中心化验室先进事迹材料
莱芜市产品质量监督检验所中心化验室现有工作人员XXX名，其中硕士研究生4名，占总人数XX%，高级工程师2名，占总人数XX%，工程师1人，占总人数5%，质量工程师XXX人，占总人数XX%。
一、圆满完成省局下达的产品省抽任务。今年我所在X月份、X月份、
X月份，我所分别承接了省局第三批食品（方便面）产品质量省监督抽查、第五批食品（糕点）产品质量省监督抽查和白酒联动监督检验任务.在每次
领取到任务后，市局领导和我所都非常重视，在最短时间内制定了抽样方
案和检验前准备工作，抽调精干人员外出抽样，特别是在糕点产品抽样时，由于省局要求在仲秋节前向社会公布月饼监督抽查结果，只有15天的抽验
检验时间，我们组成4组分赴各地，糕点企业大多是家庭式小作坊，多在偏僻地段或村庄，地址不详很难找到，那段时间各地连续降雨，但这些都没
难倒我们的抽样人员，他们一心只想在最短的时间内完成抽样，有的带病
坚持工作，有的忘记了时间，错过了午饭时间，干脆到晚饭时一块吃。检
验人员更是加班加点，有些同志加班通宵第二天继续上班，及时、准确的
进行检验，出具检验报告.在全所同志的共同努力下，在规定的时间之内圆
满的完成了抽样、检验、数据统计、总结上报工作，得到省局食品处领导
的好评。
二、积极开展了一系列优质高效的服务工作。及时、准确地为企业提
供技术支持。在日常服务工作中，我所充分利用技术机构的职能优势，主
动向企业提供本行业、本产品的鼓励扶持政策以及标准更新采用、关键工
艺技术、产品包装与检验标准方法等信息，为企业的生产经营决策提供参考，鼓励企业进行技术改造、产品市场的转轨等工作。
三、主动为企业提供相关技术服务。今年为21家新申证食品企业提供
相关技术服务，提高了企业的管理水平和生产效率，促进了企业的发展。
举办了6期食品企业检验员培训班，共有29家食品生产企业的XXX名学员
报名参加了培训，并通过了理论和实践考核。培训中，我所的师资人员向
企业检验人员详细传授了有关食品检验的基础理论知识，并利用我所检验
设备手把手传授，通过培训，绝大多数学员都掌握了食品基本的检验理论
知识和操作技能，取得了相应的资格证书，培训工作取得了良好的效果。
四、积极拓展业务范围，建立良好的合作关系。20XX年X月X日上午，为全面落实国家质检总局关于“建立大质量工作机制，推进大质检文化建设”的工作部署，莱芜市质量技术监督局和莱芜出入境检验检疫局共同签
署了《莱芜市质量技术监督局、莱芜出入境检验检疫局关于加强全面合作协议》，标志着在优势互补、资源共享、共同发展方面迈出了重要一步。目前两个检验室在检验技术方面正积极交流和探索，在商检局实验室进行实验
室认可前期我们给予了一定的技术支持，对20多个参数进行了实验室间比对。在商检局相关科室的协调下，我所就我市部分进出口服装加工企业的
原料入厂把关和产品出厂检验食品包装物检验业务已开展，收到了良好的
社会效益和经济效益；与工商部门的合作中，在保持原有检验资源的前提下，今年与我市工商局就建筑工地用产品特别是电线电缆进行了抽样检验，共抽检48批次，有力的维护了使用单位和供货方的合法权益，收到了良好
效果。
五、加强实验室宣传，多渠道服务社会。“质量月”期间，为提高市民的质量意识，增强市民自我保护的能力，我所举办“实验室开放日”活动。邀请人大代表、政协委员、消费者代表、企业代表、莱芜市职业技术学院学生代表、新闻媒体记者、鲁中晨刊小记者等共计200余人参观了莱芜市质检所实验室。讲解人员向企业代表详细讲解检测程序以及仪器设备的名称、价值、功能、用法和在服务地方外向型经济发展中所发挥的作用，并耐心细致回答了参观代表的提问，使参观者亲身感受检验人员科学而严谨的工作态度。通过“实验室开放日”活动，充分展示了我所在保障质量安全、促进质量提升、服务经济发展方面的技术保障能力，不仅促进了社会各界对质检机构技术保障能力的了解,搭建起了质检部门与社会各界代表近距离互动的平台，加强了质检部门与社会各界的沟通，同时也普及了质量知识，为树立消费者对产品质量的信心，营造全社会科学、安全、健康的消费氛围发挥积极的作用，提高了全民质量意识。
六、积极与莱芜职业技术学院协作，加强技术交流。莱芜职业技术学院自20XX年挂牌我所为实践教学基地以来，每年都派相关检验专业学生分批到我所来实习。
电工个人先进事迹材料 张晓东，男，区房产局第二房产经理公司的一名普通电工，张晓东在十余年的工作中，勤勤恳恳默默奉献，他以踏实勤奋的工作作风、严肃认真的工作态度、勇挑重担的奉献精神得到了广大管区住户高度赞扬和公司领导的充分肯定。连续多年获得局优秀养护工人的光荣称号，并被市房产局评为行风建设先进个人。 电工维修是一项工作繁重，责任 重大的工作，自从铁西区房产局24小时便民服务热线开通以来，要求维修值班人员不管白天、黑夜，无论刮风下雨必须在规定的时间内赶到现场进行抢修，晓东是他们公司唯一的一名电工，所以节假日、星期天、下班后、顶风冒雪抢修线路，对他来说已是习以为常。 在那场百年不遇的暴风雪中，沈城的交通、电力等设施受到了较大的破坏，尤其铁西区，多个小区大面积停电，报修电话纷纷打来，张晓东同志心急如焚，他立刻步行到现场察看情况，准备抢修。当发现受损电路均为外线时，他一方面积极与电业部门联系，另一方面贴出通知，做好稳定工作。此时，他已经连续在风雪中工作了4个小时，这时，铁西区南八中路71-1，113号住户打来报修电话，经查该楼为内线损坏，晓东虽然已筋疲力尽，但他仍然坚持到住户家进行维修，当为住户维修完，安全送电时，住户非常感动，握着他的手说“我只是打个电话试试，没想到，你还真来了，真是太感谢你了”。当晓东走回家时，已经是晚上9点多钟。他的妻子把热了多次的饭菜端上桌叫他吃饭时，晓东已经在沙发上睡着了，望着他那疲惫的脸庞，他的妻子默默地拭去眼角的泪。 多少年来，张晓东在工作中兢兢业业、无私奉献，得到的不仅是领导的认可，住户的称赞，更得到了家人的理解和支持。晓东和他妻子都是从小失去父母，是在党和政府的关怀和哺育下成长起来的，他们对党和国家始终抱着一颗感恩的心。