(完整word)(完整word版)Windchill 开发培训资料

主要内容：jca标签\Validator\dataUtilities

一、Windchill自带的客制化：站点->实用程序—〉首选项管理器—>展开”用户自定义"->将”用户自定义"选项卡

的”否"改为"是"—〉重新打开浏览器->会出现”自定义”图标

二、增加主菜单和一级子菜单

1 、复制 navigation—actionModels.xml中的main navigation段代码到custom-actionModels.xml文件

中

〈description>

Main navigation （tabs)

〈/description>

〈action name="product" type="navigation”/>

〈action name=”project” type=”navigation”/〉

〈action name="search” type=”navigation"/>

<！-- entry for customization tab --〉

〈action name=”customization” type=”navigation"/〉

〈model name="test navigation" defaultActionName=”subtest1" defaultActionType="test"〉

Sub tabs under the product main tab

〈action name="subtest1" type="test"/〉

〈action name=”subtest2" type=”test"/〉

〈/model>

2、修改properties文件action.properties和action_zh_CN.properties

在action.properties文件里增加如下代码：

navigation.test。description=test

test。subtest1。description=subtest1

test.subtest2.description=subtest2

在action_zh_CN.properties里增加如下代码：

navigation.test。description=\u6d4b\u8bd5 (\u6d4b\u8bd5—---测试）

test.subtest1.description=\u5b50\u6d4b\u8bd51 （\u5b50\u6d4b\u8bd51----子测试1)

test.subtest2。description=\u5b50\u6d4b\u8bd52 （\u5b50\u6d4b\u8bd52————子测试2）

3、在custom—actions.xml文件中增加如下代码：

〈action name=”test" renderType="GENERAL">

〈action name=”subtest2" enabledwhensuspended=”true"〉

〈command windowType=”page”/>

〈includeFilter name="hideNonSiteAdmin"/〉

〈/action>

4、在netmarkets下的jsp文件夹下新建文件夹test

并在test下新建jsp文件subtest1.jsp和subtest2。jsp

注意：这里的文件名和文件夹名都不能错

5、重启服务器

四、显示所有产品列表

1、修改subtest1。jsp

〈%@ taglib uri=”http：//www。ptc。com/windchill/taglib/components” prefix="jca”％>

〈%@ taglib uri="http：//www。ptc。com/windchill/taglib/fmt” prefix="fmt" ％>

<%＠ page import="ext.corilead.testdemo。GetProductList"%>

〈%@ include file="/netmarkets/jsp/util/begin。jspf”%〉

〈jca：describeColumn id="name" label = "Name" sortable=”true”/〉

〈jca:describeColumn id=”creator” label="Creator” sortable="true"/〉

〈/jca：describeTable>

〈jca：getModel var="tableModel” descriptor="＄｛tableDescriptor}” serviceName=”ext。corilead。testdemo。GetProductList” methodName="getAllProduct">

〈jca：renderTable showCustomViewLink="fal se” model="$｛tableModel｝" showCount=”true"

showPagingLinks=”false"/>

〈%@ include file="/netmarkets/jsp/util/end。jspf”％>

2、java文件

package ext.corilead。testdemo;

import java。util.HashMap;

import java.util.Vector;

import wt.fc。QueryResult;

import wt。method.RemoteAccess;

import wt.pdmlink。PDMLinkProduct；

import wt。pds.StatementSpec；

import wt。query.QuerySpec；

import wt.query。SearchCondition；

public class GetProductList implements RemoteAccess {

private GetProductList（）{｝

public static GetProductList newGetProductList（）｛

return new GetProductList(）;

}

public static Vector getAllProduct()｛

Vector v=new Vector（）;

QuerySpec qs=null;

QueryResult qr=null；

try｛

qs=new QuerySpec(PDMLinkProduct.class）;

if（qs instanceof StatementSpec)｛

qr = wt。fc.PersistenceHelper。manager。find（（StatementSpec）qs)；//查询所有产品列表

while（qr。hasMoreElements(）){

Object object = qr。nextElement（）；

if(object instanceof PDMLinkProduct）{

HashMap map=new HashMap(）；

PDMLinkProduct pro=(PDMLinkProduct）object；

String name=pro.getName（）；

String creator=pro。getCreator().getName（）；

String container=pro.getContainerName（）；

map.put（”name”， name）;

map。put（"creator", creator)；

map。put(”container"， container);

map。put（”pro", pro）；

v。add(map）；

｝

}

}

}catch（Exception e）{

e.printStackTrace（）;

}

HashMap map=new HashMap(）;

return v；

｝

}

3、将生成的class文件拷贝到codebase对应的目录下，重启服务器

五、添加超链接

1、修改jsp文件〈jca:describeColumn id="contai ner" label="Container” sortable="true” />为〈jca:describeColumn id="container” label=”Container" sortable="true" dataUtilityId="containerDdetail”/〉

2、java文件

package ext。corilead.dataUtilities；

import java.io。IOException;

import java.io.Serializable;

import java.util。HashMap;

import wt。fc.ReferenceFactory；

import wt.inf.container.WTContainer；

import wt。method.RemoteAccess；

import wt.pdmlink。PDMLinkProduct;

import wt.pom。PersistenceException;

import wt。util.WTException；

import wt.util。WTProperties；

import com。ptc。core。components.descriptor。ModelContext;

import com。ptc。https://www.doczj.com/doc/dd19198102.html,ponents。factory.AbstractDataUtility；

import com。ptc.core。components。rendering.guicomponents。UrlDisplayComponent；

public class SearchDetail extends AbstractDataUtility implements RemoteAccess，Serializable ｛public Object getDataValue（String col_id， Object obj， ModelContext modelcontext) throws WTException ｛UrlDisplayComponent goPartNumberButton = new UrlDisplayComponent(）;

if(obj instanceof HashMap)｛

HashMap map=（HashMap）obj;

String container=（String）map.get（”container"）;

WTContainer org=（（PDMLinkProduct）map。get（”pro"）).getContainer(）;

if (org ！= null) {

String url2 = getURLByWTContainer（org);

goPartNumberButton。setLink（url2)；

goPartNumberButton。setLabelForTheLink(container）；

goPartNumberButton.setTarget(”_blank”）;

｝

｝

return goPartNumberButton；

｝

//构造url地址

public static String getURLByWTContainer（WTContainer org) throws PersistenceException， WTException ｛String url = ”"；

