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人士主管个人简历范文

人士主管个人简历范文人事主管

直属部门：行政部

直属上级：行政部经理

适用范围：各门店人事部主管

xxx

二年以上工作经验|女|xx岁

居住地：重庆

电话：手机

E-mail：

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：电子、微电子技术、集成电路

目标地点：重庆

期望月薪：面议/月

目标职能：人事/行政主管

工作经验

2021 /7—至今：XXX公司[1年8个月]

所属行业：电子、微电子技术、集成电路

人事部人事/行政主管

1. 负责厂内职员工招募工作，对部门缺员进行推荐;

2. 负责执行及规划员工培训工作;

3. 考核员工的绩效，并提出改进的建议;

4. 确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规;

5. 落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放;

6. 负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。

7. 各种保险的购买及办理。

自我评价

乐于与人沟通，擅于进行社交活动，具一定的组织策划能力，有很强的团队合作精神和集体荣誉感，在工作中学习并不断寻求上进。多年人事工作让我深刻体会到了，人力资源管理工作对于企业发展的重要性。内部工作的开展、员工关系的管理，以及对外的沟通协调，让我在完成工作的同时，也更好地锻炼了自己，加强了实战经验及沟通能力。

教育经历

2021/9—2021/6 重庆理工大学财会本科

证书

2021/6 大学英语六级

2021/6 大学英语四级

语言能力

英语良好听说良好，读写良好

感谢您的阅读，祝您生活愉快。

市场主管个人简历范文_1

市场主管个人简历范文导读：本文是关于市场主管个人简历范文，希望能帮助到您！本人概况姓名：个人简历性别：女民族：汉政治面目：团员学历(学位)：学士专业：商业企业管理联系电话：12345678 手机：139000234 联系地址：北京市东城区XX大街10号邮编：100007 Email Address： http://jianli.×××/gerenjianli/ 呼机：66881122-1234 教育背景毕业院校：北方工业大学 1988-1992 经济管理系另：其他培训情况 1996年于北京第二外国语学院自修英语；自修市场营销与管理本科课程；有驾照工作经历 *1998年5月---至今 XX公司企划部高级主管产品广告计划制定及费用控制/策划促销活动并安排实施/竞品广告的日常监测、分析，及时调整产品的企划方案/市场走访调查。提出、制定、完成零售终端的改进方案/对全年市场投放与销售数据进行对比分析，制定下一年度广告提案

成绩：有效合理的市场策略使公司产品XX成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。 *1995年3月---1998年3月某国际知名企业市场主任统一促销策略的制定、活动的实施及评估总结/制定广告方案，与广告代理公司共同完成广告的制作及投放 / 走访零售市场，跟踪区域零售商、代理商的销售动态，监测竞品市场动态/对市场情报进行收集分析/ 协调外部供货商及媒体实施大型公关活动成绩：公司形象及企业文化得到广泛传播，深入人心。产品销售及市场占有率稳步提高，成为同业知名品牌。 *1992年10月---1994年12月 XX电讯公司企划部助理经理制定并实施产品的销售计划、促销推广计划/促销经费的管理/负责产品在东北地区的销售/协调技术中心与经销商之间的售后服务关系个人简介多年来供职于大中型企业的市场、策划部门，使我积累了丰富的工作经验，对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究，并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责，喜欢接受新的挑战并努力完成。业余爱好爱好广泛。喜爱球类运动及爬山，大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。

总务科主任个人简历范文

总务科主任个人简历范文总务科主任求职时要知道简历创作关键，勿让细节毁了你的前程。个人信息 xx 性别：男民族：汉族出生年月：xx年1月11日婚姻状况：已婚身高：176cm体重：76kg 户籍：福建莆田现所在地：福建莆田荔城区毕业学校：华中师范大学学历：本科专业名称：行政管理工商管理毕业年份：xx年工作经验：五年以上最高职称：求职意向职位性质：全职职位类别：行政/后勤职位名称：行政; 工作地区：福建-莆田涵江区,其他; 待遇要求：4000-5000元/月可面议;不需要提供住房到职时间：可随时到岗教育培训教育背景：时间所在学校学历

xx年9月-xx年7月长沙环境保护职业技术学院专科 xx年9月-xx年6月莆田第十九中学高中 xx年1月-xx年6月华中师范大学本科培训经历：时间培训机构培训主题 xx年3月-xx年6月川田驾校汽车培训 xx年3月-xx年4月贵州省消防学校消防行业特有工种培训工作经历所在公司：湘财证券福州五四路营业部时间范围：xx年7月-xx年6月公司性质：股份制企业所属行业：金融业(投资、保险、证券、银行、基金) 担任职位：证券经纪人工作描述：主要负责新老客户的开发及维护离职原因：市场行情一般，正好亲戚开医院需要帮手所在公司：贵州中医肝病医院时间范围：xx年7月-xx年8月公司性质：其他所属行业：医疗、保健、卫生服务担任职位：总务科主任工作描述：1、负责医院的后勤工作管理(宿舍管理、食堂管理、车辆管理、环境安全管理、采购等);2、拟定后勤各部门的各项工作制度，

