全职业技能特点解析地下城与勇?
说下男散打技能吧：
?些?样的技能就不解释了，霸体、铁?、弱点、柔滑、下段踢、崩拳基本都?样。。
疾风追击，男性貌似就1下，?性2下。
男性虽然男性下段踢是1下，但碎?男性貌似是2次伤害。
旋风腿，男性虽然不能移动，但是男性有吸?作?，也就是说?旦打到敌?绝对浮空并且在??旋风腿中随便让你摆弄，旋风腿击中后敌?只会往天上飘不会下降，连招应该很不错。特点能吸?，碰到以下就意味剩下的攻击你都逃不掉，就仅仅因为吸?。。能旋转6次，旋转速度??性快。男性闪电之舞貌似最后?脚能蓄?
?踢
同等于?性的?拳，动作上不同，?膝盖撞击敌?要害，和?性?样攻击后存在僵直时间(视频中没技能特效)
烈?踢
同等于?性的升龙拳，动作存在差异，相对??性的升龙拳给?，不论伤害还是威?--
纷影连环踢
和?性相?多做有很?差距，功能也不同，男性这是乱舞拳头和脚部对前?全体敌?进?两次多段伤害后，直接?飞腿扫过去，算是?输出技能必满，男性纷影连环可以释放能强制--
男性主动觉醒技能
是?个状态技能，发动后??进??焰霹雳腿状态，脚上带有霹雳?。这项技能?直是个谜，这个觉醒技能也是明天才开放的，但是这个技能有?点可以断定它是状态技能，和?刺客、?漫游?样，发动后普通攻击产?变化，甚?带动武术系技能并改变它们的能?，因为语?不通表?此技能的作?依然未知。和?漫游的觉醒应该?样，发动后?体术射击系列技能?漫游?法发动，但同属漫游系技能?漫游就可以觉醒状态时使?，甚?这些技能在?漫游觉醒状态下发?变化。
男?功(狂虎帝)：
?先男性先具备?项技能，男性专属?性没有，那叫“瞬步”和刺客的“疾驰”?样，但?疾驰还快，?且是四职业通?技能，P K都是必学的。
男??功的差距有，念?波，男?念?波形态不同，男性念?波属于瞬发，跟?弹?样，速度很快--
再纠正?点，男性有雷霆背摔，说没有的都是国服玩家，?知就算了别丢?啊，男性背摔技能名字和图表和?性都不同，男性的背摔叫膝盖撞击，简称膝击
和?性背摔?起，男性这个膝击更实?，男性抱住敌?后，第?就是?膝盖连续撞击敌?2次(武器物理伤害)，敌?在受到2次伤害后会被撞飞，掉落地?敌?再度受到伤害(此时为背摔伤害)总体伤害能造成3次。敌?被撞飞后的浮空?度和?柔道的投掷?乎作??样，连招必备，是往?空飞不是前?哦，所以连招很适合的，?柔道的投掷技能翻版我想男格?四职业都会学的，推荐?少五级出强制，因为此技能是3次攻击，所以?敌时间也??性长，不论P K还是刷图往往很有作?。
男性的雷霆背摔也不叫雷霆背摔，叫雷霆膝击，膝盖撞击第?次就会落闪电，也就是说男性可以在敌?感电下连续攻击三次，可连续造成敌?6次光属性伤害，伤害很明显??性?。
狮?吼，男?存在差异，?性是360度全?吼，但实际上范围不及男性，男性虽然不是360度，但对??范围?4/1的前?距离500X P范围均有效，相对男性直线冲击范围很?，男性的适?于P K，?性的适?于刷图控怪
念?掌，男?分歧技能，此技能范围是360度，范围??性?，?性则是前?攻击，男性增势360度完全将??包裹起来免受伤害，男性的击中后可以让敌?浮空飘起，连招实?，攻击频率??性螺旋念?场厉害。
男?功特有控制念?环绕的能?，分别为技能：念?环绕周、念?环绕出。
念?环绕周，男性控制念?环绕的技能，只有在念?环绕状态下才能使?，发动后念?珠们极速环绕??，呈现?速运转，会积极的攻击接近??的任何敌?并且珠?移动速度加快，呈现X形态加速环绕??，效果持续?段时间。
念?环绕出，男性另?个控制念?环绕的技能，使?后可以把环绕??的念?珠聚集在??然后发射出去，念?珠?动跟踪100%命中敌?不管距离多远，攻击敌?后念?珠会再度回来环绕??，?次发射出去的念?珠数量和环绕??数量的念?珠相同。
(P S：韩服念?环绕也改版了，念?环绕有O N/O F F两种模式可选，O N模式就是?动?成念?珠，也就是说念?环绕已经变成状态技能了，开了后就不?管了，念?珠??增加，喜欢?动???个?个的加念?珠的就点O F F，已经?性化了)
念兽狂虎雷鸣，也算男?分歧技能，就是龙虎啸，这个是?性加强版，空中攻击也会出现念兽，??性空中攻击?念兽出现。持续时间也??增加了，玩家可以做到当成双?来?了，可以做到超长持续时间，以及?限存在了。
45?招，骑虎之势，这个和雷龙出海?起，雷龙输出不?，但有极强的控场能?和清?怪的能?，雷龙唯?不?就是?瞬间?杀伤和发动后?法活动，导致??必须在开启念?罩状态下才能?。骑虎之势可以说范围?瞬间输出伤害极强，打完就可以收招??那种，告别了雷龙的?法移动，优势很多。但这个技能的缺点就是不想雷龙?样?直存在可以持续耗?，?旦打偏就意味着技能??，雷龙就算发不好但也可以调整距离。这个把属于和巴拉克的愤怒?样伤害??，但打偏了就很鸡助了，要看操作的怎样了，运?好的会很厉害。P K场?这连招很霸道的，打不中的话有时也很烂，多数都是在敌?浮空后释放，如勾拳浮空后直接骑虎之势能打敌?不少?。
被动觉醒，念?精通。增加念?系列技能威?的。和?性被动觉醒千叶花?起，各位??选取。
主动觉醒，裁决之念兽?雷虎。发动后召唤念?界的裁决念兽?雷虎然后??乘坐?雷虎，可连续踩踏周围的敌?给予光属性伤害，最后?雷虎消失时会伴随着极强的光属性伤害(最后?击伤害，可参考?性主动觉醒千莲怒放)男性觉醒有控制能?，瞬发瞬攻。?性千莲怒放主要持续时间很长，往往有的在花开放前B O S S跑了的事有事发?，所以多数??功都是开了幻影爆碎前提才?千莲怒放防?乱B O S S跑，甚?搭配雷龙压制B O S S以免脱离花的爆炸范围。男性相对没那么?的要求。
街霸(千?罗汉)：
男街霸就是典型投掷职业，砖头和?、毒瓶、?焰针，都是男街霸的投掷系列技能中的东西。并且和弹药的?雷?样属于填装类物品，?如??次填装可以装5个?且?起来?基本C D???技能。(听上去很恶?吧--?都不算??，新职业都是B U G?点不假，现在男街霸P K场表?很恶?的)相同的技能就不多说了，如：???魔、剧毒抵抗之类的。
?先擒?炎就不说了，男性禽?炎是3次伤害，?性是2次。男性发动?式是腿向前?扫?次进?攻击?旦命中就进?抓取状态了，然后?焰腿攻击敌?腹部敌?飞向空中，最后?脚包艳脚直接命中敌?给予?属性爆炸伤害，算实?的，?般就出强制即可。
抛沙，男性??性迅速，男性直接?脚扫下地?，?道飞沙就出去了。释放速度??性快。
