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科学技术进步奖奖励办法

科学技术进步奖奖励办法
科学技术进步奖奖励办法

山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司

科学技术进步奖奖励办法

第一章总则

第一条为了鼓励在山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司(以下简称“晋城煤业集团”)科技创新、科技进步活动中做出突出贡献的集体和个人,充分调动广大科技工作者的积极性和创造性,加速科技成果转化,促进企业发展和社会进步,依据《国家科学技术奖励条例》及《山西省科学技术进步条例》有关规定,结合晋城煤业集团实际情况,特制定本办法。

第二条晋城煤业集团科学技术进步奖贯彻尊重知识、尊重人才的方针,坚持以人为本,鼓励自主创新、技术攻关和技术改进,促进科技成果转化和产业化,大力推广新技术、新工艺、新材料、新设备的应用,使技术创新与企业发展密切结合,加速企业发展战略的实施。

第三条为维护晋城煤业集团科学技术进步奖的严肃性,晋城煤业集团科学技术进步奖的推荐、评审和授予,实行公开、公平、公正原则。

第四条晋城煤业集团设立的科学技术进步奖分以下二大类:

1、科学技术进步奖

2、技术进步鼓励奖

第五条晋城煤业集团设立科学技术进步奖励委员会。科学技术进步奖励委员会成员实行聘任制,由有关方面的专家、学者组成。负责科学技术进步奖的宏观管理、指导及评审工作。

第六条科学技术进步奖励委员会(以下简称“委员会”)主任委员由晋城煤业集团总工程师担任。委员会下设专业评审组,评审组委员由晋城煤业集团各个相关专业的专家、学者和行政部门领导组成。

第七条科学技术进步奖励委员会办公室(以下简称“办公室”)设在晋城煤业集团技术中心,负责对科学技术进步奖的申报受理、登记、评审、奖励、成果管理等日常工作。

第八条科学技术进步奖奖励资金在研发费中列支。科学技术进步奖的评审费及管理费按奖励总额的10%提取。

第二章奖励范围及标准

第九条科学技术进步奖奖励范围:

1、并已获得省部级以上及行业协会奖励的科技成果。

2、在安全生产、环境保护、物流运输、医疗卫生等方面的科技开发、技术攻关、技术改进、科技成果转化及产业化等方面并取得良好效果的科技成果;在技术管理和标准、计量、科技信息等管理工作中做出创造性贡献并取得特别显著效果的科技成果;在本单位首次推广使用新技术、新工艺、新材料、新设备取得了较大的经济效益或社会效益的项目。

第十条获省部级以上成果申报科学技术进步奖的条件:

1、集团公司及公司下属各单位和人员荣获国家、部、省级以上奖励的自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖、星火奖成果申报奖励时同时应具备以下条件:(1)应具有终审后发布的成果公报、奖励证书或奖状。奖励证书、奖状须有编号、日期,并加盖有关国家、部委、省人民政府或相应级别成果评审委员会公章,以上证明必须俱全,缺一不奖。

(2)成果公报或奖励证书上应明确写有集团公司或公司所属有关单位的名称和人员姓名,且获奖成果必须在我公司实施应用并取得效益。只写个人姓名,未写集团公司单位名称,或未在集团公司实施应用的成果,公司只进行表扬,不发奖金。

其对应的奖励条件和奖励金额如下:

集团公司及其所属单位为第一完成单位的,获奖金额的100%;集团公司及其所属单位不是第一完成单位的,按照排名顺序倒数的1.5倍发放奖励金额。

对于先获得政府或社会上较低级别的奖励,后来又获得更高一级奖励的符合奖励条件的科技成果,集团公司可以逐次按照奖励办法规定予以奖励。对于先后或同时获得同一级别奖励的成果,集团公司仅对先申报的进行一次奖励,不重复授奖。

2、科学技术进步奖的申报条件:

(1)在推广、应用已有的技术成果中,做出重大技术改进或创造性贡献并取得重大经济效益或社会效益的。

(2)在工程建设和企业技术改造中采用国内外先进技术,做出创造性贡献并取得重大经济效益或社会效益的。

(3)消化、吸收国外先进技术进行国产化、做出创造性贡献并取得重大经济效益或社会效益的。

(4)在医疗卫生、职教等领域中,做出创造性贡献并取得重大经济效益或社会效益的。

(5)在技术管理和标准、计量、科学技术信息等领域中,做出创造性贡献并取得特别显著效果的。

(6)新的应用技术成果( 包括新产品、新技术、新工艺、新材料等), 同时具有先进性、可行性和效益性。

①先进性是指所申报的科技成果在集团公司内属首创、技术先进;

②可行性是指所申报的科技成果在集团公司一定范围内应用,证明是成功的;

③效益性是指申报的科技成果经过实践应用取得了重大经济效益或社会效益。

第十一条新的应用科技成果,必须是自鉴定或验收后应用实践半年以上,证明其功能可靠、效益显著并由使用单位出具财务证明和应用证明;

推广已有的科技成果,对同一科技成果,集团公司只奖励两次,即只对首次推广应用单位和大面积推广应用单位各奖励一次,但必须是符合奖励的条件,同时推广面积均须达到该项成果应推广范围的60% 以上,并出具相应的应用单位财务证明和应用证明,对涉及到安全、环保等有关国家政策法规的应用技术成果和新产品成果,同时还应出具技术鉴定证书,证明其性能先进、功能可靠、符合国家有关政策法规。

技术管理、标准、计量、科技信息等成果,必须被使用部门采纳,应用于决策和管理实践,并由应用单位出具应用证明。

第十二条同一研究内容,几个单位分别立项,各自独立完成又分别申报奖励的科技成果,一般应合项评审,如果各有借鉴,又各有所长,将择优评审。

第十三条已获奖成果不得重复申报。科技成果申报奖励时应包括该科技成果的全部子科技成果。若某一子科技成果确属水平很高、技术难度很大,除适应本科技成果外,还可独立地广泛应用于其它方面,并经实践证明具有重大的经济效益或社会效益,可单独

申报奖励。但在总科技成果报奖时,应写明子科技成果的获奖情况,对总科技成果评审时,应剔除单独获奖的子科技成果( 包括子科技成果技术水平及效益等整个子科技成果内容应全部剔除) 后综合评审。单独获奖的子科技成果,不得分享总科技成果的荣誉及奖金。

第十四条科学技术进步奖奖励等级及金额

根据其直接经济效益的多少或解决问题的重要程度、应用范围、创新水平等获得相应的等级,奖励的金额如下

第十五条技术进步鼓励奖授予在专利申报、优秀科技论文、科技成果鉴定方面做出贡献的集体或个人。

1、通过技术中心知识产权管理部门申报并取得国内外发明、实用新型或外观设计等专利证书的职务发明的授予专利鼓励奖。

2、取得煤炭工业协会或行业学会的获奖证书且参评前在集团公司技术中心备案的技术论文授予优秀科技论文奖。

3、通过省部级以上政府部门(或政府批准的社会机构)科技成果鉴定的项目授予鉴定鼓励奖。

第十六条专利奖推荐的条件及奖励金额:

取得国家知识产权局颁发的专利证书;专利权人必须含有晋城煤业集团或所属单位;发明人必须含有晋城煤业集团员工,且专利为职务发明。

取得国外专利的每项奖励10000元;取得国内发明专利的每项奖励5000元;取得实

用新型专利的每项奖励3000元;取得外观设计专利的每项奖励1000元。

获得国家授权的专利,在晋城煤业集团科技进步中做出较大贡献、技术创新水平高、具有实施(或转让)的可能性或实施(或转让)后经济效益比较好,经过评审将给予再次奖励。奖励等级及金额为:

对晋城煤业集团所属单位专利管理工作成绩突出,完成的专利数量和质量达到或超过全年计划目标,给予“专利管理优秀单位”奖励,奖金5000元;对工作完成好,组织和管理优异的专利管理员,给予1000元奖励;对每年能够取得10项以上专利申请受理的发明人,给予1000奖励。

第十七条优秀科技论文奖的推荐条件和奖励金额:

论文的内容必须是涉及晋城煤业集团的生产、地测、通风与安全、机电、基建、煤层气、煤化工、环保、煤炭加工与洁净技术类、医疗卫生等专业或与本行业密切相关的内容。

论文发表在省级以上行业协会、学会刊物的论文,论文的第一作者为集团公司合同制员工。

申报的论文通过评审可分别给1-3等奖的奖励,奖励等级及金额:

第十八条科技成果鉴定奖的奖励:

对通过省部级以上政府部门(或政府批准的社会机构)鉴定的科技成果并且晋城煤业集团为第一完成单位的项目,每项奖励10000元。

第三章申报

第十九条科学技术进步奖实行无限额集中申报制度。科学技术进步奖每年奖励一次,每年的3月为申报时间,技术进步鼓励奖每年奖励一次,每年的9月为申报时间。

只要符合本《办法》规定的都可以申报。申报单位必须是科技成果第一完成单位。不是第一完成单位申报时,应具有第一完成单位同意其申报的委托书,否则不予受理。申报单位为集团公司各直属单位、子公司或分公司的科技管理部门和集团公司机关各处室。

第二十条申报科学技术进步奖的成果,应具备以下资料:

1、晋城煤业集团科学技术进步奖申报书;

2、《计划任务书》( 或开题报告),科研合同及审批文件;

3、工业性试验报告;

4、井下使用设备必须具备国家煤矿安全标志准用证(MA)。

第二十一条申报科学技术进步奖资料,应符合以下规定:

1、申报书必须A4打印,左边装订,正文内容字型为小四号宋体,不要用其它阅读困难的美术字体。申报书按顺序装订成册,不需另附封面。装订要整齐、平整、美观、结实。无论是否获奖,申报材料一律不退回。

2、申报单位初评委会主任为各单位的总工程师或主管技术的负责人。申报奖励时,初评委会主任在相应的栏目中签字(盖章)。

第二十二条同一技术内容不得在同一年度内重复推荐参加各类技术进步奖的评审。

申报科学技术进步奖资料,有下列情况之一者,不予受理:

1、不符合本《办法》规定的奖励范围和条件。

2、申报资料内容不全。

3、填报格式不符,内容缺项。

4、年度经济效益或应用于生产实践的证明未经单位财务部门和应用部门盖章。

5、凡申报科学技术进步奖的科技成果,必须在集团公司应用实施,凡存在知识产权以及有关完成单位、完成人员等方面存在争议的,在争议未解决前不予受理。

6、当年终审确定为不予奖励或不符合国家资源开发利用、环境保护、安全生产法规、质量与计量检测标准等各项政策法规的科技成果,次年不得再次进行申报。

7、凡是未经晋城煤业集团技术中心审核、备案,并已通过省部级鉴定或获省部级以上奖励的成果不在本《办法》的奖励范围之内。

第二十三条保密科技成果的申报,研制单位在申报时应向办公室提出保密要求,以便组织评审时采取相应的保密措施,如申报单位未提出保密要求,均按普通成果处理。

第四章评审

第二十四条符合本《办法》的申报单位,应当在规定的时间内向办公室提交申报书及相关材料。办公室负责对申报材料进行形式审查。对不符合规定的推荐材料,可以要求推荐单位在规定时间内补正,逾期不补正或者经补正仍不符合要求的,不提交评审。

第二十五条科学技术进步奖的评审规则如下:

办公室对各推荐单位的材料进行核实,并保留相应证件的复印件,然后对所有的科学技术进步奖和技术进步鼓励奖的项目进行汇总、分类,送专业评审组进行评审。办公室对专业评审结果进行汇总,并将评审结果上报委员会。由委员会主任委员组织,以会议的方式对各评审委员会的评审结果进行复审、评定,批准奖励。

第二十六条科学技术进步奖根据成果年节约或创造直接经济效益的多少确定其申报奖励等级。对不能直接计算经济效益的推荐的科技成果,可按其解决问题的重要程度、应用范围、创新水平三个方面进行评分,然后按分值的高低确定奖励等级。

科学技术进步奖评审标准

中石油科技项目管理办法

中国石油天然气集团公司 科技计划项目管理办法 第一章总则 第一条为加强对中国石油天然气集团公司(以下简称集团公司)科技计划项目(课题)(以下简称科技项目)的管理,以实现科技项目的经济效益为目标,促进科技项目管理规范化、科学化,提高科技项目管理的效率和效益,制定本办法。 第二条集团公司科技项目引入课题制,实行科技项目合同管理。突出经济效益,强化用户管理和科技经费投入回报。 第三条科技项目管理内容包括: (一)集团公司科技开发计划项目 (二)集团公司高新技术产业化技术计划项目 (三)集团公司应用基础研究计划项目 (四)集团公司科技重大专项计划项目 (五)集团公司国际科技合作计划项目 (六)集团公司中青年创新基金计划项目 (七)集团公司软科学研究计划项目 (八)集团公司科技项目人才引进计划项目 第四条各类科技计划项目管理按照本办法制定管理实施细则。 第五条集团公司科技项目一般分为项目、课题两个层次。科技项目管理原则上以课题为基本单元。

第二章立项程序 第六条科技项目立项是在集团公司五年科技计划、年度计划以及科技项目指南的指导下,根据年度生产经营中突出的技术问题,以解决制约企业发展的技术瓶颈和提高经济效益为核心,组织科技项目立项。 第七条科技项目立项包括申报、论证、审查、签定合同四个基本程序。 第八条科技项目申报在集团公司年度科技计划发布后,由集团公司所属企事业、直属院所等单位科技管理部门组织,通过网络等方式申报。申报项目材料为科技项目立项建议书。 第九条集团公司科技管理部门(以下简称科技管理部门)根据科技项目的研究范围、性质、规模、目标等,确定科技项目论证或招标方式,对于市场急需、效益很大的申报项目报科技发展部审查后,可以直接签订合同。 第十条确定进行论证的科技项目,科技管理部门组织有关专家对项目的关键技术、攻关内容、创新点、计划进度、技术经济指标及依托工程等进行论证。 第十一条确定进行招标的科技项目,按《中国石油天然气集团公司科技项目内部招标投标管理暂行办法》执行。 第十二条通过论证的科技项目,项目申报单位按照要求提供合同文档材料,报送科技管理部门审查。项目合同文档包括科技项目合同书、科技项目立项建议书、知识产权报告、用户合同、科技经费投