为了回报国家和社会，晓东同志几乎将所有的精力都投入到工作中，常年的超负荷工作，使晓东的身体患上了多种疾病，他腰椎第四节增生、突出，带左腿无力，干活时就得系上板带，不敢多用劲，心脏时常偷停，救心丹也是他随身携带的必备之药。去年，公司赶制一批水泥井盖，正好赶上手头没活，他主动前去砌筑、搬运，在搬运过程中，他腰部受到较重的损伤，他没有对任何人说起，坚持上班，但是，伤病使他无法长时间的从事维修工作，但每次到住户家维修他都咬牙挺着坚持工作。他这种忘我的工作精神感动着身边的每一个人。 维修电工虽然接触的都是民用电，但也是一项危险性较高的工作，稍有不慎就会给自己和群众的生命、财产造成损害，因此需要维修人员不仅要具备较强的责任心、较高的业务水平，还要有全心全意为人民服务的热情和一颗热爱工作的心。他热爱他的工作，因为，工作能给他快乐，每当他做完最后一项工作并亲手合上电闸为住户送去光明时，每当他看到住户满意的笑脸，说一声“来电了！”的时候，所有的苦和累都会随之而去。 张晓东同志热爱自己的工作，不仅表现在他能出色地完成好自己的本职工作，同时，他也能协助公司完成好其他维修任务。 年初，公司接到锦工一街87号楼8楼外墙空鼓，随时可能发生坠楼的危险。险情就是命令，公司立即组织抢险人员进行抢修，张晓东同志主动请令前去抢险，当他们赶到现场后发现，空鼓的墙体位于8-9楼之间，清除险情需将身体大半部分探出窗外，虽然采取了一定的安全措施，但是也相当危险，稍有不慎就会产生不堪想象的后果，二公司的抢修队员们都争着前去清除险情，可是，张晓东同志一把抢过安全绳，大声地说“谁也别动，这活是我的”。话没说完，他就已经开始了工作。由于晓东有较严重的腰脱，安全绳系在腰上钻心的疼，豆大的汗珠在他脸上不住地淌，然而他却咬紧牙关一直把险情彻底排除。当他解下安全绳时，他已经疼的说不出话来。
今年5月，在xx县扶贫办在该县掀起向青海玉树捐款的爱心活动中，xx县民营企业家xx主动来到现场将1万元作为爱心包裹捐给灾区人民。 提到xx，xx县居民和许多乡村群众并不陌生。不了解他的人，只知道他是xx县南安板鸭厂厂长。了解他xx的人，更清楚他是一名热心公益事业、乐于奉献的创业者。今年36岁的xx是xx县政协委员。自2002年6月他任xx县南安板鸭厂厂长以来，他经过数年拼搏 将经营的板鸭厂发展成为带动当地数千户农民共同致富的产业龙头。 其实，早在10多年前，xx就已经将“创业”和“扶贫”紧紧地联系在一起，用他自己的话 说：“在自己的创业路上，如果能够带动乡亲们致富奔小康，让乡亲们过上幸福生活，这将 是我最大的心愿。”为了这一个朴素纯真的心愿，风雨几十年，他从未放弃过。如今，一个 个感人至深的扶贫济困故事，印证了深藏在自己内心深处的火热的扶贫济困情怀。 经营板鸭扶贫救困 xx出生于一个普通的农村家庭。初中毕业后，xx开始学习南安板鸭的制作技术。头脑 活络的他迅速开始南安板鸭的规模生产和销售。2002年6月，xx任xx县南安板鸭厂厂长。在他的领导下，xx县南安板鸭厂在产业化发展的过程中，充分利用产业带动性强、辐射面 广的特点，积极发挥龙头带动作用，促成了县内10余家板鸭加工企业迅速崛起，板鸭产业 已成为该县促农增收的重要支柱产业。同时，xx在管理企业时依托众多的养鸭专业户和板 鸭加工企业，实现了经济效益和社会效益。 近年来，xx县扶贫办发起私营企业家参与扶贫济困“功德”工程。xx第一个响应号召积 极参与。在一次下乡了解毛鸭养殖情况中，xx认识了青龙镇双联村困难户王忠厚。看到这 位55岁的老人借钱买鸭苗，xx心里很不是滋味。他下定决心，一定要利用经营的板鸭厂带 领贫困户走上发家致富的道路。xx主动要求县扶贫办将他定为青龙镇双伏村10户贫困户的帮扶企业家。今年，他又主动为这10户贫困户捐赠了30000元发展资金，为他们提供种苗、饲料等。 在与白鸭养殖户打交道时，细心的xx发现，很多农户因为缺乏资金养殖规模难以扩大， 还有一些贫困户想从事白鸭养殖，却没有无力购买鸭苗和饲料。企业应该有责任感带领群众 脱贫。xx开始思考如何带领乡亲们共同致富。一个大胆的想法在他的脑海里酝酿并迅速付 诸实践。他决定，采取“公司+基地”、“公司+农户”等经营方式及“基地带动小户、总厂带同 类企业”等措施带动乡村致富。他采取“五包”方式帮富养鸭户。实行“五包”，即包供鸭苗、 包饲养成本、包技术指导、包回收成鸭、包保护价收购。同时对贫困养鸭户实行重点帮扶， 与之签订毛鸭养肥、防疫承包合同。对于技术不过关的养殖户，xx还专门请来专家为农户 授课，发放致富信息。在这些方法的推动下，xx引导并直接带动全县2600余户农民成为养 鸭专业户，与农户签订放养合同，带动全县养鸭户迅速走上脱贫致富路，仅去年一年，该厂共放养鸭苗200余万只，使养殖户户均收入达到 1.5万元。 此外，xx还对有合同关系的养殖户，给予资金支持。近两年来，xx共发放无利息借款200余万元，帮助养殖户发展立体种养模式，壮大养殖规模。在xx的扶持下，xx县多个基地造就200余户“双栖农户”。xx管理的板鸭厂在全县4个大乡镇设有鸭苗专业养殖基地， 接收当地200余户农民在农闲时入厂务工，农忙时耕种土地。2008年，xx扶持的“双栖农民”实现人均年收入9000元。饲养毛鸭需要大量的稻谷，xx与当地农户建立长期固定的稻谷供 需关系，毛鸭育肥所需的稻谷全部由当地农民供应，以高于粮食保护价进行收购，保障了粮农们的利益。2006年10月，该厂联合周边10余家同行企业牵头组建了毛鸭养殖专业合作 社，通过合作社，xx每年帮助全县困难户消化300万羽毛鸭。
