第一章总则
第一条为推动乙级足球俱乐部持续、稳定、健康的发展，规范乙级足球俱乐部的管理制度，特制定本规定。
第二条俱乐部参加中乙联赛，应以建设社会主义先进文化，满足人民群众精神文化需求为宗旨，以促进和提高中国足球运动的整体水平为目的。
第三条本规定由中国足球协会主席会议批准，由中乙联赛委员会负责实施。
第二章俱乐部准入规定
第四条申请
一、凡准备申请注册成立乙级足球俱乐部的单位，必须达到《中国足球协会乙级俱乐部标准》，拥有符合《中国足球协会乙级联赛体育场管理规定》标准的俱乐部比赛主场地，并自愿遵守《中国足球协会章程》及所有相关规定。
二、第一次提出注册申请的单位，应在每年11月15日前，向中乙联赛委员会提出书面申请提交下列文件资料的复印件：
1、政府主管部门关于同意设立该俱乐部的批文。
2、由国家工商管理部门颁发的俱乐部企业法人证书和营业执照。
3、由法定验资机构出具的俱乐部所有股东出资的验资报告。
4、俱乐部章程。
5、俱乐部工作部门设置及负责人名单。
6、上级党组织批准在俱乐部设立党的基层组织的文件，俱乐部党组织机构负责人名单及全体党员名单；
7、属于俱乐部不动产的有关文件和凭证(如办公场所、比赛及训练场地、运动员宿舍楼等硬件设施)。
8、俱乐部一线队不少于18名所有权归属本俱乐部并在会员协会完成注册的队员名单，俱乐部所拥有梯队的队员名单。
9、俱乐部各线球队教练员名单及执教资格证书。
10、青少年运动员完成九年义务教育的证书、正在接受九年义务教育的学籍证明。
11、俱乐部会徽、会旗彩图及说明。
12、俱乐部比赛服照片(两套)。
13、俱乐部本年度财务预算。
14、依照《中乙足球俱乐部执行"企业会计制度"的规定》的要求，提交俱乐部年度会计报告及资产负债表、利润表、资产负债表说明、利润表明细；
15、与符合《中乙联赛体育场管理规定》标准，拥有由中乙联赛委员会颁发的《中乙体育场使用许可证》的体育场签订不少于一年使用协议书。
三、已具备注册资格的俱乐部，必须接受年度审核。
第五条审核
一、俱乐部接受年度审核前，应于当年度11月15日之前，向中乙联赛委员会提交所需文件资料，所提交文件资料同本规定第四条第二款8-14项。
二、中乙联赛委员会于当年度11月30日前，对俱乐部进行审核评估，内容包括：
1、复核俱乐部提交的上述文件的原件。
2、按《中乙足球俱乐部标准》对照检查表进行审核。
3、检查俱乐部设施和实际工作情况。
三、中乙联赛委员会于当年度11月30日前，对俱乐部提交的上述文件及实地审核评估情况，向俱乐部提出书面通报。
四、俱乐部在当年度12月30日前，依照通报，向中乙联赛委员会提交改进情况报告和新的修改文件或补充资料。如俱乐部未能按时依照通报进行改进，或提交修改或补充的文件资料，为审核不合格。
五、审核合格的俱乐部，依照中乙联赛委员会的相关规定，办理中乙足球俱乐部年度注册。审核不合格的俱乐部不能办理中乙足球俱乐部的年度注册。
第六条注册
一、填写《中国足球协会乙级俱乐部资格审核注册表》一式三份，连同有关附件报至属地会员协会初审注册后，再报至中国足协审批注册。
二、随注册表上报的有关文件同本规定第五条第一款。
三、中乙联赛委员会审核注册后将《中国足协职业俱乐部资格审核注册表》存档一份，属地会员协会存档一份，批复给俱乐部一份。同时，对审核合格的俱
乐部颁发《中国足球协会乙级俱乐部资格证》。《中国足球协会乙级俱乐部资格证》为延续性使用证件，在年度审核后盖章生效。
四、注册程序参照《中国足球协会注册管理暂行规定》办理。
第七条参赛
俱乐部进入中乙联赛的条件，执行《中国足球协会乙级队联赛管理规定》第三章第七条的规定。
第三章俱乐部转让、终止、退出规定
第八条转让规定
一、已参加中乙联赛，取得前两名而获得升级资格的俱乐部，一年内不得以各种方式或理由将其升级资格转让与其它俱乐部。否则，中乙联赛委员会将不承认转让的交易结果，也将不接受接收方的注册。
二、中乙俱乐部转让分整体转让和部分转让两种。无论何种转让，转让方必须在签署转让协议四周前正式行文向中乙联赛委员会、属地会员协会、各中乙俱乐部及社会公告，如转让方与各中乙俱乐部或其它单位和个人存在债权、债务等方面的纠纷，必须在四周内协商解决，并将协商结果经债权方和债务方认可后报中乙联赛委员会，否则，中乙联赛委员会将不承认转让的交易结果，也将不接受接收方的注册。
三、中乙俱乐部的整体转让必须在联赛结束后方可进行。
四、无论何种转让，转让方和接收方的所有转让和接收工作必须在当年1
月31日前结束。
第九条整体转让
中乙俱乐部整体转让，包括转让俱乐部所有资产和中乙联赛参赛资格，必须履行下列程序：
一、转让方必须出具正式整体转让申请报告文本，并附接收方有关材料(包括接收方公司资产情况，上一年度公司经营的财务详细报告等)报属地会员协会，经属地会员协会严格审核并提出具体意见(同意或不同意整体转让的详细理由)，报中乙联赛委员会审核批准；
二、经中乙联赛委员会审核批准，并正式批复属地会员协会和转让方；
三、根据中乙联赛委员会同意转让的批复，转让方可与接收方签署正式的转让协议。签署正式协议前，转让方必须向接收方提供真实的、确切的与教练员、运动员、工作人员及有关方面签署的各种合同、协议，同时向接收方提供真实、准确、详细的债权、债务清单；
四、在签署正式的转让协议中，双方必须明确由谁继续履行有关合同、协议，清偿债务，并明确在转让过程中，及转让后双方的责任、权利和义务及发生纠纷的处理办法；
五、如果转让方在提供有关材料及债权、债务等情况过程中存在欺诈行为，造成接收方经济上的损失，则转让方将承担由此引发的法律责任；
六、双方签署正式转让协议(或合同)，必须在当天将协议(或合同)正式文本传真至属地会员协会、中乙联赛委员会备案；
七、在转让协议(或合同)生效后，转让方属地会员协会应督促转让方到当地工商部门履行注销该俱乐部工商注册登记手续，取消该俱乐部公司的营业执照；
八、在转让协议(或合同)生效后一周内，接收方属地会员协会应督促接收方尽快向当地工商部门注册为俱乐部公司，领取俱乐部公司营业执照；
九、接收方在领取正式俱乐部公司营业执照后，按照本《规定》第四条至第六条的有关规定办理进入中乙联赛的所有手续，即可获得当年度中乙联赛的报名资格；
十、如果在办理进入中乙联赛的有关手续过程中，经审核接收方不符合本《规定》第四条至第六条有关进入中乙联赛的规定，则不能获得参加当年度中乙联赛报名资格。
第十条部分转让
中乙俱乐部部分转让是指俱乐部有限责任公司或股份有限公司部分股东转
让其在俱乐部有限责任公司或股份有限公司内的出资额或股份，但不包括中乙联赛参赛资格。中乙俱乐部的部分转让必须履行如下程序：
一、无论该俱乐部是有限责任公司或是股份有限公司，股东向股东或股东以外的人转让其出资或股份时，必须严格遵照《中华人民共和国公司法》的有关规定执行；
二、俱乐部公司股东依法转让其出资或股份后，由公司将受让人的姓名或者名称、住所以及受让的出资额记载于股东名册；同时俱乐部必须将有关转让的正式文本，报属地会员协会和中乙联赛委员会审核备案；
三、中乙俱乐部的部分转让，不得影响中乙联赛的正常进行，否则中乙联赛委员会将没收其当年度所交纳的联赛保证金，以备赔偿有可能出现的第三方损失；
四、如果由于中乙俱乐部的部分转让引起中乙俱乐部名称变更或法人代表变更，除经俱乐部公司股东大会三分之二以上有表决权的股东同意外，还必须将正式变更俱乐部名称的报告文本报属地会员协会、中乙联赛委员会审核备案；属地会员协会应督促其尽快到工商管理部门申请办理新俱乐部登记注册，重新领
取营业执照，并不得影响当年度的中乙联赛，否则中乙联赛委员会将没收其当年度所交纳的联赛保证金，以备赔偿有可能出现的第三方损失；