广西壮族自治区科学技术进步奖励办法实施细则

广西壮族自治区科学技术进步奖励办法实施细则

广西壮族自治区科学技术进步奖励办法实施细则 (二○○五年七月八日修订) 第一条为做好广西科学技术进步奖励工作,保证广西科学技术进步奖励的评审质量,根据《广西壮族自治区科学技术进步奖励办法》(以下称奖励办法),制定本实施细则。 第二条广西科学技术进步奖励贯彻“尊重劳动,尊重知识,尊重人才,尊重创造”的方针,鼓励自主创新、攀登科学技术高峰,促进科学研究、技术开发与经济社会发展密切结合,促进科技成果商品化和产业化,加速科教兴桂和可持续发展战略的实施,加快实现富民兴桂新跨越的步伐,全面建设小康社会。 第三条广西壮族自治区科学技术进步奖(以下称科技进步奖)奖励范围: (一)技术开发类成果,是指在科学研究和技术开发活动中,完成具有重大市场价值并经实践应用,取得显著经济效益的技术成果;完成前人尚未创造或尚未公开,具有先进性和创造性,经实施创造显著经济效益或社会效益的技术创造。上述技术成果和技术创造包括新产品、新技术、新工艺、新材料、新设计和生物新品种等;

(二)推广应用类成果,是指在推广应用已有的先进科技成果中,作出创造性贡献,使推广应用的科技成果在广西有较大范围的应用,并取得显著经济、社会效益的科技成果; (三)重大工程类成果,是指在实施列入国民经济和社会发展计划的重大综合性基本建设工程和科学技术工程等项目中,工程总体技术水平、主要技术经济指标达到国内领先水平以上的科技成果; (四)社会公益类成果,是指在标准、计量、科技信息、科技档案等科学技术基础性工作和环境保护、医疗卫生、自然资源调查和合理利用、自然灾害监测预报和防治等社会公益性科学技术事业中,作出创造性贡献,并经实践检验,创造显著社会效益的科技成果; (五)基础理论研究类成果,是指在基础研究和应用基础研究中阐明自然现象、特征和规律,做出重大科学发现,对推动学科发展有重要意义或对经济建设和社会发展有重要影响的科技成果; 前款所称重大科学发现,指前人尚未发现或者尚未阐明、具有重大的科学价值、得到国内外自然科学界公认的科学发现。 第四条推荐科技进步奖一、二、三等奖项目除符合奖励办法第九条所列的条件外,还应同时具备:

公司科技创新管理奖励制度4

公司科技创新管理及奖励制度 第一章总则 第一条为了进一步鼓励技术创新,激发员工的创新潜能,提高公司竞争力,促进公司的长远发展;根据我国《专利法》第十六条和第十七条以及《专利法实施细则》的第七十七条、七十八条的有关规定;并结合本公司技术创新工作的需要,特制订本制度。 第二条本制度适用于公司部。 第二章技术创新类别和奖励围 第三条本制度所指创新为本公司为了解决问题,实现目标,所进行的一切有价值的、能够产生持久影响力的技术改进和创造活动,包括技术创新、发明专利和技术改造。 第四条技术创新指为了研发新产品或提升现有产品生产能力、技术水平而做出的各项改进、改善与发明(专利)等。具体分类:(一)研发新产品:根据市场需求,新研发的产品; (二)产品技术创新:创新采用新技术、新工艺、新材料、新结构、新配,提高现有产品质量,改善产品性能,节约原材料等; (三)工程技术创新:通过对设备、工艺过程、操作技术、工具、量具、试验法、计算技术、运输及储藏等的改进改造,从而提高效率或降低成本; (四)通过对安全技术、环境保护、劳动保护等面的改进,提高安全水平,减少工伤事故; (五)其它创新:推广应用科技成果、引进技术(人才),使公

司解决了长期存在的关键技术问题和质量问题等。 第三章创新评审和奖励机构 第五条公司成立由分管副总领导,技术部、财务部、人力部、分厂生产部等有关部门组成的创新管理与评审委员会(机构成员见公司通知下发文件),领导公司创新管理和评审工作,主要职责如下:(一)根据公司生产和经营需要,公布创新需求,指导公司有关机构、人员的创新工作; (二)对公司创新项目进行评审; (三)对有关创新项目进行奖励。 第六条公司创新管理评审委员会办公室设在技术部,履行创新管理日常职责;技术部可召集有关部门对创新项目的奖励征集意见。 第四章项目的立项、批准和验收 第七条提出项目设计案者,要将设计案提交到本部门负责人,由本部门负责人签属意见后,按公司《技改项目管理制度》程序,填写《技改项目立项申请表》,经技术部审核,报分厂副总审核、总经理批准为正式立项;项目负责人将批准立项后的《技改项目立项申请表》复印件报技术部备案。 第八条项目获得立项后,项目主要实施部门负责项目推进和阶段检查,若无法按原案实施,则应提出项目终止申请报告或项目案改进报告; 第九条项目完成后,项目实施部门提出项目完成验收申请,按公司《技改项目管理制度》程序组织项目验收。

国防科学技术奖申报材料形式审查内容和要求

国防科学技术奖申报材料形式审查内容和要求 形式审查(以下简称形审)主要是审查申报国防技术发明奖、国防科学技术进步奖项目的材料是否符合《国防科学技术奖励办法》及其实施细则的申报条件和有关要求,通过形审和补正,使申报材料完整、准确和规范,以确保国防科学技术奖评审工作的顺利进行。 一、形审主要内容 (一)申报项目是否属于国防科学技术奖的奖励范围; (二)申报材料是否齐全,外观、装订、打印格式是否符合要求; (三)《国防科学技术奖申报书》(以下简称《申报书》)的填写是否符合要求; (四)《申报书》的附件材料是否符合要求; (五)纸质申报材料内容与电子文档内容是否一致; (六)申报项目申请组别是否合理。 二、形审具体要求 (一)申报项目是否属于国防科学技术奖的奖励范围。根据《国防科学技术奖励办法》及其实施细则的有关规定,对申报项目进行审查。 (二)申报材料是否齐全,外观、装订、打印格式是

否符合要求。 1.申报项目应提供以下材料(含电子文档,未标原件的可提供复印件): (1)《申报书》(原件); (2)技术评价证明; (3)应用证明(原件); (4)知识产权状况报告(原件); (5)主要完成单位和主要完成人协调一致证明(原件); (6)型号等系统工程的子项目单独报奖证明(原件); (7)主要完成人证明(原件); (8)软科学、情报成果的专题研究报告、论著或者出版物,标准、规范、技术手册等成果的正式实施出版物; (9)其他必要的证明。 2.《申报书》必须严格按照规定格式(《国防科技成果信息管理系统》软件生成)打印,采用A4纸(高297mm、宽210mm)竖装,左边为装订边,宽度不小于25mm,文字及图表应限定在高257mm、宽170mm的规格内排印,正文内容文字应不小于5号字,附件材料的尺寸规格应与《申报书》一致; 3.《申报书》及其附件材料应按上述申报材料顺序合装成册,装订必须整齐牢固,不加封面,并要求正反面打印(复印); 4.申报材料必须字迹清楚,各级审查和签署真实、准确、