毒瓶?有两种投掷?式，第?种是向前?扔毒瓶?，砸中后毒瓶?喷毒雾，周围的怪全体中毒，?乎百分百中毒，随着技能等级提升威?也提升。第?种是使?强化投掷后发动，把瓶?扔向?空爆炸，对该范围的进
??量喷毒。
双重投掷，男性也很给?，男性的双重投掷不仅针对投掷物品的作?，就连技能也有作?。如：在双重投掷状态下，使?技能抛沙，这时男街霸就会进?2次连续抛沙。相?此技能很给?。
强化投掷，必学技能，?且就1级满级，使?后能强化??的投掷技能。
碎空岩，其实就是板砖，有两种使??式，第?就是砖袭，和?街霸砖头?样，拿起板砖砸过去然后敌?就晕了，不同的是男性板砖能投掷出去(P S：男性砖头能扔出去，?街霸不?、、男性能把砖头像扔?头?样扔出去，P K也经常有??板砖充当枪??的反坦克?，可以远程袭击--)
第?种就是“盖亚能量炮”需要使?强化投掷状态才能使?，从地上捞起?块巨型圆?砸出去，能把前??堆怪物砸的集体眩晕，伤害也美~不枉
费“盖亚能量炮”的称号。
毒影针，这个技能也存在两种投掷?法，?且男性毒影针?时可透?出去的，意思就是说可以扔。。向前?扔?次毒针给予命中?标造成出?和僵直作?，强化投掷后使?是?次四连发(P K场很恶?，砖头能扔出去就不说了，针也??太恶?了。。伤害也很不和谐，尤其强化后的毒针都成为了刷图主流。。?晶体技能能有这样能?不错了)
?动填充，?、砖头、毒瓶?、毒针可以??填装，和?动填装?雷?样，念?环绕韩服现在也是这样的?动填装，有O N/O F F来选择师傅开启此功能，?般绝对都是O N。
天罗地?，恩，男街霸的?依然可以扔，属于投掷物品，?且?晶体技能。有两种使??的?式，?是把?抛出去撒到地?上命中的敌?先受到伤害然后进?束缚，怪物就在原地被束缚(对躺地上的敌?有效)。?是?过来到???边，这个?的?式和姿态与?街霸?样，伸出?抓到???前，不同的是男街霸的王能?起躺地上的敌?，哪怕?伤害出保护了也能?起来，对地?有效，这简直和?枪踏射、B B Q?样，都是能对地?产?效果的技能。因为和?雷?样属于投掷物，所以基本?C D限制，因此P K 场很不和谐
霸王拳，男性3次攻击，?性则5次，相对男性每次伤害?于?性，??性5次伤害综合在?起才能?于男性。?性5次攻击中只有最后1次带冲击波?且范围很?，男性3次，次次都带冲击波，冲击波范围与?性“狂霸王拳”基本相似，被称为不是狂霸王拳的霸王拳，3次冲击波?样，其实也就次次带冲击波这个给?，以及冲击波范围给?，剩下都不怎样了，攻击次数太少了--，狂霸王拳男性是?次伤害，?性仍是5下，相对男性属于单次可造成?杀伤型，?性属于慢慢耗的那种。
毒雷引爆，?性五颗雷、P K?是3颗。男性在哪都是1颗，男?发动?式不同。?性的是纯技能，但男性毒雷更像是连招技能，甚?可以放到连招中以及强制?，男性命中率很好，因为是横向发射，?性是竖向发射。?性扔雷有延迟，男性基本?延迟，接近瞬发，男性的毒雷不论刷图还是P K都不错，满了也很给?，相对?性的毒雷经常打偏或者?法命中，不过?性毒雷也有优点，?如对抗异界之类的?难度图，?性毒雷能躲过全屏秒杀?爆炸，男性毒雷虽然灵活性好，但男性毒雷是霸体状态不是?敌状态，对某些图还是会??些。相对现在?街霸学毒雷不是为了伤害?是要他的?敌时间。
裂地碎裂踢，格?系?唯??个和枪??样滑铲技能，即便敌?倒地也可以?此技能铲过去给予伤害，不论刷图P K都还?，伤害过得去。P K多数还是在敌?躺地上时铲过去，很少连招??，多数是敌???反击在躺地?时发动，感觉使??法就是刺客的螺旋刺?样。
沙暴之舞，??不断旋转产?沙尘暴环绕??，沙尘暴可以攻击敌?，对应?街霸的街头风暴，街头风暴本??伤害，只有垃圾砸中才会出现伤害，男性沙舞则不同，和刺客剑刃风暴差不多，但?剑刃风暴范围还?，乱射+剑刃风暴这就是杀舞技能了。因为舞动过程中即便你不靠近它的范围，但舞动同时会对不断向外?喷射????攻击敌?密集度和乱射?弹差不多?样，同时还具有出?效果，说?出?能?和?漫游枪刃之舞?
样，?前此技能有B U G能卡?，现在相对好些了修正了，但是?伤依然惊?，P K C?个满级沙舞造成的出?伤害能?直流光??4/1H P，在强化后尤其明显，出?异常状态很恐怖，希望早?和谐。。(满级后攻击范围很?，攻击频率很多，能连续按旋转?少12次左右)
千?奥义-被动觉醒(有?翻译是千?千眼)，是追对投掷系列技能进?强化的被动
天崩地裂-主动觉醒(有?翻译是天崩地坏--)，技能美，技能的华丽与绚丽也很美，?于伤害字数就更美了~但80S P才让学1级，所以果断放弃。。推荐加1，S P富裕者可以考虑满。?四把镰?钩?破坏地?产?3次不同部位的冲击波范围?常?，最后?击陨?落下伤害很美，所以S P不富裕者请不要满。
柔道(G i a n t)：
滑?抓取、暴?抓取就不?详细说了，背摔之前也介绍了。有些相同的的技能就不解释了。野蛮、?刚、折颈都基本?样。
另外，补充?句，男性暴?抓取??性还可怕，男性的暴?抓取不仅仅只是状态技能，还能引发隐藏能?，在开启暴?抓取的状态下，男性会进
?“强化抓取模式”，和男街霸的“投掷强化”开启后不仅仅是滑?时有霸体以及摔技的伤害提升，主要的是开启时使?任何系列抓取技能时会出现“疾风?”顾名思义就是男性会像风?样极速挥动?臂将敌?扯到????边来实?强制型摔技给与敌?伤害，这个疾风?和蓝拳的刺拳猛击差不多，也有吸?作?，不同的是范围?双?和刺拳猛击范围还要?点并且?视Y轴任何?度的敌?。
也就是说?旦被疾风碰到，哪怕是碰到?点点，都会强制性落到男柔道?中并且遭受强?的摔技伤害。并且和?柔道相?，男柔道掌握了?些连地?都可以进?伤害的摔技技能，这些对地?奏效的技能P K??定很活跃。同时?旦开启这项状态还有另?个效果，所有摔技都会具备螺旋彗星落的群体抓去效果，意思就是所有摔技抓取都和螺旋彗星落?样，就连最最普通的背摔在男柔道这?都会变成彗星落?样?视地?数量的抓取。
这个就是投掷，是?脚发动，感觉更像是在踢?，伤害还可以，P K、刷图都推荐满，男性??性优势在于男性投掷是2次伤害，?性仅?次，男性伤害??性?。第?就是?脚踢中的敌?就等于进?了抓取，敌?飞起的?度??可以控制，与?柔道的投掷控制?法相同，不同的是此技能男性是?视数量的抓取，??性只能抓?只，?性只有摔技产?的冲击波能造成集体伤害。男性这个是?视敌?数量的，有?个敌?那就能抓?个敌?，给予集体?脚伤害，敌?飞向空中，摔到地?时同时产?冲击波为2次伤害。(相对，男性的背摔和投掷都??性给?)