并经常督促检查落实情况;3、保证全院各项工作的正常运行; 离职原因：接受新挑战，让自己能够完全适应行政事务的所有工作! 所在公司：厦门世纪康泰保险经纪有限公司时间范围：xx年8月-xx年1月公司性质：集体企业所属行业：金融业(投资、保险、证券、银行、基金) 担任职位：行政副经理工作描述：1、负责公司资产管理、办公用品的管理工作;2、负责公司办公室的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位;3、负责公司的证照办理及重要资质证件的管理;4、组织好来客接待和相关的外联工作;5、按时完成公司领导交办其他工作任务。离职原因：回乡定居其他信息自我评价：稳重，踏实，团结。拓展阅读：工作岗位可对简历创作带来的影响极为深远找工作需要依靠个人简历的力量来彰显求职者自身的能力素质，如此才可在简历递交后，顺利获得招聘方的支持与认可。但很多求职者往往会忽视了自己制作出来的简历风格，如一些求职者认为只需将自身的能力随意的书写进入，如此也能够在实力满足招聘需求的情况下获得心仪工作。虽说这般想法很多人都曾想象过，但站在招聘方的角度对这些简历可发挥出来的影响进行观察，我们便可发现，如若并无对工作进行针对

设计主管个人简历

设计主管个人简历姓名：当前所在：潮州年龄：27 户口所在：潮州国籍：中国婚姻状况：已婚民族：汉族身高：175cm ◆求职意向人才类型：普通求职应聘职位：工作年限：3职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求：3500——5000希望工作地区：广州 ◆工作经历广州市**企业集团起止年月：2021-03～2021-02 公司性质：民营企业所属行业：物业管理/商业中心担任职位：设计主管工作描述：主要负责集团及旗下各项目的VI设计，整合与规范集团与项目的识别系统。

各项目的营销宣传、形象美化提升、系统规划。开业活动与旺场促销活动的策划设计与实施，宣传物料的设计与制作。集团及市场的营销广告资源整合，媒体投放计划与实施。离职原因：广州市**生物科技有限公司起止年月：2009-06～2021-03 公司性质：民营企业所属行业：美容/保健担任职位：平面设计师工作描述：主要负责公司的产品包装设计（包括负责公司的产品包装设计，海报，促销活动POP，品牌形象设计，VI设计等），定期做出公司的产品包装设计方案离职原因：广东**士集团起止年月：2009-01～2009-06 公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑担任职位：平面设计师工作描述：主要负责美涂士旗下的3A漆产品包装设计（包括负责产品的包装设计，公司的海报，促销活动POP，品牌形象设计，VI设计等），定期做出3A漆的产品包装设计方案离职原因： ◆教育背景毕业院校：广州科技贸易职业学院学历：大专获得学位：毕业日期：2009-06 专业一：环境艺术与室内设计专业二：

生产主管英文简历模板范文

生产主管英文简历模板范文好的求英文简历才能为找工作者带来面试机遇，求职者不仅要在自身的工作能力展现上下功夫，同时，英文简历格式以及求职简历的写法，都是需要重点关注的简历内容。下面提供生产主管英文简历模板范文，以供赏析和参考借鉴! 生产主管英文简历模板范文BACKGROUND SUMMARY Extensive and diversified supervisory experience in computer,office furniture,and boat manufacturing effective in increasing productivity and ability to learn new skills to supervise new departments without prior experience and meet production motivate interpersonal reputation for honesty and placed in a position of trust. SUMMARY OF ACCOMPLISHMENTS Supervised the startup of second shift shipping new employees,reached full capacity while maintaining quality and production goals. Instructed Quality Development courses. Participated in upgrading assembly systems at Lennon and Epstein Systems.

客服主管个人工作简历

客服主管个人工作简历姓名：钟女士性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：广东-茂名年龄： 24 现所在地：广东-东莞身高： 160cm 意向地区：广东-东莞意向职位：客户服务/技术支持类-客户服务主管客户服务/技术支持类-客户服务经理教育经历 2003-09 ～ 2006-07 化州市第三中学计算机高中培训经历 2011-06 ～ 2011-06 安莱汽车服务行业—卓越领导特训营毕业证书 2011-04 ～ 2011-04 主机厂培训标检审计项目学习 2011-02 ～ 2011-02 主机厂培训客户关系政策、道路救援培训优秀证书2010-01 ～ 2010-01 主机厂培训客户专员服务知识 **公司（2011-02 ～至今）公司性质：集体企业行业类别：汽车、摩托车及零配件担任职位：客服主管岗位类别：客户服务主管工作描述：全面监控修订客服部的系统和流程，相关制度的转化，岗位培训、文件管理；记录并跟进处理日常投诉，重大案件汇总并召开会议与领导层进行分析，制定改进措施并实施，监督销售和售后部门的客户满意度改善方案及对客服部与其它各部门间的工作进行协调，要求相关部门经理针对抱怨类型客户进行跟踪，对投诉的客户处理后再次回访客户，直至客户满意为止投诉关闭，对投诉项目的整改跟进及整改项目执行情况。 **公司（2008-10 ～ 2010-10）公司性质：股份制企业行业类别：汽车、摩托车及零配件担任职位：客服专员岗位类别：客户服务专员/助理工作描述：对快到保养期客户进行保养提醒及预约，对新车进行主动客户接触，按30天时间间隔关注客户车辆使用情况，每月对90天后未来厂客户按自销、他销所占比例，按车龄、使用区域进行分类统计，并明确新增流失量，100%进行电话跟踪，了解并分析未返厂原因，配合厂家的服务市场活动（包括召回）联系客户返厂时间并提供预约服务，对车辆快到年审、行驶证快到期的客户进行提醒，做好客户关怀；每天核对预约的客户数，并统计预约率，预约准时到达率等，对影响预约率提升的因素进行归纳总结，并做好客户维系工作。离职原因：个人原因

