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2014年焊工职业技能大赛方案

2014年焊工职业技能大赛方案
2014年焊工职业技能大赛方案

***协会2014年焊工职业技能大赛方案

根据人民政府《关于进一步加强高技能人才工作的实施意见(试行》文件精神,经市人力社保局会同******协会、******公司共同协商,拟在******公司举办2014年职业技能竞赛系列活动,具体方案如下:

一、组织机构

主办单位:人力资源和社会保障局

承办单位:**********公司

协办单位:*******协会

二、管理职责:

主办单位:

1负责监管活动的执行情况

2负责本次活动的相关方案、费用审批

承办单位:

1负责本次大赛活动方案制定、宣传

2负责本次活动的组织实施和顺利开展

3负责本次活动的总结工作

协办单位:

1、负责本次活动方案的审核、活动执行的监管

2、负责本次活动的总体策划及各企业活动方案的宣传

3、负责本次大赛专家组成员的邀请

三、时间及地点

时间:2014年*月

地点:*************公司

四、主题、原则、目标

主题:“争当技术能手”焊工技能大赛;

原则:公平竞赛、公开评审

目标:将本次活动举办成一次增强技能、相互学习、共同进步的盛会,展现

*****行业焊工技能风采的盛会。

五、命题方式

思路:以****公司开发的焊工(工种的职业标准高级工的知识和技能要求为基础,并结合行业实际情况,适当增加新知识、新技能等相关内容。

考试方式:采取理论考试和实际操作相结合的方式进行,理论和实操满分均为100分,理论成绩和实操成绩分别按照30%、70%计入总成绩。

六、报名工作

参赛对象:企业职工和社会从业人员,外地优秀选手可由企业邀请参加,已获得过全国和省内技术能手称号的选手不再参加。

报名须知:参赛选手填写《*****协会2014年焊工职业技能大赛参赛选手报名表》于*月**日前报*****行业协会,由协会汇总后交************公司。

七、大赛奖励

前三名:获得各职业(工种综合排名前三名的选手,大赛组委会颁发竞赛名次荣誉证书,市人力社保局授予“技术能手”荣誉称号,

理论和实操均合格的核发相应职业(工种国家二级职业资格证书,第一名选手奖金5000元,第二、三名奖金各3000元。

四到八名:获得各职业(工种综合排名第四名至八名的选手(团体,颁发相应竞赛职业(工种竞赛名次荣誉证书,理论和实操均合格的核发相应职业(工种国家三级职业资格证书。第四至六名奖金各2000元。

其他参赛选手:凡理论和实操均合格的,核发相应职业(工种国家三级职业资格证书。

“工匠杯”技能竞赛月策划书

永兴县职业中专学校机电专业 工 匠 杯 技 能 竞 赛 月 策 划 书 主办单位:永兴县职业中专学校机电教研组 赞助单位:骏丰机械配件有限公司 2018年10月10日

机电专业“工匠杯”技能竞赛月策划书 职业技能大赛是职业院校办学的一个重要指导方向,对职业院校的教育发展有重要的影响。为了弘扬工匠精神,全面检验我校机电专业各岗位技能技巧水平与能力,激励学生努力提升自己的专业技能,形成“比、学、赶、帮、超”的良好气氛,达到“精益求精,问鼎人生”的目的,结合学校实际,将于2018年12月举行工匠杯技能竞赛月活动,具体方案如下: 一、竞赛原则 按照机电教学班“全员参与、公平竞争”的原则组织本次竞寒。 二、组织机构 组长:代红波 副组长:曾宪平、李霞、陈明辉、侯晖、王丛欢、曹永明(企业)、李永林(企业) 成员:李志亮、曹直平、许化芸、刘加旺、李约进、郭普文、邓宝玉、曹秀博、曾雄兵、李代平(企业)、周文军(企业)、曹积华(企业)及机电组全体成员(易富平、刘建新、肖泽义、曹建林、曹晓成、陈明龙、黄光亮、张外军、许秋腊、李建军、马柏青、李孝涛、廖淑杰、李威)。 三、竞赛项目与对象 1、手工绘图:高一机电班(比赛图纸与评分标准见附表一) 2、钳工配合:高一机电班(比赛图纸与评分标准见附表二) 3、电脑绘图:高二机电班(比赛图纸与评分标准见附表三) 4、车工技能:高二机电班(比赛图纸与评分标准见附表四) 5、铣工技能:高二机电班(比赛图纸与评分标准见附表五) 四、活动流程: 1、前期准备:制订方案(2018年10月10日完成,易富平负责)

2、宣传发动:各任课教师及机电班班主任(2018年10月10日~12日,李约进负责) 3、竞赛场地、竞赛器材准备(刘加旺、李永林负责) 4、橱窗制作(曹直平负责) 5、荣誉证书打印(许化芸负责) 6、竞赛阶段: (1)手工绘图:2018年12月3日~7日(易富平、李威、曹晓成负责) (2)钳工配合:2018年12月10日~14日(许秋腊、李建军、张外军负责) (3)电脑绘图:2018年12月3日~7日(马柏青,刘建新,黄光亮负责) (4)车工技能:2018年12月10日~14日(廖淑杰、肖泽义、陈明龙、李代平负责) (5)铣工技能:2018年12月17日~21日(曹建林、李孝涛、曹积华、周文军负责) 7、获奖作品展示(李志亮、郭普文、邓宝玉、曹秀博负责) (1)展示时间: 2018年12月24日一31日 (2)展示地点:教学楼一楼旁 (3)展示内容:学校机电专业基本情况(机电全家福、各分项获奖学生集体照)、获奖作品和图片。 (4)学校电子显示屏滚动显示一周。 (5)学校微信公众号发布相关事迹,扩大宣传范围。 五、活动预算: 1、横幅1条、橱窗(4个)、荣誉证书50份共500元左右。 2、奖金设置(奖金由骏丰机械配件有限公司赞助) 各竞赛分项分别设置一等奖1人,奖金100元/人;二等奖

职工职业技能大赛技术(焊工)..

