201517
中共渭源县教育体育局委员会
党建工作手册规范填写业务培训内容
县直及各中学、学区总支、支部：
现将党建工作手册规范填写业务培训内容印发给你们，请认真学习并规范填写。
中共渭源县教育体育局委员会
2015年4月2日
党建工作手册规范填写业务培训内容
各位领导、同志们，
下午好！下面我就党建工作手册的规范填写与大家进行沟通，不妥之外，敬请批评指正。
1.封面：正确填写单位及支部名称，并在支部名称处加盖党组织印章。
2.党支部简况：正确填写相关内容，应该注意支部委员会人数，党员人数在七人以上的支部必须成立支委会，委员人数一般不超过9人。支部选举每2年一次，特殊情况可延长到3年。
3.党支部委员登记表：正确填写相关内容，籍贯只写省县（区），党内职务指支部书记、副书记、宣传委员、组织委员、纪检委员、青年委员等。在后面变更的党内职务续写在后面。
4.党员登记表：年初对本支部党员进行如实填写。
5.本年度发展新党员、转入组织关系党员登记表：本年度发展的新党员指本年度被支部接收的预备党员，按实际情况进行如实填写。转入组织关系的党员各支部应该结合实际情况与工资关系等学校相关手续一起办理，不能拖拉，并在转入当天如实填写转入组织关系党员登记表。
6.本年度党员组织关系转移、注销登记表：本年度党员组织关系转移指从本支部转出的党员，也要与工资关系等学校相关手续一起办理，不能拖拉，并在转出当天如实填写组织关系转移登记表；死亡或违规、违纪等其他原因注销党组织关系的也应该如实填写，违纪的还要在注销原因及时间栏内写明处理
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文号。
7.入党申请人员登记表：入党申请人在提交入党申请书经支部研究同意考察的，在支部会后就要如实填写入党申请人员登记表。
8.入党积极分子登记表：入党申请人经支部考察研究决定为入党积极分子，会后就要如实填写入党积极分子登记表。
9.发展对象公示登记表：入党积极分子在支部进行考察和入党积极分子思想汇报两年后，要对入党材料拿到局党委办进行材料预审，衔接是否有入党志愿书，有的话确认为重点发展对象，并召开支委会进行研究确定，会后进行公示，并如实填写发展对象公示登记表。一个重点发展对象填写一张发展对象公示登记表。公示无异议后半个月内调取家庭及社会关系政审材料，调完后支部出具综合政审材料，三个月内必须讨论接收预备党员，并在一周内将结果报局党委进行审批，不能拖拉。
10.党费收缴登记表：本支部实有党员，要积极足额缴纳党费。支部要按照应缴党费每月底前收缴党费，半年给局党委上缴一次，并将相关上缴凭据等在党费收缴登记表处。
11.党员组织生活考勤表：党员大会、支委会、民主生活会、组织生活会、党课、电化教育、政务（厂务）公开、政治理论学习都要填写党员组织生活考勤表。
12.工作计划要点：指本支部在当年要做的主要工作（包括党员大会、支委会、民主生活会、组织生活会、党课、电化教育、政务（厂务）公开、政治理论学习、支委会研究处理学校重大活动项目等），可附支部工作计划表。
13.党代表联系党员群众花名册：全县教育系统共有44名- 3 -
各级党代表，有党代表的支部要如实填写党代表联系党员群众花名册，联系党员群众可结合双联行动中联系党员群众填写。
14.党内激励关怀机制落实情况花名册：主要批在春节前夕、七一前夕慰问老党员、困难党员情况。
15.党组织活动记录：包括党员大会、支委会、民主生活会、组织生活会、党课、电化教育、政务（厂务）公开、政治理论学习、支委会研究处理学校重大活动项目等活动都要如实填写党组织活动记录，学校重大活动项目可以是各类庆祝活动、大型教研活动、考试安排、学校分工等都可纳入。
16.后备干部登记表：后备干部指学校最近一次确定的后备干部，不仅仅包括党员，作为后备干部后学校党支部要重点进行培养，力争发展为党员。
17.党员联系户登记表：党员联系户指在“双联”活动中党员干部、教师联系的双联户。
18.党员电化教育播放登记表：指开展党员电化教育播放活动的记录，在每次党员电化教育片播放时就要填写播放登记表。
19.党员电化教育讨论记录：在每次党员电化教育片播放后要进行讨论，并如实记载讨论情况。
20.信息上报登记表：指学校支部上报县委、县委组织部或局党委的信息，包括党建信息、群众路线教育实践活动信息、双联信息等，备注内填写发表情况。
21.政务公开：如实填写学校需要公开的收费项目、资金收支、表彰优秀个人、先进集体等。
22.支部（个人）获奖情况登记表：如实填写，没有填无。
23.党员及申请入党人员动态（违纪、违法）登记表：如实
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填写，没有填无。
24.支部工作总结提要：每年12月底，要针对与局党委签订的目标责任书，对当年工作进行总结，大致包括基本情况、工作做法、支部特色、存在的问题及下一步打算这四个方面。
25.党建考核意见：具体记录局党委年终考核总支、支部情况和总支考核所属支部情况。
抄送：刘部长，县委组织部。
中共渭源县教育体育局委员会 2015年4月2日印发- 5 -
党建工作管理手册
目录1 总则 1.1**********中心党组织概况 1.2 党建工作管理手册发布令 2 党建工作管理体系的范围 2.1 方针和目标 2.2 规划与计划 2.3 党建工作范围 2.3.1 决策 2.3.2 领导班子和干部队伍建设 2.3.3 党组织和党员队伍建设 2.3.4 宣传和思想政治工作 2.3.5 反腐倡廉建设工作 2.3.6 创新与特色工作 2.4 文件 2.4.1 制度与流程 2.4.2 记录与报表 3 工作职责 3.1 党委工作职责 3.2 党支部工作职责 3.4 党委职能部门工作职责 4 党建工作职责分配表 5 分析评估与改进 5.1 分析 5.2 评估 5.3 改进 附录：术语和定义
