向班组长和领导提出安全工作的意见,提合理化建议,改善作业环境和劳动条件。5 、有权拒绝违章指挥。当发生不安全的紧急情况时,有权先进行紧急处理后再向领导报告。

搬运工安全职责

一、装卸作业中,只许单件搬运。

二、装卸制品时,不得碰撞、拖拉、摩擦、翻滚和剧烈震动。

三、装卸货物时,不准使用铁质工具。警卫人员安全职责

一、熟悉制品储存、运输、经营、管理规定。

二、熟悉安全防火、防盗常识、能熟练使用灭火器具,并在紧急情况下能做到及时报告,及时处置。

三、要坚持24小时值班,不擅离职守。值班时要定时(每两个小时一次)对库区内和库区附近进行巡逻检查,确保安全无隐患。

四、严禁无关人员及儿童进入库区,严禁在库区内使用明火明电。

五、严禁在库区内和库区附近燃放烟花爆竹。六、保持库区内的整洁卫生,及时铲除杂草和清理易燃易爆物品。七、对消防设施应经常进行维护、保养、无法维修和保养应及时向领导报告,确保防火、灭火需要。八、机动车进入库区应逐一登记并加盖防火帽。九、遇有特殊情况应保护现场,及时向领导报告。、经营旺季应凭出入库单进入库区。

一、建立交接班制度,并认真做好交接班登记。

档案管理员安全职责

编号:SM-ZD-57695 档案管理员安全职责Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

档案管理员安全职责 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不 同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作 有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 档案管理员是综合办公室档案管理岗位安全操作的直接责任者,负责本岗位的日常安全工作。 1、严格遵守国家及地方政府安全生产法律法规,贯彻执行公司安全管理制度,并在工作中严格组织落实。 2、根据公司安全生产和职业健康目标,执行本岗位的实施计划和考核办法,确保完成全年安全生产和职业健康目标。 3、参加各类相关的安全生产教育培训,提高安全技能,确保本岗位达标。 4、负责公司安全档案资料的整理、归档工作,并保持档案室清洁、整齐、通风,防止档案霉烂、虫蛀和火灾。 5、按照本岗位安全操作规程,做好本岗位工作的安全落实,做到“四不伤害”。 6、负责本岗位的安全装置、防护设施的运行、维护,并对警示标志的悬挂和消防设施器材进行维护保养。 7、开展隐患排查及治理工作,落实分工、实施监控并及

成本核算员岗位职责(共8篇)

篇一:关于成本核算及其岗位职责的认识 关于成本核算及其岗位职责的认识 一、成本核算岗位职责 1.严格遵守国家和公司的成本开支范围和费用开支标准,结合公司生产经营特点和管理要求,制定成本核算方法。 2.根据公司生产经营计划编制成本、费用等计划,并将指标分解落实,确保计划实现。 3.按照成本核算办法的规定,确定成本核算对象,正确归集,分配生产成本与费用,做到数字准确,内容真实。 4.每月按时编制成本核算凭证及报表。对照成本计划找出成本升降原因,提出降低成本、费用的途径,加强成本管理。 5.协助有关部门定期对自制半成品以及产成品进行盘库,核对产品库存情况。 6.积极开展与成本核算有关的信息会议,加强各部门的交流与沟通,使信息更透明更快捷。 7.完成领导交办的其他工作。 二、成本核算岗位的权限 根据成本核算岗位的职责,应赋予相应的权限 1.有权要求企业有关单位和人员认真执行成本计划,严格遵守国家的有关法规、制度和财经法律。 2.有权参与制定企业生产经营计划和各项定额,参加与成本管理有关的生产经营管理会议。 3.有权督促检查企业各单位对成本计划和有关法规、制度、财经 纪律的执行情况。 个人看法:进行成本核算,提供真实,有用的核算资料,是成本会计的基本任务和中心环节。要做好成本核算首先部门机构设置与人员配置要完整,根据部门设置及产品工艺特点来制定成本核算流程。我认为做好成本核算最基本的就是基础资料。做成本讲究的是协作,配合,只有先做好了成本核算,才能考虑成本控制,否则一切也都是白干,不真实,也没有意义。要做成本控制就得做好物料内部控制措施,就得以制度制约人。做成本不要太急于求胜心切,他不同于普通的会计核算。我是一名2010年毕业的本科应届生,至今已在成本核算岗位实习了一个半月,对公司的了解也在逐步的深入,第一个月的成本核算工作,是在吕佳师傅和夏梅香师傅以及各位同事的帮助下完成的,对成本核算的概念和深层含义还不甚了解,只是单纯的忙于输数字,做凭证,做报表,不知道为什么要这么做,更不用说发现问题了。第二个月我开始单独的成本核算工作,在过程中经常碰到问题,比如材料会计所提供的数据出错,和帐内不符;由于仓库记账人员的马虎材料没有对号入库,使得对账怎么也对不平;基层人员提供的数据缺合同号等等。由于公司的成本核算是采用分步法,所以仓库人员与材料会计所提供的数据等资料的真实性和完整性显得尤其的重要,一个数据错误,会使得成本核算所做的工作全部作废,需要重新操作,工作量十分的庞大,因此加强基层材料员对数据资料的重要性认识可以使成本核算变得更为快捷,准确性、可靠性也会相应的提高。 对于成本核算的工作我还只是刚刚开始,慢慢的会更加深入的去 分析,去琢磨,只有先做好成本核算才能在此基础上进行成本控制与成本分析。何部长在某次财务会议上的话使我映像深刻:成本核算工作并不是个难事,做个半年基本都能熟悉,但是仅仅只会做核算工作,离一个优秀的会计还很远。只有当看到某个数据,看到某项材料的单价,就能知晓它是否有大幅变动,能够知晓变动的原因才是一个有才能的会计。我想我的确离一个有才能的会计还很远,但是我会不断的努力,争取向目标靠近。 古希腊有四大美德,也是我一直所信仰的:正义、勇敢、谨慎、节制,不管是做人还是