焊工赛项技术文件 一、命题标准 本届职工职业技能大赛焊工比赛内容由理论考试和实际操作两部分组成,理论考试占总成绩30%,实际操作占总成绩70%。 二、理论考试 (一)试题类型 试题类型分为判断题、单选题、多选题。实行百分制。 (二)考试时间 考试时间为90分钟。 (三)考试方式 考试采用闭卷笔答方式。 (四)复习参考材料 国家职业资格培训教程《焊工》(中国劳动社会保障出版社出版,书号:3819); 国家职业资格培训教程《焊工》(中国劳动社会保障出版社出版,书号:3627); 职业技能鉴定指导《焊工》(中国劳动社会保障出版社出版,书号:4026)。 (五)考场规则 1.参赛选手须佩带准考证提前10分钟进入考场,并按

指定座位号入座。 2.考试需要的笔、纸等用品统一发放,选手不得携带手机等通讯工具和与考试相关的其它物品进入考场,违者取消考试资格。 3.选手应在试卷规定的位置填写姓名、准考证号,考卷其它位置不得有任何标记或符号,违反者试卷作废。 4.参赛选手应遵守考场纪律,服从监考人员指挥。选手应保持肃静,不准有作弊行为,违反者取消考试资格。 5.迟到10分钟以上的选手不得进场参加考试。开考30分钟后选手方可交卷。 6.考试过程中有事可向监考人员举手示意,由监考人员负责处理。涉及到考题的内容不予解释。 7.考试时间终止,停止答题,应将试卷连同草稿纸一起上交后离开考场。 8.考试结束后由保密组当场密封试卷。 9.考试期间,考场外周围不得有人逗留或谈论试题。 10.除监考人员外,其他人员未经允许不得进入考场。 三、实际操作 (一)操作项目 1.板对接仰位焊4G(焊条电弧焊SMAW); 2.管对接向上45° 6G(CO2药芯焊丝气体保护焊FCAW); 3.管对接加障碍焊2G、5G、6G(手工钨极氩弧焊GTAW),具体焊接位置在领队会上从2G,5G,6G三种位置中抽取一

xx工业园区劳动竞赛实施方案设计

xx工业园区 2017年劳动竞赛活动实施方案 为认真贯彻落实县委x届x次全委(扩大)会议暨经济工会会议和省总工会x届x次、市总工会x届x次全委(扩大)会议精神,助力工业强县发展战略,推动xx工业园区建设又好又快发展,根据《xx总工会2017年度劳动竞赛方案》要求,结合园区工作实际,特制定本方案。 一、指导思想 以科学发展观为指导,围绕园区企业发展,通过开展各类劳动竞赛活动,最大限度地激发工业园区经济发展活力,最大限度地调动园区企业的积极性,最大限度地提升工业园区基础建设水平、科学管理水平和服务水平,最大限度地调动广大职工的积极性和主动性,为实现“工业强县”战略发挥先锋模作用。 二、活动对象 xx工业园区企业。 三、竞赛容 以“园区发展我发展,我为园区发展做贡献”为主题,广泛“五比五赛”为主要容的竞赛活动。即:比科学管理,赛工程质量;比以人为本,赛安全环保;比精打细算,赛成

本控制;比科技含量,赛科技创新;比完成任务,赛科学施工。 1.开展生产任务竞赛评比活动。依照企业自身能力,充分发挥班组团体生产意识,鼓励提高车间生产效率,按照企业生产任务,开展竞赛评比活动。 2.开展安全生产竞赛活动。结合全县“杯”竞赛活动开展,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强企业安全管理和工会群众监督,运用各种形式宣传活动主题,大力开展安全教育培训,加强安全生产基础工作,为企业安全生产奠定良好的安全基础。 3.开展职工技术创新成果活动。巩固职工技术创新活动成果,充分发挥蕴藏在广大职工中的创新潜能,全面促进职工技术创新活动的可持续开展,成立职工技术创新活动专业小组,进一步完善职工技术创新活动工作机制,组织完成成果项目的征集、初选工作,并负责职工技术创新成果实际能效的评价工作;组织相关专业职工技术创新成果的推广工作。 4.开展创新创业劳动竞赛。在全县规模以上企业,广泛开展以“凝聚力量、实现双赢”为主题,以技术创新、管理创新、节能减排、班组创新等为主要容的创新劳动竞赛活动,推动企业创新发展。 5.开展技能竞赛活动。精心组织开展职工技能比赛、名师导徒等活动,每个企业举办不少于1个工种的技能大赛。规模以上企业工会至少举办3个以上工种的技能竞赛活动;

岗位技能竞赛活动方案

岗位技能竞赛活动方案 一、比赛目的 为全面提高我公司员工职业技能,使有充分展示自己专业才华的机会,更好地发现和培养技能人才,特举办此次岗位技能竞赛。 二、比赛宗旨 1、进一步激发专业技能学习的兴趣; 2、考察专业技能水平以及开拓创意思维; 3、树立榜样,激励努力学习; 4、丰富课余生活,提高综合素质。 三、比赛活动分工 1、人资部负责统一组织协调工作; 2、生产工艺技术管理中心负责比赛内容、规则等技术文件的制定与组织实施工作。 3、生产工艺技术管理中心各部门及车间负责人负责比赛的宣传、组织工作。 四、参赛对象、形式及时间 (一)统赛项目参赛对象、形式及时间 1、统赛分预赛和决赛二个阶段,预赛由各部门、车间自行组织,参赛对象为生产单位全体员工;决赛由生产工艺技术管理中心和行政人事部共同组织,参赛对象由各车间(班组)推选的代表队由名预赛优胜者代表组成。 2、预赛由各部门/车间(班组)在2011年6月日前自行组织;并评选出前5名,参加决赛。 3、决赛时间为2011年7月。具体时间、地点待排定后,另行通知。 (二)非统赛项目参赛对象、形式及时间 1、非统赛分预赛和决赛二个阶段,预赛有各班组自行组织,参赛对象为生产班组全体员工;决赛由部门/车间组织,参赛对象由各班组推选的代表队由名预赛优胜者代表组成。

2、预赛由各生产班组在2011年6月日前自行组织;并评选出前5名,参加决赛。 3、决赛时间为2011年7月。具体时间、地点待排定后,另行通知。 五、比赛地点 统赛地点由生产工艺技术管理中心和行政人事部确定后另行通知,非统赛地点由各部门/车间自行确定。 六、比赛项目 分别设统赛项目和非统赛比赛项目 1、统赛项目:千分尺的使用 2、分赛项目:焊接技术、穿线技术、叉车技术 七、评比方法 比赛办法、标准 本次比赛分理论知识和实际操作两轮进行,理论知识考试不及格不能进入实际操作比赛。比赛坚持公平性、合理性原则,由评审小组进行逐项评分,按总评成绩取名次进行表彰和奖励。、比赛内容、要求 (1)理论考试的范围和要求 Ⅰ、以公司专业技术为主。 Ⅱ、考试范围:公司文件、技术常识等。 Ⅲ、考题类型:填空题、是非题、选择题、问答题。 Ⅳ、理论试题由人资部在临考前组织命题。HR负责试卷的复印、评判和考务的组织等工作。(2)实际操作比赛项目及评分标准 Ⅰ、操作比赛项目 (满分100分) 主要技术项目(占80%): a.材料耗用; b.动作标准; c.效果 d效率 安全文明生产(占20%):