五、变更名称和法人代表后的俱乐部在一周内必须按《中国足球协会注册管理暂行规定》的相关规定，办理变更注册手续，方可继续参加当年度中乙联赛；如果在办理变更注册的有关手续过程中，经审核该俱乐部不符合本《规定》第四条至第六条有关进入中乙联赛的规定，则不能获得参加当年度中乙联赛资格。
第十一条俱乐部终止
一、俱乐部终止分为任意终止和强制终止两类。俱乐部因自身经营不善等原因无力存续下去，可自行申请破产或依法宣告破产；非俱乐部或股东自己意愿而是基于法律规定的为强行终止。
二、俱乐部必须严格遵照《中华人民共和国公司法》的有关规定执行；并全部承担由此引起的社会责任和法律责任。
三、俱乐部应在执行终止前四周，正式行文向属地会员协会、中乙联赛委员会、各中乙俱乐部及社会公告。
四、俱乐部终止，中乙联赛委员会将收回其《中乙足球俱乐部资格证》、《中乙足球俱乐部参赛许可证》，如出现在联赛过程中，中乙联赛委员会将扣除其当年度所交纳的联赛保证金，以备赔偿有可能出现的第三方损失。
五、由于俱乐部终止并退出中乙联赛造成当年度联赛队数空缺，联赛过程中不增补。
六、由于俱乐部终止并退出中乙联赛造成当年度联赛升级队数空缺，将不进行增补。联赛结束后由中乙联赛委员会对下一年度的赛制和规程作出相应调整。
第十二条俱乐部退出
一、中乙俱乐部无论何种原因退出中乙联赛，中乙联赛委员会将没收该俱乐部当年度所交纳的联赛保证金和联赛所有应分配给俱乐部的各项拨款，以备赔偿有可能出现的第三方损失。
二、俱乐部应在退出联赛前四周，正式行文向属地会员协会、中乙联赛委员会通报。
三、退出中乙联赛的俱乐部应严格履行当年度与教练员、运动员、工作人员及有关方面签署的各种合同、协议并清偿债务，由此引发的违约行为及债权、债务纠纷，签约方和债权方有权通过正当途径、渠道和程序(含法律程序)，向该俱乐部主管部门、国家主管部门或法院要求其履行合同(或协议)、偿还债务。
四、由于俱乐部退出中乙联赛造成当年度联赛队数空缺，联赛过程中不增补。
五、由于俱乐部退出中乙联赛造成当年度联赛升级队数空缺，将不进行增补。联赛结束后由中乙联赛委员会对下一年度的赛制和规程作出相应调整。
六、由于中乙俱乐部退出中乙联赛而引起的社会责任和法律责任，由该中乙俱乐部全部承担。
第四章俱乐部工作规定
第十三条所属与规定
一、俱乐部为中国足球协会和中国足协会员协会的双重会员，同时在属地会员协会和中国足协办理注册。
二、俱乐部必须遵守《中国足协章程》及其相关规定，自觉接受中国足协和属地会员协会的行业管理和业务指导。在任何条件下，不得公开发表有损于中国足协、中国足协会员协会、其它俱乐部以及裁判员等的评论。
三、俱乐部名称一经确定原则上不得随意更改，如确有充分的更名理由，须报经当地工商管理部门和中乙联赛委员会备案，方能生效。
第十四条政治工作
一、俱乐部应按照中国共产党章程，建立党的基层组织，积极发挥党的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
二、俱乐部要建立各类人员政治学习制度。不断提高各类从业人员的政治思想素质和职业道德水平。
三、俱乐部要认真执行中国足协颁发的《俱乐部思想政治工作管理条例》。
第十五条财务
一、俱乐部必须遵守《中华人民共和国会计法》，严格执行中国足协颁发的《中乙俱乐部执行<企业会计制度>的规定》。
二、俱乐部及其财务部门，应自觉接受俱乐部监事会的监督和当地审计部门的审计。
三、俱乐部应根据国家相关规定和固定资产类别，建立固定资产专人负责、分门别类予以登记和管理的制度。以加强俱乐部固定资产的管理，严防固定资产的流失，提高固定资产的利用率，
第十六条经营
一、俱乐部应积极创造条件和争取国家政策的支持，逐渐进入产业化经营的领域。
二、俱乐部应在国家和中国足协有关规定的范围内，努力做好赛事冠名、奖杯冠名、门票、广告、电视转播等的经营。
三、俱乐部应开发商品经营，如标志产品、纪念品、服装用品和赛场用品等。俱乐部应设有商品专卖店，以宣传和销售本俱乐部的商品。
四、俱乐部应做好资产经营。资产经营主要包括俱乐部标志转让，球队冠名权转让以及运动员永久性转会和临时转会等。
五、俱乐部应抓好市场开发的辅助产业的经营，如信息咨询、技术培训、场馆出租、餐饮以及娱乐业等。
第十七条劳动合同
一、俱乐部所属的教练员、运动员和工作人员的人事关系应交由俱乐部或国家专门的人才交流机构管理。
二、俱乐部应通过劳动合同制，建立和形成俱乐部与从业人员之间规范的工作机制。
三、俱乐部与教练员签订的书面劳动合同不得少于6个月，与运动员签订的书面劳动合同不得少于3个月。在双方签订的劳动合同中，要明确当事人之间的权利和义务关系。合同一旦签订，双方必须严格履行，如有一方违约，按合同规定执行。
四、运动员的转会，须严格执行《中国足球协会运动员身份及转会规定》中的有关规定。
五、与中乙俱乐部签订劳动合同的运动员，在合同终止后，原俱乐部有优先与之签订劳动合同的权力，如原俱乐部不再与之签订劳动合同，运动员可提出转会申请。
第十八条保险与税务
一、俱乐部应该按国家规定为教练员、运动员及其工作人员办理合同期内的相关保险，由俱乐部从本人工资中代扣代缴。同时，俱乐部还应为教练员和运动员提供合同期内的因公意外人身伤害保险，以解除他们的后顾之忧。
二、职业运动员、教练员必须按国家有关规定，按期如实的缴纳个人所得税，在岗期间的税金由俱乐部统一代扣代缴。
第十九条设施
一、俱乐部必须拥有固定的办公地点。
二、俱乐部的训练场地和比赛场地，必须符合《中乙俱乐部标准》和《中乙联赛体育场管理规定》。
二、俱乐部必须为运动队配置必要的生活、学习设施。
第二十条运动队
一、运动队的结构设置，必须符合《中乙俱乐部标准》的要求。
二、后备人才培养必须坚持全面发展的原则，必须保证所有青少年运动员完成国家规定的九年义务制教育。
三、俱乐部应对教练员、运动员的生活和学习建立管理制度，并严格执行《中国足球协会教练员管理条例》和《中国足球协会运动员管理条例》。
第二十一条训练
一、各俱乐部必须制定训练管理的各项规章制度。
二、俱乐部必须要求各级运动队的教练员按时提交训练、比赛计划和总结。
三、俱乐部责任人，应每周深入球队了解和解决球队的训练、生活、比赛等实际问题。
四、俱乐部应严格执行国家体育总局和中国足协有关反兴奋剂的各项规定并对每年度可能的抽检给予积极的配合。
第二十二条比赛
一、俱乐部参加中乙联赛，必须严格履行《中乙联赛管理规定》与中国足协所制定的各项管理规定；必须尊重和服从大区和赛区组委会的管理；必须严格履行与中国足协或相关赞助商签署的各类商务协议。
二、俱乐部在属地会员协会辖区内举办的任何社会活动和公开比赛，必须按相关规定，报经属地会员协会批准(备案)后，报中乙联赛委员会备案(批准)；在参加中国足协组织的任何活动和比赛时，必须通报属地会员协会；俱乐部凡有向中乙联赛委员会通报的任何重大事宜，必须同时抄报属地会员协会。
第二十三条公益活动
一、俱乐部必须无条件服从中国足协或当地政府安排的各项公益活动。
二、俱乐部参加社会公益活动，无论何种方式，除运动队基本开支外，不得收取任何方式的酬金。
第二十四条会员组织
一、俱乐部应积极发展个人和团体会员。
二、俱乐部应逐步规范健全的会员管理条例，主要应包括总则、入会资格、注册、权利与义务、基本要求、违纪处罚以及诉讼规定等。
三、俱乐部会员在主场观球时，俱乐部和会员组织应加强管理，使其尊重客队和尊重裁判员，自觉维护赛场秩序和赛场安全。
四、俱乐部会员到客场观球时，应做好行前组织工作并要提前与主场赛区委员会进行联系。同时要服从主场赛区组委会有关进离场时间、看台席位等各方面安排。