安全生产责任制与责任目标考核记录

LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。

(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。.LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1

安全生产责任制与责任目标考核记录 备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数。)2、考核项目根据实际自行设定。3、考核单位与被考核部门(人)各一份。LJA-C2-9-1 安全生产责任制与责任目标考核记录

安全资料员安全生产责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD659 安全资料员安全生产责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

精品制度范本 编号:YTO-FS-PD659 2 / 2 安全资料员安全生产责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 一、安全资料员在项目经理、施工员、质检员、技术员的积极配合下,做好安全资料工作。 二、协助制定施工组织设计、安全技术交底及各种制度、纪律、规定等工作。 三、准备好各种安全技术档案、安全检查、安全教育的有关资料,及时做好班前安全活动记录。 四、对安全施工中采用的新技术、新产品、新工艺或某些新的安全施工方法,要及时写出总结,以便吸取经验教训,提高施工技术和安全管理水平。 五、资料员必须忠于职守,不断总结提高本身的业务能力,更好地做好本职工作。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location

事业部安全生产责任制

编号:SY-AQ-08155 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 事业部安全生产责任制 Production safety responsibility system

事业部安全生产责任制 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关系更直接,显得更为突出。 (一)事业部总经理的职责 l对本事业部的安全生产负全面责任。 l在本职责范围内贯彻执行公司安全生产领导小组布置的工作。 l督促建立和落实本事业部范围内的安全生产管理机构和安全生产规章制度,主要包括: ü主要生产岗位安全操作的程序、方法和要求 ü危险作业生产岗位的管理制度(包括带电操作、电气试验、吊装重物等) ü生产场所、设备和设施的安全管理制度 ü劳动防护用品的配备和管理制度 ü安全生产的检查制度 ü全面检查特殊工种的上岗证情况,并落实特殊工种的安全培训工作

l安全生产教育和培训制度,主要包括以下内容: ü安全生产法律、法规和规章 ü安全生产规章制度 ü岗位安全操作技能 ü安全设备、设施、工具防护用品的使用、维护和保管 ü事故应急措施、自救互救知识 ü安全生产事故案例 l组织制订所属部门的安全生产事故应急预案,包括以下内容:ü应急救援的指挥和协调机构 ü有关部门的职责和分工 ü危险目标的确定和潜在危险性评估 ü应急救援组织的人员和装备 ü紧急处置、人员疏散、医疗急救等措施 ü应急物资储备 ü应急救援组织的演练(每年一次) l协助有关部门对所属员工进行安全生产宣传教育和专业培训

安全生产责任制及目标分解

操作工人安全责任承诺书 xx经理部: 为切实履行在项目经理部(岗位)安全责任,实现项目经理部安全管理目标,进一步加强安全管理工作,避免或减少安全事故,特作出如下承诺: 一.本人将恪尽职守,切实履行以下安全责任: 1、进入工地必须认真学习与贯彻执行国家、行业的安全生产规程及公司、项目部、班组有关安全生产的各项制度纪律。 2、参加公司、项目部及班组的各种安全技术教育培训,认真学习本工种安全操作规程,提高自身安全意识与安全技术水平。 3、进入施工现场,必须戴好安全帽,正确使用个人劳动保护用品及安全设施。对本工种所使用的机械设备、防护设施、施工用电及作业环境等,先进行全方位检查,确认安全后方可施工,如有问题及时报告处理。 4、职工在各部位施工中,必须严格按照安全技术操作规程进行施工,严禁违章操作与违章指挥。对上级的违章指挥,可拒绝施工或越级上报处理。 5、了解项目部的安全生产、文明工地创建要求,积极配合项目部的各项安全生产、文明工地创建活动。接受上级部门组织的安全检查活动并落实问题的整改。接受上级部门的各项奖罚处理。 6、发生安全生产事故及时报告并保护现场,听从指挥,积极参加抢救工作,积极配合上级有关部门的事故调查和处理。严禁擅自行动。 7、如有违反本责任书规定,造成工伤事故,按工伤事故处理规定及项目部其它规章制度要求进行处理,职工个人承担相应责任。 二.本人将保证实现以下安全管理目标: (1)杜绝员工伤亡一般生产安全责任事故; (2)杜绝机械设备责任安全事故、火灾事故和爆炸事故; (3)杜绝职业病; (4)事故隐患整改率100%。 (5)杜绝发生轻伤事故。 3.如因本人责任导致项目经理部发生事故,自愿承担相应安全责任,自愿接受项目经理部和上级按有关安全管理办法规定予以处罚。 承诺人: 年月日