全国工程建设焊工职业技能竞赛试题39(含答案)

2015年焊接竞赛理论试题(39) 一、单选题(每题0.5分×100题=50分) 1.碳钢随着钢中含碳量的增加,常温下的强度( )。 (A)增高,塑性、韧性降低,焊接性变坏(B)增高,塑性、韧性也增高,焊接性变好 (C)增高,塑性、韧性增高,焊接性变坏(D)降低,塑性、韧性降低,焊接性变好A 2.熔池结晶过程中,晶粒成长的方向以及平均线速度都是变化的,晶粒成长线速度在焊缝中心最大,在熔合线上最小,等于( ) 。(A)零(B)l/2焊速(C)2/3焊速(D)3/5焊速A 3.低碳钢焊缝含碳量较低,其二次结晶组织主要是铁素体加少量的( )。 (A)珠光体(B)贝氏体(C)马氏体(D)魏氏体A 4.每焊完一层焊缝后,立即用气焊火焰加热焊道表面,温度控制在( ) ℃的操作叫跟踪回火。 (A)700~800 (B)800~900 (C)900~lOOO (D) 1000~1100C 5.角焊缝的横截面中,从一个直角面上的焊趾到另一个直角面表面上的最小距离称为( )。(A)熔宽(B)余高(C)焊脚(D)熔深(C) 6.J424)药皮中不含( ),控制氢主要依靠药皮中有较强氧化性组成物。 (A)CaF2 (B)FeO (C)Si02 (D)P2O5,A 7.J507R焊条相当新国际( )。(A)E5016 (B)E5011 (C)E5015一G (D)E500lC 8.焊接低碳钢时,高钛钾焊条E4313(J421)的脱渣性。 (A)最好 (B)最差 (C)较差 (D)—般A 9.一般来讲,调质钢焊接时,热影响区软化或失强最大的部位是在加热峰值温度为( )附近。 (A)Ac3 (B)Ac1 (C)200℃ (D)300℃B 10.热裂纹是在焊接时的高温下产生的,它的特征是沿原( )晶界开裂。 (A)马氏体 (B)铁素体 (C)奥氏体 (D)贝氏体;C 11.再热裂纹的敏感温度,视钢种的不同而不同,约在( )0C发生。 (A)500-700 (B)650~750 (C)750~850 (D)850~900 A 12.当18—8不锈钢的碳含量超过0.1%时,应力腐蚀裂纹开裂的形态为( )。所以,选用的焊接材料也应以低碳或超低碳为宜。 (A)由沿晶转穿晶 (B)由穿晶转沿晶 (C)穿晶 (D)沿晶 B 13.珠光体耐热钢一般在热处理状态下焊接,焊后大多数要进行( )处理。 (A)高温回火 (B)中温回火 (C)低温回火 (D)退火A 14.耐热钢合金元素含量越多,导热性越差,而线膨胀系数和电阻率( )。(A)越大(B)越小 (C)不变 D)略小A 15.为防止奥氏体不锈钢焊接出现敏化区腐蚀,一般采用的18-8钢有( )。 (A)Crl8Ni9 (B)1Crl8Ni9Ti,00Crl8Nill (C)2Crl8Ni9 (D)3Crl8Ni9,1Crl3B 16.在相同基体组织情况下,可锻铸铁、球墨铸铁、灰铸铁按力学性能由高到低排列的顺序是( )。 (A)可锻铸铁、球墨铸铁、灰铸铁 (B)球墨铸铁、可锻铸铁、灰铸铁 (C)灰铸铁、珠墨铸铁、可锻铸铁 (D)可锻铸铁、灰铸铁、球墨铸铁B 17.我国生产的适用于紫铜气焊及氩弧焊的焊丝,常用的牌号为( )。 (A)HSl01 (B)HS201 (C)HS301 (D)HS401B 18.易淬火钢的淬火区冷却后的组织为( )。(A) 马氏体 (B)铁素体 (C) 珠光体(D) 奥氏体A

电焊工技能大赛理论试题 含答案

电焊工技能大赛理论 知识试卷 姓名:分数: 一、填空题:(每空分共30分) 1.焊接时对塑性、韧性和抗裂性要求较高的焊缝,应选用______性焊条。答:碱 2.按焊条药皮熔化后熔渣的特性,焊条可分为_________和_______两大类。答:碱性焊条、酸性焊条 3.焊条药皮中稳弧剂的作用是改善焊条的____性能和提高焊接电弧的____性。 答:引弧、稳定 4.焊接接头的基本形式有_______、_______、______、T字接头四种。答:对接接头;搭接接头;角接接头 5.定位焊的作用是使焊件的_____及边缘的间隙在焊接过程中______________。 答:位置;保持不变 6.钢材按化学成分分类,可分为____和_____两大类。 答:碳素钢、合金钢 7.乙炔瓶涂刷颜色____,字样_____,字样颜色______。 答:白;乙炔;红色 8.金属的焊接性包括________和________两方面内容。 答:接合性能;使用性能 9.]在冲压过程中,材料产生复杂的变形有三个阶段,即_________阶段,___________阶段,_______ 阶段。 答:弹性变形;塑性变形;断裂 二、选择题(每空2分共20分) 1.最容易由自身磁场引起磁偏吹现象的是(____)。 A、交流电源 B、直流电源 C、脉冲电源 D、方波电源 答:B 2.磁偏吹最弱的焊机是(____)。 A、弧焊变压器 B、弧焊发电机 C、弧焊整流器 D、逆变直流焊机