煤矿工人劳动模范事迹材料 煤矿工人劳动模范事迹材料 人人都说煤矿苦，但他却以苦为荣，人人都说煤矿险，但他自1999年参加工作以来，一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往，冬去春回，他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，在参加工作的15年里，以良好的职业道德和敬业敬业精神忘我工作。他又是一名普通的掘进工人，一心扑在工作上，一身粗旧的工装总也排不净灰白的粉尘。他就是基建一区七队的领头雁——****。曾在2021年、2021年被评为孙疃煤矿“五好职工”。 为了完成任务，他被称为基建一区的“老黄牛” ****带领的队伍，在第八提料斜巷施工期间，队伍面临着两次揭煤，安全压力、管理难度对刚刚接手队伍的****根是一个全新的考验。为保证安全生产，他采取动态跟踪管理，与工程技术人员量图纸、查资料，及时掌握工作面第一手资料。为保证揭煤过程处于安全稳定的生产状态，他及时配合技术员，制定详细的顶板管理措施和揭煤管理措施。在临近揭煤时，为了避免出现掉顶、倒棚现象，更是经常深入工作现场，盯住迎头，往往在井下一呆就是十几个小时，喝着凉水，吃着干粮。最终确保了巷道顺利揭煤、穿煤。在如此多的困难条件下，****一直都是身先士卒，任何工作都是干在工人的前面，他还常与工人说：“办法总比困难多，只要我们团结一心，就没有解决不了的问题，度不过的难关。”榜样的力量是无穷的，在他的带领下，班组职工的工作积极性被调动了起来，月月都超计划完成矿下达的掘进进尺任务。 争强好胜，工程质量绝不含糊 “要干就干最好的，要做就做最棒的，没有一流的工程质量，就不是现代化矿井，否则，我们就是孬种”。这是****从其他兄弟单位参观学习回来后，对班队职工说的话。当他看到别人先进的工艺、漂亮的
发展校园班级文化，大力提升学生素养教室是学校的窗口，是学生学习的主要场所，良好的班级文化氛围对提高学生的视觉审美、情趣陶冶具有很大的影响力，班级文化建设对学生的影响和熏陶是潜移默化的，对学生的成长起着重要的作用。它自觉或不自觉地通过一定的形式融会到班级同学的学习、生活等各个方面中，形成一种良好地自觉地行为习惯，潜移默化地影响着学生的行为。我校通过这一活动，使长安五中的每一个班级都成为学生成长的乐园，成为每一个学生温馨的家园。从而为学生创造一个适合学习、生活、成长的良好气氛。具体情况如下： 一、明确班级文化建设目标 通过班级文化建设系列活动，树立健康、文明、积极进取的班风，从而形成良好的校风。 二、定位班级文化建设重点 1、抓好学生干部队伍建设。明确职责，指导自主管理，提升自主管理效能。 2、建立班级规章制度。要求内容全面，富有激励性。 3、开展班队活动。要求主题鲜明，目标明确，记录完整。 4、拟定班训。要求张贴在教室内，醒目美观、富于激励。 5、教室美化。要求美观好看、富于教育意义。
三、具体实施办法 良好的班级环境能使学生的行为在潜移默化中受到熏陶。班主任在班级建设中应该努力塑造环境文化，赋予班级环境一定色彩和教育意识，增强环境育人的功能，“努力使教室的墙壁也会说话”。因此，我们要求班主任必须做好以下几方面工作： 1、班级物质文化建设 教室是师生生活和学习空间。教室环境的状况直接影响师生的情绪。一个文明、整洁、优美的环境，无疑有利于学生的身心健康，学习氛围的营造。因此班主任应该精心布置文化型教室，创设文化氛围。 例如，我们利用黑板旁边的宣传栏张贴课表、辅导表，以及张贴班规、班约。班级四周的布置应有讲究。如，设置图书角，可建立班级书库和班级资料平台。这些能够给学生的课外阅读带来很大的帮助，是对学校图书室的有益的补充。卫生角，把清洁用具整齐的放在教室内，形成整洁的教室环境。在教室的窗台或一角放置吊兰、文竹、等绿色植物，使教室生机昂然。可以由学生定期更换。教师要培养学生的责任意识，对植物包干负责，这也是班级文化的内涵。 再如，铺上一张桌布、放上一簇花朵布置整洁而美观的讲桌、工具排放整齐的卫生角、错落有致的学生书桌，醒目的世界地图、朴素大方的班级公约等，让教室的每一样东西都好像能说话。在这样的教室里，师生总会被这浓浓的文化气息所感染，自然而然地想要在其间学点什么，做点什么。 对于学生书桌，在课桌角落贴上座右铭，提醒学生时时在神游中
煤矿工人先进事迹材料 张青山，男，30岁，大专文化，现为综合队大班岗长，青安岗员，他自参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，赢得了全队上下的一致赞誉，特别是他作为一名青安岗员，两年来，他没有违过一次章，也没出过一次工伤，赢得了工友们的称赞。由于本人成绩突出，连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。 他热爱矿山，热爱自己的事业，严格遵守矿上的各项规章制度，从进矿伊始，他就暗下决心，非学出个标兵，干出个榜样来。从一个最普通的的运输工，到掘进工，电工，到岗员，再到岗长，一步一个脚印。以身作则，严格要求自己，要求别人做到，自己首先做到，要求别人不做，自己首先不做。和同事们同甘共苦，并肩作战，百米井下随处都有他的身影。他把岗位安全知识当作是专业技术，无论何时何地，他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。凭着这股子钻劲，董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手，“三违”隐患从未逃过他的眼睛，他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头，大家心往一处想，劲往一处使，为全矿团员青年树立了榜样。后成为综合队一名最年轻的青安岗长，他牢记岗长职责，大胆管理、认真负责，积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。 当别人问起他本人，这些年安全工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说：“工作中时时刻刻注意安全”，张青山本人在职工中是“没说”的，领导安排干啥活，他就干啥活，不论白天黑夜，不干完决不收“家伙”，大家都说这小伙有股子“牛”劲，只知道干活，不知道休息。在井下艰苦的环境中，他坚持出满勤，干满点，不休工，头痛脑热坚持上班，家中的大事小事交给妻子，一心扑在工作中，从未因家庭锁事误过工，做到了全年全月出满勤，干满点。 张青山担任青年岗员期间，对工作认真负责。从不放过任何一点安全隐患。在他的工作范围内。每一部绞车是不是完好，钢绳钩头有无问题都能做到先检查，后运转。在汇报上，做到认真仔细，不厌其烦。及时与信息站，队领导取得联系及时汇报情况，排除不安全隐患。在日常的生产过程中，许多工人错误的认为：安全和生产是矛盾的，而董立杰深深的体会到：只有先搞好安全，才能搞好生产。
