能源管理体系能源评审案例能源管理体系能源评审案例
随着社会的发展和经济的不断增长，能源的需求量也不断增加，为了更好地实现能源的有效管理和利用，许多企业开始建立和实施能源管理体系。但是，建立一个有效的能源管理体系需要耗费很大的精力和资源。因此，对于已经建立了能源管理体系的企业来说，进行能源评审是非常必要的。在本文中，我们将介绍一家企业的能源管理体系能源评审案例，以帮助其他企业更好地了解如何建立有效的能源管理体系。
企业简介
这家企业是一家制造业企业，主要生产汽车零部件。公司成立20多年来，一直致力于实现可持续发展和环境保护。该公司在2015年开始建立了能源管理体系，并于2016年获得了ISO 50001认证。依照ISO 50001标准，该公司对其能源管理体系进行了能源评审。
能源评审的目的
公司进行能源评审的目的是确保其能源管理体系有效运行并实现其目标。另外，能源评审还有以下两个目的：
1. 确保该公司遵守ISO 50001标准和内部规定，确保符合能源政策的目标和要求。
2. 评价公司对于能源的管理措施，并提供改进建议，以
实现能源节约，降低能源成本，减少能源排放。
能源评审的步骤
评审小组由公司内部成员和外部专业机构人员组成。评审工作分为两个阶段：初步评审和详细评审。
初步评审
评审小组首先进行了初步评审。在初步评审中，评审小组通过收集和审阅企业能源管理体系文件，包括能源手册、能源政策、能源目标、能源规划、能源消耗和能源消耗的分析、能源效率计划和绩效报告等文件，对公司的能源管理体系进行了初步评估。同时，对能源管理体系中描述的实施情况进行检查，以证明能源管理体系正在有效地实施。评审小组还对内部文件和记录进行了检查，以确保其符合要求，并检查能源管理体系的内部文件和记录，以确保其符合要求。
在初步评审中，评审小组通过对文件的检查和对实施情况的检查，确认了公司的能源管理体系符合ISO 50001标准的要求。
详细评审
在确定公司的能源管理体系符合ISO 50001标准的要求后，评审小组进行了详细评审。在详细评审中，评审小组与公司相关负责人进行了面谈，并对企业的能源数据和能源有效性进行了检查。评审小组关注以下方面：
1. 能源目标的达成情况和未来计划。评审小组检查了能源目标和计划的执行情况，并确认了该企业已经实现了节能减排的目标。
2. 能源消耗和节能措施的效果。评审小组检查了企业的能源消耗和节能措施，以评估节能措施的实际效果。
3. 能源风险管理措施的执行。评审小组检查了企业的能源风险管理措施，以确保企业能够有效地应对潜在的能源风险。
4. 能源管理体系的绩效指标。评审小组检查了企业使用的绩效指标，并验证了其可行性和有效性。
能源评审结论
通过初步评审和详细评审，能源评审小组确认了该企业的能源管理体系符合ISO 50001标准的要求，并且能源消耗和节能措施的语境都非常好。根据对能源管理体系的评估，评审小组提供了一些改进建议，包括优化能源消耗计划，提高能源指标的准确性和可行性，加强对潜在的能源风险的管理，并建立更有效的绩效指标。
结论
通过对以上案例的分析，我们可以看到，能源管理体系能源评审是一种非常有效的方法，可以帮助企业评估自己的能源管理体系的运行情况，发现问题，以及提供改进建议。因此，任何企业都应该进行定期的能源评审，以确保其能源管理体系符合要求，实现能源的节约和可持续发展的目标。
能源管理体系能源评审案例能源管理体系能源评审案例 随着社会的发展和经济的不断增长，能源的需求量也不断增加，为了更好地实现能源的有效管理和利用，许多企业开始建立和实施能源管理体系。但是，建立一个有效的能源管理体系需要耗费很大的精力和资源。因此，对于已经建立了能源管理体系的企业来说，进行能源评审是非常必要的。在本文中，我们将介绍一家企业的能源管理体系能源评审案例，以帮助其他企业更好地了解如何建立有效的能源管理体系。 企业简介 这家企业是一家制造业企业，主要生产汽车零部件。公司成立20多年来，一直致力于实现可持续发展和环境保护。该公司在2015年开始建立了能源管理体系，并于2016年获得了ISO 50001认证。依照ISO 50001标准，该公司对其能源管理体系进行了能源评审。 能源评审的目的 公司进行能源评审的目的是确保其能源管理体系有效运行并实现其目标。另外，能源评审还有以下两个目的： 1. 确保该公司遵守ISO 50001标准和内部规定，确保符合能源政策的目标和要求。