营运主管个人简历范文

营运主管个人简历范文 /p> 工作描述： 1、参与龙岩苏宁万达店的筹建工作，2、做好开业活动客户预存、邀约工作、3、做好易付宝会员拓展工作，4、做好苏宁金融理财、众筹等产品的销售及推广工作。公司名称：石狮泰禾商业物业管理有限公司 ( 2020年5月 - 2020年3月 ) 所属行业：批发;零售公司性质：私营.民营企业公司规模： 50～200人工作地点：泉州职位名称：营运主管工作描述： 1、主要负责卖场日常管理，确保卖场正常运转;2、负责楼层各商户的销售管理工作，结合当地特性，与商户加强沟通洽谈，争取货品资源，结合公司媒体资源，做好各品牌宣传，提高品牌知名度;3、结合各活动档期，活动文案与商户做好活动洽谈工作，确保活动竞争力;4、做好卖场人员培训工作，提升销售人员综合素质，提高卖场人员销售技能及服务水平;5、做好各商圈市场调查工作，结合各商户及本商场的客源层次，调整货品结构，活动方式，提升销售;6、做好卖场品质管理工作，营造温馨良好的购物环境，为顾客提供舒适，休闲，娱乐的场所;7、及时配合协调招商，物业，工程等各部门工作，为商户招调提供良好服务，确保招调工作有序进行;8、做好活动宣导及执行工作，确保商场活动完美落地，努力提升销售业绩;10、做好部门团队管理工作，指导带领团队调整工作方法，提高团队工作效率;11、负责商户的租费收缴，完成公司的租费收缴任务。12、做好各品牌、各品类有业绩分析、实时发现问题，及时与商户沟通洽谈，调整方式，努力完成各项经济指标。公司名称：福建佳丽斯家纺有限公司 ( 2020年5月 - 2020年10月 ) 所属行业：耐用消费品(服饰;纺织;家具……;) 公司性质：私营.民营企业公司规模： 1000人以上工作地点：龙岩职位名称：物流主管工作描述：主要负责驻外办业务联系、客户服务工作：协调仓库、生产、车间

大客户主管个人简历范文

大客户主管个人简历范文求职个人简历就是像自己的爱人一样，一定要用心写好个人简历才能得到更多的面试机会，如果自己写一份个人简历都不用心去写，那么HR看到的内容也是没有价值的性的内容那么又怎么会邀请求职者请来面试呢。以下由小编提供通信公司大客户经理简历范文阅读参考。大客户主管个人简历范文姓名：两年以上工作经验|男|27岁(1989年8月11日) 居住地：扬州电话：152******(手机) Email：最近工作[1年9个月] 公司：XX有限公司行业：家居/室内设计/装潢职位：大客户主管最高学历学历：本科专业：工商管理学校：杨州大学求职意向到岗时间：一个月之内

工作性质：全职希望行业：家居/室内设计/装潢目标地点：扬州期望月薪：面议/月目标职能：大客户主管工作经验 XX/11 — XX/8：XX有限公司[1年9个月] 所属行业：家居/室内设计/装潢大客户部大客户主管 1. 负责所辖区域任务制定及目标完成，带领团队完成区域专卖店的市场开拓，渠道开发。 2. 制定区域店面业绩提升方案，实施所辖区域店面维护及相关销售策略的工作。 3. 建立市场客户资料档案，实施客户拓展及点开发目标并制定相应开发策略。 XX/8 — XX/10：XX有限公司[1年2个月] 所属行业：家居/室内设计/装潢大客户部大客户主管 1. 根据销售任务，制定本区相应的年度、月度工作计划及销售政策。 2. 负责所管辖区域开拓人员和维护人员的协调、服务、管理工作。

3. 协调市场部，设计部，生产部等工作，完成上级下达的其他任务。教育经历 XX/9— XX/6 杨州大学工商管理本科证书 XX/12 大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好)，读写(良好) 本人对工作负责，有积极的敬业精神，能与领导沟通协调，为人亲和诚恳能与员工和谐并能沟通提高员工的最佳素质，能为公司利益付出自我利益，为公司创更高业绩，望贵公司能给我一个发扬的机会，同时您也无悔您这次的选择。

