目录
员工绩效评价表（一） (4)
员工绩效评价表（二） (6)
员工绩效评价表（三） (8)
员工绩效评价表（四） (10)
员工绩效评价表（五） (13)
员工绩效评价表（六） (14)
普通员工年度绩效评价表 (16)
销售部门员工绩效评价表 (18)
办公室员工绩效评价表 (20)
生产部员工年度绩效评价表 (22)
组长、领班绩效评价表 (24)
工程技术人员绩效评价表 (26)
管理人员绩效评价表 (28)
业务管理人员绩效评价表 (30)
销售经理季（月）度绩效评价表 (32)
分支机构经理季（月）度绩效评价表 (34)
中层管理人员绩效评价表（一） (36)
中层管理人员年度绩效评价表（二） (39)
中高层经理绩效评价表（行为能力） (41)
高层经理年度绩效评价表 (43)
普通员工业绩评价样表 (45)
销售员工业绩评价样表 (47)
项目类员工业绩评价样表 (49)
操作工业绩评价样表 (51)
经理级员工业绩评价样表 (52)
中高层经理业绩评价样表 (54)
营销员工业绩评价样表 (55)
试用期员工绩效评价样表 (56)
技术人员绩效评价样表（综合素质） (58)
专业人员绩效评价样表（综合素质） (60)
主管人员绩效评价样表（综合素质） (62)
中层经理绩效评价样表（综合素质） (64)
高层经理绩效评价样表（综合素质） (66)
普通员工绩效评价样表（管理能力） (68)
经理绩效评价样表（管理能力） (70)
人事部门绩效评价样表 (72)
市场部门绩效评价样表 (74)
生产与运营部门绩效评价样表 (76)
绩效评价时1间表 (78)
绩效评价指标与权重表 (79)
不同层级、不同职别员工的评价方法表 (80)
绩效评价的项目构成表 (81)
绩效评价参与各方的责任表 (82)
绩效评价分数的比例分配表 (83)
各项绩效评价分数所占的权重表 (84)
绩效评价等级表 (85)
中高层管理者述职报告 (86)
企业员工绩效反馈面谈记录表 (88)
员工发展规划表 (89)
一般管理人员年度绩效评价标准 (90)
管理人员年度绩效评价标准 (95)
专业技术管理人员年度绩效评价标准 (99)
秘书的绩效标准 (103)
员工培训与发展主管的绩效标准 (104)
客户服务主管的绩效标准 (105)
行政事务管理专员的绩效标准 (106)
采购经理的绩效标准 (107)
财务经理的绩效标准 (108)
附1：个人绩效奖金管理办法（示例） (110)
附2：绩效奖金施行办法(示例) (113)
附3：销售人员绩效奖金管理办法(示例) (116)
附4：销售人员绩效奖金发放办法(示例) (118)
员工绩效评价表（一）
姓名：部门：岗位：评价日期：
员工绩效评价表（二）
姓名：部门：聘雇日期：职等：
员工绩效评价表（三）
评语：评价者：
员工绩效评价表（四）
试就你的工作、主管或工作环境提出建议性的批评。
评价人日期
与被评价人讨论日期
审核人日期
重要附注：此为您对部属在受评价期间工作绩效的看法。在此期间你一定要确实曾经与其经常沟通并时常注意他（她），才有可能借此对其绩效有更进一步的认识。
请记住：尽量增进您与部属之间相互的了解，彼此明了对工作目标的看法，本评价是以工作而非以个性为导向，倾听对方的意见，你认为满意的部分要明确指出来，要了解如何改进绩效并
决定如何具体进行。
*注：本表为360度绩效评价表。
单位名称：填表时间：年月日
*注：本表为360度绩效评价表。
普通员工年度绩效评价表
高二级管理者评价: 高一级管理者评价: 评价者管理者签字: *注:本表为360度绩效评价表。
销售部门员工绩效评价表
办公室员工绩效评价表