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人民银行科技工作总结

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人民银行科技工作总结

人民银行科技工作总结

篇一:人民银行工作总结

人民银行工作总结

今年是全辖工作固本强基、突破创新、实现新的一流目标的关键一年。我支行以xx届四中全会为指针,以总行和分行工作要求为指导,围绕中心支行年度工作部署,以突出一个目标:以人为本,凝聚人心,激发潜能,打造一流队伍,实施亮点工程,提升工作水平;深化两个创建:文明单位创建,学习型支行创建;突出三项教育:保持共产党员先进性教育、岗位任职资格培训教育、马克思主义发展史教育;创新四个机制:货币信贷指导机制、对金融机构的检查评价机制、绩效考核评价机制、争先创优激励机制;实现六个突破:货币政策执行绩效上有新突破、金融生态环境建设上有新突破、金融服务工作全新全优上有新突破、调研信息、宣传报道质量和层次上有新突破、优化干事创业环境上有新突破、素质适应,履职能力提高上有新突破为整体工作思路。以继续执行稳健的货币政策为己任,面向金融服务经济,切实加强窗口指导,加大合理运用货币政策工具的力度,积极开展调研监测,反映货币政策效应,引导辖区金融机构优化信贷结构,增加有效投入,促进我县经济、金融、社会全面、协调、可持续发展。现将上半年工作总结如下:

一、统一思想、提高认识、认真学习、全面贯彻落实中

心支行工作会议精神.中支工作会议结束后,为了及时有效地把中支工作会议精神传达好、学习好、贯彻好、落实好。支行党组按照会议要求,先后召开了党组会、行务会和职工大会,认真传达了中支====年工作会议精神,学习了《绩效工资考核分配暂行办法》、《行员思想行为管理办法》和《调研信息工作管理办法》等会议材料。在统一组织学习的基础上,采取以股室为单位,分管领导深入到各股室,集中进行研究讨论,各股室和岗位都提出了今年的工作目标。在=月==日的职工大会上,支行党组就全行职工如何认真学习贯彻工作会主旨报告精神,全面掀起二次创业进行了安排部署。各分管行长和各股股长(主任)就全年工作思路和目标进行了表态发言,随后行长与分管领导、分管领导与各股负责人进行签约定责,把目标责任靠实到各业务岗位、各管理层次,形成了人人身上有压力、个个肩上挑重担、任务明确、职责分明的责任管理机制。为了做好====年的各项工作,支行党组对全行干部职工中提出了要把中支工作会议精神做为全年工作总的指导思想,认真加以贯彻和落实,继续采取多种形式认真加以理解和掌握,同时紧密联系实际,立足自身工作岗位,认真查找工作中的薄弱环节和不到位的地方,取长补短,理清今年的各项工作思路,明确全年工作重点和任务,采取有效措施,全面掀起二次创业高潮,确保全年各项工作任务切切实实落到实处的工作要求。与此同时,支行及时向

县委、政府等部门领导汇报了中支工作会议精神和支行今年的工作和打算,就金融支持地方经济发展,维护金融稳定,征信体系建设等问题进行了商讨,取得了地方党政部门的理解和支持。

二、突出信贷引导,做金融机构的“引路人”,促进地方经济、金融稳健快速发展。====年上半年,支行紧密结合辖区实际,增强“窗口指导”的前瞻性和针对性。我们在调查研究的基础上,在符合宏观调控方向的前提下,把引导方向与商业银行的逐利方向最大限度地达成一致,广泛征求和吸纳商业银行的意见,提高决策的科学性和针对性。在“窗口指导”的方向上,把握一个关键方向,就是坚定不移把握支持地方经济发展的“大势”,确定辖区产业优势和支持重点,破解经济发展难点,“冷却”盲目膨胀热点,引导辖内金融机构合理增加信贷投放,优化资金配置,支持辖区经济平稳较快发展。截止=月末,全县金融机构各项存款余额为=====万元,较年初增加====.=万元,增长

==.==%。贷款投量显著增加,结构更趋合理。金融机构各项贷款余额为=====.=万元,较年初增加====.=万元,增长=.=%。实现了时间过半任务过半的要求,达到了货币政策目标与地方经济发展目标的融洽统一。同时,我们运用经济、法律和行政手段,增强窗口指导的有效性。根据法律赋予中央银行的职责和检查监督权力,倾力支持“三农”经济,积

极推进农业产业结构调整,探索提高支农再贷款使用功效的有效途径。今年支行集中部分支农再贷款与农村信用社共同论证选择一个有特色、有市尝有比较效益的农业化项目,运用再贷款支持

农业产业化及相关链条的发展,增加农民收入,以提高支农再贷款的使用效益,制定下发了《中国人民银行**县支行关于支农再贷款扶持农业产业化的指导意见》,充分发挥“窗口指导”的作用,积极引导对“三农”的金融支持,累计投放支农再贷款====万元,重点发展优质出口创汇果品产业,商品型、专用型洋芋产业,圈(笼)养畜禽产业,无公害、反季节瓜菜产业,尽快形成县有主导、乡有特色、村有重点、户有主业的产业开发格局和市场牵龙头、龙头带基地、基地连农户的产业化经营模式,加快农村经济持续、快速、协调发展,达到农民增收、农信社增效的“双赢”效果。实施“工业强县”战略,加大对县域工业经济战略调整和企业深化改革的信贷支持力度,着力提高工业占gdp的比重,水泥、原煤、炸药、磷肥四种工业产品同比有较大增长,截止=月末,全县国内生产总值=====万元,同比增长=.==%,全部工业总产值完成=====.=万元,同比增长==.==%。加大对非公有制经济的信贷投入,重点支持有市尝有效益、有信用的中小企业及县内重点工程项目建设,元至=月份全县完成固定资产投资=====万元,努力实现全年宏观调控目标、货币政策目

标、经济发展目标的融洽统一,促进全县经济持续快速健康发展。

篇二:人行县支行XX年科技工作总结

人民银行XX县支行XX年科技工作总结

XX年,我支行在支行党组的正确领导和中支科技处的指导下,围绕年初制定的各项工作目标,强化科技管理,优化络性能,在确保各项业务系统安全、稳定运行的基础上,以全行金融设备安全体系建设为重点,加大计算机知识的应用和系统业务推广力度,以科技促进发展,为实现全行工作的快速发展提供了强有力的技术保障,较好地完成了各项工作任务。现将主要工作总结如下:

一、认真学习、踏实工作,全面完成各项任务。近年来,从总行到中支相继出台了计算机管理的各项制度、检查提纲细目、操作规程和络管理的相关要求等,我们对此给予高度重视,及时组织科技人员认真学习,统一工作理念,掌握相应的要领要素,并根据我支行的实际情况在日常工作中逐一落实。同时我支行积极配合兰州中支完成各项科技任务,积极推进信息化建设。完成了TMIS系统的上线及测试运行工作;基于GTP/FTP的TBS系统异地备份策略安装调试工作。

二、保证安全、服务一线,努力做好技术保障。我支行在日常工作中注重计算机安全管理,始终力求消除各种安全隐患,坚持落实两分离,定期对支行设备的络安全、电源安

全、计算机防病毒情况、非法外联情况、设备保养情况进行检查,发现问题立即纠正,及时消除各种安全隐患,保证了计算机设备的安全。一年以来,我支行共处理打印机故障30余次,终端故障10余次,PC机故障20余次,络故障数次,从未发生过非法外联、系统故障、计算机病毒等重大安全事故。

三、重视培训、规范管理,提高员工业务技能。为了配合不断推新的业务需求,我支行对络的发展和科技的服务提出了更高的要求,具备计算机络与安全常识,熟练操作业务系统,已成为每位员工必须掌握的基本技能。为此,除积极参加中支举办的培训班外,根据支行实际需要,组织干部职工学习了计算机规章制度及计算机安全防范等相关知识。通过培训学习,员工们基本掌握了培训内容,保障了计算机及络系统的安全管理和正确使用。

我支行在科技工作方面也存在着一些问题和不足。我支行的科技工作水平与中支的要求和履职的需要仍有相当差距,科技工作者的整体素质还需要进一步提高,计算机管理还存在薄弱环节,一些制度和措施还未真正落实到位,科技工作的前瞻性和创新性还需进一步强化,调研分析水平还需进一步提高。在今后的工作中,我们将不断总结经验,弥补不足,努力开创科技工作新局面。

篇三:电子银行科技工作总结

XX年电子银行部工作总结

电子银行部紧紧围绕总行年初制定的各项工作任务,以强化科技支撑,加强络管理,注重计算机安全,促进全行电子银行业务快速、稳定发展为目标,现将全年的工作总结如下:

一、电子银行业务方面

(一)金农卡业务发展情况

1、立足长远,及时调整金农卡发行策略

截止12月底,全行累计发行金农卡195986张,金农卡存款余额万元,卡均存款余额3500元;其中本年度新增卡40026张,完成全年计划的的%。

为促进金农卡业务稳步健康发展,我部年初制定了XX 年度电子银行业务任务分解表,并融入全行业务发展计划统一下发,按季对金农卡发卡、卡均余额,上银行业务、POS 机进行考核,并组织人员对辖内点电子银行业务考核任务计划完成情况进行检查督促。