后勤主管工作个人求职简历

个人简历求职意向：后勤主管李文辉生日：1995.2.17 现居：广东广州学历：大学本科政治面貌：预备党员联系电话：1888-8888-8888 电子邮箱：123@https://www.doczj.com/doc/6014382298.html, 微信：1888-8888-8888 职业技能工作经历教育经历自我评价 2016.9-2020.6 稻壳大学行政管理专业了解行政管理、物业管理相关知识，并熟悉现代企业后勤管理实务运作及管理；工作主动积极、服务周全、严谨、认真负责；善于沟通和协调各种关系；能承受较强的工作压力，并具有较强的应变能力，能灵活处理各种突发事件；思路清晰，善于分析和解决问题，执行力、统筹能力强；能独立工作并进行管理，具有较强的领导管理才能。专业技能：熟悉办公室行政管理知识及工作流程；熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；C1驾驶证书；熟悉OA 、ERP 系统操作，熟悉同享系统中宿舍录入流程；熟练使用OFFICE 等办公软件等 2019.3-2020.10 邦盛房地产有限公司后勤主管负责统计上报、采购售楼部所需各项物资及低值易耗品；负责公司售楼部固定资产管理、来访人员接待、会议管理、档案管理、办公用品管理等工作；指导案场现有业务（保安、保洁、客服、报修），提高服务水平；负责员工食堂、宿舍的管理；负责行政费用、行政后勤的日常工作；负责办公场所的室内外环境卫生的检查监督，保证舒适良好的工作氛围；员工考勤管理； 2018.6-2019.1 晨宝复合材料股份有限公司后勤主管负责员工食堂、宿舍、厂区保洁、绿化、车辆等管理；及时妥善处理员工对后勤管理提出的各种意见或建议，逐步提升后勤服务保障质量；

生产经理个人简历范文

生产经理个人简历范文以下是关于生产经理个人简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。姓名：个人简历目前所在：海珠区年龄： 30 户口所在：湖北国籍：中国婚姻状况：未婚民族：培训认证：身高： 173 cm 诚信徽章：体重： 60kg 人才测评：未测评我的特长：求职意向人才类型：普通求职应聘职位：生产经理/车间主任：生产经理工作年限： 8 职称：求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 3500--5000 希望工作地区：广州,, 工作经历广州***光电起止年月：2010-06 ～ 2010-09 公司性质：私营企业所属行业：电子技术/半导体/集成 ·

电路担任职位：生产经理工作描述：公司主要生产LED超薄面板灯、LED嵌入式面板灯、豆胆灯等，公司规模有120人，我的主要工作内容有：月生产计划、干部培训考核，整个公司生产人员调配、生产进度跟进、生产人员团队建设、品质异常处理与跟进，报表的的审核、处理生产中发生的一些特殊问题等工作。离职原因：佛山***照明电器有限公司起止年月：2008-05 ～ 2010-06 公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路担任职位：生产主任工作描述：公司主要生产LED节能灯、荧光节能、汽车灯、卤素灯、PAR灯等等，我负责LED节能车间约100人，主要工作内容包括月生产计划、工艺流程的监控及修改、品质要求、团队建设、品质异常处理、报表的审核（日报表、计件工资表、检验反馈单、月品质异常图）离职原因： ***电子科技有限公司作生产部主管起止年月：2007-03 ～ 2008-05 ·

主管个人简历

个人简历基本资料：姓名：华云汉性别：男籍贯：湖北黄冈民族：汉族年龄：35岁专业：电子信息工程（大专）教育培训: 1990年9月─ 1993年6月毕业于蕲春县株林镇中学。 1993年9月—1996年6月毕业于蕲春县第一高级中学。 1996年9月—1999年7月毕业于武汉职业技术学院，电子信息工程专业。工作经历：一、1999年9月在程德电子厂任pe部pe工程师，负责生产线上异常的处理和制程工艺改善。2001年1月任生产部主管。二、2003年1月--2005年3月在东莞市长安镇宝腾光学电子厂任生产部主管，4月调往分公司东莞欣达光电科技有限公司任生产部经理。三、2007年3月—2009年3月在东莞富士高实业控股有限公司（港资）哈芮国际）任生产部经理，负责装配车间和注塑车间的管理。工作职责：根据ppd下达的排程进行有计划的指导生产，对有异常和欠缺物料的追踪，提高生产效率和工时利用率，对部品的品质进行控制，减少不良和浪费，充分利用现有的人力资源和精益生产模式来降低生产成本和人工成本，同时配合技术部门，对生产现场出现的异常和问题点进行改善和预防，对下属进行生产教育和技能的培训和绩效考核，实施公司的奖惩制度，和生产现场的管理及安全管理。自我评价：有较强的组织管理协调沟通能力，严于律己，敬业乐群，12年的外企工作经验，10年以上管理职位工作经验，受过iso9001、ts16949、qc080000 找领班工作就上才智尚招聘网找领班工作就上才智尚招聘网篇三：集团信息主管个人简历模板找集团信息主管职位就上才智尚招聘网找集团信息主管职位就上才智尚招聘网篇四：人事行政主管个人简历模板30 找seo工作就上才智尚招聘网找seo工作就上才智尚招聘网找seo工作就上才智尚招聘网篇五：销售主管个人简历范文销售主管个人简历范文姓名： xxx 国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广东省身高体重： 175 cm 65 kg 婚姻状况：未婚年龄： 26 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：销售代表/推销员/营销员/促销员：茶叶销售员、市场销售/营销类：办公设备耗材销售员、市场销售/营销类：医药代表工作年限： 3 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 1500--2000 希望工作地区：广州广州广州工作经历：公司名称：广州市吉强安全玻璃公司起止年月：2006-06 ～ 2009-03 公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：销售主管