第二十五条争议与诉讼
一、俱乐部对中乙联赛委员会管辖内的各项事务若有争议，有权向中国足协诉讼委员会提出申诉。
二、俱乐部从业人员如对中乙联赛委员会管辖范围内的各项事务存有争议，有权向中国足协诉讼委员会提出申诉。
三、争议与申诉必须依照《中国足协纪律委员会工作条例》和《中国足协诉讼委员会工作条例》有关规定，否则不予受理。
四、无论俱乐部还是个人对中国足协管辖范围内的各项事务的申诉，都只能向属地会员协会或中国足协诉讼委员会而不得提交法院。
五、如因受到处罚而进行申诉，申诉期间不停止处罚的执行。
第五章附则
第二十六条本规定由中乙联赛委员会负责解释。
第二十七条本规定自二00五年一月一日起试行。
总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以工作计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。下面是收集整理的足球社工作总结5篇，欢迎借鉴参考。 足球社工作总结5篇(一) 本学年足球协会在团委的指导和帮助下，依靠本协会全体成员的共同努力和配合下，开展了一系列的活动，并取得了卓有成效的成果。促进了协会自身的建设和发展，提高了会员的工作能力，同时也为丰富我校的校园文化生活做出了自己的贡献。 本学年协会本着宣传体育精神、弘扬足球文化为宗旨，开展了一系列的活动，主要活动有以下几点: 一、11年9月月校足球协会进行纳新工作、 二、11年10月—11月初中足球队参加福州市第一阶段校园足球比赛 三、10年10月新一届校足球协会会员大会 四、11年11—12月校高中足球队参加福州市区高中足球锦标赛 五、11年3月新学期足球协会会员大会 六、11年3月初中足球队参加福州市第二阶段校园足球比赛 在收获的同时，我协会通过内部干部的总结以及和会员的交流，也认识到我们中间存在的不足： 1、一些会员的工作积极性不够，影响协会工作的开展。大部分成员和干部对协会工作是竭尽全力的，但是还有一部分成员不认真工作，纪律性不够，协会成员之间的了解不是很深入，缺乏必要的积极性，对协会工作性质认识不是很清晰，因此很多方面急需加强。 2、协会结构仍不完善，协会许多部门缺乏人才。今后要在招纳新会员时综合考虑协会的发展要求，同时要在培养协会成员方面下力度。 3、协会活动开展得还不够。校园的足球氛围还比较淡。 协会下一学年的工作展望： 1、加强足球协会干部队伍建设，坚持务实、高效的工作作风，基础性工作扎实到位。足球协会是一个学生社团组织，最根本的是为同学服务，坚持正确的方针、方向和理论指导，才能在今后更好地开展工作。
中国足球俱乐部工作合同范本 合同编号：（20）号 甲方：_____________________________________________________ 法定代表人：________________________________________________ 地址：______________________________________________________ 电话：______________________________________________________ 电子邮箱：__________________________________________________ 乙方：______________________________________________________ 身份证号码：________________________________________________ 永久住址：__________________________________________________ 现居住地址：________________________________________________ 家庭电话：__________________________________________________ 手机：______________________________________________________ 电子邮箱：__________________________________________________ 本合同是否有球员代理人参与：是/否 若有球员代理人参与，请填写球员代理人姓名：_____________ 特别说明： 1.本合同范本仅供参照。 2.合同双方可根据《中国足球协会职业俱乐部工作合同基本要求》和本单位实际情况对具体内容进行约定。 3.合同双方自行承担相应法律责任。 第一条合同依据 为明确甲乙双方的权利和义务，维护各方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规，结合足球行业的具体实际，制定本合同。由甲乙双方在平等协商的基础上自愿签订并共同遵守。 第二条合同期限 1.本合同期限类型为固定期限合同。
中国足球协会2020行动计划 普及足球运动，提高足球运动水平，是全国人民的热切期盼，对提高国民身体素质、培育体育文化、促进体育产业、建设体育强国、助力实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。与世界足球强国相比，中国足球在治理体系建设、市场主体培育、足球普及推广、竞赛体系构建、专业人才培养和场地设施建设等方面，存在较大差距，必须正视问题，精心筹划，扎实行动，努力追赶，在党中央、国务院的坚强领导下，坚持遵循规律、改革引领、依法治理、包容共享的原则，扎扎实实筑牢足球发展的制度基础、人才基础、设施基础、社会基础，走出一条适合中国实际的足球发展道路。 为了全面贯彻落实《中国足球改革发展总体方案》要求，完成《中国足球中长期发展规划（20XX-2050年）》和《全国足球场地设施建设规划（20XX-2020年）》提出的近期目标任务，促进中国足球持续健康发展，打好基础，开好头，起好步，特制定本行动计划。 一、2020行动目标 1.文化建设目标 推广足球运动，实现足球生活化、社会化，形成浓厚的足球氛围，让人民群众享受到足球带来的快乐，培育健康情感与品格 挖掘足球价值，建设中国特色足球文化，弘扬爱国主义、集体主义精神，提升中华民族的凝聚力和自豪感 2.组织建设目标 健全足球治理体系 加强各类足球管理组织，培育足球俱乐部 打造亚洲一流足球协会 3.业务发展目标 构建足球业务发展体系1 青少年注册人口2：100万，其中女足10万 FIFA世界排名3：男足前70位，女足前10位 注1：业务发展体系主要包括足球的普及推广、竞赛体系、人才队伍、国家队管理、国际交流、市场开发、新闻舆论宣传等内容，涵盖校园足球、社会足球、职业足球等领域 注2：青少年注册人口约占中国中小学生总数的0.5%。注册球队包括校园球队和业余俱乐部球队，注册对象为18岁以下青少年。其中女足占10%，即10万。鼓励有条件的城市举办男、女足新型青少年联赛，逐步实现周末制、主客场、升降级，并统一设计青少年俱乐部与校园球队的联赛体系，形成一座城市一套注册体系、一套联赛体系的新格局 注3：恢复至中国男足过去5年的最高FIFA排名，20XX年中国男足FIFA世界排名71位 说明：由于缺乏健全的业务统计系统，有些基础业务数据难以准确统计。本行动计划依据现有的数据，结合对实际情况的总体估计，进行现状分析，并根据业务发展的需要与可能，设定量化业务目标。随着基层足球管理组织的健全和信息化系统的普及，未来几年基础业务数据的统计工作将得到全面提升。 二、主要举措 （一）足球的普及推广 1．主要目标 青少年注册人口：100万，其中女足10万 各类赛事注册人口：500万
