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精编国家公务员考前一个月完美冲刺复习计划

精编国家公务员考前一个月完美冲刺复习计划
精编国家公务员考前一个月完美冲刺复习计划

2013年国家公务员考前一个月完美冲刺复习计划

2013国考报名已经开始,广大考生都在忙着查找职位和进行报名,现在距离国考笔试时间仅有一个月多一点的时间,如果去掉报名、购买复习资料和日常生活必办事情所需时间之外,剩下的时间就更少了。然而,国家公务员考试获胜的一个重要原因是制定合理、科学的复习计划。考生如何在有限的时间内合理安排时间,进行高效率的学习,成为备考阶段的关键。国家公务员考试网专家按照40天的备考时间计算,为考生精心制定了一份复习计划,供考生参考,帮助考生达到最佳的复习效果。

一、入门阶段(大约3天)

这一阶段需要考生做的工作就是对公务员考试大纲进行认真研读,熟悉公务员考试的内容,确定报考的大概范围、方向和岗位,尽可能全面地了解所报部门、岗位的信息。选择一本公务员考试资料,如果选择一本品牌、口碑都较好的教材,对公务员考试将会起到事半功倍的效果。通过过对现在市面上的教材从考生评价、实用性、权威性、编写科学性等方面的对比,《2013年国家公务员考试通用教材》仍是今年备考国家公务员的主导用书。考生可以结合自己的实际情况参考此教材复习备考。同时建议考生先做一两套历年国考真题进行自我摸底测试,通过测试可初步了解考试内容、题型、题量,测试最重要的目的是要对自身的优劣势有一个清晰的定位,接下来就是制定复习计划,全身心进入备考周期。

二、基础复习阶段(大约12天)

这一阶段主要是为备考打下坚实的基础。此阶段考生应以看教材为主,以做配套练习为辅。建议考生在每天学习新知识之前复习前一天学习过的知识,4天进行一次总结,教材学习完之后用一天的时间对整个知识体系进行梳理。在梳理知识的过程中,考生要按照大纲的要求复习,同时查缺补漏,尤其是一些重要的知识和考点,绝对不能放过。考生每天可安排大约一个小时的时间看新闻,读社论,并把重要的知识点记下来。

考生在这个复习阶段注意避免两种极端情况出现:一是将自己全部的时间都放在自己的劣势模块上。二是将自己的全部时间都放在优势模块上。考生应该在保证足够时间提高自己优势的同时,安排适当的时间来提高自己的劣势。这样才能为下面的全面提高和模拟模拟训练打下坚实的基础。

三、全面提高阶段(大约10天)

考生在这一阶段的重点是真题套题训练(把2011年和2012年的的真题留着,在考前冲刺阶段用),并辅之以质量较高的模拟题。此阶段考生应注重通过做题提高自己答题的速度和解题的能力,摸索答题技巧,找到适合自己的答题方法和答题顺序。最终达到突出强项,提高弱项的目标。申论备考除了要注意理论知识的积累还要通过练笔来提高,建议考生每天安排一个小时的时间练习写作。考生在熟知一些理论知识的同时,要提高对实际问题的分析和解决的能力。在申论考试中,答题字迹工整是取得好成绩的重要方面,考生可在复习的时候坚持练字,相信考试的时候你会收到意想不到的结果。

四、模拟训练阶段(大约10天)

这个阶段主要是做套题。通过做套题的训练,考生要以提高答题速度、调整思维转换能力为目标,同时进行查缺补漏和巩固复习过的知识,还要优化自己的时间、安排做题顺序,以提早进入考试状态。《2013年国家公务员考试通用教》配套的有增补资料和考前冲刺密卷,是非常好的模拟训练资料。国家公务员考试网提醒各位考生做套题的时候尽量按照考试时间的安排,上午练习行测,下午练习申论,做题之后一定认真分析对错的原因,总结经验,吸取教训,尽快提高成绩。

五、考前冲刺阶段(大约5天)。

这个时候,2011年和2012年的国考真题就派上用场了,在考前要严格地按照国考考试时间安排把这两年的真题做一遍,提前进入考试状态。然后要总结前四个阶段的复习成果,调整考试兴奋点,一方面要调整心态,关注题型的变化和社会热点,熟悉考试环境和流程,准备参加正式考试。

以上五个阶段是国家公务员考试网专家根据考试大纲的要求,同时结合多年的备考经验制定的复习计划。考生要结合自身的情况对计划进行调整,以达到最佳的利用效果。有耕耘就会有收获,考生通过不懈努力,最大限度地完善充实自己,千方百计地提高自己的竞争实力,应该相信自己会取得一个不错的成绩。国家公务员考试网建议考生朋友在备考时“战术上重视,战略上藐视”,保持一份轻松愉快的心态,全力以赴,迎战国考,最终一举成“公”。

