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实用管理基础11-15平时作业三

实用管理基础11-15平时作业三
实用管理基础11-15平时作业三

成本控制的第一步是()。

选择一项:

A. 确定目标成本

B. 进行成本核算

C. 选择最优的成本控制方案

D. 进行成本差异分析

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你的回答不正确

正确答案是:确定目标成本

题目2

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题干

管理需要信息沟通,而信息沟通必须具备的三个关键要素是:()

选择一项:

A. 发送者、传递者、信息内容

B. 发送者、传递者、接收者

C. 传递者、接收者、信息渠道

D. 发送者、接收者、信息内容

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正确答案是:发送者、接收者、信息内容

题目3

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题干

根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是

选择一项:

A. 低工作—高关系

B. 低工作—低关系

C. 高工作—低关系

D. 高工作—高关系

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正确答案是:高工作—高关系

题目4

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题干

管理控制工作的一般程序是:()。

选择一项:

A. 分析差异产生原因、采取矫正措施、建立控制标准

B. 采取矫正措施、分析差异产生原因、建立控制标准

C. 建立控制标准、采取矫正措施、分析差异产生原因

D. 建立控制标准、衡量工作绩效、分析差异产生原因并采取矫正措施

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你的回答不正确

正确答案是:建立控制标准、衡量工作绩效、分析差异产生原因并采取矫正措施

题目5

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题干

从期望理论中,我们得到的最重要的启示是:()

选择一项:

A. 应把目标效价和期望概率进行优化组合

B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键

C. 目标效价高低是激励是否有效的关键

D. 存在着负效价,应引起领导者注意

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你的回答不正确

正确答案是:应把目标效价和期望概率进行优化组合

题目6

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题干

“治病不如防病,防病不如讲究卫生”根据这一说法,以下几种控制方式中,哪一种方式最重要:()。

选择一项:

A. 实时控制

B. 反馈控制

C. 预先控制

D. 分散控制

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你的回答不正确

正确答案是:预先控制

题目7

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题干

统计分析表明,“关键的事总是少数,一般的事常是多数”,这意味着控制工作最应重视:()。

选择一项:

A. 协调计划和组织工作

B. 客观、精确和具体

C. 突出重点,强调例外

D. 灵活、及时和适度

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你的回答不正确

正确答案是:突出重点,强调例外

题目8

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题干

如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这是否意味着该组织:()。

选择一项:

A. 非正式沟通渠道中信息传递很通畅,运作良好

B. 正式沟通渠道中信息传递存在问题,需要调整

C. 充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递

D. 其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息

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你的回答不正确

正确答案是:正式沟通渠道中信息传递存在问题,需要调整

题目9

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题干

某重要会议的开会通知,提前通过电话告知了每位会议参加者,可是到开会时,仍有不少人迟到甚至缺席。试问,以下有关此项开会通知沟通效果的判断中,哪一种最有可能不正确?

选择一项:

A. 此项开会通知中存在信息接受者个体方面的沟通障碍问题。

B. 这里出现了沟通障碍问题,表现之一是所选择的信息沟通渠道严肃性不足。

C. 通知者所发信息不准确或不完整可能是影响此开会通知沟通效果的一个障碍因素。

D. 这里与沟通障碍无关,只不过是特定的组织氛围使与会者养成了不良的习惯。

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正确答案是:这里与沟通障碍无关,只不过是特定的组织氛围使与会者养成了不良的习惯。题目10

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题干

当人们认为自己的报酬与贡献之比,与他人的报酬与贡献之比是相等的,这时就会使人们在同样的产出水平上工作,这种理论称为:()

选择一项:

A. 双因素理论

B. 强化理论

C. 效用理论

D. 公平理论

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你的回答不正确

正确答案是:公平理论

题目11

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题干

管理控制通过(),可以发现管理活动中的不足之处。

选择一项:

A. 衡量绩效

B. 纠正偏差

C. 信息反馈

D. 拟定标准

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正确答案是:信息反馈

题目12

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题干

有这样一个小企业的老板,他视员工如兄弟,强调“有福共享,有难同当”,并把这种思路贯穿于企业的管理工作中。当企业的收入高时,他便多发奖金给大家;一旦企业产品销售状况不好,他就少发甚至不发奖金。一段时间后,却发现大家只是愿意“有福共享",而不愿有难同当。在有难时甚至还有员工离开公司,或将联系到的业务转给别的企业,自从中拿提

成。这位老板有些不解,你认为这是为什么?()。

选择一项:

A. 这位老板把激励因素转化成了保健因素

B. 这位老板对员工激励缺乏系统规划

C. 员工们的横向攀比

D. 这位老板在搞平均主义

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正确答案是:这位老板对员工激励缺乏系统规划

题目13

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题干

预算编制一般采用()方式进行。

选择一项:

A. 总预算→部门岗位预算→调整确定最终预算方案

B. 总预算→部门、岗位预算

C. 部门、岗位预算→总预算

D. 部门、岗位预算→调整确定最终预算方案

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正确答案是:总预算→部门岗位预算→调整确定最终预算方案

题目14

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题干

编制零基预算对主要考虑四个方面的问题,包括这项活动的必要性?可选方案有哪些?这项活动需要多少资金及获取的途径?还应包括()。

选择一项:

A. 组织的目标

B. 管理层次

C. 管理幅度

D. 组织的结构

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你的回答不正确

正确答案是:组织的目标

题目15

未回答

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题干

将组织管理系统分为若干相对独立的子系统,每一个子系统独立地实施内部直接控制,这就是()。

选择一项:

A. 分散控制

B. 集中控制

C. 分层控制

D. 内部控制

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你的回答不正确

正确答案是:分散控制

题目16

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题干

预算就是指财务预算,是组织未来经济活动的成本费用和总收入、净收益等。

选择一项:

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正确的答案是“错”。

题目17

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题干

控制过程分为三个环节,依次为制定控制标准,衡量工作绩效和分析并纠正偏差。

选择一项:

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正确的答案是“对”。

题目18

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题干

领导的实质是领导者通过采取领导行为,统一思想和行动,形成为组织目标而努力的合力。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目19

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题干

领导是科学性和艺术性的统一,主要的领导艺术有用人的艺术,决策的艺术,利用时间的艺术等。

选择一项:

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正确的答案是“对”。

题目20

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题干

管理者自觉地将生产经营与成本挂钩的习惯性思维被称作强化意识。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:错

题目21

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题干

坚持控制的经济性原则,一要有选择地实行控制;二要降低控制的各种耗费。

选择一项:

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正确的答案是“对”。

题目22

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题干

企业领导者的领导方式对生产效率的高低有着重要的影响,领导的效果归因于领导与被领导者之间的“相互支持”。

选择一项:

A. 错

B. 对

反馈

正确答案是:对

题目23

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题干

强化理论中的“强化”是指通过不断改变环境的刺激因素来达到增强、减弱或消除某种行为的过程。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目24

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题干

有关研究表示,一个人在报酬引诱及社会压力下工作,其能力仅发挥40%,其余60%有赖于领导者去激发。

选择一项:

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正确的答案是“错”。

题目25

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题干

在管理过程中,控制的主体是指各级管理人员及其所属的职能部门;控制的客体是一个组织的全部行为活动。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:对

题目26

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题干

高层次的专业人员和管理人员不是工作丰富化的重点对象。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:对

题目27

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题干

人员控制系统的主要作用是通过对员工的行为进行控制,将员工行为导向组织目标的实现。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目28

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题干

制定控制标准的要求之一是应具备可检验性,这就要求我们要把所有的标准都定量化。

选择一项:

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正确的答案是“错”。

题目29

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题干

当一位30-40岁的科研工作者显示出卓越的技术才能时,作为该科研人员的领导对他的最有效的激励应该是(并不排斥其它方面的适当奖励)提职。

选择一项:

A. 错

B. 对

反馈

正确答案是:错

题目30

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题干

激励措施和手段应避免千篇一律,管理者要善于运用激励艺术,要因人、因事、因时而宜,灵活采取激励手段。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

采取零基预算除了要把握零基预算法的思想、发扬创新精神、警惕形式主义外,主持者还必须把握各项活动的()。

选择一项:

A. 最终目标

B. 预算收入

C. 具体内容

D. 预算支出

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你的回答不正确

正确答案是:最终目标

题目2

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题干

下列不属于预算特征的是()。

选择一项:

A. 预测性

B. 控制性

C. 计划性

D. 相关性

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正确答案是:相关性

题目3

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题干

按照双因素理论,下述哪一种因素属于激励因素:

选择一项:

A. 上下级关系

B. 工作的保障

C. 奖金

D. 工作内容的吸引力

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正确答案是:工作内容的吸引力

题目4

未回答

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题干

控制工作使管理过程形成了一个()的系统:

选择一项:

A. 相对封闭

B. 绝对封闭

C. 绝对开放

D. 相对开放

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正确答案是:相对封闭

题目5

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题干

.种庄稼需要水,但这一地区近年老不下雨,怎么办?一种办法是灌溉,以弥补天不下雨的不足。另一种办法是该种耐埋作物,使所种作物与环境相适应。这两种措施分别是:()。

选择一项:

A. 前馈控制和反馈控制

B. 调整计划和纠正偏差

C. 反馈控制和前馈控制

D. 纠正偏差和调整计划

反馈

你的回答不正确

正确答案是:纠正偏差和调整计划

题目6

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题干

王先生前些年下岗后,自己创办了一家公司。公司开始只有不到十个人,所有人都直接向王先生负责。后来,公司发展很快,王先生就任命了一个副总经理,由他负责公司的日常事务并向他汇报,自己不再直接过问各部门的业务。在此过程中,该公司沟通网络的变化过程是:()

选择一项:

A. 由链式变为圆式

B. 由轮式变为Y式

C. 由链式变为Y式

D. 由轮式变为链式

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正确答案是:由轮式变为Y式

题目7

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题干

全员参与企业的质量管理工作,主要是通过QC小组完成的。一个QC小组一般由()组成。

选择一项:

A. 2-5人

B. 5-10人

C. 15-20人

D. 10-15人

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正确答案是:5-10人

题目8

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题干

两个或两个以上的行为主体因在特定问题上目标不一致、看法不相同或意见分歧而产生的相互矛盾、排斥、对抗的一种态势就是()。

选择一项:

A. 战斗

B. 辩论

C. 竞争

D. 冲突

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正确答案是:冲突

题目9

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题干

某公司管理层次比较多,基层员工的合理化建议要经过多道关卡才能到达有关领导手中,使得很多信息不能及时准确地被传送,这种沟通失败源自()的影响。

选择一项:

A. 信息接受者者的技能、态度、知识和价值观

B. 沟通通道长短选择

C. 信息发送者的技能、态度、知识和价值观

D. 沟通通道方式选择

反馈

你的回答不正确

正确答案是:沟通通道长短选择

题目10

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题干

以下那种现象不能在需要层次理论中得到合理的解释()

选择一项:

A. 一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物

B. 一个安全需求占主导地位的人,可能因为担心失败而拒绝接受富有挑战性的工作

C. 在陋室中苦攻“哥德巴赫猜想”的陈景润

D. 穷人很少参加排场讲究的社交活动

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正确答案是:在陋室中苦攻“哥德巴赫猜想”的陈景润

题目11

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题干

商鞅在秦国推行改革,他在城门外立了一根木棍,声称有将木棍从南门移到北门的,奖励500金,但没有人去尝试。根据期望理论,这是由于:

选择一项:

A. 枪打出头鸟,大家都不敢尝试

B. 500金的效价太低

C. 居民对完成要求的期望很低

D. 居民对得到报酬的期望很低宾

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正确答案是:居民对得到报酬的期望很低宾

题目12

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题干

预算指标留有一定的调整余地,有关的当事人可以在一定的范围内灵活执行预算确定的各项目标和要求。这种预算称之为()。

选择一项:

A. 弹性预算

B. 刚性预算

C. 总预算

D. 零基预算

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正确答案是:弹性预算

题目13

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题干

你的部门因预算的限制,有必要进行整编。你请了本部门中一位经验丰富的人负责这项工作。他在你部门的每个领域都工作过,你感到他有能力完成这一任务,可他却似乎对这项任务的重要性反应漠然。此时,你应当采取哪种领导方式?

选择一项:

A. 高任务、低关系

B. 低任务、低关系

C. 低任务、高关系

D. 高任务、高关系

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正确答案是:低任务、高关系

未回答

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题干

曹雪芹虽食不果腹,仍然坚持《红楼梦》的创作,是出于其:()

选择一项:

A. 自我实现的需要

B. 自尊需要

C. 以上都不是

D. 情感需要

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你的回答不正确

正确答案是:自我实现的需要

题目15

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题干

全面质量管理体现了全新的质量观念,它强调()。

选择一项:

A. 产品质量是制造出来的,也是检验出来的

B. 产品质量是制造出来的,不是检验出来的

C. 产品的服务质量

D. 产品的最终检验过程

反馈

你的回答不正确

正确答案是:产品质量是制造出来的,不是检验出来的

题目16

未回答

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题干

正确处理组织内外各种关系,为组织正常运转创造良好的条件和环境,以促进组织目标的实现,这就是管理的领导职能。

选择一项:

反馈

正确的答案是“错”。

题目17

未回答

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题干

在市场经济条件下,产品的质量控制应达到的基本要求就是产品要达到质量标准。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:错

题目18

未回答

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题干

成本控制的关键是产品或者服务的成本开支。

选择一项:

A. 错

B. 对

反馈

正确答案是:错

题目19

未回答

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题干

一个组织没有冲突,或很少冲突,表明这个组织显得呆滞,没有活力。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:对

题目20

未回答

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题干

内容型激励理论主要研究人的需要及其结构;过程型激励理论主要研究如何改造和修正人的行为,变消极为积极;行为改造型理论主要研究人的行为是如何发生的。

选择一项:

反馈

正确的答案是“错”。

题目21

未回答

满分1.00

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题干

有效沟通可以提高组织效率,促进组织的变革、创新。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:对

题目22

未回答

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题干

控制的基本过程包括三个步骤,其中的衡量工作绩效也就是衡量某项工作或某个项目的最后结果。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:错

题目23

未回答

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题干

根据归因理论,把失败归于稳定因素会提高以后工作的积极性,归于不稳定因素可以降低工作的积极性。

选择一项:

A. 对

B. 错

反馈

正确答案是:错

题目24

未回答

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题干

控制系统是指由控制主体、控制客体和控制媒体组成的具有自身目标和功能的管理系统。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目25

未回答

满分1.00

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题干

激励是指通过采取一定措施激发人的动机,进而促使其采取行动。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目26

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题干

传统的预算编制方法考虑了时间因素的连续性,但不能反映下期各项活动的真实需要,可能造成某些活动资金紧张而另一些活动资金闲置的情况。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目27

未回答

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题干

企业单位的质量控制包括产品质量控制和工作质量控制,非盈利单位的质量控制主要是产品质量控制。

选择一项:

反馈

正确的答案是“错”。

题目28

未回答

满分1.00

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题干

控制的最终目的是对控制客体进行全面而细致的评价。

选择一项:

反馈

正确的答案是“错”。

题目29

未回答

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题干

控制是指对计划执行过程进行监督、检查、纠正偏差,根据控制发挥作用的环节可分为现场控制、前馈控制、反馈控制。

选择一项:

反馈

正确的答案是“对”。

题目30

未回答

满分1.00

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题干

企业领导者的领导方式对生产效率的高低有着重要的影响,领导的效果归因于领导与被领导者之间的“相互支持”。

选择一项:

A. 错

B. 对

反馈

正确答案是:对

以下是实际所观察到的某些领导的行为表现:①自行做出并宣布决策;②强行推销自己所做的决策;③做出决定并允许提出问题;④提出可修改的讨论计划;⑤提出问题、征求意见并作出决策;⑥规定界限但由集体作出决策;⑦允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当分类是:

选择一项:

A. ①②属于专制式,③⑤属于民主式,④⑥⑦属于放任式

B. ①属于专制式,②③④⑤属于民主式,⑥⑦属于放任式

C. ①②属于专制式,③④⑤属于民主式,⑥⑦属于放任式

D. ①②属于专制式,③④⑤属于参与式,⑥⑦属于民主式

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正确答案是:①②属于专制式,③④⑤属于参与式,⑥⑦属于民主式

题目2

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题干

据资料表明,语言表达作为管理沟通的有效手段,可分为三种类型:体态语言、口头语言、书面语言。它们所占的比例分别为:50%、43%、7%。根据这一资料,你认为下述哪种观点正确?()

选择一项:

A. 人与人之间的沟通,还是口头语言好,体态语言太费解

B. 这份资料有谬误,因为文件存档时,最常用的是书面语言

C. 在管理沟通中,体态语言起着十分重要的作用

D. 体态语言太原始,大可不必重视它

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你的回答不正确

正确答案是:在管理沟通中,体态语言起着十分重要的作用

题目3

未回答

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题干

成本控制是以成本作为控制手段,通过制定成本总水平指标值、可比产品或成本降低额和降低率以及成本中心的()等,达到实施有效控制目的的一系列管理活动与过程。

选择一项:

A. 责任成本

B. 产品成本

C. 全部成本

D. 费用水平

实用法律基础平时作业

实用法律基础平时作业(一) 、名词解释 1、 法 2、 法律关系 3、 法律渊源 4、 宪法 5、 司法解释 、单项选择题 1. 法律关系的构成要素是指( ) A. 主体和客体 B .权利和义务 C. 主体、客体和内容 D.主体、权利和义务 2. 构成法律关系主体的必要条件是( ) A. 权利和义务 B .法人和自然人 C.物和行为 D ?权利能力和行为能力 3. 我国社会主义法律的渊源中有( ) A 、行政法规 B 、行政法 C 、民事法规 D 、土地法 4. 我国的基本政治制度是 ( ) A. 社会主义制度 B.人民民主专政制度 C. 人民代表大会制度 D. 民主集中制 5. 依照我国现行宪法的规定 , 民族自治地方是指 ( ) A. 自治区、自治县 B. 自治区、自治州、自治县 C. 自治区、自治县、民族乡 D. 自治州、自治县 6. 我国的政权组织形式是 ( ) A. 人民代表大会 B. 人民代表大会制 C. 民主集中制 D. 全国人民代表大会和地方各级人民代表大会 7. 我国人民代表大会制度的核心内容和实质是 () A. 少数服从多数 B. 集体行使职权 C. 国家的一切权力属于人民 D. 平等原则 8. 国家的性质是指国家的 ( ) A. 阶级本质 B. 经济制度的性质 C. 政权组织形式的民主与否 D. 国家整体同其组成部分之间的关系 中华人民共和国的根本制度是 ( ) B. 人民民主专政制度 D. 社会主义制度 10. 根据我国现行宪法的规定 行使宪法解释权的国家机关是 ( ) A. 全国人民代表大会 B. 全国人民代表大会常务委员会 9. 根据我国现行宪法的规定 A. 人民代表大会制度 C. 民族区域自治制度

(现场管理)作业基础管理最全版

(现场管理)作业基础管理

作业基础管理(ActivityBasedManagement,ABM) 作业基础管理的概念 作业基础管理(ABM),是指利用作业成本信息,帮助管理人员找出不增值且消耗资源的作业。作业是指相关的壹系列任务的总称,或指组织内为了某种目的而进行的消耗资源的活动。 作业基础管理是壹种系统范围的、综合的方法,它使管理层的注意力放在那些目标是增加顾客价值、且通过提供这种价值获得利润的作业上。作业基础管理包括产品成本计算和流程价值分析。ABM利用作业成本计算作为其主要信息源。 作业基础管理是以流程中关键作业的活动量作为绩效衡量指标,取代传统以财务信息为基础的管理方式。因而作业基础管理是属于绩效管理的壹种,壹般比较熟悉的名称是“关键绩效指标(KeyPerformanceManagement)”,或是“平衡计分卡(BalanceScoreCard)”。 在方法上作业基础管理是通过“策略选择(StrategyArticulation)”的技术,将企业整体的愿景、使命、策略目标,分解追踪到部门,甚至流程的策略目标,再运用流程设计的技术,找出关键作业项目,同时设计能够收集各作业活动量的信息以及报告成果的制度。 由于作业基础管理必须使用策略选择及绩效管理的观念和方法,因而属于超高难度的流程方法。作业的基本特征 1.作业是投入产出因果连动的实体。即作业是壹个有资源投入和效果产出的实实在在的过程; 2.作业贯穿于X公司运营的全过程,构成包容企业内部和连接企业外部的作业链; 3.作业是可量化的基准。

由于作业具有这些特征,就使得作业在成本计算和企业管理中具有“基础性”的作用。针对传统管理会计不能提供准确的产品成本信息的缺陷,美国在20世纪80年代末产生了作业基础成本计算(activitybasedcosting,ABC)。它是对传统成本计算的壹种发展,传统成本计算是将直接成本(直接材料、直接人工)直接计入产品成本,而将间接成本(制造费用)按照直接人工小时(或机器小时、直接人工成本)分配到产品成本中去。其内涵的假定是:产品消耗的间接制造费用资源和生产产品发生的直接人工小时数成正比。这个假定是不现实的。因为制造费用既包含着单位水平作业成本,也包含着批水平作业成本、产品水平作业成本和设备水平作业成本,而后三者且不随直接人工小时等和产量高度相关的指标成比例变化的。作业基础成本计算对传统成本计算进行了创新。其理论依据是:产品消耗作业,作业消耗资源且导致成本的发生。因此,作业基础成本计算在进行产品成本计算时,对于间接制造费用,首先是按照资源动因归集到各项作业或作业成本地;然后,再按照作业动因将作业成本或作业成本地的成本分配到产品,因而作业基础成本计算不仅可提供作业成本信息,而且较传统成本计算能够提供更加准确的产品及顾客成本信息。在作业基础成本计算的基础上,人们更深入地认识到,作业不仅是更准确的产品成本计算的基础和桥梁,而且是企业管理的基础,企业通过提高作业的效率及消除非增值作业,通过对作业链(价值链)的重构,对于降低企业成本,提高顾客货值和企业经济效益有着重大意义。因此,作业基础管理(activitybasedmanagement,ABM)便继作业基础成本计算之后应运而生。作业基础管理从内容上见,除了作业成本计算和作业成本管理之外,仍包括对壹些非成本因素的量度,如生产周期、适应性和顾客服务。 作业基础管理的实质[1] 1.作业基础管理把企业的作业链视为价值链、顾客链、责任链,通过作业性质评价,将责任制贯穿于生产运营全过程。

