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采煤队采煤技术员岗位责任制正式版

采煤队采煤技术员岗位责任制正式版
采煤队采煤技术员岗位责任制正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.采煤队采煤技术员岗位责

任制正式版

采煤队采煤技术员岗位责任制正式版

下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。

1、在业务方面服从矿、队领导的指挥,充分发挥参谋的作用。

2、在技术方面,按照矿总的决策,负责编写采区作业规程。

3、努力学习业务及国内外先进技术,与我矿的具体实际相结合。为提高工效,降低消耗,确保安全而努力。

4、如在生产中发现问题,应与队有关领导一起在现场指挥生产。

5、积极开展多种形式的职工培训(业余培训、专题讲座),努力提高职工的文化、业务素质。

6、对生产中发现的问题,应协助队领导研究处理方案,并负责编写专项措施及审批工作。积极开展技术革新工作。

7、负责各类检查的技术准备工作。

——此位置可填写公司或团队名字——

分析技术员岗位职责

分析技术员岗位职责 篇一:技术员岗位安全生产职责 1、负责生产工艺技术和设备安全管理工作,确保各项技术工作的安全可靠性。 2、负责编制车队(室)安全技术、设备管理规章制度。在编制设备维护检修、保养制度和开停工、技术改造方案时,要有可靠的安全卫生技术措施,并对执行情况进行检查监督。 3、对本队(室)职工进行生产、设备安全操作技术与安全生产知识培训,组织安全生产及设备技术练兵和考核。 4、每天深入现场检查安全生产和设备运行情况,发现事故隐患及时整改,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。 5、参加新扩建、改建工程项目设计审查,竣工三同时验收,参加设备工艺改造,操作工艺条件变更方案的审查,使之符合安全技术要求。 6、负责产品的质量检验,及时发现并解决生产过程中的质量安全问题。 7、发生安全和设备事故,及时向安全主管部门报告,并参加事故调查、分析。 8、负责安全生产和设备管理工作记录、资料的管理、分析、汇报。篇二:车间技术员岗位职责管理制度 1.全面负责公司科技工作计划和任务在车间内部的组织实施和公司技术管理有关制度和技术工艺标准在车间内部的贯彻落实;

2.负责车间工艺纪律执行情况的日常检查和整改落实; 3.参与制定、修订并在车间内部指导实施有关技术、工艺、安全操作等方面的规程和文件; 4.负责公司新技术引进和产品开发、改进等技术工作在车间内部的组织实施以促进公司产品的技术创新; 5.严格按照公司质量管理体系要求做好技术文件的收发、归档工作; 6.积极参与有关产品的设计评审、工艺评审活动; 7.具体指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题、为车间各项工作提供技术支持; 8.做好车间技术有关信息的搜集、记录和反馈工作, 9.参与不合格品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作; 10.负责指导实施轻微和一般不合格产品的返工、返修工作,配合科技部做好严重不合格品的技术分析和技术处理; 11.抓好车间技术队伍建设,做好操作人员的技术培训和提高工作; 12.参与公司技术成果及技术经济效益的技术评价工作; 13.做好领导安排的其它技术相关工作; 篇三:化学实验室分析技术员 负责实验室日常管理,样品称量和标准溶液配制,生物样品准备及前处理;辅助研究人员开展药物研发与各项实验。 职位要求:

采掘技术员岗位责任制

采掘技术员岗位责任制 一、岗位责任 1、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范、规定,搞好本企业的技术管理工作。 2、对各作业地点及时进行规程措施的现场校对。 3、根据现场情况指导施工员编制好作业规程和安全技术措施。 4、从技术上加强顶板管理、避免顶板事故。在顶板管理中发现异常情况及时向领导提出建议。 5、进行采掘工作面的工程质量检查、验收、评比,积极参与煤矿采、掘安全质量标准化检查、考核等工作。 6、参加矿年度、季度及月生产计划的编制。 7、参与编制矿井采掘接续计划,按规定报有关领导审批,确保矿井采掘接续正常,有利于煤矿的安全管理。 8、及时完成领导安排的各项工程的方案及施工设计。 9、按时完成领导交给的临时任务。 10、按技术处管理规定坚持支护质量和顶板动态监测,并有健全的分析和处理责任制,有记录资料。 11、负责推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备,开展安全生产科研攻关。 12、参加采掘工作面作业规程、措施的审查,组织采、掘工作面贯彻规程、措施的检查活动。 13、要经常深入现场,及时解决现场存在的问题,随时掌握采、掘工程的进度及工作面支护状况等情况,及时向本单位领导汇报。 14、参与灾害预防和处理计划、应急救援预案和安全技术措施的编制;参与公司组织的救灾演习和反风演习。 15、及时上报各类技术资料、报表。 16、建立煤矿技术档案,做好煤矿技术资料的整理归档工作。 17、按规定参加本科室或工会组织的学习和培训,提高业务技术