作为一名仪表工作优秀的党员要以做一名合格优秀党员的严要求、高标准来约束自我，切实做到一名共产党员的模范带头作用和应尽职责。以下是精心搜集的20 年优秀党员事迹材料，希望对你有帮助! 王业科同志任县纪委办公室主任以来。近年来，他立足本职，尽职尽责，敬业爱岗，务实求新，出色地完成了各项工作任务，受到了领导和同志们的充分肯定。 一、勤奋好学，学以致用 他常讲：“学习是增长才干、提高素质的重要途径，是干好工作的基础，每一名干部都要成为学习型干部。”他不仅这样要求办公室的同志，自己更是注意加强学习，努力提高理论素质和业务水平。工作再忙，他都制定学习计划，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的大、大精神和反腐倡廉工作理论。对省委、省纪委和县委的重大决策和重要文件精神，他善于学习研究，并注意体现到工作中，使办公室文字材料主题突出，观点鲜明，言语朴实，文字严谨，既贯彻上级精神，又符合本地实际，特别是县纪委全会、县廉政工作会议等重要会议材料，都具有较强的针对性和操作性，受到了与会领导的好评。去年9月，经过理论测试，他被县委择优选派到北京大学参加科级干部理论研修班学习，理论素养和业务水平有了进一步的提高。11月，他撰写的《澄迈县开展农村基层干部述职述廉工作的做法和经验》在《海南党建》第10期上刊发。 二、敬业爱岗，甘于奉献 办公室是一个综合工作部门，是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。办公室主任处在县纪委工作的枢纽位置上，担负着“三服务”的重要职责。担任主任以来，他牢固树立一心为公，无私奉献、淡泊名利的思想，始终保持良好的精神状态，敬业爱岗，甘当配角，沉心静气，埋头苦干。工作中，他注意处理好“四种关系”，争当“四员”。处理好“四种关系”，即到位不越位;超前不抢前;献策不决策;出力不出名。争当“四员”，即当好参谋员、协调员、服务员和督查员。多年来，他严格要求自己、约束自己，自我加压，不怕艰苦，勇挑重担，自愿放弃节假日休息时间，经常加班加点熬夜，几次带病坚持工作，从无怨言。2月，在筹备县纪委第五次全会期间，他白天处理日常工作，只能利用晚上时间撰写和修改会议材料，连续十几天一直工作到深夜。有人问他：“王主任，你不觉得文字工作枯燥无味吗?”他说：“长期的文字工作是很枯燥，但是你一旦选择了这个职业，就要热爱这个职业，当你真正沉下心来，深入进去，你就会在苦和累中找到工作的乐趣。” 三、敢于探索，勇于创新 许多人认为，办公室工作基本上都是约定俗成的事务，只要按部就班地完成领导交办的任务和日常工作就可以了，不会有什么新意和创造。然而自从担任主任以来，他一直在苦苦思索着一个问题，那就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实，更好地发挥职能作用?长期以文辅政的工作经验使他认识到，县纪委许多管理工作必须实行改革，才能更好地提高工作效率和质量。如针对县纪委实行机构改革后，由于人员编制增加、管理不善等原因，干部队伍纪律散慢，经常出现上班无故迟到、早退、擅自离岗的问题，他广泛学习借鉴外地的做法，亲自起草了《澄迈县纪委监察局干部管理办法(试行)》。《办法》规定干部上下班实行指纹机考勤，考勤情况每月公示一次、每季度考核一次。考核实行扣分制，规定迟到、早退
化验分析测定、及结果报出制度 为了保证化验数据的时效性、准确性，也为了化验工作的相对独立性，使整个工作协调、有序进行，特制定本制度。 1、送到化验室的分析试样必须立即进行化验分析测定。 2、化验室分析测定严格依据国标进行（见技术操作规程）。 3、煤、焦样的各项指标分析测定：分析水分、灰分、挥发分、硫分、粘结指数等指标必须保证当天送样，当天测出结果。 4、煤、焦的分析水分、灰分、挥发分、硫分必须做平行试验，如平行试验结果超标，本次试验结果作废，应立即重新测定。数据修约《化验数据修约规定》，各项化验结果的重复性和再现性见《化验结果的精密度表》。 5、化验人员应在原始记录表上签名，做到谁化验谁负责。 6、化验人员计算出Mad、Ad、Vdaf、St,d、,判断焦渣特征。 7、由班组长负责审核化验人员的原始记录（审核记录表是否有编码、编码是否有遗漏及错误，原始记录是否整洁、涂改是否符合规范、计算是否有错误等）。 8、由班组长检查化验人员的化验样量与来样登记是否一致、是否有漏样，检查化验项目与化验结果是否一致、是否有丢项、漏项。 9、化验员填写报表并签章，由化验室主任负责审核化验报表，并签章，由统计人员登记各类报表，并报出前一天的化验报表。 10、化验员不得对化验结果弄虚作假。 11、外来样的化验，必须通过本部门领导同意方可化验，严禁私自收外样进行化验。 12、化验结果报出时间：由统计送交部门领导审核后，将前一天所有试
样的分析结果及时报出。然后将每天的原始单据和统计数据整理归档，不得丢失。 13、化验员填报化验单时，应仔细核对，确认无误，再经化验室负责人审核签字后方可生效，化验员不得私自向外泄露任何化验数据。
