主任医师、副主任医师职责
、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。
、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。
、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
、担任教学和进修、实习人员的培训工作。
、定期参加门诊工作。
、动用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
、指导全科结合临床开展科学研究工作。
、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，尤其是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在 以上，剖宫产率控制在 以下。
主治医师职责
、在科主任领导和主任医师业务指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。
、参加值班、门诊、急诊、会诊、出诊工作。
、参加或主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出 转 院病历。
、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。
、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。
、担任临床教学，指导进修、实习医师 士 工作。
、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，具体指导住院医师在母乳喂养方面的宣教。
住院医师职责
、在科主任领导和主任医师指导下，根据工作能力，年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行 年 小时住院医师负责制。负责住院、门诊、急诊的值班工作。
、对病员进行检查、诊断、治疗，并写医嘱和检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。
、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后 小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。 、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。
、参加科内查房 巡诊 时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。
、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。
、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作意见，做好病员的
思想工作。
、具体对住院孕妇及产妇做母乳喂养方面的指导。
实习带教医师职责
、本着“为人师表、教书育人”的原则，按“高等到院校学生行为准则”和学籍管理细则，全面指导，从严治学，严格要求实习医师。
、了解和掌握实习医师的思想情况、工作表现、服务态度和劳动纪律，同时听取科内同志的意见，对实习医师进行全面考核，发现问题及时教育和帮助。
、按照《实习大纲》要求，在日常诊疗工作中贯彻“三基”和“三严”，培养实习医师发现问题、分析、表达和解决问题的能力。
、查房时结合病历讲基础理论、临床经验，讲观察重点，处理方法，培养实习医师临床思维、分析、表达和解决问题的能力。
、带教实习医师管理床位，并指导实习医师从事门诊、急诊、值班、危重病人的抢救和监护工作。
、督促实习医师及时完成分管床位、新入院病人的病历书写，并认真修改和签名。指导实习医师掌握各种特殊检查申请单、化验单及其它医疗文件的书写，掌握出入院病历排列方法。
、指导实习医师完成各种临床技术操作，着重于术前准备、术中操作和术后处理要求的讲解的示教。
、认真指导和训练实习医师写医嘱、开处方，认真复核签名后方为有效，以防发生医疗差错。
、合理分配病床、病种和手术操作机会，对少见病例要组织实习医师观察或组织病例讨论，对没达到实习大纲要求的项目应尽量创造条件弥补。
、根据实习医师的实际表现和工作能力，在实习结束时，结合考核标准及时予以评分，写出评语，实事求是地记录在实习医师的《实习考核表》中。
、着重对母乳喂养知识的教导，让每个实习医师认识母乳喂养的重要性。
实习医师职责
、实习医生在病房上级医师和护士的指导下，负责管理一定数量病员的医疗及思想工作（每人 ～ 张病床）。对病员必须发扬救死扶伤、实行革命的人道主义精神，经常了解病员的病情变化、饮食和思想状况，以及护理工作情况。
、实习医生接到新病人入院通知，应立即到病房询问病史，在上级医师指导下作必要的检查，按照规定及时书写病历。
、实习医生应根据病员的病情需要填写化验、Ｘ光检查申请单及一般医嘱、处方等，要保持病史资料的清晰完整，各种检查报告要及时按规定贴到病历上。
、每日早晨上班前应提前进入病房，对所管病员进行巡视检查，以了解病情，按时参加病房医护交班，参加在上级医师带领下的查房。主任和主治医师查房时，实习医生应汇报病员的病情、检查结果、诊断及处理意见。查房后，应及时记录上级医师查房的意见。
、在上级医师的指导和协助下及时完成对经管病员的一些诊疗操作。如洗胃、导尿、胸腔穿刺、腹腔穿刺及换药等。
、实习医生应积极主动参加重危病员的抢救工作，对住院病人的病情变化应及时汇报请示。实习医生应按照医院及科室规定参加值班，包括夜班及假日值班。
、实习医生在完成医疗工作的同时，应认真学习护理知识，协同护士作包括抽血、补液、灌肠以及手术前皮肤准备等项工作。积极协助做好清洁卫生工作。
、参加科内的有关病例分析、讨论，学术报告，死亡病例讨论，尸体解剖工作以及必要的会议等。
、实习医生在门诊、病房期间书写病人的处方、病历及病假单，均需经上级医师复核、签字方为有效。
、实习医生在医院实习期间，实行 小时值班制， 小时负责制，星期天或例假日不值班者，应于上午查房完毕，做好一般处理后方可离开病房。
、病床分配、值班、手术或特殊检查须服从上级医师统一安排。实习医生应遵守所在医院、病房的规章制度。上班时间应坚守岗位。如遇急诊、抢救或医疗工作需要，应继续工作，并在完成任务后方能离开。
因病因事不能上班者，需严格按规定办理请假手续，因故暂时离开病房时，必须向上级医师和有关负责同志说明去向。