2013国家公务员考试专业分类目录表

公务员之路从华图起步 2013年国家公务员考试专业分类目录 2013国家公务员考试报名很快就要开始,很多考生不清楚自己的专业是否符合2013国家公务员职位表需求,安徽华图为方便大家清楚了解自己专业类别,特别依据国家公务员考试录用系统,为大家整理出近年来国家公务员考试专业分类目录,以下是专科部分,敬请参考,具体信息等待近年官方公布! >>2013国家公务员考试专业分类目录(研究生) >>2013国家公务员考试专业分类目录(本科) >>2013国家公务员考试专业分类目录(专科) 1 中文、文秘类 中文、中国语言文学、汉语言文学、语言学及应用语言学、应用中文、中国民间文学、现代汉语、文学、新闻、新闻学、汉语语言文学与文化传播、文秘、涉外文秘、文秘与档案、公共关系学与文秘、现代秘书与公共关系、现代秘书与微机应用、商务秘书、现代文秘、现代文秘与文化传播、涉外商务秘书、新闻与文秘、法律文秘、文秘与办公自动化 2 法律类 法学、法律、商务法律、法制学、宪法学、行政法学、刑法学、民法学、环境法、诉讼法学、军事法学、法学理论、经济法、劳动法学、国际法、国家私法、国际经济法、知识产权法、科技法学、民商法学、商法、金融法学、财税法、涉外经济与法律、律师事务、法律事务 3 经济管理类 经济管理、涉外经济管理、国民经济计划学、经济信息与科技情报、经济学、国民经济计划与管理、国民经济管理学、科技经济与决策管理、世界经济学、企业管理、数量经济学、投资经济管理、经济信息管理、经贸管理、国有资产管理、市场管理、工业企业营销管理、房地产经营与管理、政治经济学、西方经济学、人口经济学、国际经济、国防经济、城市经济管理、经营管理与外贸、经营管理、环境经济、国际投资管理、国际企业管理 4 商务贸易类 商贸管理、商务管理、市场信息管理、电子商务、国际经济合作、贸易经济、商品学、市场营销、商品检验与营销、商品监测与经营、工商贸易、国际市场营销、营销与电子商务、电子商务与报关、国际电子商务、电子商务与会计、商务管理与电子商务、外贸、国际物流与贸易、经济贸易、商品经济与贸易、物流、劳动经济与贸易、国际经济贸易、经济管理与贸易、国际贸易与金融、对外关系与经济贸易 5 行政管理类 人力资源管理、人事管理、政治学与行政学、财经行政管理、民政管理、管理科学、行政管理、行政学、教育行政管理、劳动人事管理、公共事业管理、管理学 6 财务财会类 财务会计统计、会计学、财务会计、工业会计、行政事业财务会计、企业财务会计、基建会计、会计电算化、商业财务会计、现代会计、会计与文秘、银行会计、国际会计、涉外

2019国家公务员考试:常识之科技成就

2019国考行测常识:科技成就 2019国家公务员考试即将于10月份报名,备考正当时,河北华图为您提供2019国考历年真题、备考资料、国考课程等内容。今天我们来复习国考常识高频考点中的科技成就。 在未来的国联考中,国家最新高科技成就与科技常识相结合进行考查,成为一种趋势。这就要求我们既要及时总结一年来的最新科技成就,又要精心揣摩科技成就与科技常识相结合的知识点,做到有的放矢,科学备考。 2018年以来重大科技新闻: 1.中共中央、国务院1月8日上午在北京隆重举行国家科学技术奖励大会。习近平向获得2017年度国家最高科学技术奖的南京理工大学王泽山院士和中国疾病预防控制中心病毒病预防控制所侯云德院士颁发奖励证书。 2. 1月10日,我国首个拥有完全自主知识产权的“云轨”无人驾驶系统发布,首条搭载这一系统的“云轨”线路也在银川通车运行。“云轨”是一种中、小运量轨道交通系统,采用跨座式单轨技术,可应用于中、小城市的骨干线和大中城市的加密线等。 3.1月,从中国科学技术大学获悉:该校潘建伟教授及其同事彭承志等组成的研究团队,最近与合作者利用“墨子号”量子科学实验卫星,在中国和奥地利之间首次实现距离达7600公里的洲际量子密钥分发,并利用共享密钥实现加密数据传输和视频通信。该成果标志着“墨子号”已具备洲际量子保密通信能力。 4.我国引力波探测工程“天琴”计划将在2030年前后,发射3颗卫星,组成空间引力波观测系统,对宇宙中广泛存在的豪赫兹的中频引力波展开探测。 5. 4月20日,我国最先进的自主无人无缆潜水器“潜龙三号”在南海海域成功首潜。 6.5月,最新一期国际学术期刊《自然?纳米技术》的封面文章,介绍了来自中国的重要成果:新型催化剂可把二氧化碳这一温室气体高效转化为清洁液体燃料——甲醇。该成果由中国科学技术大学曾杰教授研究团队完成。 【例】下列关于我国C919大型客机研发意义的表述错误的是()。(18.省考)A.社会效益方面,C919能带动上下游产业发展,增加就业岗位,促进经济社会发展B.技术方面,C919能提升我国航空工业研发能力,促进航空人才队伍建设,提升民航工业水平 C.军事方面,以C919为平台改装成大型军用特种飞机的潜力巨大,短期内实现其军民

国家公务员制度

第1章:国家公务员制度概述 第1节:公务员和公务员制度 一、务员的涵义和范围 1,公务员的涵义:指代表国家从事社会公共事物管理,行使行政职权,履行国家公务的人员. 2,公务员的范围: 大范围:把国家从中央到地方政府机关的公职人员,各级立法机关、审判机关,检察机关,国立学校及医院,国有企业,事业等部门的所有正式工作人员和军职人员,都称为公务员。如法国,日本等国家的公务员范围基本属于这种类型。 中范围:把在国家政府机关中工作的所有工作人员称为公务员,公务员不包括立法机关和审判机关的文职人员以及军事人员.如美国和德国 小范围:把通过公开考试录用,在政府机关中任职的工作人员称为公务员.不包括国有企业,事业单位的工作人员,有不包括司法人员和军职人员。如英国。 3,中国公务员的范围 公务员法第二条规定:“本法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”这就是说,只有同时符合依法履行公职、使用行政编制和国家财政负担工资福利这三个标准或条件的国家工作人员,才能成为国家公务员。 一、是国家机关中除工勤人员以外的所有工作人员,包括政府机关、人大和政协机关工作人员 二、是法官、检察官 三、是除工勤人员以外民主党派机关工作人员与共产党机关工作人员 四、是除工勤人员以外的人民团体和群众团体的机关工作人员 五、是具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员二、国家公务员制度 (一)国家公务员制度的涵义:指国家对公务员实行科学管理而建立的一套法规和制度体系. (二)国家公务员制度的共同特征 分类机制:激励竞争机制、监督约束机制、新陈代谢机制、保障机制、法律法规体系 三、我国公务员制度与西方国家公务员制度的不同 1、西方国家实行”政治中立”,我国坚持四项基本原则,实行党管干部原则.