主管个人简历范文

主管个人简历范文简历，顾名思义就是简单的履历。那么，一份出色的简历究竟应具备哪些因素?下面是为大家分享的个人简历范文，欢迎浏览! 基本资料姓名：张xx性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：辽宁-锦州年龄：30 现所在地：广东-惠州身高：163cm 希望地区：广东-惠州、其他-其他希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人力资源主管、招聘/培训主管待遇要求：6000元/月最快到岗：1个月之内教育经历 xx-09～xx-07西安交通大学信息工程专业本科 xx-09～xx-07辽宁省锦州市第二中学无高中培训经历 xx-01～xx-01惠州市人才交流中心人事干部培训有证书工作经验至今7年6月工作经验，曾在2家公司工作 xxx公司名称(xx-06～至今)

公司性质：私营企业行业类别：农、林、牧、渔业担任职位：培训主任岗位类别：员工培训经理/主管工作描述：1.主要负责培训中心培训体系的搭建，培训制度，流程制定. 2.统筹培训管理工作,培训计划制定,实施,内训及外训的开展. 3.培训课程的开发,教材制订,定期与培训机构的合作.在线培训系统的开发. 4.公司企业文化活动的开展. xxx公司名称(xx-12～xx-05) 公司性质：合资企业行业类别：互联网、电子商务担任职位：招聘主管岗位类别：招聘经理/主管工作描述：1.人力资源开发.主导负责对中高层人员的招聘与选拔,组织开展网络招聘与现场招聘工作. 2.招聘效果的评估.人力资源报表的制作.招聘相关制度的编写与实施运用. 3.招聘渠道的拓展,与招聘机构.劳务派遣,中介机构联系,定时定量为公司输入员工. 4.人才培养和储备,发现企业内部各类人才并建立关键岗位储备人才档案，激励员工素质技能的不断提高。 5.负责公司职员及员工的档案办理工作.包括档案的调动,转正,定级等. 6.参与新进员工的培训工作.

二级个人简历范文人力资源管理

二级个人简历范文人力资源管理虽然说我们不可能在简历当中把自己的姓名、年龄等信息进行造假，当然必须照实写上去，不过我们可以有选择性地去填写这些东西，而并不需要把所有情况都向对方做一个交代。个人信息 fwdq 性别：男年龄：44岁民族：汉族工作经验：10年以上居住地：浙江台州温岭市身高：cm户口：浙江台州温岭市自我评价根据实际工作经验给企业进行制度化、规范化管理;本人责任心强，适应能力强，诚恳踏实，见多识广，阅历丰富，工作适应性强，管理经验较全;尤其对绩效考核和员工关系擅长、对公司忠诚，事事为老板考虑，从不以自己的专业骄横在前;做事低调，对客户诚恳认真，从不拒人于千里，对下属提拔赞扬，从不任人唯亲;对于分内工作会超越公司要求，突破日常工作惯例，以新的想法为同事的工作或公司的运营带来好处，对分外工作也不会嫌烦，且能亲力亲为落实执行，集体观念强，具有高度的团队协作精神，高效的执行力;企业的行政管理是企业的中枢神经，本人在公司的经营理念、管理策略、企业精神、企业文化、用人原则等

重大问题上有自己的思考，并且在实际工作中加以贯彻落实;在人力资源运用现代化的科学方法，对于一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织和调配，使人力资源外在要素和内在要素达到公司组织目标，并制订人力资源发展计划、人力资源成本会计工作、岗位分析和工作设计、人力资源的招聘与选拔、雇佣管理和劳资关系、入职教育培训和发展、工作绩效考核，帮助员工职业生涯的发展、员工工资报酬与福利保障设计、保管员工档案，保证公司对人力资源的需求，开发与管理组织内外的人力资源，促进组织的持续发展。求职意向希望岗位：经营/管理类-总裁/总经理/cEo 行政/人事类-行政总监行政/人事类-行政经理/主管寻求职位：总裁/总经理/cEo/行政总监/人力资源总监/行政经理/主管希望工作地点：浙江台州浙江台州温岭市浙江台州路桥区期望工资：/月到岗时间：随时到岗工作目标/发展方向希望能有更好的发展机会、工作经历全文结束》》-07--xx-12：浙江某某工具有限公司