人民银行要求各行于XX年底前所有存量银行卡全部更换为芯片卡,省联社于6月份完成芯片卡柜面发放环境的系统改造工作。我部综合考虑各方因素,积极谋划,立足长远,结合社保卡的发行情况,及时调整金农卡发行策略。一边放缓磁条卡的发行进度,一边积极向省联社申请订购芯片卡,并于本年11月份开始发行芯片卡。

2、主动出击,丰富金农卡品种

为扎实推进“城市一卡通”工程建设,努力提升城市信息化水平和金融服务水平,响应人民银行中心支行建设“城市一卡通”(即“市民卡”)工程的号召,在履行社会责任的同时,拓展我行业务领域,丰富业务品种,提升市场份额,更好地服务地方经济,我部按照行领导的要求,向人民银行中支提交了发行“市民卡”的申请,并制定了发行实施方案,于5月份获得了人民银行中支的批复,获得了发行“市民卡”的资质,为金农系列芯片银行卡又添加一个“新成员”。

3、普惠民生,全面代理社保卡发行

实现社会保障一卡通,是统筹城乡就业和社会保障,更好地保障和服务民生、促进社会和谐的有力举措,是惠民、利民、便民的民生工程;实现对城乡居民“记录一生、服务一生、保障一生”的重要途径。社保卡不仅具有社保功能,还具备金融功能,实现社保、医保、工资、各种资金代发一卡通,将逐步取代居民手中的各类银行卡。为更好的完成社保卡的发行工作,我部按照行领导的指示,采取各种措施快速推进社保卡工作,具体情况如下:

(1)加强领导、成立组织。根据省联社《关于进一步做好金融社保卡发行工作的指导意见》文件要求,为切实做好我行

金融社保卡的发行工作,成立了社保卡发行工作领导小

组和实施小组,分别负责社保卡业务的公关营销和具体实施。

(2)制定方案、加大宣传。为了完善工作机制,厘清岗位职责,加强营销推广,结合当前市金保工程的进展情况,制定了我行的社保卡推广实施方案,明确了总体规划、发卡对象、流程及营销激励措施。为加大社保卡宣传,我部制定了宣传折页、海报等宣传资料,广泛开展社保卡宣传活动,结合“金融知识进万家”活动,进村、进社区、进学校宣传包括金融社保IC卡在内的各种金融知识,同时还制作了社保卡使用手册,做到持卡人人手一册,重点讲解社会卡包含的金融功能和社保功能,明确了我行的受理点,对相关疑问进行了解答,公布了人社局及我行的服务电话等。为持卡人提供高效便捷的服务,提高职工和居民办卡的积极性,形成良好的宣传氛围。

(3)加强培训、提高服务。我部按照推广方案的要求,积极收集、整理社保卡相关资料,组织进行分层次的培训。一是针对辖内员工进行培训,培训次数达到286人次,培训对象包括行领导、机关部门(经理、副经理、办事员)、支行(行长、副行长、主管会计、信贷会计、部分柜员)、分理处负责人,培训内容包括社保卡业务和相关政策培训、省市相关文件精神和保障卡办理业务流程。二是与人力资源和社会保障局联合举办城镇居保暨社保卡业务培训班,培训人数达190余人,培训对象包括全区各乡镇(街道办事处)社

保干部和各行政村社保协管员及各支行行长,培训内容涉及社保卡业务、使用方法、应用环境等方面,并发放了关于金融社保IC卡、金农便民宝、易贷福农卡、农民工银行卡特色服务等方面的宣传资料,让他们先了解、熟悉社保卡业务和使用方法,然后帮助我行进行宣传、讲解社保卡业务知识和使用方法,达到以点带面、整体推进的效果。

(4)通力合作、超额完成。为加快社保卡数据采集工作进度,我部在行领导的带领下多次与人社部门沟通,人社部门在原来万张任务的基础上,又下发了近10万张的数据采集任务,要求各乡镇在限定时间之前务必完成任务。为了配合、协助区、镇人社部门工作,我部按照行领导的指示,请各乡镇支行共计派遣了14人专职配合、协助人社部门进行数据采集工作,12个乡镇各1人,区农保办2人,专职负责帮助他们审核数据采集表并上报。同时,要求各支行每天都要派人到各行政村(社区、居委会)催促数据采集表尽快回收,确保每天每个行政村(社区、居委会)都要跑到,且各支行每天都要向我部报送当日进展情况,我部每天晚上对全辖社保卡数据采集情况汇总并与区农保办发来的数据采集表进行核对,并通报全辖工作进展情况,对第二天的工作提出指导意见。截至XX年12月底,共计完成数据采集26万户,完成任务的%,成功制卡17万张,并已全部领入我行金库。

(二)受理环境建设情况

1、自助设备布放稳中求进。截至12月底,累计布放自助设备34台,本年度新增自助设备4台,其中存取一体机1台,取款机3台。实现交易万笔,其中取款交易万笔、存款交易万笔、转账交易万笔;实现手续费收入万元。随着新业务的快速推进,自助设备的功能也日新月异,更新较快,为了让客户能够安全、熟悉的操作ATM,我部制作了ATM操作方面的“温馨提示”及“操作流程图”。

2、POS收单业务翻一番。XX年初,传统POS收单业务布放346户,本年度新增394户,完成全年任务的131%,实现交易93222笔,交易金额万元,手续费收入万元。收单业务的发展是喜人的,伴随着业务的发展,风险分布也越大,为有效降低收单业务风险,提高商户的风险防范意识,对特约商户采取以会代训的方式,举办特约商户座谈会,并在会上对特约商户受理银行卡风险防范要点进行了强调和培训。同时,要求所有发展的商户都要有实体经营,并且在资料中提供现场调查的照片;在安装POS时,需要对商户进行卡片受理要点、联标识辨识、使用方法、凭证管理等方面的培训,并对风险要点进行提示和培训,培训结束后,商户要在培训登记表中抄录关于机具管理、套现、签购单保管等方面的风险提示语句,最后签字确

篇四:人民银行工作总结acrey

附件

坚持以科学发展观为指导

努力推进分支行各项工作

——中国人民银行某某分行XX年度工作总结

XX年是“十一五”规划的开局之年,做好今年工作,争取良好开局,对未来几年发展十分重要。一年来,按照中央经济工作会议和总行工作会议要求,我分行紧紧结合西南四省区实际,以科学发展观为指导,正确认识和把握经济金融改革发展趋势,明确分支行自身工作的方向和要求,找准工作着力点,增强工作前瞻性,各项工作都取得了明显成绩。

一、突出工作重点,各项业务取得新的进展

今年以来,我分行结合实际落实科学发展观,突出重点推进各项业务工作,取得积极进展。

(一)认真执行稳健的货币政策,金融宏观调控政策措施得到贯彻落实。今年以来,中央、国务院针对经济运行中固定资产投资增长过快、货币信贷投放过多、国际收支不平衡加剧等突出问题,采取多种宏观调控措施,防止经济大起大落。总行也适时出台了一系列货币信贷调控措施。作为中央银行分支机构,结合实际贯彻落实好金融宏观调控政策措施,是我们面临的一项重要任务。为此,我们按照总行有关要求,认真贯彻落实各项金融调控措施,主动加强调研分析,结合实际做好货币信贷工作。一是认真贯彻落实金融宏观调

控政策措施,注意增强窗口指导的有效性。积极组织实施总行关于利率调整、存款准备金率调整和住房信贷政策等金融宏观调—— 2

控政策措施,密切关注经济运行中的新情况、新问题,加强与政府、企业和金融机构的沟通,及时传递金融宏观调控意图。制定相关信贷指导意见,加大对中小企业、农业、就业、助学等薄弱环节的信贷指导。今年10月,四川省政府转发了我分行起草的金融支持社会主义新农村建设、进一步推进再就业小额担保贷款工作、进一步改善农村金融服务的3个指导意见,要求有关方面做好支持配合和实施工作。按季召开经济金融形势分析会议,根据经济金融形势发展和宏观调控要求,在4月、6月、8月和11月先后4次召开银行机构负责人会议,及时通报信贷形势,传达总行窗口指导会议精神,引导金融机构正确领会和把握货币政策动向,优化信贷结构,保持信贷合理均衡投放。二是强化分析研究,提高把握经济金融运行趋势的能力。制定《四川省区域经济分类监测指导意见》,探索建立区域经济分类监测制度。加强对利率调整、准备金率调整、人民币汇率形成机制改革及一系列配套措施实施效应的监测分析和情况反馈,努力提高货币政策分析研究水平。三是加强利率监测分析和利率改革有关问题研究,积极支持金融市场创新和发展。认真贯彻落实各项利率改革措施,做好制度性的监测分析和情况反馈。

加强对四川省城乡信用社利率上限放开可行性的研究。主动适应金融市场加快发展的要求,进一步拓宽金融市场监测范围,初步建立了金融市场综合监测体系。定期监测分析企业短期融资券发行和交易情况,与发债企业及其主承销商建立联系,与有关部门一道举办短期融资券推介会,推动企业更好地了解和使用企业短期融资券。从四川的情况看,经济金融运行总体健康平稳,宏观调控取得明显成效。前三季度,四川省实现生产总值6210亿元,增长%,高于全国同期个百分点。截至11月末,四川省金融机构人民币各项存款余—3 —