财务管理平时作业一67714

平时作业(一)(第一、二章) 一、单项选择题 1、财务活动是指资金的筹集、运用、收回及分配等一系列行为,其中资金的运用及收回又称为() A、筹资 B、投资 C、资本运营 D、分配 2.财务关系是企业在组织资本运动过程中与有关各方所发生的()。 A. 经济往来关系 B. 经济协作关系 C. 经济责任关系 D. 经济利益关系 3、我国企业应采用的较为合理的财务目标是() A、利润最大化 B、每股利润最大化 C、企业价值最大化 D、资本利润率最大化 4、重大财务决策的管理主体是() A、出资者 B、经营者 C、财务经理 D、财务会计人员 5、经营者财务的管理对象是() A、资本 B、法人财产 C、现金流转 D、成本费用 6、每年末将100元钱存入银行,利息率为10%,计算3年后的终值应采用() A、复利终值 B、复利现值系数 C、年金终值系数 D、年金现值系数 7、在财务管理多元目标中有一个目标是处于支配地位,起着指导作用的目标称为() A、利润最大化目标 B、主导目标 C、辅助目标 D、整体目标 8.无通货膨胀、无风险情况下的利率是指()。 A. 固定利率 B. 浮动利率 C. 名义利率 D. 纯利率 9、出资者财务的管理目标可以表述为() A、资金安全 B、资本保值与增值 C、法人资产的有效配置与高效运营 D、安全性与收益性并重、现金收益的提高 10、普通年金终值系数的倒数称为()。 A、复利终值系数 B、偿债基金系数 C、普通年金现值系数

D、投资回收系数 11、对投资者承担利率变动风险而给予的补偿通常以()来表示。 A. 通货膨胀附加率 B. 变现力附加率 C. 违约风险附加率 D. 到期风险附加率 12、下列各项中,属于企业投资活动的是()。 A. 分派股利 B. 销售商品 C. 购买国库券 D. 支付利息 二、多项选择题 1、从整体上讲财务活动包括() A、筹资活动 B、投资活动 C、日常资金营运活动 D、分配活动 E、管理活动 2、财务管理目标一般具有如下特征() A、单一性 B、相对稳定性 C、多元性 D、层次性 E、复杂性 3、企业筹措资金的形式有() A、发行股票 B、企业内部留存收益 C、银行借款 D、发行债券 E、应付款项 4、财务管理环境包括() A、经济体制环境 B、经济结构环境 C、财税环境 D、金融环境 E、法律制度环境 5、经营者财务的内容包括() A、一般财务决策 B、财务协调 C、现金管理 D、预算控制 E、信用管理 6、对于资金的时间价值来说下列中表述正确的有() A、资金的时间价值不可能由时间创造,而只能由劳动创造 B、只有把货币作为资金投入生产经营才能产生时间价值,即时间价值是在生产经营中产生的 C、时间价值的相对数是扣除风险报酬和通货膨胀贴水后的平均资金利润率或平均报酬率 D、时间价值的绝对数是资金在生产经营过程中带来的真实增值额 7、下列属于市场风险的有() A、战争 B、经济衰退 C、公司员工罢工 D、通货膨胀 E、高利率 8、关于公司特有风险的说法中正确的有() A、可以通过多元化投资分散

2017.10电大《实用法律基础》平时作业.doc

实用法律基础 平时作业 一、单项选择题 1. 法是调整()的行为规范。 A. 人与人之间的社会关系 B. 人与物之间的社会关系 C. 人与自然界之间的自然关系 D. 自然关系 2. 法是以()为内容的行为规范。 A.国家意志性 B.权利义务 C.国家强制力 D.社会关系 3. 依据我国宪法规定,独立行使审判权的是() A. 合议庭 B.审判员 C. 人民法院 D.审判委员会 4. 我国公民在选举权方面要求年满() A.16周岁 B.15周岁 C.20周岁 D.18周岁 5. 中国法律不适用于下列哪些地方() A. 悬挂西班牙国旗停在新加坡港的货轮 B. 悬挂中国国旗停在新加坡港的油轮 C. 南沙群岛 D. 中国驻法国大使馆 6.我国法律解释中正式解释不包括() A. 立法解释 B. 学理解释 C. 行政解释 D. 司法解释 7. 1982宪法是我国建国以来的第()部宪法。 A. 2 B. 3 C. 4 D. 5 8. 宪法规定,我国公民有受教育的() A.自由 B.权利 C.义务 D.权利和义务 9. 下面()属于抽象行政行为。 A. 行政立法 B.行政征收 C. 行政许可 D.行政处罚 10. 行政处罚的对象是() A.行政机关 B.行政相对人 C.特定的行政主体 D.公务员 11. 王某今年17周岁,为某大学学生,智力超常,生活自理能力很强。根据《民法通则》的规定,王某是()。 A.完全民事行为能力人 B.可视为完全民事行为能力人 C.限制民事行为能力人 D.无民事行为能力人 12. 我国《民法通则》规定:当事人在实施法律行为时,不得欺诈、胁迫对方当事人,双方不得恶意串通实施损害国家、集体、第三人的利益的行为。这一规定是()的体现。 A.平等原则 B.自愿原则 C.等价有偿原则 D.诚实信用原则 13. 自然人从()具有民事权利能力。 A.出生时起到死亡时止 B.从十四周岁起到死亡时止 C.从十六周岁起到死亡时止 D. 从十八周岁起到死亡时止 14. 除法律另有规定外,全体合伙人对于合伙债务() A.承担有限清偿责任 B.承担无限连带清偿责任 C.按比例承担有限责任 D.不分份额地承担有限清偿责任

实用管理基础作业参考答案

实用管理基础作业参考答案 第一章 一、单项选择 1.教材对管理的性质进行了阐述,下列( A )的说法不正确。 A.管理具有时效性B.管理具有科学性C.管理具有艺术性D.管理具有二重性 2.社会环境对组织的发展具有一定的作用,除了下列( B )项。A.影响作用B.领导作用 C.制约作用D.决定作用 3.管理者的首要职能是( D )。A.指挥B.控制C.协调D.计划 4.管理的职能分为一般职能和( A )。A.具体职能B.计划职能C.指挥职能D.控制职能 5.就管理的职能而言,法约尔认为,( C )。 A.管理就是决策B.管理就是要确切地知道要别人干什么,并注意他们用最好最经济的方法去干 C.管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制D.管理就是经由他人去完成一定的工作 6.一般来说,企业所处的外部环境具有复杂性、交叉性和( A )。A.变动性B.稳定性C.直接性D.间接性 7.“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点?( C )A.泰罗B.法约尔C.西蒙D.韦伯 8.在对外部环境基本特征的表述中下列说法正确的是( A )。 A、外部环境具有复杂性、交叉性、活动性等基本特征 B、外部环境具有复杂性、交叉性、变动性等基本特征 C、外部环境具有复杂性、交叉性、多样性等基本特征D.外部环境具有复杂性、交叉性、相对性等基本特征 9.“凡事预则立,不预则废。”是强调( D )的重要性。A.预防B.预测C.组织D.计划 ( A )职能能够保证目标及为其而制定的计划得以实现。A、10.在管理的各项职能中, 领导B、协调 C、控制D.计划 11.组织是管理的基本职能之一,它是由( B )三个基本要素构成。 A、目标、原则和结构 B、目标、部门和关系 C、目标、部门和效率D.目标、部门和人员 12.为了保证计划目标得以实现,就需要有控制职能,控制的实质就是使( A )。 A、实践活动符合于计划 B、计划接近实际活动 C、实践活动具有指标约束D.计划得以严格执行 13.法约尔是西方古典管理理论在法国的杰出代表,其代表作是《工业管理和一般管理》,他被誉为(C )。 A、工业管理之父 B、科学管理之父 C、经营管理之父D.行政管理之父 14.在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,正式组织是以(D)为重要标准。 A、感情的逻辑 B、正规的程序 C、科学的理念D.效率的逻辑 15.理想的行政组织体系理论,是由马克斯?韦伯提出来的。其中“理想的”是指现代社

