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优秀群监员申报材料

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优秀群监员申报材料

优秀群监员申报材料

篇一:优秀群监员事迹材料

群众监督员事迹材料

张斌,男,汉族,1969年10月出生,中专学历,系高平市XX镇大西社村人,现担任山西煤炭运销集团XX煤业有限公司井下群众监督员工作。参加工作至今,先后担任乔家沟煤矿机电维修工、井下电钳工、防爆组长、机电组长等职务。因工作踏实、作风干练、经验丰富、责任心强,2010年1月加入XX煤业任井下电工, 2010年9月被聘为机电科兼职群众监督员。

作为一名井下群众监督员,张斌凭着自己的一股子韧劲、干劲,硬是在这一平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,成为矿井群众安全监督员中的优秀代表。一年多的群监工作,他始终忠于职守,他始终把“安全监督无缝隙,一切事故都可防”这句理念作为做好安全工作的出发点,把做好群众安全监督作为自己的首要职责。积极参加群监员安全技术培训,带头遵章守纪,强化安全监督责任,实现了身边无违章、岗位无隐患、班组无事故的目标。他的群监工作得到了科领导、矿领导的肯定,收到了全体干部职工的称赞。提起张斌,人人都称他安全工作的“守护神”。但他仍然秉持着原来的工作作风,工作中,抓安全一丝不苟,敢干、敢说、敢抓、敢

管。干兼职群监员工作,虽然一时得罪了个别的职工,但是事后他们都对张斌的所作所为竖起了大拇指。他所在的机电科维修班组,共有职工10人,主要负责全科的设备维修保养、井下风、水的正常供给、运输干线的

正常运行等工作地点多达10余个,安全监督管理难度大。通过他个人的不懈努力,在今年以来的安全生产管理工作中,紧紧围绕安全生产这个关键环节,狠抓“三违”、反事故,开拓管理,创新机制,立说立行,在安全工作中取得了优异的成绩,杜绝了轻伤及轻伤以上人身事故的发生。

工作中,张斌认为:抓安全工作,要做到眼明手快,处理安全死角不遗余力,最重要的是要有一颗仁慈的心,要以心交心、率先垂范,用实际行动感召职工。他是这样说的,在工作中也是这样做得。

首先,他每年初都给自己制定周密细致的学习计划,坚持在业余时间向书本学,先后学习了《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》以及《煤矿安全生产法》、《机修钳工》等,积极撰写学习笔记和心得体会,努力挖掘思想深处根源,用理论武装头脑,为在最短的时间内排除各类隐患奠定了坚实的基础。在现场,他更是不耻下问,认真向单位的技术人员讨教,把不懂、不明白的问题全部“吃到了肚子里、消化在肠胃中”。

其次,他每天总是第一个到达生产现场,大致了解昨天夜

间设备运行情况,询问当天设备有无异常。闲暇时,他则会和全班其它职工一起,共同探讨有利于设备正常运转的途径,职工也是就安全问题纷纷献计献策,积极协助他及时制定保证措施,做到防患于未然。同班中的职工和各岗点的岗位工一看到他严肃的表情,便猜测得出,某处(岗位)存在有安全隐患,都会更加虚心谨慎地对待自己的工作。

三是他做到了耳听六路,眼观八方。作为兼职安全监督员,本职工作就是严抓安全,预测排除隐患。仔细聆听每台设备的运转声音,仔细检查每台设备的运行情况,发现设备有异常声响及时做出相应反映,确定设备故障点,排除设备故障,预测可能造成的影响,做好相关记录,做到举一反三,坚决杜绝下次同类事故反复发生。

大家都知道群众监督员在生产班组中是个很不被人重视的角色,说句实在话,群监员并不像专职安全管理人员那样有权利。正像有的人说他那样,芝麻大的头衔,还是兼职的,能管多大的事?要真能管事,要那么多的专职人员干吗?面对类似的冷嘲热讽,张斌却不这么认为,他觉得自己不仅代表的是群众,还代表着工会组织,有义务也有权利保证自己工作的区域内不出现违章,一定要严格管理,认真履行群监员职责。每一次面对违章,他总是异常严肃的训斥工人,他说:“你们跟我干活,就别想着违章,这是对你们不负责任,也是对我的工作不负责任”,为此很多员工都埋怨张斌,说

他较真,但是张斌同志从来没有抱怨过,他总笑着说:“我这也是为他们好,他们总会理解得”。一年多来,他本人月月出勤率、填卡合格率、隐患整改合格率均达到100%,制止各级各类“三违”35人次,发现和及时处理安全隐患96起,累计发现并向矿工会井口群监员接待站反映了78条隐患和问题。实现了班组安全生产,促进了矿井安全周期的

不断延长。他所在的班组安全生产无重伤、无轻伤,为矿井安全发展作出了积极贡献。

二〇一一年十二月二十二日

篇二:群监员事迹材料

群监网员先进事迹材料

我是电控车间的一名员工,我叫xxx,经车间领导和工会各级领导的审核同意担任电控车间群监员职位。大家都知道,群众安全监督员在生产班组中是个很不被人重视的角色,说句实在话,不像专职安全管理人员那样有权利。正像有的人说的那样,芝蔴大的监管者,还是兼职的,能管多大的事?兼职的要能管事,要那么多的专职人员干吗?面对类似的冷嘲热讽,我却不这么认为,我觉得自己代表的不但是群众、车间,而且代表着工会组织,有义务也有权利保证自己工作的区域内不出现违章,所以,我十分珍惜群监员的称号,用自己的实际行动严格监督并精心呵护着周围的员工。我的事迹材料如下:

“我是群监员,就要学好应知应会安全知识,我选择了群监员这项工作,就要尽心尽责干好”。这是我作为群监员的工作理念。我认为不管什么工作,要干就要尽心尽责干好。记得有一回,TM1行车走到员工出入口时,看到车间人员在吊纸棍,本班人员刚好有经过,违反了下“行车不行人、行人不行车”制度,我对他们进行了批评教育,讲了好多类似的事例。他们刚开始很不理解,觉得我多管闲事。但我仍然以认真负责不徇私情的态度,对他们讲解了其做法的危害性。他们听完后,觉得违章确实会带来很大的安全隐患,停止了他们的违章行为。

我在基层群监员工作岗位上已有快一年多了,我始终严格按照群监员的标准要求自己。当群众安全监督员不但有一种认真负责的态

度和精神,更可贵的是我还具有热爱群众安全工作的激情,进一步保证安全生产搞好监督,提高安全生产的可靠性,为员工生命安全系牢了保险。没有嫣然开放的花蕾,就没有怡人的温馨,没有遵章守纪的工作,就没有平安回家的旅程。作为一名群众监督员,我每天坚持在下班时亲自对工作区域进行检查一遍,发现问题立即处理。作为群监员,我也很注重学习。自从工会开展学习应知应会“每日一题”安全知识以来,我总是坚持逐字逐句地学,做到熟记于心,并主动帮助单位学习能力较差的工友共同学习,直到他们掌握为

止。我经常对身边的工友说,学会应知应会安全知识,能够增强我们的安全意识,提高我们的操作技能,在现场工作起来才更有信心。

有人说,年轻脑子好用记得快,但我不这么认为,我就告诉那位工友,“学习没有窍门,我也是比你们多学两三遍才学会的啊!”另外工会通过开展活动,深化了公司的群众安全工作,使群监员工作真正体现了一个“群”字,广泛发动群众,群策群力,群防群治,把安全工作变为职工群众的自觉行动。我作为一个群众监督员,在工作中发现问题和隐患急时并积极参与处理,在现场安全生产工作中起表率作用。职工个人是现场安全生产的直接责任者,对其岗位工作直接负责,做到“四不伤害”,必须做到不违章作业,杜绝违章指挥。坚持安全目标管理,严格督促检查安全工作。我每天坚持记录群监员隐患排查记录表,在今年一年中共记录反三违100多条。通过隐患排记录表,违章越来越少,让我更加坚信作为一名群监员更有责任把这项工作做好。既然选我当群监员,我就要充分发挥群众监督员的作用。