生产主管个人简历范文

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 生产主管个人简历范文目前所在：佛山年龄： 31 岁户口所在：佛山国籍：中国婚姻状况：已婚民族：壮族培训认证：未通过认证身高： 165 cm 诚信徽章：未通过验证体重： 58 kg 求职意向人才类型：普通求职应聘职位：工厂经理/厂长：生产管理，总工程师/副总工程师：，自动控制工程师/技术员：工作年限： 9 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求： 5000--8000 希望工作地区：广州,佛山,佛山工作经历 **（广东）啤酒有限公司起止年月：2008-08-01 ～至今公司性质：外商独资所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品) 担任职位：生产主管工作描述： ♦ 负责易拉罐酒装生产线的全部管理； ♦ 负责生产全过程质量控制； 1 / 12

♦ 负责生产设备的运行质量与维护、保养； ♦ 负责整个车间的人事安排和所有生产活动。离职原因：公司性质：中外合资所属行业：贸易/消费/制造/营运担任职位：生产主管工作描述： ♦ 负责按生产计划按时按量完成生产任务； ♦ 负责人员的安排、管理及技能培训； ♦ 负责所管辖区域（工序）的EHS； ♦ 负责与WH、QA、QC、PE和IE沟通并确保各项生产活动和相关任务的顺利完成。离职原因：公司性质：外商独资所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品) 担任职位：生产主管工作描述： ♦ 负责原材料质量控制、仓储质量控制； ♦ 负责生产全过程质量控制； ♦ 负责生产设备的运行质量与维护、保养； ♦ 负责全厂的人事安排和所有生产活动。离职原因：公司性质：民营企业所属行业：其他行业担任职位：设备管理员工作描述： ♦ 负责生产设备故障的统计与分析； ♦ 负责设备部门人员的绩效考核； ♦ 负责设备部门ISO的管理工作；

人事主管个人简历范文多篇

人事主管个人简历范文多篇 [导语]简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。以下是整理的人事主管个人简历范文，欢迎阅读！ [篇一]人事主管个人简历范文姓名：性别：婚姻状况：民族：户籍：年龄：现所在地：身高：联系电话：电子邮箱：求职意向希望岗位：招聘经理/主管工作年限：职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时工作经历 xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任招聘专员。主要工作是： 1、负责部门资源市场，开拓新的资源供应商（包括学校、中介）； 2、为要派遣项目进行资源开发，完成招聘任务； 3、主要负责广州区域招聘工作以及其他珠三角区域合作企业的普工及储备干部的招聘。 xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任人事主管。主要工作是： 1、负责公司全部职位的招聘工作； 2、校园、网络等公司多种招聘渠道的开发、建设、维护； 3、制定人力资源战略规划，负责招聘、培训、薪酬福利制定； 4、内部猎头制定的建立； 5、公司后备人才储备库的建立与完善；

6、熟悉劳动法及相关法律； 7、和省内外各大中专院校保持良好的合作关系。 xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任生产管理。主要工作是： 1、控制生产计划，确定生产计划的合理性； 2、高效地解决生产中出现的问题； 3、组织生产，保证高品质的产品按时完成； 4、对产品质量的持续改进，有效的降低了生产成本； 5、培训了品质检查方面的知识，有效的提升产品的品质； 6、熟悉5S、TPM、JIT等生产方式； 7、对生产物流有一定的了解。 xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任招生主管。主要工作是：帮助学校制定招生策略，负责学校在重庆地区的招生工作；招聘、培训招生人员，带领招生团队在学校划定的区域为学校进行品牌宣传及策划处理招生工作，深入了解广大家长及学生对本校的认可度，并根据调查得到的信息配合学校招生办及时调整宣传策略，进一步拓展市场扩大影响力。协调并处理好团队中的矛盾，以团队利益为基础发挥组员的主观能动性。同时，运用的招生技巧和策略积极的开发空白市场，细心维护已有的市场，针对考生、家长、老师的来电咨询和来访进行详细解答。教育背景毕业院校：xx大学学历：大专毕业日期：2004-07 专业：工商企业管理语言能力英语水平：优秀国语水平：优秀粤语水平：优秀工作能力及其他专长

【个人简历】后勤人员个人求职简历

后勤人员个人求职简历【本文概要】简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。以下是本文整理的后勤人员个人求职简历，欢迎阅读！【篇一】后勤人员个人求职简历姓名：年龄：国籍：中国目前所在地：民族：汉族户口所在地：身材：婚姻状况：已婚求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：酒店/旅游后勤类工作年限：12 职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：希望工作地区：个人工作经历：公司名称：xx物业管理有限公司起止年月：xx-06～xx-03 公司性质：所属行业：担任职务：保安主管工作描述：负责部门工作并努力调整部门的工作作风和工作技巧及业务知识培训。在公司组织的中秋节日节目比赛中我大厦获得业务知识抢答第一名。离职原因：教育背景毕业院校：xx大学学历：本科毕业日期：xx-07-01 所学专业一：行政管理所学专业二：语言能力外语：英语一般国语水平：一般粤语水平：一般工作能力及其他专长本人专长：治安/消防管理/电脑