、实习医生在门诊、病房实习结束后，应按规定和要求认真填写《毕业实习鉴定手册》（学生用）中的有关内容，并交上级医师签字确认。
、亲自向孕产妇宣传和指导母乳喂养重要性和具体操作。
科主任职责
、在院长和分管院长的领导下，负责本科室的医疗、教学、科研及行政管理工作。 、负责制定本科的工作计划，并具体组织实施，督导检查，
、领导本科人员完成医疗护理工作，并及时传达有关会议精神。
、定时查房，共同研究解决重症、疑难病人诊断与治疗的疑难问题。
、督促检查各级医务人员对各项规章制度的执行情况及技术操作常规的执行情况，
严防医疗差错、医疗纠纷及医疗事故的发生。
、定期、定时参加门诊、会诊、出诊及决定科内病员的转科、转院处理，并组织疑难病人的相关科室的病例讨论。
、领导全科人员进行业务培训、技术考核工作，具体制定实施本科人员的晋升、奖惩制度。并抓好临床教学工作。
、严抓医德医风教育，始终坚持廉洁行医，以病人为中心的主题。
、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，尤其是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在 以上，剖宫产率控制在 以下。
妇产科门诊医师职责
、接诊人员应具有医师资格，并持有执业医师证书。
、医务人员遵守医德规范，仪表端庄，衣帽整齐，监守岗位，佩带胸卡。
、接诊室内清洁卫生，设备仪器摆放整齐完好备用。
、严格执行《母婴保健法》早孕建卡（或产科门诊病历），规范填写保健卡门诊登记及处方，认真全面详细检查。
、做好高危妊娠的筛查与管理，按期进行高危评分。对高危孕妇实行专册登记并在保健卡（病历）上作高危妊娠标记。
、筛查出的高危妊娠孕妇应转入“高危妊娠门诊”诊治。
、凡属妊娠禁忌者，应尽早动员终止妊娠。
、做好孕期保健及健康教育指导与咨询。
、对孕 周以后的孕妇宣传母乳喂养及阴道分娩的好处，母乳代用品及非医学指征剖宫产的危害。
、做好产后 天复查及母乳喂养宣教工作。
、做好各种资料的收集、整理、分析和上报工作。
妇产科医师岗位职责 （一）、科主任职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。 7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 10、协助做好计划生育工作。 11、副主任协助主任负责相应的工作。 （二）、主任医师职责 1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。 3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。 4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。 6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。 7、副主任医师参照主任医师职责执行。 （三）、主治医师职责 1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。 2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。 3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。 4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。 5、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。 6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防差错事故。 7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。 8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。 （四）、总住院医师职责 1、在科主任和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。 2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防差错事故发生。 3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗差错事故或其它重要问题时，会
产房工作制度 1、产房实行24小时值班制。值班医师、助产师（士）、护士不得擅离职守。 2、工作人员进入产房，必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋和工作服。 3、检查产妇前、后要洗手。接产和手术助产按常规刷手、泡手，严格遵守无菌操作规程。 4、严密观察产程，严格遵守各产程处理常规和助产技术规范。发现异常情况，应及时报告上级医师，立即处理。 5、严格做好产程图、分娩记录。产程图、分娩记录由接产人员及时、准确填写各项记录。遇有抢救情况必须在抢救结束6小时内，医生、护士立即据实补记。 6、严格执行母乳喂养“三早”工作制度。 7、产妇分娩后产房留置观察二小时，观察情况记入分娩记录。如无异常护送回母婴同室病房，并与病房护士进行床头交接。 8、胎儿娩出后应由助产医师（士）清洁呼吸道、断脐、处理脐带、檫干、Apger评分、交母亲看过新生儿、点眼药水、称体重、量身长、打新生儿右足印和母亲大拇指印于新生儿病历上、在新生儿双手腕系标明新生儿性别、体重、出生时间、母亲姓名及床号的手腕带，并用标明同样内容的胸牌系于包被外面。 9、执行交接班制度，助产人员做到床头交接。对胎心、产程进展及高危因素进行认真检查，并做详细记录和签字。 10、所有用品、药品和设备，做到专人保管，定期检查、补充更换和完善。 11、严格遵守消毒隔离制度，患有或疑有传染性疾病的产妇，应隔离产房接产，所用物品应用含有效氯2000mg/L的含氯消毒溶液浸泡30分钟，然后清洗、打包、灭菌。物体表面及地面用含有效氯2000mg/L的含氯消毒溶液擦拭，每日用三氧消毒器空气消毒两次，接生后及时消毒一次。 12、严格执行消毒灭菌制度。做好产房终末消毒处理。
产科专科人员岗位职责 Prepared on 24 November 2020