农民生态养殖典型先进事迹 房前的鱼塘里，成群的鱼儿在自由自在地遨游；屋后的山上，树林葱茏；屋边 的菜地里，西红柿随风摇摆；不远处传来鸽子“咕咕咕”的欢叫声。这是笔者 在**市**街道**底村**创办的生态养鸽场看到的景象。 **的老家在**镇**村，初中毕业的她曾打过工、搞过货运，XX年6月，**决心 另辟蹊径创业。**有位表姐从养鸽起步，靠辛勤打拼，逐步走上了致富路。** 决心也走养鸽致富之路。XX年7月，**东借西凑筹集5万多元钱，买来400对 鸽种，租用本镇峡里村空闲旧屋，因陋就简办起了养鸽场。刚开始时，由于缺 技术无经验，半年后，许多鸽子得了蛔虫病，出现食欲减退、体质下降和免疫 力降低及羽毛散乱等现象，不久便夭折10多只。**一时吓得六神无主。幸亏母亲是位“养鸽能手”，多年在**表姐处帮忙养鸽积累了一些经验，**立即请来 母亲帮忙。接着，**一边加强鸽舍卫生及管理工作，一边起早摸黑精心喂养照料。功夫不负有心人，到第二年7月，**就出售鸽种600多对，加上卖鸽蛋等，共收入6万多元，一年后便收回了全部投资，场里存栏鸽子650多对。第三年，她的养鸽收入达8万多元，鸽子存栏量突破700对。 尝到养鸽的甜头后，**从此与鸽结下了不解之缘。随着鸽子的繁殖量与日俱增，**又萌生了规模化生态养鸽的念头，但苦于老家鸽舍狭窄场地有限。去年上半年，**走亲访友时发现，**街道**底村养鸽条件得天独厚，抱着试试看的心情，**找到**底村党支部书记毛小忠。令**意料不到的是，毛小忠对她的创业设想 大力支持，当即放下手中的活，带**踏看养鸽场地，几经辗转，终于为**落实 了场地。于是，**投资20多万元，在**街道**底村建起了两幢鸽舍，养起450 对鸽子，并又挖了两三个鱼塘养鱼，走上了用鸽粪种玉米、青菜及青饲料，又
煤矿安全标兵先进事迹材料 陈七林是云庄矿业安全部安监员。自2010年年担任安监员以来，他始终不忘自己肩负的职责，忠于职守，尽职尽责，努力把“安全第一，预防为主”的方针落到实处，最大限度地排除隐患，避免了各类事故的发生。 做一名安监员，就要每天心里都想事 他认为，要想做一名合格的安监员，从步入井口开始，就必须时时、处处心里都要想着安全。从他干安监员工作多年的实践经验体会到，有三个薄弱时间、三个薄弱地点、五种薄弱思想情绪，最容易引发事故。三个薄弱时间是：逢年过节时、农忙时、交接班时。节日期间，职工思想麻痹，精力分散，休息不好，上班后职工思想还没收回来，这个时间容易出事。农忙时，因为区队农合工较多，这个时间农合工想着回家帮忙，往往拖着疲劳的身体来到井下，导致工作标准要求不高。交接班时，职工都想早点把活干完，赶快上井回家吃饭，而忽视了工程质量。三个薄弱地点是：工作面采煤悬顶处、断层处、上下头处。这三处地点条件都不太好，是事故多发点。如果不加以注意，很容易出问题。在工作中，对待这些问题，他都格外注意。一次夜班，该区队开采的工作面上有三四条老峒子，顶板破碎压力大。正在生产着，他忽然听到咔咔地响声，意识到可能是周期来压，如不及时探明情况，加强支护，就有冒顶的危险，他立即责令停止生产，指挥工人
撤到安全地带，自己却留在工作面上，迅速观察顶板变化情况，及时采取措施，加强顶板支护，消除了一场重大事故隐患，保证了安全生产。五种薄弱思想情绪是：一是夫妻闹矛盾容易产生精力分散的情绪。二是职工家庭遇到困难，容易产生畏难发愁的思想情绪。三是身体有病，容易产生萎靡不振的思想情绪。四是年龄偏大，容易产生不求进取的思想情绪。五是加班加点，容易产生图省劲的思想情绪。这五种薄弱思想情绪，虽然看不到摸不着，可是造成的后果却能看得见，摸得着。职工带着思想情绪上班，工作时注意力不集中，很容易转化为违章行为，导致事故发生。而这些薄弱思想，必须做好耐心细致的思想工作。心病必须要用心药治，要管安全就必须先管人，要想管人必须先管心。他一直是这样做的。 做一名安监员，就要每天眼睛都看事 他常说：安监员虽然不是什么官，但安监员的使命是神圣的，责任是重大的。如果干不好，就对不起组织，更对不起工友对自己信任。每当他入井的时候，只要他经过的地方，他都注意观察是否有什么不安全隐患。他还总结出了“望、闻、问、切”安全工作法：“望”，即通过察言观色，细心打量班组每名职工的表情、神态、举止，从总体上把握班组职工的安全状况，并从中初步排查出安全薄弱人物，做到心中有数；“闻”，即仔细听取班组职工的谈话和讨论，从中获取有价值的信息。俗话说“言为心声”，无论是班前班后还是班中，对职工说的话要时刻留心，有时他们说两句唠骚话，都不能简单地指责和批评，而是要想到是什么原因使他们发唠骚，即听“话中话”，又要分析“话
先进班集体申报材料 从初一到初二，一路走来，我们用努力和汗水换来了许许多多的收获与快乐……也许一年多的时间并不算漫长，但却足以让我们班的同学与同学之间，同学与老师之间达成一种默契，而这一份默契也足以使得我们这个集体团结、友爱、和谐、温暖。这样的默契体现在学习生活中的点点滴滴，体现在班里的每一位同学身上，甚至体现在班级教室的布置上。我们班是一个目标明确、团结友爱、积极进取，拼搏向上、班风和谐、学风严谨的先进班集体，在各方面都能严格要求，在各种活动中均有出色表现，在各方面都能在年级中起到表率作用。在学校领导老师的亲切关怀下, 成为一个凝聚力极强的班集体，一个文明向上的班集体，一个朝气蓬勃的班集体。“团结奋斗，共同进步”一直是我们班的建设口号。 一、注重情感教育，培养身心健康的未来 爱是情感教育的主题，爱是人生课堂必授的课程．＂这是一个拥有５７个人学生的班级，这是一个拥有５８个人的大家庭＂开学的第一天，班主任就这样告诉孩子们．班主任和这些孩子即是老师，也是朋友，老师告诉我们怎么学会爱．天冷的时候，告诉学生盖好被子，到寝室给学生盖被子，给学生烧点水，给学生买点感冒药什么的或者带上学生到医院去看病什么的。刮风下雨什么的给学生一个提醒：路上注意车子等等。这样热爱并关心我的成长，把自己和学生真正的放在一起，我们就会感到心中有种温暖的东西在心中流动。每一天老师的人生哲理故事让我门受益良多．老师的声音如一冽清泉．灌溉着幼苗．每周的班会都能让我们在反思中成长．班主任老师的言传身教，我们能够意识到要爱父母，体会父母工作生活的艰辛；要爱老师，我们懂得欣赏老师背后的付出；要爱同学，朝夕相处共同进步的美好；要爱自己，珍惜时间，珍爱生命，努力学习，培养良好的生活习惯，努力提升自己的人生价值．这是一个充满着爱与奉献的集体，这是一个积极向上的集体． 二、加强班级建设，营造良好班级氛围 1．班级制度的建设 班级制度是班级建设的思想的体现，当班级的制度上升成班级意志的时候，一个优秀的班集体就出现了．我结合我带班的经验、现阶段中学生的特点，在初