1 总则 1.1 ####**********中心概况 **********中心（以下简称“调控中心”或“中心”）是####为优化管道运营管理体制、适应管道业务的快速发展，于2006年5月8日正式成立的长输油气管道调度控制中心，行政上列####天然气集团公司（股份有限公司）直属单位管理。中心目前设调度处、自动化与通信处、技术处、安全处、综合处、计划财务处和廊坊备用调度控制中心7个部门。中心全面建成后，将成为世界上调度运行的管线最多、管道运送的介质最全的长输油气管道调度控制中枢之一。 根据中油党组[2008] 21号文件精神，调控中心已于2008年2月正式成立党委，着眼于提高工作效率和管理水平，逐步完善和健全党群系统的组织机构和职能部门，由综合处负责思想政治、宣传、工团和纪检监察工作，明确了兼职人员负责党群及纪检监察工作。中心党委下设调度处党支部、自动化与通信处党支部、技术处党支部、安全处与备用控制中心党支部、计划财务处党支部、综合处党支部6个党支部。现有党员63人，大专以上学历党员61人，占在岗党员的97%。
此文档下载后即可编辑 “互联网+”就是“互联网+各个传统行业”，但这并不是简单的两者相加，而是利用信息通信技术以及互联网平台，让互联网与传统行业进行深度融合，创造新的发展生态。它代表一种新的社会形态，即充分发挥互联网在社会资源配置中的优化和集成作用，将互联网的创新成果深度融合于经济、社会各域之中，提升全社会的创新力和生产力，形成更广泛的以互联网为基础设施和实现工具的经济发展新形态。 开展“互联网+基层党建”是在新形势下始终保持党的先进性的重要保证，也是解决“建设一个什么样的党，怎样建设党”这一问题的时代需要。当今世界，科学技术日新月异。伴随着现代化的进程，党的现代化建设成为目前加强和改进党的建设的一项重要任务。 在信息社会中，“互联网+基层党建”的广泛开展能够极大地拓展党建工作的空间，提高党建工作的效率和覆盖面，从而为我们党密切党群关系，坚定不移地走群众路线提供了便利条件。网络党建工作的目标应定位在，把特定信息传递的归属感最终转化为党员和群众对党建网站的忠诚度。因此，我们党应本着“代表最广大人民群众的根本利益”的原则，以“三个代表”的要求为出发点和归宿点，不断探索新的方式让网络用户对党建网站产生思想上和价值观的归属感，使网络的受众群对党的基本路线、方针和政策产生发自内心的认同感，通过网络宣传把党和各阶层的群众紧密地联系在一起，从而巩固党的执政地位和社会基础。 “互联网+”时代，每个传统行业都孕育着“+”的机会，基层党建如何拥抱“互联网+”，基层党组织如何利用“互联网+”，从而更好地服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员，是基层党建工作者需要认真思考的问题。 一、创新方式，以“互联网+”加强基层党组织管理。一是以大数据提升组织管理水平。要重视大数据在基层党建中的价值，重点建好村（社区）干部、大学生村官队伍、第一书记队伍、基层党务工作者、软弱涣散党组织数据库，广泛收集掌握基层队
制度管理控制表
党建工作考评管理办法 一、目的 加强和改进公司党的建设，建立健全党建工作制，切实提升党建工作科学化水平。 二、适用范围 适用于公司各单位。考核期间为当年的1月1日至12月31日。 三、考评原则 党建工作考评坚持注重实绩与群众公认相结合的原则；坚持日常管理与年度考核相结合的原则；坚持定量考核与定性评价相结合的原则；坚持统筹推进与分类评价相结合的原则。 四、考评内容和标准 （一）按照《公司党建工作考评标准》（见附件1），党建考核由基础工作考核、重点活动考核、创新创效考核、党员群众民主评议四个部分组成，满分为105分。 1．基础工作考核：包括推动企业发展、工作运行机制、党组织班子建设、党的思想组织作风建设、宣传思想工作、团青作用发挥、维稳工作、日常工作等八个方面，分值为70分； 2．重点活动考核：分值为10分； 3．创新创效考核：累计加分不超过5分； 4．党员群众民主评议：按照《公司党建工作满意度测评表》（附件2）进行民主测评，分值为20分。 （二）否决条件 领导班子成员发生违法案件；发生工程建设、设备物资采购、产权交易、投融资等方面的重大经营违规责任问题；发生私设“小金库”、账外账等特大经营违规责任问题；发生重大安全事故；发生重大稳定事件。发生以上任一事项，取消评优资格。 五、考评方式 党建考核采用单位自查自评、公司考核检查组检查考核及党员群众评议相结合的方
式进行。检查组检查采取听取汇报、查阅资料、座谈交流等方式进行。 六、考评程序 （一）公司系统各单位，根据《公司党建工作考评标准》进行自查，并将自查评分表、自查报告于每年11月30日前报公司党委。 （二）公司组成考核检查组于12月底前对各单位进行集中检查考核。 （三）考核评价结果报公司党委审定后，由政治工作部负责向各单位进行反馈。 七、考评结果及运用 （一）党建考核评价结果实行百分制，分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，具体界定范围如下： 1．优秀：90分以上。 2．良好：80分到89分。 3．合格：70分到79分。 4．不合格：70分以下。。 （二）考核评价结果为“优秀”的，作为党内评先的重要条件，参加文明单位、先进基层党组织的评选；考核评价结果为“不合格”的，提出整改要求，限期整改，单位不能评选先进，单位领导班子成员不能参评先进个人。 （三）各单位应参照本办法，结合实际，建立科学合理、分层分级的党建工作考评管理办法，促进党建工作责任制的层层落实。 八、支持性文件 中国电力投资集团公司党建工作考评管理办法 九、附件 附件1 公司党建工作考评标准 附件2 公司党建工作满意度测评表 附件3 公司党建工作满意度测评结果汇总表
企业信息公示操作指南（图示） 企业在信息公示前，应仔细阅读湖北省工商行政管理局门户网站 上的《企业信息公示操作须知》，按照规定完成年报信息公示和即时信息公示。下面以私营有限责任公司为例，图解具体操作流程。 1.公示系统主页。企业信息公示应当通过企业信用信息公示系统 报送。企业登录宜昌市工商行政管理局门户网站(网址：https://www.doczj.com/doc/875023668.html,/)“湖北省工商系统市场主体信用信息公示平台”模块或直接登录“全国企业信用信息公示系统(湖北)”(网址：https://www.doczj.com/doc/875023668.html,/，见图1)，按系统提示和操作指南的指引，完成用户注册、信息填报和提交公示。