档案管理员岗位职责

档案管理员岗位职责 岗位名称: 档案管理员 直接上级: 办公室主任 本职工作: 负责全公司的档案管理、印鉴管理、办公用品管理、外来文件管理、特制酒管理工作 任职条件: 工作责任: 一、档案室: 1.认真学习贯彻执行上级关于档案工作的指示、要求、实施上级下达的有关档案工作的条 例、规定及业务规范,不断提高自身素质和业务能力。 2.每年初整理当年待年检、换证的证件目录公示,督促并协助各部门做好证件年检、换证 等工作。 3.负责公司档案室档案的收集、整理、鉴定、统计、保管、提供利用,做好利用效果的收 集,进行档案的鉴定销毁工作。 4.认真落实防火、防盗、防尘、防潮、防强光、防虫、防鼠、防有害物体的“八防”措施。 对档案室管理中存在的问题,及时提出建议。对所保管档案的安全、完整、保密负责。5.做好档案室的管理、严守有关保密制度,不许私自动用涂改档案,不许无关人员进入档 案室。 6.收集全公司性的大型活动、会议、科研和新产品鉴定会、内外文件、工程竣工验收、引 进设备开箱等文书档案材料及实物档案。 7.1-2月装订内部红头文件,3-6月份文书档案分类,电脑录上一年文书档案目录。 8.荣誉档案及时扫描存电子档,随时跟踪录入电子版大事记。 9.月末制作档案报表,15号前提交给管理者。 二、印鉴: 1.严格保管印鉴,未经审批一律不得使用。 2.检查印鉴使用申请表填写的完整程度,每日收集、统一申报。 3.收集每个月部门章使用汇总表,统一制作全厂印鉴月报表。

4.盖公章的重要文件留存备份。 三、办公用品: 1.根据每月部门申请情况及库存情况,于每月5日进行统计申购,询价原则货比三家。 2.申购单填满必填项,先找财务审批,再找执行经理审批。 3.到货及时办理入库,发放原则为以旧换新。 4.每半年结账一次。 5.收集各部门需印制单据的申请,统一报给供应部。 四、文件: 1.负责对外来文件按执行经理指示分发至相关部门,做好交接手续,每季度回收审批执行的外来文件。 2.接收、整理内部质量认证文件。 3.辅助公司各部门红头文件制作、发放。 五、特制酒: 1.判断订货方是否批量,与技检部沟通T工艺。 2.采取先付款再生产原则。 3.特制酒单一式三份,一份销售下生产,一份技检部处理酒及检查,一份办公室存根。 4.随时跟踪订单完成情况,按客户要求截止日期或提前交货。 六、其他: 1.董事长办公室、一楼陈列室、档案室卫生及服务工作。 2.每月底编排下月干部值班表,发OA,贴一楼公示。 3.报项目。 4.完成领导交办的其他工作任务。

工程管理部门安全生产责任制

(1)在编制、检查和评价生产计划的同时,认真参与编制、检查和评价安全技术措施计划,做好施工生产计划与安全技术措施计划的衔接、配合。 (2)坚持管生产必须管安全的原则,在保证安全的前提下组织施工生产,对违反安全生产制度和安全技术规程的施工生产活动,应及时制止。 (3)组织实施安全技术措施,落实隐患整改。 (4)参加安全生产大检查,在生产中出现不安全因素、险情及事故时,正确果断处理,防止事态扩大,并通知有关主管部门,认真做好记录。 (5)参加应急救援,组织实施相应的抢险抢救措施,并参与事故调查和处理。 (1)协助项目经理,对项目的安全生产负主要领导责任。 (2)认真落实安全生产的法规、标准、规范及规章制度,定期检查落实情况。 (3)组织实施各项安全专项方案和技术措施,检查指导安全技术交底。 (4)组织对现场机械设备、安全设施和消防设施的验收。 (5)组织有关人员定期进行安全生产和文明施工检查,对发现的问题落实整改。 (6)负责项目管理人员的安全教育,提高管理层的安全意识。 (7)组织项目积极参加各项安全生产、文明施工达标活动。 (8)发生伤亡事故,按照应急预案处理,组织抢救人员、保护现场。 (1)协助项目经理,对项目安全生产负技术领导责任。 (2)认真贯彻执行安全生产法规,严格落实安全技术标准规范,根据实际情况配备有关安全技术标准、规范。 (3)组织编制危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案。 (4)组织安全技术交底,检查施工组织设计或施工方案中安全技术措施落实情况。 (5)参加工程项目脚手架、模板支架、临时用电、大型机械设备及