2. 评价公司对于能源的管理措施，并提供改进建议，以 实现能源节约，降低能源成本，减少能源排放。 能源评审的步骤 评审小组由公司内部成员和外部专业机构人员组成。评审工作分为两个阶段：初步评审和详细评审。 初步评审 评审小组首先进行了初步评审。在初步评审中，评审小组通过收集和审阅企业能源管理体系文件，包括能源手册、能源政策、能源目标、能源规划、能源消耗和能源消耗的分析、能源效率计划和绩效报告等文件，对公司的能源管理体系进行了初步评估。同时，对能源管理体系中描述的实施情况进行检查，以证明能源管理体系正在有效地实施。评审小组还对内部文件和记录进行了检查，以确保其符合要求，并检查能源管理体系的内部文件和记录，以确保其符合要求。 在初步评审中，评审小组通过对文件的检查和对实施情况的检查，确认了公司的能源管理体系符合ISO 50001标准的要求。 详细评审 在确定公司的能源管理体系符合ISO 50001标准的要求后，评审小组进行了详细评审。在详细评审中，评审小组与公司相关负责人进行了面谈，并对企业的能源数据和能源有效性进行了检查。评审小组关注以下方面：
华润水泥（惠州）有限公司能源管理体系建设效果评价自评报告 华润水泥（惠州）有限公司 目录 一、企业基本情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3 二、体系策划阶段工作开展情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9 三、体系实施阶段工作开展情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10 四、体系检查改进阶段工作开展情况．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17 五、体系运行经验及存在问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19 六、下一步工作计划．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20 七、评分表．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21 八、附件 （一）认证合同及认证证书 （二）初始能源评审报告 （三）能源目标、指标证明材料 （四）能源管理体系建设工作方案 （五）能源计量器具一览表（台帐）、能源计量器具检定、校准和维护等资料（六）内部审核和管理评审相关证明材料 （七）能源绩效（目标指标实现程度、主要能耗指标、能源管理利用状况改进等证明材料） （八）能源管理手册、程序文件、支持性文件材料 （九）其它证明材料 一、企业基本情况
华润水泥（惠州）有限公司是华润水泥投资有限公司的全资子公司，于2003年08月落户于广东省惠州市平陵镇，距惠州市区79km，距离广州市、深圳市仅160公里、东莞市140公里，紧邻S224省道边、惠州—河源高速公路、广州—河源高速公路，四通八达，交通便利。公司生产占地约470亩，企业管理人员、研发人员、高 层技术人员等管理成员达130人，生产人员达250多人。 公司能源利用过程按常规可分为购入、加工转换、输送分配和最终使用四个阶段。（1）能源购入管理 能耗数据由制造部牵头组织相关部门人员通过计量表得到，从2014 年生产运行情况看，购入量的变化与生产所需基本相符，可以忽略损失；电购入后的线损及贮损全部计入生产单位消耗，因此，购入阶段的损失率为0.00%。购入计量均能按GB17167《用能单位能源计量器具配备和管理通则》要求的配备率和等级率执行。 （2）能源转换管理 公司除了变压器对电进行变压没有转能设备，而变压器的转能损失在本报告中计入生产各环节而忽略不计。 （3）能源输送管理 电力输送分配主要损失在线损及变压器损耗，占比较小。煤运输及储存中存在少量损耗，此处忽略不计。生活水消耗主要由市政管网提，不存在跑冒滴漏现象，损耗较小；生产用水主要从平陵河中取水，通过净化设施提高现场生产用水及设备冷却水。（4）能源利用状况评价分析 华润水泥(惠州)有限公司能源消耗种类有电、煤和水。公司根据能源消耗所存在的问题，已经在现有制度的基础上建立能源责任制，建立能源考核办法；建立能源监测检查制度，并依法进行管理。研究有效的能源管理机制，对电、煤和水能源的使用实行集中统一管理，实现能源调度系统与生产调度系统有机结合，促进生产过程整体优化。公司对管理职能、管理内容与要求、检查与考核相关职责部门。标准详细规定了厂用能源的计划、采购、进厂、验收、输送、贮存、使用、成本核算等全过程的管理，确保装置运行可靠性和经济性，为生产成本核算提供可靠依据。 公司2014年度生产情况正常，各项生产指标均达到期望值，吨水泥综合能耗85.89千克标准煤，吨水泥综合电耗82.49千瓦时，吨熟料标准煤102.92千克标准煤，均低于《水泥单位产品能源消耗限额》（GB16780-2012），部分指标低于国际行业标准。