额亿元,比年初增加亿元,增长%;金融机构各项贷款余额亿元,比年初增加亿元,同比多增亿元,增长%,与经济增长总体情况基本适应。

(二)加大推动力度,金融生态环境建设有了新的起色。在去年工作基础上,今年我分行把改善地方金融生态环境作为完善货币政策传导机制的基础性工作来抓,积极支持和推动各地大胆探索,结合实际找准突破口,寻找有效载体。在深入分析总结的基础上,制定下发了《关于进一步推进金融生态环境建设工作的意见》,该项工作扩大到全省,并将重点推动地区由原来的6个市调整扩大为绵阳、南充等12个市和双流、洪雅2县。在去年全省金融生态环境建设工作现场会的基础上,四川省政府再次召开工作现场会,进一步推

动金融生态环境建设。与此同时,我们还把参与推动银政企座谈会、项目推介会、为银企合作搭建交流平台作为金融生态环境工作的一项重要内容,探索制定银政企共谋发展融资洽谈会工作制度,完善银政企信息对接渠道,建立银政企合作的监测制度,按季对银政企签约项目、资金到位和到期归还情况进行监控,确保签约项目资金落到实处。目前四川省金融生态建设工作取得了初步成效,金融生态环境逐步改善,银企关系良性互动,以政府为主导的金融生态环境建设工作机制初步形成。

(三)密切关注,大力推动,金融改革发展迈出新的步伐。在密切关注辖区国有商业银行改革、加强对改革效果和行为取向监测反馈的同时,重点推进农村信用社改革试点有关工作,加强对农村金融问题的研究。一是完善国有商业银行改革监测制度,分析反馈改革动态。制定下发《四川省国有商业银行股份制改革情况定期报告制度》,进一步强化业务指导,拓宽信息来源。按季召开国有商业—— 4 银行股份制改革情况座谈会,跟踪改革动态、掌握改革措施落实情况。二是做好中央银行专项票据持续监测和考核工作,稳步推进农村信用社改革。在严格考核、检验改革绩效的前提下,按照既定政策严格专项中央银行票据的发行与兑付条件。制定下发《四川省农村信用社改革试点专项中央银行票据监测兑付考核操作规程》。建立农村信用联社改革

重点联系社制度,加强工作的重点指导。深入开展农村金融问题调研,加强对甘孜等贫弱地区农村信用社可持续发展问题的研究。三是稳步推动小额贷款试点工作。加强对广元试点前期筹备、公司经营方面的指导。今年4月10日广元市全力小额贷款有限公司挂牌成立以后,注意按照总行有关要求发挥好人民银行的技术支持作用,组织公司有关人员参加培训和考察,学习小额信贷理念和技术。目前试点工作进展顺利。此外,法国微贷集团也即将在四川南充市开启小额贷款试点工作。

在密切关注和推动金融改革的同时,认真做好金融稳定工作。注重发挥分行金融稳定分析小组作用,完善稳定评估工作机制,区域《金融稳定报告》质量不断提高。加强与银、证、保监管部门的协调以及与金融机构的联系,完善稳定评估工作机制,推进金融稳定协调机制建设。积极开展金融业和金融控股公司的风险监测工作。修订下发中小金融机构风险监测的《分析报告框架》和《监测指标》,完善中小金融机构风险监测工作机制。积极推进不良资产处置,完善金融稳定再贷款管理。积极引导银行机构主动适应市场化改革的方向和要求,采取切实有效措施,充分利用利率市场化、汇率形成机制改革和融资方式变化的有利时机,在利率定价、产品创新、业务拓展和增加新的盈利空间等方面调整经营思路,提升业务经营水平,尽快适应形势发展要求,积极应对

开放经济条件下的市场竞争。— 5 —

加强对银行机构的风险提示,引导银行机构防范市场风险,增强识别风险的能力,促进各项业务稳健经营。

(四)积极适应汇率形成机制改革要求,外汇管理进一步改进和加强。按照本外币一体化的分析和管理理念,围绕货币政策调控目标和促进国际收支平衡,抓住货币政策、外汇管理政策和其他有关经济政策的结合点,结合区域经济运行特点加强调查研究,不断提高外汇管理水平。一是引导商业银行在国际收支不平衡压力加大和人民币汇率改革的背景下,积极顺应宏观调控要求,合理调整经营管理行为。引导商业银行密切关注货币市场交易和价格走势以及中央银行货币市场操作方面的情况,平衡流动性;密切关注资产价格、本外币利率水平、市场流动性变化情况,提高定价能力。要求商业银行积极研究开发金融工具,适应汇率改革和利率市场化的要求,认真观察和分析国家在外资外债管理、房地产外汇管理、“走出去”战略实施、个人外汇管理等方面重大政策措施调整变化的直接和间接影响,把握和顺应改革趋势,使信贷业务、中间业务及有关业务的开展更加主动。二是树立均衡管理理念,认真履行外汇管理基础职能。以促进国际收支平衡和贸易投资便利化为重点,积极改进和加强外汇管理。加强贸易外汇资金流出入管理,及时做好贸易收结汇新政策的培训、宣传和解释工作,确保新政策顺利施行。

加大对外资流入房地产市场的管理和监测预警力度。持续推广出口收汇上核销系统,出口收汇上核销率进一步提高。截至11月末,四川省共实现进出口总额亿美元,其中出口亿美元,同比增长%;进口亿美元,同比增长%。四川省共有2848家出口企业实现上核销,上核销金额占同期核销金额的100%。顺利完成新版国际收支统计监测系统推广工作,确保系统平—— 6

篇五:人民银行县支行XX年上半年工作总结

篇一:人行xx县支行上半年工作总结

人民银行xx县支行

XX年上半年工作总结

一、积极贯彻国家的各项货币信贷政策,支持地方经济发展紧紧围绕“大发展富xx”的发展主题,认真贯彻稳健的货币政策,努力引导全县信贷总量合理增长,按照区别对待,有保有压的原则,坚持服务于低碳经济、可持续性增长和包容性增长,改进信贷政策实施方式,丰富操作手段,着力加强信贷结构调整,全面提升信贷政策导向力,加大对在建续建项目、战略性新兴产业、科技进步、环境保护、自主创新、节能减排、保障改善民生等方面的金融支持,更好地服务“三农”和地方实体经济,努力推动县域经济发展。至

5月末,全辖金融机构各项存款亿元,较年初增加亿元,各项贷款79亿元,较年初增加亿元。人民银行xx县支行积极

利用货币政策工具支持实体经济的发展,上半年,在联社资金相对紧张的情况下,投放了5000万元的支农再贷款支持了部分涉农企业的生产需求,使得xx县支农再贷款总额达到4月末的亿元,支持了包括华裕、企美、国丰等农业产业化龙头企业在内的13家涉农企业的资金需求,同时促进了周边农民的生产和就业.同时,对符合信贷政策的小微企业,利用再贴现手段积极进行支持,上半年,为金融机构累计办理再贴现亿元,余额达到亿元,有效缓解了小微企业的资金紧张趋势。二、加强风险监测,强化监督管理,维护辖内金融平稳运行

1、加大对金融风险的监测,维护辖区内金融稳定。支行密切关注各金融机构资金运营情况,严格执行“重大事项报告制度”,以达到防范系统性金融风险的目的。并切实加强了应急管理,进一步修订完善各类应急预案,积极开展演练,强化信访保密、络信息和三级值班工作,做好安全稳定工作。

2、深入推进“两综合、两管理”工作力度,进一步总结经验、完善措施、规范运作,搞好长效机制建设,在综合运用好传统监督管理职能的基础上,加大管理创新力度,提高对金融机构的监督管理效能,同时密切关注金融运行的风险点,防范系统性金融风险,推进金融稳定协调处置工作,维护辖内金融高效平稳运行。

三、全面提升金融服务水平,以服务人民、服务政府、服务经济、服务社会为出发点,推进支付体系和农村支付环境建设、提高国库服务水平、完善银企对接机制、加强征信管理、维护金融消费者合法权益,为县域经济发展提供优质高效金融服务。一是积极开展第二代支付系统推广建设工作;二是积极开展农村支付环境建设,大力推进银行卡助农取款和非现金支付手段的推广;三是通过贷款卡、开户许可证、税收入库、财政拨款四方面结合,打造横向服务监督平台,实现服务中有监督,监督中有服务,有预见性、针对性、灵活性地协调辖区各方面的关系,不断提高服务水平,更好地为地方经济建设服务。

四、加强党建和班子队伍建设,狠抓党风廉政建设和反腐败工作。多种形式开展好宣传思想工作,充分调动职工的积极性、主动性和创造性:一是以“创先争优活动”为主线,继续深入开展政治理论学习和履职核心价值观学习教育;二是根据干什么、学什么,缺什么、补什么的原则有针对性的开展在岗培训,提高工作技能;三是发挥好工、青、妇的作用,经常性的组织员工开展小文体活动,凝聚人心、鼓舞士气、振奋精神;四是在力所能及的情况下,尽力为职工排忧解难,让职工感受到集体的温暖,最大限度的发挥员工的积极性、主动性和创造性,努力实现各项工作取得新突破、再上新台阶。