ReferenceFactory referenceFactory = new ReferenceFactory(）；

if (org ！= null）｛

String ufid = referenceFactory。getReferenceString（org);

try {

WTProperties properties = WTProperties.getLocalProperties（);

String urlbase = properties。getProperty（"java。rmi。server.h ostname”）;

String webport = properties。getProperty（"wt.webserver.port");

url = "http://" + urlbase + ":” + webport

+ ”/Windchill/app/#ptc1/comp/https://www.doczj.com/doc/dd19198102.html,Container。infoPage？oid=” + ufid + "＆u8=1"；

System.out。println(”url===========”+u rl)；

｝ catch (IOException e） {

e。printStackTrace（)；

}

｝

return url;

｝

}

3、在site。conf文件里注册〈Property

name=”wt.services/svc/default/com。ptc。https://www.doczj.com/doc/dd19198102.html,ponents.descriptor。

DataUtility/containerDdetail/https://www.doczj.com/doc/dd19198102.html,ng.Object/0”

overridable=”true”

target File="codebase/com/ptc/core/components/components.dataUtilities.properties”

value=”ext.corilead.dataUtilities.SearchDetail/singleton” /〉

4、在windchill shell下执行命令xconfmanager –p

5、重启服务器

六、控制主菜单的可见性

1、java文件

package ext。corilead.validator；

import java。util.Locale；

import wt。org.WTPrincipal；

import wt。session.SessionHelper；

import wt.util.WTException；

import com。ptc.core.ui。validation。DefaultUIComponentValidator；

import com.ptc。core.ui。validation。UIValidationCriteria；

import com.ptc.core。ui.validation。UIValidationKey；

import com.ptc.core。ui.validation。UIValidationResult;

import com。ptc.core.ui。validation.UIValidationResultSet；

import com。ptc.core.ui.validation。UIValidationStatus;

public class NavigationValidator extends DefaultUIComponentValidator {

public UIValidationResultSet performFullPreValidation（

UIValidationKey paramUIValidationKey,

UIValidationCriteria paramUIValidationCriteria， Locale paramLocale）

throws WTException ｛

// TODO Auto-generated method stub

UIValidationResultSet resultSet =new UIValidationResultSet（);

try{

WTPrincipal wtp= SessionHelper。manager。getPrincipal()；//u-3 ？

//if（wtp。getName（）.equals("Administrator”)）｛

System.out。println(”用户名= "+wtp。getName（));

if（wtp.getName(）。trim(）.equals(”Administrator"））{

System.out.println（”======this is wcadmin========”)；

resultSet.addResult(new UIValidationResult(paramUIValidationKey，

UIValidationStatus.ENABLED));

}else{

System。out。println（”=======this is not wcadmin=========”)；

resultSet.addResult(new UIValidationResult(paramUIValidationKey,UIValidationStatus.HIDDEN)）;

}

｝catch（WTException e)｛

｝

return resultSet;

｝

}

2、在site.xconf文件里增加如下代码：

〈Property name=”wt。services/rsc/default/com。ptc。core.ui。validation。UIComponentValidator

/test/null/0”

ov erridable=”true"

targetFile=”codebase/service.properties"

value="ext。corilead。validator.NavigationValidator”/>

3、在windchill下执行命令xconfmanager –p

4、重启服务器

七、客制化部件操作下拉菜单

1、简单菜单

（1）在PartClient—actionmodels。xml文件中做如下修改

〈model name="more parts actio ns" menufor=”wt。part.WTPart”>

〈action name=”searchBom" type="part"/>

〈/model〉

(2）在PartClient-actions.xml中添加如下配置

〈/action>

注：action name要和在PartClient—actionmodels.xml里的action name保持一致

(3)在partResource。java中添加下列内容：

＠RBEntry（"search BOM”)

＠RBComment(”show BOM”）

public static final String PRIVATE_CONSTANT_357 = "part.searchBom。description”;

（4)在partResource_zh_CN.java中添加下列内容

@RBEntry("查找BOM”)

＠RBComment(”show BOM"）

public static final String PRIVATE_CONSTANT_357 = "part.searchBom.description";

(5）编译partResource。java

在shell中执行如下命令javac +空格+partResource。java全路径

(6)编译文件partResource_zh_CN。java

在shell下执行命令native2ascii -encoding utf—8 +空格+partResource_zh_CN.java+空格+转码后的文件存放路径回车，javac +空格+转码后的partResource_zh_CN。java文件的全路径

（7）将生成的class文件拷贝到codebase对应的相同目录下，重启服务器

2、三级子菜单

（1)在PartClient-actionmodels。xml文件中做如下修改

(2）PartClient-actions.xml文件

@RBComment（"show third Level"）

public static final String PRIVATE_CONSTANT_358 = ”part。thirdlevel.description”;

＠RBEntry（"Second Level"）

public static final String PRIVATE_CONSTANT_359 = "object。second level menu。descrip tion”;

｝

（4） partResource_zh_CN.java文件

public final class partResource_zh_CN extends WTListResourceBundle ｛

.。。。。。

@RBEntry（”三级菜单")

＠RBComment(”show third Level”)

public static final String PRIVATE_CONSTANT_358 = ”part.thirdlevel.description";

@RBEntry("二级菜单”)

public static final String PRIVATE_CONSTANT_359 = ”object.second level menu.description"；

}

(5）编译方法同上

重启服务器

《工厂安全培训资料》word版

工厂安全培训资料 每个人都希望实现自己的梦想，每个公司都希望拥有一批高素质的员工队伍。每个人都想通过自身努力得到别人的认可。通过参加不同的培训，或多或少都能有一定的体会和收获。但培训二字有两层意思：培养道德情操（素质）、训练业务技能（工作能力），其实两者都是同等重要，缺一不可。当你具有一定的职业操守、职业素养、做人做事准则，这也是一个人立世为人做事的基本要求，可以理解为社会责任，也可以说是对自身在这个社会中存在的价值认识。业务技能学习那只是时间问题。一般这不属于安全培训范畴，但是安全学习是很枯燥的，要明白学习的意义和作用。社会上很多学习是个人的权利，而安全培训学习却是义务。（在《国家安全生产法》中有明确要求）。安全学习，从小说，是对自己的生命负责；大的说，是对别人的生命、企业生存发展负责。安全工作不是一会儿功夫不是一蹶而就，而是动态的、长期的坚持。各个行业有不同的工作标准，但安全是一个通用管理标准。企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的不安全状态，确保人员“四不伤害”。 二、我国安全生产法律基本体系 ２００２年６月２９日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过 ２００２年６月２９日中华人民共和国主席令第七十号公布 自２００２年１１月１日起施行 1、我国安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理的原则。我50多年来制定的颁布的安全生产、劳动保护的法律、法规有280项。 2、重点了解《安全生产法》与从业人员的的相关内容，可以维护自身权益 主要内容：（1）总则；（2）生产经营单位的安全生产保障；（3）从业人员的权利和义务；（4）安全生产监督管理；（5）安全生产事故的应急救援与调查处理；（6）法律责任；（7）附则。从业人员的权利和义务： 权利 ①有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施； ②有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告、拒绝违章指挥和强令冒险作业；③发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 义务 ①在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品；