2.用户注册及登录。在公示系统主页上点击搜索框下方的“企业公示信息填录”进入“用户登录”页面（见图2）。首次登录请点击图中的“申报用户注册”，进入用户认证和联络员信息采集页面；已 经注册的用户，输入注册号和设定的密码、验证码直接登录。 首次登录企业在用户认证和联络员信息采集页面（见图3），输入完整的营业执照注册号后，系统自动显示企业名称、法定代表人（负责人）姓名和证件类型，请输入正确的法定代表人（负责人）的证件 号码，设置密码并确认，输入接收验证码的手机号码，然后点击“获 取验证码”，将收到的手机验证码录入。接着录入联络员相关信息后 点击“注册”，系统会提示注册成功，并跳转到企业信息公示页面。 如果系统提示输入的法定代表人(负责人)证件号码错误，企业应派人持法定代表人(负责人)身份证等证件到所属登记机关进行核对 修改，修改正确后再进行注册。
3.年度报告在线填录。注册成功或直接登录后，进入企业信息公示页面（见图4），点击“年度报告在线填录”，进入年报信息填报。企业填报的通信地址、邮政编码、联系电话、电子邮箱、存续状态、 网站或网店信息为报送年度报告时的信息，其他信息为企业年度报告年份12月31日的信息。
党建联系人活动手册
目录 一．党建联系人简介 （一）党建联系人基本工作 (1) （二）党建联系人工作职责 (1) （三）党建联系人工作细则 (2) （四）党建联系人需把握的要素 (3) （五）注意事项 (4) 二．党建联系人管理制度 （一）党建联系人的基本条件和确定办法 (4) （二）受党总支管理 (5) （三）挂钩党员联系制度 (6) （四）党建过程情况申报制度 (6) （五）思想汇报签阅制度 (6) （六）网上信息公示制度 (6) （七）党员承诺与评议制度 (7) （八）重大事件的集体参与和报告制度 (7) （九）党建联系人管理制度建议 (7) 三．会计分院党建联系人管理制度 （一）任职条件 (8) （二）工作职责 (8) （三）考核管理 (9) 四．党总支2011年推优工作计划 (10) 五．附件 (12)
一．党建联系人简介 （一）党建联系人基本工作 1.“一心”。做党建工作首先要建立责任心，积极地、有准备地、有思考地去做，发挥主观能动性，意识到所联系班级的同学面前自己代表着党组织； 2.“两下”。“下班级”积极参与所与联系班级的活动；“下寝室”认真了解同学的想法和入党积极分子的情况； 3.“三不”。“一不”敷衍了事，弄虚作假，“二不”过多介绍个人意见，“三不”推卸责任。 4.“四性”。推优以班级民意投票结果为准的公开性，不以个人定入党积极分子和发展对象的公开性，与入党积极分子、其他同学交流时的严肃性，对资料准备、档案建立和保管及入党程序的规范性。 5.“五到”。了解班级情况要做“到”，与发展对象谈话要做“到”，向群众了解入党积极分子的情况要做“到”，发展对象资料的充分要做“到”，党建工作的转接工作要做“到”。（二）党建联系人工作职责 班级党建联系人是受党支部委托选派到基层单位(班级)里开展所有党建工 作的支部党员。党建工作是党支部交于党建联系人的一项重大和神圣的任务，党建联系人的工作职责如下： 1.认真接受党委的培训，学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，加强党性 修养和党性锻炼，提高自身素质和业务水平，同时学习党建工作制度，了解党员培养、发展的完整流程，熟练掌握工作要点；注重自我形象及谈话方式、方法和出发点；谈话时严肃认真，注意引导。 2.要经常深入班级、团支部、寝室进行交流，了解班级同学的想法并及时向党 支部反映，组织党章学习小组学习党的知识，并及时向党支部汇报党章学习小组的学习情况，积极参与所带班级各项活动，并对同学入党过程中提出的问题进行及时解答。纪检部将成立检查小组，不定期对党建联系人所联系班级同学进行抽查访问，主要对党建联系人工作内容及态度等进行监督，检查结果作为日后党建联系人表彰的依据。 3.指导基层团支部的推优（入党积极分子）工作。 4.了解和考察入党积极分子的思想、学习和工作等情况，主要是其思想品质、 入党动机、本职工作学习表现、群众基础情况的，并认真做好记录同时定期向党组织汇报他们的愿望和要求，鼓励和帮助他们积极上进，端正入党动机，积极向党组织靠拢。另外还可以向党组织提出加强培养和教育入党积极分子的措施和意见。 5.对入党积极分子建立文本和电子档案，进行统一、有效、长期的管理，包括 对入党积极分子的考察记录、入党积极分子的个人资料以及其递交的思想汇报或读后感，及时、如实填写《入党积极分子培养考察表》。 6.对未提出入党申请的同学，要主动沟通，特别是政治素质、有培养前途的对
党建工作信息范文（30篇） 1、扎实推进基层党组织标准化示范点建设。一是上下联动，形成合力。建立责任包保制，示范点做到有领导联系、有组工干部蹲点、有上级单位帮建。二是聚焦亮点，打造品牌。按照“体量较大、基础较好、软件完善、干部得力”的原则，结合各领域党组织自身特色，打造特色品牌。三是强化宣传，营造氛围。在重要路口、显目路段统一设置宣传标语，在主干线公交车上张贴宣传画，坚持每周发送手机短信，建立立体化宣传格局。 2、“四强化”力促标准化建设工作取得成效。一是强化思想引领。深入动员部署，制定工作方案，指导各领域基层党组织制定“三年行动计划”实施方案；开展业务培训，发放各领域《基层党组织标准化建设指引》。二是强化薄弱环节整体提升。调整非公企业和社会组织党建工作领导小组，选派新的党建指导员队伍，出台考核管理办法，制定工作任务清单，实施工作月调度制度。三是强化典型示范。分领域树立基层党组织示范标杆，对照清单，重点推进，精心打造，形成可复制、可推广的工作模式。四是强化工作保障。安排党建工作专项经费XX万元，安排XX万元党建经费着力打造基层党组织标准化电商企业党建品牌。 3、“四个统筹”推进基层党组织标准化建设出亮点、见成效。坚持指导和督查相统筹。三级指导督查队伍对基层党组织标准化建设实行不间断、不定期督导走访，以问题为导向，确保边查边改边提升。坚持硬件和软件相统筹。大力推进场所、标牌标识标准化，统筹推进教育管理服务制度等软件方面的规范，力求同频共振、同向发力。坚持达标和示范相统筹。严格对标对表，工作进度往前赶，工作质量力求精