实用法律基础平时作业

1、法主要体现的是()的意志。 A 全民 B 统治阶级 C 党 D 整个社会 2、作为行为规范的一种,法的实施主要靠( )。 A社会舆论 B 内心信念 C 自觉遵守 D 国家强制力作保证 3、原始社会的行为规范是()。 A习惯 B习惯法 C不成文法 D自然法 4、我国社会主义法的适用要求是()。 A以事实为根据,以法律为准绳 B准确、合法、及时 C实事求是,有错必纠 D从重从快 5、法是以()为内容的行为规范。 A 国家意志性 B 权利义务 C 国家强制力 D 社会关系 6、()有权制定和修改民事、刑事、国家机构及其他基本法律。 A全国人大 B 全国人大常委会 C、国务院 D 中共中央 7、下列属于法律关系的客体的是()。 A 行政机关 B 法人 C 知识产权 D 起诉权 8、下列引起民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实属于行为的是()。A人的出生 B 人的死亡 C 时间的经过 D签定合同 9、我国的根本政治制度是()。 A 社会主义制度 B人民代表大会制度 C 人民民主专政制度 D 民主集中制度 10、我国采用的违宪审查制是()。 A 代议机关审查制 B 司法机关审查制 C 行政机关审查制 D 专门机关审查制 11、下列不属于我国的中央国家机关的是()。 A 全国人民代表大会 B 中央军事委员会 C 中华人民共和国主席 D 中国人民政治协商会议 12、国务院根据宪法和法律制定的关于行政管理的规范性文件,总称为( ) A 行政法律 B 行政法规 C 行政规章 D 行政措施 13、某县人民政府依法作出有关规范该县集贸市场秩序的决定。这种行政行为是( ) A 非要式行为 B 具体行政行为 C 抽象行政行为 D 行政执法行为 14、下列各项中,不属于行政责任特点的是( ) A 引起行政责任的主体是行政主体及其工作人员违法行使职权的行为 B 引起行政责任的行为是行政主体及其工作人员违法行政行为或行政不当行为 C 行政责任是一种独立的法律责任 D 行政机关及其工作人员直接向相对人承担责任 15、我国《国家赔偿法》规定的行政主体违法侵犯相对人合法权益,并导致其部分丧失劳动能力的国家赔偿金的最高额为国家上年度职工年平均工资的( ) A 5倍 B 10倍 C 15倍 D 20倍

实用管理基础作业一参考答案

实用管理基础作业一参考答案 管理学基础作业1 案例一: 深深浅浅话海尔 问题:1、海尔的企业文化是完美无缺的吗? 答:海尔的企业文化是完善的综合的,但不能说是完美无缺的,因为一种文化理念是随着企业的发展,经济环境的变化而不断完善和充实,在一定的时期可能是完美无缺的,但企业发展了,经济环境变化了,对原有的企业文化需要进行调整和充实,如果是完美无缺的,就不能随着企业的发展变化而调整和充实了,不能创造更新了. 2、海尔的企业文化是否全体海尔人共建的? 答:企业文化是一种员工共同拥有的哲学与价值取向,是在长期的工作中形成并发展的,因此,海尔文化必定是全体海尔员工共同创建并实施的。 3.海尔创建了一套完整的中国企业文化,他为推动海尔走向世界,在企业员工中起了导向作用,激励作用和凝聚作用.在七个层次的海尔文化中,哪一层次是最关键最重要的? 答:在七个层次的海尔文化中,最关键和最重要的是“海尔文化内核”是企业精神,“敬业报国,追求卓越,海尔真诚到永远,企业存在的目的是和社会融合到一体,推动社会进步.”在这个内核指引下开展其余6种层次文化,如经营理念,企业形象,奋斗目标等无不围绕海尔文化内核而展开. 案例二 拟定可考核的目标 问题: 1、当他们没有得到集团公司总裁的目标时,分公司总经理能够拟定可考核的目标吗?怎样制订?这些目标会得到下属的认可吗? 答:1、(1)当集团总裁目标没有下达时,分公司总经理可以制订考核目标。因为集团公司对分公司管理是分公司独立经营,集中核算。独立经营,对分公司的经营管理是自主经营,自负盈亏。是企业分析内外环境基础上确定企业各项经济活动发展方向和奋斗目标。分公司经理在制订目标时,应制订可控目标。(2)制订目标:首先应该确定制订目标方法。现代管理学提倡参与制目标设订法。企业员工参与企业目标的设定,有自上而下的目标制订法,即由高层管理者,提出企业目标再交给职工讨论,最后修改形成企业目标。还有自下而上的目标制订,即由下级部门或职工讨论,提出目标再由上级批准,形成企业目标。分公司采用自上而下的方法,由分公司经理提出目标,交由各职能部门领导及职工讨论,集思广益。 (3)分公司经理提出的目标,让人感到没有依据,他应该把他制订的依据、制订方法及相关知识告诉下属,让大家发表意见制订目标,这个案例中制订的目标下属不会接受。 2、对于分公司来说,要制订可行的目标,需要集团公司提供什么信息和帮助?答:对于分公司来说,制订可行的目标必须有集团公司的主要目标,这些主要目标由企业性质决定,是贡献给顾客的、企业的目标,要求各分公司或部门,围绕总目标制订出分公司目标。集团公司提供的信息有:利润率、销售额、雇员数量

财务管理·平时作业2017秋华工答案

财务管理·平时作业 一、单项选择题 1.将1元存入银行,按利息率10%复利计息,来计算8年后的本利和的系数是( C )。 A.年金终值系数 B.复利现值系数 C.复利终值系数 D.年金现值系数 2.年金终值系数与偿债基金系数之间的关系是( C ) A.年金终值系数+偿债基金系数=1 B.年金终值系数÷偿债基金系数=1 C.年金终值系数×偿债基金系数=1 D.年金终值系数-偿债基金系数=1 3.下列财务比率反映企业获利能力的是( B ) A.总资产周转率 B.净资产收益率 C.流动比率 D.利息保障倍数 4.不存在财务杠杆作用的融资方式是( D ) A. 银行借款 B.发行债券 C.发行优先股 D.发行普通股 5.优先股与普通股都具有的特征是( A ) A.以税后利润支付股利 B.有投票权 C.反映所有权关系 D.形成债务性资本 6.能够降低经营杠杆度,从而降低企业经营风险的途径是( D )

A.偿还银行贷款B.扩大销售 C.减少产品生产量 D.节约固定成本开支 7.企业同其所有者之间的财务关系反映的是( C ) A.债权债务关系 B.债务债权关系 C.投资与受资关系 D.经营权与所有权关系 8.某企业的融资结构中普通股融资和债务融资比例为2:1,债务的税后资本成本为6%,已知企业的加权资本成本为10%,则普通股资本成本为( C ) A. 4% B. 10% C. 12% D.16% 9.已知某证券的β系数为1,则该证券( A ) A.与证券市场所有股票的平均风险一致 B.有非常低的风险C.是证券市场所有股票的平均风险的两倍 D.无风险 10.投资决策方法中回收期法的主要缺点有二:一是决策依据的主观臆断;二是未考虑( D ) A.投资的成本 B.投资的风险 C.投资的规模 D.投资回收期后的现金流量11.某企业面临甲、乙两个投资项目,经衡量,它们的预期报酬率相等,甲项目的标准差大于乙项目的标准差。对于甲、乙项目可以做出的判断为( A ) A.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性大于乙项目 B.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性小于乙项目