福国小学足球队规章制度 一、球队宗旨 球队是一个校级组织，其宗旨在于以球队友，促进交流。我们的宗旨：学习第一，训练比赛第二。强身健体，团结协作，增进友谊，永攀新高。球队通过训练、比赛等活动，激发队员的体育热情，增强队员的身体素质，加深队员之间的了解与友谊，提高球队的技战术水平，培养良好的道德品质及协作互助的团队精神以达到锻炼身体。 友谊第一，比赛第二。在球场上我们是队友，在球场下我们是兄弟。坚韧不拔是我们的球队精神。、和谐、友谊、快乐、健康是我们永不变的队训。 二、队员守则 1、队员必须遵守国家法律法规，遵守球队规章制度，不得以球队名义进行有损国家、学校和个人利益的行为。 2、队员之间需要团结友爱、互相帮助，不得做出有损球队利益的行为。 3、队员应遵守球队的规章制度，并有对球队行为提出意见、建议、批评、指正和共同建设球队的权利和义务。 4、队员应尊重学校和老师的管理，在比赛中坚定不移的贯彻战术意图，不得擅自更改球队决定。 三、球队纪律 1、遵守国家法律和学校的各项规章制度。 2、队员应在不影响学习的前提下参加球队活动。 3、严禁拉帮结派，反对任何形式的小团体主义和个人主义，倡导团队精神。 4、比赛、训练到场准时，不得无故缺席；训练及比赛中服从老师的安排。 5、发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，严于律己，宽以待人，保持高昂的斗志。 6、如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前说明，或通过等方式向队长或老师请假。 四、违纪处罚队员有如下行为的，将视其情节轻重给予以下处罚： 1、触犯国家刑律或严重损害球队声誉的，开除球队！ 2、违反队规或未认真履行义务者，将视其情节轻重劝其退出球队。
中超足球俱乐部标准 （试行） 年月日 为推动中超足球俱乐部建设，促进中超联赛的健康发展，依据《中华人民共和国公司法》，借鉴国际职业足球发展及我国企业改革的成功经验，结合我国职业足球改革的实际，制定本标准。 所有申请参加中超联赛的俱乐部必须执行本标准，并接受中超委员会（或筹备组织）的检查和评定。只有达到本标准要求的俱乐部，方能获得参加中超联赛的资格。 如俱乐部章程与本标准要求不相符合，均应依此调整和修改。 一、实行俱乐部公司制、健全法人治理结构 第一条俱乐部为企业法人，依照《中华人民共和国公司法》在工商管理部门正式登记为足球俱乐部有限责任公司或足球俱乐部股份有限公司，获得企业法人营业执照。 第二条俱乐部股东的出资必须经过法定机构的验资和评估，足额缴纳出资额。 第三条股东以其出资或股权承担责任，并享有资产受益、重大决策、选择管理者的权利。 第四条股东资产所有权与俱乐部法人资产所有权分离，股东不能无偿占有或支配俱乐部的有形或无形资产。所有权与经营权分离，股东不能干预俱乐部经营活动。 第五条俱乐部股份有限公司建立股东大会、董事会、监事会，俱乐部有限责任公司建立股东会、董事会、监事会，依照公司法明确职责。股东较少的俱乐部有限责任公司可不设股东会，其职责由董事会实行。 俱乐部总经理由董事会聘任，明确职责，履行职能，对董事会负责。 形成股东大会或股东会、董事会民主决策，董事会、总经理规范执行，监事会有效监督的法人治理结构。 第六条俱乐部股东大会或股东会会议、董事会会议、监事会会议，均应形成完整、真实的会议记录，由与会者签名并存档。 第七条俱乐部应设立独立的办公、财务、技术、经营等工作机构，聘用部门负责人和工作人员，实行独立的人事管理。 第八条俱乐部要依照中国共产党章程建立党的基层组织。 二、球队健全、设施完善 第九条俱乐部必须拥有具全部产权的一支参加职业联赛的球队、一支－球队、 一支－球队、一支－球队。俱乐部保证青少年运动员完成九年义务教育。 第十条执教各级球队的教练员必须具备中国足球协会规定的教练员资格。
中国足球协会乙级联赛体育场管理规定 第一章体育场标准 第一条规模 一、举行中乙联赛的体育场应至少拥有5000个固定的观众席位。 二、如体育场达到本标准的其他要求，仅固定观众席位数量未达规定标准，在向中乙联赛委员会申报并获批准后，可暂时使用不少于2000个固定席位的体育场，但在3年内必须达到标准。 第二条交通环境与设施 一、体育场周边有便利的公共交通设施，以保障观众观看比赛便利。 二、体育场外围有两个以上的通道，保障人员和车辆疏散。 三、球队、裁判员车辆必须停放在安全便利的位置，使之在抵达和离开体育场时不受干扰。 四、救护车、警车、消防车必须停放在体育场范围内便于调用的位置，并保障道路通畅。 五、贵宾、竞赛官员、记者、观众、残疾人车辆的停放应有固定区域。 六、电视转播车辆，停放在不影响观众视线的便利位置。 第三条安全设施 一、体育场建筑必须经过建筑质量检查部门鉴定，并出具建筑结构符合安全标准的鉴定书。 二、体育场必须具备公安消防部门认可的消防条件和设施，并由公安消防部门出具书面证明。 三、体育场必须具备公安部门认可的安保条件和设施，并由公安部门出具书面证明。 四、体育场观众席及边缘不得安装电源明线，观众席下如有出租房间、店面等，在比赛当日必须接受公安部门的检查，并由专人负责，禁止在比赛及观众聚集期间用电、用气、用火。 五、体育场外围应设栏杆或围墙，应设多处进出门口，以便进行第一次验票和安全检查。 六、观众席入口处，设置适合需要数量的验票门，以便进行第二次验票和安全检查。 七、观众席必须有安全、宽敞、无障碍并有明确指示标记的进出通道。 八、观众席有清楚的区域划分和座位号，观众席位的座椅材料必须耐火、阻燃、不易折断。观众席应设有残疾观众轮椅可进入的专席，并提供相应的服务。 九、观众席与比赛场地之间应有可靠的隔离设施，确保观众和与比赛无关的人员不能随意进入比赛场。 十、球队、裁判员、竞赛官员的活动区域必须与观众隔离，进出比赛场地应有地下通道或是可向场内伸缩的防护通道。 第四条比赛设施 一、球场
目录 中文摘要与关键词 (1) 一、绪论 (2) （一）足球俱乐部的内涵 (2) （二）足球俱乐部的发展历程 (2) 二、中外职业足球俱乐部的运行机制及其现状 (2) （一）我国职业俱乐部运行机制及其现状 (2) （二）国外职业俱乐部运行机制及其现状 (3) 三、国内外职业足球俱乐部运行机制的对比分析 (3) （一）与足协关系方面 (3) （二）足球联赛方面 (4) （三）社会支持方面 (4) 四、我国职业足球俱乐部运行机制的存在的问题 (4) （一）俱乐部产权不清晰 (4) （二）社会支持系统薄弱 (5) （三）俱乐部股权结构设置不合理 (5) 五、我国职业足球俱乐部实现良好运行的途径 (5) （一）明确产权 (5) （二）明确目标, 充分利用社会资源。 (5) （三）健全股份制，政府调节 (5) 参考文献 (7)
[摘要]职业足球俱乐部是足球职业化、专业化的一个标志，其运行机制的优劣直接关系到足球俱乐部竞技水平的高低，最终影响到市场的开拓和发展。与国外相比，我国足球俱乐部虽历经十多年的发展，但始终未能找到一条适合自己足球发展的道路。因此，对国内外职业足球俱乐部的运行机制情况进行梳理分析，结合我国实际情况，总结归纳经验教训，有重要现实意义。 本文通过分析国外职业足球俱乐部的运行机制，并与我国职业足球俱乐部的运行机制进行对比，剖析目前我国足球俱乐部运行机制中存在的问题，旨在为我国职业足球俱乐部的可持续发展提供有价值的参考。 [关键词]职业足球俱乐部；运行体制；产权；股份制