产科专科人员职责 一、产科主任（副主任医师）职责 二、1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防保健及行政管理工作。为产科质量安全第一责任人。 三、2、制定本科工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报。 四、3、领导本科人员，完成各项保健、医疗、护理工作。 五、4、按时查房，共同研究解决危重、疑难病例的诊断、治疗等问题。 六、5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展孕产期保健服务新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 七、6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗事故。 八、7、确定医师轮转、值班、会诊、出诊。组织领导本科对联系的医疗机构的技术指导工作。 九、8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内高危孕产妇的会诊、转科、转院、手术和组织临床病例讨论。 十、9、负责本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。 十一、10、副主任协助主任负责相应的工作。 11、严格手术审批制度，正确掌握剖宫产手术指征，严格执行高危孕妇分级管理制度，降低非医学需要剖宫产率。 12、对新上岗人员进行母乳喂养的相关知识培训，做好宣教工作，提高住院期间的纯母乳喂养率。 二、产科主任医师（副主任医师）职责 1、在科主任的领导下，负责本科的医疗、预防及病区管理工作。
2、协助科主任制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 7、协助制定科室医师轮换、值班、会诊、出诊。 8、指导完成各级各类实习进修人员学习及临床技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 9、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 10、领导本科人员的业务训练和技术考核，协助科主任提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。 11、对新上岗人员进行母乳喂养的相关知识培训，做好宣教工作，提高住院期间的纯母乳喂养率。 三、产科主治医师职责 1、在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。
妇产科职责 产一 一、妇产科医师岗位职责 （一）、科主任职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。 7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 10、协助做好计划生育工作。 11、副主任协助主任负责相应的工作。 （二）、主任医师职责 1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。 3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。 4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。 6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。 7、副主任医师参照主任医师职责执行。 （三）、主治医师职责 1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。 2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。 3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。
妇产科岗位职责
宜兴市红塔医院 妇产科岗位职责 一、妇产科医师岗位职责 （一）、科主任职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。 7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 10、协助做好计划生育工作。 11、副主任协助主任负责相应的工作。 （二）、主任医师职责 1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。 3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。 4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。 6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。 7、副主任医师参照主任医师职责执行。 （三）、主治医师职责
一、妇产科医师岗位职责 （一）、科主任职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。 7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 10、协助做好计划生育工作。 11、副主任协助主任负责相应的工作。 （二）、主任医师职责 1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。 3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。 4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。 6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。 7、副主任医师参照主任医师职责执行。 （三）、主治医师职责 1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。 2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。 3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并