2016《财务管理学》平时作业

生命赐给我们,我们必须奉献生命,才能获得生命。 《财务管理学》在线作业 1 .第7题 根据企业财务制度的规定,不计提折旧的固定资产是()答案:D A.季节性停用或修理用的设备B?以融资租赁方式租入的固定资产 C?以经营租赁方式租出的固定资产D?以经营租赁方式租入的固定资产 2 .第8题 某企业库存现金80万元,银行存款90万元,短期投资60万元,待摊费用20万元,应收账款货120万 50万元,存元,流动负债300万元,据此,可计算出该企业的现金比率为()。 A.0.42 B.0.77 C.0.22 D.0.52 答案:B 3 .第9题 某人准备在3年后用60000元买一辆汽车,银行年利率为4%,他现在应存入银行() A.53340 元 B.72000 元 C.20000 元 D.24000 元答案:A 4 .第10题 根据企业财务制度的规定,计提折旧的固定资产是()。答案:A A.季节性停用或修理用的设备B?以融资租赁方式租出的固定资产 C?已提足折旧继续使用的固定资产D?以经营租赁方式租入的固定资产 5.第11题 费用总额随着产量增减而成比例变动,称为()。 A.变动费用 B.直接费用C半变动费用 D.固定费用

生命赐给我们,我们必须奉献生命,才能获得生命。答案:A

生命赐给我们,我们必须奉献生命,才能获得生命。 6.第 12 题 关于无形资产的摊销期限 ,如果合同没有规定收益年限 ,法律也没有规定有效年限的 ,摊销年限不应超过( )。 答案 :C A.5 年 B.8 年 C.10 年 D.15 年 7.第 13 题 在下列各项年金中,只有现值没有终值的年金是( )。 答案 :D A.普通年金 B.即付年金 C 先付年金 D.永续年金 9.第 19题 由于季节性和大修理原因暂时停止使用的固定资产属于( ) 答案 :A A.使用中固定资产 B.不需用固定资产 C 未使用固定资产 D.圭寸存固定资产 10.第 20 题 某台设备原始价值为 50000元,预计净残值 5000元,使用年限为 1 0年,按直线折旧法计提折旧 ,每年应计提折旧 额为( )元。 答案 :C A.6000 B.5500 C.4500 D.5000 11.第 21 题 以批发业务为主的商业性企业注册资本不得少于( )。 答案 :C 希望是本无所谓有,无所谓无的。这正如地上的路;其实地上本没有路,走的人多了,也便成了路。 8.第 18题 某企业经批准发行优先股股票,资金筹集费率为 A.9.47% B.5.26% C.5.71% D.5.49% 5%,年股利率为 9%,则优先股资本( ) 答案 :A

实用法律基础平时作业一附答案

D.审判委员会 10.我国行政法的首要基本原则是( B ) A.行政合理性原则 B.行政合法性原则 C.行政比例原则 D.程序正义原则 11.享有国家权力,能以自己的名义行使行政职权并独立承担由此而产生的相应法律责任的组织是( B ) A.行政法主体 B.行政主体 C.行政人 D.行政相对人 12.下面( C )属于抽象行政行为。 A.行政许可 B.行政征收 C.行政立法 D.行政处罚 13.复议机关在收到复议申请书后,应当在( B )日内进行审查,决定予以受理或不予受理。 A.3 B.5 C.7 D.10 一、多项选择题 1.以下属于实体法的是(AB ) A.刑法 B.民法 C.仲裁法

D.行政诉讼法 2.法律事实包括(AC ) A.事件 B.事实 C.行为 D.不可抗力 3.法律关系的客体包括(ABCD ) A.物 B.行为 C.智力成果 D.人身利益 4.行政责任主要体现为(ABD ) A.行政惩罚 B.行政赔偿 C.行政行为效力否定 D.行政补偿 5.以下属于行政法的是(ABC ) A.《治安管理处罚法》 B.《行政处罚法》 C.《公务员法》 D.《反垄断法》 6.我国的司法机关为(ABCD ) A.人民法院 B.公安机关 C.人民检察院 D.监狱 7.行政合理性原则要求(ABCD ) A.行政行为符合法定目的 B.行政行为出于合法动机和考虑 C.行政行为内容客观公正 D.行政行为内容适度 8.相对于立法权和司法权而言,以下哪些属于行

政权的特性(ABCD ) A.执行性和效能型 B.管理性和公益性 C.命令行和责任性 D.法律性和能动性 9.行政行为的合法要件包括(ABCD ) A.主体合法 B.内容合法 C.权限合法 D.程序合法 10.下列哪些案件不属于行政诉讼的受案范围(ABCD ) A.国防、外交等国家行为 B.行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令 C.行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定 D.法律规定由行政机关最终裁决的具体行政行为 二、简答题 1.简述法与道德的关系 法是以国家政权意志形式出现的,作为司法机关办案依据的,具有普遍性、明确性和肯定性的,

江苏开放大学实用法律基础第一次形成性考核作业第二单元作业第二单元练习题

江苏开放大学 形成性考核作业 学号2017050700092 姓名王海华 课程代码110009 课程名称实用法律基础 评阅教师 第 1 次平时作业 共 5 次平时作业

一、单项选择题(每小题5分,共20分) 1、甲男与乙女通过网聊恋爱,后乙提出分手遭甲威胁,乙无奈遂与甲办理了结婚登记。婚后乙得知,甲婚前就患有医学上不应当结婚的疾病且久治不愈,乙向法院起诉离婚。下列哪一说法是正确的?( B ) A.法院应判决撤销该婚姻 B.法院应判决宣告该婚姻无效 C.对该案的审理应当进行调解 D.当事人可以对法院的处理结果依法提起上诉 2、甲、乙结婚的第10年,甲父去世留下遗嘱,将其拥有的一套房子留给甲,并声明该房屋只归甲一人所有。下列哪一表述是正确的?( B ) A.该房屋经过八年婚后生活即变成夫妻共有财产 B.如甲将该房屋出租,租金为夫妻共同财产 C.该房屋及租金均属共同财产 D.甲、乙即使约定将该房屋变为共同财产,其协议也无效 3、甲立下一份公证遗嘱,将大部分财产留给儿子乙,少部分的存款留给女儿丙。后乙因盗窃而被判刑,甲伤心至极,在病榻上当着众亲友的面将遗嘱烧毁,不久去世。乙出狱后要求按照遗嘱的内容继承遗产。对此,下列哪一选项是正确的?( B ) A.乙有权依据遗嘱的内容继承遗产 B.乙只能依据法定继承的规定继承遗产 C.乙无权继承任何遗产 D.可以分给乙适当的遗产 4、张某1岁时被王某收养并一直共同生活。张某成年后,将年老多病的生父母接到自己家中悉心照顾。2000年,王某、张某的生父母相继去世。下列哪种说法是正确的?( A ) A.张某有权作为第一顺序继承人继承生父母的财产 B.张某有权作为第二顺序继承人继承生父母的财产 C.张某无权继承养父王某的财产 D.张某可适当分得生父母的财产

管理学基础纸质作业答案

管理学基础形成性考核册答案(新) 管理学基础形考作业(一) 一、理论分析题 1. 20世纪二三十年代,美国国家研究委员会和美国西方电气公司合作进行有关工作条件、社会因素与生产效率之间关系的试验。由于该研究是在西方电气公司的霍桑工厂进行,因此后人称之为霍桑试验。霍桑实验的分为四个阶段,分别是:第一,工厂照明试验;第二,继电器装配试验;第三,谈话研究;第四,观察试验。 通过霍桑实验,梅奥等人得出了以下结论:人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响,而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了“人际关系学说”。 2. “人际关系学说”是在霍桑实验的基础上,由梅奥等人创立的。这种学说提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。主要内容有:(1)职工是“社会人”;而不是“经济人”,谓“经济人”,就是把金钱作为工作的惟一动力。(2)满足工人的社会欲望,提高工人的士气,是提高生产效率的关键;(3)企业中存在着“非正式组织”。 二、案例分析题 1、你同意哪个人的意见?他们的观点有什么不同? 答:我同意王平的观点。 本案中的四个人物,王平、老张、小乔、赵利由于处在不同的管理岗位,所担负的工作内容和职责不同,所以他们都从各自岗位出发来认识管理问题,因而观点与结论迥然不同。 小乔从事销售管理工作,可能更关注产品的信誉,、质量、价格等问题,因而他力图从系统理论中的内外因素相互联系与作用的观点来考虑销售。 赵利从事生产管理工作,可能更注重生产过程的连续性、规范性、程序性、纪律性,因而更同意权变理论,即根据不同的产品设计、工艺、时间、批量等要求来合理安排人员、任务以及生产过程、使生产过程管理能更有针对性和有效性。王平从事的是销售工作中的推销工作,直接与各种顾客打交道,因而她认为权变理论更为实用,即根据不同顾客的特点采取不同的促销方式。 而老张则也是从事基层生产管理工作的,他就同意赵利的观点,更加认同权变理论。 2、如果你是王平,你如何使老张信服权变理论? 权变理论学派认为,由于组织内部各个部分之间的相互作用和外界环境的影响,组织的管理并没有绝对正确的方向,也不存在普遍适用的理论,任何理论和方法都不见得绝对有效,也不见得绝对无效,采用哪一种理论和方法,要根据组织的实际情况和所处的环境而定。因此要让别人信服,就得从权变理论的观点入手,向对方强调任何理论都要结合实际运用才有用,而实际情况却是千变万化的,所以要根据实际情况和所处的环境来定。 3、你怎么理解小乔关于科学管理理论的说法?