细化，实现从无到有、从有到优。坚持创建和发展相统筹。牢牢立足于服务经济社会发展大局，创建为发展提供坚强的组织保证，发展为创建提供更坚实的基础。 4、“主题党日+”激活基层党建“神经末梢”。明确活动目标。统一定于每月1日集中开展支部活动，明确活动时间、内容、程序要求，科学制定主题，引导党员发挥作用。实化活动内容。通过实施X项规定动作，增强党员党性观念，自觉向先进看齐；结合实际开展X项自选动作，拓展活动内涵外延，为基层党组织留足创新空间，增强活动的针对性和实效性。确保活动成效。将活动开展纳入基层党建述职评议考核重要内容，党员领导干部带头参加所在党支部的活动。成立X个活动督导组，采取随机抽查、巡回检查等方式，定期对基层党支部开展活动情况进行督查。 5、“三早”确保十九大精神学习宣传落到实处。早宣传。在十九大召开之前，专门制定宣传方案，利用宣传牌、条幅、电子显示屏等积极宣传“喜迎十九大”内容，营造良好宣传氛围。早部署。专门下发通知，要求各级党组织和广大党员干部集中收看十九大开幕会盛况，并开展讨论，及时领会十九大报告精神。早落实。各级党组织通过中心组学习会、党支部学习会等形式，及时学习十九大精神，并将组织宣讲团深入各地宣讲十九大精神，将会议精神送入基层、送进千家万户。 6、“123”迅速掀起学习贯彻十九大精神热潮。出台1个方案。十九大开幕后，迅速出台《学习宣传贯彻党的十九大精神工作方案》，要求各级党组织把学习宣传贯彻党的十九大精神作为头等政治任务，把十九大精神传达到每个支部、每名党员和社会各界。采取2种形式。集中学习与个人自学两种形式相结合，通过召开中心组学习会、党员
党群工作管理制度 为充分发挥企业党组织的政治核心作用，把企业党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，同时进一步加强党组织对工会、共青团等群众组织的领导和支持，使各级党组织充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，为公司的改革、发展、稳定保驾护航，结合公司经营总制度的要求，制定本制度。 一、党建工作制度 1、公司各级党组织必须坚持在企业中的领导的基本原则，加强自身建设，争创“四好”班子。 政治领导，即坚持政治原则、政治方向、重大决策的领导；思想领导，即坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；组织领导，即坚持党管干部、党管人才的原则，建立与现在企业制度相适应的选人用人新机制。 各级党组织必须加强自身建设，严格执行民主集中制原则，落实党风廉政建设责任制，积极参与企业生产经营活动，充分发挥党组织在企业运行中的核心作用，确保企业发展和稳定。 党员领导干部必须遵照“中心组学习制度”和自学原则，不断提高政治思想理论水平和科学决策能力，做到廉洁自律、勤政为民，自觉接受组织和职工群众的监督，正确行使职权，为企业和职工谋利益。 2、加强基层党支部建设和党员队伍建设 各基层党支部必须做到组织健全，“三会一课”制度化、正常化、规范化，能发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 建立党建目标管理责任机制和考核制度。 建立党员先锋岗、责任区制度，做好民主评议党员和教育培训
工作。 做好党员的培养发展工作。 3、加强党风建设和反腐倡廉工作。 4、加强和改进党对群众工作的领导，充分发挥工会、共青团组织的桥梁和纽带作用。 二、纪检监察工作制度 1、企业纪检、监察工作在上级纪委和同级党委的领导下，为确保企业生产经营管理工作指标、任务的完成，保证党员干部队伍和基层组织的廉洁、高效开展工作。 2、公司各级组织必须落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的实施办法。加强对干部的反腐倡廉教育，建立拒腐防变的思想道德防线。 3、加强制度建设，实现制度管人。从公司领导直至各分公司、项目部及有业务处置权的业务人员均要与公司纪委签定任职廉政承诺书，诚信守纪，依法经营。 4、公司纪委按照干部管理权限，负责安排对任职干部的监督检查和廉政谈话，提出要求、指出不足并限期改正。 5、组织协调公司各部门，针对企业生产管理重点部位、环节和人员，实施效能监察工作。 6、负责对企业公开的监督，督促工会，各基层单位和部室做好企务公开的日常工作，落实公司制定的推行企务公开制度实施细则。 7、收集、反馈违纪违法案件线索，保护举报人，坚决查处腐败分子。 三、思想政治工作和精神文明建设工作制度 1、加强对职工的形式教育和职业道德教育，每季度对全体职工至少进行一次专题教育。
重庆市12371党建信息平台操作说明
目录
1. 引言 编写目的 本操作说明文档针对《12371党建信息平台》操作人员。形成一个相对规范、形象简明的系统功能介绍，便于用户更进一步了解系统整体功能及其详细操作步骤。 用户环境 1．用户操作系统环境 Windows xp/2000/2003 win7。 3．用户浏览器 Internet Explorer 、、。 2．操作说明 登录说明 安装12371党建信息平台完成后，在电脑usb接口插入usbkey盘(下发的加密盘)； 在电脑“桌面”或“开始菜单”中找到此图标“”双击与12371党建信息平台进行连接；(链接成功后将会自动与外网断开；这时不能访问外网任何资源；只能访问12371党建信息平台)在登录界面输入正确的组织管理员“密码”(系统初始密码是：123456；登录后及时更新组织管理员密码)点击“登录”按钮；
如输入的信息准确无误后，将登录进12371党建信息平台系统。(如图下) 注：在平台(工作)运行过程中严禁拔出usbkey盘；如果在运行中强行从电脑中拔出usbkey盘；就会破坏usbkey盘内置程序,到时就不能正常登录。 网站信息 在管理后台首页；点击”网站信息”进入 留言管理 1、审核留言 在如下图的页面中；点击“审核”进入留言审核页面； 此页面主要对前台用户提交的留言进行审核操作。