银行信息工作总结【可编辑版】

银行信息工作总结 银行信息工作总结 **支行一直注重加强信息工作,不断增强工作的主动性,紧紧围绕总行的工作中心,在“重点、亮点、难点”上下功夫,认真做好信息的采编、写作、上报等工作,及时、准确、全面地报送信息材料。 一、在思想上充分认识信息工作的重要性和必要性信息工作在支行中起到喉舌的作用,它是是总行领导了解支行工作情况的依据,是支行职工了解总行各项方针政策的中介,所以我们深深地认识到信息工作在日常工作中的重要性,时时密切关注总行的工作动态和精神,及时反映职工各项信息,不断地提高信息编写质量,及时向上级行报送了大量的有价值信息稿件.**支行领导十分重视信息工作,以新思维,新方式认真抓好此项工作。为提高信息的针对性和信息的深度广度,更好地搞好信息工作,支行成立了由办公室牵头,信贷科、营销部、营业部的相关人员参加的信息工作小组。及时传达总行不同时期的中心工作和各项活动纲领,并定期组织大家开展专题讨论,认真采编活动动态,密切关注职工思想状况,积极配合总行搞好每一次活动,同时把职工的意见和建议及时地反馈给总行,做好信息传播平台的作用。 二、注意提高信息信息工作的质量信息工作开展得好、质量高,就能为我们认识问题、分析问题、解决问题提供便利,反之就失去了工作的意义。**支行的信息工作紧紧围绕总行各个不同时期的中心工作来开展,并真正做到上报的材料能够真实地反映出一项政策、措施或一项活动的实际贯彻执行或开展情况;真正达到推动工作的目的。

我们对总行下发的各项文件和每一期《**银行》都及时地转发给职工,组织大家认真研究近一时期总行信息报送的重点和要求,并有针对性报送有关稿件;对于上报总行的稿件,不仅是从文字上把关,从政策方面把关,还对有关情况、事实和数据进行认真的核查。力求使上报的材料更为准确、及时,为上级部门的决策提供真实可靠的依据。 三、借信息工作激发职工工作热情,创造良好工作氛围2016年,**支行无论是在业务发展上还是在文明创建上都取得了一定的成绩,先后被评为,涌现出了一大批先进个人、创业标兵、服务之星等,这些先进人物有的是加班加点,不喊苦与累,默默奉献;有的是锐意进取,敢于创新,取得辉煌业绩;有的是兢兢业业,热忱服务,获得誉。银行这个工作要面临许多诱惑,没有一定的信念支撑,心灵的天平就要倾倒,这个信念就是:有些东西是不能用金钱来衡量的,譬如:名誉。在营业部里,储蓄柜的姑娘们曾经在下班收拾柜台的时候发现了黑色的提包,他们等啊等,等到了天黑,等到了回头找包的客户。当看到提包里的东西原封没动时,客户想到了用物质的东西来感谢,被她们婉言谢绝了;会计柜的同志为客户办理汇款解决难题,客户把表扬信贴到了大门口;信贷科的同志为客户争取一笔贷款,跑断了腿磨破了嘴。**支行的业务量一天天在增长,效益一步步在提高,谁又能说没有这些员工的功劳呢?而这一个个闪光的亮点无疑是最好的素材,我们抓住这些亮点,累积这些素材,编写了一篇篇感人肺府的、真实典型的稿件,例如结合总行开展的**活动,我们先后在《**银行》上发表了**等多篇稿件,由我行上报的还被总行评为重大建议奖,**支行借此在职工中广泛开展树典型,学先进活动,在行内形成

人民银行个人工作总结

人民银行个人工作总结 当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。以下是小编整理了关于人民银行个人工作总结,一起来看看吧! 人民银行工作总结1 伴随着_年即将到来的钟声,回望_年我以“服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好的完成各项工作任务。一年来,我不断成长、成熟、有过幸福和感动,有过泪水和鲜花,总结过去是为了更好地把我未来。因此现将一年来的工作总结如下: 一、一年来工作的回顾和体会 一年来认真贯彻执行党的路线、方针、政策,确保办公室工作和支行工作与总行党委持续高度一致,在工作中狠抓支行的财务管理、薪酬管理、OA系统管理、人事管理、各类印章管理、办公用品管理以及各种建立等相关工作,起到各部室的枢纽作用,回顾过去一年,我深深地明白,办公室是为全行服务的综合部门,发挥着承上启下、协调关系的作用,在这样一个锻炼人的岗位上我加强思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观,加强自身爱岗敬业意识培养,进一步增强工作的职责心、事业心,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,全身心地投入工作,用细心、

周到的服务,用敢为人先的创新激情,用务实高效的实干作风,用严谨精细的工作精神将敬业两个字铭刻在我心中,我深深地明白在在办公室主任这样锻炼人的岗位上,只有不断地加强和学习新的业务知识,做好本职工作,提高工作效率,才能发挥办公室的桥梁作用,协调作用,管理作用。为此一年来我认真学习相关理论知识,利用业余时间熟悉新的业务技能,提高管理潜力,这赢得了分行领导和同志们的广泛好评。 在即将过去的一年里,在分行领导的关心和帮忙下,我始终持续着良好工作状态,以一名合格银行员工标准严格要求自己。立足本职工作,潜心钻研业务技能,使自己能平凡岗位默默奉献着,推动了办公室工作的有序开展。 过去的一年,作为办公室主任,我在工作中主要抓好支行办公和重要会议,确保支行决策的贯彻落实,协调支行各部门工作,综合全行信息,加强信息反馈,提高工作质量和效率,在全行信息、业务宣传工作,支行文书事务、收发文并做好督促落实工作、工作,支行人事档案、员工的调入、调出审批、支行的薪 酬核算、发放工作,支行经费管理,支行公章的保管、登记、管理工作、对外联络和接待工作,礼貌建立资料的收集、台账的整理和归档,做出了卓有成效的工作。有人说“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。”我坚定的从小处做起,对自己严格要求,在每一项具体工作中都注意严格要求自己,用心努力,锐意进取。从领导的指示出发,踏踏实实做好工作。

金融类工作总结 2019年人民银行工作总结

金融类工作总结 2019年人民银行工作总结 今年是全辖工作固本强基、突破创新、实现新的一流目标的关键一年。我支行以xx届四中全会为指针,以总行和分行工作要求为指导,围绕中心支行年度工作部署,以突出一个目标:以人为本,凝聚人心,激发潜能,打造一流队伍,实施亮点工程,提升工作水平;深化两个创建:文明单位创建,学习型支行创建;突出三项教育:保持共产党员先进性教育、岗位任职资格培训教育、马克思主义发展史教育;创新四个机制:货币信贷指导机制、对金融机构的检查评价机制、绩效考核评价机制、争先创优激励机制;实现六个突破:货币政策执行绩效上有新突破、金融生态环境建设上有新突破、金融服务工作全新全优上有新突破、调研信息、宣传报道质量和层次上有新突破、优化干事创业环境上有新突破、素质适应,履职能力提高上有新突破为整体工作思路。以继续执行稳健的货币政策为己任,面向金融服务经济,切实加强窗口指导,加大合理运用货币政策工具的力度,积极开展调研监测,反映货币政策效应,引导辖区金融机构优化信贷结构,增加有效投入,促进我县经济、金融、社会全面、协调、可持续发展。现将上半年工作总结如下: 一、统一思想、提高认识、认真学习、全面贯彻落实中心支行工作会议精神.中支工作会议结束后,为了及时有效地把中支工作会议精神传达好、学习好、贯彻好、落实好。支行党组按照会议

要求,先后召开了党组会、行务会和职工大会,认真传达了中支====年工作会议精神,学习了《绩效工资考核分配暂行办法》、《行员思想行为管理办法》和《调研信息工作管理办法》等会议材料。在统一组织学习的基础上,采取以股室为单位,分管领导深入到各股室,集中进行研究讨论,各股室和岗位都提出了今年的工作目标。在=月==日的职工大会上,支行党组就全行职工如何认真学习贯彻工作会主旨报告精神,全面掀起二次创业进行了安排部署。各分管行长和各股股长(主任)就全年工作思路和目标进行了表态发言,随后行长与分管领导、分管领导与各股负责人进行签约定责,把目标责任靠实到各业务岗位、各管理层次,形成了人人身上有压力、个个肩上挑重担、任务明确、职责分明的责任管理机制。 为了做好====年的各项工作,支行党组对全行干部职工中提出了要把中支工作会议精神做为全年工作总的指导思想,认真加以贯彻和落实,继续采取多种形式认真加以理解和掌握,同时紧密联系实际,立足自身工作岗位,认真查找工作中的薄弱环节和不到位的地方,取长补短,理清今年的各项工作思路,明确全年工作重点和任务,采取有效措施,全面掀起二次创业高潮,确保全年各项工作任务切切实实落到实处的工作要求。与此同时,支行及时向县委、政府等部门领导汇报了中支工作会议精神和支行今年的工作和打算,就金融支持地方经济发展,维护金融稳定,征信体系建设等问题进行了商讨,取得了地方党政部门的理解和支