答:A 3.下列气体会严重危害焊工身体健康的是(_____)。 A、CO B、HF C、N D、Ar 答:B 4.碱性焊剂烘干温度一般为(_____)。 A、100~200℃ B、200~300℃ C、300~400℃ D、400~500℃ 答:C 5.液化裂纹是属于(____)的一种裂纹。 A、热裂纹 B、冷裂纹 C、延迟裂纹 D、再热裂纹 答:A 6.手工电弧焊合理的弧长应为焊条直径的(_____)倍。 A、~ B、~ C、~ D、2~3 答:B 7. E5015焊条要求采用(____)。 A、交流电源 B、直流正接 C、直流反接 D、脉冲电源 答; C 8.焊接热影响区最高硬度值,可采用间接的判断其材质的(____)。 A、塑性 B、焊接性 C、韧性 D、刚性 答:B 9.焊接接头冷弯试验的目的是检查接 头的(____)。 A、强度 B、塑性 C、硬度 D、韧性 答:B 10.在4min内通过电阻为4的导体电 量为960C,则这4min内导体产生的热 量为( A )。 A.15360J B.960J C.3840J D.7680J 11.电流通过导体时,使导体发热的现 象称为( B )。 A.电阻的热效应 B.电流 的热效应 C.化学热效应 12.( C )决定金属结晶区间的大 小。 A.冷却速度 B.加热时 间C.化学成分 D.冷却方式 13.焊接区内气体的分解将对焊缝质量 起着( B )。 A.有利影响 B.不利影 响 C.没有什么影响 14.改善焊缝一次结晶组织的方法是使 用( A )。 A.变质处理 B.焊后热 处理 C. 多层焊接 D.锤击焊缝 15.立焊和仰焊时,促使熔滴过渡的力 有( B )。

服务技能大赛活动方案

关于开展“服务技能大赛”、“标准流程考核”的 通知 为规范各岗位操作流程、操作标准、岗位职责,提高酒店服务水平,经酒店研究决定,在六月份开展全酒店服务技能大赛活动,具体安排如下: A、服务技能大赛: 一、活动主题:服务技能大赛。 二、活动目的:熟练各项服务操作技能,提升服务品质。 三、活动时间:六月(具体时间根据经营而定)。 四、领导小组 组长:总经理梁泽强 副组长:常务副总李军、副总经理李楚雄 成员:汪波、任建华、岳清平、周兴会、任孟波、李灿灿、刘育鑫、高秉旺、于顺兵、王启燕、罗坤毅 五、工作职责 1、由副总经理李楚雄负责整个活动的监督及执行落实情况;负责考核场地的落实;负责组织小组成员进行考评。 2、由王启燕负责收集整理全酒店各部门编制的各服务岗位的技能标准及流程;负责服务技能考核的项目设置。 3、各成员按照服务技能标准及流程对部门员工进行实操培训,合格率必须达到100%。 六、具体时间及工作安排

1、参赛部门餐饮、客房两大一线部门。 2、参赛人员:所有餐饮服务员、客房楼层服务员。 3、参加观模人员:开赛当天凡未当班的所有员工。 4、五月份为参赛部门准备期,严格按照技能大评分标准进实操练习。 5、比赛地点在四楼宴会厅。 6、评委:总经理、常务副总、副总经理、除参赛部门以外的部门经理。 7、财务、工程、行政、做好前期的各项准备工作及奖金。 B、标准流程考核: 1、各部门结合经营实际,部门自行组织员工对本部门以下标准流程进行培训学习。 2、行政部质检对各部门的培训进行督导,并以部门为单位进行考核。 3、考核时间在五月二十日开始。(在不影响经营的前提下) 附:必考的服务标准流程项目: (一)、营销部 1、接受电话预定的服务流程及标准 2、接受团队/会议预定的服务流程及标准 3、带客参观的服务流程及标准 4、VIP的服务流程及标准 5、处理客人投诉服务流程

全国工程建设焊工职业技能竞赛试题36(含答案)

2015年焊接竞赛理论试题(36) 一、单选题(每题0.5分×100题=50分) 1.焊条电弧焊时,焊接电源的种类应根据 ( ) 进行选择。 A、焊条直径 B、焊条药皮类型 C 、焊件厚度 D、母材B 2.细晶粒的焊缝金属,由于晶界的增多,偏析分散,偏析的程度将会( )。 (A)加强 (B)减弱 (C)严重 (D)无变化B 3.焊接铝、镁合金时,氢气孔常出现在焊缝( )。(A)表面 (B)内部 (C)根部 (D)焊趾B 4.16Mn钢手工电弧焊时,焊条可采用( )。 (A)E4303(J422)、E5015(J507) (B)E4303(J422)、E4314(J421) (C)E5016(J506)、E4303(J422) (D)E5003(J502)、E5016(J506)、E5015(J507) D 5.奥氏体不锈钢焊接时,若焊接材料选用不当或焊接工艺不正确时,会产生晶间腐蚀倾向和( )。 (A)热裂纹(B) 冷裂纹(C) 化学成分偏析(D)再热裂纹 A 6.电弧自身调节特性的临界电流值是表示( )。(A) 大于此电流值时,电弧的自身调节作用减弱(恢复时间长)(B) 大于此电流值时,电弧的自身调节作用增强(恢复时间短)(C) 小于此电流值时,电弧的自身调节作用增强(恢复时间短)(D) 小于此电流值时,电弧的自身调节作用减弱(恢复时间长)B 7.低合金焊缝,经中等冷却速度冷却,能够获得理想的( )铁素体,可以显著改善焊缝韧性。(A)先共析(B)针状 (C)侧板条(D)网状 B 8.钛铁矿型焊条( )。 (A)只适用于平焊(B)只适用于仰焊 (C)只适用于向下立焊(D)适用于全位置焊 D 9.( )不锈钢的综合力学性能最好。 (A)奥氏体(B)马氏体 (C)铁素体(D)珠光体 A 10.含铬量大于12%且具有耐腐蚀性能的钢叫( )。(A)耐热钢(B)热强钢(C)不锈钢(D)合金钢 C 11.异种金属焊接时,熔合比越小越好的原因是为了( )。A.减小焊接材料的填充量 B.减小熔化的母材对焊缝的稀释作用 C.减小焊接应力 D.减小焊接变形 B 12.硫会使焊缝形成( ),所以必须脱硫。A.冷裂纹 B.夹渣 C.气孔 D.热裂纹D 13.金属材料抵抗表面变形的能力称为( )。 A塑性 B强度 C硬度 D韧性 A 14.电阻焊用电源变压器的特点是( )。 (A)电流大电压高 (B)电流大电压低 (C)电流小电压高 (D)电流小电压低 B 15.原子电离后由电子和( )。(A) 正离子 (B)负离子 (C)中子 (D) 离子A 16.焊接电缆线的横截面积大小应根据焊接电流和( )来选择。A电缆长度 B 电弧电压 C 电焊机容量 D 焊接速度 A 17.珠光体耐热钢焊接过程中,主要应该考虑( )的产生。 (A)焊缝强度与母材相当并防止热裂纹 (B)焊缝强度与母材相当并防止冷裂纹 (C)焊缝化学成分和母材相当并防止热裂纹(D)焊缝化学成分和母材相当并防止冷裂纹 D 18.同体式弧焊变压器在小电流范围应用时,由于铁芯振动,所以( )。 (A)电弧稳定,宜制成容量中小型的焊机 (B) 电弧不稳定,宜制成容量大、中型的焊机 (C) 电弧不稳定,宜制成容量中小型的焊机 (D) 电弧稳定,宜制成容量为大、中型的焊机B 19.手工钨极氩弧焊一般只适于焊厚度小于( )的焊件。(A)6mm (B)7mm (C)8mm (D)5mm A 20.熔化极氩弧焊为使熔滴出现喷射过渡,其电源极性应选用( )。 (A)交流 (B)直流正接 (C)直流反接(D)交流或直流正接 C 21.从防止过热组织和细化晶粒的角度考虑,应( )。 (A)减小焊接电流(B)减小焊接速度 (C)增加电弧电压(D)减小电弧电压(A) 22.为改善焊缝金属的性能,可在焊接材料中加入一定量的合金元素作为熔池中( ) 晶核的质点,从而使焊缝金属晶粒化。 (A)自发 (B)非自发 (C)柱状 (D)等轴晶 B 23.为了减小焊件的焊接残余变形,选择合理的焊接顺序的原则之一是 ( )。 (A)采用对称焊 (B)先焊收缩量大的焊缝 (C)尽可能考虑焊缝能自由收缩(D)先焊收缩量小的焊缝(A) 24.钢与铜及其合金焊接时的主要问题是( )。 (A)焊缝中产生夹渣 (B)焊缝及熔合区易产生裂纹 (C)