(Word版)中国脓毒症／脓毒性休克急诊治疗指南(2022)培训资料

中国脓毒症/脓毒性休克急诊治疗指南(2022) 脓毒症和脓毒性休克是急危重症医学面临的重要临床问题，全球每年脓毒症患病人数超过1900 万，其中有600 万患者死亡，病死率超过1/4，存活的患者中约有300 万人存在认知功能障碍。早期识别与恰当处理可改善脓毒症患者的预后。近年来，国内外对脓毒症领域的研究不断深入，临床实践及证据不断增加，2022 年美国重症医学会 (SCCM)与欧洲重症医学会(ESICM 联合发布脓毒症3 .定义及诊断标准，新定义的浮现及临床证据的积累都会对临床决策产生重要影响。为了更好地指导我国急诊与危重症医学工作者对脓毒症和脓毒性休克的治疗，中国医师协会急诊医师分会和中国研究型医院学会休克与脓毒症专业委员会组织专家基于循证医学的方法制定了《中国脓毒症／脓毒性休克急诊治疗指南 (2022)》(以下简称为“本指南”)。 1 检索策略 (略) 2 推荐等级 (略) 3 投票过程 (略) 4 定义 脓毒症是指因感染引起的宿主反应失调导致的危及生命的器官功能障碍。脓毒性休克定义为脓毒症合并严重的循环、细胞和代谢紊乱，其死亡风险较单纯脓毒症更高。 本指南虽然更新了脓毒症的定义，但是在制定时选用的临床证据还是沿用了之前定义的脓毒症、严重脓毒症、脓毒性休克。 5 诊断标准 对于感染或者疑似感染的患者，当脓毒症相关序贯器官衰竭评分较基线( t)上升≥2 分可诊断为脓毒症，见表6 。由于SOFA 评分操作起来比较复杂，临床上也可以使用床旁快速SOFA (quick SOFA)标准识别重症患者，见表7，如果符合qSOFA 标准中的至少2项时，应进一步评估患者是否存在脏器功能障碍。脓毒性休克为在脓毒症的基础上，浮现持续性低血压，在充分容量复苏后仍需血管活性药来维持平均动脉压 (MAPP) ≥65mmHg (1mmHg＝0.133 kPa) 以及血乳酸浓度＞2mmol/L 。 脓毒症和脓毒性休克的临床诊断流程见图 1。

(完整word)玻璃加工基本知识培训资料

玻璃材料 玻璃是以石英砂、纯碱、长石和石灰石等为主要原料，经熔融、成型、冷却固化而成的非结晶无机材料.它具有一般材料难于具备的透明性，具有优良的机械力学性能和热工性质。 ①玻璃的主要成份有:SiO2、Al2O3、Fe2O3、CaO、MgO、NaO、SO3 SiO2:构成玻璃的基础，含量最高，占72.33％，组成玻璃的骨架. Al2O3:能降低析晶倾向，提高化学稳定性，增加玻璃的强度；占2。15％。 Fe2O3：危害性大，能使玻璃强烈着色,降低玻璃透明度，增加液上、液下的温差，对退火、降温产生不良影响；占0.2%。 CaO：提高化学稳定性及机械强度；占6。42%。 MgO：与CaO相似，但可克服CaO易析晶之缺点;占4.15%。 Na2O：主要是纯碱芸硝分解的产物，它的熔点低、粘度小,可以增加玻璃液流动性,是良好的助熔剂，大大减小玻璃的析晶倾向；占14.46％. SO3：降低溶化温度，但它是活泼物质，容易使玻璃发霉；占0.29％. ②玻璃中各成份对钢化的用途： CaO：含量高，易引起炸炉，出炉到风扇一吹就炸。 Fe2O3：含氧化铁10mm以下易钢化，因为它吸热，在同类玻璃中比别的玻璃要快，加热时间短，而15mm～19mm 厚的玻璃因玻璃表面与内部温差大，易引起炸炉。 常用建筑玻璃 1、透明浮法玻璃(Clear Float Glass)：玻璃融液经控制闸门进入锡槽，由于地心引力及本身表面张力作用浮于熔融锡表面上后，再进入冷槽，使玻璃两面平滑均匀(分空气面与锡面）,玻纹消失而制成。 2、著色浮法玻璃（Tinted Float Glass）：以调拌适量色料配方之玻璃膏，经控制闸门进入锡槽，由于地心引力及本身表面张力作用熔融锡表面上后，再进入徐冷槽,使玻璃两面平滑均匀，波纹消失而制成。包括古铜色、蓝色（海蓝/浅蓝)、灰色（深灰/浅灰）、茶色、绿色等. 3、花板及色花板玻璃（Rolled & Tinted Rolled Glass)：压花玻璃是用圆形滚筒上雕刻花纹，然后滚压在玻璃表面上，具有透光不透视之功能,亦可创造各种不同的模糊光移及阴影。 4、反射玻璃（Reflective Glass）：LVC反射玻璃是使用特殊气体在锡槽内使玻璃表面反应形成薄膜，视使用之原板可呈现不同的色彩。 5、强化玻璃（Tempered Glass）：将平板玻璃加热接近软化点时，在玻璃表面急速冷却，使压缩应力分布在玻璃表面，而引张应力则在中心层。因有强大均等的压缩应力，使外压所产生的引张应力被玻璃的强大压缩应力所抵销，增加玻璃使用的安全性. 6、胶合玻璃（Laminated Glass）：夹胶玻璃是在两片玻璃间夹入强劲而富热可塑性的树脂中间膜而成。特性：安全（耐震性、防盗性、防爆性、防弹性）、节能、增强外观美感、隔音、防紫外线。 7、双层玻璃（Insulating Glass）：由两片玻璃中间著干燥空气产生而成。 8、热处理增强玻璃（Heat Strengthened Glass）：将平板玻璃均匀加热近650℃的温度，由陶瓷转轮以定速输送玻璃来确保其温度均匀和光学性。制程大致和强化玻璃相同，但冷却过程较慢.厚度一般为5~12mm。 9、镜板玻璃(Mirror）：采用无波纹的浮式平板玻璃在其背面涂上银膜、铜膜以及二层防水保护漆等三重加工程序而制成.厚度1。3～6mm，最大尺寸120″＊144″。 10、其他常见建筑玻璃有：漆板玻璃(Spandrel Glass）、网板玻璃(Silkscreen Glass)、弯曲玻璃（Bending Glass)、双层玻璃(Insulating Glass）、桌板玻璃（Table Glass)、花板铁丝网玻璃(Wire Rolled Glass）等. 二、建筑玻璃特性及用途对比表：玻璃按用途分为制镜级、汽车级、建筑级。 1、汽车级浮法玻璃厚度以2mm、3mm、4mm、5mm、6mm为主。