2019年人民银行市支行工作总结-范文资料

人民银行市支行工作总结 人民银行市支行工作总结 一、夯实一个基础,确保安全无事故 确保安全始终是基层央行的头等大事,而保证“三项资金”安全是重中之重,这要求我们在安全管理工作中提高安全意识,始终绷紧安全管理这根弦,20年,支行在强化安全内控管理方面,着重抓好六项活动: 2、开展岗位业务整合。根据武汉分行和中支有关会议精神要求,结合支行实际,我们采取“三个股室、三种情况、分类处置”办法,对支行的岗位和业务进行有效整合:一是股室合并。即将办公室与人事政工股合并为办公室,减少内部管理、党群工作人员,加大信息调研力量。二是中层微调。原有三股一室共8个职数不变,只在股室间调整。先测评、后谈话、征求意见、党组审定后,报中支备案。调整后,办公室配一正二副,原人事政工股股长任主任,原办公室副主任留任,原人事政工股副股长任副主任,原办公室主任调往货币信贷股任副股长。同时,结合瑞昌出口量大,外汇业务多的特点,货币信贷股设一正二副,综合业务股一正一副不变。三是前后分离。即将货币信贷股的前台业务与后台业务进行分离,前台专门负责内勤,如金融统计、外汇核销、征信系统等窗口业务,后台则专心适时开展调研,加大政策反馈力度,立足于调研兴行。四是合理兼岗。将综合业务股23个应设岗位,合理、科学的与现有8名员工相匹配。既要解决岗多人少,不相

容业务 交叉设置问题,又要克服忙闲不均、责任不等、风险不一的弊端。同时,支行从组织思想保障角度出发,认真细致做好政治思想工作,配合岗位整合,注重做到“四个结合”:一是与思想沟通相结合。支委与党员、党员与员工进行思想沟通,提高员工的思想认识和全局观念,做到服从整合,和谐共事、避免摩擦;二是与制度控制相结合。充分结合工作目标、对岗考核、五星行员评比、违规处罚办法等制度,以规范和约束员工的行为;三是与业务知识和技能培训相结合。采取多种形式对员工进行业务和技能培训,使整合后的岗位人员尽快熟悉业务,高效率高质量地完成岗位工作;四是与奖惩机制相结合。针对整合后的业务岗位,制定严格的员工岗位责任考核制度,奖优罚劣,增强业务部门员工的责任感和危机感,提高工作主动性、积极性。 3、强化内控机制建设。一是拟定和出台《员工行为失范处罚办法》,将员工的行为规范、制度要求,以经济处罚的方式来强化 约束,加强日常行为的监督;二是强化制度的执行力度,在实行重点项目管理办法基础上,进一步强化重点项目管理,改变过去一年一定的方法,分季度、分阶段提出支行的中心工作和重点调研课题,列入重点项目,每月调度,强化管理,推动进度,以提高工作的针对性,并规范和严格督办制度,制订督办单,对重点项目,要求责任领导督促责任部门、责任人按时完成,并与考核挂钩,以确保支行工作任务的全面完成和各项制度的全面落实。

银行科技部门工作总结

银行科技部门工作总结 银行科技部门工作总结 导语:认真做好技术保障工作。健全规章制度,完善安全管理,确保安全运行,下面是给大家的银行科技部门工作总结的相关内容,希望能给你带来帮助! 20xx年是区联社科技工作非同寻常的一年,在这一年时间里,区联社科技部门立足本职工作,在省、市网络中心和区联社领导的关心、支持和正确领导下,围绕业务经营和信用社网络化建设,坚持抓好计算机管理和为基层网点服务,不断提高管理水平和服务水平。主要做了以下几方面的工作: 一、综合业务网络系统的准备及上线运行 在省联社、市办事处正确领导和有力支持下,区联社做为上线试点机构,打赢了全市信息化建设的第一场攻坚战!区联社全体员工在两个多月的时间里,历经多次数据移植、模拟运行、试运行,一直到正式运行。 1、上下联动,加强领导,为“系统”上线提供组织保证

为确保综合业务系统的平稳顺利上线,我联社成立了综合业务系统上线风险应急工作领导小组,并结合省联社金信工程上线风险预防预案与自身的实际情况,制定了我联社金信工程上线风险防范处置预案,风险防范预案的具体内容包括组织机构、职责分工、风险预测、风险防范措施、突发事件应急处理、道德风险防范措施及其他注意事项等。并与各部门、各营业网点负责人签订了责任状,明确了责任及工作目标和要求,坚决杜绝上线过程中及上线后产生的各类风险。 2、齐心协力,合作有序,为“系统”上线提供技术保证 为贯彻落实省联社“科技兴社”战略,快速推进“金信工程”建设,让全辖员工掌握综合业务系统操作技能,一是分期、分批完****员培训。培训对象为全辖业务岗人员;二是明确培训内容,即重点对手工录入报表、新系统业务操作、移植数据填报等进行培训;三是采取多种培训方式。通过理论学习、现场学习、模拟操作等方式相结合,取得了较好的培训学习效果。 3、统筹安排,上线工作按计划稳步高效推进 (一)认真做好技术保障工作。我联社在2月初就完成了各类设备的领用、安装、调试工作、网线的架设工作以及数据移植系统的搭

人民银行个人年终总结

人民银行个人年终总结 今年是全辖工作固本强基、突破创新、实现新的一流目标的关键一年。我支行以xx届四中全会为指针,以总行和分行工作要求为指导,围绕中心支行年度工作部署,以突出一个目标:以人为本,凝聚人心,激发潜能,打造一流队伍,实施亮点工程,提升工作水平;深化两个创建:文明单位创建,学习型支行创建;突出三项教育:保持共产党员先进性教育、岗位任职资格培训教育、马克思主义发展史教育;创新四个机制:货币信贷指导机制、对金融机构的检查评价机制、绩效考核评价机制、争先创优激励机制;实现六个突破:货币政策执行绩效上有新突破、金融生态环境建设上有新突破、金融服务工作全新全优上有新突破、调研信息、宣传报道质量和层次上有新突破、优化干事创业环境上有新突破、素质适应,履职能力提高上有新突破为整体工作思路。以继续执行稳健的货币政策为己任,面向金融服务经济,切实加强窗口指导,加大合理运用货币政策工具的力度,积极开展调研监测,反映货币政策效应,引导辖区金融机构优化信贷结构,增加有效投入,促进我县经济、金融、社会全面、协调、可持续发展。现将上半年工作总结 一、统一思想、提高认识、认真学习、全面贯彻落实中心支行工作会议精神.中支工作会议结束后,为了及时有效地把中支工作会议精神传达好、学习好、贯彻好、落实好。支行党组按照会议要求,先后召开了党组会、行务会和职工大会,认真传达了中支====年工作会议

精神,学习了《绩效工资考核分配暂行办法》、《行员思想行为管理办法》和《调研信息工作管理办法》等会议材料。在统一组织学习的基础上,采取以股室为单位,分管领导深入到各股室,集中进行研究讨论,各股室和岗位都提出了今年的工作目标。在=月==日的职工大会上,支行党组就全行职工如何认真学习贯彻工作会主旨报告精神,全面掀起二次创业进行了安排部署。各分管行长和各股股长(主任)就全年工作思路和目标进行了表态发言,随后行长与分管领导、分管领导与各股负责人进行签约定责,把目标责任靠实到各业务岗位、各管理层次,形成了人人身上有压力、个个肩上挑重担、任务明确、职责分明的责任管理机制。 为了做好====年的各项工作,支行党组对全行干部职工中提出了要把中支工作会议精神做为全年工作总的指导思想,认真加以贯彻和落实,继续采取多种形式认真加以理解和掌握,同时紧密联系实际,立足自身工作岗位,认真查找工作中的薄弱环节和不到位的地方,取长补短,理清今年的各项工作思路,明确全年工作重点和任务,采取有效措施,全面掀起二次创业高潮,确保全年各项工作任务切切实实落到实处的工作要求。与此同时,支行及时向县委、政府等部门领导汇报了中支工作会议精神和支行今年的工作和打算,就金融支持地方经济发展,维护金融稳定,征信体系建设等问题进行了商讨,取得了地方党政部门的理解和支持。 二、突出信贷引导,做金融机构的“引路人”,促进地方经济、金融稳健快速发展。====年上半年,支行紧密结合辖区实际,增强“窗

人民银行工作总结【可编辑版】

人民银行工作总结 人民银行工作总结 今年是全辖工作固本强基、突破创新、实现新的一流目标的关键一年。我支行以xx届四中全会为指针,以总行和分行工作要求为指导,围绕中心支行年度工作部署,以突出一个目标:以人为本,凝聚人心,激发潜能,打造一流队伍,实施亮点工程,提升工作水平;深化两个创建:文明单位创建,学习型支行创建;突出三项教育:保持共产党员先进性教育、岗位任职资格培训教育、马克思主义发展史教育;创新四个机制:货币信贷指导机制、对金融机构的检查评价机制、绩效考核评价机制、争先创优激励机制;实现六个突破:货币政策执行绩效上有新突破、金融生态环境建设上有新突破、金融服务工作全新全优上有新突破、调研信息、宣传报道质量和层次上有新突破、优化干事创业环境上有新突破、素质适应,履职能力提高上有新突破为整体工作思路。以继续执行稳健的货币政策为己任,面向金融服务经济,切实加强窗口指导,加大合理运用货币政策工具的力度,积极开展调研监测,反映货币政策效应,引导辖区金融机构优化信贷结构,增加有效投入,促进我县经济、金融、社会全面、协调、可持续发展。现将上半年工作总结如下: 一、统一思想、提高认识、认真学习、全面贯彻落实中心支行工作会议精神.中支工作会议结束后,为了及时有效地把中支工作会议精神传达好、学习好、贯彻好、落实好。支行党组按照会议要求,先后召开了党组会、行务会和职工大会,认真传达了中支====年工作会议精神,学习了《绩效工资考核分配暂行办法》、《行员思想行为管理