二、责任追究 1、有下列行为之一的,给予采掘设计技术员警告处分;造成严重后果的,构成犯罪的,依法追究刑事责任; 一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的; 二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的; 三)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。 四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。 2、煤矿发生事故,有下列情形之一的,依法给予采掘设计技术员开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任: 一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的; 二)伪造、故意破坏为煤矿事故现场的; 三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证,提供有关情况和资料的。 3、在技术处组织的重大事故隐患排查过程中,对查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,给予采掘设计技术员开除的处分。 4、在组织的本专业内质量检查评比活动中弄虚作假,采掘设计技术员负直接责任。 5、因不能经常深入现场,现场存在的技术问题不能够得到及时解决,采掘设计技术员负直接责任。 6、发现或得知作业地点风量、温度、有害气体不符合标准以及规定要求,但未及时采取相关措施的,或在检查中有违章现象未及时制止的,采掘设计技术员负直接责任。 7、对因本人技术工作失误造成的事故或严重问题负直接责任,对因管理工作失误造成事故的,采掘设计技术员负直接责任。 8、煤矿采掘设计技术档案不符合规定要求,或未及时做好煤矿技术资料的整理归档工作,采掘设计技术员负直接责任。 9、工作失误导致他人受伤害或损失的,采掘设计技术员负直接

技术员岗位责任制(标准版)

( 岗位职责 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 技术员岗位责任制(标准版) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.

技术员岗位责任制(标准版) 1、负责贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程、条例以及局、矿有关安全生产方面的各项规章制度、安全措施等,确定作业规程施工措施符合规定。 2、学习贯彻各作业地点作业规程、安全技术措施等。 3、经常深入现场监督检查作业规程、施工措施及临时措施的执行情况,了解掌握第一手资料,检查安全隐患,对重大安全隐患水、火、瓦斯、煤尘、顶板等严格把关。 4、组织参加局、矿安全大检查,做好问题的记录和汇总、汇报材料,组织“三定”处理,落实处理结果,参加工程峻工验收。 5、参与事故抢救追查,并帮助事故单位写好事故报告,向上级汇报。 6、组织避灾路线演习,参加节日检修、矿井反风、防洪、防冻检查,督促处理问题,并进行安全技术指导。

7、搞好安监标准化工作,整理标准化工作各类资料,及时向上级汇报标准化考核情况,按时上交各类报表。 8、按照领导批示及政审意见办理入井人员信息; 9、深入井下了解现场各工种作业情况,做好月度标准岗考核评分汇总; 10、及时对安全信息管理系统信息进行审核、整理; 11、对站里的工作进行月度总结,并按照矿井生产实际制定下月工作计划; 12、编写安全办公会会议纪要,并在月底对安全办公会的各项工作完成情况进行督办; 13、入井考勤信息统计并报人力资源部; 14、按照要求按时完成各类报表的填报工作; 15、做好安监站月度培训计划及日常培训记录; 16、做好特种设备各类资料整理汇总; 17、做好矿领导带班记录汇总整理。 18、做好全站职业健康资料的整理汇总。

煤矿大学生个人专业技术工作总结

个人专业工作技术总结 我叫XXX,20XX年X月底毕业于辽宁科技学院测绘工程专业,20XX年X月底到达了XXXX煤业,有幸成为了XXXX煤业的一名职工,在来公司后一年多的时间里,先后在综采队,掘进队,开拓队进行了实习,实习的工种包括电钳工,支护工和掘进机司机等岗位。现在在开拓队做一名支护工。 一、思想政治学习方面 刚来到XXXX煤业之后,面对如此恶劣的工作环境和条件,我一度很失望,很多次想到了放弃。在领导和前辈的关怀和鼓励下慢慢的转变了自己的看法和态度。的确是,态度决定一切,在我转变了态度之后,发现现实并没有自己想象中的那么差。 (1)努力学习,注重实践 始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取,把自己现有的知识用于社会实践中,在实践中也才能检验知识的有用性。所以在这工作期间给我最大的感触就是在学校学到了很多的理 论知识,用于社会实践中,这样理论和实践就不会脱节,不至于在以后的学习和生活中找不到方向。同时在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。社会在变化,人也

在变化,所以你一天不学习,你就会落后。通过这段时间的学习,并结合煤矿的实际情况,认真学习各项管理制度和相关规程,使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。 (2)围绕中心,突出重点 在各项工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够,但我迅速从自身出发寻找原因,和同事交流,认识到自己的不足,以至于迅速的转变自己的角色。为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面我虚心向领导、同事请教。 (3)以极大的热情投入到工作中 刚步入工作岗位我难以适应角色的转变,不能发现问题,从而解决问题,认为没有多少事情可以做,我就有一点失望,开始的热情有点消退,完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情,同时也勇于协助同事做好各项工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己该干什么,这就是一个热情的问题,只要我保持极大的热情,相信自己一定会得到认可,没有不会做,没有做不好,只有你愿不愿意做,肯不肯去做,良好的开端就是成功的一半,所以只要态度端正了,肯去做了,就已经成功了一半,所以我们不仅要做语

采煤技术员安全生产岗位责任制正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.采煤技术员安全生产岗位 责任制正式版