在工作中,我就不能让现场存在隐患。不论走到哪里,就将我的细心带到哪里,经常能排查出不易被别人发现的隐患。我觉得:群监员虽然不是什么官,但群监员的使命是神圣的,责任是重大的。如果干不好,就对不起组织,更对不起工友对自己信任。每当我到车间的时候,只要我经过的地方,我

都注意观察是否有什么不安全隐患。我还总结出了“望、闻、问、切”安全工作法:“望”,即通过察言观色,细心打量班组每名职工的表情、神态、举止,从总体上把握班组职工的安全状况,并从中初步排查出安全薄弱人物,做到心中有数;“闻”,即仔细听取班组职工的谈话和讨论,从中获取有价值的信息。俗话说“言为心声”,无论是班前班后还是班中,对职工说的话要时刻留心,有时他们说两句唠骚话,都

不能简单地指责和批评,而是要想到是什么原因使他们发唠骚,即听“话中话”,又要分析“话外话”,这样做起安全工作来就会有的放矢,事半功倍。“问”,即变被动为主动,发现职工情绪异常或有不安全行为,要主动上前耐心询问,掌握主动权。实践告诉他,有时对职工多说一句话,多一份理解和安慰就可能会减少一起事故发生。“切”,就是注重在动态中把握职工的安全状况,在现场中通过走、查、看,及时发现动态过程中的安全薄弱人物,制定措施,做到防患于未然。

群监员是企业安全生产中的观察者,是热爱生命、关注安全的基层建设实践者,我们的作用就是贯穿运行于安全生产全方位、全过程的自主保安。正确发挥群监员在生产中的作用,才能强化基层劳动者的安全意识,促使企业落实好国家安全生产方针和各项措施。所以,作为

一名群监员,我们必须起到监督作用,确保安全生产。在以

后的工作中,我会加强学习,争作一名优秀的群监员。

电控车间

Xxx

2014-1-5

篇三:优秀群监员先进事迹

优秀群监员先进事迹

——邹庆生

今年42岁的邹庆生,于1996年在山西玉和泰煤业有限公司参加工作。他有着强烈的对职工生命安全负责的责任意识,排查隐患一丝不苟、反?三违?不讲情面。在?安全哨兵?的工作岗位上,默默地站着岗,放着哨,从一名普通工人成长为技术骨干、优秀班组长,多次被矿评为?优秀群监员?。他经常说:?要敢于反‘三违’,才能对得起群监员这个光荣称号。?从事群监员5年来,他先后杜绝了20余次事故的发生。他的事迹材料如下: ?我是群监员,就要学好应知应会安全知识,我选择了群监员这项工作,就要尽心尽责干好?。这是山西玉和泰煤业有限公司优秀群监员邹庆生的工作理念。

邹庆生在基层群监员工作岗位上已有10年,他始终严格按照群监员的标准要求自己,自矿上开展学习应知应会?每日一题?安全知识以来,他总是坚持逐字逐句地学,做到熟记于心,并主动帮助单位学习能力较差的工友共同学习,直到

他们把握为止。

他经常对身边的工友说,学会应知应会安全知识,能够增强我们的安全意识,提高我们的操作技能,在现场工作起来才更有信心。在集团公司、矿组织的各类考试中,他总是能取得很好的成绩,经常得到公司领导的表扬。

邹庆生走到哪里,就将他的细心带到哪里,经常能排查出不

易被别人发现的隐患。

2010年11月份,掘进队在3#轨道下山掘进时,他发现作业点巷道末段有十几米顶板锚杆丝帽被压断,顶板出现下沉现象,随时有冒落的可能,就连忙叫现场职工停止作业,并和他们一起扛来十余根单体支柱打了点柱支护,消除了现场隐患,避免了一起冒顶事故的发生。

2011年年初的一天,邹庆生发现一名电钳工江某在处理溜子机头故障时,没有挂停电牌,也没有将开关打到零位,他立即上前制止。看到邹庆生认真的样子,江某连忙向他解释:运输干线故障多,最近常影响生产,我着急啊,这样干不也是为了节省时间多出货吗 ?你原谅我这一次,我保证下次再也不这样干了!该班的班长也过来求情:敁江某的技术我知道,这样的故障,不停电他也能处理好,你就放过他这一次吧。?

邹庆生说:想减少生产影响,更要保证现场的安全和质量,

你们明知道这是违反?三违?还敢这样操作,说明你们从思想上就没有重视安全。不停电就工作,出了事故就不小,假如真的发生了事故,会给矿上造成多大的损失,你们想过吗!还有我们的亲人,你们愿意让他们在痛苦中生活吗??经过现场反?三违?教育,江某的安全意识得到了提高。

山西玉和泰煤业有限公司已经保持了10年的安全生产的好成绩,就是依靠了像邹庆生一样一大批的基层群监员,全天候地盯在安全生产第一线,为安全生产的顺利进行起到了保驾护航发

挥了作用。

优秀群监员先进事迹

2011 邹庆生 11月日年12

检查员事迹材料

检查员事迹材料 篇一:优秀群监员事迹材料 群众监督员事迹材料 张斌,男,汉族,1969年10月出生,中专学历,系高平市XX镇大西社村人,现担任山西煤炭运销集团XX煤业有限公司井下群众监督员工作。参加工作至今,先后担任乔家沟煤矿机电维修工、井下电钳工、防爆组长、机电组长等职务。因工作踏实、作风干练、经验丰富、责任心强,20XX年1月加入XX煤业任井下电工,20XX年9月被聘为机电科兼职群众监督员。 作为一名井下群众监督员,张斌凭着自己的一股子韧劲、干劲,硬是在这一平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,成为矿井群众安全监督员中的优秀代表。一年多的群监工作,他始终忠于职守,他始终把“安全监督无缝隙,一切事故都可防”这句理念作为做好安全工作的出发点,把做好群众安全监督作为自己的首要职责。积极参加群监员安全技术培训,带头遵章守纪,强化安全监督责任,实现了身边无违章、岗位无隐患、班组无事故的目标。他的群监工作得到了科领导、矿领导的肯定,收到了全体干部职工的称赞。提起张斌,人人都称他安全工作的“守护神”。但他仍然秉持着原来的工作作风,工作中,抓安全一丝不苟,敢干、敢说、敢抓、敢管。干兼职群监员工作,虽然一时得罪了个别的职工,但是事后他们都对张斌的所作所为竖起了大拇