办法》和《调研信息工作管理办法》等会议材料。在统一组织学习的基础上,采取以股室为单位,分管领导深入到各股室,集中进行研究讨论,各股室和岗位都提出了今年的工作目标。在=月==日的职工大会上,支行党组就全行职工如何认真学习贯彻工作会主旨报告精神,全面掀起二次创业进行了安排部署。各分管行长和各股股长就全年工作思路和目标进行了表态发言,随后行长与分管领导、分管领导与各股负责人进行签约定责,把目标责任靠实到各业务岗位、各管理层次,形成了人人身上有压力、个个肩上挑重担、任务明确、职责分明的责任管理机制。为了做好====年的各项工作,支行党组对全行干部职工中提出了要把中支工作会议精神做为全年工作总的指导思想,认真加以贯彻和落实,继续采取多种形式认真加以理解和掌握,同时紧密联系实际,立足自身工作岗位,认真查找工作中的薄弱环节和不到位的地方,取长补短,理清今年的各项工作思路,明确全年工作重点和任务,采取有效措施,全面掀起二次创业高潮,确保全年各项工作任务切切实实落到实处的工作要求。与此同时,支行及时向县委、政府等部门领导汇报了中支工作会议精神和支行今年的工作和打算,就金融支持地方经济发展,维护金融稳定,征信体系建设等问题进行了商讨,取得了地方党政部门的理解和支持。 二、突出信贷引导,做金融机构的引路人,促进地方经济、金融稳健快速发展。====年上半年,支行紧密结合辖区实际,增强窗口指导的前瞻性和针对性。我们在调查研究的基础上,在符合宏观调控方向的前提下,把引导方向与商业银行的逐利方向最大限度地达成一致,广泛征求和吸纳商业银行的意见,提高决策的科学性和针对性。在窗口指导的方向上,把握一个关键方向,就是坚定不移把握支持

人民银行支行202X年工作总结和202X年工作计划

人民银行支行202X年工作总结和202X年工作计划 一、2020年工作 2020以来我支行围绕市委市政府决策部署,认真落实“六稳”、“六保”要求,实施“融资扩面提质行动”,发挥金融支撑作用,全力推动我市经济金融平稳健康发展。 (一)加强逆周期调节,加大实体经济信贷支持。出台了《关于认真落实“六稳”和“六保”要求统筹做好金融支持疫情防控和服务实体经济的意见》,要求金融机构落实“六保”和“六稳”工作要求,推进全年各项金融工作。 (二)主动对接企业需求,提升金融服务质效。一是开展“三张清单”公示工作。组织金融机构做好授权清单、授信清单的对外公示和尽职免责清单的对内公示工作。引导金融机构积极向上争取授信审批权限、建立尽职免责机制,进一步畅通货币政策传导机制。二是开展银企对接系列活动。组织开展“百名行长助企业复工复产”走访调研系列活动,共调研走访企业214家,累计授信40.16亿元,发放贷款25.59亿元。同时,对我市487家“保企业、稳就业”政银企对接重点企业的融资情况定期跟踪,及时掌握、对接企业融资需求。三是是引导企业融资成本下行。此外,我支行引导金融机构对部分受疫情影响较严重行业企业进行贷款利息减免,全市金融机构共为企业减免利息1.9亿元。四是加大新型抵质押贷款和信用贷款业务推广力度。通过拓宽抵质押范围、加强信用贷款投放、合理提升抵押物价值等方式,缓解企业融资担保难问题,提升企业融资便利度。 (三)落实“稳外贸”“稳外资”政策,提升外汇服务便利度。聚焦改革创新,抓好外汇服务贸易新业态、跨国公司集中运营、本外币一体化各项便利化政策的落地实施,全面推广资本项目收入支付便利化试点。聚焦汇率避险,着力提升企业汇率风险防范水平。完善“华溪论会”平台建设,努力打造“外汇政策宣讲、汇率避险指导、资金风险管理”

银行科技岗位工作总结

银行科技岗位工作总结 篇一:银行技术人员工作总结 个人工作总结 回顾近年来自己的工作和学习,作为信息技术与电子银行部的技术人员,能牢记自身岗位职责,认真及时地完成了行里要求的各项任务,积极主动地为基层点做好服务工作,刻苦钻研业务,工作能力有了较大提升,取得了一定的成绩,也存在着差距和不足,具体的可以概括为如下七个方面: 一、规范操作、保障安全 银行信息技术工作中,安全为首要任务,信息技术工作的成果就在于各种银行业务都能正常无事故的顺利开展。首先,我认真执行岗位责任制度,严格按照操作规程,使信息技术工作在有序的环境下进行。其次,络和信息系统的安全稳定运行是信息技术工作的命脉,作为软件维护人员,我除及时排除故障外,平时还注意加强自身业务的学习、及时进行经验的总结,且注重以各种形式加强点人员的计算机基础知识的培训及常见故障的处理,下发培训资料,规范计算机操作等等。 二、及时进行各信息系统的升级、维护 XX年后,本人负责历次我行信贷系统、证券基金系统、会计稽核扫描系统、ocrm系统、公积金龙卡的升级、维护工作。为保障升级工作的顺利实施,每次升级前,我都先认真

阅读升级文档,考虑好升级工作中可能会遇到的问题,认真做好数据等的备份工作。升级后及时跟踪系统运行情况,做好升级文件的保存、记录工作。 三、积极参与项目开发 XX年为满足淮北行信息交流的需要,接受了开发信息站的 任务。当时对信息站的开发技术并不熟悉,本着迎接挑战、服务行内员工的精神,自学站开发技术,加班加点完成了站的开发,投入使用后放映良好。同年参与了人民银行信息站的开发。XX年应总行要求,使用总行模板重新设计了信息站并兼任维护工作。XX年总行借调,参与了为期三个月的总行信息站软件测试,期间为测试工作的圆满完成,加强银行业务知识学习,并结合自身信息技术的优势,多次提出合理化建议,受到领导的好评,考核结果评为优秀。XX-XX年参与淮矿集团公积金项目的开发,负责单位管理模块及上查询模块的代码编写。 四、热心本行业务发展 XX-XX年,为拓展电子银行业务,我部门接手了代收学费系统。作为主要联系人,我进行了代收学费系统项目的联系、申请、测试,项目实施计划的制定、操作手册的修改、培训幻灯片的制作、教师的培训,相关数据、信息技术的联系、协助等。在我不懈的努力及相关部门及点的配合下,迄

人民银行个人工作总结

2013年工作总结 怀揣中国梦,奋斗在央行,2013年又是一个追梦之年,紧张有序的一年里,我在央行这片沃土上不断历练,贪婪地汲取着每一滴成长的养分。回首一年的工作,有奋斗、有收获、有挫折、有遗憾、也有不成熟的时候,现就本年度的工作情况总结如下。 一年来,我时刻以高标准严格要求自己,热衷于本职工作,摆正工作态度,不断理清工作思路,总结工作方法,提高工作效率。依托工作岗位不断学习提高自己,在干中学,在学中干,不断积累经验,提升自身能力。在领导的关心指导和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,工作中取得了一定的进步,得到了领导和同事的认可。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下: 一、加强政治理论学习,提高思想觉悟 面对复杂多变的国际国内形势和艰巨繁重的改革发展任务,我认真学习党的十八大和“三中全会”重要思想和科学发展观的重要理论,深刻领会其科学内涵,进一步深入学习党的基本知识和理论著作,不断夯实理论基础,提高党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践,工作中积极主动,勤奋好学,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。 二、加强业务知识学习,提高综合素质 以党的十八届三中全会为起点,“中国”号巨轮又开始新的航程。我清醒地看到改革的总体思路和方向,在新的经济体系推动下,要真心实意地为群众谋利益、服好务,履行好自己的职责,才能赢得职工群众的信赖和对央行事业发展的支持。只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼自己,提高自身综合素质水平。因此,我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习,参加职称英语、职称计算机等考试,参加行里及科室举办的各项知识技能竞赛,平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题,自觉养成恪尽职守、清廉为荣的工作作风。 三、团结同事、努力工作,尽职尽责完成工作任务。 我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体业务中,我耐心细致做好每一笔业务,tc上线中我认真学习每一个流程,财税体制改革及每一个月末加班中,认真做好核对、分表、盖章琐碎的工作,当好参谋助手。收集各项信息资料,积极撰写调研。对待领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。 回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大一定的进步, 成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:在理论学习上,对党的十八大和三中全会会议精神理解不够全面,远不够深入,不能很好的将理论运用到实际工作中去。在工作上,经验尚浅,系统参数等业务了解不多,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长,有些工作未能及时向领导汇报请示,不利于工作的协调和开展。 针对2013年工作中存在的不足,在新的一年即将开始之际,我将立足自身实际,有目的、有针对性的解决自身存在的实际问题,重点做好以下几个方面的工作:一是加深领悟三中全会会议精神,提高思想境界,进一步理顺工作思路,珍惜团结,维护团结。二是继续加强业务系统参数知识的学习,创新工作方法,提高工作效率。三是加强党风廉政建设和反腐败斗争的学习,明确廉洁政治的重大任务,做到干部清正、政府清廉、政治清明。 2013年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年,是实施“十二五”规划承前启后的关键一年,党的十八届三中全会胜利闭幕,为中国未来发展描绘了蓝图,指明了航向,也为在奋斗在央行的我指明了今后的行为标准和工作方向。在今后的工作中,我一定会扬长避短,改进工作作风、以身作则、率先垂范,要以踏石留印、抓铁有痕的劲头认真学习、发奋工作、积极进取,接受领导同事和群众的监督,立志在平凡的工作岗位上作出力所能及的