采煤技术员安全生产岗位责任制正式 版 下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 第1条在采煤副科长和采煤工程师的领导下,负责分工范围内的安全技术管理、监督工作。 第2条加强采煤技术资料的收集、整理、保管,建立健全资料台帐,及时将资料归档。 第3条积极与施工单位的技术管理人员交流意见,确保分工范围内的技术工作准确、及时、安全、有效。 第4条参与采煤方面的安全检查和质量验收、质量标准化达标工作。 第5条负责编制采煤方面的作业规程

和施工技术措施,参与本专业作业规程会审。 第6条负责落实好矿压观测工作,更好地为现场安全和支护设计提供科学依据。 第7条负责编制采煤方面的报表、技术总结。 第8条对本分管范围内的技术工作负技术责任,协助采煤工程师抓好安全技术工作。 第9条积极完成各项安全考核指标,保障安全生产工作的正常进行。 第10条积极完成领导交办的其它工作。 ——此位置可填写公司或团队名字——

工艺技术员岗位工作职责

工艺技术员岗位工作职责 1、在生产技术部门的领导下,负责车间生产的工艺技术工作和 工艺管理工作。 2、编制产品生产的工艺文件,制定材料消耗工艺定额;根据工艺需要,设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作;设计车间产 品物流和区域功能平面布置图。 3、工艺人员要深入生产现场,掌握质量情况;指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题,搞好工艺技术服务工作。 4、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计, 完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作。 5、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作,组织相关人员搞 好工艺管理,监督执行工艺纪律。 6、组织领导新工艺、新技术的试验研究工作,抓好工艺试验课 题的总结与成果鉴定,并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。 7、协助公司人力资源部门搞好对职工的技术教育及培训。 8、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见,不断提高工艺技术水平。 9、负责本技术部门的生产工艺方针目标的展开和检查、诊断、 落实工作。 10、完成总工程师布置的各项临时任务。 1、对在计划规定期限内未完成工艺准备工作,而影响新产品试 制进度和生产任务完成负责。 2、对因工艺编制或工装设计问题,导致产品大量报废或返修, 造成经济损失负一定责任。

3、对解决生产中发生的工艺技术问题不及时处理,并影响生产 负责。 4、对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工 艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性负责。 5、对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误,造成浪费 或损失现象负责。 6、对由于工艺设计不合理,造成不良影响负责。 7、工艺负责人对公司要求制定的生产工艺方针目标的及时展开、检查、诊断和落实负责。 8、对在工艺技术资料发生失、泄密现象负责。 9、工艺人员协助生产总调度工作,对公司生产技术部总调度布 置的工作负责。 1、负责产品设计,经总工程师批准后下达到工序,检查和调整 上机工艺。 2、上机工艺检查的信息反馈,参与原毛、半制品和成品的检验,评判技术品级。 3、工作巡回,指导和参与半制品及成品的试验。 4、协助总工程师进行全面质量管理、参与质量守关活动。 5、负责轮班试验数据和汇总与存档。 6、完成上级交办的临时性工作。

采矿专业技术工作总结范文

采矿专业技术工作总结(精选多篇)第一篇:2014年度采矿技术工作总结 去岁丰收今又续,辛辛苦苦又一年。09年采矿技术工作在公司领导和项目部领导的直接领导下,在地质,测量以及其他技术同仁们的大力协助下,成绩尚可,没有辜负公司对采矿工作以及采矿技术人员的信任,值此辞旧迎新之际,我在这里简单地回顾一下过去的岁月,总结一下收获和不足,为明年的征程做好充分的准备,以一个全新的精神风貌和顽强的品质投入到2014年的生产,技术,安全工作当中。 09年的采矿工作主要是日常的技术管理工作,深入井下 各个采场做好技术指导和技术管理,每周下井4-5次,加强 和采场工人的沟通,技术工作没有拖生产的后腿,处处走在生产的前面,为安全生产出谋划策,具体细节我在这里就不再多讲了。在做好日常工作的同时采矿技术人员在以下方面还做了细心和大量的工作,主要在以下几个方面: 1、采矿设计做了大量的调整,原来三十多个采场只有 几个是进路回采,现仅剩1107东西尚未进行进路回采,预 计很快就会实现,这不仅为项目部直接增加了效益还为采矿的安全性提供了有力的保障。采场的间柱和点柱分布更加合理,采矿高度平均降低1m,各个采场已经达到了最大回收 矿石的极限,为项目部全面完成今年的生产任务做出了自己的贡献。