国内外职业足球俱乐部运行体制的研究 当今世界足球运动和足球比赛已经进入职业足球俱乐部的管理时代。作为足球运动的基层组织，足球俱乐部的作用是有目共睹。从某种意义上说，足球俱乐部推动着足球运动的蓬勃发展，甚至可以说足球俱乐部造就了一个国家的足球的辉煌历史。而职业足球俱乐部的运行体制更是俱乐部的核心和关键，为此，分析国内外职业俱乐部运行体制对于发展我国足球事业以及提高竞技水平都有重要意义。 一、绪论 （一）足球俱乐部的内涵 职业足球俱乐部是一个向公众提供足球竞技表演服务及相关产品的企业化组织，是自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的法人实体。这一性质决定了它的目标——通过最大限度地满足公众对足球比赛观赏娱乐的需要来实现企业价值的最大化，即职业足球俱乐部是以足球竞技比赛为主营业务的，以利益最大化为主要目的的。因此，要实现俱乐部价值的最大化，就必须不断提高其产品（足球比赛）质量，吸引广大消费者（球迷），最终极大促进竞技足球运动水平的提高。发展历程 （二）足球俱乐部的发展历程 以欧美国家为代表的职业足球俱乐部发展至今已有百余年，1857年，英国成立了第一个足球俱乐部——谢菲尔德足球俱乐部。1885年，英格兰建立了世界上第一个职业足球俱乐部。在其影响下，奥地利、西班牙、意大利、匈牙利等国也纷纷效仿。如今，西方各国的足球俱乐部的运营机制和管理体制均已成熟并成体系化。我国足球俱乐部起源于八十年代，在中国国家体育运动委员会和中国足球协会的关怀和推动下与国际足球联合会接轨，学习国外先进性的管理方法，促进我国足球快速发展与提高，成立了当时的大连万达、北京国安、上海申花等各足球俱乐部。目前，各俱乐部都已注册为公司法人，并独立经营，自负盈亏，但我国职业足球俱乐部的运行体制仍处于探索阶段。 二、中外职业足球俱乐部的运行机制及其现状 （一）我国职业俱乐部运行机制及其现状 2010年，我国甲级足球队共有13支，与之相对应的是13个足球俱乐部。除此之外还有二十几个乙级俱乐部和一些青少年俱乐部。从运行机制的角度进行
校园足球规章制度 篇一：足球工作规章制度 关于青石镇水车河小学校园足球工作的规章制度 为了保证我镇水车河小学校园足球工作的顺利开展，经镇中心学校研究决定，特制定以下规章制度。 （一）安全防范 足球运动是世界体育运动中开展最广泛、影响最大的运动项目，号称“世界第一大球”，“世界第一运动”。它是以脚完成技术动作，两队相互对抗，以攻入对方球门多少判定胜负的激烈而又富有魅力的球类运动项目。深受世界各国人民所喜爱。足球比赛以其特有的魅力吸引成千上万的青少年日成年人纷纷加入到这项运动中来。然而，这一项激烈的运动，他的身体碰撞、争抢都会给参与这项运动的人造成不同程度的损伤，比如用力过大引起肌肉的拉伤、或者被别人踢伤、铲伤等等。为了避免在运动中受伤我们应该做到以下几点：加强思想教育；合理安排教学训练和比赛；认真做好准备活动；加强易伤部位的训练；加强保护与自我保护意识；加强保健指导工作。 （二）组织实施 按照“普及与提高”的原则，依据“整体推进与重点打造；全面参与与特长培养”相结合的总体思路，在全校全面推广校园足球活动。有效整合优势资源，加大培训与招聘力度，充实校园足球教师和教练员力
量，切实加强足球师资队伍建设。健全学校足球课程体系， 将足球教学与校园阳光体育活动有效结合，开展形式多样的校园足球活动，组建校园班级足球队，开展校园五人制足球比赛。加强足球重点学校建设，形成足球区域发展优势，建立足球特色项目基地，提高学校足球运动队训练水平，培养优秀足球人才。 （三）教育教学 采用先进的教学理念，充分结合“阳光体育”的目标。坚持健康第一，把足球作为树人的载体，积极推进素质教育，促进学生“德”“智”“体”“美”“劳”全面发展。每班级每周安排2节足球体育课，体育教师因地制宜根据科学先进的教材制定适合学生的教学计划，充分发掘学生对足球的兴趣。在大课间中成立足球兴趣小组由兼职教练进行指导和教学。 （四）训练竞赛 在各班遴选对足球有充分兴趣和身体素质较好的学生成立校级男，女生足球队并开展有科学合理的训练。训练由主教练负全责并有规律有成效的请校外专业教练员提供技术指导。 每个班级成立班级足球队利用足球课和大课间时间组织训练，定期举行比赛对表现突出者可吸纳入校级足球队，校级足球队要积极参与各项由正规机构组织的比赛活动。 （五）文化建设 校园足球文化作为足球教育重要组成部分，是全面实施素质教育的有效载体，是德育体系中亟待加强的重要方面，对学生的技能发展起着
小学足球社团活动训练计划 热水小学王威一、指导思想 进一步培养和巩固学生对足球运动的兴趣和爱好，培养集体主义观念，通过训练发展学生的身体素质，增强体能，促进身体正常的生长发育。使学生积极参加到学习中,并大胆向同学展示自己的动作。使学生掌握足球的基本技术，了解足球比赛的规则,并能够自己组织比赛。在学习中充分展现自我。增强自信心和意志品质，得到成功的喜悦。培养良好的团结协作精神。积极进取，乐观开朗。通过对学生的训练,提高他们的身体素质和技术技能水平，争取在片比赛中获得好的成绩。 二、目的： 1、鼓励学生对体育活动的兴趣，提倡正当休闲活动。 2、启发学生对正当运动的兴趣，体验运动的益处。 3、培养学生对运动的喜爱，增进学生专长能力。 4、为比赛做准备，争取取得好的成绩。 三、球员组成： 1、由教练选拨对足球运动有兴趣或者具有潜力的学生。 2、需经家长同意后参加运动队。 四、训练方式： 1、鼓励本校对足球有兴趣的男学生进行训练。 2、最后根据训练期间学生的实际情况组成足球社团。
五、训练对象：小学三、四、五年级。 六、训练地点：校运动场 七、训练时间：每周二、四 八、训练的基本任务，内容要求及手段： 1.制定严格的队伍管理制度与纪律。 2.培养荣誉感、责任感，树立为队、为校争光的信念。 3.形成梯队队伍。 4.培养球队有骨干力量，加强团结和自我管理能力。 5.保持并提高队员的训练比赛作风。 训练作风方面： 1.严格的组织纪律性 2.严格的训练自觉性 九、主要训练手段： 身体训练手段：比赛规则、守门员的技术（利用训练间隙单独训练）教学克服自身体重的各种跳跃、后退跑、全速跑、变速跑、曲线跑、急停、急转、变向等。 基本技术训练手段： 踢球、颠球、停球、头顶球、运球、抢断球、掷外球、 综合技术训练： 各种一对一、二对二、三对二攻守，二三人跑动中传接球配合、分组比赛 十、训练分段:
华航足球队规章制度 一、球队宗旨 球队是一个校级组织，其宗旨在于以球队友，促进交流。我们的宗旨：学习第一，训练比赛第二。强身健体，团结协作，增进友谊，永攀新高。球队通过训练、比赛等活动，激发队员的体育热情，增强队员的身体素质，加深队员之间的了解与友谊，提高球队的技战术水平，培养良好的道德品质及协作互助的团队精神以达到锻炼身体。 友谊第一，比赛第二。在球场上我们是队友，在球场下我们是兄弟。坚韧不拔是我们的球队精神。阳光、和谐、友谊、快乐、健康是我们永不变的队训。 二、队员守则 1、队员必须遵守国家法律法规，遵守球队规章制度，不得以球队名义进行有损国 家、学校和个人利益的行为。 2、队员之间需要团结友爱、互相帮助，不得做出有损球队利益的行为。 3、队员应遵守球队的规章制度，并有对球队行为提出意见、建议、批评、指正和 共同建设球队的权利和义务。 4、队员应尊重学校和老师的管理，在比赛中坚定不移的贯彻战术意图，不得擅自 更改球队决定。 三、球队纪律 1.遵守国家法律和学校的各项规章制度。 2.队员应在不影响学习的前提下参加球队活动。 3.严禁拉帮结派,反对任何形式的小团体主义和个人主义，倡导团队精神。 4.比赛、训练到场准时，不得无故缺席；训练及比赛中服从老师的安排。 5．发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，严于律己，宽以待人，保持高昂的斗志。 6.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前说明，或通过电话等 方式向队长或老师请假。 四、违纪处罚 队员有如下行为的，将视其情节轻重给予以下处罚： 1.触犯国家刑律或严重损害球队声誉的，开除球队！ 2.违反队规或未认真履行义务者，将视其情节轻重劝其退出球队。 3.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前电话或其他等方式向 队长请假。未提前请假者作无故缺席处理。