银行科技工作总结

银行科技工作总结 银行科技工作总结 篇一: 银行科技信息部工作总结 银行科技信息部今年工作总结 随着信息技术的飞速发展,银行业面临着多方面的挑战,其中计算机和网络信息的运用,就是一个紧迫而关键的问题。在电子化风起云涌的时代大潮中,计算机的使用与推广给金融业带来了难得的发展机遇,同时也为金融企业树立良好形象,提高自身竞争力提供了先进的技术手段。20 今年,科技信息部的工作在以理事长为核心的我行领导班子正确领导下,紧紧围绕和积极配合自治区我行的中心工作,树立起“安全、高效、创新、服务”的指导思想,提出了加快电子化建设、强化计算机安全、规范操作行为、服务经营发展的计算机工作全年总体目标,以提高计算机综合运行能力为基础,以提升业务人员操作技能为要求,坚持服务于经营的原则,创造性的开展工作,有效地推动了我市我行计算机管理工作的发展步伐,圆满地完成了上级下达的各项任务。 一、完善计算机安全管理制度,确保计算机系统安全运行随着计算机应用在我行业务及管理领域的推广,计算机系统的安全管理尤为重要,为了防范风险,确保计算机系统安全、高效运行,在日常计算机系统安全管理上坚持预防为主、安全第一的原则,我们始终把计算机安全运行放在计算机管理的重要位臵。改进和完善制度,规范管理,规范操作行为,防范系统风险,落实安全责任制,做到计算机安

全无事故、无案件,为计算机稳定运行提供保障。 一是抓落实,完善制度建设显成效。安全得保障,制度要先行。抓计算机安全就要从整章建制入手,让规章制度来约束人的行为。今年我们制定了“信用我行计算机管理制度、农村信用社计算机信息系统安全管理办法、信用我行计算机安全检查操作规程”等一系列规章制度,整理成手册下发至各信用社,要求各位操作人员要认真学习,做到按规行事、按章办事,并经常性对制度执行情况进行了检查,确保了制度执行落到实处。 二是抓管理,确保安全运行无事故。计算机安全运行的前提是各项管理工作的到位。我行对此项工作也非常重视,安排专人对计算机工作负责,加强对全辖计算机安全运行的领导和管理工作。通过一年来的工作,我们在硬件、软件管理上得到了完善,建立了《计算机设备登记簿》,网点计算机安全设施完善,符合有关要求,系统供电有专线专用,并采取接地保护和 UPS 供电措施。人员管理方面建立了,《密码更换登记薄》并要求各网点认真登记临柜人员密码变更日期。要求各网点操作员每天必须坚持并下发了《电子设备运行登记簿》记录《电子设备运行登记簿》,记载从开机到关机一天的营业时间内各种设备不间断电源、主机、显示器、打印机、终端机的工作情况、计算机系统运行情况、以及操作员代号、上机工作时间等。建立了《计算机安全检查登记薄》,要求凡是有关计算机的检查、杀毒软件的升级、系统 漏洞的更新必须全部登记在案。 二、提高操作人员素质,加强计算机队伍建设。 按照 20 今年培训工作的总体部署和今年的实际情况,合理调整培训

人民银行工作总结

人民银行工作总结 一年来,市中心支行在**分行和市委、市政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,全面贯彻落实总、分行工作会议和全省人民银行业务工作会议精神,紧紧围绕党委中心工作,立足实际,开拓进取,求实创新,充分发挥窗口指导作用,强化金融管理,维护金融稳定,创新金融服务,加强内控内管,推动了各项工作迈上新台阶。至*月,中支全辖共获得市级以上集体荣誉80余项,其中获“分行文明单位”等省级荣誉 26项。 一、把握货币政策规律性,充分发挥窗口指导作用,助推吉安经济快速发展 (一)加强“窗口”指导作用。 一是年初召开了全市金融工作座谈会和全市法人金融机构信贷调控工作会议,研究部署XX年全市金融工作要点和信贷调控方向。二是提请市政府转发了《人行*市中支关于金融支持现代服务业加快发展意见的通知》,要求金融机构加大金融创新,不断提升金融支持现代服务业加快发展的水平,突出支持重点,努力满足现代服务业对金融服务的要求,抓住有利时机,在促进现代服务业发展中做大做强金融业,完善风险控制,形成金融支持现代服务业发展的长效机制。三是举办了全市法人金融机构信贷政策业务培训班,详细分析了当前宏观经济形势,围绕再贴现、支农再贷款以及

存款准备金管理等各项货币信贷业务知识进行了详细讲解,有效防范金融机构在实际工作出现各项违规行为。四是组织举办了XXX年吉安市银企对接合作会,市银行机构与30家企业进行了现场签约,签约总金额达39亿元。 (二)强化信贷调控管理。 一是制定出台了《人行**市中支地方法人金融机构信贷调控操作规程》,就人民银行信贷调控的工作机制、合意贷款的申报、核实、测算核定、监督管理、合意贷款调控、奖惩约束进行了规定。二是下发《关于进一步加强辖内地方法人金融机构信贷调控的通知》,就做好货币信贷调控工作提出了明确要求。三是开展了对县域涉农信贷专项评估,并组织了对驻市9家银行业金融机构、全市13家地方法人金融机构##年信贷政策执行情况的现场评估,及时通报了评估结果。四是组织开展辖内法人金融机构信贷投向大核查。 (三)用好货币政策调控工具。 一是加强存款准备金管理。组织开展了对4家农村合作金融机构、村镇银行的存款准备金现场检查。二是加强再贴现、再贷款业务管理。**年累计发放再贴现85笔,金额**亿元;发放支农再贷款**亿元,有力地支持了金融机构业务拓展。三是加强已兑付央行票据农社后续监测考核。 (四)加大对薄弱环节的金融支持。 一是继续完善小额担保贷款管理机制,增强小额担保贷

中国人民银行县支行2016年度工作总结【可编辑版】

中国人民银行县支行2016年度工作总结 中国人民银行县支行2016年度工作总结 XX年以来,在人民银行××市中心支行和××县委,县人民政府的领导下,我支行以xx大,xx届三中全会精神为指导,按照上级行的统一部署,结合地方党委,政府的工作要求,围绕改革,创新,发展的主题和年初的工作思路,全支行上下团结一致,开拓进取,进一步改善金融服务,继续抓好金融监管,扎实推进金融改革,努力强化内部管理,取得了较好的工作成效,有效促进了辖内金融业的平稳,健康发展.回顾我支行XX 年以来的工作,主要工作总结如下: 一,认真执行稳健货币政策,积极支持地方经济发展. 发挥窗口指导作用.及时引导辖内金融机构围绕地方的经济发展战略,认真贯彻实施稳健的货币政策,调整和优化信贷结构,积极增加信贷有效投入.制订《XX年××县信贷投向指引》,分别从支持类,审慎类,禁止类等三方面十八项对信贷投向进行归类,引导各金融机构加大对我县重点产业及中小企业的信贷扶持力度.及时做好提高存款准备金率,加强房地产信贷业务管理,防范关联企业贷款风险,规范异地贷款等各个阶段货币政策的传导. 推进信用建设.继续运用评定信用企业,信用村镇和信用户以及不良贷款月度通报,信贷登记咨询系统查询等各种途径和手段,培育社会信用意识,合力推进××信用环境建设.今年,全县共评选表彰信用村10个,信用渔老大和信用养殖户各50个,并实行贷款绿卡和利率下浮10的优惠,有力促进了信用氛围的营造. 有效运用货币政策工具.及时做好季节性支农再贷款的审批,发放,引导农村信用社加大对三农的支持力度.今年以来,我支行对农村信用社共发放支农再贷款3笔,金额900万元,目前余额500万元.经常性地开