指。他所在的机电科维修班组,共有职工10人,主要负责全科的设备维修保养、井下风、水的正常供给、运输干线的 正常运行等工作地点多达10余个,安全监督管理难度大。通过他个人的不懈努力,在今年以来的安全生产管理工作中,紧紧围绕安全生产这个关键环节,狠抓“三违”、反事故,开拓管理,创新机制,立说立行,在安全工作中取得了优异的成绩,杜绝了轻伤及轻伤以上人身事故的发生。 工作中,张斌认为:抓安全工作,要做到眼明手快,处理安全死角不遗余力,最重要的是要有一颗仁慈的心,要以心交心、率先垂范,用实际行动感召职工。他是这样说的,在工作中也是这样做得。 首先,他每年初都给自己制定周密细致的学习计划,坚持在业余时间向书本学,先后学习了《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》以及《煤矿安全生产法》、《机修钳工》等,积极撰写学习笔记和心得体会,努力挖掘思想深处根源,用理论武装头脑,为在最短的时间内排除各类隐患奠定了坚实的基础。在现场,他更是不耻下问,认真向单位的技术人员讨教,把不懂、不明白的问题全部“吃到了肚子里、消化在肠胃中”。 其次,他每天总是第一个到达生产现场,大致了解昨天夜间设备运行情况,询问当天设备有无异常。闲暇时,他则会和全班其它职工一起,共同探讨有利于设备正常运转的途径,职工也是就安全问题纷纷献计献策,积极协助他及时制定保证措施,做到防患于未然。同班中的职工和各岗点的岗位工一看到他严肃的表情,便猜测得出,某处(岗位)

劳资人员先进事迹材料

https://www.doczj.com/doc/5712346013.html,/view/ac377a1c650e52ea5518987f.html劳资人员先进事迹材料平凡岗位见精神默默无闻显魅力 工资涉及到每一个人的切身利益,历来都为人们所关注。政策是否落实到位,不仅影响每一个人的切身利益,而且还影响到其积极性的发挥。当大家每个月准确无误地领到自己的工资时,或许不曾想到,在每一笔工资发放的背后,凝聚着劳资人员的幸勤和汗水。面对着枯燥、繁琐的工资管理工作,她把一位女性所具有的吃苦耐劳,做事认真细致,乐于奉献,优良品质深深地镌刻在工作岗位上。她的这种精神尤其难能可贵,其精神力量像金子一样熠熠生辉,并无时无刻不在影响和感染着周围的同志。她就是工资管理先进工作者、优秀公务员、帼国标兵----××* 用操守严把制度关 工资是国家以货币形式支付给公务员的报酬,体现着一个公务员的工作职责、工作能力、工作实绩等因素。人事工作中的公务员录用、考核、任免、奖励、惩戒等多方面的工作,最终都会反映到工资工作上来,其政策性强、情况复杂是工资管理工作的一个显著特点,这就要求我们必须充分认识工资工作的重要性和严肃性,认真严格执行政策,对工作负责、对他人负责、对历史负责,扎扎实实地开展工作。工资政策执行得好不好,是否落实到位,其重要性,严肃性对于多年从事工资管理工作的××来讲,这一点比谁都清楚。工资管理工作的重要性和严肃性在敬业精神的驱动下,在××心中已内化为一种品质,一种职业操守,在工作上表现出来的就是做事细仔、负责,任何违反工资政策的事,都别想从她的眼皮底下溜过去。曾经单位里一位同志,第一学历是高中,已经按高中学历套定了工资,后来经过自修取得大专文凭,就又想以大专文凭来重新套定工资。这样以来职务工资就可增加好几十,他找到××,先是套近乎,完后要接吃饭,始终没提正事儿,××不明就里,(更多精彩文章来自“秘书不求人”)就与他寒暄,当这名干部感觉火候差不多了,就提出以大专学历重新套职务工资的要求,××当即严正指出,“工资上的事,丁是丁,铆是铆,没有一点回旋的余地。”并婉言谢绝了他的饭局。制度之美,在于它无论是对人还是对事,它都是一视同仁。人格之美,在于忠实地捍卫制度之严密、公正。在××年的工资大检查中,××从复杂的工资历史资料比对中,发现一位从外单位调进来的干部的职务工资高了一档,尽管不是在本单位发生的,将错就错,谁也找不到××的责任,但是,这样以来,制度就会形同虚设,原则就会大打折扣,向来在工作上追求完美的,眼睛里揉不得沙子的××,果断地向二级领导汇报了这一情况,得到批示后将多调的一档工资给降下来,个人看似损失了,但是国家的利益得到了保护。还是在××年的工资大检查中,有一位从本系统调过来的一位老同志,由于工资政策执行没有到位,该享受的政策待遇没有享受到,本应按正科待遇享受退养工资,但在过去几年中一直按副科拿退养工资,当事人却浑然不知,稀里糊涂地已经少拿好几年,××发现这一情况当即上报,得到上级确认后,积极为他办好所有手续。当这位退养干部当月拿到补发的工资时,握着××的手连声道谢。真可谓是:工资管理本无奇,公正原则是生命,一增一降理当然,尽显人格之魅力。 用奉献炫染工作美 把一件事情做好,那叫技术;把很多事情都做好,那叫能力和水平。做好一件事并不难,难的是经年累月始终把一件工作做深、做细、做透。在外人眼里,工资管理工作似乎是件轻松活儿,风刮不着,雨淋不着,有什么可值得渲染的?的确,工资管理岗位上的同志,靠的不是大把的力气和风雨里的奔波,而是用心去接近它、掌握它、战胜,并最终完成它。当长年工作的枯燥、繁琐频频袭来时,当“急、难”任务摆在面前时,当工作和家庭发生矛盾和冲突时,一个没奉献精神的人,是难以胜任这项工作的。 记得那是一个周末的傍晚,××突然接到电话通知,要求迅速向市局上传一份工资清单,正在给上初中的孩子做饭的××,立即放下手中的活儿,赶到办公室。查资料、对政策、制

优秀员工主要事迹材料(2篇)

优秀员工主要事迹材料(2篇) 我是***,现任运维部维护员,他积极主动、认真完成了工作中的各项任务,并且取得了很好的成绩,工作和生活中都起到了带头模范作用。主要工作事迹如下: 一、在维护、处理故障方面:不怕吃苦,经受了多种考验。晚上测试、割接、微改光等,第二天正常工作,从未耽误正常工作。带领大家与大家的共同努力,20xx年上半年使网络维护一直处于良好运行状态。基站小区退服时长及单站退服时长完成预定目标。 二、固定资产方面:网络资产占到总资产的90%以上,固定资产的盘点核对他现在的工作带来了更大的挑战,但他没有畏惧没有向困难低头,利用各种机会去基站核对,粘贴,修改,终端利用gprs上网,修改核对量为1200余条固定资产,近100条租赁资产,400余条拆分资产,还有160多条临时资产,周六周日没有休息过,每天下午下班后还要加班,最终一季度的检查当中取得了100%正确率,得到了排名第一的好成绩. 三、代维管理方面:代维人员进入本单位,每天还要指导和带领他们巡视基站,故障处理的要领,他亲自去传授指导经验,使得代维工作也渐渐进入正轨。 四、在处理投诉方面:1-6月份共处理用户网络投诉共85件,根据我们的实地情况对客户进行了实地路测并且做了

详细的解释,造成问题的主要原因,使得用户对我们的网络服务十分满意。进一步完善县区知识库,将一些有可能投诉的问题或有可能产生重复投诉的情况综合整理,做好回复口径,减少了客户投诉的产生,并提高客户满意度并保证了kpi 指标。 五、参与建站方面:半年来直接参与工程建设5个(全部开通),直放站6个(全部投入使用),搬迁站1个,室内分布3个(一个正在建设当中),协助调节乡镇营业厅传输接入工作,最终都得到了圆满的成功。 六、营业设备维护方面:营业设备在他的维护下定期杀毒,定期检查,在雷电较多的时候及时提醒自办厅与合作厅注意事项,使得设备正常运转保证了各乡镇的正常营业。 七、在思想政治方面:XX年到现在踏踏实实工作,思想与党保持一致,工作和生活都起到了先进模范带头作用,并获得优秀员工和模范党员称号。 八、 6月开展的神州行快乐升级也提前完成了领导交给的任务。 九、在班组建设方面:积极参与制度的指定,考核办法,以及认真的执行,在近期的检查当中又取得了本县第一的好成绩 日常生活中,积极参与公司的各种活动,虚心的向大家学习,配合各部门工作,那里需要那里去得精神,遵守公司