足球协会规章制度 第一章会员权利与义务 1、会员权利 （一）会员有权参加本协会的相关会议，并获取协会相关信息。（二）会员有权对本协会的工作提出批评、建议和监督。 （三）会员有权对本协会重要事项决策中行使表决权。 （四）会员有对协会活动的优先享受权；同时享有选举权和被选 举权。 (五）会员有权参加本协会开展的各项活动。 （六）会员有对协会发展好的想法建议可在例会上提出，经大家同意后进行实施。 （七）会员入会自愿，退会自由。 2、会员义务 （一）遵守国家法律和学校各项规章制度。 （二）遵守本协会的章程和其他相关规定。 （三）执行本协会做出的各项决议和安排的工作。 （四）积极参与协会组织的活动，努力提高自己的足球水平和知识。（五）维护本协会的形象和名誉，会员之间和睦、团结。 （六）按时缴纳会费。每人每学期10 元，会费缴纳为每学期开学，无故不缴纳会费视为自动退会。 （七）每半月一次例会，例会时需戴上自己的会员证，保持会场相关秩序，若无故缺席三次，视为自动退会。 第二章财务制度
1、协会经费由会员缴纳的会费、学院下拨的活动经费、社会赞助组成。 2、会费支出主要用于开展比赛和活动，购买比赛用品，支持协会发展等。 3、协会经费由理事会指定专人负责管理，要做到账目清楚，并保留原始凭证。经费使用须经会长批准，并由两人以上经手方可报账。 4、协会经费使用情况接受会员的监督，每次例会在大会公布。 足球协会 2013年5月2日苗木供应合同书 甲方： 乙方：周至县哑柏镇绿星苗圃 经甲乙双方协商同意，（以下简称甲方）从周至县哑柏镇绿星苗圃（以下简称乙方）购买银杏苗木，（用于渭政办发[2010]205号文件，渭南市区绿化），并就相关事宜达成以下协议： 一、苗木数量： 二、苗木规格：胸径15cm以上，主干通直，树头完整，枝条匀称、丰满，无病虫害，树形美观。 三、苗木价格：每株计人民币 四、该价格包括：苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币（） 五、付款方式：任务完成后，10日内一次付清。 六、有关事项： 1、土球规格：苗木所带土球直径1.2米以上，厚度60cm以上，卸车前完整不破裂。 2、包装规格：土球包装腰带无间隙宽度12cm以上，纵扎草绳间隙在2cm以下。绳杆高度40cm，缠冠高度2米。
关于设立中国职业足球俱乐部联盟公司的意见 一、必要性 (一)、足球运动是一种文化，更是一项产业，可以叫做足球产业。市场经济国家足球运动发展证明，作大、作强、作好足球产业，能够促进国家和地区物质文明和精神文明的建设和发展，推动人类社会的进步事业。 (二)、产业的发展必须遵循产业自身性质和特点，建立符合产业发展的规则，按产业发展规律和市场经济规律办事，创造价值。 (三)、足球产业价值既体现在促进社会精神文化生活的改善与提高，也体现在从事足球产业的单位与个人所获得的回报。 因此，推动和促进足球产业的健康发展，必须按照产业的市场经济规律，建立产权明晰、管理科学的公司制度，去经营足球产业，从而，调动国家、社会、个人等多方面的积极性，共同发展足球产业。 二、基本设想 (一)、由社会法人出资成立中国足球职业俱乐部联盟公司(简称中足联公司)，注册资本亿元人民币，承担有限责任。中足联公司经中国足协许可，在国家工商总局注册。 (二)、中足联公司经营范围：围绕足球运动的广告、招商、比赛转播权、形象代言人、征集赞助、足球产品设计开发、商业比赛、技术服务、咨询服务及相关投资项目等。 (三)、中足联公司的股东由具有相当经济实力和影响的其他产业法人、具有国际影响力的外国公司和国内足球俱乐部组成。股权设计为国外公司占股(20)%，国内公司占股(30)%，足球俱乐部占股(50)%，国内外公司单个股东占比不多于(5)%，单个足球俱乐部最多占股 (10)%。 (四)、所有股东组成中足联公司股东会，股东会是公司最高权利机关，决定公司生存与发展的重大问题。股东会选派董事会经营与管理公司，向股东会负责，创造价值，取得回报。股东会选派监事会，监督检查董事会的经营情况，保证股东投资的保值与增值。 (五)、董事会在股东会闭会期间行使公司管理决策权，委派经营管理委员会行使经营权，并设立若干个专门工作委员会，行使制法和执法权。 (六)、董事会设投资与发展委员会、薪酬与考核委员会、监督与审计委员会、纪律委员会、仲裁委员会、顾问委员会，负责对公司重大事项决策提供依据和对公司经营委员会的检查和评价。 (七)、经营管理委员会设主席一人由董事长兼任，副主席若干人，总经理兼任第一副主席；设若干职能业务部门，如联赛部、裁判部、技术部、市场部、安全部、财务部、宣传部、人事部、保障部、办公室等，实现自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展。 (八)、中足联公司面向社会公开招聘管理人员，从中国足协人才市场上依法公开招聘裁判员，形成市场化的用人机制。 (九)、中足联公司依据其经营范围，制定各项管理制度和规则，建立健全操作办法和程序，在征得业内意见，董事会或股东大会审议通过后，组织实施。在转播权等重点经营活动中，实行公开招投标办法选择合作伙伴。 (十)、中足联公司通过合理划分与各俱乐部的经营范围，科学管理和经营，为投资各方创造效益。 (十一)、中足联公司实行一级法人，统一核算体制，其经营所得按国家有关规定，经股东会确定收益分配。 (十二)、中足联公司每年将按合理比例提取税后利润的一部分建立全国青少年足球运动培养基金，以加强青少年队伍的建设；提取税后利润的一部分上交国家体育总局及中国足球协会，以加强足球裁判员、运动员、教练员及管理人员的培训，国家各级足球队及后备队的