(完整word)(完整word版)Windchill 开发培训资料

主要内容：jca标签\Validator\dataUtilities 一、Windchill自带的客制化：站点->实用程序—〉首选项管理器—>展开”用户自定义"->将”用户自定义"选项卡 的”否"改为"是"—〉重新打开浏览器->会出现”自定义”图标 二、增加主菜单和一级子菜单 1 、复制 navigation—actionModels.xml中的main navigation段代码到custom-actionModels.xml文件 中 〈description> Main navigation （tabs) 〈/description> 〈action name=”org" type="navigation”/〉 〈action name="site” type="navigation”/> 〈action name="search” type=”navigation"/> <！-- entry for customization tab --〉 〈action name=”customization” type=”navigation"/〉 〈model name="test navigation" defaultActionName=”subtest1" defaultActionType="test"〉 2、修改properties文件action.properties和action_zh_CN.properties 在action.properties文件里增加如下代码： navigation.test。description=test test。subtest1。description=subtest1 test.subtest2.description=subtest2 在action_zh_CN.properties里增加如下代码： navigation.test。description=\u6d4b\u8bd5 (\u6d4b\u8bd5—---测试） test.subtest1.description=\u5b50\u6d4b\u8bd51 （\u5b50\u6d4b\u8bd51----子测试1) test.subtest2。description=\u5b50\u6d4b\u8bd52 （\u5b50\u6d4b\u8bd52————子测试2） 3、在custom—actions.xml文件中增加如下代码： 〈action name=”test" renderType="GENERAL">

【5】特此说明! 【6落款】单位/个人姓名：XXXXXXXXXX XXXX年XX月XX日 二、情况说明的各类范文集合 关于XXXX资料原件损毁的情况说明 XX市XX区XX中心: XX年X月X日,我把XX公司、XX公司的XX资料原件混入复印件一起用粉粹机已粉粹，因这X家企业未获得XX支持，不方便再麻烦企业签字盖章，只能用这X家企业电子件所打印的纸质件存档.我对本次失误进行了深刻反思:一是粉碎文件前，先确认是否是我们要粉碎的文件。二是一定记得每次都要把存档的文件立即放入存档区,确保以后不再有此类情况发生。 特此说明！ 一2一

签字: 2017年7月6日 关于XX培训会请假的情况说明 尊敬的X委领导： 因我委X同志近期忙于XX、XX等紧要工作，故无法参加本次XX委关于XX的培训会，敬请谅解。 特此说明！ XXXXXXXX局XXXXXX中心 XXXX年X月X日 关于XX工作情况说明 按照XXX的规定和XXX的精神指示,在领导和同事的热情帮助下,圆满的完成了各项指标和任务。现如实将XX时期内的XX工作情况说明如下: 一、工作情况 （一）抓落实，强实力。在XXX的思想指导下，经过前期对工作的仔 一3一

(完整word版)Word使用技巧培训

快捷键的使用 一、Ctrl+单个英文字母 CTRL+A 全选 CTRL+B 给选中的文字加粗（再按一次，取消加粗) Ctrl+C 将选中的文字复制到剪贴板中 CTRL+D 打开“字体”对话框，快速完成字体的各种设置 Ctrl+E 使光标所在行的文本居中 Ctrl+F 打开“查找与替换”对话框,并定位在“查找”标签上 CTRL+G/H 打开“查找与替换”对话框，并定位在“替换”标签上 Ctrl+I 使选中的文字倾斜(再按一次，取消倾斜） CTRL+Q 两边对齐（无首行缩进）（在选中目标情况下）或将光标放置目标文,字的段尾，亦可操作 CTRL+J 两端对齐（在选中目标情况下） Ctrl+K 打开“插入超链接"对话框 Ctrl+L 文本左对齐 CTRL+N 新建一个空文档 CTRL+M 左边距(在选中目标情况下) Ctrl+O(或Ctrl+F12）打开“打开”对话框 Ctrl+P（或Ctrl+Shift+F12) 打开“打印”对话框 Ctrl+R 使光标所在行的文本右对齐 Ctrl+S 为新文档打开“另保存为”对话框，或对当前文档进行保存 Ctrl+T 增加首行缩进

CTRL+U 给选中的文字加上下划线（再按一次，去掉下划线） Ctrl+V将剪贴板中的文本或图片粘贴到光标处.若剪贴板中有多个内容，则将最后一条内容粘贴到光标处 Ctrl+W 关闭当前文档 Ctrl+X 将选中的文字剪切到剪贴板中 Ctrl+Y 重复上一操作（部分操作不适用） Ctrl+Z 撤销刚才进行的操作（可以多次使用） 二、Ctrl+数字 Ctrl+1 若选中的文本行距不是“单倍行距”，则将其快速设置为“单倍行距” Ctrl+2 将选中的文本行距设置为“两倍行距” Ctrl+5 将选中的文本行距设置为“1.5倍行距” Ctrl+0 将选中的文本每段前增加12磅的间距 三、Ctrl+F数字键 Ctrl+F2 快速执行“打印预览”功能 Ctrl+F4 关闭当前文档 Ctrl+F5 使窗口还原到最大化之前的状态（再按一次，就会使窗口再次最大化） Ctrl+F9在光标处插入一域记号“{}"（注意:直接输入的一对大括号不能作为域记号） 四、Ctrl+其他 Ctrl+退格键删除光标前面的一个英文单词或一个中文词语（可反复使用） Ctrl+Enter 将光标后面的内容快速移到下一页 Ctrl+Home（或Ctrl+PageUp）快速将光标移到文首