矿业公司群监先进事迹材料

矿业公司群监先进事迹材料 “安全是福啊!”这是老群监员谢××最常挂在嘴边的一句话。他在××矿业公司煤矿摸爬滚打了十几年的,对煤矿安全感受颇多。作为一名煤矿企业的老工人,他深知在煤矿的生产过程中,安全对于生命有着多么重要的作用。因此他在工作中总是把安全做为第一标准,不管对自己还是对他人,凡是违反安全的事他从来寸步不让,工友们都戏称他为“黑脸张”。对于这个称呼他并不介意,因为他觉得:“既然干了群监员,就领导信任咱,职工相信咱,苦点、累点、受点委屈无所谓,关键是能够保证工友的安全。”正是抱着这种思想、带着这种责任,他在日常的安全生产管理工作中,他紧紧围绕安全生产这个关键环节,狠反“三违”、反事故,大胆管理,在安全工作中取得了优异的成绩,他本人也多次受到上级的表扬和矿的表彰。 多年的群监工作,使谢××认为:要当好一名群监员必须要具备三种素质:一是勤学;二是不怕吃苦;三是有责任心。“勤学”是做好群监工作的基础;“不怕吃苦”是当好群监员的基本素质;“责任心”是对群监工作的基本要求。他认为要想抓好安全工作,就必须更多地学习和掌握安全生产知识,这是做好安全工作的首要前提。每年初,他都给自己制定了周密细致的学习计划,坚持业余时间向书本学、工作时间向现场学的“两学”原则,把学习和掌握好专业技术知识作为保障本职岗位安全工作的基

础对待。他先后学习了《煤矿安全规程》、《煤矿安全生产法》等书本资料,逐字逐句、逐行逐页地学,并且在现场工作中进行对照应用。对于弄不懂、看不明白的问题,及时向单位的技术人员讨教,把不懂、不明白的问题全部整明白。理论和实践相结合,就会释放出巨大的能量。近年来,他在每天的工作中不断应用安全业务技术知识,细致观察运输过程中的安全状况,发现和解决了许多影响安全生产的问题。他常常给身边的工友说《煤矿安全规程》是一部用煤矿工人生命和鲜血换来的“名著”,是地地道道的血泪史,作为一名群监员,一名职工没有理由不去好好地学习它、掌握它、应用它、遵守它。 每天上班,谢××思考的第一个问题总是哪个生产环节易出现问题,哪个职工的安全意识较差,时刻做到心中有本“安全帐”。上班时,他都要认真检查作业点设备的完好状况和现场的安全状况,对现场存在的事故隐患,坚持亲自动手,亲自处理。每次班后会,他都跟全班一起,认真总结本班的安全生产情况,对存在的问题和不足,协助班长及时制定保证措施,做到防患于未然。“严是爱,松是害”。这一直是他工作所坚持的原则,抓安全就必须有铁面孔、铁手腕、铁心肠;就要实打实,硬碰硬,不心软,无私心,不怕丢面子,不怕得罪人。在今年夏天的一个班前会上,谢××发现一名职工上班时微眯着眼睛,一幅精神不振,疲劳过渡的样子,便主动与这名职工交谈。通过交谈得知,这名职工回家忙完麦收后没有休息,拖着疲惫的身体立即赶来上班。于是,他就劝这名职工回宿舍休息一天再上班。起初,这名职工并不听

护林员个人先进事迹材料

优秀护林员个人先进事迹材 料 __,男,汉族,34岁,党员,现任万盛区黑山镇林业站护林员。在百年不遇的旱灾面前,__同志牢记神圣使命,认真履行职责,热情为群众排忧解难,以身作则、冲锋在前,为防火抗旱作 出了突出贡献,确保了黑山平安,被群众誉为“黑山的守护 神”。 志愿护林坚持不懈 黑山镇是万盛区的林业大镇,与贵州桐梓县羊墩镇、狮溪镇,南川市金山镇等接壤,交界线长达60公里,林区面积达40多平方公里,森林覆盖率高达XX%,是万盛区的主要绿色屏障,是国家 4a级旅游景区黑山谷和国家森林公园黑山森林公园所在地,是当 地群众生产生活的主要依托。19XX年,刚满16岁的__初中毕业回到家里待业,看着年迈的父母,看着乡亲们还过着艰苦的生活, __感到一阵阵心酸,当即打消了进城打工的念头,决心以实际行 动改变家乡落后面貌,但遭到父亲的坚决反对。父亲对他说“儿啊,我们家乡这么穷,人们都渴望跳出农门,你现在长大了,应 该出去闯一闯,在外干好了再回来建设家乡也不迟嘛”。但__拒 绝了父亲的要求,他对父亲说“您是村支书,也是一名护林员, 我们山里人都是靠山吃山,这山是我们的生命线呀,这山要是保

护不好,我们以后怎么办呢,您现在年纪大了,我子承父业来继 续守护山林不是正好吗,只要我们把山林守护好了,我们这里就 会有发展的”。就这样,__拒绝了父亲和亲戚朋友的劝阻,义无 返顾的干起了护林员。__是这么说的,更是这么做的,他硬是把 山林当成了自己的心肝宝贝,每天都坚持3次巡山,遇到盗木或 者乱砍乱伐的人,他总是毫不留情的予以处罚。一次,他的一个 亲戚未经批准乱砍木材被他发现了,__义正严辞的说:“砍伐木 材是犯法的,我必须依法处理,亲戚也不能例外”,当即没收了 木材并处以了XXX元罚款。就这样,__先后处理了大大小小的盗 林事件80多件,有效的保护了黑山的森林资源。工夫不负有心人,__的努力取得了丰厚的“回报”,由于森林保护得好,资源优势 明显,黑山成了旅游开发商竞相进入的宝地,成了游客趋之若骛 的旅游胜地,__也随之建立了起了古树度假村,办起了旅游接待 业务并逐渐富裕起来。这时妻子对他说:“以前家里穷,当护林 员挣点钱是可以的,现在咱们家不缺这几个钱了,再说生意这么 红火,忙不过来,你还是辞职算了”,但妻子的请求被__拒绝了,他告诉妻子:“我们现在富裕了,是因为森林保护的好,如果森 林遭到破坏,别说咱们这个度假村,就是整个黑山的旅游都要受 影响,这林子还要继续护下去”。于是__决定继续做护林员,这 一干就是18年,成为了一名名副其实的年轻的“老”护林员。 巡山防火不留死角