化验室化验数据管理办法-标准化文件发布号：（9556-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
化验分析测定、及结果报出制度 为了保证化验数据的时效性、准确性，也为了化验工作的相对独立性，使整个工作协调、有序进行，特制定本制度。 1、送到化验室的分析试样必须立即进行化验分析测定。 2、化验室分析测定严格依据国标进行（见技术操作规程）。 3、煤、焦样的各项指标分析测定：分析水分、灰分、挥发分、硫分、粘结指数等指标必须保证当天送样，当天测出结果。 4、煤、焦的分析水分、灰分、挥发分、硫分必须做平行试验，如平行试验结果超标，本次试验结果作废，应立即重新测定。数据修约《化验数据修约规定》，各项化验结果的重复性和再现性见《化验结果的精密度表》。 5、化验人员应在原始记录表上签名，做到谁化验谁负责。 6、化验人员计算出Mad、Ad、Vdaf、St,d、GR.I,判断焦渣特征。 7、由班组长负责审核化验人员的原始记录（审核记录表是否有编码、编码是否有遗漏及错误，原始记录是否整洁、涂改是否符合规范、计算是否有错误等）。
8、由班组长检查化验人员的化验样量与来样登记是否一致、是否有漏样，检查化验项目与化验结果是否一致、是否有丢项、漏项。 9、化验员填写报表并签章，由化验室主任负责审核化验报表，并签章，由统计人员登记各类报表，并报出前一天的化验报表。 10、化验员不得对化验结果弄虚作假。 11、外来样的化验，必须通过本部门领导同意方可化验，严禁私自收外样进行化验。 12、化验结果报出时间：由统计送交部门领导审核后，将前一天所有试样的分析结果及时报出。然后将每天的原始单据和统计数据整理归档，不得丢失。 13、化验员填报化验单时，应仔细核对，确认无误，再经化验室负责人审核签字后方可生效，化验员不得私自向外泄露任何化验数据。
养殖先进事迹材料 科技养殖示范户先进事迹材料 琚中堂，男，45岁，高中学历，长治县八义镇官道村生猪养殖示范户，家有4口人，劳动力3个，养殖场占地面积3500平米左右，XX年出栏商品生猪1000多头。 琚中堂同志是八义镇比较优秀的科技示范户。作为科技示范户，能够积极大胆的尝试科学养殖新技术，努力学习科技知识，团结邻里，勤劳朴实，懂管理。为了安全、增效，每年都按时按量完成养殖场的免疫、消毒工作。还督促周围的养殖户按时完成免疫。琚中堂同志作为村干部思想比较创新，经常到外地学习养殖知识，并将新技术传授给本村和邻村的养殖户，把好的养殖技术和经验都应用到生产中，让周围的养殖户都受益。养殖户遇到养殖问题也经常向他咨询，琚中堂同志每次都会不厌其烦、毫无保留的给他们做出解答，有时还为一些小型养殖户提供疫苗和药物，在当地受到了许多群众的好评。今年他组织周围群众进行技术培训5次，每次培训人数在100多人，累计培训人数600多人次。琚中堂同志作为科技示范户确实起到了带头示范作用。 八义镇是纯农业乡，养殖业作为一项主要产业，养殖技术显然尤为重要。然而在生猪生产过程中，一直难以解决两个问题，一是品种选择不对路。以往在品种选择上没有下太大功夫，导致产量低、品质差。二是劳动力不足造成仔猪管
理不到位导致死亡。通过今年科技入户的实施，仔猪管理是农户的头等大事，而今年在科技人员的指导下，仔猪管理期成活率有了很大的提高，养殖户的收入有了很大的提高。 科技入户需要技术入户的及时指导，一有疏忽将会给生产带来不利，因此，技术引路很有必要，常年人们都习惯于听天由命，今年通过技术人员的指导，采取配种前指导、断乳期加强管理、育肥期科学管理三步曲管理，基本实现了科学养殖，而且辐射养殖户增收节支。 乡村种养殖业的排头兵 马青云，男，回族，现年40岁，于1974年3月出生在化隆县甘都镇东六村一个普通农民家庭，高中文化程度，中共党员。原是一名在国内大中城市从事清真餐饮业的普通农民。后又转行投身建筑行业。多年的走南闯北，手上也积攒了一些资金，使马青云对清真餐饮业不断发展壮大中牛羊肉等产品的需求量上升和现行发展养殖业的优惠政策中看到了养殖业发展潜力，通过我县牛羊肉在全国许多城市的需求量和市场行情有了一定了解。XX年投资组建化隆县甘都镇薄皮核桃行业协会，任会长。XX年初，通过对本省和本县牛羊养殖、育肥及销售的市场调查后，拿出自己的全部积蓄，又多方筹借，建起投资80万元占地6亩的化隆县青云生态种养殖专业合作社，XX年创办化隆县青云生态农牧开发有限公司，为公司法定代表人。
煤矿先进个人事迹材料 煤矿先进个人事迹材料 人人都说煤矿苦，但他却以苦为荣；人人都说煤矿险，但他参加工作就一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往，冬去春回，青春岁月换得两鬓斑白；他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。32年来，他凭着对矿山的无比热爱，以常人难以想象的决心和毅力，在采煤战线上一干就是32年。他，就是煤矿二采区225采煤队工人，在集团公司“煤海先锋”评比活动中荣获提名奖。 干一行爱一行扎根矿山无怨无悔 现年52岁的，是一名普通采煤工，黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格，满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。1977年，20岁的带着对矿山的好奇与憧憬，由二采区的两位工作10多年,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面，成为新一矿一名煤矿工人。当时，由于地质条件复杂和生产工艺落后，生产方式基本上是半机械半人力，作业环境差，劳动强度大。在这样的条件下，他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来，身子骨累得像散了架一样，回到家里，他闷闷不乐，对父亲说不想干了，这个工作太累了。父亲对他说：“孩子，一定要坚持住，可不能怕吃苦。我当年工作的时候，哪有什么机械化啊，采煤全凭的是手啊！