2、-475m中段东头的采场和-425m中段的采场几乎都打 了通风、人行或者充填天井。采矿、地质和测量人员用自己的聪明才智克服了技术资料不足,仪器落后(罗盘仪精度太低),采场作业环境恶劣等复杂的因素,二十多条天井均已平安,准确实施贯通。 3、加强了和矿方的交流和沟通工作,现双方技术人员关系良好,互相体谅,互相尊重,遇到重大技术问题,尽量做到意见统一,确保安全和生产工作有秩序地进行。 4、协调技术组内部的技术和人际事务,每每遇到采场充填结束后,采矿人员总是召集和协调地质技术人员和测量技术人员一起深入采场做实测和矿岩编录工作,认真而细致,采矿设计尽量征求生产管理人员和采场操作工的意见,针对地质技术人员和测量技术人员的要求做出合理的安排。放点工作亦地、测、采三家同行,处处力求尽善尽美,安全可靠。业余时间技术人员交流频繁,关系融洽,喝酒、打牌、唱歌、跳舞,谈心聊天,生活中的点点滴滴,无不体现着关 怀和理解,同呼吸,共发展。采矿技术人员虽然没有明确技术组长的身份,但确是做到了一个技术组长要做好的工作,公司的荣辱时刻牵挂在我们技术组的每一个人的心上。 展望2014年,技术工作还有很大的努力空间,新的中段,新的采场,新的采矿方法,有待我们去探索,去研究,生产永远是我们服务的对象,安全永远是我们追求的目标!

采煤技术员岗位责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD901 采煤技术员岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

精品制度范本 编号:YTO-FS-PD901 2 / 2 采煤技术员岗位责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度,负责矿回采准备技术管理工作。 2、负责编制回采工作面衔接计划,参与编制生产计划和矿井发展规划。 3、负责审查回采工作面规程措施,并检查监督区队的贯彻执行情况。 4、根据要求和分工,做好各回采工作面台帐,建立技术档案。 5、搞好技术革新,积极推广应用新技术、新工艺、新材料。 6、负责组织有关人员业务学习,推广交流先进技术和经验。 7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况,及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location

技术员岗位责任制(通用版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 技术员岗位责任制(通用版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

技术员岗位责任制(通用版) 技术人员应积极协助工程技术部技术主管在分工范围内开展好相关工作,对分工范围内的工作负责,技术人员必须熟练掌握装修设计、施工及安全专业知识,经常深入现场了解实际情况。 (一)岗位职责: 第1条、积极配合技术主管开展工作,贯彻落实好有关法律、法规、技术规范、标准等,搞好专业的技术管理工作; 第2条、按要求审查作业规程和补充措施,并将存在的问题及时向分管领导汇报并整改; 第3条、要按照分工协助经理、副经理、项目经理进行工程质量验收; 第4条、要按照分工协助经理、副经理、项目经理进行公司的安全质量标准化检查评比活动; 第5条、经常对规程、措施在施工现场的落实情况进行监督检

查; 第6条、协助分管领导做好每周的专业隐患排查工作,并提出预防措施和处理意见; (二)责任追究: 第7条、未能积极配合技术主管开展工作,贯彻落实好有关法律、法规、技术规范、标准等,搞好专业的技术管理工作的将处以50元以上罚款; 第8条、未按要求审查作业规程和补充措施,并将存在的问题及时向分管领导汇报并整改的,将处以100元罚款; 第9条、未按照分工协助经理、副经理、项目经理进行工程质量验收的将处以100元罚款; 第10条、未按照分工协助经理、副经理、项目经理进行公司的安全质量标准化检查评比活动的每次罚款50元; 第11条、未能经常对规程、措施在施工现场的落实情况进行监督检查的,将处以50元以上罚款; 第12条、未能协助分管领导做好每周的专业隐患排查工作的每

工艺技术员岗位职责及任职要求

工艺技术员岗位职责及任职要求 岗位关系 在车间副主任领导下,从事工艺技术管理工作。 1 职责与职权 1.1 主要职责 1.1.1 负责贯彻执行公司及车间各项生产管理制度和工艺艺技术规程。 1.1.2 组织对化工工段、班组进行技术指导,风险识别评价。 1.1.3 负责编制、修订化工岗位责任制、岗位操作法、生产工艺技术规程及车间开、停车方案,事故预案,公司控风险消减措施的判定,公司控设备检修的风险评价。 1.1.4 负责编报技措、安措、环措的计划;组织开展群众性的技术革新活动。 1.1.5 负责车间与质管、环保、计量、生产技术等职能科室的联系;组织实施质管、环保、节能措施。 1.1.6 负责操作记录、工艺图纸和技术资料的管理,做到台帐、资料完整齐全。

1.1.7 组织车间员工技术培训,指导化工岗位技术练兵。 1.1.8 参与车间各类事故的调查、处理。 1.1.9 编制工艺月报和生产技术工作总结。 2 主要职权 2.1 对化工班组执行技术规程的情况有检查、考核指导权。 2.2 对本车间工艺事故的处理有建议权。 2.3 对新技术、新工艺的引进使用有建议权。 2.4 对化工生产有技术指导权,对其违章操作有制止权。 3 学历与专业 3.1 学历层次 大学专科毕业 3.2 专业类别 无机化工、高分子化工、化学纤维、精细化工、石油加工等专业之一。 4 知识要求 4.1 基础知识