(完整版)培训体系建设

培训体系建设 第一阶段 1、制订并完善培训管理制度 2、建设培训管理团队 3、组建内部培训师团队 第二阶段 1、完善培训课程体系 重点开发一线员工的业务技能与服务意识培训课程和中层以上员工职业素质培训课程。 2、大力开展新员工培训、系统专业培训、营销培训、管理培训、储备人才培训等相关培训 3、做好培训项目的策划和宣传工作 任何一个培训项目的开展，将通过精心的培训项目策划和宣传工作，营造良好的培训 氛围，提高培训的有效性。 第三阶段 做好培训效果评估改进工作 为保证培训工作的效果，将通过反应层、学习层、行为层、结果层等四个层次的培训 效果评估结果，及时改进教材内容，讲师与授课方式，培训组织、培训跟进等方面的工作，以改善培训效果；从而使培训体系更符合公司业务发展以及员工个人发展的需要。 培训的好处 培训对企业经营管理，可以带来六大好处： （1）可以减少事故发生。 （2）可以改善工作质量。 （3）可以提高员工整体素质。 （4）可以降低损耗。 （5）可以提咼研制开发新产品的能力。 （6）可以改进管理内容。 培训的方法 培训方法有讲授法、演示法、研讨法、视听法、角色扮演法和案例研究法、模拟与游 戏法等。 制定培训计划

企业培训计划是实现企业培训目的的具体途径、步骤、方法。培训计划应由培训领导小组根据企业培训的目的在进行培训需求调查分析的基础上制定。其主要包括： 1.培训需求分析。培训需求分析主要包括组织分析、任务分析、人员分析。组织 分析要分析公司的发展战略、技术革新、机构重组、规模缩减、权力下放、团队合作等。任务分析包括核查岗位说明书及要求，了解从事某项工作的具体内容，分析完成该工作所需的各种技能和能力。通过任务分析确定参训人员培训的内容。人员分析是分析那些人员需要参加培训，那些不需要参加培训，此项可通过绩效评估完成。 2.制定员工培训计划。员工的培训计划应包括培训目的、培训对象、培训内容、培训时间、培训地点、培训方法、培训费用。 设计培训内容 企业内不同层次、不同部门的员工需要接受的培训内容各不相同。即使是同层次、 同部门、同一个员工不同的时间、不同的工作性质，其所需接受的培训也不相同，因此针对企业的实际情况及员工的具体需求设计培训内容是十分重要的。不同层次的管理人员需要培训的内容不同，一般而言，高层管理者需要培训的内容是：（1）新的企业 观念；（2）企业经营理念；（3）适应及改造环境的能力；（4）领导控制能力。中层管理者需要培训的内容是：（1）人际关系；（2）管理基础知识；（3）领导控制能力；（4）作业管理。基层管理者需要培训的内容是：（1）人际关系；（2）培养下属；（3）指导工作。企业内不同部门所需培训的内容也不相同。企业经营活动的主要部门是生产、营销、财务、人力资源管理等。生产部门的培训内容除与生产作业直接有关的专门培训外，主要还有生产计划、生产组织、生产管理、制造管理、作业研究、设备管理、机械管理、工 具管理、图表管理、运输管理、采购管理、计量管理、品质管理、库存管理、物料管理等。营销部门的培训内容主要有市场调查、营销分析、营销、销售折扣、产品价格、营销组织、促销、广告、宣传、产品知识、销售技巧等。财务部门的培训内容主要有财务预算、资金筹措与管理、股利分配、经济学、成本原理、成本分析、计量管理、管理数学等。人力资源管理部门的培训内容主要有任用、调配、升迁、绩效考核、薪 酬福利设计、安全卫生、人际关系、沟通劳资关系等。企业培训最好能分层次、分部门进行，这样有助于培训内容的设计。培训的内容是否有针对性直接影响到企业培训的效果。 组织培训实施 企业员工的培训具体实施原则上应由企业人力资源管理部门负责，其主要的工作应包括： 1.培训内容的设计。根据对企业培训需求分析，设计每一次培训的内容。培训内容要具有针对性、实用性。 2.培训师的选择及聘请。培训师可来自于公司内部、咨询公司、大专院校、同行业公司。培训师的选择可根据培训的内容和培训师的特长而定。培训师的选择直接影 响到培训的效果。培训师的聘请应签订工作合同。

2019年投标文件中,技术标准和要求的承诺书-范文word版 (7页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！ == 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 投标文件中,技术标准和要求的承诺书 篇一：投标服务承诺书样本 服务承诺书 优惠与服务承诺： 我公司**********对*********（项目名称）招标文件中有关工期、投标有效期、质量要求、技术标准和要求、招标范围、废标条件、专项承诺和招标人不能接 受的条件等实质性内容完全响应。如我公司能在本次竞争谈判中中标，我公司 郑重承诺如下： 一、如果我公司中标，我们保证保质保量完成工程。 二、施工中，我公司会严格按照投标文件及合同中的承诺履行。 三、因我方原因造成工地临时停水、停电、停工、窝工造成的损失，由我方承担。 全权代表（签字）：年月日 篇二：投标服务承诺书 服务承诺书 致：_________(招标人) 在我单位的服务工作过程中，我们将严格执行国家的有关法律法规，尊重并贯 彻需方的意见，维护需方的利益，严把质量关，把向需方提供优质服务，作为 我们工作目标。我单位本着想需方之所想，急需方之所急。在项目服务过程中 与需方密切配合，随时随地提供全过程、全方位的服务，保证各项工作的顺利 进行。如我公司能在本次竞争谈判中中标，我公司郑重承诺如下： 一、如果我公司中标，我们保证保质保量完成工程。 二、我公司严格按照需方提供的规格标准进行供货。