特殊结构防护的验收,履行验收手续。 (6)对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要及时上报,审批后方可组织实施,并做好培训和交底。 (7)参加安全检查工作,对发现的重大隐患提取整改技术措施。 (8)参加事故应急和调查处理,分析技术原因,制定防范技术措施。

安全生产责任制和目标管理制度

兴华大厦 安全生产责任制和目标管理 工程名称: 兴华大厦 工程地点:广州市天平架兴华路 施工单位:广州市房屋开发建设有限公司第二分公司 编制单位:广州市房屋开发建设审批部门:房建二分公司有限公司第二分公司 部门:项目经理部审批负责人: 工程技术负责人:审批日期: 编制人: 编制日期:20XX年8月日

、安全管理体系: 、安全管理人员职责:3 种安全技术操作规程: 四、保证施工安全、文明施工主要措施6

、安全管理体系: 二、安全管理人员职责: 1)项目安全管理责任人职责: a、遵守国家和省市有关工程建设和城市建设的政策和法规、执行企业安全生产规章制度; b、参加编制和实施安全技术措施和计划,及时解决施工中出现的问题; C、做好安全生产的宣传教育和管理工作,经常进行安全生产检查、掌握生产安全情况,消除事故隐患,制止违章作业; d接受公司职能部门的监督,并及时向公司汇报现场安全生产工作; e、负责管理人员的思想工作,抓好精神文明建设。 2)安全技术措施责任人职责: a、认真执行安全生产规章制度,组织实施安全技术措施,并对各班组操作人员进行安全技 术交底,安全学习教育。 b、负责对施工现场搭设的架子和安装电气、机械设备等安全防护装置组织验

收。 做到不违章指挥,组织工人学习安全操作规程,认真检查安全工作。 接受上级职能部门的监督,及时向上级汇报安全生产情况。 组织质安员、班组长对施工安全进行检查,发现问题要及时纠正。 3)施工安全管理责任人职责: 贯彻执行公司制定的生产安全手册和措施,执行安全生产的政策规定和制 度。 对违章作业要及时制止,发现质量和安全隐患要及时向负责人报告。 执行“三检制 度”,对现场工地实行定期安全检查。 协同现场管理人员,对新进场工人进行安全技术措施交底和安全教育。 参加工程安全质量检查和验收,参与质量回访工作。 5)施工机具管理责任人职责: 贯彻执行公司有关《施工机具安全管理》技术标准; 对违反规程,有权拒绝执行,并及时汇报项目安全管理责任人; 参与有关施工安全技术设计和布置各机械定位任务,对操作人员安全技术交 底; 定期检查机械设备性能和维修保养工作,确保施工期间各类机械设备安全使 用; 7)现场安全防火责任人职责: 严格执行《中华人民共和国消防条例》及其实施细则和省市消防管理有关规 定; 对进入现场工地工人,进行经常性的防火宣传教育; 组织安全员、班组长检查现场工地、宿舍、厨房、仓库等防火安全工作,如 c 、 d 、 e 、 b 、 c 、 d 、 e 、 a 、 4)施工用电管理责任人职责: 贯彻执行《施工现场临时用电安全技术规范》和《建设工程施工现场供用电 安全规范》要求。 参加编制和实施工程临时用电施工组织设计,临时用电安全技术交底,用电 安全检 测记录。 对违反施工安全用电及时制止,并教育工人安全临时用电规范。 经常与工地负责人和安全员对现场临时用电机械设备进行检查。 a 、 b 、 c 、 d 、 a 、 b 、 c 、 6)文明施工管理责任人职责: 遵守公司制定的安全生产政策、规定和制度; 全面管好现场安全技术措施工作; 经常检查班组安全操作程序,工程质量和文明生产情况,发现问题必须及时 纠正; 组织质安员、班组长对施工现场、宿舍、厨房、厕所、仓库等进行防火、卫 生和安全检查; 积极宣传有关安全生产的各项规章制度,协助班 组长开展各种施工文明安全 活动。 a 、 b 、 c 、 d 、 e 、 d 、 b 、 c 、 a 、

档案管理员安全生产责任制

仅供参考[整理] 安全管理文书 档案管理员安全生产责任制 日期:__________________ 单位:__________________ 第1 页共4 页