电焊工技能比武竞赛方案

电焊工技能比武竞赛方案 一、本次技能竞赛总成绩为100分,按照理论考试占30%,实践操作占70%,进行综合考核,其中每项均以100分平定后按照比例折合汇总。 二、竞赛人员: 各国有、二轻煤矿矿长;天脊中化、晋丰煤化、丹峰化工各三人(其中包括主要负责人) 三、竞赛时间: 实践操作考核分四轮,每轮10人,一天考完。 四、裁判及工作人员 现场总指挥:王扎根 项目负责人:李世荣魏改良 裁判:总裁判1人,副裁判10人 现场工作人员:20人 现场故障设置及排除人员:裁判负责故障设置排除,工作人员配合。 五、程序及考场纪律 ㈠竞赛程序 1、按规定时间参赛选手提前20分钟到达比赛地点,由主裁判宣读比赛程序及规则后,抽签确定选手参赛的轮次及顺序。 2、赛前由现场工作人员把比赛场地清理干净,并把比赛使用的

工具摆放整齐,做好赛前的准备工作。 3、参赛选手穿好劳动防护用品,准时进入赛场,有主裁判下达“开始”口令后,裁判员按下计时器,选手开始比赛。 4、比赛开始后,裁判员依据评分标准对选手采用一对一现场评分,选手报告“操作完成”后,裁判员立即停表记录时间,并现场监督工作人员将选手的焊件封号保存。最后选手和裁判员在评分表上签字存档。 5、比赛结束后由主裁判在场的情况下,对现场的评分进行汇总、填表、上报总裁判、公布并存档。 ㈡考场纪律 理论: 1、进人考场参赛选手应按指定的座位对号入座。 2、理论考试采用笔试方法,闭卷考试。 3、选手不得携带任何与考试有关的物品进入考场,丙并关闭手机等通讯设备,违反者将取消考试资格。 4、考试过程中,如有事可向监考人员举手示意,由监考人员负责处理,监考人员对涉及到考题的问题不得有任何解释和暗示系行为。 5、考试时间一到,一律交卷,并连同草稿纸一并上交,否则试卷作废。 6、考试结束后,由监考人员将试卷当场立即密封,并转交给理论评分人员判卷。

(完整版)强化技能竞赛实施方案

强化技能竞赛,推动人才培养质量提高技能竞赛作为全面贯彻党的教育方针,落实立德树人的根本任务,深化教育教学改革,坚持产教结合、校企合作,坚持工学结合,知行合一,全面提高人才培养质量,努力造就高素质劳动者和技术技能人才具有重要意义。我院自升高职以来,通过“以赛促教、以赛促改、以赛促建、教赛结合”,推动学院课程建设、教学改革及师资培养,学生动手能力不断加强,人才质量不断提高,学院的社会影响不断扩大,在各级各类大赛的舞台上,师生们以过硬的专业技能,逐渐崭露头角、屡次向社会递交了一张张充满活力的重庆建工职院“名片”。 但目前我院的技能竞赛还存在竞赛项目不足、受益学生面不广;竞赛活动与课堂教学紧密度不够;教师参与度不够、竞赛与培养学生创新能力某些方面还脱节;技能竞赛体系不够完善、保障机制不够健全等不足。为进一步发挥我院的办学特色与优势,提高我院在职业教育中的核心竞争力,培养高质量的社会高端技能型人才,就如何进一步凸显“赛”牌优势,发挥大赛的综合效应提出以下工作思路。 一、指导思想 高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针。依据《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》等对技能人才的需求变化,结合行业标准和区域经济发展要求,不断更新竞赛项

目的内容和标准,坚持学院主办、行业专家指导、校企合作企业参与的办赛模式、合理规划、统筹有序地推进学院技能竞赛,让学院的技能竞赛办成“专业全覆盖、师生齐参与”,对接产业需求,在行业有一定影响的学生技能竞赛。助力开创人人皆可成才、人人尽展其才得生动局面,推动学院“三风”建设上新台阶。 二、工作目标 以技能竞赛为手段,与教学改革相结合,调整专业计划、优化课程体系结构,促进专业教学改革;以技能竞赛为契机,与提高教师教学水平相结合,打造一支富有战斗力和创新意识的教师团队,提高教育教学能力;以技能竞赛为主导,与提升学生职业素养相结合,激发学生的学习积极性,推动学风建设;以技能为本位,与促进校企合作相结合,强化学生的学生职业素养,拓展学生的可持续发展能力。重点推进“五大工程”,构建以教师、学生参与为主体,以院、系、企业为多元办赛主体,逐级竞赛的机制,形成专业为主、重点突破的技能竞赛综合体系。以专业类竞赛、科技创新类竞赛、文体综合类竞赛三大类别的竞赛为载体,创新竞赛形式和内容,使“赛”牌成为教学成果展示和教学资源转化的平台,凸显“赛牌”优势,扩大社会影响,推动学院发展。 三、工作任务 实施“五大工程”,进一步完善技能竞赛的保障管理机制,扩大技能竞赛的社会影响,使之成为学院独具特色的技能文化。