国家公务员制度期末复习资料及答案

国家公务员制度期末复习资料及答案 一、考核说明 《国家公务员制度.》是电大行政管理专业的必修课。该课程的主教材采用由沈文莉、古小华主编的《公务员制度教程》,辅助教材为《公务员制度教程》学习指导,两书均由中国经济出版社出版。 为了配合同学们自学复习,本课程在广东电大报提供了《国家公务员制度期末复习指导》,本指导提供了综合练习题,可以有效地帮助学生进行自学复习。 在期末考试,主要有以下几类题型: 1.填空题 2.选择题(含单项选择与多项选择) 3.名词解释 4.简单题 5.论述题 以上各种题型的占分比例分别为:10%、20%、18%、36%、16%左右。 本课程闭卷考试时间为90分钟。 二、综合练习题 (一)、填空题 1.2005年4月27日,第十届全国人大常委会第十五次会议通过了中华人民共和国公务员法,这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。 2.公务员管理机构是根据管理公务员事务的需要,代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。 3. 公务员包括中国共产党机关工作人员,这是有中国特色的公务员制度的一个重要特点。 4、西方国家公务员制度的实行“两官分途”。“两官”即政务类公务员和事务类公务员。 5、按照我国现行干部管理体制,综合性的公务员管理机构,即党委组织部门和政府人事部门。 6.公务员一经任用,非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分,这被称为公务员的公务员常任制。 7.监督约束与激励保障并重,是公务员制度的一个基本原理,也是公务员管理的本质特征之一。 8.我国从实际管理需要出发,自建立公务员制度开始就实行以职位分类制度为主的分类管理制度。9.1895年“科学管理之父”泰勒为了提高工作效率,第一次系统地把科学方法引入管理实践,创立了“科学管理”理论。 10.品位分类制度是以英国为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。这是 以人为中心进行设计的分类管理制度。 11.在我国,职务与级别的对应关系是“一职数级,上下交叉”。 12.公务员法确定职务级别制度的功能有两个方面:一是确定工资及其他待遇的重要依据;二是级别是平衡比较各类职务序列的标尺。 13.我国根据公务员是否承担领导职责,将公务员职务分为领导职务与非领导职务两大类型。 14. 德才兼备是我国公务员录用制度需遵循的标准。 15.公务员录用的适用范围首先应当限于担任非领导职务人员。 16.我国是世界上最早实行考试录用政府官员的国家,起始于我国隋朝的科举制度。 17.公务员考核的对象是已确定公务员身份的人员。 18.我国公务员考核的重点内容是工作实绩。 19.从性质上讲,公务员的培训是一种继续教育,是进行智力开发的重要手段。 20.委任制是目前世界各国普遍采用的一种任免方式,也是我国任免公务员的主要方式。 21.在我国,对公务员职务任免的权限,主要依据我国政治制度的组织原则和公务员管理权限来划分,具体体

国家公务员制度

1. (单项选择)我国公务员的申诉时限,是在接到处理决定之日起(本题2分) A. 十五日 B. 三十日 C. 五十日 D. 六十日 答案: B 解析: 无 2. (单项选择)公务员在行政机关和审判机关之间的交流属于(本题2分) A. 行政机关内部交流 B. 行政机关与其他机关的交流 C. 其他机关与企事业单位交流 D. 行政机关与企事业单位的交流 答案: B 解析: 无 3. (单项选择)下列哪项不是监督的功能(本题2分) A. 优化 B. 督促 C. 制约 D. 保障 答案: A 解析: 无 4. (单项选择)“配偶的父母”属于我国公务员回避范围的哪种关系(本题2分) A. 夫妻关系 B. 直系血亲关系 C. 三代以内旁系血亲 D. 近姻亲关系 答案: D 解析: 无 5. (单项选择)我国公务员晋升的资格条件不包括(本题2分) A. 品德 B. 学历 C. 资历 D. 身体状况 答案: A 解析: 无

6. (单项选择)下列哪项不是公务员管理机构的作用(本题2分) A. 决策 B. 执行 C. 监督 D. 反馈 答案: D 解析: 无 7. (单项选择)下列哪项不是公务员培训效果、质量不佳的表现(本题2分) A. 培训动机不明 B. 学生基础差 C. 培训内容缺乏针对性和系统性 D. 教材、师资水平不高 答案: B 解析: 无 8. (单项选择)下列哪项不属于我国公务员工资构成(本题2分) A. 职务工资 B. 级别工资 C. 奖励工资 D. 基础工资 答案: C 解析: 无 9. (单项选择)“及时适度原则”适用于(本题2分) A. 公务员的录用 B. 公务员的考核 C. 公务员的奖励 D. 公务员的福利 答案: C 解析: 无 10. (单项选择)我国公务员制度的基本原则不包括(本题2分) A. 功绩制原则 B. 公开原则 C. 平等原则 D. 竞争原则 答案: A 解析: 无 11. (单项选择)下列哪项不属于我国公务员辞职的程序(本题2分)