档案管理员安全生产责任制 第1条认真学习贯彻党的安全生产方针和国家有关安全生产法律、法规以及上级安全指示、指令精神,严格遵守各项安全规章制度。是本岗位安全生产直接责任者。 第2条在主任的领导下,保管好各类档案资料,确保档案材料的准确与完整; 第3条办理各类档案的查阅、借阅和转递手续。 第4条严格遵守档案管理的法律、法规和有关管理规定,认真做好档案的安全、保密、保护工作。 第5条对违反档案管理标准及不履行归档责任损毁档案的,有权根据《档案法》和《暂行条例》向行政办公室提出处理建议。 第6条非档案工作人员不得擅自进入档案库房,借阅档案时应在接待室等侯查阅。 第7条严禁在档案室内吸烟与存放易燃易爆品及其它杂物,搞好档案室和库房的卫生,经常通风,经常检查。 第8条对保管档案要定期进行检查,发现问题、及时报告。对已破损档案应及时进行复制。 第9条档案人员对所保管的档案,要熟悉情况,心中有数,做到查找利用迅速准确。 第10条档案人员应严格执行责任制,提高警惕性,坚持节假日值班制度,确保档案的完整与安全。 未履行岗位职责,不服从安全管理;对安全隐患不汇报、不处理,违反安全生产规章制度或操作规程;失职、失误造成安全事故的,依照矿有关管理制度追究本人责任,视情节严重程度给予行政纪律处分。造 第 2 页共 4 页

成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 第 3 页共 4 页

仅供参考[整理] 安全管理文书 整理范文,仅供参考! 日期:__________________ 单位:__________________ 第4 页共4 页

设备管理部安全生产责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD831 设备管理部安全生产责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

精品制度范本 编号:YTO-FS-PD831 2 / 2 设备管理部安全生产责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策,学习好《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤炭法》、《煤矿安全规程》和公司、矿有关安全生产的文件、规定。 二、建立健全本部门安全生产管理制度,并组织实施。 三、负责申请全矿设备修理工作,保证生产正常运行。 四、负责对本部门职工进行安全生产教育,配合有关部门做好安全技术培训和考核工作。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location

安全生产责任制和责任目标的考核制度

安全生产责任制考核制度 建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产的重要组织手段,也是贯彻安全生产方针、实现安全管理目标的有效载体。安全生产责任制考核,是项目安全生产各项规章制度的核心,严格考核是执行安全目标管理责任制落实的关键。为明确项目部管理人员在施工生产活动中应承担的安全职责和安全目标,进一步贯彻落实安全生产责任制,强力推行“一岗双责”,对项目各级管理人员安全生产责任制实行定期考核。 一、安全责任目标考核小组、考核对象、考核形式、考核评分 ㈠考核小组 组长:刘婕 ㈡考核对象 项目经理主要对项目部技术负责人、施工员、材料员、质检员、安全员进行考核。 ㈢考核形式 1、依据指挥部制定的《安全生产责任制考核表》,对应考核评分项目进行考评打分。 2、分季度进行工作落实情况考核,考核认真执行,不走过场,不流于形式。 3、每季度的最后一个月由项目经理对考核对象进行点评,点评考核对象的优点和存在的不足或需要改进的方面。

㈣、考核评分 考核分值满分为100分,其中系统职责履行占30分,现场评价占70分。考核总分数在95分(含95分)以上为优秀;考核总分数在90分(含90分)以上为良;考核总分数在80分(含80分)以上为合格;考核分数在80分以下为不合格。 二、安全考核奖惩办法、考核评估 各级管理人员、职能部门及从业人员的责任制考核结果,每一季度通报一次,年终进行总评,考评优秀的人员给予奖励,考评不合格的由考核单位报相应主管单位研究给予处罚。对安全生产责任落实不到位而造成生产事故的由公司安委会研究给予处理,构成犯罪的,对有关责任人移交司法机关处理。 经每月考核情况汇总所得出的结果,用来评价项目安全目标管理责任落实情况,各级管理人员安全生产责任制履行落实的好坏,直接体现项目安全管理的业绩和体现项目安全管理水平。 三、说明 本考核制度经指挥长批准后生效,并在会上组织学习,下发给所有考核对象,安全责任制考核奖罚每季度末月月底由安质部根据考核结果汇总经指挥长签字后报处安委会批准后发放。 附件:1、职能部门考核表

综合管理部安全生产责任制标准版本

文件编号:RHD-QB-K9845 (管理制度范本系列) 编辑:XXXXXX 查核:XXXXXX 时间:XXXXXX 综合管理部安全生产责任制标准版本

综合管理部安全生产责任制标准版 本 操作指导:该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的,并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。,其中条款可根据自己现实基础上调整,请仔细浏览后进行编辑与保存。 (1)协助贯彻上级有关安全生产指示,及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料、认真做好公司级安全会议记录,对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发; (2)协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育,提高职工的安全意识;经常派员到生产一线督促检查各项安全生产制度执行情况,消除各类事故隐患; (3)在分管安全的副总直接领导下负责安全生产工作。每季向安委会汇报安全生产工作情况;定期