《妇产科医生述职报告》 妇产科医生述职报告（一）： 我作为一名妇产科主治医师，在工作期间认真履行了自己的工作职责，恪守敬业，踏实工作。现述职如下： 一、工作成绩方面：作为一名妇产科主治医师，本考核期间能认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一齐差错事故。尽最大潜力完成了作为一个医生的各项工作和任务。热情接待每 一位前来就诊的患者，严格要求自己，不骄傲自满，尊重领导，团结同事，相互学习，共同提高，遵守医院各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。 二、业务水平方面：本人一贯能够认真并负责地做好医疗工作，在工作中，本人深切的认 识到作为一个合格的医生应具备较高的素质和条件。因此，在工作中能努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，透过阅读超多业务杂志及专业书刊，学习有关医疗卫生知识，经 常参加各种学术会议，并于先后于1998年11月至1999年11月在武汉市同济医院妇产科、2007年01月至04月在广州市中山医院妇产科进修学习，极大地开阔了视野，扩大了知识面。始终坚持用新的理论和技术指导业务工作，促进自己业务水平的不断提高。始终坚持用新 的理论技术指导业务工作，从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和 方法。工作中能严格执行核心制度、诊疗常规和操作规程，认真负责地处理每一位病人，在最 大程度上避免了误诊误治发生。 三、执业道德方面：考核期间内，本人能坚持以病人为中心，贯彻落实科学发展观，全面 贯彻执行领导安排和布置的各项工作和任务，履行了一名医师的工作职责，按区卫生局指派于2009年05月至2010年06月在xx区xx镇卫生院下乡支医。牢固树立为人民服务的思想，全力以赴地在临床一线工作。作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在 临床工作中热忱服务患者，忠于一个医生的圣神使命。 在执业中，能遵守单位规章制度，遵守各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风， 不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，无损害医院的行为。对待患者一视同仁，设身处地为患者着想，节约医疗费用，不开大处方、合理检查，合理用药，让患者得到最好的 服务。 总的来说，我在工作间，表现良好，成绩显着，得到了医院领导及同仁们的认可。 妇产科医生述职报告（二）： 尊敬的各位评委、各位专家： 我叫***，男，汉族，党员，****年出生，现任第**医院妇产科主治医师，任现职已满 5年。在任职期间里，在各级党委的领导下，我坚持为兵服务思想，较好地完成了上级交给的 各项任务，现将自己任职以来学习工作、履行职责、完成任务等状况向各位领导汇报如下： 一、在政治思想方面 用心加强政治学习，不断提高自身素质。平时能够用心学习马列主义、毛泽东思想、邓小 平理论和三个代表重要思想、胡主席科学发展观重要论述及党中央、军委的重要决策、指示精神，坚持党对军队的绝对领导，在大事大非面前能够持续清醒头脑，立场坚定，在思想上、政 治上、行动上能够与兵站部及医院党委持续高度一致。严守姓军为民的宗旨，坚持全心全意为
妇产科主任医师职责 1. 在院长/分管院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科室诊疗质量与安全管理和持续改进第一责任人，应当对院长负责。 2．协助医院进行新员工培训，产科全体工作人员必须按规定接受母乳喂养知识及技能培训，经考核合格才能上岗。 3. 定期讨论本科在医疗方面的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。 4. 根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 5. 领导本科人员完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作，应用临床诊疗规范指导诊疗活动。 6. 定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题。决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。查房时，必须了解母乳喂养中母亲及婴儿情况，并及时给予帮助和指导，严格掌握剖宫产指证，指导全科医护人员降低剖宫产率，提高顺产率。 7. 组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 8. 保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。严防并及时处理医疗差错。 9. 按手术分级管理原则，决定各级医师手术权限，并督促实施。
10. 确定医师轮换、值班、会诊。 11. 组织本科人员的三基训练和继续教育人员培养工作并定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。 12. 参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。 13.协助做好计划生育及宣传母乳喂养工作，从早孕建卡开始，对孕妇及其家属进行不少于3小时的母乳喂养健康教育，把母乳喂养的好处告知孕产妇及家属，使其熟悉母乳喂养技巧；利用孕妇学校，对孕妇讲授孕期的注意事项，孕产期营养，孕产妇系统管理的重要性，分娩的先兆等内容。 14.副主任协助主任负责相应的工作。
烟台良源母婴护理服务有限公司产科主管 岗位职责 1、接受公司的监督检查与日常考核，完成公司各项任务。 2、组织服务人员每日例会、每周周会，并做好纪要。 3、督查在岗月嫂日常工作（员工考勤、月嫂人事档案、工装发放等）。 4、及时做好产科入户签单工作，并及时掌握月嫂工作状态。 5、制定、实施员工培训计划。 6、组织本部文化活动，积极参加公司举办的各项活动。 7、对月嫂日常工作数据统计（月嫂工作具体时间）。 8、每天收集新生产产妇信息，同时与产科负责人做好沟通。 9、对新增护理人员岗前培训及考核，护理人员上岗后负责质控检查。 10、协调各部门关系，及时上报领导。