三、施工中，我公司会严格按照投标文件及合同中的承诺履行。 四、第一年提供免费维护，第二年免费上门，只收取更换硬件设备费用。 五、安装完成后免费提供系统使用、技术培训。 无论软硬件发生故障，我们承诺在4小时内作出响应，24小时内上门完成修复。 平时提供7*24小时电话技术支持承诺 承诺配备两名以上弱电工程师实施前期线路施工以及后期调试工作，项目经理 一名，电工四名。 法定代表人(盖章或签字)：年月日 服务承诺书 为创造名牌，提高企业知名度，树立企业形象，我们本着“一切追求高质量， 用户满意为宗旨”的精神，以“最优惠的价格、最周到的服务、最可靠的产品 质量”的原则向您郑重承诺： 一、产品质量承诺： 1、产品的制造和检测均有质量记录和检测资料。 2、对产品性能的检测，我们诚请用户亲临对产品进行全过程、全性能检查，待产品被确认合格后再装箱发货。 二、产品价格承诺： 1、为了保证产品的高可靠性和先进性，系统的选材均选用国内或国际优质名牌产品。 2、在同等竞争条件下，我公司在不以降低产品技术性能、更改产品部件为代价的基础上，真诚以最优惠的价格提供给贵方。 三、交货期承诺： 1、产品交货期：中标签订合同后可立即施工，尽量按用户要求，若有特殊要求，需提前完工的，我公司可特别组织生产、安装，力争满足用户需求。 2、产品交货时，我公司向用户提供下列文件; ①技术保养维修手册 ②安装

(完整word版)培训材料模板

(完整word版)培训材料模板培训材料模板 1. 概述 本文档为培训材料模板，旨在提供一个通用的结构和格式，方便编写培训材料。该模板适用于各种培训主题和领域。 2. 目标 本培训材料模板的目标如下： 1. 提供一个清晰的导入部分，介绍培训的背景和目的； 2. 列出培训的具体目标和预期结果； 3. 提供适当的培训内容和教学方法； 4. 包含评估和反馈的方式； 5. 提供一个总结部分，强调培训的重要性和价值。 3. 结构 本培训材料模板建议以下结构： 1. 封面：包含培训主题、日期、培训地点等； 2. 目录：列出每个模块的标题和页码；

3. 导入：介绍培训的背景和目的，激发学员的兴趣； 4. 目标和预期结果：明确培训的具体目标和预期结果； 5. 内容和教学方法：列出每个模块的内容和教学方法，包括讲座、案例分析、小组讨论等； 6. 评估和反馈：说明如何对学员进行评估，并提供适当的反馈机制； 7. 总结：总结培训内容和重要观点，鼓励学员进一步实践和拓展知识。 4. 格式 本培训材料模板建议以下格式： 1. 使用清晰易读的字体，如Arial或宋体； 2. 使用足够的行距和段落间距，确保内容易于阅读； 3. 使用标题、子标题和编号，以便组织内容结构； 4. 使用图表、表格、图片等辅助工具，增加内容的清晰度和吸引力； 5. 将参考资料和附加资源列在文档末尾，便于学员进一步研究和研究。 5. 注意事项

编写培训材料时，需要注意以下事项： 1. 语言简洁明确，避免使用复杂的法律术语和行业术语； 2. 给出具体的例子和实际应用，帮助学员更好地理解培训内容； 3. 结合互动和参与的教学方法，提高学员的研究效果； 4. 定期检查和更新培训材料，确保其准确性和时效性。 6. 结束语 本培训材料模板为您提供了一个简单而有效的结构和格式，以 编写培训材料。根据具体的培训主题和目标，您可以相应地调整和 修改模板，以满足您的需求。

2024年离婚协议书(完整版)WORD

离婚协议书(完整版)WORD.docx 附件：离婚协议书(完整版)PDF.pdf 合同编号：202X-- 甲方（男方）：________________ 联系号：________________ 乙方（女方）：________________ 联系号：________________ 鉴于甲方与乙方自愿协商，就双方离婚事宜达成如下协议： 一、离婚事项 1.甲乙双方自愿离婚，共同签署本协议。 2.双方确认，本协议签订后，双方婚姻关系即告解除。 二、子女抚养 1.双方共同子女：________________ 2.子女抚养权归：________________ 3.抚养费用及支付方式： a)甲方每月支付子女抚养费人民币：________________元；

b)乙方每月支付子女抚养费人民币：________________元； c)抚养费支付至子女年满18周岁止。 三、财产分割 1.甲乙双方共同财产如下： a)房产：________________ b)车辆：________________ c)银行存款：________________ d)股票、基金等投资：________________ e)其他财产：________________ a)房产：________________ b)车辆：________________ c)银行存款：________________ d)股票、基金等投资：________________ e)其他财产：________________ 四、债务处理 1.甲乙双方确认，本协议签订前，双方无共同债务。

2.双方确认，本协议签订后，各自债务由各自承担。 五、违约责任 1.双方应严格按照本协议约定履行各自义务。 2.如一方违反本协议约定，应向守约方支付违约金人民币：________________元。 六、争议解决 1.本协议签订后，如双方发生争议，应协商解决。 2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。 七、其他约定 1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。 3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。 甲方（男方）：________________ 签字/盖章日期：________________ 乙方（女方）：________________

完整word版,保密基本知识(培训材料)

完整word版,保密基本知识(培训材料) 培训材料 保密基本知识 一、日常工作中的保密 一）涉密文件的处理和档案资料的保密 涉密文件的处理包括对涉密文件拟写、印制、传递、携带、承办、使用、移交和销毁等各个环节。档案资料的保密是指对载有秘密内容的文件报纸、期刊、教材、图表、照片（含底片）、以及各类资料汇编、工作手册的保密管理。 1、涉密文件的拟写与印制。秘密资料的拟制，应在符合保密要求的场所进行。承办人起草文件时，应提出发送范围、定何密级、保密期限等意见，报签发领导一并核定。文件的草稿应按正文的密级管理。承办人拟制完毕以后，应将文件的定稿由保密人员分发、保存。秘密文件的复印、打印、铅印等，须经有批准权限的领导批准后，在公司内部或指定的地方场所进行，并严格控制份数。文件印制过程中的校对稿和废页，要及时彻底销毁。 2、涉密文件的传递。发送文件、报纸、刊物等要由专门人员统一分发。发往外地的秘密文件资料，要经有保密措施的渠道传递，不得经普通部门邮寄，传递时要有专人专车直送。