科学技术进步奖公示内容

科学技术进步奖公示内容 一、项目名称: 微生态制剂对早产儿坏死性小肠结肠炎患者的辅助治疗意义 二、提名单位: 保定市科学技术和知识产权局 三、申报奖种及级别:2018年度省科学技术进步奖 四、项目简介: 坏死性小肠结肠炎(Necrotizing enterocolitis, NEC)是一种新生儿重症监护病房常见的肠道急症,早产儿发病率较高,且有较高的病死率。寻找合理有效的治疗方案是NEC治疗面临的首要问题。基于肠道内存在大量微生物为人体提供营养、调控上皮发育,是指导先天性免疫不可缺少的“器官”。肠道微生态菌群失衡和许多疾病密切相关,益生菌制剂已经应用到多种疾病的辅助治疗中。我们团队就肠道微生态与NEC感染展开研究,系统阐述益生菌制剂在NEC治疗中的重要作用。 本研究中,我们一方面选取NEC患者临床病例研究肠道微生态调节剂与NEC治疗及预后的相关性;另一方面通过动物研究细菌感染与肠道微生态的联系。在研究中我们通过临床资料回顾性分析影响NEC预后的危险因素,发现败血症、腹膜炎等细菌感染是影响NEC预后的危险因素,益生菌喂养是影响NEC 预后的保护因素,进一步我们对比了临床NEC患儿微生态调节剂应用前后肠道菌群改变情况,也证实应用微生态调节剂后可以改善肠道菌群组成,从理论上验证了益生菌喂养可以改善NEC预后。基于NEC的发生与细菌感染有关,且大多数是革兰阴性杆菌所致,我们通过动物模型研究发现,革兰阴性杆菌(肺炎克雷伯菌)经口灌胃小鼠,可以引起肠道菌群组成发生明显改变,且肺炎克雷伯菌可以进一步从肠道易位到肝脏引起肝脓肿感染。因此,我们团队从临床病例NEC预后风险因素分析、动物感染模型构建,以及临床微生态制剂应用研究三个方面系统的阐述了微生态制剂在NEC患儿临床辅助治疗中的重要意义,为临床用药提供了重要参考。相关研究结果在国内核心杂志及SCI期刊发表论文三篇。 五、主要完成单位及创新推广贡献、推广应用及经济社会效益情况: 1. 第一完成单位:保定市妇幼保健院,新生儿科是保定市首批医学重点专科,河北省重点发展专科。为保定市及保定地区规模最大的新生儿救治中心。针对临床新生儿NEC患者,尤其是早产儿,胃肠功能发育不成熟,同时肠道菌

企业科研项目管理办法

企业科研项目管理办法 一、总则 为提高企业技术创新的水平,加强对企业科研项目的管理,使***企业(以下简称“企业”)的科技管理工作进一步规范化,根据国家的有关规定并结合本企业的实际情况,制定本办法。 二、科研项目管理 (一)目的: 科研项目管理是指课题从立项论证、组织实施、结题验收等过程的全程管理。其目的是使企业科研项目实行制度化和科学化的管理,保证科研计划圆满完成,出成果、出人才、出效益,提高竞争力。(二)科研项目种类 1、国家、省、市级立项项目; 2、横向委托与合作项目; 3、企业科研开发项目; 4、其他项目或课题。 (三)科研项目的立项 1.企业将定期或不定期地发布科研开发项目立项指南,确定重点支持的研究方向。 1.1 国家、省、市各类科技计划项目的申报,由企业研发中心统一组织,项目的选题根据各类计划的要求,结合企业的具体情况,由企业确定并组织相关技术人员进行申报。研发中心代表企业对外申报项目。 1.2 横向委托与合作的项目,如果研究内容达到企业科研开发项目水平的,由项目承担单位要求,经企业批准,可以列为企业科研开发项目。 1.3 企业科研开发项目,是企业科研、开发项目的主体,根据项目的难易程度、市场前景、项目所处的研究阶段、对企业发展的意义等,将企业科研开发项目分为三个级别:企业科研项目、企业开发项目、企业工作或预研项目。 2.申报科研项目按以下程序进行: 2.1 申报项目应填写《***企业科研开发项目立项申请书》,报研发中心。立项申请书需写明:(1)项目名称;(2)立项目的;(3)项目的目标和主要研究内容;(4)简要的工艺流程图、设备原理图及相

关说明和关键技术介绍;(5)项目的考核指标;(6)项目进度计划及阶段目标;(7)项目经费预算:(8)主要参加人员等内容。 2.2 研发中心对提交的立项申请书进行形式审查。 2.3 企业主管总工程师对所有提交的立项申请书进行技术审查。 2.4 企业项目管理委员会在听取项目申报人对项目的介绍后,根据企业的发展对项目进行审查,形成意见,明确建议立项的项目、暂缓立项的项目以及不予立项的项目,报企业分管领导最终审查。 2.5 企业分管领导根据企业项目管理委员会审查意见,确定具体的立项项目、项目级别、保密事项、并确定科研经费,报企业总经理审定批准。 2.6 经批准立项的项目,由研发中心向各项目组下达《技术管理》通知,项目正式立项。 (四)科研项目的过程管理 3.1 为保证科研开发计划的严肃性,科研项目实行项目负责人负责制。项目负责人应按照项目内容和进度要求完成科研任务并及时做好结题工作。 3.2 项目的研究内容不得随意改变。如因特殊情况拟局部变更内容的,项目负责人应提出书面报告;未经批准而变更研究内容的,按未完成处理。 3.3 项目负责人一般不得随意更换。因特殊情况(如病休、调动、离职等)离开该项目研究工作半年以内者,要确定临时负责人并在研究开发中心备案。如时间超过半年或有其他原因需更换项目负责人的,须报企业研发中心批准,其中国家、省、市计划项目由研发中心报项目下达部门审批。如无合适人选更换则按中止项目办理,并按规定追回剩余经费。 3.4 研究计划执行过程中,项目负责人每年年末须编写项目年度工作总结,并提出下一年度的研究计划,在规定的时间内报研发中心。 3.5 科研项目应按时完成。因故需要延长时间的,项目负责人应在结题期限前一个月提出并提交《科研项目延期申请报告》,报研发中心批准,其中国家、省、市计划项目由研发中心报主管部门批准。 3.6 因故须中止的科研项目,应按《国家计划项目合同》或《科研开发项目合同》明确的有关条款规定办理中止手续。 3.7 研发中心对企业的在研项目定期或不定期地进行抽查,及时掌握项目的进展情况。年末,对研究开发项目进行总结,并对各部门

国家档案局关于印发《国家档案局科学技术进步奖励试行办法》的通知

国家档案局关于印发《国家档案局科学技术进步奖励试行办 法》的通知 【法规类别】科技进步与经费 【发文字号】国档发[1987]5号 【失效依据】本篇法规已被《国家档案局科学技术进步奖励办法》(发布日期:1990年9月1日实施日期:1990年9月1日)废止 【发布部门】国家档案局 【发布日期】1987.03.05 【实施日期】1987.03.05 【时效性】失效 【效力级别】部门规范性文件 国家档案局文件 (国档发〔1987〕5号) 关于印发《国家档案局科学技术进步奖试行办法》的通知 各省、自治区、直辖市及计划单列城市档案局,中央、国家机关档案部门,总参办公厅档案处,中央档案馆,中国第一历史档案馆,中国第二历史档案馆,中国照片档案馆:根据《中华人民共和国科学技术进步奖励条例》和国家科学技术进步奖评审委员会《关于省(部委)级科学技术进步奖的若干规定(试行)》制定了《国家档案局科学技术进步奖试行办法》,现印发给你们,请遵照执行。

国家档案局 一九八七年三月五日 国家档案局科学技术进步奖试行办法 第一条为了鼓励和促进档案系统的科学技术进步,根据《中华人民共和国科学技术进步奖励条例》和国家科学技术进步奖评审委员会《关于省(部委)级科学技术进步奖的若干规定(试行)》制定本办法。 第二条凡符合下列奖励范围和评审标准者,均可申报国家档案局科学技术进步奖。一、档案保护、档案管理现代化的科学技术成果奖励范围和评审标准。 1、奖励范围: 在档案保护、档案管理现代化的科学技术(包括新技术、新工艺、新方法、新材料、新产品、新设备等)研究中,获得具有:一、国内首创的;二、本行业先进的;三、经过实践证明具有重大经济效益或社会效益的成果。 2、评审标准 (1)同时符合本条第一款三个条件,并符合下列条件之一者,评为一等奖。 技术性能指标达到国际水平;在档案界推广应用中,取得重大社会效益或经济效益,对档案事业发展有重要促进作用。 (2)同时符合本条第一款三个条件,并符合下列条件之一者,评为二等奖。 技术性能指标达到国内先进水平;在档案界推广应用中,取得明显社会效益或经济效益,对档案事业发展有较大促进作用。 (3)同时符合本条第一款二、三两个条件,并符合下列条件之一者,可酌情评为三、四等奖。