烟台良源母婴护理服务有限公司产科主管工作日流程 1、上午8 : 00——8：30准时参加公司早会，并汇报昨日工作情况以及今天的工作安排。 2、上午8 : 30——11：00到产科病房查房一次，沟通客户、签单、收费等； 3、上午11 : 00——12：00协助月嫂做好服务，指导新员工上岗以及监督质量； 4、中午12 : 00——13：30回工作室吃午餐、休息； 5、下午13 : 30——15：30产科查房一次，收集客户和月嫂的意见反馈并解决相应问题； 6、下午15:30——17：00整理当日合同、派工单及收据，核算财务，做好月嫂的绩效考核； 7、17:00——17:30回工作室总结当日工作计划完成情况，并做好次日工作安排； 8、17:30下班回家
烟台良源母婴护理服务有限公司产科主管 薪酬绩效考核制度 月工资：基本工资+绩效奖励 1、基本工资：2000元 1、绩效奖励： 产科每签一个A类单，公司奖励5元绩效，签订一个B 类单，公司奖励10元绩效，同时月嫂转介绍也计入主管当日绩效奖励，该月嫂按A类单5元、B类单10元进行奖励考核。（注：A类：小于一天，B类：大于等于一天）
妇产科门诊岗位职责 【篇一：产科岗位职责】 产科岗位职责 产科主任职责 一、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 二、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 三、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 四、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防 并及时处理差错事故。 五、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验， 开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 六、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定 期检查产房、新生儿室工作。 七、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 八、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临 床病例讨论。 九、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见， 妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 十、协助做好计划生育工作。 十一、副主任协助主任负责相应的工作。 产科主任、副主任医师职责 一、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。 二、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和 治疗。 三、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。 四、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 五、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指 导临床实践。 六、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。 七、副主任医师参照主任医师职责执行。
妇产科护理人员岗位职责 A1、A2（责任）班（上班时间7：50-16：00轮流吃饭半小时） 1、参加晨间护理、晨会，与N班实行床头交接班 2、负责执行本病区病人的一切治疗与护理，写好护理记录 3、负责本病区孕妇的产检监测，母婴喂养知识宣教，本班新入院病人 的入院须知、健康先教及评估，治疗与护理，写好病情记录， 4、负责本病区病人的病情观察，治疗与护理，写好护理记录 5、负责11：00生命体征的测量与绘制，本班出院病人的出院宣教 6、参加危重病人的抢救 7、负责本病区病人的辅助检查 8、协助护士长做好病房管理
A3（治疗）班（上班时间7：30-12：00，14：30-17：30） 1、负责治疗物品的清点和交接并补充物品 2、负责消毒隔离工作（包括）治疗室，妇检室的氧气湿化瓶的消毒） 负责体温计消毒清洗工作 3、负责更换各种包类，负责与供应室清点交接物品。 4、负责整个病区长期静脉输液药品加入、做好三查七对，注意配伍禁 忌 5、负责整个病区液体的更换 6、搞好治疗室、治疗台的清洁卫生 7、参加危重病人的抢救 8、协助护士长做好病房管理 9、机动班时间内负责加班、送病人、不能关机、随叫随到
A组班（上班时间7：50-12：00，14：30-17：30） 1、参加晨间护理、晨会，与N班实行床头交接班 2、监督A1、A2班的工作完成情况 3、负责科室出院病历的检查工作 4、参加危重病人的抢救 5、协助护士长做好病房管理
P班（上班时间16：00-23：00） 1、与A1、A2班实行床头交接班，清点物品及急救药品，并登记签名 2、了解整个病区的病人动态情况，观察病情并做好详细记录 3、负责本班特殊治疗及护理 4、负责8：00生命体征的测量与绘制 5、负责本班新入院病人的健康宣教及评估，治疗与护理 6、做好晚间护理，监督病人关灯休息，注意病区的安全 7、做好治疗室、处置室消毒隔离，并做好登记 8、做好次日手术病人的心理护理及注意事项 9、保持办公室、治疗室、处置室的整齐清洁 10、了解病情，写好交班记录
妇科工作职责 1.在分管院长的领导下实行科主任负责制完成科室门诊、住 院患者的诊疗、科研、教学任务。 2.实行三级医师负责制严格执行查房制度。 3.各级医师必须认真学习《中华人民共和国执业医师法》、 《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员道德规范》及医疗核心制度等法律法规依法执 业。 4.各级医务人员必须坚守岗位做好交接班，严格执行各项规 章制度和操作规程，不得擅自离开工作岗位。 5.热情接待患者，详细询问病史，全面进行体格检查，按照 规定书写门诊、住院病历和填写各种检查单。 6.严密观察患者病情变化做出诊断和治疗，做好记录及时配 合抢救。遇到疑难危重病例不能确诊或疗效不显著时应及时 请示上级医师或按照会诊制度进行会诊。 7.各类抢救物品、药品要随时准备完善，并有专人管理放置 固定位置，定时检查，及时补充、更新和消毒。 8.遇有重大事故抢救需立即向有关领导报告。凡涉及法律纠 纷的患者在积极救治的同时需及时向有关部门报告。 9.负责指导进修医师和代教实习医师认真审核。修改各种医 疗文件杜绝差错事故。 10.保持病房、办公室、治疗室及处置室的安全、安静、清