焊工技能大赛实施方案

焊工技能大赛实施方案 一、竞赛办法 1、依据焊工《国家职业标准》高级、中级(国家职业资格三级)要求,命理论和实作试题(涵盖低级别的要求),满分各为100分。理论和实作分别按30%和70%合并计算总成绩。 2、比赛分预赛、半决赛、决赛,所有选手参加理论和实作预赛后取总成绩前八名进行半决赛,再取前四名进行决赛。半决赛、决赛只考实作,其中决赛加赛气割技术。 二、竞赛项目 (一)理论考试的范围和要求 1、以劳动和社会保障部教材办公室组织编写、中国劳动社会保障出版社出版的《职业技能鉴定指导-焊工》中的内容为主。 2、考试题目类型:判断题、选择题;试题以中、高级工应知为标准。 3、理论试题由组委会在临考前组织命题,分A、B卷,最后考题由组委会主任抽签决定。 4、总分100分,考试时间100分钟。 (二)实际操作比赛项目及评分标准 1、焊工比赛项目共两项(见下表),比赛结果记入个人成绩。

注: (1)、平板状、管材试件外观检查项目及评分标准由裁判委员根据国家职业技能鉴定教材进行评比。 (2)焊缝未盖面、焊缝表面及根部经修补或试件做舞弊标记则该单项作0分处理。 (3)、凡焊缝表面有裂纹、夹渣、未熔合、气孔、焊瘤等缺陷之一的,该试件外观为0分。 2、总分100分,考试时间40分钟。 三、竞赛规则 1、参赛选手按抽签确定各竞赛项目的时间安排,携带参赛选手证和顺序签,确定工位(提前10分钟到达指定竞赛场地或候考室)。 2、参赛选手应服从大赛工作人员和考评员的安排,不得随意进出考场或候考室,注意保护所用设备,如有损坏取消竞赛资格。 3、参赛选手不得在试卷或考试件上做任何标记,否则取消竞赛资格。 4、各领队及无关人员未经允许,不得进入考场或候考室,如对竞赛有异议,应以书面形式向组委会办公室提出意见和建议,否则不得以任何理由干扰竞赛秩序。

电焊工技能大赛理论试题(含答案)

电焊工技能大赛理论知识试卷 姓名:分数: 一、填空题:(每空1.5分共30分) 1.焊接时对塑性、韧性和抗裂性要求较高的焊缝,应选用______性焊条。 答:碱 2.按焊条药皮熔化后熔渣的特性,焊条可分为_________和_______两大类。 答:碱性焊条、酸性焊条 3.焊条药皮中稳弧剂的作用是改善焊条的____性能和提高焊接电弧的____性。 答:引弧、稳定 4.焊接接头的基本形式有_______、_______、______、T字接头四种。 答:对接接头;搭接接头;角接接头 5.定位焊的作用是使焊件的_____及边缘的间隙在焊接过程中______________。 答:位置;保持不变 6.钢材按化学成分分类,可分为____和_____两大类。 答:碳素钢、合金钢 7.乙炔瓶涂刷颜色____,字样_____,字样颜色______。 答:白;乙炔;红色 8.金属的焊接性包括________和________两方面内容。 答:接合性能;使用性能 9.]在冲压过程中,材料产生复杂的变形有三个阶段,即_________阶段,___________阶段,_______ 阶段。答:弹性变形;塑性变形;断裂 二、选择题(每空2分共20分) 1.最容易由自身磁场引起磁偏吹现象的是(____)。 A、交流电源 B、直流电源 C、脉冲电源 D、方波电源 答:B 2.磁偏吹最弱的焊机是(____)。 A、弧焊变压器 B、弧焊发电机 C、弧焊整流器 D、逆变直流焊机答:A 3.下列气体会严重危害焊工身体健康的是(_____)。 A、CO B、HF C、N D、Ar 答:B 4.碱性焊剂烘干温度一般为(_____)。 A、100~200℃ B、200~300℃ C、300~400℃ D、400~500℃答:C 5.液化裂纹是属于(____)的一种裂纹。 A、热裂纹 B、冷裂纹 C、延迟裂纹 D、再热裂纹 答:A 6.手工电弧焊合理的弧长应为焊条直径的(_____)倍。 A、0.2~0.5 B、0.5~1.0 C、1.0~2.0 D、2~3 答:B 7. E5015焊条要求采用(____)。

宴会设计技能大赛比赛方案

2015年黑龙江省职业院校学生技能大赛国赛选拔赛(高职组)“开元杯-中餐主题宴会设计”技能大赛方案 第一部分大赛规程 一、大赛项目名称 中餐主体宴会设计。 二、大赛目的 通过此次大赛,为黑龙江省各高职院校旅游专业的学生提供一个充分展示专业技能的平台,提升高职学生餐饮服务与管理技能,促进我省高职院校旅游专业师生与旅游行业企业专家之间的学习和交流,加强各高职院校之间的联系和合作,为黑龙江省旅游建设服务。 三、大赛方式与内容 (一)方式 采取理论考核、实践操作、外语水平测试和职业形象展示相结合的比赛方式。 (二)内容 比赛由理论考核、实践操作和外语水平测试三个部分组成,各部分考核内容如下: 1.理论考核 理论考核主要考察选手的餐饮服务与管理的理论基础知识,题型为单选题、多选题和判断题。采用纸笔闭卷答题方式进行。 2.实践操作 实践操作主要考察选手的主体宴会设计能力及动手操作能力。 3.外语水平测试 外语水平测试主要考察选手的英汉双语互译及口语表达能力。 四、大赛规则 1.本次大赛应体现公开、公平、公正原则。