3、涉密文件的承办与使用。承办人在收发秘密文件时要及时做好登记。借阅文件时要有领导的批准，并按规定办理借阅手续，无关人员不得阅知。组织传阅的秘密文件要及时崔退，不得失去控制。 4、涉密文件的移交。一切秘密文件资料使用后，均须存放在档案室。确需业务部门自己保管的秘密文件资料，应放在有安全保障的保密柜内。绝密件应专门保管。交接保密文件资料时，双方人员要当面点清，在移交文据上共同签字盖章，必要时由领导派人监交。调动工作、离职人员必须把承办、保存的秘密文件资料和工作记录本全部清退给档案室（保密员），不得私自转交他人，交接不清不办理离职手续。 5、档案资料的管理。档案资料是指具有查考使用价值、经过立案归档会合保管起来的各种文件资料。在档案资估中有相当一部分触及秘密，有的以至是核心秘密。因此，必须严格档案资料的保密管理。查阅档案资料，必须按借阅档案的要求，写明使用目标、内容和方法，经带领同意由档案室按有关规定办理。借阅的档案材料，不得转借他人。 6、废旧资料的销毁。废旧资料，是指按规定不需要归档的文件资料和已经超过保密期限、无存档价值的档案资料，以及办公所用的废旧报纸等文字资料。由于在这些资料中也有一

(完整word版)Windchill菜单客制化

客制化知识 ============================================================================== 一、刚刚安装好的Windchill系统，OOTB 在Windchill Shell运行ant –f bin\swmaint。xml createSafeArea会在WC_HOME出现 wtSafeArea 文件夹其下有ptcCurrent、ptcOrig、siteMod三个文件夹 二、siteMod下创建codebase\config\actions三个文件夹 从WC_HOME\codebase\config\action复制custom-actionModels。xml、custom—actions。xml两个文件到siteMod\codebase\config\actions下 一级菜单 一、custom-actionModels.xml文件格式： Example： 二、custom—actions。xml文件格式：(注意:command标签内可以不加url，是因为WC_HOME\codebase\netmarkets\jsp\newTab 已在actionModels的type=＂newTab＂) Example： 三、资源文件navigationRB.rbInfo（navigationRB_en_US.rbInfo) Example: 四、资源文件navigationRB_zh_CN.rbInfo Example: 五、编译格式： Example： 六、效果图如图所示：

二级菜单 一、custom-actionModels.xml文件格式: Example： 二、custom—actions.xml文件格式:(注意:command标签内可以不加url,是因为WC_HOME\codebase\netmarkets\jsp\newTab 已在actionModels的type=＂newTab＂) Example: 三、资源文件navigationRB。rbInfo（navigationRB_en_US。rbInfo） Example：

(完整word版)公共部门人力资源开发与管理 复习资料 自考小抄(新)

精心整理 d坚持全心 a制定 c运用先进的 它选择了更加人 “活水 b建立分权化、 转换人力资源管 以维 e发展弹性化f不断开发和培训 也成为员g使用更为人性 以发展组织公平 人力资源管理部门 方 c人事管理的专家 支持者 人际关系和 从广义上 是公职人员法律 a公

义务而从事的作为或不作为行为， 员公务行为的目的。c 或间接地引起一定的公职人员法律效果，公职人员行为引起一定的公职人员法律关系产生和变更时，体。 5. 确认公职人员行为的关键是明确区分公职人员的个人行为和公务行为。 6. 公职人员的公务职务关系：家公共组织的公务或行政职务，从而与国家构成了一种新的、——公务或行政职务关系，管理公职的公民才处于这一法律关系中。 7. 考任、调任、聘任 8. 一般初任公职人员以考任方式获得国家的任用。 9. 每个国家的公职人员都具有双重的身份，即“公民”和“公职人员”。 10. 如何划分和区别公职人员的个人行为和公务行为？a 的，属公务行为；人行为b 公职人员的行为是在他自己的职责范围内做出的，属于公务行为；责范围，必须结合标准（1）和标准（3认定。c 的命令和委托，权，一概属于公务行为。 11. 涉及公职人员言论自由的问题时，在以下情况，公共组织可以合法地“剥夺”言论自由权：a 关系到公共组织保密的需要影响和妨碍了组织正常的工作绩效c 使公共组织的信任度受到了严重损害d 员所处的地方，的表达。e 影响了个人应承担的公共责任f 无顾忌地表达对公共事务或政治事务的见解等。 12. 经济权利是指公职人员依法享有公共组织为其提供的经济和物质利益方面的权利。利实现的原则是按劳分配、同工同酬。 13. b 行政处分第21. 案，然后，任感进行战略选择，推动战略实施。 2. 战略管理过程包括三阶段:略实施、战略评价。 3. 人力资源问题是人力资源战略应当关注的首要环节。 4. 在我国，源战略的最重要的因素。 5. 人口因素的变化是与人力资源战略关联度最高的问题来源。 6. 人力资源战略是应对不断变化的环境，组织战略一致性的管理措施。源战略所思考的两个核心维度，应对复杂变化的竞争环境；源管理与组织的发展战略相一致。 7. 依据战略所关注的焦点不同，几种：a 分析性方法b 性方法c 以组织为焦点的概念性方法 有利于定编人员， 报酬相联系，进有利于职位分类工程庞整个体系过于工资随人的变动 不利于综合管理人非领导职 社会及政治 趋势预测电脑软件 人口因素、经济因转业军人的猎头公司、 确定 确定面试等甄试用 对试用人员进行面试、心理测试、 定型式面试、结 随测试应聘者如何 特殊能力测试和 可经

(word版)企业员工培训方案四篇

企业员工培训方案四篇 企业员工培训方案篇1 为切实提高员工队伍基本职业素养、专业操作技能以及客户拓展服务能力，不断促进站内培训的针对性与有效性实施，保证各类培训活动有计划组织，逐步建立健全公司培训体系，努力打造一批懂营销、会服务、善管理的基层员工队伍，满足企业经营发展需要，特制定本实施细则。 一、培训目的 1、让新员工了解公司概况，规章制度，组织结构，使其更快适应工作环境； 2、让新员工熟悉岗位职责，工作流程，与工作相关业务知识以及服务行业应具备的基本素质。 二、培训对象 公司所有新进员工。 三、培训时间 新员工入职培训期x个月，包括x天的集中脱岗培训及后期的在岗培训。