再说你看你的两位师傅，他们不也是和你一样干活吗！”是个懂事的孩子，他理解父亲话语里的含义。 凭着他不服输的性格，从此他下定决心，一定要干出个样来。他以两位师傅为榜样，用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头，脏活累活抢着干，从不计报酬，更没有一句怨言。日复一日，年复一年，不断提高自己的业务素质，终于成为采煤队的生产骨干。 1997年是原新一矿举步维艰的一年，受各种条件的影响，总量规模不足，经营形势严峻，简单再生产难以维系，工人原本不高的工资还常期拖欠，一年中仅能开几个月的工资，职工情绪都很低落，很多人都离开了，到地方小井上班去了，可却依然坚守在井下工作岗位上。他的一个朋友劝他说：“现在矿上都开不出工资了，你的采煤技术这么好，何必窝在矿上呢？到哪个小井不比矿上开的多啊！别在矿上干了，赶紧走吧！”他虽然知道朋友是出于好心，可是却不领情，对朋友说：“两位师傅培养了我这么多年，现在工作刚干出了点样子，我不能辜负区上和师傅们对我的教育；矿上的困难肯定是暂时的，我相信总有一天新一矿会渡过难关好起来的，再说，你只想着挣钱多，小井的安全有保障吗？万一出了
先进工作者事迹材料 李文波同志是检修车间氯碱仪表的一名仪表维修工，他在这工作6年的时间里不断的努力学习武装自己，对仪表设备运行状况比较熟悉，也积累了一些处理故障解决问题的经验。他思想纯洁，向来一直拥护中国共产党领导，模范执行党的路线、方针和政策，认真学习党的精神，积极推动贯彻落实科学发展观，在思想上、行动上、组织上始终与党中央保持一致，立场坚定，旗帜鲜明，以人为本，积极参与车间组织的各项活动，在仪表维修这一平凡的工作岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面的完成各项工作任务；用一腔热爱溶铸崇高的党员形象，时时处处以党员的标准严格要求自己，在政治理论学习、专业技能培训、团结同事和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用，自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了广大干部职工的普遍好评。 一、扎实工作，任劳任怨，在平凡的工作中体现党员的先进性。 参加工作以来，无论是在党的组织生活、学习讨论，还是在实际工作中，都结合实际发表自己的意见和对仪表技术的交流学习，特别是在一号装置仪表的安装、调试及二号装置、三号装置的安装调试等都积极配合领导认真负责完成各
项工作任务，在平时的工作中不怕苦不怕累、脚踏实地、任劳任怨，毫无怨言，默默无闻地工作着。他作为一名党员，不仅自己技朮过硬，还不忘“传、帮、带”，对自己的技朮从不保留。从点滴小事做起，用自己的行动履行共产党员的职责，影响着、带动着身边的每一个同事。工作中，他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事；在参加组织活动，特别是开展帮扶活动时，自己始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让职工感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同事，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。 二、端正工作态度，忠诚党的事业，在敬业奉献中树立了党员的良好形象 今年三号装置的开车，由于好多仪表需要调试他义不容辞担当起重任，主动加班加点和大家一起调试，在此过程中
**是**县**乡黄坪村的养羊大户，他从2只山羊发展到现在的17多只，年净收入5万多元，他向村民传授养殖技术，无偿将良种公羊借给其它养羊户使用，帮助困难群众脱贫致富，连续3年被评为“十星级文明农户”和科技示范户。 现年42岁的**，曾经是**乡计划生育重点处罚对象，全家7口人，有5个孩子。他为躲避计划生育流浪**、襄樊等地打工，，直到XX年儿子出生后，才回家定居。此时，一贫如洗，小孩读书学费都拿不出来的家境，想发展生产、想做生意缺乏本钱，手中无网看鱼跳，万般无奈之下，于是想到了投资少、见效快的养羊项目。XX年他搭起了小木棚，在亲戚家借了2只母羊，走上了试试看的养羊之路，未曾想当年除还本外，另出售山羊4只，当年见效。XX年，他自己掏本钱又买了几只母羊，开始了正式的养羊生涯，从此他就与山羊建立了深厚的感情。 为了提高养殖技能，他从书店买回来有关资料阅读，并且不断请教老牧人和县乡技术人员，向他们请教养羊技术。人手不够，他就和其他村有经验的村民联系，让他们帮忙放牧。同时，盖起了5平方米的新羊栏，解决了羊只过冬问题。为了降低养殖成本，**投资XX多元，购买了粉碎机、柴油机等设备，将农作物秸秆粉碎作饲料，羊群除白天放牧外，每天早晚进行补饲，使羊群长的膘肥体壮。每到产羔季节，**就整天泡在羊舍里，接生羔羊、护理羊羔，时刻守护在生产母羊身边，使羔羊育成率达到99%以上。每年6-7月份，羊价最低的时候，他购回淘汰羊进行育肥，瞅准市场及时出手，每只羊能盈利1余元，仅此一项，一年能挣1万多元。 由于自己的刻苦钻研，加之业务单位的及时指导和各级领导的关心支持下，他终于摸索出了一套成功的养殖经验，经济收入也逐步增加。XX年收入4余元， XX年突破1万元，XX年收入2万多元，去年他又出售山羊9多只，收入4万多元。随着养殖规模的不断扩大，他又凭着几年来的努力购买了原供销社的**屋2多间，所有的饲草饲料也都有了固定的放置场所。现在他在院子里建起了标准化羊栏8间，种植优质牧草4亩，存栏山羊145只，能繁母羊达到79只。在扩大规模的同时，积极加快品种改良步伐。XX年，在淘汰原波尔公羊的基础上，新购回波2 只波尔种公羊，开展波努马三元杂交，迈出了品种改良、提质增效的步伐。 **个人致富之后，不忘帮助贫困户，本村残疾青年李兴宝就是一例。XX年，李兴宝拿出家里全部积蓄买回1只能繁母羊，由于经验不足，当年不仅没有见效益，而且死了5、6只羊，直接损失了25多元，李兴宝灰心丧气，真想打退堂鼓。