国家公务员考试-计算机类复习专题

国家公务员考试-计算机类复习专题 计算机网络技术练习题 选择题 第一章 1 在计算机网络发展过程中,____B____对计算机网络的形成与发展影响最大。A.OCTOPUS B.ARPANET C.DA TAPAC D. Newhall 2 目前计算机网络是根据__D__的观点来定义的。 A.广义 B.用户透明 C.狭义 D.资源共享 3 在计算机网络中处理通信控制功能的计算机是__A__。 A.通信控制处理机B.通信线路 C.主计算机 D.终端 4 目前,实际存在与使用的广域网基本都是采用__C__拓扑。 A.总线型 B.环型 C.网状 D.星型 5 X.25网是一种_D_。 A.帧中继网 B.企业内部网C.局域网D.公用分组交换网 6 进程和程序的一个本质区别是B 。 A. 前者分时使用CPU,后者独占CPU B.前者存储在内存,后者存储在外存 C. 前者在一个文件中,后者在多个文件中D.前者为动态的,后者为静态的 第二章 1 在常用的传输介质中,带宽最宽、信号传输衰减最小、抗干扰能力最强的一类传输介质是_B___ A.双绞线 B.光纤 C.同轴电缆 D.无线信道 2 通过改变载波信号的频率来表示数字信号1、0的方法叫做___D___。 A.绝对调相 B.振幅键控 C.相对调相 D.移频键控 3 两台计算机利用电话线路传送数据信号时必备的设备是_A__。 A.调制解调器 B.网卡 C.中继器 D.集线器 4 _C_这种数字数据编码方式属于自含时钟编码。 A.非归零码 B.脉冲编码 C.曼彻斯特编码 D.二进制编码 5 利用载波信号频率的不同来实现电路复用的方法有_A_。 A.频分多路复用 B.数据报 C.时分多路复用 D.码分多路复用 6 当通信子网采用_B_方式时,我们首先要在通信双方之间建立起逻辑线路。 A.线路连接 B.虚电路 C.数据报 D.无线连接 7 在ATM技术中,信元作为数据传输的基本单位,它的长度为_D_。 A.43字节 B.5字节 C.48字节 D.53字节 8 在__C__差错控制方式中,只会重新传输出错的数据帧。 A.连续工作 B.停止等待 C.选择重发 D.拉回 第三章 1 在OSI参考模型中,_D_处于模型的最底层。 A.传输层 B.网络层 C.数据链路层 D.物理层 2 在OSI参考模型中,数据链路层的数据服务单元是__A__。 A.帧 B.报文 C.分组 D.比特序列

国家公务员制度期末综合练习题

国家公务员制度期末综合练习题 一、考核说明 《国家公务员制度》是电大行政管理专业的必修课。该课程的主教材采用《公务员制度教程》(公务员制度教程编写组编)(2008年7月第2版),辅助教材为《公务员制度教程》学习指导,两书均由中国经济出版社出版。 为了帮助和配合同学们复习,本课程在广东电大报提供综合练习题针对期末复习进行练习,可以有效地帮助学生进行自学复习。 期末考试主要有以下几类题型: 1、填空题 2、选择题(含单项选择与多项选择) 3、名词解释 4、简答题 5、论述题 以上各种题型的占分比例分别为:10%、20%、18%、36%、16%左右。 二、综合练习题 (一)填空题 1、在我国,中国共产党是执政党,民主党派是参政党而非。 2、公务员包括机关工作人员,这是中国特色的公务员制度的一个重要特点。 3、西方国家公务员制度的实行“两官分途”。“两官”即公务员和事务类公务员。 4、党政机关干部的职务全部实行。 5、现代公务员制度最早起源于,至今已有150年的历史。 6、公务员的通常是指公务员行使职务权力、履行职务职责的活动。 7、实行公务员制度的国家,公务员一般享有、和等权利。 8、公务员一经任用,非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分,这被称为公务员的。 9、模范遵守宪法和法律的核心意义是对于的忠诚。 10、世界各国尽管在政治制度、经济制度和历史文化上表现出一定的差异,但在公务员的规定上却表现为较高的。 11、公务员遵守纪律,恪守职业道德,就是严格遵守公务员从事公务活动应当遵守饿

与。 12、我国从实际管理需要出发,自建立公务员制度开始就实行以制度为主的分类管理制度。 13、公务员分类制度首创于,是理论发展的产物。 14、公务员职务序列包括与两个基本要素。 15、我国根据公务员是否承担领导职责,将公务员职务分为 与两大类型。 16、公务员序列是各类公务员的共有职务序列。 17、最高人民法院院长是层次的领导职务。 18、公务员考核的对象是. 19、我国公务员法规定,作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。 20、我国公务员考核的重点内容是。 21、是考核公务员必须遵守的首要原则。 22、纵观各朝各代,应是我国考核制度比较完备的发展阶段,其考核内容是“四善二十七最”。 23、国务院和县级以上地方各级人民政府及其工作部门,是我国行政机关公务员中组成人员的任免机关。 24、我国采用制,为机关吸引优秀的人才特别是专业技术人才开辟了一条合法的渠道,为使用辅助性、操作性的人员提供了一种灵活、便捷的方式。 25、机关聘任公务员应当在规定的编制和进行。这是实行聘任制的两个前提条件。 26、机关聘任公务员不是通过发布任职决定或者任职通知,而是采取 的方式。 27、,也称人事纠纷,是指具有人事关系的单位与其所属工作人员之间,因执行人事政策法规,或履行聘任合同(聘任合同),持不同的主张和要求而产生的争执。 28、按照公务员奖励的审批权限,嘉奖、记三等功,由级以上人民政府工作部门批准。 29、是公务员处分的最高形式,也是最为严厉的制裁方式。 30、降级是指降低公务员的纪律制裁方式。 31、公务员法规定的处分期间,警告为个月;记过为个月;记大过为

国家公务员制度复习题答案

国家公务员制度复习题答案: 一、名词解释: 1、行政编制:国家行政机关的组织机构、人员定额、职务名称、工作量、工资标准、经费额度等的总称。 2、任职回避:任职回避是一种任用关系的限制,不允许有规定范围内具有亲属关系的人在同一部门或单位任职。 3、聘任制:聘任制是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式,又称聘用合同制,是相对委任制而言的。一般的做法是由用人单位采取招聘或竞聘的方法,经过资格审查和全面考核后,由用人单位与确定的聘任人选签订聘书,明确双方的权利义务关系和受聘人员职责、待遇、聘任期等。 4、考任制:考任制是指用人单位或主管部门根据工作需要,公布范围条件,根据统一标准经过公开考试,识别、选拔领导干部的制度。 5、选任制:选任制,是指通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式。选任制公务员,是指按照法律和有关章程规定选举担任公务员职务的公务员。 6、职等:职等是指不同职系之间,职责的繁简、难易、轻重及任职条件要求充分相似的所有职位集合。 7、转任:是指国家公务员因工作需要或者其他正当理由在国家行政机关内部的平级调动(包括跨地区、跨部门调动);《中华人民共和国公务员法》第六十五条规定公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的编制限额和职数内进行。因此转任是国家公务员在国家公务员系统内的流运。通过转任,达到人与职位最佳配置。 8、职级:指将工作内容、难易程度、责任大小、所需资格皆很相似的职位划为现一职级,实行同样的管理与报酬。是分类结构中最重要的概念。 9、引咎辞职:引咎辞职一般指领导人因自身过失而给工作造成了一定损失或产生了某种不利影响从而主动辞去领导职务的行为,是领导人自我追究过失责任的一种形式。 10、公务员:是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于具职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。 11、仲裁:仲裁一般是当事人根据他们之间订立的仲裁协议,自愿将其争议提交由非司法机构的仲裁员组成的仲裁庭进行裁判,并受该裁判约束的一种制度。仲裁活动和法院的审判活动一样,关乎当事人的实体权益,是解决民事争议的方