在如下图的页面中； 输入回复信息、选择上是否显示(本留言是否在前台页面显示出来)； 点击“保存”此留言即可回复成功。 2、删除留言 在如图的页面中点击“删除”在提示中点击“确定”按钮，即可删除留言信息。
2017年全县基层党建工作任务指导书 2017年全县基层党建工作任务指导书 2017年全县基层党建工作的总体要求是：坚持党要管党、从严治党总体原则，深入贯彻市、县党建工作会议精神和组织工作会议精神，以落实基层党建工作责任制为抓手，以全面进步、全面过硬为目标，以深化五个要素、健全五个体系建设为重点，突出平衡、规范、特色，坚持务本务实、落地落实，推动全县基层党建工作再上新台阶。 一、从严落实基层党建工作责任制 （一）强化党组织书记“第一责任”。各级党组织书记为抓党建工作“第一责任人”。要把基层党建工作拿在手上，责任扛在肩上，科学谋划、亲自督办抓好本镇（区）本单位基层党建各项工作，并负责抓好本单位本领域所属“两新”组织党建工作。实行镇（区）、县直单位党委（组）书记抓基层党建公开承诺制度，承诺内容报县委组织部备案，定期通报完成情况。各镇（区）组织委员、县直各单位政工人事科长为基层党建工作直接责任人，具体负责抓好本地区本单位基层党建各项工作任务落实。（责任单位：县委组织部、各镇（区）党委、县直各单位党委（组、支部）；完成时限：3月） （二）加强过程管理和督导检查。县、镇（县直单位）、村（社区）层层建立基层党建工作问题清单和整改台账、软弱
涣散村（社区）党组织整顿台账、村（社区）党员群众服务中心提档升级台账、基层党组织重点工作任务台账等。加强检查督办，实行按月积分、按季督办、半年拉练，必要时召开现场会、推进会、调度会等，总结推广典型经验，通报存在的突出问题，督促抓好整改。（责任单位：县委组织部、各镇（区）党委、县直各单位党委（组、支部）；完成时限：11月） （三）完善基层党建工作述职评议考核体系。按照述职内容标准化、核查精细化、整改项目化要求，坚持“先实地考核、再现场评议，先通报问题、再开展述职”的方式，年底开展镇（区）党委书记和县直单位党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议，结果作为党建工作先进单位评选的主要依据，纳入镇（区）和县直单位党委（党组）书记履职尽责管理考核的重要内容。（责任单位：县委组织部、各镇（区）党委、县直各单位党委（组、支部）；完成时限：12月）（四）健全追责问责机制。以《中国共产党问责条例》为基本遵循，以日常监督检查和年终述职考评中发现的突出问题为基本依据，对不重视、抓不好党建、重大任务未落实的党组织书记，严肃追责问责。（责任单位：县委组织部、各镇（区）党委、县直各单位党委（组、支部）；完成时限：12月） 二、全面全域深化“五个要素、五个体系”建设
7月1日至7月15日期间，我镇积极组织各村党支部认真召开了“两委”干部及全体党员参加的**生活会，参会党员达91%以上。**生活对今年以来党的建设、经济发展、“星级评定”活动，特别是对招商引资、项目建设进行了总结，听取党员意见，查找影响村内发展的突出矛盾和问题。与会党员认真对照星级评定标准，深入查找自身存在的差距和不足。通过召开**生活会，增进了党员干部间的团结，增强了支部凝聚力、战斗力，推动了新农村建设进程，加快了和谐社会创建步伐。 一、精心组织，广泛征求意见 为确保此次**生活会不走过场，取得明显成效，镇里专门召开了村党支部书记会议，对活动进行安排布署。并实行副职领导包片，机关干部包村责任制.积极组织全镇23个行政村按要求召开座谈会，通过发放征求意见表，悬挂意见箱，走访群众等形式广泛征求群众意见，了解群众所关心的热点难点问题。做好党员“星级评定”半年初评工作。经归纳梳理全镇共征求到群众建议87条，其中对党支部的建议26条，对党员建议61条。涉及群众所关心的热点难点问题13条,承诺办实事好事54件。全镇共评选出五星级党员384名，四星级党员533名，三星级党员40名。 二、认真总结，深入开展批评与自我批评 **生活会上，各支部对20XX年上半年工作作了认真总结，认真分析了影响村内发展的突出矛盾和问题。与会党员不怕揭丑亮短，畅所欲言，由党支部书记带头，也分别对本人履岗情况作了很好的回顾，认真查找自身在党性观念、履行职责、服务群众、致富带富、纪律观念等方面存在的差距和问题，开展了深刻的批评与自我批评，制订了切实有效的整改措施。并结合新农村建设，群众关心的热点难点问题大胆出主意，想办法，提出了很好的建议和意见。 三、措施到位，**生活会成效明显 由于这次专题**生活会准备充分，内容丰富，态度端正，严肃认真，做到了谈思想深入细致，谈工作不怕揭短，**气氛热烈浓厚，从而达到了增进团结、解决问题和促进共同进步、推进工作的目的。 1、全体党员的学习兴趣、积极性、自觉性普遍增强。通过**生活会，党员学习的兴趣得到了激发，学习的积极性、自觉性大大增强。 2、对新时期保持共产党员的先进性的基本要求，特别是党员干部对科学发展观、社会主义荣辱观、正确的权利观、利益观有了更深刻的理解。每个党员不仅在思想上更加坚定了理想信念，进一步树立起了正确的宗旨意识。 3、谈心交流意识增强。在这次专题**生活会上，同志们坦率发言、真诚相待、勇于开展批评与自我批评，特别是班子每个成员都能够积极开展谈心活动，及时交流思想，沟通情况，消除隔阂，增进团结，互相帮助，从而极大地增强了班子整体的凝聚力和战斗力。 4、组织纪律性进一步增强，工作积极性、责任心明显增强。通过这次**生活会，大家都以身作则，率先垂范，严格执行廉洁从政的基本要求，以高度的政治责任感查找问题，落实整改措施，努力完成自己分管和负责的各项工作，以自己的模范行动带动广大党员认真开展批评与自我批评，认真进行整改，收到较为明显的成效。 5、工作目标进一步明确，思路更加清晰。 加大招商引资力度。一是进一步优化投资环境，创新招商引资工作机制。切实把招商引资工作作为第一位的工作任务，作为每一天的工作重点。将回归招商、亲情招商、以情招商、以商招商和项目招商相结合，建立健全招商引资工作的激励机制。二是依托在外能人，实施引资、项目“双带动”战略。进一步拓宽招商引资渠道，全方面、多领域吸纳资金投资工业、农业及基础设施建设。充分发挥投资对经济增长的拉动作用，力争新上一批技术含量高、投资规模大、带动能力强、经济效益好的大项目。构筑“以商招商”的发展平台，着力在环境优化和综合治理上做文章，启动内力，借助外力，形成合力，