掌握化工原理、物理化学、无机化学、化工热力学、分析化学等基础理论知识。 4.2 专业知识 熟练掌握无机化工工艺学、化学反应工程学、化工过程分析等专业知识。 4.3 相关知识 掌握化工设备、机械制图;熟悉化工仪表、电子学;了解电子计算机应用等相关知识。 4.4 管理知识 掌握生产管理、技术管理;熟悉全面质量管理、目标管理、HSE管理、系统分析、预测与决策技术;了解本公司有关企业管理的规章制度。 4.5 政策法规知识 了解计量法、环保法、能源管理条例等法规知识。 5 工作能力 5.1 分析判断能力 5.1.1 能提出本车间工艺技术方面的问题,并进行综合判断,提出相应的对策。 5.1.2 能对合理化建议进行分析、判断,为领导决策提

采煤专业技术工作总结(精选多篇)

采煤专业技术工作总结(精选多篇) 采煤专业技术工作管理规定 一、总体工作思路 为进一步完善采煤专业各项技术管理制度,加强生产技术管理,提高工程技术人员的业务水平,发挥工程技术人员的现场施工及理论指导作用,一丝不苟抓好技术工作的现场落实,培养工程技术人员的高度事业心和责任感,发挥工程技术人员独立自主的工作能力和超前的工作分析能力,使我矿的采煤技术管理水平再上一个新台阶,切实发挥出技术先导作用,经研究决定,特修改完善采煤专业工程技术员管理规定。 二、工程技术人员的职责范围 (一)、生产技术科采煤工程技术人员职责范围: 1、参与编制矿井年、季、月度生产计划的编排,参与月末作业计划分析。 2、熟悉并掌握工作面的地质情况、矿压特征,并了解掌握设计意图、工艺参数,参加对现场施工技术指导。 3、掌握规程、措施的内容,督促区队对规程、措施的贯彻传达,并监督规程、措施在现场的贯彻执行,及时发现存在的问题和解决生产技术问题。 4、牵头组织对矿各施工地点的作业规程与措施进行复查、审批,并及时了解各工程的进展情况,掌握重点工程各环节施工情况,超前分析,并与工区技术员落实特殊地段的技术措施。 5、牵头组织对各施工地点的工程量及技术问题进行实测,制定技术方案。 6、抓好新技术、新材料、新设备、新工艺的推广使用。 7、及时反馈信息给矿领导,切实抓好本专业的安全技术生产。 8、对矿领导下达的计划任务,及时布置实施。 9、向煤业公司分月、季、年度上报采煤报表。 10、负责工作面安装、撤除方案的制定、工程排队编排并绘制工作面设备安装、撤面布置图。 11、牵头组织对回采作业规程的编审和各种补充措施的方案制定和审批。 12、负责提出工作面对接、调面、改造等技术方案,并指导或组织施工。

区技术员岗位责任制(新编版)

We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 区技术员岗位责任制(新编版)

区技术员岗位责任制(新编版)导语:按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,服务大局,认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 1、负责编制年、季、月通风作业计划,填制矿井通风、洒水管路系统图,编制有关的安全技术措施、并对年、季、月的通风工作进行书面总结。 2、负责矿井通风、反风、排放瓦斯工作的安全技术措施的编制,并检查执行情况。 3、负责改变矿井通风系统方案具体制定及相应的安全技术措施编制。 4、负责《矿井灾害预防处理计划》有关“一通三防”的章节的编制工作。 5、负责科技攻关、先进经验和先进技术的推广工作。 6、制定年度的矿井瓦斯等级鉴定方案,并实施。向上级呈报鉴定结果。 7、负责配合对矿井通风阻力进行测定,对矿井通风阻力的情况进行分析,提出改善系统的具体措施。

10、编制矿井、采区,工作面的通风设计及各类通风工程计划和矿井综合防尘设计,并检查设计的执行情况。 11、负责各类报表的审查,填制上报工作。 12、深入现场检查“一通三防”工作,对矿井通风系统及各盘区系统运行情况做到心中有数,检查瓦斯检查计划执行情况。 XX设计有限公司 Your Name Design Co., Ltd.

车间工艺技术员岗位职责

车间工艺技术员岗位职责 目的:为了使车间工艺技术员明确自己的职责,熟悉与其职责相关的工作要求,避免或 降低混淆、差错等风险的发生,特制定本文件。 范围:适用于车间工艺技术员岗位。 责任:工艺技术员、车间副主任、车间主任、人力行政部经理、生产管理负责人。 内容: 1. 任职工艺技术员的素质特征及素质描述: 1.1具有药学或中药学相关或相近的专业技术能力,熟悉药品生产工艺流程和工艺规程,熟知药品生产标准操作规程(SOP),了解相应车间工序的设备。 1.2具有较强的药品质量意识,熟知药品相关法律法规,熟练运用GMP规范和公司药品质量管理文件及标准操作规程(SMP、SOP)的规定,熟悉药品中间产品、待包装产品、成品的质量要求。 1.3具有较强的管理水平,具有较强的事业心和责任心,日常车间生产安排合理, 人员调配到位,能保证按计划完成生产任务量,保证产品质量。 1.4 具有很强的分析和判断能力,在药品生产中对生产过程中出现的问题、现象, 能正确分析、判断,及时快速反应或者及时予以解决。 1.5具有较强的协调沟通能力,能合理调配安排本车间的人员、合理安排本车间人 员的工作任务,能强有力的协调车间之间、车间与相关职能部门之间的工作,保障本车 间日常生产作顺利进行。 2. 工艺技术员的岗位职责: 2.1 车间工艺技术员对车间主任负责,在车间主任领导下,负责本车间的生产技术 质量管理工作,在业务上接受公司技术部的指导。 2.2 负责产品岗位(或工序)标准操作规程的编写修订工作,批准后组织执行。 2.3 承担日常工艺查证工作,日常监督检查本车间工艺规程及岗位操作规程的执行 情况,对车间工艺纪律执行负责。 2.4 协助车间主任对车间员工的工艺规程和与GMP相关的管理规程的培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作规程,并严格监督执行。 2.5 参与制订(或修订)中间产品、待包装产品及成品质量标准,并贯彻执行,对 车间的产品(中间产品、待包装产品及成品)的质量负责。 2.6 负责产品批记录的制定和修订工作,认真检查批记录的填写和保存情况,定时