**鼓励他不要怕失败，帮助他查清了死亡原因，耐心地给他讲解养羊的技术和注意事项。从此，**成了他的“高参”，解除了他的后顾之忧。如今，李兴宝羊只存栏达到了7多只，不但还清了债务，还娶了媳妇，他逢人便说“多亏了刘哥，要不我哪有今天!”。 212年，**又种植牧草6亩,人工草场面积达到1亩，同时利用秸秆青贮和青干草混合，山羊饲养量突破2只，效益达到5万元。在他的带动和指导下，周围群众都建起了标准化的羊栏，根据自己的实力养殖数量不等的山羊，这里成了该村一个规模化的养羊小区，现在这个小区养羊户已达23户，存栏山羊2684只，能繁母羊1126只，种植优质牧草
煤矿优秀员工申报材料 篇一：煤矿先进人物事迹材料 是金子在哪里都闪光 ——记xxx煤矿修护五队班长XXX 他，中等身材，淳朴厚道，精明干练，人们敬佩他爱岗敬业，真抓实干的精神，更赞颂他心系安全生产，履行神圣职责的高尚品质。他，一九八四年，从革命老区——大别山区来到淮南煤矿当了一名掘进工，百米井下，苦脏险累，但他有一颗金子般的心灵，在井下一干就是二十八年。二十八个严冬酷暑，在岗位默默奉献，练就了一身过硬本领，曾14次被评为“矿标兵”和“局青岗技术能手”，2009年度在淮南矿业集团第一轮大发展中被授予“标兵”称号，6次荣获优秀共产党员荣誉称号。他，就是xxx煤矿修护五队班长XXX。 一、无悔的选择 1984年，XXX初中毕业的同学，有的进城打工，有的投师学艺，
而他选择了煤矿，从此开始了他的矿工生涯。初来乍到，一切都充满着新奇：高大雄伟的矸石井，飞速转动的天轮、一列列满载乌金呼啸着奔向远方的长龙??,年轻人那颗火热的心被震撼了，望着面前这座沸腾的矿山，XXX的心情久久难以平静，他开始编织勾画自己多彩的梦??。 然而第一次下井，XXX傻眼了，他那颗兴奋的心几乎冷却到冰点，视野里安全凝固的黑色，只有矿工们头顶的矿灯发出的点点亮光，巷道又深又长，工作又脏又累，一班下来，已经累得腰酸腿疼，浑身象散了架一样。“活儿太累，挣钱不多，又很危 险??”，几天下来，XXX动了回家的念头，可他看看身边正在干活的老工人和自己流过汗掘出的巷道，心里又想，别人能干的活，我为什么不能干，自己年轻，有的是力气，为什么不能在这里实现理想和抱负呢？这时，带工的李师傅也看出了他的心思，真诚地对XXX说：“我刚来时，也曾想过走，但凭着年轻人的闯劲硬是留了下来，现在对矿山真有了感情，一天不下井，就觉得缺点什么。小周，现代化建
石油工人的先进事迹材料 石油工人的先进事迹材料 xxxx，今年32岁，19xx年参加工作，XX年入党，现任x矿测试队验封班班长。 参加工作以来，他坚持积极工作，爱岗敬业，所在班组工作任务完成好，他本人多年被评为厂双文明先进个人。 一、爱岗敬业，勇挑重担 测试队建队初期，xxx是仪表班的班长，当时他的业务水平已非常过硬。九五年成立水静班后把他调去任班长，当时，他的压力也是很大，自己一天也没干过测试，能行吗？而且还承担着车辆维修保养工作，他犹豫过，彷徨过，但面对领导的信任，他毅然挑起领导的重托。在短短的两个月里他带领班组成员，，不仅熟悉了测试工作，而且也摸清了车辆维修保养的基本技能。 测试工作，经常与油、水打交道，和苦累成伙伴。夏天要忍受炎炎烈日和蚊虫叮咬，冬天要顶住寒冷的自然环境，常常一测就是五、六个小时。他能身先士卒，抢先干一些脏活和累活，从来都没有一句怨言。 记得在20xx年的12月份，4-4-12井作业后要验封，而工技大队急需这口井的资料，当时我厂正在推广755-2型封隔器，他接到任务后马上带领班组成员上井了，由于第一次面对新的封隔器，经验不足，仪器轻，盘根紧，仪器下不去，所以他第一个冲上井口，抢先站在防喷管梯子上，当时正值严冬腊月，测试的梯子上有冰，再加风大，他一手抱着防喷管，另一只手往下一点一点的塞钢丝，一直塞到400多米，仪器可以自由垂下时，他才下来，此时他的胸部往下的衣服都已经湿透了，凛冽的寒风无情地穿透衣服，打在冰冷的身上，冻得他哆嗦着连话都说不出来，就这样，他仍然坚持在野外站了两个多小时，直到这口井准确及时地录取完第一资料。
二、踏实肯干，勇于进取 20xx年，xxx在替偏心班测7-4-162井静压时，由于防喷管被高压油冲掉，油气流带着刺耳的声音呼啸而出，如果不及时关上闸门，井场就要变成油海，不仅污染环境，而且还存在着不安全隐患。这时候他二话没说说奋不顾身地冲上去抢关闸门，霎时间，油流从头倾泻到脚，他成了一个油人，制止了井喷，他还坚持把喷在井场和采油树上的原油清理干净，才收工回队。 由于水井静压测试工作季节性较强，天气太冷怕关井测试时把井冻了，为了完成任务，在夏秋两季抓紧时间进度，经常早出晚归。去年夏天，他带领班组主动向领导提出，每天早上3：00打的车来上班，在得到批准后，他早出晚归，顶着烈日，战雨天，在不到二十天的时间就测完了120口井的水井静压，一次成功率为100%；合格率为100%，圆满地完成了上级下达的下半年计划任务。今年3月份，队里为了拿下临时下达的80多口井降压测试任务，组织全队员工会战，他是第一响应号召的，每天都是最先上井的也是最后一个下班的，甚至为了尽早拿下测试任务测试到天黑为止，及时地完成了80多口井的任务。 三、刻苦钻研，不断提高 对于大部分工人多少都有学习无用论的想法，认为学习不重要，没有用，还不如在家玩一会儿扑克或打凡圈麻将好，xxx是一个酷爱学习的'，他在业余时间不是去玩耍，而是抓紧时间为自己“充电”。对待学习特别认真，不仅配合队里的技术教育，而且还坚持自学，并且经常对照生产实际进行总结摸索，记录了大量的笔记，和。他不仅热爱学习而且带动其他人跟他一起学，一起探讨问题。 20xx年初，队里各班组配备了新型电子流量计，如何把使用推广下去成为一个重点，经队领导班子研究，就由他所在班组做现场实验，在厂家技术员的指导下，他用了一上午的时间虚心熟悉该仪器的使用、维护、保养知识，并且经过实践，已熟练掌握要领，并对心前使用的机械106浮子式流量计向仪器厂家提出4条合理化建议，得到厂家的采纳，使仪器更适用于现场实际。