四、培训方式 1、脱岗培训：采用集中授课的形式； 2、在岗培训：采用日常工作指导及一对一辅导形式。 五、培训教师 行政人事部负责人、店面经理、助理店长、在某方面具备专长和特殊技能的老员工。 六、培训教材 公司简介、公司管理制度、部门管理制度、职位说明书、案例。 七、培训资料 1、公司概况； 2、组织结构图； 3、公司福利待遇方面； 4、薪酬制度； 5、绩效管理制度； 6、职位说明书和具体工作规范、工作技巧； 7、内部员工的熟悉；

8、仪态仪表服务的要求。 八、培训考核 1、书面考核： 行政人事部统一印制考试受训者。脱岗培训中使用。 2、应用考核： 经过观察测试等方法考查受训者在实际工作中对培训知识或技巧的应用。由部门直接上级、同事、行政人事部共同鉴定。 九、培训效果评估 行政人事部与新员工所在部门经过与受训者、教师、助理店长直接交流。跟踪了解培训后受训者的工作情景，逐步减少培训资料的偏差，改善培训方式，以使培训更加富有成效，到达预期培训目标。 企业员工培训方案篇2 为了提高员工和管理人员的素质，提高公司的管理水平，保证公司可持续性发展；根据总公司20__年发展目标，提高整体人员素质，培养一批具有专业技能和管理知识的人才为目标，特制定本培训计划方案. 一、培训类别：

《工程质量安全手册(试行)》(建质〔2021〕95号)(Word最新版)

《工程质量安全手册（试行）》（建质〔2021〕 95号） 通过整理的《工程质量安全手册（试行）》（建质〔2021〕95号）相关文档，希望对大家有所帮助，谢谢观看！ 住房城乡建设部关于印发工程质量安全手册（试行）的通知 建质〔2021〕95号各省、自治区住房城乡建设厅，直辖市建委（规划国土委），新疆生产建设兵团住房城乡建设局： 为深入开展工程质量安全提升行动，保证工程质量安全，提高人民群众满意度，推动建筑业高质量发展，我部制定了《工程质量安全手册（试行）》，现印发你们，请遵照执行。 各地住房城乡建设主管部门可在工程质量安全手册的基础上，结合本地实际，细化有关要求，制定简洁明了、要求明确的实施细则。要督促工程建设各方主体认真执行工程质量安全手册，将工程质量安全要求落实到每个项目、每个员工，落实到工程建设全过程。要以执行工程质量安全手册为切入点，开展质量安全“双随机、一公开”检查，对执行情况良好的企业和项目给予评优评先等政策支持，对不执行或执行不力的企业和个人依法依规严肃查处并曝光。我部将适时组织开展对工程质量安全手册执行情况的督查。 各地在执行中遇到的问题，请及时反馈我部工程质量安全监管司。住房城乡建设部2021年9月21日

工程质量安全手册 （试行） 住房城乡建设部2021年9月 目 录 1 总则1 1.1 目的1 1. 2 编制依据1 1. 3 适用范围2 2 行为准则 2 2.1 基本要求2 2.2 质量行为要求4 2. 3 安全行为要求7 3 工程实体质量控制9 3.1 地基基础工程9 3.2 钢筋工程10 3.3 混凝土工程10 3. 4 钢结构工程11 3. 5 装配式混凝土工程12 3. 6 砌体工程13 3. 7 防水工程13 3. 8 装饰装修工程14 3. 9 给排水及采暖工程14 3.10 通风与空调工程15 3.11 建筑电气工程15 3.12 智能建筑工程16 3.13 市政工程16 4 安全生产现场控制17 4.1 基坑工程17 4.2 脚手架工程17 4.3 起重机械19 4.4 模板支撑体系21 4.5 临时用电21 4.6 安全防护21 4.7 其他21 5 质量管理资料22 5.1 建筑材料进场检验资料22 5.2 施工试验检测资料23 5.3 施工记录24 5.4 质量验收记录25 6 安全管理资料25 6.1 危险性较大的分部分项工程资料25 6.2 基坑工程资料25 6.3 脚手架工程资料26 6.4 起重机械资料26 6.5 模板支撑体系资料26 6.6 临时用电资料26 6.7 安全防护资料27 7 附则27 1 总则1.1 目的完善企业质量安全管理体系，规范企业质量安全行为，落实企业主体责任，提高质量安全管理水平，保证工程质量安

《资料员培训》word版

资料员培训教材 第一章工程资料管理概述 第一节术语 1、工程资料：在工程建设过程中形成的各种形式的信息记录，包括基建文件、监理资料、施工资料和竣工图等。 2、基建文件：建设单位在工程建设过程中形成的文件，分为工程准备文件和竣工验收等文件。 （1）工程准备文件：工程开工以前，在立项、审批、征地、勘察、设计招投标等工程准备阶段形成的文件。 （2）竣工验收文件：建设工程项目竣工验收活动中形成的文件。 3、施工资料：施工单位在工程施工过程中形成的资料。 4、竣工图：工程竣工验收后，真实反映建设工程项目施工结果的图样。 5、工程档案：在工程建设活动中直接形成的具有归档保存价值的文字、图表、声像等各种形式的历史记录。 6、立卷：按照一定的原则和方法，将有保存价值的文件分类整理成案卷的过程，也称立卷。 7、归档：文件的形成单位完成其工作任务后，将形成的文件整理立卷后，按规定移交档案管理机构。

第二节工程资料管理职责 一、通用职责 1、工程资料的形成应符合国家有关的法律、法规、施工质量验收标准和规范、工程合同与设计文件规定。 2、工程各参建单位应将工程资料的形成和积累纳入工程建设管理的各个环节和有关人员的职责范围。 3、工程资料应随工程进度同步收集、整理并按规定移交。 4、工程资料应实行管理，由建设、监理、施工单位主管（技术）负责人组织本单位工程资料的全过程管理工作。建设过程中工程资料的收集、整理和审核工作应有专人负责，并按规定取得相应的岗位资格。 5、工程各参建单位应确保各自文件的真实、有效、完整和齐全，对工程资料进行涂改、伪造、随意抽撤或损毁、丢失等的，应按有关规定予以处罚，情节严重的，应依法追究法律责任。 二、施工单位职责 1、应负责施工资料的管理工作，实行技术负责人负责制，逐级建立健全施工资料管理岗位责任制。 2、应负责汇总各分包单位编制的施工资料，分包单位应负责其分包范围内施工资料的收集和整理，并对施工资料的真实性、完整性和有效性负责。 3、应在工程竣工验收前，将工程的施工资料整理汇总完成。