采煤助理工程师专业技术总结

采煤助理工程师专业技术总结 篇一:煤矿助理工程师工作总结 煤矿助理工程师工作总结 我于2010年6月底大学毕业后,来到**********工作,先后被安排到技术部、机电部实习,同年11月份,来安监部实习工作至今。在集团公司领导、矿长、总工程师及其他各位领导老师的关怀和指导下,从对业务的不熟悉,到能独立完成领导交给的各项工作任务,期间有个人的付出,主要还是归功于各位领导的关怀、细心指导和各位同事的热情帮助,在此感谢公司各位领导和同事! 通过各位领导的指导、同事的帮助、个人的努力,我对国家颁布的安全方针政策文件的理解、所学专业知识的实际运用能力有了明显的提高,同时,初步掌握了矿井的生产系统布局。不过个别方面仍存有一定的不足,为了今后能更

好的工作,为新方矿业做出应有的贡献,现将实习一年来的情况进行回顾总结,如下: 一、对国家安全法律法规、相关政策的解读和专业方面成绩 通过系统、全面的学习国家的法律法规、矿井三大规程、安全技术法律法规、政策和矿井作业规程,通过对国家颁布的安全方针政策文件和全国各地煤矿生产事故案例汇编的学习,结合本矿一年来发生的事故原因分析、处理措施,使我所学的安全工程专业知识有了进一步提高,为我在人生前进的道路上奠定了基础;通过一年的理论实际结合,我能利用我所学的知识,对采掘进工作面遇到的技术性问题进行分析判断,尤其是对工作面上存在的隐患能进行系统的排查,并对矿井的安全情况进行数字化的总结分析对比(例如:对事故的高发种类、事故的高发期等进行总结、分析),使自己的专业能力有了很大的提高;通过对事故现场的了解和参加事故分析

会,我对事故的分析判断能力有了很大的提高,已经能独立完成对事故的判断、原因分析、责任分析,并起草事故分析报告。 二、领导交给的各项任务完成情况 1、在工作上,我不计较时间早晚,认真按时完成各项工作任务,按要求参加矿及安监部召开的安全会议(如:矿隐患排查会、安全检查汇总会及安全办公会;安监部班子会、党员会),据初步统计,共起草会议纪要200份以上;参加矿井事故分析会,起草事故分析报告40份以上;实习一年期间,共迎接上级检查20次以上,撰写、整理相关迎检资料450份以上;按省、市、区等上级部门要求,准备并上报材料50份以上;接收处理上级部门来文160份以上,打印并报送相关领导640人次以上。 2、在整治思想上,我认真学习上级部门和公司下发的各种文件、技术政策等,认真学习相关的业务知识,通过到采煤现场工作检查,发现问题,做到理

技术员岗位责任制_1

编号:SY-GW-05810 ( 岗位职责) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 技术员岗位责任制 Post responsibility system for technicians

技术员岗位责任制 备注:持证上岗,主动组织排查各类有关安全隐患,并制定合理方案或填写排查记录。研究本部门主要安全问题,在思想上统一安全责任,认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性,确保本部门顺利实行安全生产工作。 1、具有技术员以上的技术职称和1年以上安全生产管理经验,熟悉煤矿“三大规程”和煤矿监测监控和信息化的理论知识,能独立编制三大系统设计方案和各种安全技术措施、安全生产责任制、绘制系统图。 2、负责本队技术管理工作,编制设计正确适当的系统运行机制。 3、协助队长搞好本队工作面质量标准化的管理工作,促进工作面安全生产。 4、经常深入现场,发现和处理施工中出现的技术、线路规划方案等方面存在的问题。 5、能够自觉地进行业务技术学习,不断地更新知识,及时了解煤矿监测监控新技术,并在生产实践中推广应用。 6、具有科技创新意识,积极参与信息化工作的更新与维护。 7、能够协助队长完成其它工作。

8、不违章作业,不违章指挥、不违犯劳动纪律。 9、参与信息化推广方面有技术创新成果或推广应用新技术、保质保量完成各项工作、无技术责任事故的为优秀;保质保量完成各项工作、无技术责任事故的为良好;有技术责任事故的为不合格。 这里填写您的公司名字 Fill In Your Business Name Here