国考公务员2020职位表

国考公务员2020职位表 020国家公务员考试公告在哪个网站发布? 根据近几年国家公务员考试公告发布情况推测,2020国家公务员考试公告或将由国家公务员局中央机关及其直属机构2020年度考试录用公务员专题网站发布。 届时,考生可登录国家公务员局官网查找,即可查阅2020国家公务员考试公告和报考指南,以确定自己可以报考哪些岗位。 这不,官网昨晚就悄悄的开始更新了! 下面为2019国家公务员考试公告,以飨考生: 为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要,根据公务员法和公务员录用的有关规定,国家公务员局将组织实施2019年度中央机关及其直属机构考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。现将有关事项公告如下: 一、报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下(1982年10月至2000年10月期间出生),2019年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1977年10月以后出生); (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有符合职位要求的工作能力; (七)具有大专以上文化程度; (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外,主要招录具有2年以上基层工作经历的人员,中央机关直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下机构职位(含参照公务员法管理的事业单位)10%—15%的计划用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、

“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。地处艰苦边远地区的中央机关直属县(区)级及以下机构职位(含参照公务员法管理的事业单位)根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》采取措施适当降低进入门槛。

2019国家公务员考试常识试题及解析

2019国家公务员考试常识试题及解析 常识试题练习能够帮助备考2019国家公务员的考生提高 公务员考试的行测成绩,以下就由本人为你提供2019国家公 务员考试常识试题帮助你练习提分。 2019国家公务员考试常识试题(一) 1、2000年至2006年,国家累计投入退耕还林工程 建设资金1300亿元。国家投入巨额资金实施退耕还林工程, 说明( )。 A、财政在资源配置中起基础性作用 B、国家通过财政可以有效地调节资源配置 C、农业的发展主要靠国家财政支持 D、经济发展水平对财政的影响是决定性的 2、党的报告指出,是中国特色社会主义的内在要求,是中国特色社会主义的根本原则,是中国特色社会主义的本 质属性。 A、公平正义共同富裕社会和谐 B、共同富裕公平正义社会和谐 C、社会和谐共同富裕公平正义 D、社会和谐公平正义共同富裕 3、以下各项列举了我国常见气象灾害与其发生地区 的对应关系,其中正确的一项是( )。 A、洪涝—西北地区 B、洪涝—东北地区 C、春旱—华南地区 D、伏旱—华北地区 4、每天,天安门广场的国旗都是与太阳同时升起的,

一年中升旗最早的一天应是( )。 A、立春日 B、立夏日 C、夏至日 D、冬至日 5、在下列太阳系行星中,距太阳最近的是( )。 A、水星 B、地球 C、火星 D、土星 2019国家公务员考试常识试题答案 1、答案: B 解析: 国家通过财政投入,不惜巨资实施退耕还林工程,说明国家通过财政杠杆将部分资源配置转移到环境保护上来,以实现政府的宏观调控目标。故正确答案为B。 2、答案: A 解析: 党的报告指出,公平正义是中国特色社会主义的内在要求,共同富裕是中国特色社会主义的根本原则,社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。故正确答案为A。 3、答案: B 解析: 因为降水少,我国西北地区不存在洪涝灾害,A选项 错误; 华北地区会出现春旱,而不是华南地区,C选项错误; 长江中下游地区会出现伏旱,而不是华北地区,D选

《公务员制度》教学大纲

一、课程名称:国家公务员制度 二、总学时:54学时 三、学分:3学分 四、课程简介:本课程通过一种比较视野介绍不同政治制度和政党制度国家公职人员的管理方式,突出介绍各国公务员的管理方法和原则。课程重点介绍中国公务员制度的主要内容以及中国干部人事制度一些基本特征和改革的内容,特别是2005年颁布的《中华人民共和国公务员法》中对公务员制度提出的新亮点,在教学中会作出重点阐释。 五、基本教材:舒放,王克良.公务员制度教程.北京:中国人民大学出版社,2012年。 六、教学目的: 通过本课程的学习使学员了解公务员制度作为人事制度的现代形态,它是怎样随着社会经济的发展而产生和发展起来的;同时了解我国公务员制度的产生和发展过程,尤其是2005年新《公务员法》颁布以来,我国公务员制度和干部人事制度的改革和发展。同时让学生了解不同政治制度和政党制度国家的公务员制度的差异及其原因。通过本课程学习使已经是国家公务员的学员或有志于成为公务员的学员比较全面地了解公务员制度的基本内容,以便使自己自觉遵守公务员制度的有关规定并努力为政府工作奠定基础。 七、教学方法:以学生讲授为主,教师点评和补充为辅,选择适当时机和事件进行有效率的案例讨论。 八、考试方式: 期中:课堂学生分组讲授,按每组讲述情况打分 期末:每名学生本学期阅读一本行政管理专业方面的学术专著(教材除外),期末考察题目与每个人所选专著有关。 九、授课大致内容 第1章总论 1.1 公务员的概念 1.2 我国公务员制度的发展沿革 1.3 我国建立公务员制度的目的 1.4 公务员制度的基本原则 1.5 我国公务员制度的特点 1.6 我国公务员制度的实施现状和改革重点 第2章国外公务员制度 2.1 国外公务员制度概况 2.2 国外公务员制度的基本内容 2.3 英国文官制度的建立和发展 2.4 美国文官制度的建立和发展 2.5 法国公务员制度的建立和发展