煤矿安全标兵先进事迹材料

煤矿安全标兵先进事迹材料 xxx,xxx煤矿采煤二区群监员。自xxxx年担任群监员以来,他始终不忘自己肩负的职责,忠于职守,尽职尽责,努力把“安全第一,预防为主”的方针落到实处,最大限度地排除隐患,避免了各类事故的发生,他所在的班组杜绝了轻伤以上人身事故,为区队安全生产的健康稳定发展做出了积极的贡献。由于工作出色先后被矿授予“安全标兵”、“优秀群监员”等荣誉称号。 做一名群监员,就要每天心里都想事 他认为,要想做一名合格的群监员,从步入井口开始,就必须时时、处处心里都要想着安全。从他干群监员工作多年的实践经验体会到,有三个薄弱时间、三个薄弱地点、五种薄弱思想情绪,最容易引发事故。三个薄弱时间是:逢年过节时、农忙时、交接班时。节日期间,职工思想麻痹,精力分散,休息不好,上班后职工思想还没收回来,这个时间容易出事。农忙时,因为区队农合工较多,这个时间农合工想着回家帮忙,往往拖着疲劳的身体来到井下,导致工作标准要求不高。交接班时,职工都想早点把活干完,赶快上井回家吃饭,而忽视了工程质量。三个薄弱地点是:工作面采煤悬顶处、断层处、上下头处。这三处地点条件都不太好,是事故多发点。如果不加以注意,很容易出问题。在工作中,对待这些问题,他都格外注意。一次夜班,该区队开采的工作面上有三四条老峒子,顶板破碎压力大。正在生产着,他忽然听到咔咔地响声,意识到可能是周期来压,如不及时探明情况,加强支护,就有冒顶的危险,他立即责令停止生产,指挥工人撤到安全地带,自己却留在工作面上,迅速观察顶板变化情况,及时采取措施,加强顶板支护,消除了一场重大事故隐患,保证了安全生产。五种薄弱思想情绪是:一是夫妻闹矛盾容易产生精力分散的情绪。二是职工家庭遇到困难,容易产生畏难发愁的思想情绪。三是身体有病,容易产生萎靡不振的思想情绪。四是年龄偏大,容易产生不求进取的思想情绪。五是加班加点,容易产生图省劲的思想情绪。这五种薄弱思想情绪,虽然看不到摸不着,可是造成的后果却能看得见,摸得着。职工带着思想情绪上班,工作时注意力不集中,很容易转化为违章行为,导致事故发生。而这些薄弱思想,必须做好耐心细致的思想工作。心病必须要用心药治,要管安全就必须先管人,要想管人必须先管心。他一直是这样做的,小王在井下睡觉被他发现,为批评教育对其进行了罚款。罚款后小王想不通,干脆休病假不上班了。他听说后,就主动利用班后业余时间到小王家做思想工作。并说明井下睡觉容易发生事故,如果你违章成习惯,发生了事故,父母、妻子靠谁照顾,没有长大的孩子靠谁抚养。他的父母听了后很爱感动,也主动做孩子的思想工作,说:“人家老尹说得对,管得严对咱有好处,不是对你不顺眼。”后来,他放下了思想包袱,愉快的上了班,在井下再也没睡过觉,而且还成了区队的安全生产标兵。 做一名群监员,就要每天眼睛都看事

优秀群监员发言材料

优秀群监员发言材料 我叫吴明银,2000年参加工作,现为采煤二队生产三班群监员。2010年以来我不懈努力,团结带领全班职工,安全生产管理工作中,紧紧围绕安全生产这个关键环节,狠反“三违”、反事故,大胆管理,在安全工作中取得了优异的成绩,始终走在了全队的前列。 我的朋友、家人常说,“群监员一无官,二无职,还要处处得罪人、遭白眼,何苦要干这个!”但我却认为:“既然领导信任咱,职工相信咱,苦点、累点、受点委屈无所谓,关键是能够保证工友的安全。”正是抱着这种思想、带着这种责任,一干就是十年。我认为:要当好一名群监员必须要具备三种素质:一是勤学;二是不怕吃苦;三是有责任心。“勤学”是做好群监工作的基础;“不怕吃苦”是当好群监员的基本素质;“责任心”是对群监工作的基本要求。 勤学苦干,提高自身素质。我认为要想抓好群众安全工作,就必须更多地学习和掌握安全生产知识,这是做好群众安全工作的首要前提。每个月月初,我都给自己制定了周密细致的学习计划,坚持业余时间向书本学、工作时间向现场学的“两学”原则,把学习和掌握好专业技术知识作为保障本职岗位安全工作的基础对待。我先后学习了《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》《煤矿安全生产法》等书本资料,逐字逐句、逐行逐页地学,并且在现场工作中进行对照应用。对于弄不懂、看不明白的问题,及时向队技术员讨教,把不懂、不明白的问题全部“吃到了肚子里、消化在肠胃中、扩散到细胞内”。

理论和实践相结合,就会释放出巨大的能量。近年来,我在每天的工作中不断应用安全业务技术知识,细致观察职工在采煤工作面回采作业过程中的安全状况,发现和解决了许多影响安全生产的问题。我常常给身边的工友说《煤矿安全规程》是一部用煤矿工人生命和鲜血换来的“经典名著”,是地地道道的血泪史。作为一名群监员,一名职工没有理由不去好好地学习它、掌握它、应用它、遵守它。 每天上班,我思考的第一个问题总是今天工作生产时什么情况,回采期间是否遇到什么异常问题,哪个职工的安全意识较差,时刻做到心中有本“安全帐”,脑里有张“活地图”。交接班时,我都要仔细检查工作面支架情况,对现场存在的事故隐患,坚持亲自动手,亲自处理。每次班前会,我都跟全班一起,认真总结本班的安全生产情况,针对存在的问题和不足,协助跟班队长及时制定保证措施,做到防患于未然。 在2010年夏天的一个班前会上,我发现一名职工微眯着眼睛,一幅精神不振,疲劳过渡的样子,便主动与这名职工交谈。通过交谈得知,这名职工回家忙完麦收后没有休息,拖着疲惫的身体立即赶来上班。于是,我就劝这名职工回宿舍休息一天再上班。起初,这名职工以家不在矿上,需要攒班回家为由,不想休息。可是我觉得没有良好的精神,下井工作哪里有保障,于是就苦口婆心的开导他,终于说服了他。后来,这名职工还和我开玩笑说:“当时回到宿舍后,我饭也没吃倒在床上就睡了,竟然一觉睡到第二天上午10点多。如果真的让我下了井,还不知道要出现什么安全问题呢”?

车间优秀员工先进事迹材料

优秀员工先进事迹材料 我在中材科技风电叶片有限公司生产车间担任手糊灌注组组长,参加工作已有两年,在这两年的时间里,我与叶片共同成长,共同成熟,不知不觉中,对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。 回顾这几年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照领导要求,较好地完成了自己的本职工作。在工作中,我能遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,处处严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。 爱岗敬业是能做好工作的关键,爱岗敬业就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好。我们组所做工作顺于是叶片生产中的中间环节,包括为叶片前后缘做补强、安装人孔挡板、螺栓补强工作以及叶片配套后做配重工作。我个人认为,下一工序都是每个工序的客户,前一工序也是该工序的合作者。在每次灌注、预固化过程,作为组长我会让我的组员牢记真诚服务、积极沟通的意识,如果是模具有问题,我们会及时与蒙皮组及时沟通并上报相关领导,使同样的问题不会重复出现;产品脱模后,我及我的组员都会将产品的每一个非正常状态及时与相关工序联系,并全力主导或配合解决相关问题。作为手糊灌注组组长,我深深感到自己责任重大,因为我们组承担的工序都是关键工序或特殊过程,因此做好每一项工作必须严格把关,争取做到零