以人性化管理为主，军事化训练为辅。追求业务知识精练，身体素质过硬，精神面貌优良，言行举止适当，处事为人公平、公正、公开。详细个人自传个人联系方式通讯地址：联系电话： QQ号码：电子邮件：个人主页：【篇二】后勤人员个人求职简历个人基本简历姓名：性别：年龄：目前所在地：民族：汉族户口所在地：身材：婚姻状况：未婚求职意向及工作经历人才类型：普通求职

应聘职位：行政/人事类：行政后勤、人力资源工作年限：5 职称：中级求职类型：全职月薪要求：希望工作地区：个人工作经历：公司名称：xx市xx高速公路有限公司起止年月：xx-06～至今公司性质：中外合资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：综合部行政人员工作描述：协助部门经理做好综合工作，管理公司食堂、办公室物品采购、员工福利、行政人事、公司车队、来宾接待、企业宣传、内外工作协调等工作。离职原因：公司名称：xx实业有限公司起止年月：xx-10～xx-05 公司性质：私营企业所属行业：计算机业担任职务：经理助理工作描述：经理助理兼编辑部主管，协助经理完成工作，员工招聘和工作分配，监督下属工作完成情况

经典—供应链主管个人简历范文

姓名：锺先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广东-惠州年龄： 34 现所在地：广东-惠州身高： 172cm 希望地区：广东-惠州、其他-其他希望岗位：物流/采购类-供应链经理/主管工业/工厂类-物控经理/主管物流/采购类-采购经理/主管寻求职位：物料经理、 PMC主管、采购主管教育经历 1999-09 ～ 2003-07 汕头大学工商管理本科培训经历 2010-04 ～ 2010-04 深圳博维物流培训供应链管理 2007-10 ～ 2007-10 深圳华天谋企业管理生产管理 **公司（2008-06 ～至今）公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具担任职位：供应链主管岗位类别：供应链经理/主管工作描述： 1、负责销售订单的评估，主要包括产能评估和物料评估，尽最大努力满足客户在交期、成本、质量等各方面的要求。（指标：销售订单交货及时率） 2、根据销售订单,组织对物料采购预算及采购过程的成本分析与采购风险评价；同时根据销售订单的变化，对原材料交货做提前、推后、取消等各种方式调整。（指标：采购订单及时到货率） 3、组织制订公司月度生产计划并组织实施，跟踪每个工单的进程状况，并协调处理外发，外购的匹配性，每天组织生产协调会。（指标：生产计划达成率） 4、制定相应的物控管理规划，推进及生产进度分析，有效对生产异常处理，杜绝停线待料现象，保障生产任务的完成。（指标：生产工时损失率） 5、负责库存控制工作，主要包括原材料，半成品及成品的库存控制，不断提高库存周转率,根据每月的销售金额分别设定原材料，半成品和成品库存目标，保障总体库存金额达到公司要求。（指标：库存周转率） 6、呆滞料的预防及处理,主要包括销售订单变动,设计变更以及其它原因造成的呆滞料;明确区分呆滞料产生原因,追溯到具体责任部门,保证各项呆滞料的处理结果。（指标：呆滞料比率） 7、制定和完善物流部管理制度，以及优化物流供应链流程，并监控实施。 8、负责相关部门协调工作及物流部内部的管理培训工作等。 9、完成上司交办的其他工作任务。

品牌推广经理个人简历

品牌推广经理个人简历周大文一年以上工作经验|男|25岁居住地：上海电话：158****** E-mail：最近工作[5个月] 公司：XX有限公司行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 职位：品牌推广经理学历学历：本科专业：传媒经济学学校：同济大学自我评价工作认真负责，不推卸责任，能承受工作中的压力，工作上可以独当一面。具有团队精神，能与同事，其它部门积极配合，公司利益至上。服从性好，能与上司保持良好的沟通，尊重上司的安排。为人诚实，正直，且好学上进，不断提高工作能力，相信您的选择会让您我更加成功。求职意向

到岗时间：一个月之内工作性质：全职希望行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 目标地点：上海期望月薪：面议/月目标职能：品牌推广经理工作经验 20XX/4 — 20XX/9：XX有限公司[5个月] 所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 市场部品牌推广经理 1. 协助总监分析和制定新产品开发策略，并和研发部沟通。 2. 为新产品开发制定相关调研方案，并负责市场调研并与调研公司沟通和执行调研项目。 3. 协调和实施监控品牌工作。 20XX/6 — 20XX/3：XX有限公司[9个月] 所属行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品) 市场部品牌推广经理 1. 专项负责运动品牌网站的制作更新和宣传推广。 2. 分析销售数据，沟通品牌视像小组和销售部，并及时给销售部提供各种市场物料。 3. 负责每季订货会的时装秀，和时装秀代理公司一起