空铰锤不?多说，踏鸟的动作，或许就是因为滑稽的动作男格?空铰锤判定极低，因此说男性空铰锤也已对?些地?怪物产?抓取。
霹雳肘击，很明显男性霹雳肘击是以拳头发动的，拳头动作，?且不是倒地敌?也能使?，可以霹雳肘击站?状态的敌?(?吧--)
彗星落，和?性的螺旋?起，这个技能属于2次伤害，?螺旋是1次伤害，螺旋把所有触碰的敌??同抓起来，有据管得特性。彗星落则不同，男性彗星落是以腿功发动的，不具备聚怪能?，但是摔技的冲击波很?，有很强的杀伤?积同时是2次伤害，第?先向前?重击?腿，把踢中的敌?踢向?空(?视敌?数量)在?空再度进?翻腿重击把敌?狠狠踢在地?上，产?极强的冲击波，是??积敌?都受到冲击波给予的伤害。
摇篮，男性摇篮是?较特殊的，和溜溜球?样，?先是?视敌?数量的，抓取前就会先给予敌?两下重击伤害，给予伤害后就会?脚把敌?踢飞，受到伤害后的敌?会不停旋转(这就是溜溜球--)旋转状态的敌?触碰到其他敌?时，会给与伤害。同时每次落地都会出现冲击波给予敌?伤害。
(表?男性摇篮??性缺德，男柔道的摇篮说?了其实就是把怪物当?球踢，男柔道真残忍。。。)
另外，补充?点，柔道的体术系技能是灵活性的，也就是说可以随意组合
和切换的，35接45级技能都可以的。两章不同的摔技可以直接组合形成连招或者连击，柔术系技能可以随意两种组合在?起使?，灵活性很?(
技能连击的能?，各位可以参考散打的柔滑肌?)
?破天惊，?裂?破天还要强的杀伤?，唯?不?的是范围固定，不会像裂?破天?样向前移动，主要范围有点?，总体伤害会?其?。
暴?摔技-被动觉醒，增加体术系技能的伤害及强化。?性的被动觉醒则是增加命中率。
风暴连环击-主动觉醒，很给?的觉醒最后?击的伤害数字真美。。真给?全?连环?下的拳脚踢也很厉害。虽说是单体抓取技能，实际上是群体抓取技能，只是前提先要抓只?个怪才能释放，随后就是群体抓，连续来回给予敌?4次腿部重击后，把敌?扯向?空，然后进?极限空铰锤的摔技，范围很?，因为是体术型觉醒技能，伤害也不是盖的。
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国家职业技能鉴定题库开发指南 理论知识题库 理论知识考试是职业技能鉴定两大鉴定考核方式之一。按照职业技能鉴定命题基本理论利国家题库开发技术规程，理论知识考试命题主要有以下两个工作环节： ---依据国家职业标准，参考有关职业资格培训教程，确定《理论知识鉴定要素细目表》； ---按照《理论知识鉴定要素细目表》和试题编制要求，编制理论知识试题。 以上每一个工作环节皆有明确的阶段成果，经审定后，这些阶段成果皆是下一工作环节的基础。 一、编制《理论知识鉴定要素细目表》 《理论知识鉴定要素细目表》是以国家职业标准为依据，根据标准中“比重表”确定的鉴定比重，分等级对“基本要求”和“相关知识”进行逐级(层)细分形成的结构化表格，是理论知识命题的基础依据。（细目表举例见汇编） (一)《理论知识鉴定要素细目表》主要内容 《理论知识鉴定要素细目表》主要包括两个方面的内容：一是层次结构，即将理论知识鉴定要素按国家职业标准逐级细化后，组成具有多层次结构的表格；二是特征参数，即各层次鉴定要素的代码、重要程度指标、鉴定比重箅参数指标。 (二)《理论知识鉴定要素细目表》编写基本步骤和要求 《理论知识鉴定要素细目表》按职业、分等级进行编制，即一个职业每一个等级编制一套细目表。 1.根据国家职业标准中“基本要求”和“工作要求”中相关知识的内容，分别确定理论知识鉴定要素细目表》各级“鉴定范围”。’ ●理论知识鉴定范围一级：是理论知识鉴定的总体要素。 名称与国家职业标准对应，一般分为“基本要求”利“相关知识”； 代码分别用“A”“B”表示；鉴定比重按国家职业标准确定； 重要程度比例是它所包含的“鉴定范围二级”的重要程度比例的累计值。 根据国家职业标准，“基本要求”为初、中、高三个等级必须掌握的内容，原则上，“基本要求”部分的试题三个等级相同。 ●理论知识鉴定范围二级：是对“鉴定范围一级”的分解，一般对应国家职业标准中的“基本要求”和“工作要求”中的有关内容，将从业人员所应掌握的理论知识按所隶属的职业活动范围领域进行划分。 名称与国家职业标准中“职业道德”、“基础知识”和“职业功能”中有关内容对应； 代码按其在鉴定要素细目表中的自然排列顺序，分别用人写英文字母“A”“B”“C”……表示； 鉴定比重按国家职业标准确定； 重要程度比例是它所包含的“鉴定范围三级”的重要程度比例的累计值。 ●理论知识鉴定范围三级：是对“鉴定范围二级”分解，一般对应国家职业标准“基本要求”、“工作内容”，将从业人员应掌握的理论知识按所隶属的工作内容范围进行划分，也可按知识单元进行划分。 名称一般与国家职业标准中的“职业道德基本知识、职业守则、基础知识和工作内容”中有关内容相对应，或按知识单元确定名称； 代码按其在鉴定要素细日表中的自然排列顺序，分别用大写英文字母“A”“B”“C”……表示； 鉴定比重按国家职业标准确定，如国家职业标准未给出具体比重则按该鉴定范围重要性由专家具体
技能训练5-1 主要搜索引擎特性的对比分析 以“六度空间理论”、“搜索引擎优化”、“手持移动电视”为关键字，在三大搜索引擎（百度、谷歌、搜搜）上进行“网页”搜索，将相关搜索结果整理为100字左右的文字描述，然后以4-6人为小组分享各自的结论，并就三大搜索引擎的特点、返回结果信息的相关性、价值度的大小等方面进行讨论，并将形成的结论填入下表。 表5-4 三大搜索引擎对比分析表 调查时间： 11·28 调查人：余思琪 搜索对象搜索引 擎种类 搜索引擎 特性描述 信息 相关 性 评价 信息 价值 度 评价 是 否存在 商业推 广 六度 空间理论百度 拥有目前世界上 最大的中文信息库， 支持主流的中文编码 标准，采用智能相关 度算法，支持二次检 索（又称渐进检索或 逼进检索），采用先进 的网页动态摘要显示 技术 相关 度高，前 20条里有 19条都与 之相关，大 多来自百 科.文库. 博客 信息 价值度，在 这19条中 我都能了 解到关于 六度空间 理论的相 关信息 没 有Google 目前规模最大搜 索引擎，提供常规搜 不高， 前十条中 一般， 其中有不 存 在关键
索和高级搜索两种功能。信息条目数量。但也要注意其多种语言字母无大小写之分，全部默认为小写，不使用词干法，也不支持通配符只有5条 与其相关 来自百科， 和一些网 页 少与所搜 索的东西 不相关 字广告 和广告 联盟 搜搜 腾讯出品为广 大用户提供的问答互 动平台。覆盖面广 ——接触庞大QQ用户 群，针对性强——准 确覆盖目标用户，互 动性强——即搜即Q， 立刻抓住您的客户， 灵活可控——快捷调 整广告内容和广告开 销 相关 度很高，前 十条内都 与之相关 信息 价值度高。 从前十条 中我都能 了解到六 度空间理 论的含义 没 有 什么是六度空间理论？ 你和任何一个陌生人之间所间隔的人不会超过六个，也就是说，最多通过六个人你就能够认识任何一个陌生人。这就是六度分割理论，也叫小世界理论。
陕西省职业技能鉴定题库命题工作管理办法 第一章总则 第一条为加强陕西省职业技能鉴定题库命题工作的管理，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《陕西省职业技能鉴定工作规则》及有关规定，制定本办法。 第二条本办法适用于陕西省职业技能鉴定题库（以下简称陕西省题库）的开发、更新、维护工作。 第三条陕西省职业技能鉴定管理中心（以下简称省鉴定中心）负责陕西省题库开发、更新、维护的统筹规划和组织实施。命题单位、审题单位、题库管理系统技术支持单位受省鉴定中心的委托开展相关工作。 第二章组织机构 第四条省鉴定中心是陕西省题库命题工作的主管部门，其职责为： （一）编制、下达陕西省题库年度命题计划； （二）审查题库建设项目申请，审核命（审）题专家资质，必要时确定命（审）题单位； （三）审查、批准命题单位填报的计划任务书和经费拨付申请； （四）协调、检查、督促项目承担单位的命（审）题工