工艺技术员岗位职责正式样本

文件编号:TP-AR-L5464 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 工艺技术员岗位职责正 式样本

工艺技术员岗位职责正式样本 使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 在作业区作业长的领导下,负责作业区的工艺技 术和生产管理工作。当好作业区作业长生产技术上的 助手。 1.认真贯彻执行各项生产、技术规程,检查班组 执行情况,发现问题及时处理,重大问题及时请示汇 报并提出解决方案。 2.负责编制岗位操作法、工艺技术规定、开停车 方案。 3.认真研究操作人员提出的合理化建议,学习先 进技术经验,组织有关人员讨论并提出技改方案。 4.检查和了解各岗位设备的水、汽、电源等原材

料的消耗情况,发现问题及时研究解决,实现节能降耗目标。 5.受作业区领导的委托,召开班组联席会议,统一思想,发扬民主,交流技术经验,统一操作方法,提高技术素质。 6.参加事故分析会,详细调查事故经过,准确分析事故原因,并提出处理意见和防范措施。 7.在作业区的统一安排下,对操作人员进行技术培训,提高实际操作水平,并负责技术考核。 8.积极配合科研单位,进行科研项目的实验工作,及时整理有关数据和资料。 9.负责作业区的职工教育工作,抓好岗位练兵。 10.经常深入现场,发现技术问题,并组织有关人员攻关解决。 以上是我单位技术员的工作职责,你看看你认为

煤矿工程师个人总结

煤矿工程师个人总结 篇一:煤矿技术员工作总结 煤矿技术员工作总结 我叫罗礼文,2011年7月毕业于六盘水职业技术学院煤矿开采技术专业,现在贵州兴谊煤业集团矿业投资有限责任公司生产技术科工作。即将逝去,这一年以来,在矿、科室领导的指导、关怀与帮助下,我坚决学习贯彻落实科学发展观,不断提高政治素养,时刻以“以人为本、科学发展、和谐发展、安全发展”的理念作为导向,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵纪守法,勤勤恳恳,紧紧围绕我矿全年“安全事故为零”的安全生产目标,认真做好自己的本职工作,为了总结过去的经验教训,更好的开展今后各项工作。 两年的时间,我从技术员马上就要转为助理工程师了。结合个人自身工作

的实际情况就两年以来的工作情况总结如下: 一、工作总结: 1、提高个人思想道德修养,端正做人、做事良好态度。 跨出了校园的大门,就得融入社会这个大家庭,为了能够在生活、工作过程中,与同事建立一种和谐的人际关系,我始终坚持“干工作先做人”的原则,不断学习成功人士的先进经验,戒骄戒躁,虚心谨慎,接受前辈的教导,不断加强自身思想道德修养,端正做人、做事应有的正确态度,为自己各项业务工作的开展作好铺垫。同时,积极认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的路线、方针、政策,认真学习集团公司的各项政策和会议精神,与上级组织保持高度一致。坚决服从上级组织安排。 提高认识,增强紧迫感、时代感、责任感,适应发展要求。在工作中转变观念,增强了服务的意识。在作风上,

以技术员或助理工程师的标准严格要求自己,注意加强自身的业务修养。能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到清清白白做人,踏踏实实干事,老老实实工作,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。 2、加强业务及专业知识学习,提高处理技术业务工作能力。 、认真学习煤矿相关的规程措施,明确什么可以做,什么不可以做。参加工作以来,我始终不忘“活到老、学到老”的精神,先后多次学习了各采煤及掘进工作面的作业规程,了解并熟悉了各种作业的工艺流程。密切关注国家、省及其他各大安全相关网站,及时了解掌握相关法律、法规的颁布与煤炭行业动态,不断开拓自己的视野。

技术员(采煤)安全生产责任制范本

管理制度编号:LX-FS-A91600 技术员(采煤)安全生产责任制范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

技术员(采煤)安全生产责任制范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 一、负责本区安全技术工作,对区长负责。 二、编制好本单位的作业规程和施工措施,把技术要求、质量标准、安全注意事项传达给每位职工,考核合格方能上岗。 三、编制作业规程和施工措施应具备安全性、可操作性和实用性。 四、坚持每周二的安全活动,对提出的安全隐患,及时采取措施加以整改。 五、对井下电气设备的“三大保护”、“三专两闭锁”实行监督,杜绝设备失爆。

六、井下设备必须构件、附件齐全有效、制动灵敏可靠,否则不准使用。 七、对分管范围内通风设备要加强管理,发现问题及时处理。 八、根据地质预报,对可能出现的异常情况有预见性,有相应的处理措施。 九、随时检查泵站、支架构件、附件是否齐全有效,发现问题及时组织处理,液压系统达到规定的压力。 十、上下安全出口支护和超前支护必须稳固可靠,有隐患迅速组织处理。 十一、配合技术部门做好安全技术措施的编制、修订、审查工作。 十二、参加有关安全技术专业会议,如实反映情况,提出建议。