制定演出方案，挑选模特。教育经历 20XX/9— 20XX/6 同济大学传媒经济学本科证书 20XX/12 大学英语四级语言能力英语听说，读写

人事主管个人求职简历模板.doc

人事主管个人求职简历模板，，xx在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。姓名：李女士性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广西-其他年龄： 29现所在地：广东-东莞身高： 158cm 希望地区：广东-东莞、广东-深圳希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-人事经理/主管寻求职位：行政/人事经理、行政人事主管、行政人事专员待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗： 01个月之内教育经历2001-09 ～ 2004-07 广西大学教育经济与管理大专1998-09 ～ 2001-07 兴业高中文科高中培训经历2009-01 ～ 2009-01 德信诚 ISO9001：2008内审资格证工作经验至今7年1月工作经验，曾在3家公司工作***公司名称 2010-01 ～至今公司性质：合资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：人事主管岗位类别：人事经理/主管工作描述： 1、公司管理制度的编写修订及执行落实;2、人事工作的监督及主导人员招聘配置、培训、及薪资、福利管理;3、主导目标管理及绩效考核管理的推行、落实;4、饭堂前两项非公司承包管理、宿舍、清洁工的监督管理工作;5、保安、消防安全的监督管理及改善工作;6、负责厂内司机车辆的安排调度及维护保养工作监督管理;7、公司安全、纪律工作的检查及完善公司各车间运作程序及监督执行;8、监督公司报刊出版及各

种活动的组织策划管理;9、负责公司客户等验厂工作的应对;10、负责员工社保、工伤的办理;11、各单位沟通协调事项处理及突发事件处理,12、总经理的临时安排及工作的汇报。离职原因：寻求更大的发展空间***公司名称 2007-06 ～ 2010-01公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：人事总务主任岗位类别：计算机IT类-管理/技术支持工作描述： 1、根据国家、地方法律知识，进行公司规定制度的编制、修订、执管，减少公司风险公司现所有文件为本人所编制、修订，经与职工代表商讨后公布执行。对新的《劳动合同法》有一定的体会，现公司请有法律顾问，对处理某些关于公司与员工利益的问题已有所掌握。2、负责年度培训计划的作成，新入员工的职前培训工作，公司内训、外训的协助工作，并按程序文件做好相关的培训记录。3、进行公司人力资源规划，通过人才市场、人才网络、校园招聘等方式进行招聘、甑选，掌握招聘技巧。 4、建立并及时更新员工档案，做好每月离职、入职手续的办理及制作报表向上级汇报。 5、员工报酬福利情况的调查、分析、报告、处理及员工考勤管理、薪资核算。 6、解答员工就劳动法规、政策和公司人事制度方面的疑问，处理人事劳资纠纷。 7、公司企业文化及安全系统的建立、培训及推行，组织公司人员合作制作报刊。 8、亲自组织策划过2次春节晚会，并组织员工每月的生日会及公司举办的福利活动蓝球赛、羽毛球赛、烧烤、爬山、旅游、游戏活动等，福利品资金的管理及福利品的预算、购买工作。 9、负责员工劳动合同的签订、管理，社保购买，工伤处理。10、员工宿舍、饭堂、厂区环境

生产组长个人简历范文

生产组长个人简历范文用心创作出来的简历不仅未能表现出高质量的一面，同时它所发挥出来的受欢迎程度多少也会表现的非常低。那么是什么影响了求职者的就职成功性?究竟是什么原因导致了自己在职场中行走的如此困难呢?如若简历中表现出来的内容偏离了预期的方向，那么它的可运用效果多少也会大幅降低，尤其是近些年来，越来越多人在关注简历创作问题的情况下，该怎样书写，以及如何书写才能够达到吸引效果，也成为了每一位渴望获得工作的求职人员关心的问题。招聘方需要的人才不仅仅要在个人能力上非常出色，同时他们对待生活，工作，以及企业的理念，也应该处于一种比较正常的标准，只有这样创作出来的简历，才可以在没有偏离方向的情况下，如愿以偿达到高质量的彰显效果。没有足够实力的求职者，即便付出再多的努力，也很难有效的增加它的实用性，所以在简历存在先天性劣势的情况下，我们需要做的不是怎样来使简历达到吸引效果。个人信息性别：男婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：四川-其他年龄： 24 现所在地：广东-佛山身高： 175cm 希望地区：广东-广州、广东-佛山、广东-深圳、广东-

东莞、广东-珠海希望岗位：工业/工厂类-生产经理/主管工业/工厂类-生产管理主管/督导工业/工厂类-组长/拉长教育经历 2007-09 ～ 2010-07 北京经济学院工商企业管理(函授) 大专 2005-09 ～ 2008-07 四川联合经济学校电子商务中专培训经历 2009-01 ～ 2009-04 电子电工焊接手工焊接工作经验至今6年9月工作经验，曾在3家公司工作 **公司 (2012-05 ～ 2012-10) 公司性质：私营企业行业类别：皮革业(家私、造鞋、皮具…) 担任职位：生产主管岗位类别：车间经理/主管工作描述：全权负责边油生产 **公司 (2010-04 ～ 2012-05) 公司性质：股份制企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：生产主管岗位类别：其他相关职位工作描述： 1：生产交期管理 2：过程品质管理 3：现场5S条例和奖罚制度制定

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