洁和整齐。 妇科主任医师工作职责 1.在院长领导及医务科指导下，负责本科的医疗、教学、教研、预防保健及行政管理工作； 2．制订本科工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结回报； 3．领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务；4．定时查房，解决重、危、疑难病例诊断治疗上的问题；5．组织全科人员学习国内外先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6．全面负责本科的医疗质量和医疗安全工作，督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。发生差错事故时及时报告医务科。 7．确定医师轮换、值班、会诊、出诊； 8．参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的专科、转院和组织临床病例讨论； 9．领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学工作； 10.组织本科室人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。
正阳县人民医院 产科护士长岗位职责 1.在护理部领导和科主任的业务指导下，负责病区的护理行政和业务管理工作。 2.根据护理部及科内工作计划，结合本病区具体情况，制定本病区的工作计划，并组织实施，检查与总结。 3.严格执行产科护士的准入制度，统筹安排病区护理资源配置，负责病区护士的排班及工作分配，做到人性化、科学、弹性排班。协助医院进行新员工培训，产科全体工作人员必须按规定接受18小时母乳喂养知识及技能培训，经考核合格才能上岗。在岗人员每年母乳喂养复训不少于3小时。 4.制定本病区护理安全管理、工作制度、应急预案、各班工作流程、围产期护理常规、技术操作流程、护理质量标准、母乳喂养知识和产后康复等健康宣教内容。 5.督促检查产科护理人员严格执行消毒隔离及无菌操作技术，保持产房清洁、规范，保证每次分娩后，产床及时清洁、消毒。 6.组织产科护理人员备齐产程中的物品、药品和各种急救设备；各类物品定量、定位放置，专人负责，随时整理和补充，保证性能良好，处于备用状态。 7.掌握本病区护理工作情况，参加并指导本病区危重、大手术、抢救、特殊检查及重点病人的护理；组织疑难病例护理查房，指导护士制定护理计划，组织实施与检查；对本病区复杂的产科技术或新开展的产科护理业务，应亲自指导并参加实践。 8.参加科主任查房、大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论；加强医护沟通，了解医生对护理工作的要求。了解母乳喂养中母亲及婴儿情况，并及时给予帮助和指导。 9.组织本病区业务学习的技术考核，认真落实各级护理人员规范培训和继续教育计划；每年至少对本病区护士进行一次综合考评；了解本专科护理新进展，积极开展护理科研工作，总结经验，撰写学术
妇产科各班岗位职责 夜班护士工作职责 1. 清点物品及抢救药品并记录。 2. 认真听取交班，危重患者床头交接班。 3. 听胎心，观察产程进展。按时做好注射、治疗、给药工作以及术前准备及术后护理工作。 4. 巡视病房，查看输液、各种引流管是否通畅，保持病室安静，做好安全保卫工作。 5. 按时测量产妇及婴儿体温、脉搏、呼吸、血压并记录，异常者汇报医生并协助处理。 6. 核对晚间医嘱。 7. 书写病历，做好产后护理，及时处理医嘱并执行到位，给予母乳喂养宣教并帮助早接触、早吸吮。 8. 接待新病人,并做好入院宣教及母乳喂养知识宣教,书写病历。 9. 脐部护理，解决病人所需，做好新生儿及产后护理工作。 10.密切观察危重病人生命体征，若发现异常汇报医生并协助医生做好抢救工作。 11.保持护士办公室、治疗室、产检室的清洁卫生工作。 12.书写交班报告，参与交班。 护士长职责 1. 负责本室病房护理业务的组织领导和科研、教学、病房管理和病房内外的联系工作。 2.. 有计划地安排病房重点工作，做到日有安排，周有重点，月有计划。 3. 督促检查，保证各项常规制度的贯彻落实。要了解各班护士执行治疗和临床护理及消毒隔离等各项工作的情况，参加定期的医嘱大查对。如发现问题及时处理，以防止差错事故的发生。 4. 参加并组织危重病人的抢救工作，随同科主任或主治医师查房并参加
病例讨论，进一步了解对护理工作的要求。 5. 组织领导护理查房、护士业务学习和临床教学，不断提高护士业务水平及带教质量，并能定时组织考核。 6. 做好思想工作，协助解决和反映护士们在工作、学习、生活中存在的问题或困难，以发挥每个人的积极性和主观能动性，搞好护理工作。 7. 负责病房的药品、医疗器械、医疗表格、文具日用物品等的领取、保管、检查和维修。 8. 定期召开病人代表座谈会，征求意见改进工作。 9. 定期与科主任讨论病房工作中存在的问题，做好护理工作计划及工作总结。副护士长协助护士长负责相应的工作。 产房班护士工作职责 1. 参加晨会，听取夜班报告，随同夜班床头交接班。 2. 参加晨间护理、听胎心，了解产程进展和变化。 3. 负责产房、隔离产房、产检室的清洁、消毒。清点抢救药品，对过期药品进行更换补充，保持抢救器材完好备用并登记。 4. 接待新产妇，收集资料填写入院评估单及产时记录。发放宣传手册，宣传母乳喂养。产前的一切治疗及术前准备。 5. 做好准备负责正常产妇的产房及手术室的接产工作，协助医师进行难产的接产工作。遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应立即采取紧急措施，并报告医师。清洗接产医疗器械。 6. 经常保持产房整洁，每天进行紫外线消毒，每周四进行乳酸熏蒸。 7. 负责平产内的早接触、早吸吮，剖腹产手术室内的母婴皮肤接触，填写孕产妇保健手册及母乳喂养联系卡。 8. 24h内的婴儿乙肝疫苗接种及24h后的卡介苗接种。 9. 准备治疗中打产包，负责送消毒并领回。 10.书写产时及产后护理记录单。 11.负责72h后婴儿新生儿疾病筛查。 12.负责清点产房、隔离产房、产检室公物并登记，及时更换消毒灭菌物品，