作； （五）组织题库的初审、复审、技术验收和终审工作； （六）受理命题单位计划任务调整申请，审查项目调整方案； （七）对题库命（审）题工作人员进行培训和指导； （八）办理项目经费拨付。 第五条省鉴定中心负责命题的组织，命题专家组或者单位负责命题工作的实施，其职责为： （一）省鉴定中心提出命题专家成员建议名单； （二）命题专家组或者单位编写计划任务书和经费拨付申请； （三）开展相关的调研、咨询、研讨、实验等工作，为命题工作创造条件，保证按期完成命题任务； （四）按计划要求编制题库的征求意见稿、送审稿、报批稿及编制说明； （五）整理、汇总各有关方面对题库提出的意见和建议； （六）负责命题工作过程中相关会议的筹备工作； （七）负责命题过程中有关文档资料的整理归档和保密工作； （八）负责管理命题工作经费，保证其有效使用。 第六条审题单位由省鉴定中心根据命题工作的需要确定，其职责为：
职业技能鉴定命题组卷技术要求 一、电子文档结构 报送的试卷应是Word格式保存的电子文档。其中，理论试卷分正文试卷、参考答案与评分标准两个电子文档。技能试卷笔试部分分正文试卷、参考答案与评分标准两个电子文档，现场操作试卷分考场准备通知单、考生准备通知单、试卷正文、考核评分记录表四个电子文档。电子文档的排列结构如下： 二、理论试卷的要求 （一）题型与配分 理论试卷实行百分制，采用非标准化命题形式。 试题可采用选择、判断、填空、简答、计算、论述等多种题型，总题量在50 题型分值题型比重范围 客观 单选题—1分/题10—40% 多选题 .1—2分/题 0—20% 职业工 种名称 C卷 B卷 …… …… A卷 理论 技能 试卷正文 答案与评分标准 现场操作 部分 笔试部分 试卷正文 答案与评分标准 考生准备通知单 考场准备通知单 试卷正文 考核评分记录表
题判断题—1分/题10—20% 主观题 填空题 1—2分/题10—20% 简答题 3—5分/题10—20% 论述题/绘图题/计算题8—15分/题10—50% 1.职业标准是命题制卷的基本依据。每份理论试卷应覆盖职业标准核心鉴定点的50%以上，鉴定范围的配分比重与职业标准中的比重表大体相当。例如：金 项目 初级 （%） 中级 （%） 高级 （%） 技师 （%） 高级技师 （%） 基础要求职业道德 5 5 5 5 5 基础知识25 20 10 10 10 相关知识工艺准备10 10 10 25 25 热处理操作35 35 33 15 10 检测工作及误差分析 5 10 15 25 30 设备的使用、维护与保养20 20 12 5 5 培训与指导- - 10 10 10 管理- - - 5 5 合计100 100 100 100 100 2.同一职业等级的每份试卷保持水平（难度、题型、题量）的一致。 3.同等级任意两份试卷的试题重复比重不超过10%，同职业高等级试卷覆盖低等级试卷的试题比重不超过15%。 4.卷内同一种题型不得出现相同鉴定点的试题。不同试题间基本独立，不得上下关联甚至内容雷同。 5.填空题每题一空，答案意义相符即给分。单项选择题采用4选1形式。多项选择题统一采用4选n或5选n形式，待选项中至少2个选项有较强的干扰性。 6.文字准确、规范，清楚无歧义。 7.试卷中的插图如使用Word有困难，可采用其它方式。 三、技能试卷的要求 技能试卷实行百分制。技能试卷的笔试部分，内容以案例分析和方案设计为主，格式与理论试卷问答题、计算题基本相似。技能试卷的现场操作部分应包含以下各电子文档： 1.考生准备通知单 内容为考生需要准备的前提条件，如材料、工量具及其它准备条件列表，按试题列示。不需要考生准备的则可省略考生准备通知单。 2.考场准备通知单 内容为考场需要准备的前提条件，如场地、材料、工件、备料单、工量具、设备、电源等准备条件，按试题列示。 3.试卷正文 内容为试题中的考核要求，包括试题、试题分值、考核时间、考核内容或技术标准、图表、图纸、图样（标注尺寸）和文字说明等。 4.评分记录表 内容为评分记录表，即配分与评分标准，包括各项考核内容、考核要点、配
国家职业技能鉴定参考试题 1、什么是技能？人的技能包含哪几个要素？ 答：技能是人在意识支配下所具有的肢体动作能力。 人的技能包含智能与体能两个因素。 2、什么是职业技能？ 答：职业技能是指人在职业活动范围内需要掌握的技能。（可分为言语技能和肢体技能）3、职业技能的主要特点是什么？ 答：①要在具体工作实践中或模拟条件下的实际操作中进行训练和培养。 ②技能一旦掌握一般不易忘却。 ③各种职业的性质及其技能形式有差别。 4、什么是职业技能鉴定？ 答：职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。 5、职业人技能鉴定的对象包含什么内容？ 答：职业技能鉴定的主要对象是劳动者从事某一特定的职业活动所具备的职业技能。它包含了两个层次的内容。一是要测量劳动者掌握特定的生产劳动技能的专业性质；二是要测量劳动者运用这些技能解决实际问题、完成工作任务的能力水平，即职业技能的等级。 6、职业技能鉴定的本质属性是什么？ 答：技能鉴定的本质是一种考试，具有考试所应有的共性特征。 第一，职业技能鉴定属于标准参照性考试。 第二，职业技能鉴定属于综合性性社会考试。 7、什么是标准参照考试？ 答：所谓标准参照考试，就是个人考试的结果是否符合要求，它参照的是一个既定的标准，这个标准一旦确定与整体考试的水平无相关关系。 8、什么是常模参照考试？ 答：常模参照考试与标准参照考试不同，个人考试的结果是否符合要求，它所参照的不是一个既定的标准，而是根据考试目的预先设定的一个指标。 9、为什么说职业技能鉴定是属于综合性社会考试？ 答：职业技能鉴定的对象是社会劳动者，其社会分工和行业分布涉及所有职业领域，并覆盖了各种性质的企事业单位；而且，社会劳动者的个人身份，包括在岗的各类人员，正在求职的或转岗的人员，以及在校接受培训的学生等多种类型；此外，从业人员还涉及不同等级层次的职业群体。职业技能鉴定是为适应社会就业和各行业用人需要而进行的综合性社会考试。 10、职业技能鉴定的特点是什么？ 答：职业技能鉴定有以下三个特点： ①职业技能鉴定以职业活动为向导 ②职业技能鉴定以实际操作为主要依据 ③职业技能鉴定以第三方认证原则为基础 11、为什么职业技能鉴定要以职业活动为向导？ 答：职业技能鉴定不仅要注重学员知道什么，更要注重于学员能干什么。因此，在这个导向下培养出来的人才类型才能具备较强的实际操作能力，能解决具体工作中面临的各种复杂的问题，真正符合实际工作岗位的需要。 12、为什么职业技能鉴定要以实际操作为主要依据？
2016安徽省职业技能鉴定考评员测试 101.国家职业技能鉴定采取（）指导下的（）管理体制政府方针政策社会化 102.国家职业技能鉴定（）共同成为近年来在鉴定技术方面取得重要进展的标志《职业分类大典》、国家题库、质量管理体系103.通过现场（全真、半真、模拟）技能操作完成考核项目运用了（）考评技术操作类 104.职业分类是以（）为基本原则，对社会职业进行的系统划分和归类工作性质的同一性 105.考、评双方直接对话对鉴定对象知识和技能能力进行考评运用的是口试法 106.职业道德是人们在（）中应遵循的特定职业规范和行为准则职业活动 107.国家规定职业资格证书由（）统一印制人力资源和社会保障部108.考评人员的证卡由（）统一样式人力资源和社会保障部109.以下工作，属于实施鉴定阶段的是（）123（不确定）110.职业技能鉴定国家题库由（）组成人社部总库、行业分库、地方分库 111.职业技能鉴定的（）性质，决定了职业技能鉴定命题内容应以国家职业标准为依据，命题方法应遵循（）测验命题技术规则的特点标准参照标准参照 112.军队技术兵种职业技能鉴定由（）负责综合管理解放军总