失误,只有这样才能保证产品的质量,减少返修率,避免人工和原材料的浪费。在叶片毛坯脱模后,我带领组内骨干员工首先检查产品的外观,合模缝是否有错位,粘接面是否达到粘接标准,叶根前后缘是否有干纱现象,发现问题与现场工程师研究解决方案,把出现的质量问题反馈给主管工段长及相关组长,通过与领导及相关组长主动沟通使类似问题不会重复出现,避免影响到下一步工作。我认为只有这样才能保证产品质量不受影响,严把质量关,做出优质合格产品,这与我对组中各项工作认真管理是分不开的,这样的工作得到了领导的认可。 今年六月份起,在原来手糊工作的基础上领导又把蒙皮灌注工作交给我,我觉得这是领导对我的信任,我下定决心一定要把这项工作好。接任工作后,首先给全组员工培训关于灌注工作中的注意事项,以及如何灌注才能出合格的产品。自己亲自示范真空泵的操作以及加热器的使用,让所有员工都能安全、细致、清楚地掌握在操作过程中的细节问题,遇到突发问题知道怎样处理。在生产过程中,由于生产任务增加,由原来的生产每支叶片用32小时提速到28小时,在我组人员紧、任务重的情况下,经过精心、细致的安排,在提速后将六套模具灌注工作顺利完成,保证了生产进度。生产过程中出现问题,我在第一时间赶到现场,不论白天,还是深夜,将问题及时处理。 任何工作都必须把安全放在第一位,我组把安全教育一直放在首位。每周一给全体员工开安全会,对员工进行安全教育。工作中做到班前培训10分钟,下班培训10分钟,形成习惯,让他们在工作中注

关于煤矿安全标兵先进事迹材料XX字范文

关于煤矿安全标兵先进事迹材料XX字 范文 xxx,xxx煤矿采煤二区群监员。自xxxx年担任群监员以来,他始终不忘自己肩负的职责,忠于职守,尽职尽责,努力把“安全第一,预防为主”的方针落到实处,最大限度地排除隐患,避免了各类事故的发生,他所在的班组杜绝了轻伤以上人身事故,为区队安全生产的健康稳定发展做出了积极的贡献。由于工作出色先后被矿授予“安全标兵”、“优秀群监员”等荣誉称号。 做一名群监员,就要每天心里都想事 他认为,要想做一名合格的群监员,从步入井口开始,就必须时时、处处心里都要想着安全。从他干群监员工作多年的实践经验体会到,有三个薄弱时间、三个薄弱地点、五种薄弱思想情绪,最容易引发事故。三个薄弱时间是:逢年过节时、农忙时、交接班时。节日期间,职工思想麻痹,精力分散,休息不好,上班后职工思想还没收回来,这个时间容易出事。农忙时,因为区队农合工较多,这个时间农合工想着回家帮忙,往往拖着疲劳的身体来到井下,导致工作标准要求不高。交接班时,职工都想早点把活干完,赶快上井回家吃饭,而忽视了工程质量。三个薄弱地点是:工作面采煤悬顶处、断层处、上下头处。这三处地点条件都不太好,是事故多发点。如果不加以注意,很容易出问题。在工作中,

对待这些问题,他都格外注意。一次夜班,该区队开采的工作面上有三四条老峒子,顶板破碎压力大。正在生产着,他忽然听到咔咔地响声,意识到可能是周期来压,如不及时探明情况,加强支护,就有冒顶的危险,他立即责令停止生产,指挥工人撤到安全地带,自己却留在工作面上,迅速观察顶板变化情况,及时采取措施,加强顶板支护,消除了一场重大事故隐患,保证了安全生产。五种薄弱思想情绪是:一是夫妻闹矛盾容易产生精力分散的情绪。二是职工家庭遇到困难,容易产生畏难发愁的思想情绪。三是身体有病,容易产生萎靡不振的思想情绪。四是年龄偏大,容易产生不求进取的思想情绪。五是加班加点,容易产生图省劲的思想情绪。这五种薄弱思想情绪,虽然看不到摸不着,可是造成的后果却能看得见,摸得着。职工带着思想情绪上班,工作时注意力不集中,很容易转化为违章行为,导致事故发生。而这些薄弱思想,必须做好耐心细致的思想工作。心病必须要用心药治,要管安全就必须先管人,要想管人必须先管心。他一直是这样做的,小王在井下睡觉被他发现,为批评教育对其进行了罚款。罚款后小王想不通,干脆休病假不上班了。他听说后,就主动利用班后业余时间到小王家做思想工作。并说明井下睡觉容易发生事故,如果你违章成习惯,发生了事故,父母、妻子靠谁照顾,没有长大的孩子靠谁抚养。他的父母听了后很爱感动,也主动做孩子的思想工作,说:“人

优秀通讯员先进事迹材料(完整版)

优秀通讯员先进事迹材料 优秀通讯员先进事迹材料 优秀通讯员先进事迹材料 作为一名通讯员我从学校实际出发,坚持正确的舆论导向,及时反映和报道所在学校的教研、科研成果和教学改革的精神面貌。并对学校的教学研究工作的重要举措,领导的重要讲话,会议精神等内容进行准确、及时的报道,报道有新意、有特色、有深度。争做学校教育改革和发展的优秀宣传工作者,争做优秀通讯员,为教育的辉煌建功立业。 自从事教育工作以来,我热爱教师这个职业。在工作中,认真贯彻党的教育方针,切实履行教书育人的职责,坚持依法治教,工作责任心强,在教学上认真钻研,刻苦学习,不断提高自身的业务水平和道德修养,在学校担任班主任工作,201X年9月起担任学校校办主任工作,并且担任学校通讯员工作。 昆阳学区教育网和**教育网及平**息网等都是通讯员的宣传阵地。在校担任通讯员期间我紧跟教学改革的大背景、大方向,围绕教研工作的重点服务于教学实践与教学研究;宣传教学改革,传递教学信息,介绍改革动态,交流实践经验;从学校实际出发,坚持正确的舆论导向,及时反映和报道所在学校的教研、科研成果和教学改革的精神面貌。并对学校的教学研究工作的重要举措,领导的重要讲话,会议精神等内容进行准确、及时的报道。 “德为师之本”。我在思想上严于律己,处处以身作则,关心和爱护每一位学生,做他们学习和生活中的良师益友,时时处处为人师

表。在班主任工作方面,我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱学习等的思想教育。通过在思想上关心学生,感情上亲近学生,生活上关怀学生,师生关系特别融洽,极大地激发了学生的学习积极性,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,所带班级班风正、学风浓,班级在各项评比中成绩优秀,还被评为文明班级。 作为一名教师,我不断地刻苦钻研业务,认真研究教材教法,研究新课程标准,注重多方位培养学生的能力和学习习惯,工作讲求实效,对学生实施因材施教。为了把自己的教学水平提高,我坚持经常翻阅《小学语文教师》、《优秀论文集》等书籍,备好课,结合课堂实际运用课件配合教学,向40分钟课堂要质量。做好培优扶差的工作,对于后进生,我总是给予特殊的照顾,在课堂上多提问,多巡视,多辅导。在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。抓好四人小组的学习,选拔优秀的小组长,带领小组成员一起进步。我坚持让学生写周记,写身边事,写心里话,写出自己的真情实感,从中我得到了许多……在日记中,我得到学生的信任,了解学生的精神世界,及时对学生给予指导和帮助,做到“春风化雨,润物无声”,使他们健康成长。 我积极观看各种教学观摩课和报告会,不断充实自己,借鉴优秀的教学方法,提高自己的教学能力和业务水平。06年获得**县优秀教学论文二等奖;优质课评比三等奖;案例评比三等奖。我积极参加**县第四期小学语文骨干教师研修班培训、积极参加各个公开研讨课,教学技能不断提高,获得好评。08年9月,我开始担任校办主任工