主任医师、副主任医师职责 、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训与理论提高工作。 、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。 、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。 、担任教学和进修、实习人员的培训工作。 、定期参加门诊工作。 、动用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。 、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 、指导全科结合临床开展科学研究工作。 、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，尤其是在母乳喂养率的提高以及剖宫产率降低等方面，母乳喂养率控制在 以上，剖宫产率控制在 以下。 主治医师职责 、在科主任领导和主任医师业务指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。 、参加值班、门诊、急诊、会诊、出诊工作。
、参加或主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出 转 院病历。 、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。 、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。 、担任临床教学，指导进修、实习医师 士 工作。 、做好爱婴医院长效管理和感染控制工作，具体指导住院医师在母乳喂养方面的宣教。 住院医师职责 、在科主任领导和主任医师指导下，根据工作能力，年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行 年 小时住院医师负责制。负责住院、门诊、急诊的值班工作。 、对病员进行检查、诊断、治疗，并写医嘱和检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。 、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后 小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。 、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 、参加科内查房 巡诊 时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。 、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作意见，做好病员的
妇产科主任岗位职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划并组织实施，经常监督检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对患者进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，根据最新版妇产科教材，开展诊疗工作。 6、定时查房，共同研究解决急重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、母婴同室工作。定期与护士长对母乳喂养执行情况进行督察。 7、确定医师值班和本科工作的安排，加强病房的管理工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排科内外出培训学习工作。 10、协助做好计划生育工作。
妇产科医生岗位职责 1、在科主任的领导下，做好科内诊疗工作。 2、认真做好疑难病历的讨论及双向转诊工作。 3、负责管理产房的药品器材。 4、对所管患者全面负责，认真检查、诊疗。做好交接班工作。 急危重病人床头交班。 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故发生。 6、做好有关母乳喂养知识宣传、指导。 7、规范书写病历，检查医嘱执行情况。 8、做好社区内妇女的预防保健咨询工作，开展妇女病普查工作。 做好健康教育宣教工作。 9、做好计划生育宣传工作及技术服务工作。 10、根据需要，负责孕期检查和产后随访工作。 11、在上级领导指导下，积极参加社区内的科研工作并开展新技术，新疗法。
产科责任护士岗位职责 1.同病区护士岗位职责。 2.7:30进病房，与夜班护士床头交接患者，全面熟悉和了解所管服务对象的情 况。督促探陪人员于8:00以前离开病房。16:00与晚班护士进行床头交接班。 3.参加晨会交班，随同医生查房，掌握所负责服务对象动态，及时汇报护理查 房内容。 4.经常与责任组长及管床医生沟通，及时掌握服务对象的动态，并准确给予个 性化健康教育。 5.全面熟悉所管孕产妇及新生儿的情况，做好爱婴医院及母婴友好医院相关知 识宣教，进行母乳喂养技能指导。 6.完成所管出院孕产妇的电话回访工作。 产科责任护士工作标准 1、同病区护士工作标准。 2、按时到岗，床头交接、陪人管理落实到位，准确掌握所管床位服务对象的十 知道。 3、向医生反馈服务对象相关护理信息准确。 4、健康教育覆盖率100%，健康知识知晓率达80%及以上，服务对象满意度达90% 以上。 5、掌握所管孕产妇及新生儿的情况，各项治疗、护理落实到位。产妇掌握80% 以上的母乳喂养知识和技能,纯母乳喂养率达80%以上。 6、孕产妇出院3-5天内完成电话回访工作。
产科责任护士组长岗位职责 1.全面熟悉本组孕产妇和新生儿的情况，做好爱婴医院及母婴友好医院相关知 识宣教，进行母乳喂养技能指导。参与危重症孕产妇的管理，协助年轻护士完成难度较大的操作和治疗。 2.7:30进病房，与夜班护士床头交接患者，全面熟悉和了解所管服务对象的情 况。督促探陪人员于8:00以前离开病房。16:00与晚班护士进行床头交接班。 3.参加晨会交班，随同医生查房，掌握所负责服务对象动态，及时汇报护理查 房内容。 4.经常与本组管床医生沟通，及时掌握服务对象的动态，并准确给予个性化健 康教育。 5.检查本组责任护士各项工作的完成，并进行质量监控，与办公班护士一起总 查对本组的医嘱。 6.落实本组健康教育完成情况，主持科室健康教育讲座。 产科责任护士组长工作标准 1.熟悉本大组孕产妇及新生儿的情况，各项治疗和护理落实到位，危重症孕产