公司科技进步奖励管理办法

XXXXX公司 科技进步奖励管理办法 1 目的 充分调动广大科技和工程技术人员的积极性和创造性,促进科技进步,提升科技水平。 2 适用范围 公司本部及所属各单位。 3 职责 3.1 科信部 3.1.1 负责公司的科技进步奖励管理工作。 3.1.2 贯彻落实国家和集团公司科技进步奖励的有关规定,制订公司科技进步奖励办法。 3.1.3 组织审核奖励项目推荐材料的准确性和真实性,提出推荐意见。 3.1.4 负责向上级单位推荐奖励项目,提交材料。 3.1.5 负责组织公司科技论文的评奖与推荐。 3.2 人资部

3.2.1 审核科技进步奖励,向总经理办公会提出意见和建议。 3.2.2 监督落实科技进步奖励结果。 3.3 各单位 3.3.1 按规定推荐本单位的科技奖励项目。 3.3.2 确保本单位推荐奖励项目材料的准确性和真实性。 3.3.3 组织编写本单位的推荐项目材料,并执行推荐材料格式要求。 3.3.4 组织本单位科技论文的撰写与推荐。 4 管理内容和程序 4.1 科技进步奖励的设置与授奖条件 4.1.1 公司科技进步奖励项目设一等奖、二等奖和三等奖。 4.1.2 科技进步奖候选项目应符合下列条件之一 4.1.2.1 在规划、设计、建设、技术改造的总体技术方案中做出重要贡献。 4.1.2.2 在工程建设、生产运营、产业发展中技术难点的攻关或疑难问题的解决中做出重大技术创新。 4.1.2.3 在成果转化和推广应用过程中或在引进技术的消化吸收、新技术应用过程中,做出创造性贡献。 4.1.2.4 在高技术产业化方面做出重要贡献。

4.1.2.5 在关键技术的开发方面做出重要贡献。 4.1.3 科技进步奖候选单位应当在项目研究、开发应用、推广和安装调试过程中提供技术、设备和人员等条件,对项目的完成起到组织、管理和协调作用的主要完成单位。各级行政或业务管理部门原则上不得作为科技进步奖的候选单位。 4.1.4 重大工程类项目科技进步奖仅授予单位(集体)。 4.1.5 公司每年组织一次科技论文的撰写与评奖活动,并根据论文撰写质量情况评出一等奖、二等奖、三等奖若干名。 4.2 科技项目评定标准 4.2.1 在科技研发、创新方面及工程或生产技术攻关、技术引进、系统集成等方面,完成了技术难度大、总体技术水平和主要技术经济指标达到国内同类技术或产品领先水平,创造了较大的经济效益、市场竞争力强的项目,对促进公司科技进步和技术创新具有重大意义的,可以评为公司科技项目一等奖。 4.2.2 在科技研发、创新方面及工程或生产技术攻关、技术引进、系统集成等方面,完成了技术难度较大、总体技术水平和主要技术经济指标达到国内同类技术或产品的先进水平,产生了一定的经济效益、市场竞争力较强的项目,对促进公司科技进步和技术创新具有较大意义的,可以评为公司科技项目二等奖。 4.2.3 在科技研发、创新方面及工程或生产技术攻关、技术引进、系统集成等方面,完成了有一定技术难度、总体技术水平和主要

《广东省科学技术奖科学技术进步类推荐书》填写要求

《广东省科学技术奖科学技术进步类推荐书》填写要 求 科技进步类项目又细分技术开发项目、社会公益项目、重大工程项目三类: ●技术开发类项目,是指在科学研究和技术开发活动中,完成具有重大市场实用价值的产品、技术、工艺、材料、设计和生物品种并推广应用的成果。 ●社会公益类项目,是指在标准、计量、科技信息、科技档案、科学技术普及等科学技术基础性工作和环境保护、医疗卫生、自然资源调查和合理利用、自然灾害监测预报和防治等社会公益性科学技术事业中取得的重大成果并应用推广的成果。 ●重大工程类项目,是指列入国民经济和社会发展计划的重大综合性基本建设工程、科学技术工程和国防工程等成果。重大工程类项目的科学技术奖仅授予组织。 《广东省科学技术奖科学技术进步类推荐书》制作要求: 书面推荐书包括主件和附件。主件从政务平台中直接生成并打印,内容应与电子版推荐书相关内容完全一致。正文文字使用宋体、不小于小四号,行距不小于18 磅。 推荐书主件和附件装订成册(单双面不限),纸张规格A4,竖向左侧用线装订,不要另加封面。附件页码总数不超过75页。 《广东省科学技术奖科学技术进步类推荐书》填写要求: 一、项目基本情况 1.《专业评审组及代码》按项目主要创新点所属学科领域在政务平台中选择B类专业评审组。 2.《项目名称》(中文)限30字。应围绕主要技术创新的技术内容,简明、准确地反映出主要技术创新内容和特征,项目名称中一般不使用xx 研究的表述,不得出现企业名称和具体商品品牌等字样,不用英文缩写。 3.《项目名称》(英文)系指项目中文名称的英译文,选填。 4.《主要完成人》、《主要完成单位》该栏目由政务平台根据“主要完成人情况表”、“主要完成单位情况表”自动生成。 5.《推荐单位》指组织推荐项目的地级以上市科技管理部门、省政府各部门、各直属

国家科学技术进步奖二等奖(2002年)

国家科学技术进步奖二等奖(2002年)获奖编号:2002-J-215-2-01 云南元阳复杂金矿资源综合利用 主要完成人:邱定蕃、江培海、吴凡、王吉坤、黄忠淼、李强、刘耀青、王含渊、陈永强、王飞 主要完成单位:云南冶金集团总公司、北京矿冶研究总院、云南省元阳县黄金有限责任公司 项目简介: 该项目包括两部分:(1)1996年云南省计委立项"云南元阳难处理复杂金矿资源综合利用",研究新的选冶工艺,改造已经停产的选矿厂。(2)1998年国家计委立项"6000t/a矿浆电解新工艺处理复杂金精矿",研究浮选金矿的冶金处理并建立工业化生产厂。该项成果由"云南元阳复杂金精矿选冶新工艺"(2001年中国有色金属工业协会科技进步二等奖)和"6000t/a矿浆电解新工艺处理复杂金精矿"(2001年云南省人民政府科技进步一等奖)两项成果组成。云南元阳复杂金矿属于难处理多金属复杂金矿,含金、银、铜、铅、硫等元素,由于成分复杂,原选矿厂产出的精矿无法采用氰化法和常规冶炼工艺处理。1992年投产以来,产出的精矿难以销售,造成资金积压,1996年两个选矿厂中的大选厂开始停产,企业濒临倒闭。北京矿冶研究总院在大量物质组成研究的基础上,经过深入的小型试验、扩大试验和工业试验,提出选冶联合新思路。该选冶新工艺采用粗细颗粒金分选,锯齿波跳汰机选粗粒金,细粒金采用浮选工艺回收,矿浆电解分离有价金属的工艺,有效地分离并回收了有价金属,为处理元阳难处理金矿提供了一条有效的途径,在国内外首次实现了矿浆电解处理含铅、铜复杂金精矿和新的电解液体系(CaCl2)的工业化。专家鉴定认为,其工艺技术处于世界领先水平。工业试验结果表明,该技术具有工艺流程短、适应性强、能处理成分波动较大的矿石、各有价金属回收率高、环境保护好、成本低和经济效益显著等优点。元阳复杂金矿新工艺最大的特点是选矿与冶金的有机结合。它充分利用了重选、浮选和矿浆电解各自的优势。该工艺大大地提高了有价金属的回收率,产出合格的铜精矿、铅精矿和金锭。新工艺一投产,产出的产品供不应求,企业年增经济效益达1300万元以上,使一个面临倒闭的企业成为当地财政的主要支柱。该项技术的成功可推广到云南省及全国大量此类复杂金矿和类似有色金属矿山中去,为国内外处理同类矿石开辟了一条新路。