煤矿优秀群监员申报材料

煤矿优秀群监员申报材料 袭著研, 1999年10月参加工作,XX年9月担任群监员,自担任群监员以来,他热衷于群众安全工作,立足岗位、履行职责,勇于制止违章,用自己高度的事业心和责任感夯实安全根基,撑起了一片安全的天。XX年--XX年连续四年被矿评为优秀群监员、XX年被集团公司评为优秀群监员。 袭著研从担任群监员那时起,就深深意识到了自己所肩负的责任。大家知道,群监员在工作过程中是兼职的,不像专职安全管理人员那样有权力。袭著研认为,群监员尽管是兼职的,但在抓安全上没有专、兼职之分,人命关天,安全这事谁都能管,自己的职责和专职安监员同样重要,所肩负的责任是不可推卸的。他时常对工友说:“煤矿工作是高危行业,安全责任重于泰山。我是一名群监员,要为矿工兄弟的生命负责。”朴实的话语道出了他的心声。他是这样说也是这样做的。他用自己的扎实工作诠释着自己对群监工作的理解。 “宁听骂声,不听哭声”这是他常挂在嘴边的一句话。XX年7月一天早班,袭著研下井后与职工像往常一样从4337轨顺往工作面走。由于井下空气闷热潮湿,上山坡度大,许多职工的衣服都被汗水湿透了,走在前面的青工小赵和几个新工人图凉快,便把安全帽摘了下来。这一现象被袭著研发

现后,他急忙追上去制止,他们几个很不情愿地把安全帽戴上,小赵边走边咕噜“一个群监员又不是安监员,还管我们的闲事,真不知自己是干啥的。”不料话刚说完,就听“啪”地一声,一块核桃大小的石块从顶板上掉下来,正巧砸到小赵安全帽上又弹了出去。看到落在身边的石头棱角分明,尖利的像刀刃一样,小赵吓出了一身冷汗。“袭师傅,是我错了,不该说那样的话,这次真是多亏了你,不然我的脑袋就开花了。” 每当入井的时候,他走一路看一路,细心观察是否有什么不安全隐患存在。他在工作中总结出了一套“望、闻、问、切”安全工作法:“望”即通过察言观色,细心打量班组每名职工的表情、神态、举止,从总体上把握班组职工的安全状况,并从中初步排查出安全薄弱人物,做到心中有数;“闻”,即仔细听取班组职工的谈话和讨论,从中获取有价值的信息。“问”,即变被动为主动,发现职工情绪异常或有不安全行为苗头,要主动上前耐心询问,掌握主动权。“切”,就是注重在动态中把握职工的安全状况,在现场中通过走、查、看,及时发现动态过程中的安全薄弱环节,制定措施,做到防患于未然。 从他当群监员那天起,他始终坚持班班先到工作面,敲帮问顶,认真检查工作面的每一个生产环节,进行安全确认后,才让工友进入迎头。在发现当班出现隐患时,做到随时

关于评选2011年度优秀群监员、优秀协管员的通知0

关于2011年度群众安全工作总结评比的通知 各基层工会: 2011年群众安全工作紧紧围绕集团公司安全生产总体部署,以“安康杯”竞赛为总抓手,坚持“安全第一、预防为主、群防群治、群专结合、依法监督”的原则,以发挥职工群众的重要作用为出发点,以规范现场管理和操作、加强安全隐患排查整治为重点,公司上下开展了群众安全竞赛活动。活动中各级群监会组织广大群监员、协管员宣传安全法规、制止“三违”行为、热心帮扶帮教,尽职尽责、严格监督,为公司安全生产的良好局面做出了积极贡献。为总结经验,树立典型,现对2011年度群众安全工作进行总结评比,现将有关事宜通知如下: 一、先进类型 先进群监会、先进协管会、优秀群监员、优秀协管员。 二、评选范围 1、集团公司各生产矿井和地面生产辅助单位中建立群众安全监督检查委员会组织的单位。 2、各单位聘用在册的群监员和协管员。 三、评选条件 1、先进群监会、协管会条件 参照《全国煤炭系统工会群众安全工作条例》和《关于做好2011年群众安全工作意见》的文件要求。

2、优秀群监员条件 (1)模范遵守和执行“预防为主,安全第一”的安全生产方针。坚持原则,敢于同违章指挥、违章作业现象做斗争。 (2)严格执行“三看”评选标准,即看谁日常工作规范扎实;看谁所在班组和工作场所的安全状况好;看谁在安全监督和安全生产中履职效果好、发挥作用大、事迹突出。 (3)刻苦钻研群众安全工作方面的业务知识,熟练掌握岗位安全操作技能。工作中坚持按章作业、正规操作。本人无违章、无轻伤、无责任事故,所在班组无轻伤以上人身事故和各类侥幸事故。 (4)积极参加本单位群监会组织的各项活动,严格遵守和执行上级规章制度,严格执行群监员每班安全信息反馈制度,规范填写安全信息汇报卡。 3、优秀协管员条件 (1)关心企业的安全生产,积极宣传党和国家制定的安全生产方针。教育引导职工强化安全意识,提高安全技能,为企业安全生产稳步发展提供智力支持和动力保证。 (2)热爱协管工作,坚持用热心、耐心、恒心做好协管工作,在工作中做出突出成绩。 (3)熟悉安全基本知识,积极主动地参加协管会组织的“送温暖、献爱心”等安全宣传教育活动和安排的任务。 (4)积极走访职工家庭,及时做好“安全薄弱人员”的帮教工作和“三违”人员的思想转化工作,安全协管工作做的好。 (5)教育一线职工家属主动承担家庭责任,及时化解家庭矛

安全之星事迹材料

安全之星事迹材料 篇一:“安全之星”推荐材料 “安全之星”推荐材料 我叫张浩,2000年12月分入厂,是热电车间一名普通员工,在多年的工作中,我热爱本职工作,尤其是在20XX年进入热电车间锅炉岗位后工作积极,认真细致,敢于挑重担,不怕苦、不怕累,以主人翁的责任感、任劳任怨地工作在热电车间工艺操作工这个岗位上,用自己的行为为热电车间的安全稳定运行贡献了自己的力量,并以自己的行动带动了身边的人讲安全,重安全,懂安全,想安全。 作为一名操作人员,安全作业尤为重要。我在各级领导的关怀帮助下,认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的工作方针,履行自己的安全职责,认真做好每一项工作,积累了一定的经验,积极认真地做好本职工作,始终保持着清醒的头脑,踏踏实实的态度对待工作,严谨安全意识和职业道德,严格遵守规章制度、操作规程,只有重视安全这样才能保证生产的安全,稳定运行才能保证人身财产不受损失,才能保证家庭和睦以及企业的长运发展,我正是以此为根本以高度的责任心、高超的业务水平将“安全”二字写的平整。 从日常劳保服装穿戴,安全用具的使用到日常工作中安全隐患的排查、安全防范准备,再到安全规章制度的遵守,每一个步骤,每一个流程,我都会一丝不苟,我们是搞热力发电的对参数控制尤为重要,

也许是一个小小参数没有调整到位,可 能造成重大的人身财产损失,所以说在我的脑子中“安全”二字警钟长鸣。 现在在班组中我是群监员,责任要比其他同志更加重大,责任心更要强,群监员不但要搞好日常工作,还要在工作中时刻注重安全,制止他人的违章操作,及时发现生产过程中 的设备隐患和设备缺陷,汇报上级领导及时整改,消除隐患为设备“安稳长满优”多做贡献。通过不懈的努力在20XX年度被评为厂级“先进个人”光荣称号和优秀群监员的称号。 在这十多年的工作中,我严格要求自己努力学习专业理论知识,积极主动学习实践操作工作中严把安全质质量关,不断提高自己的业务技能和业务水平以饱满的热情投入每一天工作中去,为气化厂的发展多作贡献。 篇二:安全先进个人事迹材料 新科事业部 20XX年一季度“安全之星”事迹 我叫王俊卿,是新科事业部一名普通的叉车司机。参加工作以来,时时以一名党员的标准严格要求自己。工作期间,严格遵守事业部的各项规章制度,在干好本职工作的同时还不断坚持学习各种安全规章制度和安全文件,提高自身修养。为了不辜负领导的信任、同事的期望和自我价值的实现,我牢记自己的责任,在工作中也不忘从各个方面去提高自己的思想觉悟及业务能力。首先,政治坚定,具有优良的思