参谋 军务部 113.保证职业培训和技能鉴定工作适应社会发展需要的前提条件是（不确定）建立以职业活动为导向，以职业技能为核心的职业标准体系 114.职业技能鉴定申报表第一联应交和职业技能鉴定所（站）115.国家职业标准制定工作包括：，下列排序正确的是1426375 116.我国职业分类的技术原则是工作性质的同一性 117.职业技能鉴定工作的组织实施和指导协调机构是职业技能鉴定指导中心 118.考评员对考评现场的违纪行为可以做出的处理决定包括1234 119.操作技能试题库鉴定点数量要不少于（）个，每个鉴定点下题量要不少于（）道20 2 120.实施职业技能鉴定的测试和考核的场所是（）职业技能鉴定所121.考评员应具备（）资格高级以上职业资格或中级以上专业技术职务 122.考评员必须在（）聘用取得考评人员资格的人员 123.考评员需要不断学习，探索灵活多样的考评技术和方法，以适应科学技术和劳动方式的变化和发展，体现了考评工作（）的特征变化性和创新性 124.操作技能命题的最基础工作是（）操作技能考核内容结构表125.笔试和面试并用是（）考评技术的基本特点论文类
三年级操作技能选择题 解析 Document number【AA80KGB-AA98YT-AAT8CB-2A6UT-A18GG】
操作技能选择题解析第一类题型: 考心理诊断 做题思路： 1、找症状 2、找原因 3、下诊断 4、立依据 5、制方案可能诊断： 正常:一般心理问题、严重心理问题 异常:神经症（焦虑症、强迫症、疑病症、恐怖症）、精神分裂症。 案例一、(三级09年11月案例二) 一般心理问题 一般资料：求助者，男性，27岁，北方某大学在读硕士研究生。 案例介绍：求助者将要硕士毕业，为继续考博士还是找工作而犹豫。现在高学历人才越来越多，硕士毕业不一定能找到一份如意的工作，所以想继续攻读博士学位。但如果再读三年博士，拿到学位就三十多岁了，于是也想毕业后先去工作、结婚。另外，女友毕业后回了南方的家乡，多次提出让他毕业后也到那里去，他很不适应南方的生活，为到底在哪里找工作发愁。相恋四年的女友向他提出最后通牒，如果他硕士毕业不去她的家乡工作就分手。一个多月来，难以入睡，觉得头晕头昏，食欲下降，人变得消瘦，内心非常焦虑，学习的效率也有所下降。 心理咨询师观察了解到的情况：求助者敏感内向，追求完美，学习努力，人际交往良好。 单选：10、该求助者主要的情绪症状是（）。 （A）恐惧（B）情绪低落（C）焦虑（D）强迫观念多选：11、该求助者的躯体症状主要包括（）。 （A）食欲减退（B）头疼（C）体重下降（D）失眠 单选：12、该求助者的病程是（）。 （A）一个多月（B）四个多月（C）一年以上（D）两年以上多选：13、该求助者产生心理问题的主要原因包括（）。 （A）追求完美（B）如意的工作难找 （C）躯体病变（D）不适应南方的生活 多选：14、为做出明确诊断应重点了解该求助者的（）。 （A）行为（B）认知特点（C）病程（D）情绪表现多选：15、本案例诊断时可先考虑排除的是（）。 （A）躯体器质性病变（B）一般心理问题 （C）神经症性心理问题（D）精神病性问题 单选：16、对该求助者的初步诊断是（）。
选择题： 1.理论知识题库鉴定点数量要有400 2.国家题库中理论知识逐步采用客观试题，以选择题为主，判断题为辅 3.不属于职业技能命题鉴定测评工具体系组卷模型 4.各地区、各部门在组织题库中已有职业技术鉴定时，一律从（）提取试题国家题库 5.2015年新版《中华人民共和国职业分类大典》，中类75 6.计算机高新技术考试，获得操作员、高级操作员，视同技师高级技师 7.国家职业标准中工作要求，从和两个方面知识和技能 8.考评人员职业道德基本原则公正 9.国家职业标准的核心部分工作要求 10.国家规定对考评人员实行年度考核和评议 11.职业技能鉴定专家委员会实在人社部行政部分指导和部职业技能鉴定中心领导下，为国家职业技能鉴定工作提供专业技术指导、咨询、评审及其他技术服务的（）专家工作机构直接全国性 12.标准化理论知识试卷题量200 13.考评人员职业道德的基本原则是公正原则，基本要求是24（公平正直，没有偏私） 14.考生参加鉴定的必备条件准考证身份证 15.国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门国务院劳
动保障行政部门 16.国家职业标准制定的原则整体性、等级性、规范性、实用性、可操作性 17.职业技能鉴定命题质量评价的目的不包括促进职业技能鉴定命题管理的规范化 18.以下属于鉴定内容目标体系的是12345 19.职业技能鉴定命题的理论依据测量学基础 20.建立国家职业资格证书制度的意义不包括落实国家人力资源开发的目标 21.下列对考评人员的权利的说法不正确的考评人员在发现考评现场违纪行为时应交由考评组长处理 22.考评组成员轮换制度每次轮换不得少于轮换采取三分之一不定期 23.树立国家职业资格证权威性的关键在于（答案不确定）完善鉴定工作的质量督导制度和社会监督机制 24.我国职业标准分为知识和技能两部分，属于知识部分的类型 24 识记和应用 25.考评员分为考评员和高级考评员 26.以下属于考评人员职业道德规范的是1234 27.职业技能鉴定专家委员会实行委员，由审定聘任制人社部职业技能鉴定中心 28.国际证书在我国办理注册，应向提出申请（答案不确定）人
1.当今社会，遵守道德需要处理的几种关系是（A人与自然的关系B个人与他人的关系C 个人与社会的关系） 2.道德的社会价值正是通过道德功能加以实现的。道德具有的功能有（A认识功能B调节功能C服务功能） 3.下列属于社会主义公民道德基本规范的是（A爱国守法B明礼诚信D勤俭自强） 4.社会公德规范的主要内容是（A文明礼貌B助人为乐C爱护公物） 5.网络道德的特征是（A自主性B群体性D多元性） 6.下列属于社会主义荣辱观内容的是（B以服务人民为荣，以背离人民为耻C 以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻D以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻） 7.下面对诚信理解有误的有：诚信是（C对任何人的要求都要满足D君子协议，不需要契约） 8.对于公民来说，要做到自强，应该（A磨练自己的意志B学好本领，不断提高自己的素质） 9.下列属于奉献特点的是（B奉献精神应自始至终体现在职业生涯中C奉献是无私的不讲报酬付出D奉献并不是不要个人的正当利益，不要个人的幸福） 10.家庭美德的主要规范包括（A尊老爱幼B男女平等C夫妻和睦） 1.从业人员能否做好本职工作取决于（A是否热爱所从事的岗位B是否有克服一切困难的坚定意志C 是否有良好的职业道德行为D是否有服务于他人和社会的信念） 2.职业未来的发展趋势（A专业化B智能化C综合化） 3.较高职业道德修养是增强个人职场竞争力的有效保证，其表现在（B职业道德有助于个人树立正确的择业观和创业观D用人单位倾向于录用职业道德修养较高的人） 4.随着中国市场经济的发展和经济结构的调整，你认为下列（A社会保险业B老年医疗保健品业D旅游休闲及相关产业） 5.20世纪中叶以来，职业发生的变化主要表现在（A职业种类不断增加和更新B职业内容不断改变C职业结构不断调整） 6.职业的特征包括（A专业性B多样性C技术性D时代性） 7.原始社会后期，人类进行了三次社会大分工，是指（A畜牧业和农业B手工业和农业C 商人阶层的出现） 8.根据人格——职业类型匹配理论划分的人格类型有（B研究型C艺术型D企业型） 9.下列关于职业表述正确的有（A职业是从业人员谋生的手段B职业是社会分工的产物C 职业是从业人员谋求发展，实现自我价值的途径D职业演化是一个漫长而复杂的过程）10.古人云：君子爱财，取之有道。这个道的含义是（A遵守市场规则和职业道德C符合职业道德和职业准则的要求） 1.从业者的职业素养主要包括（A职业意识B职业精神C职业道德D职业技能） 2.职业意识的形成，主要受（B家庭因素D社会因素）两方面因素的影响 3.下列属于职业意识具体体现的有（A职业形象意识B责任意识C创新意识D团队意识） 4.职业精神的核心内容体现在(A敬业B勤业C创业D立业） 5.职业技能的特点是（B时代性C专业性） 6.(B树立正确的人生观和价值观C从业者正当利益的满足D努力做好本职工作）有助于树立职业尊严 7.提高职业素养的意义是（A有利于提高劳动生产率C有利于从业者迎接市场经济和知识经济的挑战D有利于促进人的全面发展） 8.培养自己的职业素养应该（B树立职业意识，明确职业目标C终身学习，注重实践技能与社会能力的培养D把握工作重心，根据岗位职责打造核心素养）