2010年中国足球协会甲级联赛规程 第一章总则 第一条中国足球协会甲级联赛是由国内的职业足球俱乐部参加的除中超联赛外，全国高水平的足球职业联赛，简称中甲联赛。该赛的英文全称为：CHINA LEAGUE，英文简称为CL。 第二条中甲联赛由中国足球协会主办，由中国足球协会甲级联赛委员会（以下使用中甲联赛委员会）依照《中甲联赛组织管理办法》进行组织和管理。 第三条中甲联赛委员会在各俱乐部主场赛区设立赛区委员会，全面管理赛区事务。 第四条 2010年中甲联赛参赛球队为13支。 第二章参赛资格、报名 第五条符合下述条件的俱乐部可以派队参加中甲联赛： 一、拥有一支达到中甲联赛水平的足球队； 二、成为中甲联赛委员会的会员； 三、在中国足球协会会员协会注册，并通过中甲联赛委员会在中国足球协会注册。 第六条运动员的报名条件： 一、与符合中甲联赛参赛资格的俱乐部签订工作合同（或培训合同）； 二、在中国足球协会会员协会和中国足球协会完成注册； 三、取得《足球运动员注册、转会、参赛资格登记证》（以下简称：《注册参赛资格证》）。 第七条教练员的报名条件： 一、符合中国足协技术部《关于2010年起中超、中甲联赛队伍主教练和助理教练执教资格及队伍参赛资格规定的通知》的要求； 二、对与符合中甲联赛参赛资格的俱乐部签订工作合同； 三、在中国足球协会会员协会和中国足球协会完成注册。 第八条球队官员及工作人员的报名条件： 一、与俱乐部签订工作合同。 第九条中甲联赛报名 一、俱乐部在每年联赛开始前45天至30天的期间内，向中甲联赛委员会报名。 二、俱乐部球队名称应报全称及简称： （一）全称为：地域名＋俱乐部名＋“足球俱乐部”＋球队名＋“队”（球队无冠名则在“足球俱乐部”后＋“队”）； （二）简称为：地域名＋俱乐部或球队名（简称不应超过7个字）； （三）俱乐部名称以在工商行政管理机关登记并在中国足球协会注册的法定名称为准，不得在报名时自行变更； （四）球队只能有一个冠名，冠名可以是企业或品牌名称，但不得带有商品或服务的类别； （五）报名与上述要求不符时，中甲联赛委员会有权按照该俱乐部法定名称和球队冠名的上述规定，予以纠正； （六）一旦报名完成，除非特殊情况，俱乐部名称、球队名称在本赛季内不得变更。 三、每支俱乐部球队报名时必须符合下列要求：
一、总则 郑州金球足球队成立于20XX年4月。我们以球会友，通过足球比赛等其他活动，不仅提高了我们的足球技战术水平，增强了友谊，感受集体奋斗的欢乐。为了使球队健康、稳定的发展，增强球队的战斗力和凝聚力，特指定本制度。 二、球队宗旨 第一条：以“共同参与、和谐健康、快乐足球”为核心理念，享受运动快乐，追求竞技成绩。 第二条：将球队打造为具备良好形象和强大吸引力的知名郑州足球俱乐部。 三、组织机构 第三条：球队设立队委会，名额分配为赞助商2人，球队成员X人。 第四条：赞助商队委会委员由赞助商推选，球队队委会委员由球员集体投票选举，选举执行少数服从多数的决策机制。 第五条：队委会拟由五人组成，为球队最高管理机构，负责审批球队资金使用、监督各岗位职能、主教练任免、领队任免、队长的任免、副队长的任免、财务管理员的任免。队委会执行少数服从多数的决策机制，每位队委均只有一票表决权。队委会每年召开两次固定会议，如遇重大事项，可以由任何一位队委提议召开。 四、岗位职能 第六条：主教练负责球队队员筛选、训练安排、比赛阵容安排、球队技战术安排、比赛指挥等工作。 第七条：领队负责新球员招募、球队比赛安排、比赛场地协调、队员评价、考核球队队员和队员组成优化。 第八条：队长负责带领队员执行教练的技战术意图、在场上激励队友比赛、负责协调处理场上的突发状况、负责协助教练提升球队的技战术水平。如队长请假，则由副队长代理。 第九条：副队长负责协助队长带领队员执行教练的技战术意图、激励队友比赛、负责协调处理场上的突发状况、负责协助教练提升球队的技战术水平。如队长请假，则由副队长代理队长只能。 第十条：财务管理员负责管理球队经费、球队固定资产。 第十一条：球员承担积极参与，认真比赛职责，维护球队集体荣誉，禁止一切制造矛盾的行为，如发生矛盾，所有队员有调解内外矛盾的责任和义务，即使在特殊情况下的个人矛盾，也不得影响球队的活动。球队队员之间一律平等，不得因球技水平、个人背景等因素歧视队友，指责队友，球队成员之间不得拉帮接派，打架斗殴。队员之间应互相关爱，友好相处。 五、球队队员资格管理
足球社团工作总结 宁阳实验高中初中部张聪 本学期，我接手了学校足球社团的训练工作。初次接手这项工作，我采取了以下措施： 第1、制订科学的训练计划及进度计划，严格按照训练计划进行训练，并根据学生的具体训练情况及时调整训练计划。 第2、组织学生学习足球社团的管理制度及训练制度。要求学生包括我个人思想上统一，做到不迟到，不早退，团结协作，勤于动脑，严格训练，善于总结。 第3、克服困难，训练严谨：足球运动项目多，技术复杂，每一个动作，按照不同的时间，不同的速度，不同的方位，不同的用力方向所产生的效果不同。训练时要求学生做到眼快、手快、腿快、移动快。观摩学习，分组总结，共同提高。 第4、发扬团队精神，努力拼搏共创佳绩。足球社团的训练工作经过一个学期的磨练已呈规范化、制度化、常规化。 足球社团的训每周一、三、五下午三节课后训练，每次一小时。运动员积极训练，教师在训练时兢兢业业、克尽职守。做到每次训练有计划、有记录、有总结，做到备课、备人、备场地，充分利用训练时间针对学生不同年龄段的生理特点、采用各种不同的训练手段进行训练。足球社团的训练在半年时间中让学生掌握了一定的足球技术，成绩的取得全赖于学校领导大力支持，全体教师、学生的共同努力的结果。
我的工作态度是：作为体育教师，对体育课和业余训练工作的重要性有足够的认识，不自轻自贱，为培养德、智、体、美、劳全面发展的人才，为增强学生体质做出应有的贡献，这样才无愧于我们的事业和责任。有吃苦奉献精神。体育训练工作既是脑力劳动，又是体力劳动，工作时间长，体力消耗大，没有顽强的吃苦精神和无私奉献精神是不行的。在今后的工作和学习中我要不断充实自己，要不断善于积累经验，总结成败得失，勇于思考敢于创新，不断提高自身的素质，为今后能更好的工作打下坚实的基础，做一名合格的体育教师。 附表：1
中国国家男子足球队始创于1924年，在1931年加入国际足球联合会，1958年退出，并在1979年重新加入。从1976年起，中国队连续9次参加亚洲杯足球赛，并于1984年和2004年两度打进决赛，不过都饮恨而归。他们在第一次世界杯上的亮相是2002年韩日世界杯，但是输掉了全部三场比赛且失九球不入球，仅因沙特阿拉伯国家足球队于另一小组输掉了全部三场比赛且失12球不入球，从而免于在32强中垫底。 中国队长期以来一直在争取在亚洲地区获得锦标，虽然在亚洲杯、亚运会等亚洲级别的赛事中取得过不错的成绩，但是在世界杯亚洲区预选赛中仅出线过一次。上最近一次大赛是在2007年东南亚四国联办的亚洲杯，结果小组未出线。 足球运动在中国较受欢迎，因此国家队取得的任何成绩和胜利都会被认为是国家的骄傲。大约有3千万观众收看了2002年世界杯足球赛里中国参加的比赛。收看2004年亚洲杯足球赛决赛的观众甚至超过了这个数字。 2005年，中国赢得了2005年东亚足球锦标赛的男子组冠军和澳门东亚运动会的男子足球项目金牌(东亚运动会男子足球项目非FIFA之A级赛)。 中国的球衣赞助商是adidas。 [编辑本段]历届世界杯成绩 1930年—1954年- 未参加 1958年- 外围赛出局 1962年—1978年- 未参加 1982年—1998年- 外围赛均出局 2002年- 决赛32强（第一圈） 2006年- 外围赛出局
2010年-外围赛出局 [编辑本段]历届亚洲杯成绩 1956年—1972年- 未参加 1976年- 第三名 1980年- 小组未出线 1984年- 第二名 1988年- 第四名 1992年- 第三名 1996年- 止步1/4决赛 2000年- 第四名 2004年- 第二名 2007年- 小组未出线 [编辑本段]历届奥运会成绩 1900年-1932年：未参加 1936年：第一轮，排第12名 1948年：第一轮，排第14名 1952年-1956年：弃权（因中国未参加当年的奥运会） 1960年-1976年：未参加 1980年-1984年：外围赛出局 1988年：第一圈，排第14名 注：从1992年起奥运会足球比赛参赛条件限制为23岁以下，即所谓的奥运足球队，而非正式的国家队。