安全员先进事迹材料

安全先进事迹 在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。他---没有华丽的外表,有的只是朴实无华、无私奉献的满腔热情;没有豪言壮语,有的只是兢兢业业、踏踏实实的工作;没有任何怨言,有的只是无愧于自己所从事事业的丰富经历和至今不变的那股拼劲。他就是管道五公司场站二机组安全监督员×××。 他在这几年工作中能够一直高标准地严格要求自己,从未发生过任何安全事故。2012年主要负责苏桥储气库群项目安全管理工作,重点监督落实苏桥项目站内现场的安全工作,他在工作中认真履行岗位职责,规范自身行为,认真落实公司、工程处的各项安全工作部署及要求,树立了牢固的安全生产意识,确立“安全工作重在落实”的工作思路,加大安全管理力度、突出安全管理重点,加强过程控制和过程监督,把安全工作纳入规范化和精细化运行轨道,使施工现场工作置于安全的保护伞之下平稳开展,为安全生产做出了一个HSE监督员应负有的职责。 一、加强现场安全管理,增强安全防范意识 对任何一个企业来说,质量和安全就是企业的生命。生产中我们不仅要保证产品的质量,同时也决不允许我们的安全工作有任何闪失。由于深刻地理解了这个问题的内涵,所以他在工作中把现场安全监督作为安全管理工作的基石,主抓预防与控制为手段,排除安全隐患,落实安全措施,强化现场安全管理,每天深入施工作业现场,查找主要危险源之所在,通过分析找出人的不安全行为和物的不安全状

态之根源,制定落实安全措施,提出控制对策。为施工现场创造了一个安全和文明施工场所。 1、提高认识,强化员工安全意识 为使项目、机组每一名员安全生产意识能够真正入脑入心,人人树立“安全第一,预防为主”的思想,作为安全监督人员深知责任重大,对此不断提高自己的思想认识,提高自身各方面的素质,认真分析形势,增强安全生产的责任心、使命感,并经常以案例事实督促机组成员强化安全防范意识,提高警惕。全面深入开展“两全”工作,建立健全安全生产培训制度与计划,定期或不定期进行安全培训,加强员工安全培训教育工作,增强员工的安全意识和安全防护能力,切实让员工从思想上长期树立安全思想意识,初步形成在工作中与工作外大事小事讲安全,时时刻刻想安全,工作处处保安全的良好局面。通过学习的过程,既给他们灌输强烈的安全意识,也通过培训反省自己的不足,在以后的工作中加以改进。使员工的安全意识普遍得到很大的提高,对安全工作的认识和理解也上到了一个更高的层次。 2、抓好机组日常管理,把握四个关键 机组是企业的细胞,机组安全工作是企业一切工作的落脚点。机组是加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事故的基础和关键,机组管理更是企业管理的基础。在工作中,认真贯彻了“安全第一,预防为主”的安全方针,对安全工作常抓不懈。他在每天的班前会议上,都要对每个岗位的的安全工作提出明确的要求,让每个岗位的机组成员在工作中都要有一个自己的安全尺度,用来衡量自己

安全监督员事迹材料

安全监督员事迹材料 【篇一:群众安全生产监督员事迹材料】 群众安全生产监督员事迹材料 “做一名合格的群众安全生产监督员”是我现行本职工作的追求目标,自2009年肩负群众安全生产监督员这个重任以来,在安全生产管理中,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我 的工作,在现行岗位上任职两年来,严格按照公司制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产管理,认真完成领导交代的任务同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,胜任自己的群众安全生产监督员工作,让 自己尽快的加入到我们安全管理部门中来并且创造练好施工环境, 更好的为广大员工提供安全舒适的工作环境做出自己的一份努力, 为公司及项目部取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。 我深刻感受到安全的重要性。企业成于安全,败于事故。任何一起 事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法 弥补的伤痛,所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚地熟悉 到违章就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死亡。当一天群众 安全生产监督员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大 家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确熟悉到安全不是 一个人的题目,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保 环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。 决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐 患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约施工一线的安全生产治 理水平。假如只在形式上 讲安全,应付检查,那么即使是投进再大付出再多,安全环境也不 能得到本质改善,安全治理水平永远不能得到本质提升!只有每个 职工在逐日的工作中相互监视、相互提醒、相互检查,查找漏洞和 薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜尽事故隐患,从小事做起, 点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。2011年夏天,我了解到 一名电焊工在桥面干活时打瞌睡,差一点就把焊枪戳到自己脚上, 事后,了解到这名农民工家住农村,白天干完活,下班回家后还要 务农,严重的睡眠不足。想到还有许多家在农村的农民工也可能会 发生类似的情况,就向项目部领导建议,让家在农村的农民工轮流 休息,上报后领导采纳了我的建议。

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一、特聘群监员的权利 (一)安全生产知情权 1、《安全生产法》规定:“生产经营单位的从业人员有权了解其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施等”。 2、特聘群监员是班组民主推荐的生产一线的安全哨兵,有权了解并知晓当班安全生产情况,包括本班的安全状况,作业过程,安全操作,工作岗位的存在的危险源,相应的防范措施。 3、安全生产知情权是特聘群监员履行群众监督检查职能的前提和基本条件。 (二)班组安全生产管理参与权 群监员是在本企业工会直接领导下,代表工会对作业现场进行“群众参与监督”的具体实施者,因此有权参与班组安全生产民主管理工作; 参加本班组规章制度的修订; 有权分析和研究本班组安全生产情况; 参与伤亡事故的调查处理; 5、反映职工的意见、建议、要求; 6、协助班组改进安全管理方法,提高安全管理水平 (三)安全生产监督检察权 1、《矿山安全法》23条规定,矿山企业工会依法维护职工生命安全的合法权益,组织职工对矿山安全工作进行监督; 2、《工会小组劳动保护检查员工作条列》规定:对生产设备、防护设施、工作环境进行监督检查; 3、群监员对矿山安全工作进行监督检查时最基本的权利,只有通过监督检查,才能及时发现安全隐患,及时消除事故于萌芽状态。因此,群监员必须认真履行监督检查职责,积极开展现场监督检查工作; (四)安全生产教育培训权 群监员不仅应当像其他职工一样有接受教育培训的权利,而且有权优先参加企业职业安全教育培训,并有权参加工会组织的群众监督员的岗位培训; (五)停止作业,组织职工避险权 1、《安全生产法》47条规定:从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所; 2、《工会小组劳动保护工作条列》第4条规定:发现明显危及职工生命安全的紧急情况时,应立即报告,并组织职工采取必要的避险措施; 3、群监员担负着保护班组职工安全健康的重要职责,一旦发现危及职工安全的紧急情况,必须立即报告现场指挥人员,停止作业,撤离现场,当遭到拒绝时,有权当机立断,按法律法规赋予的权利组织撤离危险现场; (六)拒绝违章指挥,制止违章作业权 《安全生产法》46条规定:生产经营单位的从业人员,有权拒绝违章指挥和强令工人冒险作业,群监员有权制止。

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