产科专科人员职责 1、 产科主任（副主任医师）职责 1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防保健及行政管理工作。为产科质量安全第一责任人。 2、制定本科工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，完成各项保健、医疗、护理工作。 4、按时查房，共同研究解决危重、疑难病例的诊断、治疗等问题。 5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展孕产期保健服务新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗事故。 7、确定医师轮转、值班、会诊、出诊。组织领导本科对联系的医疗机构的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内高危孕产妇的会诊、转科、转院、手术和组织临床病例讨论。 9、负责本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。 10、副主任协助主任负责相应的工作。 11、 严格手术审批制度，正确掌握剖宫产手术指征，严格执行高危孕妇分级管理制度，降低非医学需要剖宫产率。 12、对新上岗人员进行母乳喂养的相关知识培训，做好宣教工作，提高住院期间的纯母乳喂养率。 二、产科主任医师（副主任医师）职责 1、在科主任的领导下，负责本科的医疗、预防及病区管理工作。 2、协助科主任制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 7、协助制定科室医师轮换、值班、会诊、出诊。 8、指导完成各级各类实习进修人员学习及临床技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。 9、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。 10、领导本科人员的业务训练和技术考核，协助科主任提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。 11、对新上岗人员进行母乳喂养的相关知识培训，做好宣教工作，提高住院期间的纯母乳喂养率。 三、产科主治医师职责 1、在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。 3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。 4、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 5、主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。 6、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。 7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。 8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。
产科医生岗位职责 1、产科主治医师职责 一、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。 二、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。 三、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。 四、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。 五、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。 2、产科医师岗位职责 1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。 7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。 8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。 10、协助做好计划生育工作。 11、副主任协助主任负责相应的工作。 3、妇产科医师岗位职责 1、在科主任领导下，认真执行各项规章制度和技术操作常规，做好日常医疗教学工作，严防医疗事故发生。 2、认真写好医疗文书，按照规定做好病人的知情谈话工作，保护患者隐私，严格执行守诊负责制。 3、做好产科高危病人的筛选、复评和报告。做好妇科癌前病变的防治宣传工作。 4、若遇新生儿传染疾病，做好消毒隔离及自我保护工作，防治交叉感染，及时报卡。 5、做好合理检查、合理用药、合理收费、和离开证明，严格掌握抗生素使用指征。 6、有疑难病例，及时请示上级医师，不得推诿病人，急症、重症病人的转院，需上级医师批准。 7、做到关心体贴病员，态度和蔼，有礼貌，耐心地解答问题。尽量简化手续，有计划地安排病院就诊，及时处理病情变化。 8、积极宣传孕产期保健知识及母乳喂养知识，积极做好青春期、围绝经期与老年期的
妇产科护士各班职责解析 主班岗位职责 上班时间:8:00-12:0014:30-17:30 1、提前十分钟到岗，参加晨会交接班，查对夜间医嘱，全面了解病员流动情况。 2、认真执行各类医嘱，督促各班及时执行，并做好夜班医嘱的查对。 3、负责做好计费，催费，全面掌握病人的费用情况，严防漏帐。 4、办理出入院，合理安排床位，及时通知值班医生。做好出入院病人的登记，及工作量等统计。 5、递送各班通知单、检查单，准备检查容器，并通知病人各种检查的注意事项。 6、认真完成交班报告。 7、及时补充各类表格，制做病历，按顺序要求排列运行病历及出院病历。 8、做好出入院病人的健康指导，及入院须知等相关事项。 9、负责护士站的清洁、整齐及物品的定位。 10、随时巡视病房，观察病情，了解病人的需要，并予以协调处理。 11、按医嘱发各种口服药及外用药。 12、协助护士长请领科室各类医用耗材及办公用品。 13、护士长临时不在时，履行护士长职责，负责处理好病房的日常工作事务及各种通知传达。
早班(A班)岗位职责 上班时间：7：30-15：00 1、提前十分钟到岗，协助大夜班做好晨间护理及生活护理。 2、认真准备执行各项治疗，及时巡视及更换液体。 3、负责液体的配制，输液，注射，抽血等。 4、负责治疗室消毒液的配制，监测及更换，消毒液更换登记。 5、与主班一起查对当日医嘱。 6、领取当日及次日各类药物，并摆次日的长期液体。将科室备药放回原处。 7、检查治疗室的一次性物品并补充。 8、对使用后的止血带进行浸泡消毒，冲洗凉干备用。 9、新开启的棉签及消毒液注明日期、时间、姓名。 10、保持治疗室的清洁消毒。