2.各类赛务人员必须统一佩戴由大赛执委会签发的相关证件,着装整齐。 3.各赛场除赛项评委、工作人员及选手外,其他人员不得进入比赛场地。 4.各参赛队请严格遵守执委会下发的参赛须知的各项要求。 五、大赛场地与设备 (一)场地 场地由大会指定,采光、照明良好,配备无线麦克。 (二)设备 基础设备由大会提供,包括中餐桌及配套10张椅子、备餐桌和备用中餐宴会摆台餐具等。 六、评分办法与标准 见附件1。 七、奖项设置 本次赛项设个人奖项,获奖比例为:一等奖占10%,,二等奖占20%,三等奖占30%,其余为优秀奖。并对个人前三等奖及其优秀指导教师颁发证书。

职工职业技能大赛电焊工知识试题

焊工中级试题 ( 一 ) 判断题(下列判断题中,正确的打“√”,错误的打“×”) 1. 焊接时产生的弧光是由紫外线和红外线组成的。() 2. 弧光中的紫外线可造成对人眼睛的伤害,引起白内障。() 3. 用酸性焊条焊接时,药皮中的萤石在高温下会产生氟化氢毒气体。() 4. 焊工尘肺是指焊工长期吸入超过规定浓度的烟尘或粉尘所引起的肺组织纤维化的病症。() 5. 焊工最常用的是穿深色的工作服,因为深色易吸收弧光。() 6. 为了工作方便,工作服的上衣应紧系在工作裤里边。() 7. 使用耳罩时,务必不要使耳罩软垫圈与周围皮肤贴合。() 8. 焊工工作服一般用合成纤维织物制成。() 9. 在易燃易炸场合焊接时,鞋底应有鞋钉,以防滑倒。() 10.焊接场地应符合安全要求,否则会造成火灾、爆炸、触电事故的() 11.夹紧工具是扩大或撑紧装配件用的一种工具。() 12.面罩是防止焊接时的飞溅、弧光及其他辐射对焊工面部及颈部损伤的一种遮蔽工具。() 13.焊工推拉闸刀时要面对电闸以便看得清楚。() 14.焊机的安装、检查应由电工进行,而修理则由焊工自己进行。() 15.焊工在更换焊条时可以赤手操作。() 16.焊条电弧焊施焊前应检查设备绝缘的可靠性、接线的正确性、接地的可靠性、电流调整的可靠性等项目。() 17.为了提高电弧的稳定性,一般多采用电离电位较高的碱金属及碱土金属的化合物作为稳弧剂。() 18.脱氧剂的主要作用是对熔渣和焊缝脱氧。() 19.低氢钠型和低氢钾型药皮焊条的熔敷金属都具有良好的抗裂性能和力学性能。() 20.在焊接化学冶金中,常用的脱硫剂是锰及熔渣中的碱性氧化物() 21.低合金钢焊条型号中,在化学成分分类代号后加“L”时,表示含锰低。() 22.E5515 焊条中的“ 55”表示熔敷金属抗拉强度最小值为55Mpa。() 23.选用低合金钢焊条,首先要遵守等强度原则,有的也要考虑化学成分等因素。() 24.不锈钢焊条型号中,字母“ E”后面的数字表示熔敷金属化学成分分类代号。() 25.埋弧焊时依靠任何一种焊剂都能向焊缝大量添加合金元素。() 26.焊剂粒度的选择主要依据焊接工艺参数,一般大电流焊接时,应选用粗粒度颗粒,小电流焊接时,选用细粒度颗粒。() 27.焊剂回收后,只要随时添加新焊剂并充分拌匀就可重新使用。() 28.氩气比空气轻使用时易漂浮散失因此焊接时必须加大氩气流量。() 29.使用 CO气体保护焊要解决好对熔池金属的氧化问题,一般是采用含有脱氧剂的焊丝来进行焊接。() 2 30.CO2气体中水分的含量与气压有关,气体压力越低,气体中水分的含量越低。() 31.焊接用 CO2气体和氩气一样,瓶里装的都是气态。() 32.常用的牌号为 H08Mn2SiA焊丝中的“ H”表示焊接。() 33.常用牌号为 H08Mn2SiA焊丝中的“ A”表示硫、磷含量≤ 0.03%。() 34.为了使用方便,钨极的一端常涂有颜色以便识别,铈钨极为灰色() 35.板对接时,焊前应在坡口及两侧20mm范围内,将油污、铁锈、氧化物等清理干净。() 36.定位焊所使用的焊条可和正式焊接的焊条不一致工艺条件也可降低。 () 37.对接板组装时,应确定组对间隙,且终焊端比始焊端间隙略小。() 38.对接板组装时,应预留一定的反变形。() 39.管板定位焊焊缝两端尽可能焊出斜坡或修磨出斜坡,以方便接头。() 40.焊接铬镍奥氏体不锈钢时,为了提高耐腐蚀性焊前应进行预热。() 41.常用的 16Mn钢板材,厚度大于 30mm时,预热温度为 100-150 ℃() 42. 焊前预热的方法主要有火焰加热法、工频感应加热法和远红外线加热法等。() 43.埋弧焊机按焊丝的数目分类可分为单丝和多丝埋弧自动焊机。() 44.埋弧焊机一般由弧焊电源、控制系统、焊机接头三大部分组成。() 45.埋弧焊必须使用直流电源。() 46.埋弧焊必须采用陡降外特性曲线的电源。() 47. 埋弧自动焊调整弧长有电弧自身调节和电弧电压均匀调节两种方法()

电焊工实际操作考试试题..

职业技能鉴定国家题库试卷电焊工中级操作技能考核试卷

考件编号:____________姓名:____________准考证号:____________单位:____________ 说明 本试卷命题是以可行性、技术性、通用性为原则编制的。 本试卷是依据劳动部、机械工业部联合颁发的《中华人民共和国电焊工职业技能鉴定规范(考核大纲)》设计编制的。 试题一、题目名称:V形坡口板对接立焊题目内容(见图) 1、焊接方法:手工电弧焊 2、焊件母材钢号Q235 3、焊接形式:板对接 4、焊接尺寸:S﹡B﹡L=14*250*300(mm) 5、焊接位置立位 6、焊件坡口形式V形坡口 7、焊接材料E4315 技术要求: 1、要求单面焊双面成形 2、纯边高度与间隙自定 3、试件坡口两端不得安装引孤板 4、焊件一经施焊不得任意更换和改变焊接位置 5、点固时允许做反变形 考核规则: 1、所用试件,焊接材料的种类和数量必须按管理制度领用,试件要统一打印钢字考 号标记 2、考生应提前五分钟持准考证进入指定的考位 3、除考评人员及有关工作人员外,其它人员不准进入实际操作考试现场 4、考生在焊接结束后,应力即关闭焊机,彻底清理焊件表面的焊渣、飞溅,试件应 保持原始状态,不允许补焊、修磨或任何形式的加工。考生将清理好的试件交到 指定地点,并彻底清理焊位现场。 考核注意事项:

1、满分50分,考试时间60分钟 2、安全文明操作 板对接试件质量评分表 试题2、按工艺规程主持检修直流电焊机 在电焊机上设隐蔽故障1处。考生向考评员询问故障现象时,考评员可以将故障现象告诉考生,考生必须单独排除故障。 考核要求: (1)调查研究。 a)对故障进行调查,弄清出现故障时的现象。 b)查阅有关记录。 c)检查电动机的外部有无异常,必要时进行解体检查。 (2)故障分析 a)根据故障现象,分析故障原因。 b)判明故障部位。 c)采取有针对的处理方法进行故障部位的修复。 (3)故障排除 a)正确使用工具和仪表。 b)排除故障中思路清楚。 c)排除故障中按工艺要求进行。 (4)试验及判断 a)根据故障情况进行电气试验合格。

世界技能大赛设计竞赛方案

世界技能竞赛零件模具结构设计 一、项目说明 世界技能竞赛零件模具结构设计是由光机电系模具教研室设置的一个设计类竞赛项目,本项目以今年初在德国举行的第42届世界技能大赛决赛考题为样件,要求参赛者以小组(三人)为单位,根据该样件图纸进行模具结构设计,并使用UG软件对该样件进行建模、分模,最终完成模具装配图与型芯、型腔零件图。在竞赛进行期间,模具教研室将举办‘模具结构设计’以及‘UG分模’两次辅导课程,并于11月12日下午举行答辩,以各组的图纸及答辩成绩为依据,得出最终名次。 二、参赛条件 欢迎所有光机电系的同学(不论专业)组队(三人一组)参与! 三、奖项设定 一等奖一名,二等奖一名,三等奖一名,优秀奖两名。 四、比赛时间 赛事说明会:10月21日下午2:30分,地点:教108 作品上交时间:11月11日12点之前上交电子图档以及设计说明文档。 答辩时间:11月12日下午2点— 5点 答辩地点:教108 五、报名方式 有意向参与的同学,请于10月21日前到班主任处或者教四楼办公室王鸾翔老师()处报名。 光机电系模具教研室

世界技能竞赛零件模具结构设计竞赛说明 一、产品技术要求 1、产品材料:PE 2、收缩率:1.005 3、型腔数:一模四腔 4、产品SPI等级:镜面 5、产品生产数量:100万件 6、产品生产要求:自动脱落 7、产品表面要求:错位量≤0.02mm 二、选手需提交资料 1、《设计说明书》一份。 2、模具装配图一份(纸件) 3、产品模型、模具装配部件的UG图档一份 三、答辩须知: 1、答辩分为两部分,首先由小组中三名选手轮流进行自我陈述,对设计 方案及过程以及自己的工作部分进行说明,时间不超过5分钟。然后由考评老师进行提问,选手进行答辩,时间不超过10分钟。 2、选手自我陈述阶段可以采用PPT等辅助手段进行陈述。 3、答辩顺序按照抽签决定,等待答辩的选手需在指定的区域等待,不得 进入答辩场地。 四、评分标准: 见下表

职工岗位技能竞赛方案

沃顿印刷有限公司 2014年首届岗位技能竞赛活动方案 一、目的 为确保全面完成公司经营各项指标,充分调动员工的积极性与创造性,通过岗位技能竞赛活动调动车间班组比、学,赶、帮、超的工作热情,提高班组管理水平;能过岗位技能竞赛检验全员本岗位的操作要领,掌握设备性能,安全操作规范的执行情况;能过岗位技能竞赛展示广大员工的聪明才智,变伯乐相马为赛场选马。 二、竞赛时间:2014年5月31日AM10:00~11:00,验证时间:11:00~ 12:00。 三、竞赛地点:各部门工作场所和食堂为赛场 四、参赛人员:沃顿全体人员 五、项目设计(共八项):点数竞赛、产品全检竞赛、取余料竞赛、包装竞赛、 网版机操作竞赛、商标机操作竞赛、办公软件运用竞赛、制图技术竞赛 时间活动安排 4月15日早会宣传动员 4月30日竞赛方案确定 5月4日公示竞赛方案,开始接受报名 5月15日参赛人员的确定 5月20日召开赛前讨论会议,确定各赛项的具体事宜 5月25日完成竞赛宣传横幅的制作 5月31日首届技能大赛正式举办(AM10:00--11:00)

6月2日公布获奖名单,并颁发奖金 6月3日完成技能大赛相关稿件,并上传至warton首页。 六、活动策划 七、竞赛规则 1、每个项目参赛人数至少八人; 2、参赛选手必须在技能操作比赛开始前十五分钟在侯赛区侯赛; 3、参赛选手需在指定的工位号进行操作,不得自行更换仪器、设备、材料及样品等比赛所用相关物品,也不得使用其它工位上的仪器、设备、材料及样品等比赛所用相关物品; 4、比赛完成的选手应举手示意,由裁判员记录完成时间,选手在原工位等待本组比赛全部结束后,统一离场,等待期间不得喧哗; 5、比赛开始和结束时均由裁判员统一发出指令,因停电、停水和非人为因素造成设备故障,参赛选手可举手示意裁判员申请暂停比赛,经裁判员确认后,视解除情况所需时间长短,决定延续或调整比赛时间; 6、比赛期间,由于参赛选手违章操作或使用方法不当而造成仪器设备故障时,将视情节给予记录在案、扣分或停止比赛的处理,对非人为因素造成仪器设备故障时,不影响选手成绩,延误的时间可以通过延续比赛时间等方式予以弥补; 7、参赛选手不得向裁判员提出有关操作步骤、解决方法等涉及比赛核心内容方面的问题,如对设备、仪器、材料及样品等比赛物品有异议时,可向裁判员询问,裁判员将视问题性质进行回答或拒绝回答。 8、参赛选手对临场裁判有异议时,不得影响比赛现场秩序和赛事进程,可事后由向总裁判长提出申诉,否则不予受理; 9、比赛中如发现参赛选手有舞弊行为,该项目成绩作零分处理。

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