国家公务员制度范本

第2次作业 <国家公务制度度> 201603 一、单项选择题(本大题共15分,共 10 小题,每小题 1.5 分) 1. 我国公务员考核的原则是()、公正、公开、民主 A. 客观 B. 公平 C. 全面 D. 分类 2. 最初的职位分类的产生基础是( ) A. 行业科学研究 B. 资产阶级革命 C. 自然科学的发展 D. 科学管理理论 3. 根据国家公务员制度有关规定,国家公务员对国家医药管理局行政机关及其领导人员的下列行为可以提起控告的是( ) A. 侵犯在华外籍人员合法权益的行为 B. 侵犯公务员合法权益的行为 C. 侵犯企业经营者合法权益的行为 D. 侵犯公民合法权益的行为 4. 试用期结束后,经考核确认为不合格的新录用国家公务员,可以原岗位上延长试用期,但最多不能超过( ) A. 3个月 B. 半年 C. 9个月 D. 一年 5. 从1994年7月1日起,驻外使领馆工作人员实行国外职务工资制度。并将工作人员的性质分为外交和工勤两个系列,下列选项中不属于外交系列的是:( ) A. 军职武官 B. 参赞 C. 随员 D. 特一级厨师 6. 应当完成的任务与完成任务所享有权利是指( ) A. 职责 B. 职位 C. 职务 D. 品位 7. 国家公务员升降职公正、公开的条件是( ) A. 公开 B. 平等 C. 竞争 D. 择优 8. 我国《国家公务员暂行条例》正式施行的日期为( ) A. 1993年10月1日 B. 1993年4月24日 C. 1992年12月31日 D. 1993年8月14日 9. 地区津贴分为艰苦地区津贴和( ) A. 地区岗位津贴 B. 地区年资津贴 C. 地区附加津贴 D. 地区考核津贴

国家公务员考试必备常识大全

国家公务员考试必备常识大全 2017年国家公务员的复习已经开始,对于很多第一次参加国考的考生来说,如何复习成为一个难题,在剩下的这几个月里究竟怎样才能让复习卓有成效呢?下面来看看分享的国家必备常识大全,希望对您有帮助! 1.中国第一个资产阶级政党是:同盟会 2.中国第一个资产阶级革命团体是:兴中会 3.我国公务员退休需要满:30年 公务员法》第八十八条规定:公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休: 工作年限满三十年的; 符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。 你的工作年限未满三十年,年龄离国家退休年龄也超过五年(《公务员法》规定男退休年龄为60,女为55),所以不能提前退休。 4.人的本质,在现实性上是:一切关系的总和 5.江泽民同志最早提出“三个代表”重要思想的时间是:2000年2月 6.在矛盾双方力量的对比中起主导作用的是:矛盾的主要方面 7.在中国的地震探测史中,有一个驰名中外的地震探测仪:侯风地动仪 8.国际政治经济新秩序的基础是:和平共处五项原则 9.我国第一个五年计划从:1953年到1957年;主持人是:陈云;工作中心是:发展以重工业为主的工业体系 10.我国现有最早的一部编年体史书是:《春秋》 11.其效力同被解释的法律一样,具有普遍约束里的是:学理解释 12.通货膨胀是指:流通中的货币过多引起的货币贬值、物价上涨 13.基本法律的制定机关是:全国人民代表大会 14.我国行政诉讼法的标志是:具体行政行为15. 我国机构改革的关键是:转变职能 16.我国最早设立行省机构是在:元代

17.遗传编译与物种演化是生物界中存在的普遍现象,这种现象产生的原因是:不同生物之间的融合 18.科学管理理论的提出者是:泰勒 19.我国国家政机关实行:职位分类制 20.为了控制总需求,抑制通货膨胀,一般实行:紧缩性的财政政策 21.我国古代远古居民中,使用新石器的是:河姆渡氏族 22.文化建设的基础恭城是:发展科技和教育 23.“三个代表”基本内容:中国共产党是先进生产力的代表,先进文化方向的代表,最广大人民根本利益的忠实代表 24.制定工资报酬时应考虑的第一个因素应当是:公平因素 25.任何国家行政职能中,最为核心的基本职能是:政治职能 26.法与统治阶级道德的一致性主要体现在:都是统治阶级意志的体现 27.在现地技术领域中:“需求型”技术不断涌现 28.我国行政首长负责制的行政首长进行决策最重要的关键环节是:召集和主持本纪政府的全体会议和常务会议 29. 我国现有的最早的一部行政法典是:《唐六典》 30.现在领导班子不仅要求每个成员具备良好的个体素质还要求整个领导班子具备优化的群体结构 31.在我国,国务院各部委根据法律和国务院的行政法规、决定、命令,在本部门的权限内:发布命令、指示和规章 32.我国社会主义法律体系分为:宪法、行政法、民法、经济法、劳动法、环境法、刑法、诉讼法等 33.中国行政体制改革的目标是:建立具有中国特色的行政管理体系 34.行政诉讼不属于行政司法 35.行政确认行为的法律效果:具有前溯性

《公务员制度教程》(试卷)

委考课程《公务员制度教程》(测试卷) 座位号: 班级: 姓名: 学号: 一、单项选择题(每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的。错选,多选或未 错误!超链接引用无效。选均无分。 1.公务员是指:( )纳入国家行政编制,由国家财政负担工资福利的工作人员。 A .依法履行公职 B.人民公仆 C .行政机关工作人员 D.事务管理人员 2.模范遵守宪法和法律的核心意义是对( )的忠诚 A.国家 B.人民 C.组织 D.宪法 3.我国公务员级别划分( )倾斜 A.向职位 B.向基层 C.向一线 D.向能力 4.我国公务员的级别共划分为( ) A.8 B.15 C.27 D.30 5.品位分类制度是以( )为代表的另外实行的公务员管理制度 A. 英国 B.美国 C.法车 D.德国 6.国家公务员培训的目标是什么( )。 A 、讲究实效 B 、理论联系实践 C 、学用一致 D 、按需施教 7.( )是我国公务员录用制度需要遵循的标准。 A. 公平公正 B.公开考试 C.严格考核 D. 德才兼备 8.在我国公务员制度中,辞职不是行政处分,而是一种公务员( ) A.考核晋升 B.竞争上岗 C.任职通知 D.签订合同 9.机关聘任公务员采取的任职形式是( ) A.发布公报 B. 印发决议 C. 任职通知 D.签订合同 10.公务员年度考核不称职或不胜任又不适宜转任同级其他职务的,应按程序予以