华南理工大学网络教育_财务管理_平时作业

财务管理平时作业 附表(利息率i=10%): 一、单项选择题 1.将1元存入银行,按利息率10%复利计息,来计算8年后的本利和的系数是(C )。 A.年金终值系数B.复利现值系数 C.复利终值系数D.年金现值系数 2.年金终值系数与偿债基金系数之间的关系是(C ) A.年金终值系数+偿债基金系数=1 B.年金终值系数÷偿债基金系数=1 C.年金终值系数×偿债基金系数=1 D.年金终值系数-偿债基金系数=1 3.下列财务比率反映企业获利能力的是( B ) A.总资产周转率B.净资产收益率 C.流动比率D.利息保障倍数 4.不存在财务杠杆作用的融资方式是( D ) A. 银行借款B.发行债券C.发行优先股D.发行普通股 5.优先股与普通股都具有的特征是(A ) A.以税后利润支付股利B.有投票权 C.反映所有权关系D.形成债务性资本 6.能够降低经营杠杆度,从而降低企业经营风险的途径是(D ) A.偿还银行贷款B.扩大销售 C.减少产品生产量D.节约固定成本开支

7.企业同其所有者之间的财务关系反映的是( C ) A.债权债务关系B.债务债权关系 C.投资与受资关系D.经营权与所有权关系 8.某企业的融资结构中普通股融资和债务融资比例为2:1,债务的税后资本成本为6%,已知企业的加权资本成本为10%,则普通股资本成本为( C ) A.4% B.10% C.12% D.16% 9.已知某证券的β系数为1,则该证券(A ) A.与证券市场所有股票的平均风险一致B.有非常低的风险 C.是证券市场所有股票的平均风险的两倍D.无风险 10.投资决策方法中回收期法的主要缺点有二:一是决策依据的主观臆断;二是未考虑( D )A.投资的成本B.投资的风险 C.投资的规模D.投资回收期后的现金流量 11.某企业面临甲、乙两个投资项目,经衡量,它们的预期报酬率相等,甲项目的标准差大于乙项目的标准差。对于甲、乙项目可以做出的判断为( A ) A.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性大于乙项目 B.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性小于乙项目 C.甲项目实际取得的报酬会高于其预期报酬 D.乙项目实际取得的报酬会低于其预期报酬 12.以下不属于在实践中具有广泛影响的财务管理目标的观点是( C ) A.利润最大化 B.股东财富最大化 C.产值最大化 D.企业价值最大化 二、多项选择题 13.企业财务管理的利润最大化目标在实际运用过程中的缺陷包括(ABCD ) A.利润更多指的是会计概念 B.利润概念所指不明 C.利润最大化中的利润是个绝对数 D.有可能诱使企业的短期行为 14.企业现金流量所指的现金中包括现金等价物,以下属于现金等价物特点是(ACD ) A.持有期限短 B.流动性弱 C.容易转换为已知金额现金 D.价值变动风险很小

《管理学基础》作业参考答案

揭阳电大管理学基础科(专科)综合作业(二) 年级专业学号姓名评分 一、单项选择题 1.经常重复发生,能按已规定得程序、处理方法与标准进行得简单化决策,属于 (B)。 A.确定型决策 B.程序化决策 C.风险型决策 D.业务性决策 2.战略管理就是以组织全局为管理对象来确定组织发展得远景与总体目标,规定组织总得行动纲领。这就就是战略管理得(C)特征。 A.长远性 B.全局性 C.纲领性 D.客观性 3.具有极大得偶然性与随机性,无先例可循得决策,如一个新产品得营销组合方案决策,属于(D)。 A.确定型决策 B.程序化决策 C.风险型决策 D.非程序化决策 4.(B)决策方法也叫思维共振法、畅谈会法。 A.哥顿法 B.头脑风暴法 C.德尔菲法 D.等概率法 5.决策得前提就是确定决策目标,决策得终点就是(C)。 A.确定备选方案 B.确定最优方案 C.实现决策目标 D.提高管理效率 6.战略管理得基础工作就是(B)。 A.计划 B.预测 C.组织 D.决策 7.战略管理就是组织(B)最重要得职责。 A.创始人 B.高层管理者 C.全体管理者 D.股东大会 8.市场营销战略、研究与开发战略、生产战略等具体实施战略属于(D)。 A.竞争战略 B.公司战略 C.业务战略 D.职能战略 9.目前,决策者用于选择战略得方法有多种,其中最著名得就就是(C)。 A.SWOT分析 B.线性规划法 C.BCG矩阵分析 D.盈亏平衡法 10.西方早期得管理思想中,(A)就是最早研究专业化与劳动分工得经济学家。 A.亚当﹒斯密 B.查尔斯﹒巴比奇 C.费雷德里克﹒泰罗 D.大卫﹒李嘉图 11.海尔集团原来以生产冰箱为主,后来又引进空调生产线,这就是(D)得发展战略。 A.一元化 B.无关联多元化 C.复合多元化 D.关联多元化

(现场管理)开放专科财务管理学平时作业

开放专科《财务管理学》平时作业 第三章、第四章筹资管理 一、填空题 1、筹资目的可概括为两类满足生产经营需要和满足资本结构调整需要。 2、企业筹集的资金按权益性质不同分为股权资本和负债资金。 3、股权资本的筹集方式分为两类吸收直接投资和股票筹资。 4、优先股相对于普通股具有优先分配股息和优先分配公司剩余财产两项优先权。 5、反映股票内在投资价值的方法通常有未来收益现值法、每股净资产法、清算价值法、市盈率法。 6、融资租赁按其业务特点可分为直接租赁、售后回租、杠杆租赁。 7、资本成本包括筹资费用和使用费用两部分。 8、在一般情况下,资本成本通常用相对数表示。 9、由于企业债务利息在税前支付,因此企业所实际负担的利息为利息×(1-所得税率)。 10、普通股股东的权利有经营收益的剩余请求权、优先认股权、投票权、股票转让权。 11、综合资本成本又称加权平均资本成本。 12、经营杠杆效益产生的根本原因是存在固定成本。 二、选择题(包括单项选择和多项选择) 1.下列项目中,作为资本成本的有(ABCD)。 A.股利 B.利息