召开安全员会议,布置安全生产任务,组织全员安全知识的宣传教育培训。总结推广安全生产、防火安全先进经验,奖励安全先进集体和个人,纠正各种违章违纪现象,调整处理安全生产事故,追究各类事故相关人员的责任; (4)编制年劳动保护技术措施施工项目计划并督促执行。负责各类劳动防护用品的采购、保管并按标准发放;保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支,保证企业安全生产实际需要的经费; (5)编制年职工教育计划,抓好新职工、重点工种和特殊工种的安全培训和考核。编制年度安全生产经营计划,并督促实施; (6)车辆和驾驶员的安全生产管理,认真执行上级有关交通安全的规定,做好机动车辆的年检和驾驶员的年审、安全教育和考核工作;

掘进队核算员安全生产岗位责任制标准范本

管理制度编号:LX-FS-A70795 掘进队核算员安全生产岗位责任制 标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

掘进队核算员安全生产岗位责任制 标准范本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1.在劳资部门指导下严格执行工资、津贴、补贴的支付标准,不准扩大范围,不准擅自提高标准,做到准确、合理发放。 2.遵守劳动纪律,树立良好的职业道德,廉洁自律、热情待人,及时向劳资科反映有关工资、津贴方面来信来访情况。 3.每月将单位在册人数主动与企管科进行校对,确认无误后方可计算工资、奖金,并认真检查、分析,防止出错。计算要以定额结算表为依据,以单位计分和分值为基础,正确计算。

办公室档案员安全生产责任制示范文本

办公室档案员安全生产责任制示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

办公室档案员安全生产责任制示范文本使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1、努力学习业务技能,严格《档案法》,不断提高业 务水平,坚持以“法”管档。 2、负责对本矿形成的文书档案及归档材料及时收集归 档,达到完整、齐全;指导各部门、区队档案管理工作。 3、努力做好企业档案、文件的收集整理工作,力争达 到“整理好、收集好、鉴定好、保管好、利用好”的要 求。 4、档案上架须按分类大纲编目、登记,做到排列有 序,条目清楚,分类合理,使用方便,管理规范。坚持定 期清点,做到物账相符,发现问题及时解决。 5、做好档案库房的安全,搞好防火、防盗、防光、防 尘、防潮、防有害生物、防污染。确保室内环境清洁、卫

生。 6、协助主任做好后勤协调服务工作,负责办公设备台帐的建立工作。 7、负责办公用品的发放管理工作,对电脑等办公设施进行及时维护、维修,确保正常办公。 8、负责办公、生活等后勤服务物资的采购、保管、发放精细化管理工作,对工作流程要全面达标。 9、监督各部门、区队来办公室所复印的文件、材料进行登记,每月核对各部门、区队的复印费用。 10、服从主任临时性的工作安排。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion

经营管理部安全生产责任制(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 经营管理部安全生产责任 制(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-3765-94 经营管理部安全生产责任制(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 经营管理部是资金管理、监督各种安全生产费用使用情况、人力资源管理、市场化管理的主要部门,遵照国家财经纪律、法规及本企业的规章制度进行经营管理,搞好资产运营管理,保证安全生产投入,增强企业效益。 一、安全职责 第1条负责贯彻落实集团公司及公司党政的安全生产方针政策和上级安全指示,加强资金管理,保障安全生产必要的正常投入,经常深入生产现场,了解、监督生产所需资金的使用情况。 第2条资金管理严格执行《现金管理条例》和银行结算的有关规定,保证库存资金的定额,严格按照企业会计制度进行资金运作,保管各类印章及保险柜的密码及钥匙;保证资金及时发放到位,确保资金运

作渠道通畅。 第3条对于安全生产设施的投入,将根据《安全生产法》、《矿山安全法》及集团公司量入为出、留有余地、确保重点项目的建设原则,加强专用资金的预算管理。实行专款专用、专人审批,专人监督管理的制度,建立稳定的安全投入资金渠道。 第4条加强资产的管理运营,资产办负责公司资产的现场管理运作,确保国有资产的保值增值,提高资产运营质量。 第5条负责对公司设备类资产进行综合管理,做到全面规划、合理选购,及时提供,科学检修,适时改造和更新,不断改善和提高矿井的安全生产能力。 第5条负责制定本矿劳动工资管理办法,按照定额定员编制组织方案、平衡调剂劳动力余缺,配合结算中心,搞好工资内部分配和绩效考核工作。 第6条加强防火、防盗的知识教育和宣传,定期对本单位的防火防盗措施进行检查。 第7条负责督导资产租赁设备的规划、选购、检