() A. 降级 B. 降职 C. 辞退 D. 撤职 11.公务员记大过处分期间是() A.六个月 B.十二个月 C.十八个月 D.二十四个月 12.除受到()处分的情况外,公务员受到其他处分,都可以依法解除处分。 A.警告 B.开除 C.记过或记大过 D.撤职或降级 13.属于国家公务员内容交流形式的有() A.调任 B.转任 C.轮换 D.挂职锻炼 14.以下情况中哪一个没有违反公务员法中的需要任职回避规定的情形() A.夫妻双方在同一个厅机关工作,分别在不同的处里任科员。 B.在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系。 C.夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务 D.在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务,另一方在该机关的监察部门工作。 15.年度考核优秀、称职的,奖励年终一次奖金,资金标准为当年12月份本人的() A.基本工资 B.职务工资 C.级别工资 D.补贴工资 16.挂职锻炼的时间一般是()年。 A.半年 B.一年 C.二年 D.三年 17.()是指按照管理权限的管理主体根据领导成员任职期间的表现,认定其已不再适合担任现职,通过一定程序责令其辞去现任领导职务。 A.因公辞职 B.责令辞职 C.自愿辞职 D.引咎辞职 18.我国公务员队伍“出口”主渠道是( ) A.辞去公职 B.退休 C.调出 D.辞退 19.引起()原因,是公务员对已发生效力的处理决定不服。要求重新审查处理结果。 A.申诉 B.申请 C.控告 D.弹劾 20.受理控告的法定机关有() A.仲裁委员会 B.同级机关 C.上级机关 D.法院 在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求

国家公务员制度复习资料

国家公务员制度复习大纲 试卷题型 一、单项选择题(12小题;每小题2分,共24分) 二、多项选择题(5小题;每小题3分,共15分) 三、名词解释(4小题,每小题4分,共16分) 四、简答题(4小题,每小题8分,共32分) 五、案例分析题(13分) 复习重点 1.公务员的概念:a.公务员:代表国家从事社会公共事务管理、行使国家行政权力、履行国家公务的人员。 b.公务员:依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 2.与外国公务员制度相比我国公务员制度的特点(重点) a.必须坚持党的基本路线 b.必须坚持党管干部的原则 c.必须坚持德才兼备的用人标准 d.必须坚持为人民服务的宗旨 e.不存在“政务官”与“事务官”的划分 3.我国公务员制度的基本原则 a.公平、平等、竞争、择优的原则 b.监督约束与激励保障并重的原则 c.任人唯贤、德才兼备,注重工作实绩的原则 d.分类管理的原则 e.法治的原则 4.国外公务员制度的基本内容:考任制和功绩制P18 5.美国《彭德尔顿法》的基本要点(选择题) a.通过“竞争性考试”选拔公职人员,并且从低级公务员开始。 b.相对的职业保障 c.文职人员在政治上保持中立。 6.国外公务员管理机构类型(选择题) a.部外制的管理机构(以美、日为代表):在政府行政组织之外,设置独立的人事机构,统掌人事大权; b.部内制的管理机构(以法、德为代表):在政府行政系统内设置人事机构,各行政部门负责处理本部门和各项人事行政事宜,又称非独立制; c.折衷制的管理机构(以英国为代表)。 7.公务员义务与权利的基本特点

与职务相关联性、一致性、平等性、公务员权利的广泛性、公务员权利的真实、相对性8.职位分类、品位分类的定义 品味分类:是品(官阶,等级)和位(职位)作为分类评价的基本要素,只要具备一定官阶就可以担任与此级别相应的不同业务性质的职位,并享受相应级别的待遇 职位分类:是以职位为对象,以职位的工作性质、难易程度、责任大小及所需资格条件为评价因素,把职位划分不同的类别和等级,作为人事管理基础的一种人事分类方法。 9.职位分类与品位分类的异同(重点) (1)职位分类是以“事”为中心,品位分类以“人”为中心; (2)职位分类中,职位变动,等级也就变动,等级随职位而定,而不是随人走;品位分类中,等级与职位是分开的,当职位变动时,品位却可以不变; (3)职位分类中,工资差别与职位工作的难度、责任大小和资格深浅成正比;品位分类中则以品位等级定工资,存在同工不同酬、同酬不同工; (4)职位分类制重视专家作用;品位分类制比较注重资历; (5)职位分类中,公务员划分较多,程序比较复杂,技术性要求高;品位分类中,分类较少,较为简单,不需要很高的技术性; (6)职位分类中,任何职位都有规范性的职位说明,管理方面缺乏灵活性;品位分类中,公务员的管理具有伸缩性,但带有经验色彩和主观性。 10.察举制度定义(百度) 由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央,经过试用考核再任命官职。 11.公务员考试录用的程序 (1)发布招考公告 (2)对报考人员进行资格审查 (3)对资格审查合格者进行考试 (4)对考试合格者进行录用考核 (5)提出拟录用人员名单,办理录用手续 (6)试用 (7)考录监督 12.公务员考核的内容、方法、等次(重点) (1)内容 德:公务员的政治思想和道德品质;