2009年中国足球协会超级联赛规程 第一章总则 第一条中国足球协会超级联赛是由国内最优秀的职业足球俱乐部参加的全国最高水平的足球职业联赛，简称中超联赛（以下使用简称）。该赛的英文全称为：CHINA FOOTBALL ASSOCIATION SUPER LEAGUE，英文简称为CSL。 第二条中超联赛由中国足球协会主办，由中国足球协会超级联赛委员会（以下使用简称中超委员会）依照《中超联赛组织管理办法》进行组织和管理。中超委员会在各俱乐部主场赛区设立赛区委员会，全面管理赛区事务。 第三条2009年中超联赛参赛球队为16支。 第二章参赛资格、报名 第四条符合下述条件的俱乐部可以派队参加中超联赛： 一、经审核达到《中超足球俱乐部标准》要求； 二、拥有一支达到中超联赛水平的足球队； 三、成为中超委员会的会员； 四、在中国足球协会会员协会注册，并通过中超委员会在中国足球协会注册。 第五条符合下述条件的运动员可以报名参加中超联赛： 一、与符合中超联赛参赛资格的俱乐部签订工作合同（或培训合同）； 二、在中国足球协会会员协会和中国足球协会完成注册； 三、体能测验（包括赛间抽测）达标（守门员及外籍运动员除外）； 四、取得《足球运动员注册、转会、参赛资格登记证》（以下简称：《注册参赛资格证》）。 第六条符合下述条件的教练员可以报名参加中超联赛： 一、主教练必须拥有职业级教练员证书或完整参加了2004年亚足联/中国足协职业级教练员培训班或参加2009年亚足联/中国足协职业级教练员强化培训班； 二、助理教练、守门员教练、体能教练必须拥有A级（高级）教练员岗位培训证书，并且2000年（含）以前的A级（高级）教练员必须完成A级教练员继续培训课程； 三、与符合中超联赛参赛资格的俱乐部签订工作合同； 四、在中国足球协会会员协会和中国足球协会完成注册。 第七条符合下述条件的医务人员可以参加中超联赛： 一、拥有足球医务人员岗位培训证书； 二、与符合中超联赛参赛资格的俱乐部签订工作合同。 第八条中超联赛报名 一、俱乐部在每年联赛开始前45天至30天的期间内，向中超委员会报名； 二、俱乐部球队名称应报全称及简称： （一）全称为：地域名＋俱乐部名＋“足球俱乐部”＋球队冠名＋“队”； （二）简称为：地域名＋俱乐部名或球队名，简称长度不应超过7个字； （三）俱乐部名称以在工商行政管理机关登记并在中国足球协会注册的法定名称为准，不得在报名时自行变更； （四）球队只能有一个冠名，冠名可以是企业或品牌名称，但不得带有商品或服务的类别； （五）报名与上述要求不符时，中超委员会有权按照该俱乐部法定名称和球队冠名的
校园足球队规章制度公司内部编号：（GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-
龙泉中学“龙腾”足球队规章制度一、球队宗旨 球队是一个校级组织，其宗旨在于以球队友，促进交流。我们的宗旨：学习第一，训练比赛第二。强身健体，团结协作，增进友谊，永攀新高。球队通过训练、比赛等活动，激发队员的体育热情，增强队员的身体素质，加深队员之间的了解与友谊，提高球队的技战术水平，培养良好的道德品质及协作互助的团队精神以达到锻炼身体。 友谊第一，比赛第二。在球场上我们是队友，在球场下我们是兄弟。坚韧不拔是我们的球队精神。阳光、和谐、友谊、快乐、健康是我们永不变的队训。 二、队员守则 1、队员必须遵守国家法律法规，遵守球队规章制度，不得以球队名义进行有损国家、学校和个人利益的行为。 2、队员之间需要团结友爱、互相帮助，不得做出有损球队利益的行为。 3、队员应遵守球队的规章制度，并有对球队行为提出意见、建议、批评、指正和共同建设球队的权利和义务。 4、队员应尊重学校和老师的管理，在比赛中坚定不移的贯彻战术意图，不得擅自更改球队决定。 三、球队纪律 1.遵守国家法律和学校的各项规章制度。 2.队员应在不影响学习的前提下参加球队活动。
3.严禁拉帮结派,反对任何形式的小团体主义和个人主义，倡导团队精神。 4.比赛、训练到场准时，不得无故缺席；训练及比赛中服从老师的安排。 5．发扬良好的赛场作风，服从裁判，尊重对手，严于律己，宽以待人，保持高昂的斗志。 6.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前说明，或通过电话等方式向队长或老师请假。 四、违纪处罚 队员有如下行为的，将视其情节轻重给予以下处罚： 1.触犯国家刑律或严重损害球队声誉的，开除球队！ 2.违反队规或未认真履行义务者，将视其情节轻重劝其退出球队。 3.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前电话或其他等方式向队长请假。未提前请假者作无故缺席处理。 4.连续三次或者累计五次无故不参加活动者(指未能事先给队长或老师请假者)，将做自动退队处理。 5.训练时，应提前10分钟到场（有跨校区的应准时到），迟到者罚跑3圈，迟到10分钟以上者罚跑5圈，迟到30分钟以上者罚跑10圈，无视处罚者第一次予以警告，第二次开除出球队。 6.对不服从队长和老师安排的人第一次予以警告，第二次开除出球队。 7.对殴打、谩骂、侮辱他人者，视情况而定，必予以重罚！ 8.对球队内部拉帮结派，恶意报复者，立刻开除出队。 无论冬夏，严寒酷暑，我们都会团聚在一起，我们相信球队的热情会感染每一位队员，也相信每一位队员都能在这里得到健康、快乐和友谊。
足球社团管理规定及 职责 Revised on November 25, 2020
足球社团管理规定及职责 一、总则 1、此管理制度为裴城镇中心小学足球社团队规。 2、此管理制度二七区培育小学校园足球活动小组统一制定并实行。 二、入队规则 1、球队统一管理，共同建设。 2、队员必须是培育小学在校生。 3、队员必须身体健康，遵守学校及班级规定，按时完成作业。 4、队员必须经由家长同意，校足球队教练通过面试、体能测试等活动中严格选拔。 三、队员守则 1、队员之间必须团结，个人服从集体。 2、任何队员都必须以学校为中心，维护社团利益，树立足球队的积极进取、奋勇拼搏的形象。 3、队员应遵守球队的规章制度。 四、训练、比赛守则 1、如无特殊情况每周训练两次，训练时间为1小时。训练时间为每周周四、周五下午两节下课后。特殊比赛前有可能会有加练，到时候另行通知。 2、每次训练之前，队员必须提前提前10分钟到场，如临时有事不能到场请至少提前两小时给教练或队长请假，以便及时安排训练。
3、任何训练比赛严禁与教练、对方队员、对方啦啦队或其他同一场地做游戏同学等发生冲突。如遇意外，请队员克制自己，由教练或队长向对方交涉。 4、对待任何训练、比赛都要力争发挥自己最好水平。比赛中积极进取、奋勇拚搏，本着友谊第一，比赛第二的原则无论是领先还是落后，都要在一种良好的精神状态下完成比赛。 5、训练、比赛中任何队员必须进行热身活动。尽量避免身体伤害。 6、训练、比赛中如有受伤，应立即停止比赛，帮助受伤同学接受治疗。 7、候补队员要有良好的心态和行动，积极训练，随时准备替换上场。 五、处罚规则 （一）迟到、缺席处罚 1、训练时，不允许迟到，否则不允许在该场比赛首发。累计迟到2次者，停止比赛1-2场。累计迟到3次者，只允许在球队跟随训练，并停止一切比赛。累计迟到4次者，开除出队，并公开对其的惩罚。 2、对任何旷训、罢训、旷赛、罢赛队员：第一次实行严重警告，并停训1场，并做出书面及全体队员的检讨，第二次开除出队。 3.如因特殊情况不能参加或不能准时参加球队活动时，须提前给教练请假。未提前请假者作无故缺席处理。 （二）关于比赛 1、比赛听从教练及场上队长指挥，遵守比赛纪律，禁止恶意犯规或有违体育道德的行为发生，违者停赛一场。