诛仙手游所有宠物技能详解全宠物技能深度剖析 今天小编给大家带来所有宠物的技能详解，手把手教你打造适合自己的宠物，没有稀有宠物不重要，适合自己才是最重要！ 1、卷首语 1.那句老话：授人以鱼不如授人以渔。本文主要是提供一个我认为比较正确的思路，供大家思考学习。 2.万万重视：稀有黄鸟并非每个人的必须选择；稀有宠物更非必然选择。（下文详述） 3.友情提醒：自上次更新后，打造绝世宠物的花费略有提高。 2、你该怎样选择宠物 核心思路：以技能定系别，以流派选宠物。 2.1 技能简介 本游戏技能分作四系：防御、攻击、敏捷、续航。每系9个技能，一共36个技能，详细见图。
2-1-1 主动技能与被动技能 每个系仅有一个被动技能，其余为主动技能。 如上图所示： 防御系，被动技能为忏悔 攻击系，被动技能为光辉 敏捷系，被动技能为猎魂 续航系，被动技能为闪避 在没有把技能玉打到宠物身上之前看————（这个应该很好理解，就不上图了）被动技能只有一个效果，主动技能两个效果（两个效果的重要性没有主次之分）。
如续航-闪避：永久提高主人躲闪，这是被动技能，永久增加。 如续航-洞察：提高爆伤减免、提高躲闪。这是主动技能，几率触发。亲密度越高，触发几率越高。 在把技能玉打到宠物身上之后————（依然很好理解，自己看看自己的宠物技能页面就 明白） 被动技能可以看到有两个效果，主动技能五个效果（持续时间不算、另外部分技能是4个 效果）。 如续航-闪避：永久提高主人躲闪；1000点忠心提高躲闪百分数。 如续航-洞察：提高爆伤减免、提高躲闪、1000点忠心提高爆伤减免、1000点忠心提高 躲闪、1000点健体提高躲闪、持续时间。 本节要点：就重要性来说被动技能＞主动技能。 2-1-2 技能玉的“适合” 被动技能，只有一个“适合”。 主动技能，有两个“适合”。 但是前一个比后一个重要。 如图所示，以洞察为例，洞察与“忠心”“健体”适合，但是在洞察2级的时候，1000点忠心提 高7.9%躲闪，而1000点健体提高1.1%躲闪。 2.2 流派简介及技能选择 2-2-1 攻击流 这是最大众的流派，以宠物给自己增加攻击为核心。 第一步，确定“第一效果”。攻击流，第一效果势必选择“提高攻击”。由此，可以选择的技能有：贯注、贯通、怒嚎、锋利。（看上面的详细图） 第二步，根据“第二效果”确定攻击系的两个技能。如贯注第二技能为提高躲闪；贯通为提高全精通；怒嚎为提高全抗性；锋利为提高命中。自己根据自身需求，4选2，确定攻击系的两个技能。 第三步，根据“攻击系”的“适合”，确定宠物的“第二适合”。攻击系的“适合”为“斗志”“忠心”， 所以“第二适合”应选择忠心。 第四步，根据“忠心”的“主适合”，确定宠物另外两个技能应选何系。因为“主适合”是忠心的是续航系，所以选择续航。
考评员试题 一、选择题（每题2分，共50分） 1、职业技能鉴定是按照国家规定的（ C ），对劳动者的专业知识和技能水平进行客 观公正、科学规范地评价与认证的活动。 （A)职业标准，通过集团公司职业技能鉴定指导中心 （B）岗位规范，通过集团公司批准的企业鉴定中心 (C)职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构 (D)技术等级标准，通过政府授权的考核鉴定机构 2、国家职业资格等级分为五级，其中高级技师为（ A ）。 （A）一级 (B)五级（C）三级 (D)特级 3、职业技能鉴定的特点是（ C ）。 （A）以职业活动为导向，以理论考试为主要依据，以第三方认证原则为基础 (B) 以职业能力为导向，以实际操作为主要依据，以第三方认证原则为基础 (C) 以职业活动为导向，以实际操作为主要依据，以第三方认证原则为基础 (D) 以职业标准为导向，以实际操作为主要依据，以第三方认证原则为基础 4、职业是从业人员为获取主要生活来源所从事的社会工作类别，下面不属于职业的是 （ C ） （A）教师 (B)车工 (C)钻井柴油机工 (D)电工 5、工种是根据劳动管理的需要，按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或服务活动的特 点而划分的工作种类，下面不属于工种的是（ C ） （A）磨工（B）常减压装置操作工 (C)钻井司钻 (D)仪表工 6、操作人员是指直接从事基本生产和辅助生产的人员，下面不属于操作人员的是 （ D ）。 （A）钳工 (B)化验工 (C)装卸工 (D)餐厅服务员 7、下列工种中是技术工种的为（ A ）。 (A)汽车驾驶员 (B)搬运工 (C)清洁工 (D)收发员 8、下列人员中为服务人员的是（ C ）。 (A)搬运工 (B)描图员 (C)中式烹调师 (D)清砂工 9、目前操作技能考试常见的方法有（）。 （A）现场操作观察法、现场模拟法、口试法、叙述法 (B) 仿真操作法、现场操作观察法、口试法、笔试法 (C) 现场操作观察法、现场模拟法、笔试法、叙述法 (D) 现场操作观察法、现场模拟法、笔试法、叙述法 10、考评员应具备（ D ）资格。 （A）高级以上职业资格或初级以上专业技术职务 (B) 技师以上职业资格或中级以上专业技术职务 （C）中级以上职业资格或中级以上专业技术职务 （D）高级以上职业资格或中级以上专业技术职务 11、为确保鉴定公平、公开、公正，国家规定考评员执行考评任务时实行（ A ）制度 （A）轮换 (B)集训 (C)回避 (D)督导 12、职业技能鉴定标准试卷初、中级工为（）道题，选择题为（）道，判断题为（）
职业技能鉴定国家题库 保育员初级理论知识试卷 1、考试时间：90分钟 2、本试卷依据2001年颁布的《保育员国家职业标准》命制。 3、请首先按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。 4、请仔细阅读各种题目的回答要求，在答题卡的规定位置填写您的答案。 5、不要在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写无关的内容。 一、单项选择（第1题～第80题，选择一个正确的答案，将相应的字母填入答题卡中，每题1分，满分80分。） 1、职业是人们在社会中所从事的，并（ B ）具有特定职责的专门性活动。 A能够创造一定效益的 B以此为生的 C能获得一定报酬的 D能取得一定成就的 2、职业的特征包括两个方面，一是谋生手段，即必需性；二是职责特定，即（C ）A劳动性 B发展性 C专门性 D职业性 3、从广义上讲，保育员的（ A ）包括教师的职业道德、职业精神、思想观念、道德品质等属于意识形态领域的诸多内容 A职业道德 B职业修养 C工作 D职业要求 4、做为保育员道德必须具备两个条件：一是要有渊博的知识，二是要（ B ） A有良好的职业修养 B有高尚的职业道德 C有良好的工作态度 D有正确的工作方法 5、教书育人是保育员（ C ）的基本要求 A岗位职责 B专业能力