2018年国家公务员考试招录公告

2018年国家公务员考试招录公告 2018年国家公务员考试公告暂未公布,根据历年国家公务员考试安排,2018国家公务员考试预计也会在2017年10月份启动,备考之事必须提上日程。为帮助广大考生快速了解国考、顺利备考,湖南华图教育对历年国考信息进行分析汇总,并且会第一时间发布2018国家公务员考试相关信息,为广大考生的国考之路保驾护航! 2018年国家公务员考试公告暂未公布,根据历年国家公务员考试时间安排,预计2018年国家公务员考试报名时间为2017年10月中旬,预计公共科目笔试时间为2017年11月下旬。 历年国家公务员考试笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。同时,为了能让更多的考生轻松获取国家公务员考试相关公告信息,国家公务员考试网现将2018年国家公务员考试公告链接公布如下: >>最新链接:2018年国家公务员考试公告(暂未公布预计2017年10月中旬公布) >>研读参考:2017年国家公务员考试公告 中共中央组织部人力资源和社会保障部 国家公务员局 中央机关及其直属机构2017年度 考试录用公务员公告

为满足中央机关及其直属机构录用公务员的需要,根据公务员法和公务员录用的有关规定,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局将组织实施2017年度中央机关及其直属机构考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。现将有关事项公告如下: 一、报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)18周岁以上、35周岁以下(1980年10月15日至1998年10月15日期间出生),2017年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1975年10月15日以后出生); (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有符合职位要求的工作能力; (七)具有大专以上文化程度; (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外,主要招录具有2年以上基层工作经历的人员,中央机关直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)15%左右的计划用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、

国家公务员考试综合知识试题及答案

国家公务员考试综合知识试题及答案 一、单项选择题(共50题,每题1分): 1. 就权利本身来看,它()脱离义务而存在。 A. 可以 B. 应该 C. 必须 D. 不可能 2. 我国法律规定,限制行为能力的人,包括有()。 A. 未满十八岁的人 B. 不能辨认自己行为的精神病患者 C. 被逮捕的人犯 D. 不能完全辨认自己行为的精神病患者 3. 人民代表大会由人民()的代表所组成,具有极广泛的民主性,便于吸引人民群众参与国家管理便于联系群众和接受群众监督。 A. 直接选举 B. 间接选举 C. 直接或间接选举 D. 选举或指定 4. 我国政权组织形式是()。 A. 人民代表大会 B. 人民代表大会制 C. 民主集中制 D. 政治协商制度 5. 公民权利和义务的平等性一方面表现为公民在法律面前一律平等,另一方面表现为()。 A. 公民平等地享有宪法和法律赋予的权利和自由 B. 公民平等地承担和履行宪法和法律规定的义务 C. 国家机关适用法律时对公民一律平等 D. 公民平等地享有宪法和法律赋予的权利和自由,也平等地承担和履行宪法和法律规定的义务。 6. 我国的法律监督机关是()。 A. 中央纪律检查委员会 B. 监察部 C. 全国人民代表大会常务委员会 D. 人民检察院 7. 依照现行选举法的规定,选举或者代表联名推荐代表候选人的联名人数应为()。 A. 3人 B. 7人 C. 10人 D. 15人 8. 许可证一经(),即获得法律效力。 A. 公证机关公证 B. 行政机关批准 C. 申请人申请 D. 行政机关颁发 9. 权力机关对行政机关的监督不包括()。 A. 政治监督 B. 法律监督 C. 对行政立法、执法、司法活动的监督 D. 市场监督 10. 行政处罚只能()。

2010贵州公务员考试计算机总结

2010贵州公务员考试-----计算机专业 一、说明 贵州公务员计算机专业考试多以基本概念为主,涵盖了计算机基础,操作系统、数据库、c 语言、数据结构、多媒体、软件工程、计算机网络等课程。题型有三种一是单项111道,多项28道,共130分,另一种题型为程序填空为c语言内容共20分。 二、试题 1、完整的计算机系统应包括和硬件系统 2、下列表述正确的是() A、原码是表示无符号的编码方法 B、对一个数据原码取反就可以得到数据的补码 C、定点数表示的是整数 D、二进制在计算机中表示很容易 3、中央处理器包括_______和控制器 4、下列中不正确的是 A、内存中的数据可直接被CPU处理 5、不正确的是() D、外部总线是微型机和外部设备之羊的连线 知识点:ExternalBus(外部总线) 外部总线,通常所说的总线(Bus)指片外总线,是CPU 与内存RAM、ROM和输入/输出设备接口之间进行通讯的通路,也称系统总线. 内部总线如在CPU内部,寄存器之间和算术逻辑部件ALU与控制部件之间传输数据所用的总线称为片内总线(即芯片内部的总线)。 6、一定不是八进制的是______( 900 八进制是0~7) 7、病毒产生的原因是_______(人为制造) 8、HTML是(超文本标记语言) 9、i的ASCII表示的是069H,那么m 是多少_______:6DH 10、人工智能理论的基础是________(图灵) 11、DBMS的含义是______(数据库管理系统) 12、下列正确的是: 1MB=1024Byte`1024Byte 13、1+(5 mod 2 )*2的运算结果是_____(3) 14、下列说法正确的是() 信息化与计算机发展导致了社会发生了深刻的变革 15、MAC地址存储在计算机的_____(网卡) 16、市场变化体现了信息的_____(时效性) 17、计算机中的多媒体技术中的多媒体指的是____(信息媒体) 18、裸机指的是______(未安装操作系统的计算机) 19、不是图形图象的扩展名是_______ (mp3) 20、IT是指_______(信息技术) 21、属于输入设备的是_______(鼠标) 22、对波形声音的采样频率越高,则数据量越_______(大) 知识点:采样率是指在数字录音时,单位时间内对音频信号进行采样的次数.它以赫兹(HZ)或千赫兹(KHZ)为单位.通常来说,采样率越高,单位时间内对声音采样的次数就越多,这样音质就越好.MP3音乐的采样率一般是44.1KHZ,即每秒要对声音进行44100次分析,记录下每次分析之间的差别.采样越高,获得的声音信息也就越完整.如果要对频率范围在20---20000HZ之间的声音信息进行正确采样,声音必须按不低于40000HZ的采样频率进行采样.降低声音文

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