银行信息科技工作总结工作总结

银行信息科技工作总结工作总结 银行信息科技工作总结工作总结按照总行的战略部署,分行信息科技部在总行信息科技部和分行领导的正确指导下,在本部门全体员工共同努力以及与外包公司的通力协作下,圆满地完成了年度各项工作安排。下面就年主要工作内容做如下总结。 (一)紧抓运维工作确保分行业务连续性作为分行科技部门,时刻绷紧业务连续性保障的这根弓弦是与总行科技工作部署和要求相互呼应的重要工作内容,针对这项工作分行科技中心严格要求外包商工作人员,确保网点运行故障响应时间最短,解决问题最快,同时做好分行主要设备节点的日常巡检和设备维护工作。截止年12月20日分行未出现因技术支持不及时而造成的业务异常中断。 (二)顺利完成了社保代发工资系统升级改造工作作为*分行深度合作的机构类客户,年5月*市社会保险局提出了对其代发工资系统进行改造的意向。考虑到社保代发工资业务的特殊性,科技中心花大力气与相关业务部门一道积极协调总行有关条线,促使该项目早立项、早研发、早上线,从而使分行从中更好的受益。目前,改造后的社保代发工资开卡系统已经顺利投产运行。 (三)配合分行机构部门顺利完成网点弱电工程建设年*分行机构部门提报网点建设项目4项,且按照总行相关规定,自年起分行所有建设网点弱电工程实行属地化管理,工程立项、招标、施

工、验收均由分行自行实施。针对这一情况科技中心派出专人对各个项目予以跟踪,做到弱电工程项目早立项、早招标、早施工,同时在工程的各个施工阶段对工程质量进行严格审核控制,确保为分行打造出一批精品弱电工程。 (四)配合分行会计结算部做好新柜面及新后督系统上线工作由总行运营管理部着力推进的新柜面及新后督系统对于我行的业务发展及风险防控是具有划时代意义的。总行相关领导及部门对其上线及运行效果极为重视。而*分行要在下班年实现其全面上线运行还有大量的基础性工作要配合实施。针对这一情况信息科技中心一定倾尽全力配合分行会计部门做好相关工作,同时积极与总行相关部门沟通协调确保了各项工作高效的开展。 (五)与总行相关部门积极配合顺利完成住建部资金管理直连系统上线由国家住建部推广的自己管理直连系统是我行年度重要系统研发上线项目,而作为*银行系统内唯一两个试点单位(*分行、延边分行)直连系统是否上线成功不仅关系到我行与当地住房公积金管理局各项业务的紧密衔接,同时也能体现出我行对于第三方合作单位新增业务需求的公关能力。 针对这一情况分行信息科技部与总行相关部门积极沟通,并与第三方合作单位通力协作在环境搭建、系统研发、项目测试、产品上线等多个环节做到资源配置最优化不仅节约的宝贵的时间,同时也使得研发上线的新系统更加稳定高效。

[年度工作]人民银行金融服务部20XX年工作总结

[年度工作]人民银行金融服务部20XX年工作总结 人民银行金融服务部20XX年工作总结 20XX年,XX县支行金融服务二部以“总量满足、结构合理、票面整洁、持有者放心”的工作目标,紧密围绕上级行工作重点,扎实推进20XX年各项工作,现将具体工作情况汇报如下: 一、抓好现金回笼,确保入库钱捆质量。 为了进一步提升人民币整洁度,先后组织发行库管理人员及金融机构现金管理部门负责人到六安、霍邱参加现金清分观摩,听取兄弟单位现金管理部门的经验介绍,清分设备供应商现场进行了操作演示,详细观看了清分后票面质量,回来后及时组织人员前往各金融机构现场对各开户行清分设备进行检查,要求各金融机构加大残损币的挑剔力度,提高清分机具的参数设置。加大对各金融机构缴存钱捆现场开封检查,发现有挑剔不净、印章不清、要素不全等一律退回。对已缴入库的100元残损券未严格执行版别清分的金融机构全部要求做置换处理。 二、切实做好人民币净化工程工作,全面提升流通中人民币票面整洁度 为加强人民币流通管理,推动“人民币流通满意工程活动”深入开展,提高流通中人民币整洁度,规范假币收缴、鉴定行为,维护人民币信誉,保护公众利益,督促商业银行改善现金服务。 根据,对县农业银行营业部、安丰支行、堰口支行,建设银行营业部、宾阳支行、寿州支行,农商银行双桥支行、涧沟支行、瓦埠支行、小甸支行进行了专项执法检查。 三、扎实开展反假人民币宣传工作 分别利用法制宣传日、消费者权益保护日在“春申广场”开展“金融消费者权益日”和“反假人民币”宣传;3月27日利用传统庙会与六安中支在正阳关庙会期间联合开展反假宣传活动;6月14日人民银行寿县支行联合寿县村镇

银行科技工作总结

银行科技工作总结 我行技术保障工作在继续保持营业部领先优势的同时,加强管理,力求创新发展,充分认识技术保障工作在全行业务发展、经营管理中的地位和作用,始终把为领导决策服务,为全行经营管理服务,为全行业务发展服务定位为工作的着眼点和立足点,踏踏实实做好服务,管好设备,为全行业务发展提供有力支持。 一、认真学习、踏实工作,全面完成各项任务 1、学习贯彻上级精神,踏踏实实做好科技工作。今年以来,从总行、省行到营业部,相继出台了计算机管理的各项制度、检查提纲细目、操作规程和网络管理的相关要求等,我们及时组织全体科技人员认真学习,统一思想,掌握相应的要领要素,根据我行的实际情况在日常工作中逐一

落实。并按营业部技保处的要求,编写了终端、ups操作规程;网点故障处理流程,得到了上级的肯定。 2、完成各项科技任务,积极推进信息网络建设。一是完成了计算机资源管理系统(rmis)的投产工作;从设备台帐数据的采集、录入到条形码的打印、粘贴,跑遍了所有网点和部室,并进行了二次核对;二是完成了5个个人邮箱的本地化工作;三是完成了办公室电子公文系统的投产工作并作了相应的备份;四是继续推进支行二期网络改造工作,在营业部范围内第一家完成了所有网点的2兆数字光纤投产,极大的改善和提高了前台业务处理的速度;五是及时搭建测试环境,完成了新业务的测试和投产工作。 二、保证安全、服务一线、努力做好技术保障 1、注重计算机安全管理,消除各种不安全隐患。首先依据省行、营业部计算机安全检查提纲,坚持每月对部、室、网点设备的网络安全、电源安全、计算机防病毒情况、非法外联情况、设备保养情况进行检查,发现问题立即纠正,及时消除各种安全隐患,保证了计算机设备的安全;其次及时完成趋势防病毒管理系统升级工作,并顺利连通北方中心

2019年人民银行的年度工作总结

人民银行的年度工作总结 做好今年工作,争取良好开局,对未来几年发展十分重要。一 年来,按照中央经济工作会议和总行工作会议要求,我分行紧紧结合西南四省区实际,以科学发展观为指导,正确认识和把握经济金融改革发展趋势,明确分支行自身工作的方向和要求,找准工作着力点,增强工作前瞻性,各项工作都取得了明显成绩。 今年以来,我分行结合实际落实科学发展观,突出重点推进各 项业务工作,取得积极进展。 (一)认真执行稳健的货币政策,金融宏观调控政策措施得到 贯彻落实。 今年以来,中央、国务院针对经济运行中固定资产投资增长过快、货币信贷投放过多、国际收支不平衡加剧等突出问题,采取多种宏观调控措施,防止经济大起大落。总行也适时出台了一系列货币信贷调控措施。作为中央银行分支机构,结合实际贯彻落实好金融宏观调控政策措施,是我们面临的一项重要任务。为此,我们按照总行有关要求,认真贯彻落实各项金融调控措施,主动加强调研分析,结合实际做好货币信贷工作。 一是认真贯彻落实金融宏观调控政策措施,注意增强窗口指导 的有效性。积极组织实施总行关于利率调整、存款准备金率调整和住房信贷政策等金融宏观调控政策措施,密切关注经济运行中的新情况、新问题,加强与政府、企业和金融机构的沟通,及时传递金融宏观调控意图。制定相关信贷指导意见,加大对中小企业、农业、就业、助

学等薄弱环节的信贷指导。今年10月,四川省政府转发了我分行起 草的金融支持社会主义新农村建设、进一步推进再就业小额担保贷款工作、进一步改善农村金融服务的3个指导意见,要求有关方面做好支持配合和实施工作。按季召开经济金融形势分析会议,根据经济金融形势发展和宏观调控要求,在4月、6月、8月和11月先后4次召开银行机构负责人会议,及时通报信贷形势,传达总行窗口指导会议精神,引导金融机构正确领会和把握货币政策动向,优化信贷结构,保持信贷合理均衡投放。 二是强化分析研究,提高把握经济金融运行趋势的能力。制定《四川省区域经济分类监测指导意见》,探索建立区域经济分类监测制度。加强对利率调整、准备金率调整、人民币汇率形成机制改革及一系列配套措施实施效应的监测分析和情况反馈,努力提高货币政策分析研究水平。 三是加强利率监测分析和利率改革有关问题研究,积极支持金 融市场创新和发展。认真贯彻落实各项利率改革措施,做好制度性的监测分析和情况反馈。加强对四川省城乡信用社利率上限放开可行性的研究。主动适应金融市场加快发展的要求,进一步拓宽金融市场监测范围,初步建立了金融市场综合监测体系。定期监测分析企业短期融资券发行和交易情况,与发债企业及其主承销商建立联系,与有关部门一道举办短期融资券推介会,推动企业更好地了解和使用企业短期融资券。从四川的情况看,经济金融运行总体健康平稳,宏观调控取得明显成效。前三季度,四川省实现生产总值6210亿元,增长12.5%,

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