党建信息平台操作手册 一、上传信息注意事项 （一）信息要做到语言简洁，能说明事情的经过，不要套话空话。每条信息内容要包含：时间、参加人员、活动主题等内容。照片场景要体现出活动全景、活动中具有代表性的场景、参加活动的人员。 示例（内容）： *年*月*日上午（下午），**党支部召开***次党员大会，***人参加了会议。会议内容（主题）***。 （二）各类党建信息，要在活动结束后三个工作日内上传。 （三）党建信息平台发布的信息都会在外网显示，为保证信息的安全，所有信息都必须经各支部书记审核后上传。 （四）党建信息平台是对市局各支部及县区局党组党建工作考核的重要依据。 （五）党建平台上传的信息，可以直接网页打印，作为图文资料存档。 二、市局各支部版块上传内容 （一）组织建设栏目，上传内容：主要包括党的基层组织建设架构、班子建设和党员队伍建设等内容。例如本支部班子成员情况、架构情况、党员数量、成立批文或调整批文。 示例：
***党支部成立*年*月，共有党员*名。支部书记***，支部副书记***，组织委员***，宣传委员***，纪检委员***。每个委员的职责。最近一次换届的时间。 （二）“三会一课”栏目，上传内容：党员大会、支委会、党小组会、党课。党员大会一般每季度召开一次。支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。党小组会一般每月召开一次。支部书记每季度上一次党课。每次会议照片两张，注明*年*月，主题是什么，什么人参加，应到*名，实到*名。 示例（信息标题）： 【党员大会】机关第*支部召开***第*次党员大会； 【支委会】机关第*支部召开***第*次支委会； 【党课】机关第*支部书记第*季度上党课。 （三）主题活动日栏目，上传内容：党员主题日活动计划；政策、法规、业务和党的基本知识学习；专家专题讲座、集中收看电教片、开展义务劳动、服务群众等活动。 示例： *年*月*日，**党支部开展了主题日活动，***人参加了活动。活动的主题是***。 （四）党务公开栏目，上传内容：党内各类评先评优情况、发展党员等公示。只需上传公示结果名单照片。 （五）组织生活会栏目，上传内容：党支部或党小组以交流思想谈心谈话征求意见、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活。上传两张照片，组织生活会的内容可以不体现。 示例： *年*月*日，***党支部召开*年*半年组织生活会，***人参加了生活会。
开发区党建平台功能模块说明 一、系统基础框架 1、基于.NET Framework4.6 + SqlSever2014的开发框架； 2、前端采用BootStrap,Jquery,Html5等技术。 3、使用Log4Net日志记录模块； 4、实时的异常追踪功能。 二、党员档案 1、后台管理党员的人员信息，支持单条信息的添加、修改、删除等功能； 2、管理员查询所有党员的信息，并根据实际需求进行统计和导出； 3、支持对党员的奖惩信息录入和编辑； 4、后台支持党员积分的查询和明细统计功能； 5、微信端支持本支部党员的人员信息共享，并以组织架构图的形式展出； 6、微信端支持查看党员通讯录功能，支持直接拨号或发短信。扫描党员二维码，可快 速添加名片信息至手机通讯录； 7、党支部负责人有权限维护本支部人员的信息。 三、时事政治 1、后台管理员可发布党建新闻、政策法规、反腐倡廉等类型的新闻； 2、针对已发布的新闻后台支持编辑和删除功能； 3、支持新闻内图片、视频和音频的上传； 4、支持外链新闻的发布； 5、微信端支持新闻推送到用户首页； 6、微信端用户支持新闻检索； 7、党员可在微信端对新闻进行点赞、评论和收藏； 8、支持和积分模块关联，点赞和评论的用户享有积分奖励； 9、支持新闻信息置顶功能； 10、支持人员已读/未读的统计； 11、支持新闻指定人员可见。 四、入党申请 1、该功能可面向全体党员和非党员用户； 2、微信端支持非党员入党申请功能并支持附件文档的上传； 3、支持相关负责人对入党申请各个环节(阶段分为：入党积极分子，预备党员等；角色 分为党支部负责人等)状态的更新； 4、每个阶段，领导可对入党申请进行点评； 5、支持入党申请成功后的提醒功能； 6、支持和积分模块关联，成功入党的用户享有积分奖励。 五、党群活动 1、管理员后台可发布党群活动，并可对活动进行维护修改； 2、支持图片和视频的上传； 3、活动支持微信端在线报名； 4、微信端显示已报名人员，报名名额先到先得，公开透明； 5、可将活动推荐至相关人员首页，增加曝光度；
浙江工业大学理学院 “党员之家”简介 浙江工业大学理学院“党员之家”是学院党委认真贯彻浙江省委教育工委关于在全省高校组织开展“党员之家”建设活动通知精神成立的。“党员之家”的建设目标具体如下：为理学院广大学生党员提供固定的学习、教育活动场所，通过必要的制度建设和活动开展，使其成为理学院学生党员开展活动的阵地，从而调动党员积极性，保持先进性，使学生党员更好的发挥模范带头作用，增强学生党员的责任意识和组织观念，增强学生党支部的凝聚力、战斗力和活力，营造良好的党建工作氛围，充分发挥理学院学生党员自我管理、自我教育及自我服务的作用和示范性功能；认真研究并进一步加强学生党员与广大学生的联系，开展经常性党建状况调查，充分发挥“党员之家”的服务功能，将其建设成为理学院学生党员自己的精神家园，为广大积极分子提供学习理论知识的园地及与学生党员交流的平台，并成为广大入党积极分子学习党的理论知识、参加党的活动、积极向党组织靠拢的桥梁和纽带。 理学院“党员之家”接受“党员之家”管理委员会的直接领导和管理，是学院党委管理学生党建工作的主要助手。理学院“党员之家”位于理A110室。为了加强“党员之家”的建设和管理，更好的发挥其阵地和平台作用，成立了“党员之家”秘书处，设秘书长1名，副秘书长2名。下设组织部、宣传部、实践部和事务部四大部门。内部成员包括部长、副部长各一名，干事若干名。 理学院“党员之家”旨在成为党员开展活动的阵地，学习党的理论和知识的园地，基层组织建设的载体和助手，不断丰富活动内涵，并不断进行学习及活动创新，努力使其成为理学院党支部、学生党员和入党积极分子的“学习之家”、“活动之家”、“教育之家”和“创新之家”，使其成为广大学生党员真正的“家”。