某某科技公司项目管理制度

某某科技公司项目管理制度 XXXXX科技有限公司 项目管理制度 第一章总则 第一条贯彻公司以市场为中心的基本思想,理顺项目管理中人、财、物的关系,明确工作责任,充分体现人尽其才,物尽其用的原则,遵照国家有关规定和公司其他有关规定,特制定本制度。 第二章定义 第二条遵循项目经理负责制的原则,通过项目经理和项目组织的努力,运用系统的理论和方法对特定项目及其相关可利用资源进行计划、组织、协调、控制,以实现项目的预定目标。 第三条适用范围 1、硬件工程:除纯硬件销售之外的硬件项目,包括但不限于网络设备安装工程、 综合布线工程、监控产品的安装工程等。 2、软件工程:凡公司自行开发及代理软件项目,包括但不限于视觉多媒体系统、 商务软件、教学软件等。 3、综合性工程:划分为硬件分项工程、软件分项工程实施管理。 4、其他应该实行项目管理的工程。 第四条名词解释 1、项目业务经理:在项目签约以前的项目经理,主要负责完成项目的前期需求 调研及总体设计方案,从项目的前期公关、跟踪,直至项目的签约。

2、项目实施经理:在项目签约之后的项目经理,主要负责项目的详细调研及详细设计方案,从实施计划的制定、执行,直至项目的完工验收。 3、责任业务员:按公司有关规定,与项目成败具有直接利益关系的人员。 1 第三章流程 第五条项目准备 1、业务信息的管理 2、意向客户的确定 第六条项目立项 1、立项 2、跟踪 3、签约 第七条项目实施 1、确定实施小组 2、制定实施计划 3、编制项目预算 4、执行实施计划 5、协助项目决算 6、项目内部评审 7、完成竣工验收 8、提交竣工文档 第八条项目终止 第九条项目文件归档 第四章项目准备

科学技术进步奖励办法(试行)

科学技术进步奖励办法(试行) 【法规类别】科技成果鉴定奖励 【发布部门】国家药品监督管理局(已变更) 【发布日期】1989.07.11 【实施日期】1989.07.11 【时效性】现行有效 【效力级别】部门规章 科学技术进步奖励办法(试行) (1989年7月11日国家医药管理局) 第一条为奖励在推动医药行业科学技术进步中做出重要贡献的集体和个人,充分发挥广大科技人员的积极性和创造性,加速医药事业的发展,根据《中华人民共和国科学技术进步奖励条例》,结合本行业特点制定本办法。 第二条国家医药管理局科学技术进步奖(以下简称局级科技进步奖)奖励范围包括: (一)在医药领域(包括药品、医疗器械、制药机械、医药包装等)中取得的具有科学性、创造性、并有实用价值的应用技术成果(新产品、新技术、新工艺、新材料、新设计、生物新品种等)。 (二)推广、应用已有的先进科学技术成果的过程中取得的新的创造性成果。

(三)高技术研究成果(医药生物技术、生物医学工程等)。 (四)引进、消化、吸收、开发、应用国外先进技术中取得的创造性成果。 (五)具有重大意义、涉及面广、在科研上有所创新并经过国家、部正式批准颁布的标准。 (六)对医药行业具有重大指导意义,并在科研上有创见的科技情报成果。 (七)为医药行业决策科学化与管理现代化而作出重大贡献,并经验证取得显著社会效益或经济效益的软科学研究成果。 (八)在医药基础理论研究工作中做出创造性贡献,经同行专家评议确认有较高学术水平和实用价值的研究成果。 第三条局级科技进步奖每年颁发一次、按三个基本条件进行综合评定: (1)科学技术水平及技术难度 (2)经济效益或社会效益 (3)推动科学技术进步的作用 奖励分为三个等级 奖励等级荣誉奖奖金 一等奖奖状、荣誉证书5000元 二等奖奖状、荣誉证书300

东元化工股份有限公司科技项目奖励办法

东元化工股份有限公司科技项目奖励办法 (建议稿) 第一章总则 第一条为了充分调动员工开展科学研究的积极性和创造性,巩固提高公司在行业中的影响力,为公司在税收优惠政策上争取利益,对在科研工作中做出贡献的员工给予奖励,结合公司实际,特制定本办法。 第二条奖励的范围 (一)政府有资助或奖励的项目; (二)政府无奖励的项目; (三)专利(或发明创造)奖; 第三条科研奖励工作每半年集中办理一次,一般定在每年的4月份和10月份进行。 第四条科研奖励经费来源:有政府奖励的项目由各项目政府奖励经费列支,其它奖项由公司预算列支。如涉及个人所得税的,由公司运营中心根据国家规定代扣代交。 第二章政府有资助或奖励的项目 第五条获得政府资助或奖励的科研项目之后,由课题负责人提交具体分配方案,公司董事长(或其授权人)以及财务负责人审核通过。 如果科研项目政府资助或奖励经费在100万元之内,并且无验收事项和复审事项,按到款经费的20%作为奖励资金,奖励参

与申报、争取政府奖励、完成课题实施的员工以及公司技术创新公共奖金池。奖励资金的25%分配给参与申报、争取政府奖励的员工,另外50%分配给参与课题实施的员工,剩余的25%留存到公司技术创新公共奖金池。 第六条分期到款的项目,如果项目资助或奖励总数在100万元之内,按到款经费的20%作为奖励资金。奖励资金的20%奖励给争取该政府项目的员工,由课题申请负责人分配;40%奖励给参与课题实施的员工,由课题负责人分配,但要确保课题按照申报标准高质量的完成实施;20%奖励给参与验收工作的员工,由验收负责人分配,但要确保课题按照申报标准完成验收;剩余的20%留存到公司技术创新公共奖金池。 第七条获得政府资助或奖励的科研项目之后,如果项目经费总数在100万元之上,并且无验收事项和复审事项,按累加方式计算奖励资金,即项目经费100万元以下部分仍为20%,超过100万元的部分按10%提取,总奖励资金为两部分提取之和。奖励资金分配方法为:40%分配给参与申报、争取政府奖励的员工,40%分配给参与课题实施的员工,剩余的20%留存到公司技术创新公共奖金池。 第八条分期到款的项目,如果政府项目经费(资助或奖励)总数在100万元之上,总奖励资金按上述第七条计算。奖励资金中,20%奖励给争取政府经费的员工,由课题申请负责人分配;项目奖励总数的40%奖励给参与课题实施的员工,由课题负责人