财务核算员岗位职责

财务核算员岗位职责 【篇一:成本核算员岗位责任制】 成本核算员岗位责任制 1、 2、配合项目经理进行目标成本的编制。每月底前将各类成本台帐进行核对汇总,并与财务进行帐目核对,发生不相符的情况立即查找原因,并及时向项目经理汇报。 3、根据项目目标成本和当月完成工作量情况,对综合间接费、其他直接费、直接费等成本发生情况进行比较,找出偏差并汇同项目部相关人员初步分析原因,形成月度项目成本分析报告交项目经理审核。 4、负责收集、汇总统计核算、业务核算及分公司内部银行成本分析资料。 5、 6、根据月度生产计划编制项目月度成本计划。对项目成本管理中的有关问题进行协调,确保成本的同步性、真实性、准确性。 7、 8、 9、负责建立和保存项目核算台帐。负责保管并向项目部、财务结算中心传达相关核算信息。负责及时分析因设计变更、工程量增减所涉及的工程造价变化。 10、负责复核分包单位上报的合同外工作量预算。 11、负责建立项目安全、文明施工专项费用使用台帐,确保符合市建委文件精神,并阶段性(每月底)与投标文件进行比较分析,结果报项目经理。 上海市第二市政工程有限公司 xxxxxxxxxxxx项目经理部 200x年xx月xx日 【篇二:核算员岗位职责】 核算员岗位职责 职责范围: 1.根据批生产指令,及时准确地领取原辅料及包装材料,经质量监督员检查合格后,方可投入使用。

2.根据公司领料制度,严格按消耗定额领发物料,做到手续齐全,帐物相符。 3.每个品种生产结束后,对剩余的原辅料、包装材料,按规定办理退库手续。 4.认真做好车间考核工作,做到认真准确并及时汇报。 5.做好产成品(自制半成品)入库工作。 6.每天报产量日报单及工时记录,日报单及工时记录要准确无误。 7.上报生产所需物质的计划单。 8.核算员日常填写领料单,必须按规定的材料目录名称、单位、规格、数量填写,采用实际价格结算,到月末按规定时间与财务部材料会计衔接,由材料会计提供本月材料实际平均单价划价做消耗,填写领料单时不得随意变更材料名称及单价。 9.核算员每月按规定日期及时与保管员对票之后,与材料会计对清当月材料的出库帐目。 10.每月结帐日,核算员要及时准确的清点在产品,如因在产清点不实造成产品成本价格不准确,由核算员负责。 11.核算员接到财务成本会计下达的各项指标通知后,必须在第二天上报车间成本,成本计算按“成本核算实施细则”要求执行,制造费用,在产品的分配计算,按标准执行,不得估计。 12.核算员应按“成本核算实施细则”要求设置帐目,登记帐目,在成本会计下达各项指标三天内将“产品成本单耗表”、帐本及记帐凭证一起报送到财务成本会计审核。 13.核算员必须熟悉并掌握各产品消耗定额,每月根据生产计划各产品所需材料开具领料单到仓库领料,不允许超定额领料(超计划产量除外)、随意领料,控制不当造成材料成本不实由核算员负责。 14.核算员要熟悉生产过程,掌握各产品的生产流程及各产品所需原料名称,以便正确核算产品成本。 15.在财务成本会计的指导下搞好成本分析工作。 权限: 1.对车间物料消耗有考核的权力。 2.对车间劳动定额有考核的权力。 责任: 1.对所保管的物料的数量和包装完好性负责。 2.对物料管理不善造成的混料、交叉污染负责。 3.对有关危险品不能及时退库造成的事故负责。

安全生产责任制和安全目标

东营区中心城排水系统提升工程安全生产责任人管理制度和安全生产责任目标 为了搞好安全生产、文明施工,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,切实保障全体职工的生命安全,促进生产,提高安全生产管理水平,提高企业社会信誉和市场竞争力,落实公司《安全生产目标责任书》的考核条款,按照“谁主管,谁负责”和“管生产必须管安全”的原则,把安全生产责任目标层层分解,落实责任,特制定项目经理(安全生产责任人)安全生产责任人制度和安全目标管理。 一、工作职责 (一)综合治理 1、加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督治理职责。定期召开的每月安全生产工作会议和每周防范重特大安全事故工作会议,研究防范重特大安全事故,协调、解决重大安全问题。 2、负责项目部的安全生产工作,严格落实安全生产控制指标,层层签订安全生产目标治理责任状,并严格考核,奖惩兑现。 3、每周至少组织一次安全生产专项大检查,及时排查处理事故隐患。 4、鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,促进企业的安全技术改造。 5、建立完善的项目风险抵押金制度,确保事故抢险和善后处理所需资金。 6、落实安全生产“一票否决”制度。 7、按时向公司安全部门报送安全生产大检查总结、自检自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等材料。 (二)加强重特大事故隐患排查整改和重大危险源治理 1、按照《重大安全生产事故隐患整治监督治理办法(试行)》规定重点监督整治隐患整改项目,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患,监控率达100%。 2、完成重大危险源的登记建档、安全评估、安全规章制度制定、 应急技术培训、警示标志设置、安全检查、监控制度建设,进一步规范重大危险源的监督治理。 (三)加强安全生产专项整治工作 深入开展安全生产专项整治。专项整治做到有组织、有计划进行,各项整治做到工作内容和目标明确,下达各项整治有具体实施