C职业道德 D专业知识 6、教师应把（ C）完美地结合起来，以身作则，行为示范A知识与能力 B态度与能力 C言传与身教 D动机与行为 7、锻炼婴幼儿腕骨的较好方式是（ C ） A搬重物 B弹钢琴 C捏泥 D掰腕子 8、婴幼儿常见的脱臼是（ D ） A肩关节半脱臼 B肘关节半脱臼 C肩关节脱臼 D肘关节脱臼 9、（ D）可避免溢奶 A吃奶后让婴儿立即躺在床上 B吃奶后让婴儿蹦跳 C吃奶后让婴儿睡觉 D吃奶后让婴儿趴在成人肩头，轻拍其后背 10、为了防止发生低血糖，婴幼儿的早餐应（ A ） A吃一些粮食 B只吃肉 C不吃 D只吃鸡蛋 11、冬季幼儿参加户外活动穿（ D）较好 A棉大衣 B毛围巾 C厚棉袄 D棉背心 12、婴幼儿的眼球是生理性远视，5岁以后逐渐转为（ B ）A近视 B正常 C远视 D弱视 13、婴幼儿读书写字时，光线应该来自身体的（ C ） A左侧 B右侧
职业技能鉴定试卷管理办法 一、向国家题库申请鉴定试题 国家职业技能鉴定实行国家统一命题原则，对于国家题库已经开发并运行的职业（工种），实施鉴定必须从国家题库中抽取试题。按照国家题库运行网络规程要求，劳动保障部职业技能鉴定中心负责国家题库总库运行，省级职业技能鉴定指导中心负责国家题库地方分库运行，行业职业技能鉴定指导中心负责行业分库的运行。采用国家题库的各鉴定机构，向国家题库分库运行机构申请试卷，先填写职业技能鉴定试题申请表，再由国家题库分库运行机构发往各鉴定机构。 对于暂未建立题库的职业（工种），可由省级或行业职业技能鉴定指导中心组织专家编制试题，经省级劳动保障行政部门或国务院行业主管部门审定后，在本地区、本行业使用。 二、试卷的印制、接送和保管 职业技能鉴定试卷是国家机密文件。国家对机密文件的编制、审定、印刷、运送、保管上有严格的要求和规定，泄露试卷的责任人，将被追究法律责任。在职业技能鉴定试卷的印制、接送和保管工作中特别注意以下一些环节： （一）试卷印刷工作要集中统一管理，应选择符合保密要求的印刷厂承担试卷的印刷、分装任务。对印刷厂的要求是：能有效地保密，在开印前至考试结束后这段时间能有效防止无关人员接触试
卷。对印刷技术等条件也要作相应的要求，以确保较高的印刷质量。 （二）应有专门的监印人员，负责监督印刷厂执行保密规定和质量要求等，防止在印刷试卷过程中出现问题。 （三）在试卷印刷的全过程中，主管印刷人员要与提供试卷清样的国家题库有关负责人保持密切联系。如果试卷不是由国家题库提供，而是由本地区、本行业的专家命题小组提供，则要求专家命题小组派专人负责监督试卷印制过程，并做好试卷校对工作。 （四）对试卷的运送和启用前的保管应作出周密严格的安排，建立必要纪律和制度，以确保不泄密。试卷运送时必须专人专车，在运送途中，人不离卷。试卷交接过程中，交接双方必须清点核对试卷数量，检查密封、包装合格后，由双方填写试卷领取表，并在试卷领取表中签字负责。 （五）国家题库，省部级题库通过公共通信系统传送试卷清样时，不得使用明码传送，通信过程必须符合保密规定。 （六）各级职业技能鉴定指导中心（或相应机构）应设有专用保密场所和设施存放未启用的试卷。 （七）试卷、答案、评分标准启用前，任何个人或组织不得以任何理由启封。 （八）考点领取试卷时间为考前两小时（交通不便地区视情况定），由指定人员领取，设备清单领取时间以最短准备周期为基准。 酒泉市第六国家职业技能鉴定所
《巫师3：狂猎》实用的技能搭配和技能分析攻略 巫师三代和前两代技能系统有较大不同，无法即学即用，而是技能学习后在有限的技能栏上装备才能起效。这就和巫师3的剧情一样，需要选择，有限的技能栏能产生的效益是多是少，就要看玩家的选择是否英明了。 下面推荐一些比较实用的技能搭配。 红色突变 第一红色突变序列 猫学派技巧——每装备一件轻甲，暴击率增加25%，速攻伤害增加5% 肌肉记忆——速攻伤害增加 精准重击——速攻暴击几率提升速攻暴击伤害提升 普攻作为使用次数最多的对敌手段，输出的伤害占了剑术、法印、炼金总伤害的一大半，配合猫学派装备有着不错的发挥。 而且以剑术系作为输出，除了药水、煎药的三系通用提高，还可以用磨刀石、剑油提高，成型只需6点技能点，两个技能栏(猫学派技能+速攻伤害技能)，伤害输出三系第一。 第二红色突变序列 聚精会神——战斗一开始马上增加一点肾上腺素，使剑攻击的肾上腺素再生增加 心意已决——受到伤害时损失的肾上腺素减少 不死一族——生命降至0时，若尚还有肾上腺素点数，则可使用肾上腺素恢复生命值。回复量依使用的肾上腺素点数而定 这三个技能是一组，要就全部都加，要就全部都不加。这组技能和昆恩印记一起起到双重 保护，敌人攻击再高，也要三次攻击才能弄死主角(一次破盾，一次破复活，再来一次干掉。)，然而难度不高时，只有拳赛里面能用上。 虽然有用，但不实用，是要用第二红色突变物提高攻击的无奈选择。 其他剑术系技能点评： 速攻特殊攻击和流血，速攻特殊攻击大概是第一秒1次攻击，第二秒开始每秒两次攻击，攻击比起普通速攻有降低，算个第二秒开始150%伤害吧。然而实际用处不大，因为消耗活力影响法印施展，和主角剑术、法印、炼金三位一体的战斗风格不能融洽的匹配，降低战斗整体效率。流血就是个卖萌的，伤害不够，砍杂兵用不着，砍强怪没多大用。 强击，一次强击的时间足够用两次速攻，伤害虽高，但考虑攻击频率却只有速攻的75%左右的输出，而且强击和闪避的配合更是惨不忍睹。在使用破甲符文以及破甲钢剑的情况下，破甲优势也不明显。
湖南省职业技能鉴定研究与题库开发课题技术资料汇编 湖南省劳动和社会保障厅编印 二〇〇八年六月
目录 第一章题库开发技术规程................................................................................................................. - 5 - 1.1 理论知识题库开发.................................................................................................................. - 5 - 1.2 操作技能题库开发................................................................................................................ - 17 - 1.3 题库录入格式........................................................................................................................ - 28 - 第二章职业培训教材编写技术规程............................................................................................... - 32 - 2.1职业培训教材编写的基本原则............................................................................................. - 32 - 2.2 职业培训教材编写的基本要求............................................................................................ - 32 - 2.3 交至出版社书稿要求............................................................................................................ - 37 - 2.4 说明........................................................................................................................................ - 38 - 第三章鉴定指南编写技术规程......................................................................................................... - 39 - 3.1 鉴定指南的结构.................................................................................................................... - 39 - 3.2 鉴定指南的编写要求............................................................................................................ - 39 - 3.3 说明........................................................................................................................................ - 40 - 第四章论文撰写技术规程............................................................................................................... - 46 - 4.1 论文内容................................................................................................................................ - 46 - 4.2 撰写规范................................................................................................................................ - 46 - 4.3说明......................................................................................................................................... - 52 -第五章实施鉴定必备条件清单编写技术规程............................................................................... - 53 - 第六章国家职业标准制定技术规程............................................................................................... - 55 - 6.1国家职业标准......................................................................................................................... - 55 - 6.2 制定国家职业标准的工作目标............................................................................................ - 55 - 6.3 制定国家职业标准的范围.................................................................................................... - 55 - 6.4 制定国家职业标准的原则.................................................................................................... - 55 - 6.5 国家职业标准的结构和内容................................................................................................ - 55 - 6.6 制定国家职业标准的程序.................................................................................................... - 59 -
职业技能鉴定所(站)规章制度 第一章总则 第一条为了适应社会主义市场经济发展的需要,进一步完善职业技能鉴定制度,实现职业技能鉴定的社会化管理,促进职业技能开发,提高职工队伍素质，加快国家通用工种和石油化工行业特有工种及国家计算机信息高新技术职业技能鉴定规范化管理，根据国函［1990］52号发布的《工人考核条例》、劳动部发布的《职业技能鉴定规定》和《推行职业资格证书制度，完善职业技能鉴定社会化管理体系实施方案》，制定本实施细则。 第二条本细则所称职业技能鉴定含从事通用工种和石化行业特有工种及计算机信息高新技术操作的劳动者进行职业技能等级鉴定，高级技师和技师资格的考评。 第三条本鉴定所（站）是在执行国家劳动部门有关职业技能鉴定规定的基础上，受湖南省职业技能鉴定中心与中国石化集团公司行业特有工种职业技能鉴定中心直接领导的实施职业技能鉴定的场所，承担《职业技能鉴定规定》确定的各项业务工作，并负责职业技能鉴定的咨询服务和信息统计等工作。 第四条《中华人民共和国职业资格证书》是国家对申请人专业（工种）学识、技术能力的认可，是求职、任职、独立开业和单位录用的主要依据，是国内外技术劳务合作与劳务输出的具有法律效应的证件。 第二章鉴定组织机构和职责 第五条本职业技能鉴定所（站）是具体承担对待业人员、从业人员、各级各类职业技术院校和其他职业培训机构的毕（结）业生进行职业技能鉴定的事业性机构。在管理上实行所（站）长负责制，下设考务、质检、证书管理及档案管理等岗位。 第六条鉴定所（站）职责 （一）受理职业技能鉴定的申请，对申报者进行资格审查，经鉴定中心核准后，签发准考证；（二）组织申报人员按规定的时间、地点和方式进行考核或考评； （三）协调鉴定过程中的有关事务； （四）汇总鉴定成绩，并报送鉴定中心； （五）向鉴定中心提供鉴定报告，对考评小组的工作提出评价意见； （六）协助鉴定中心办理证书手续，并负责向鉴定合格者发放职业资格证书； （七）负责鉴定的咨询服务和信息统计等工作； （八）不断完善自身条件，自觉接受劳动行政部门和职业技能鉴定中心的监督检查。 第三章报考条件和手续 第七条职业技能鉴定对象包括以下范围： （一）各类技工学校和职业学校毕（结）业生及各类技术等级培训班毕（结）业生。（二）学徒期满转正定级的学徒工。 （三）改变工种、调换新岗位、离开生产岗位一年以上重新回到原岗位工作的人员。（四）需要进行职业技能鉴定的职工。 （五）其他必须经过职业技能鉴定方能上岗的人员。 （六）经就业前培训后的社会待业人员或需鉴定实际技术水平的自学人员。 （七）其他需要认定技术等级或技师任职资格的人员。 第八条学徒期满的徒工、各职业技能培训单位的毕（结）业生，或在本工种工作满三年，或自学达到初级技术水平的劳动者，可申报初级资格的鉴定。 第九条取得初级《技术等级证》后并在本工种工作岗位连续工作满五年以上的劳动者，或中级技工学校、中等专业学校的毕业生，可申报中级资格的鉴定。