科学技术进步奖申报书格式范文

科学技术进步奖申报书格式范文 科学技术进步奖申报书(XX) 一、项目基本情况 省登记号项目分组农□林□牧√园艺□水产□其它□项目名称第一完成单位第一完成人推荐部门无锡市农林局 项目主题词科研计划名称和编号研制起止时间 1996年1月—1997年12月 科研成果组织鉴定单位和时间推广计划名称和编号s(01)6 推广起止时间推广成果组织鉴定单位和时间附件目录 1、主要完成单位情况表;2、主要完成人员详细情况表;3、科学技术成果鉴定证书或其它有效证件;4、成果应用于生产实践的证明;5、推广技术总结和工作总结;6、计划任务书或合同;7、其他。 内容提要: 二、详细内容 项目推广前的成果情况: 项目的主要技术内容: 项目推广和应用情况

计划推广应用规模实际推广应用规模推广程度 县[您阅读的文章来源ˇ大ˇ秘ˇ书ˇ网-◇大◇秘◇书◇网互联网服务最好的文秘资料站点!注:去掉中间符号在百度搜索第一个网站]数面积(万亩、万头等) 县数面积(万亩、万头等) 新增纯收益总经济效益推广应用详细情况(含推广的技术路线): 项目的经济(社会、生态)效益情况 三、推广奖主要完成人情况简表 申报项目名称: 名次姓名工作单位职称前十名本人签字名次姓名工作单位职称 四、推广奖主要完成单位情况表 申报项目名称: 序号单位名称通信地址前五名单位加盖公章 五、申报、评审意见 完成单位申报意见公章年月日 推荐单位意见公章年月日 两项奖励评审委员会评审意见公章年月日 附件4: 主要完成人详细情况表

姓名本人签名名次 性别出生年月职务、职称毕业学校专业文化程度学位参加本项目起止时间联系电话参加本项目时所在工作单位现工作单位邮政编码参加本项目的工作简历在项目中的具体作用和贡献 完成人在参加项目时所在单位意见公章年月日 注:本表请附在申报书之后,字要求清楚,无本人签字及单位公章无效。 附件5: 主要完成单位情况表 单位通讯地址名次联系人电话传真邮政编码电子信箱 对本项目所起的作用和主要贡献单位盖章年月日 效益说明:叙述应用的对象、范围、规模,各项投入产出情况,农产品品质,单位规模新增纯收益,节支金额,总经济效益等。应用单位财务部门年月

2017年科学技术进步奖评审专业分组表

2017年科学技术进步奖申报项目形式审查情况公示 序号项目名称完成单位类别推荐单位 1 新能源发电专用高低压预装式变电站技术及应用河南森源电气股份有限公司自选鉴定长葛市 2 小型化免维护气体绝缘开关设备技术研究及产品开发河南森源电气股份有限公司自选鉴定长葛市 3 XJZN系列固体绝缘环网开关设备河南许继智能科技股份有限公司自选鉴定示范区 4 KPF8 RTDS 自动测试平台许昌开普检测技术有限公司自选鉴定市直市 5 FDR-2X型智能保护终端河南华盛隆源电气有限公司自选鉴定长葛市 6 采用绿色环保气体绝缘介质的柜式成套开关设备技术及产品开发河南森源电气股份有限公司自选鉴定长葛市 7 LSKZ300电能质量治理水冷控制系统许昌许继晶锐科技有限公司自选鉴定经开局 8 微风速2.0MW风电机组关键技术研究及设备研制许昌许继风电科技有限公司自选鉴定市直 9 多规约跨平台动态冗余高压直流远动装置研制及工程应用许继集团有限公司自选鉴定市直 10 高压柔性直流输电换流阀关键技术、设备及工程应用许继集团有限公司自选鉴定市直 11 基于遗传算法与神经网络的矿热炉综合节能系统许继集团有限公司自选鉴定市直 12 F1-2500户内直流真空开关设备研制及应用许继集团有限公司自选鉴定市直 13 新一代智能变电站电子式互感器研制与应用许继集团有限公司自选鉴定市直 14 智能用电信息系统关键设备研制及应用许继集团有限公司计划市直 15 基于下一代互联网的物联网网络融合构架许昌学院计划技术处 16 基于COOkie复杂数据类型在信息系统中的应用许昌学院计划技术处 17 高纯硅烷气的新型关键技术开发河南硅烷科技发展有限公司计划襄城县 18 速冻果蔬保鲜关键技术与应用河南众品食业股份有限公司自选未鉴定长葛市 19 酵子及自发老面小麦粉工业化生产关键技术河南实佳面粉有限公司自选鉴定禹州市 20 无公害食用菌标准化生产加工关键技术集成与示范河南世纪香食用菌开发有限公司计划项目建安区 21 心脑血管阿托伐他汀钙及其中间体的合成新工艺河南豫辰药业股份有限公司自选鉴定建安区 22 抗晕吐药盐酸地芬尼多及中间体的生产新工艺河南豫辰药业股份有限公司自选鉴定建安区 23 新型水稻除草组合物河南中天恒信生物化学科技公司计划成果建安区

中国邮政集团公司科技项目管理办法

中国邮政集团公司科技项目管理办法 第一章总则 第一条为加强中国邮政集团公司(以下简称“集团公司”)科技项目管理的科学化、规化和制度化,提高科技项目(简称“项目”)的研究质量,促进科技项目成果的应用与推广,特制定本办法。 第二条集团公司科技项目按性质分为软科学研究项目和应用技术研究项目两类: (一)软科学研究项目是指为邮政生产、经营和管理的重大问题提供决策依据,对邮政发展的战略性、前瞻性和全局性重大问题进行研究的科技项目; (二)应用技术研究项目是指为提高邮政生产、经营和管理的现代化水平,促进邮政机械化、自动化、信息化等现代科技手段应用的科技项目。 第三条本办法适用于集团公司科技项目的管理。各省、自治区和直辖市邮政公司(简称“省公司”)可参照本办法制定本省(区、市)(以下简称“省”)的科技项目管理办法。各省科技项目管理办法和年度科技项目计划须报集团公司科技主管部门备案。 第四条中国邮政储蓄银行、中国邮政速递物流股份有限公司、中邮人寿保险股份有限公司及其他集团公司控股企业,可参

照本办法制定本企业的科技项目管理办法。各企业科技项目管理办法和年度科技项目计划须报集团公司科技主管部门备案。 第二章组织机构和职责 第五条科技项目的管理由集团公司科技主管部门、业务归口部门和项目承担单位按各自职责分工负责。 第六条科技主管部门是科技项目的职能管理部门,其主要职责是: (一)组织审议立项申请,编制并下达科技项目计划; (二)审定项目经费并会同财务主管部门拨付项目经费; (三)对项目进行中出现的重大问题进行协调; (四)监督、检查项目的实施,包括对项目进行中期评估; (五)组织项目的评审/验收/鉴定; (六)办理项目结题手续; (七)汇总登记项目产生的科技成果,按规定管理项目的知识产权。 第七条业务归口部门是科技项目提出及指导项目试点应用的业务管理部门。业务归口部门为集团公司各部门和相关直属单位(项目涉及多领域时,业务归口部门可以为多个部门),其主要职责是: (一)提出项目申请; (二)负责项目任务书的审核和把关;