技术员岗位责任制

技术员岗位责任制 一、认真学习,钻研业务,不断提高技术水平。 二、熟悉图纸,了解工程概况,绘制施工现场平面布置图,搞好现场布局。 三、参与图纸会审,审理和解决图纸中的疑难问题。碰到大的技术问题,负责与甲方设计部门联系,妥善解决。 四、坚持按图施工,分项工程施工前,应写出书面技术交底。 五、填写施工日记和隐蔽工程验收记录,配合持检员整理技术资料和管理施工质量。 六、按时下达各件砼配合比。 七、及时做出工程增减预算,编制材料计划和月底生产计划。 安全员岗位职责 1、协助项目经理建立安全生产保证体系、安全防护保证

体系、机械安全保证体系。 2、纠正一切违章指挥、违章作业的行为和不安全状态。 3、肩负管理和检查监督两个职能,宣传和执行国家及上级主和部门有关安全生产、劳动保护的法规和规定,协助领导做好安全生产管理工作。 4、做好安全生产中规定资料的记录、收集、整理和保管。 5、按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚,对安全工作做出成绩的提出奖励意见。 6、协助项目安全值班检查,同时做好记录。 7、作安全台帐,记录遵章守纪及未遂事故调查情况,收集安全技术交底或安全活动记录,验收安全设施及机械安全装置。 8、参加现场生产协调会,报告安全情况,参加班组安全活动,检查班组日志。 9、做好现场文明施工记录。 项目经理安全生产责任制 一、负责领导和组织所管辖场所的安全工作,对安全生产全面负责,是项目安全生产的第一责任人。 二、负责贯彻党和国家的劳动保护,安全生产的方针、政策、

法令以及上级有关安全工作的指示、规定和公司有关安全生产的制度并组织制订实施措施,认真组织实施。 三、认真贯彻执行安全生产工作“五同时”,定期组织本项目安全生产检查,召开专门会议研究,分析、处理重大安全生产问题,检查落实各项安全防护措施,及时消除不安全因素。 四、组织实施项目的安全生产管理目标,并分解到各班组。投入经费,保障有关劳动保护、安全生产措施到位。 五、发生重大伤亡事故或重大未遂事故要保护现场和立即上报,并配合调查组人员进行调查。 六、开展目标管理安全达标活动,不违章指挥,杜绝违章作业和无证上岗。 资料员岗位责任制 一、保证所有与质量有关的文件和资料处于受控状态,各使用场所能获得所需文件的有效版本,防止使用失铲或作废文件。 二、负责文件的登记、标识、编目、收发、查询、保管、更改、复制和作废文件的处置,并做好记录,负责归档。 三、配合质检员及时准确做好隐蔽工程检查验收记录和签证;

工艺技术部岗位职责

工艺技术部岗位职责与适任条件1.工艺技术部经理(副经理)职责权限与适任条件 1.1 职责和权限 1.1.1.根据生产计划和已下达的施工图纸制订技术工作计划,组织开展技术工艺工作,负责本基地的生产技术工艺工作的管理.1.1.2.负责本部门编制的技术工艺规程等技术文件的校审,必要时组织有关生产、技术、质检人员进行技术工艺验证和评审.1.1.3.指导工艺人员处理生产过程中出现的重大技术质量问题,协助工艺人员纠正违反工艺规程的作业行为,对违章作业人员进行教育和培训. 1.1.4.组织新技术、新工艺应用的研究,不断改进提高本公司工艺水平,对重大技术工艺修改或改进报本基地领导批准实施.1.1.5.对本部门人员录用、奖励和处分有建议权. 1.1.6.完成领导布置的其他工作任务. 1.2 适任条件 1.2.1.具有工程机械类大学毕业以上学历或相当专业技术水平. 1.2.2.具有工艺技术岗位十年以上工作经历,具有一定的组织管理能力. 1.2.3.熟悉机械制造工艺、掌握本公司章程、规范.

1.2.4.身体健康,能胜任工作. 2.数控技术室经理岗位职责和适任条件 2.1.职责和权限 2.1.1.负责生产过程用数控设备的编程及数控设备的日常维护。 2.1.2.负责数控机械使用工艺的编订,以及数控设备运行过程中参数的统计及问题解决。 2.1.3.对使用数控设备的员工进行操作培训和业务指导。 2.2.适任条件 2.2.1.具有数控或机械类大专以上学历或相当专业技术水平.2.2.2.具有数控设备编程及运行维护3年以上工作经历,具有一定的组织管理能力. 2.2.3.身体健康,能胜任工作. 3.工艺技术员职责权限与适任条件 3.1.职责和权限 3.1.1.校审总公司下达的施工图纸和技术工艺文件,对图纸或文件上不清楚的技术问题或工艺性不好的设计,及时向总公司设计部门联系并进行解决. 3.1.2.负责所主管工程项目的技术工艺文件和各种工艺规程的编制,及时发送制造、供应、质检部们和车间生产施工。指导生产工人按工艺要求操作,对工序作业进行控制,保持工序状态与工艺规程的一致性.

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