党建工作更需要精细化管理 精细化管理是一种理念，是一种文化，是现代管理的必然要求，涉及企业管理的各个领域和各个环节。党建工作的“制度化、规范化、科学化”管理，是一个有机的整体，只有单个方面都达到了标准和要求，党建工作才能达到精细化管理的目标。 一、以制度建设为根本，创新党建工作管理机制 没有制度，工作就难以开展。尽管企业党建工作制度的伴随着企业不断改革和发展，许多制度已经不能适应现代企业党建工作的需要。只有坚持制度管理创新和制度实践创新的统一，才能有力推动党建工作的发展。 一是应该从党员的“教育、管理、考评”等方面，建立有效的党建工作制度。在教育方面，应建立党员的培训和传统教育等制度，使党员教育培训工作得到正常开展；在管理方面，应建立党员日志制度，促使党员能够将一天的工作记录下来，保持党员养成良好的工作习惯，提高党员的自律意识；在考评方面，应建立党员量化考评标准，定期对党员的各种表现进行考评，并作为评先树模的依据。 二是不断完善制度中的细节。企业党建工作已经建立了很多制度，但是制度本身还需要不断完善。随着企业管理的不断创新发展，有些制度已经不适应现代企业党建工作的要求，必须进行调整和完善，特别需要在环节、内容、责任三个方面进行细化完
善。同时，一些原有制度本身就不够严谨，有些仅仅是一些大的框架，缺乏精细化管理的要求，落实这些工作到底涉及哪些环节，到底都包括什么内容，责任人是谁，都没有明确的规定。只有通过实行细节完善，使工作形成一个链条，一个环节衔接另一个环节，才能使“时间、内容、责任”得到落实。 三是严格落实制度。制度的关键在于落实，如果不落实，制度就是一纸空文。对制度的落实要采取检查、考核、奖罚，三个环节齐抓共管。首先，要定期对制度的落实情况进行检查，掌握第一手资料；其次是按照考评制度的标准，定期对各级党组织的工作进行考评，并对考评的结果进行兑现。 二、以规范管理为动力，促进企业党建工作责任到位 企业党建工作既要明确工作内容，还要抓好责任的落实。如果只丛主观愿望出发而不落实到位，那就谈不上工作的精益求精。党建工作管理不但包括基础工作管理、党员队伍管理、教育活动管理，还应包括工作制度管理、日常工作管理。各项管理均要规范到位，落实责任主体。 一是认真量化。每项工作都要做到有计划、有步骤、有落实。做一件事情不能只凭心血来潮，也不能想当然办事，而应当制定合理的计划，包括时间、内容、形式、步骤，要落实到每一项工作的各个环节，最终落实到工作目标、工作责任，落实到效果上来。 二是完成目标。对企业党建工作管理目标的考核，不能只限于表面，而是要制定标准。工作标准应该包括“完成时限、任务
中共铜梁县委教育工作委员会 关于及时做好“12371党建信息平台”信息维护工 作的通知 各所属党支部（党总支）： 请各支部切实按照5月11日县委组织部“12371党建信息平台”管理员培训会的要求，及时登录党建信息平台（网址：https://www.doczj.com/doc/875023668.html,/Index.html）对支部及党员信息进行维护。原则上各支部“12371党建信息平台”管理员已设置为各校支部书记及各校5月11日参加培训的骨干管理员，初始用户名一般为：党员汉字姓名（张某某）或党员汉字姓名+生日后四位（张某某0512），初始密码一般为：123456或党员身份证后6位，具体操作流程详见操作手册（附件1）。 因信息平台数据库为08年数据，部分支部党员存在党组织关系已变动的情况，请各支部管理员自行新增（转入）或删除（转出）本支部党员信息（仅限此次初始维护，今后如有党员组织关系变动，仍按流程开具书面介绍信到县教育工委，由县教育工委统一转入转出），并填写《铜梁县教育系统“12371党建信息平台”党员组织关系变动情况统计表》（附件2），于5月19日前加盖公章报县教委办公室，联系人：李凯，联系电话：45678033。 请各支部高度重视此项工作，务于5月20日前完成信息维护，县委组织部将对各支部完成情况进行督查通报。
附件1：“12371党建信息平台”操作手册 附件2：《铜梁县教育系统“12371党建信息平台”党员组织关系变动情况统计表》 中共铜梁县委教育工作委员会 二〇一〇年五月十二日
附件2： 铜梁县教育系统“12371党建信息平台”党员组 织关系变动情况统计表 填报单位：（盖章）填报时间：
基层党建工作信息化工作小结 近年来，宜州市不断整合资源，调动各方力量，上下联动，扎实推进基层党建信息化建设工作。通过着力抓好宜州党建网、党政网、《今日宜州》、远教平台、远教广场、手机党支部、党员信息化管理系统、电子显示屏等党建信息化平台的建设和运用，进一步完善党建信息化服务和管理功能，加大力度组建基层党建网络工作队伍，完善机制建设，目前，全市基层党建基本实现了村级党务、村务、财务管理公开信息化、办公自动化、管理规范化。现小结如下： 一、建设党员教育管理服务场所。宜州市先后投入150多万元建成1个市党员干部现代远程教育平台和16个乡镇的16远教平台及210个村的230个远教站点；全市26个党委建成市乡村级党员活动中心310多个，党员干部图书阅览室、文体活动室、多媒体网络室、党员谈心室等共计1015个；建起了由宜州市党建网、党政网组成的党员教育学习交流管理平台，全市党员均可通过互联网直接访问；投入18万多元建设完善宜州党员信息管理系统，为26个党统一配备手提电脑及配套设备，专用于党员信息系统管理，党员信息管理平台升级完善，使党员在组织关系转接、党费管理、党员信息管理、党员学习培训、党员心理咨询和党组织活动安排等更加方便快捷。同时，先后投入100多万元，建成宜