C.债券发行手续费 D. 股票发行费 2.下列筹资方式中,一般来说资本成本相对最低的是(C)。 A.发行股票 B.抵押债券 C.长期借款 D.信用债券 3.资本成本最高但风险最低的筹资方式是(A )。 A.发行股票 B.发行债券 C.长期借款 D.融资租赁 4.某企业按面值发行为期10年,票面利率10%的债券1000万元,发行费用率为3%,适用所得税税率为33%,该债券的资本成本为(A)。 A.6.9% B.9.6% C.78.5% D.76.8% 5.普通股发行价格为每股10.50元,筹资费用每股0.50元,第一年每股支付股利1.50元,股利年增长率5%,则该普通股成本最接近于(D)。 A.10.5% B.15% C.19% D.20% 6.某公司拟按面值发行优先股100万元,股息率10%,预计筹资费用为2万元,该优先股的资本成本为(B)。 A.12% B.10.2% C.23% D.20.5% 7.财务风险的大小,可以用(B)衡量。 A.经营杠杆系数 B.财务杠杆系数 C.个别资本成本 D.综合资本成本 8.某公司总资产为100万元,资产负债率为10%,负债利率为10%,息税前利润为30万元,则财务杠杆系数最接近(C)。 A.0.8 B.1.2 C.1.03 D.3.1 9.企业资本结构最佳时,应该(AD)。 A. 企业价值最大 B.财务风险最低 C.债务比例最小 D. 加权平均资本成本最低 10.某企业年资金需要量为1000万元,所得税税率33%,现有下列四个方案:

《实用管理基础》2015课程形成性考核册答案

2015《实用管理基础》课程形成性考核册答案 实用管理基础作业一参考答案 管理学基础作业1 案例一: 深深浅浅话海尔 问题:1、海尔的企业文化是完美无缺的吗? 答:海尔的企业文化是完善的综合的,但不能说是完美无缺的,因为一种文化理念是随着企业的发展,经济环境的变化而不断完善和充实,在一定的时期可能是完美无缺的,但企业发展了,经济环境变化了,对原有的企业文化需要进行调整和充实,如果是完美无缺的,就不能随着企业的发展变化而调整和充实了,不能创造更新了. 2、海尔的企业文化是否全体海尔人共建的? 答:企业文化是一种员工共同拥有的哲学与价值取向,是在长期的工作中形成并发展的,因此,海尔文化必定是全体海尔员工共同创建并实施的。 3.海尔创建了一套完整的中国企业文化,他为推动海尔走向世界,在企业员工中起了导向作用,激励作用和凝聚作用.在七个层次的海尔文化中,哪一层次是最关键最重要的?答:在七个层次的海尔文化中,最关键和最重要的是“海尔文化内核”是企业精神,“敬业报国,追求卓越,海尔真诚到永远,企业存在的目的是和社会融合到一体,推动社会进步.”在这个内核指引下开展其余6种层次文化,如经营理念,企业形象,奋斗目标等无不围绕海尔文化内核而展开. 案例二 拟定可考核的目标 问题: 1、当他们没有得到集团公司总裁的目标时,分公司总经理能够拟定可考核的目标吗?怎样制订?这些目标会得到下属的认可吗? 答:1、(1)当集团总裁目标没有下达时,分公司总经理可以制订考核目标。因为集团公司对分公司管理是分公司独立经营,集中核算。独立经营,对分公司的经营管理是自主经营,自负盈亏。是企业分析内外环境基础上确定企业各项经济活动发展方向和奋斗目标。分公司

财务管理作业2-答案解析

MBA研究生作业 课程名称:财务管理作业(二)任课教师: 姓名: 班级: 作业成绩: 评分教师:

一、分析计算题 1.某研究所计划存入银行一笔基金,年复利利率为10%,希望在今后10年中每年年末获得1000元用于支付奖金,要求计算该研究所现在应存入银行多少资金? 2.某人采用分期付款方式购买一套住房,货款共计为100000元,在20年等额偿还,年利率为8%,按复利计息,计算每年应偿还的金额为多少? 3.甲公司年初存入银行一笔现金,从第3年年末起,每年取出10000元,第6年年末取完,若存款利率为10%,则甲公司现存入了多少钱? 可能出现的情况概率资产利润率 经济状况好0.3 20% 经济状况一般0.5 10% 经济状况差0.2 -5% 要求:(1)计算资产利润率的期望值。 (2)计算资产利润率的标准离差。 (3)计算税后资本利润率的标准离差。 (4)计算资产利润率的标准离差率。

投资者拟投资购买A公司的股票。A公司去年支付的股利是1元l股。根据有关信息,投资者估计A公司年股利增长率可达10%。A股票的贝他系数为2,证券市场所有股票的平均报酬率为15%,现行国库券利率为8%。 要求: (1)计算该股票的预期报酬率。 (2)计算该股票的在价值。 5.某人购买了一面值1000元、票面利率10%、期限为5年的债券。该债券每年付息2次,于每半年末支付利息。 要求: (1)如果该债券当时按1050元溢价购入,要求计算该债券的收益率。 (2)如果该债券的β为0.8,证券市场平均收益率为9%,现行国库券的收益率为6%,采用资本资产定价模型计算该债券的预期收益率。 6.某公司持有A、B、C三种股票构成的证券组合,它们的β系数分别为2.l、1.0和0.5,它们在证券组合中所占的比例分别为50%、40%、10%,股票的市场收益率为14%,无风险收益率为10%。 要求:(1)计算投资组合的风险收益率,若投资总额为30万元,风险收益额是多少?(2)计算投资组合的必要收益率。

财务管理·平时作业秋华工答案

财务管理·平时作业秋华 工答案 Modified by JEEP on December 26th, 2020.

财务管理·平时作业 一、单项选择题 1.将1元存入银行,按利息率10%复利计息,来计算8年后的本利和的系数是( C )。 A.年金终值系数 B.复利现值系数 C.复利终值系数 D.年金现值系数 2.年金终值系数与偿债基金系数之间的关系是( C ) A.年金终值系数+偿债基金系数=1 B.年金终值系数÷偿债基金系数=1 C.年金终值系数×偿债基金系数=1 D.年金终值系数-偿债基金系数=1 3.下列财务比率反映企业获利能力的是( B ) A.总资产周转率 B.净资产收益率 C.流动比率 D.利息保障倍数 4.不存在财务杠杆作用的融资方式是( D ) A. 银行借款 B.发行债券 C.发行优先股 D.发行普通股 5.优先股与普通股都具有的特征是( A ) A.以税后利润支付股利 B.有投票权 C.反映所有权关系 D.形成债务性资本 6.能够降低经营杠杆度,从而降低企业经营风险的途径是( D ) A.偿还银行贷款B.扩大销售 C.减少产品生产量 D.节约固定成本开支 7.企业同其所有者之间的财务关系反映的是( C ) A.债权债务关系 B.债务债权关系

C.投资与受资关系 D.经营权与所有权关系 8.某企业的融资结构中普通股融资和债务融资比例为2:1,债务的税后资本成本为6%,已知企业的加权资本成本为10%,则普通股资本成本为 ( C ) A. 4% B. 10% C. 12% D.16% 9.已知某证券的β系数为1,则该证券( A ) A.与证券市场所有股票的平均风险一致 B.有非常低的风险 C.是证券市场所有股票的平均风险的两倍 D.无风险 10.投资决策方法中回收期法的主要缺点有二:一是决策依据的主观臆断;二是未考虑( D ) A.投资的成本 B.投资的风险 C.投资的规模 D.投资回收期后的现金流量 11.某企业面临甲、乙两个投资项目,经衡量,它们的预期报酬率相等,甲项目的标准差大于乙项目的标准差。对于甲、乙项目可以做出的判断为( A ) A.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性大于乙项目 B.甲项目取得更高报酬和出现更大亏损的可能性小于乙项目 C.甲项目实际取得的报酬会高于其预期报酬 D.乙项目实际取得的报酬会低于其预期报酬 12.以下不属于在实践中具有广泛影响的财务管理目标的观点是( C ) A.利润最大化 B.股东财富最大化 C.产值最大化 D.企业价值最大化

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