安全生产管理部安全生产责任制(标准版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 安全生产管理部安全生产责任制 (标准版)

安全生产管理部安全生产责任制(标准版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 按照“谁主管、谁负责”原则,综合协调企业安全生产工作;在企业安全生产分管负责人领导下负责企业安全管理工作。 (1)负责宣传、贯彻、落实国家安全生产方针、政策法规及企业各项安全生产规章制度。 (2)定期组织企业安委会例会,负责安委会办公室的日常工作,综合分析安全生产中存在的问题,协调解决安全生产工作中出现的各类问题,及时向领导或有关部门提出改进意见。 (3)负责组织《安全操作规程》等安全生产管理方面制度的编写、执行与监督管理。组织编制安全技术措施计划,监督检查各单位、各部门贯彻执行情况。 (4)负责对安全生产事故调查、分析、处理、上报和建立档案工作,制定安全防护措施。 (5)组织安全检查。协调和督促有关单位、部门对查出的隐患制定防范措施,检查督促隐患整改工作的完成情况。对检查中发现安全

车间核算员岗位职责(共4篇)

篇一:生产车间核算员岗位职责 生产车间核算员岗位职责 1、严格遵守公司各项规章制度和财经纪律,服从管理努力工作。 2、每日记录生产车间混料记录,对混料提供的各项数据应与技术中心核对是否一致,并要求混料记录及时准确。 3、每日记录生产车间各工序耗料、成型等工序记录,录入要求详细、及时、准确,以保证成本核算的及时准确性。 4、每月26日配合财务人员进行月底盘点,每月依据材料消耗情况与物资管理员核对库存情况,盘点时注意提醒25日夜班上料,26日上午不允许领料,对料仓数、发料数要检查,如库存有差额要分析生产过程中的原因。 5、每月及时掌握生产各项情况,对废料应高度关注,对消耗的原材料、盘亏的原材料按实际情况计入废料成本。 6、成本核算方法:(1)**产品按历史惯例不计算在产品成本,26日盘点后等四至五天,25日投料成型捡选后计入产成品;(2)备品备件按仓库保管员提供的领料单记录各产品及工序成本当中,但应与生产记录核对;(3)电量按变电所主管根据实际耗电分配计量,但应对照财务每月发票上使用量及电价;(4)模具摊销以模具库存管提供的现金摊销额摊销,以上摊销原来以产量摊销方法不变。核算员应每月与模具保管员核对模具购入、修复等情况,并制表经保管员、主管领导签字后报财务。如有报废模具必须相关人员到场、签定、检斤、签字后方可报废。 7、各项原料备件模具及电费等费用记录完毕后,按生产计划记录核算各成品车间成本;人工工资按计件核算的,应严格按产量计量人工工资,其余不按产量计量的管理人员工资可按各品种产量分摊。 8、每月各原材料备件等低值易耗品摊销余额计算单价应按财务提供的单价(加权平均)为准,计算成本金额。 9、全部计算后,生产成本核算表报财务,办公用品、化验用品、折旧、维修费按实际发生额由财务成本会计分摊。 10、完成领导临时交办的其他任务。 篇二:车间核算员岗位职责[1]1 车间核算员岗位职责(暂行) 第一条核算员负责车间事务处理,具体包括:开具领料单、发料、车间人员考勤及工资的计算汇总;工资分配。 第二条核算员负责车间相关单据的收集和保管,并指导领料员开具相关单据。对车第三条 第四条 第五条 第六条 第七条 第八条 间进行限额领料,要控制超领物料的现象,在特殊情况下必须领用需有公司领导批准。核算员负责车间相关事物处理的账务核对和实物的监控。车间各班组的工时汇总。返工损失、吊滞品报告、材料利用率。新产品成本的领用材料统计及核算。核算员负责车间盘点工作的组织及盘点差异的分析说明,公司没有组织全面盘点的情况下,各车间核算员在每月最后一天盘点并在次月2号前将盘点报表上交审计成本处,审计成本处采用抽查的方式了解盘点情况。核算员负责建立、健全车间费用控制目标责任制度,分析、监控、考核各种费用的执行

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