州市刘三姐音乐喷泉广场远教大屏幕和市政中心市民文化公园2块超大远教大屏幕，通过播放远教节目及宜州市党建即时新闻、先锋旗帜、组织工作专题片等方式，让广大党员干部群众灵活接受党的教育，社会反响好。 二、构建城乡一体党员教育管理体系。打造了一个基于互联网，面向全社会的党建专用信息平台，平台主要依靠互联网、远程教育平台、网络党建三大板块，主要有网上党费管理、完善组织关系转接、网上过组织生活、网上智能办公、网上精确管理、网上教育培训、网上思想交流、网上信息发布等方面的功能。为全XX0余名党员记载党员基本情况、党费缴纳、学习培训、义工服务、组织生活、群众帮扶等信息。 三、组建基层党建信息化工作队伍，推进城乡党建工作资源共享。建设了宜州市党建网、党政网，根据基层党建工作的需要共设置19个大栏目，在各基层单位设置基层党建工作信息员，整合各种信息平台，联合政府网、《今日宜州》报、宜州市电视台等多个媒体，构成了以网络为主体、多种媒体共同支撑的党建信息来源渠道。在党建网专门开辟“流动党员之家”等绿色频道，广大党员还可通过党建网观看支部内远程教育活动，参加组织生活。
区域化党建工作手册 区域化党建，就是以建设文明和谐社区为目标，以服务群众、服务发展、服务社会为主线，以共同需求、共同利益、共同目标为纽带，以队伍建设、阵地建设、经费投入为保证，以党组织网格化为支撑，以创先争优为动力，充分发挥街道社区党组织的领导核心作用，充分调动驻区单位党组织、全体党员、居民群众的积极性、主动性和创造性，构建条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的城市基层党建工作新机制，不断巩固党在城市基层的执政基础。区域化党建主要表现为“六个联”，即条块联动，组织联建，党员联管，活动联搞，资源联用，服务联做。中组部提出，要以改革创新精神，通过“十个化”来推进区域化党建工作，即：领导体制扁平化、运行机制规范化、党组织设置网格化、党组织活动方式多样化、党员发挥作用常态化、党组织和党员服务群众长效化、工作载体品牌化、党务工作者队伍专职化、阵地建设标准化、经费保障制度化。 1、领导体制扁平化。构建区域化党建格局，必须形成强化街道社区党组织领导核心作用的领导体制。领导体制扁平化，就是打破条块分割、减少中间层次、缩短管理过程、增大管理幅度、促进信息共享，推动组织结构由垂直式、单向式向扁平化、网络化发展，逐步实现社会管理和公共服务的社区化、协
作化、社会化、一体化。具体模式包括四个层面：一是在市和城区，要成立地区党建联席会议。具备条件的地方，可以成立非公有制经济组织党工委和社会组织党工委，领导和指导新兴领域党建工作，同时对街道、社区的领导体制提供一种支撑，使市、城区、街道、社区相互联动，相互支撑，相互配套。二是在街道，实行“大工委制”，把街道辖区内的所有党组织都整合起来，把一些驻区单位基层党组织负责人作为街道工委的委员或者副书记，通过这样一个体制，使他们加入到街道党组织，推动整个区域党建工作。三是在社区，实行“大党委制”，推行“一委一居一站”模式。“大党委制”就是选聘驻区单位党组织负责人为社区党组织“兼职委员”，加强社区党组织与驻区单位党组织的联系。“一委”是指社区党委，发挥领导核心作用；“一居”是指社区居委会，负责社区内居民自治；“一站”指社区管理服务站，有的地方叫社区服务所、服务中心，主要提供社会管理和公共服务。四是在居民小区，推行党组织、居民协商议事委员会、业主委员会和物业公司“四位一体”架构，加强党组织对小区内其他组织的领导。概括起来，就是“一纵三横”。“一纵”指的是市、城区、街道、社区从纵向上加强领导，“三横”指的是街道、社区、小区党组织与辖区单位和其他组织进行整合，这样就形成了一种上下左右相互关联的组织网络。 2、运行机制规范化。推进区域化党建工作，不仅要有一个统筹各方的领导体制，还要有保证领导体制发挥作用、党组织
工程技术系 党 建 工 作 档 案 工程技术系党总支 （内部使用）
第一篇党建日常工作 九月：1）党总支党建宣传 2）新生入党启蒙知识教育 3）上报第三批积极分子名单（视 党办安排而定） 4）党代会（可能是在十月） 5）党务干事纳新 6）党员花名册更新 7）民主生活会 8）各班党建材料收齐（新生不 交，25号） 十月：1）国庆宣传材料 2）学习党代会精神 3）各班党建材料收齐（25号） 4）新生入党启蒙知识竞赛（个 人意见） 5）党员花名册更新 6）民主生活会 7）上报第三批发展对象名单（视 党办安排） 8）组织积极分子参加党校培训 （视党办安排） 十一月：1）各班党建材料收齐（25号）2）党务干事中期考核 3）党员考核，支部考核，班 级党建考核（系考核）。 4）党员花名册更新 5）民主生活会 6）党建中期检查（院党办） 7）上报第四批入党积极分子 名单（视院党办安排） 8）组织发展对象参加党校培 训 9）安排积极分子填写档案， 发展对象填写档案 十二月：1）组织入党积极分子参加党 校培训 2）民主生活会 3）各班党建材料收齐（25号） 4）安排转预备、转正大会 5）党员花名册更新 6）安排预备党员填写档案元月：1）期末检查 2）去年工作总结 3）工作计划 三月：1）上报第一批积极分子名单（视院党办安排） 2）上报第一批发展对象名单（视 院党办安排） 3）两会及学习两会精神 4）组织积极分子参加党校培训 （视院党办安排） 5）各班党建材料收齐（25号） 6）组织积极分子填写档案 四月：1）各班党建材料收齐（25号）2）组织发展对象参加党校培训 3）党员考核，支部考核，班级 党建考核（系考核）。 4）党员花名册更新 5）党务干事中期考核 6）民主生活会 7）党建中期检查（院党办） 8）组织发展对象填写档案 9）上报第二批发展对象名单（视 院党办安排） 10）上报第二批积极分子名单 （视院党办安排） 11）安排转预备、转正大会 五月：1）各班党建材料收齐（25号）2）组织积极分子参加党校培训 （视院党办安排） 3）民主生活会 4）组织发展对象参加党校培训 5）党员花名册更新 6）组织积极分子填写档案 7）安排转预备、转正大会 六月：1）毕业生与非毕业生花名册统计 2）毕业生组织关系转移 3）民主生活会 4）各班党建材料收齐（25号） 5）期末检查，工作总结及下半 年工作计划