企业科学技术进步奖励办法

XXX 有限公司 科学技术进步奖励办法 (2019版) 第一条为推动公司技术进步,提高公司的科研及科研管理的实力和竞争力,调动和发挥科研技术人员和科研管理人员进行科技创新、推动技术进步的积极性和创造性,鼓励在科学研究和推动技术进步中做出突出贡献的集体和个人,特制定本办法。 第二条奖励范围(项目类型): 1. 新产品开发项目 1) 扩展公司产业的创新型的产品开发项目; 2) 原有产业范畴内的新产品开发项目; 2. 技术开发项目 1) 创新的科技成果、技术发明或对原有技术进行革新改造的项目,包括但不限于结构、方法、材料、设计、工艺、制造、测试、装备等方面; 2) 引进、应用外来科技成果、技术发明,成功完成产业化的项目; 3. 为公司取得一定销售收入的产品、科技成果、科技情报; 4. 技术管理进步项目 在技术管理的体系、制度、方法、流程等研究和应用中,取得预期效果的成果。 第三条科技进步奖按所奖励项目的科学技术水平、经济效益和科技进步作用的大小,分为四等: 奖励等级荣誉奖奖金 特等奖公司颁发的科技进步奖证书10万元以上 一等奖公司颁发的科技进步奖证书3~5万元 二等奖公司颁发的科技进步奖证书1~2万元 三等奖公司颁发的科技进步奖证书0.2~1万元第四条评审标准: 一、特等奖:符合下列条件之一 1. 产品达到国际一流水平,在国际同业中具有影响力的项目; 2. 为公司开创新产业并取得显著经济效益的重大新产品项目;

3. 通过创新发明、革新改造、引进吸收等形式,使企业在技术上有重大进步,解决公司的重大技术瓶颈,显著提升公司的核心竞争力或市场占有率的成果; 4. 为公司取得年度销售RMB1000万元以上的包含自主知识产权的产品、科技成果、科技情报; 5. 建立创造性的技术管理体系或方法,产生显著经济效益或管理进步的成果。 二、一等奖:符合下列条件之一 1. 产品接近国际一流或达到国内领先水平,具有国内同业标杆作用的项目; 2. 为公司开创新产业并取得明显经济效益的新产品项目; 3. 通过创新发明、革新改造、引进吸收等形式,使企业在技术上有重要进步,能解决重要的技术瓶颈,明显提升公司的核心竞争力或市场占有率的成果; 4. 为公司取得年度销售RMB600万元以上的包含自主知识产权的产品、科技成果、科技情报; 5. 引进或改进技术管理的体系、方法、模式、流程等,产生明显经济效益或管理进步的成果。 三、二等奖:符合下列条件之一 1. 产品达到公司同类最高水平的项目; 2. 为公司开创新产业并取得一定经济效益的新产品项目; 3. 通过创新发明、革新改造、引进吸收等形式,使企业在技术上有较大进步,能解决较大的技术瓶颈,对提升公司的核心竞争力有较大作用的成果; 4. 为公司取得年度销售RMB300万元以上的产品、科技成果、科技情报; 5. 改善原有的技术管理的方法、模式、流程等,产生较大经济效益或管理进步的成果。 四、三等奖:符合下列条件之一 1. 具有一定创新性的新产品开发项目; 2. 通过创新发明、革新改造、引进吸收等形式,使企业在技术上有一定的进步,解决一般技术瓶颈,对提高生产效率、降低成本、提升品质有一定

公司科技创新奖励办法

**司字[2013]8号 关于下发《**集团公司科技创新 奖励办法》的通知 所属各单位: 为激励公司员工为公司科技创新建功立业,引导员工解决生产经营过程中的实际问题,包括改进工艺、技术、设备和管理等,进一步提升公司效益,公司决定印发《**集团公司科技创新奖励办法》以下简称《办法》 特此通知 附:《**集团公司科技创新奖励办法》。 二〇一三年三月十日 主题词:科技创新奖励办法通知 **集团公司总经理办公室2010年3月10日印 共印12份**集团公司科技创新奖励办法 一、指导思想 为鼓励公司员工投身科技创新的积极性和创造性,奖励在公司科技创新工作中做出了突出贡献的员工,特制定本办法。 二、奖励范围 公司员工围绕公司生产经营中心工作开展科技创新取得的业绩,包括员工独立完成或与有关单位和人员合作完成的科技创新业绩,属下列情况之一者,按本办法给予奖励。

1、完成一项解决公司生产经营难题的科研技术成果; 2、开发新产品、开辟和占领市场取得明显经济和社会效益的技术项目; 3、通过工艺技术改进、设备技术改进和改造,提高产品质量,提高劳动生产率,降低成本,解决安全、环保问题的技术项目; 4、发明一项国家专利(含实用新型); 5、实现一项行业技术创新或产品创新; 6、改进一项行业先进操作(工作)法; 7、提出并由所在单位采纳实施一项以上优秀合理化建议; 8、应用一次行业新技术、新工艺; 9、创一项行业新纪录; 10、省级及以上同工种、同业务技术比赛中前五名获得者,江铜集团同工种、同业务技术比赛中前三名获得者,公司同工种、同业务技术比赛(劳动竞赛)中第一名获得者; 三、奖励办法 1、对被采用的、可以直接计算经济价值的科技创新成果,奖励分为五个等级: 2、难以直接计算经济价值的科技创新成果,应根据其作用大小、进步水平、可推广应用范围等方面,由公司技术经济委员会评定相应的奖励等级。 3、在公司各岗位(包括生产岗位、管理岗位、辅助岗位等)职责范围内提出、实施的科技和管理创新项目,只要具有改进、创新

科技进步奖励办法

科技进步奖励办法 福建马坑矿业股份有限公司 技术进步奖励办法 (征求意见稿) 第一章总则 第一条根据国家和部分省市科学技术奖励规定实施细则制定本办法。 第二条制定本办法的目的是为了有效地贯彻经济建设必须依靠科学技术进步,科学 技术工作必须面向经济建设的方针,充分调动和发挥广大职工的积极性,鼓励和推动本公 司科技进步,提高经济效益,提高企业的素质。 第二章奖励范围 第三条本公司各单、位团体和个人,如通过技术革新为公司发展做出一定经济效益 或有社会效益贡献的,通过合理地修旧利废一次性为公司节省成本达10万元以上(含10 万元)的,均可申报公司科学技术进步奖。 第四条本办法适用的奖励范围,限于自然科学领域和矿山行业,主要是: 一、应用于社会主义现代化建设的科学技术成果。 (一)新技术、新工艺:在企业生产、技改建设、科研的发展过程中通过推广应用新 技术、新工艺,达到降低企业生产成本或造价,提高劳动生产率和产品质量,简化生产作 业流程,缩短生产、技改建设和科研周期;达到节约能源和原材料,做到清洁生产;达到 降低劳动强度,改善劳动条件,消除污染、防病治病等方面。经过半年以上的生产实践, 证明指标稳定可靠,具有一定的经济效益或社会效益。 (二)新产品:采用新的原理、构思、设计、材料,通过合理革 新提高设备性能或通过修旧利废为公司一次性节省成本达10万元以上(含10万元), 技术水平达到同类产品国内先进水平,并连续生产运行半年以上,证明性能稳定可靠,并 具有一定经济效益或社会效益。 (三)新材料:通过推广使用国内或国际的新材料,主要技术经济指标和综合性能 (包括工艺性能和使用性能)应达到国内同类材料的先进水平,经在生产中使用,证明性 能可靠,能够保证生产作业的稳定性及安全性,为提高产品产量、质量、降低成本(或造价)或改善技术性能等起重要作用,并具有一定经济效益或社会效益。 (四)新设计:紧密结合公司生产经过过程的实际情况,根据具体情况和工程特点, 采用新的科学技术成果,精心设计,采用的设计数据指标先进可靠,在技术上有新的突破,

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