能源管理体系评审报告 二零一三年一月
目录 第一章评审事项说明 (3) 一、评审目的 (3) 二、评审依据 (3) 三、评审期 (4) 四、评审范围和内容 (4) 第二章企业基本情况 (5) 一、企业简况 (5) 二、企业主要生产工艺概况 (5) 三、企业用能系统概况 (6) 第三章企业能源管理系统 (10) 一、企业能源管理机构 (10) 二、企业能源管理状况 (10) 第四章企业能源利用状况分析 (11) 一、企业能源消费状况 (11) 二、单位工业产值综合能耗 (15) 第五章评审建议 (15)
第一章评审事项说明 一、评审目的 通过生产现场调查、资料核查和必要的测试，分析能源利用状况，并确认其利用水平，查找存在的问题和漏洞，分析对比挖掘节能潜力，提出切实可行的节能措施和建议。从而为能源管理体系的建设提供真实可靠的能源利用状况，从而提高能源管理水平，实现节能目标，促进洗煤厂可持续发展。 二、评审依据 《中华人民共和国节约能源法》 《企业能源评审技术通则》（GB/T17166） 《节能监测技术通则》（GB/T15316） 《综合能耗计算通则》（GB/T2589） 《企业能耗计量与测试导则》（GB/T6422）
《企业节能量计算方法》（GB/T13234） 《工业企业能源管理导则》（GB/T15587） 《用能单位能源计量器具配备与管理通则》（GB/T17167－2006） 《评价企业合理用热技术导则》（GB/T3486） 《评价企业合理用电技术导则》（GB/T3485） 《评价企业合理用水技术导则》（GB/T7119） 三、评审期 2012年8—12月 四、评审范围和内容 本次能源评审的范围包括洗煤厂全部范围 职能部门：技术组、材料成本组、设备配件组、安监组、调度站、采制化； 生产车间：重介一队、重介二队、煤泥水队、机电队、原煤队、装车队； 评审内容主要包括能源管理情况、用能情况及能源流程、能源计量及统计、能源消费结构、用能设备运行效率、产品综合能耗及实物能耗、能源成本、节能量、节能技改项目等。
能源管理体系不符合项整改案例 一、概述 能源管理是指通过制定合理的能源利用政策、技术和管理措施，提高 能源资源的利用效率，减少环境影响，以实现可持续发展的管理活动。良好的能源管理体系能够有效提高能源利用效率，降低生产成本，减 少环境污染，增强企业的可持续发展能力。然而，目前一些企业在能 源管理方面存在不符合项，需要及时进行整改。本文将结合一家企业 的实际情况，介绍其能源管理体系不符合项整改案例。 二、不符合项情况分析 该企业能源管理体系不符合项主要集中在以下几个方面： 1. 能源消耗数据统计不准确 企业在能源消耗数据统计方面存在不少问题，导致实际消耗与计划消 耗存在较大偏差。由于统计数据不准确，企业无法全面了解能源利用 情况，无法有效制定能源管理措施。 2. 能源管理责任不明确
企业内部存在能源管理责任不明确的情况，部门之间存在着矛盾和推 诿责任的现象。这导致能源管理工作的推进缓慢，难以有效落实节能 减排的各项措施。 3. 能源管理措施不完善 企业在节能减排方面的措施建设不完善，能源利用效率较低。企业在 能源管理方面投入不足，节能减排技术设备更新滞后。企业在生产过 程中存在着能源浪费和环境污染情况。 三、整改方案 该企业针对以上不符合项情况，制定了相应的整改方案： 1. 加强能源消耗数据统计 企业加强对能源消耗数据的统计工作，制定全面的数据统计标准和流程。同时对数据统计人员进行培训，提高数据统计的准确性和真实性。 2. 明确能源管理责任 企业重新规范了能源管理的责任分工，明确各个部门的能源管理责任。引入激励机制，对能源管理工作进行奖惩，并进行相应考核，提高责
能源评审报告 一．评审目的： 全面评审本车间能源管理体系的持续适宜性、充分性和有效性; 二．评审依据： GB/T 23331-2012和GB37/T 1013-2009标准、公司能源管理体系文件及相关国家标准、规定; 三．评审内容： 1．体系的适宜性： 方针和目标的适宜性 手册及程序文件的适宜性 组织机构的适宜性 2.体系的有效性： 能源目标指标及管理方案完成情况 各班组能源目标完成情况 3．能源体系的充分性 能否充分满足化工车间和相关部门的要求 四．评审综述
一能源体系的适宜性 1．方针和总体能源目标的适宜性 体系运行过程中,按照标准和手册中“内部沟通”要素的要求与体系各部门保持经常沟通和联系,按现行方针和目标能够满足“管理体系国家标准”的要求,与总体经营宗旨适应性较好,包括了对满足要求和持续改进的承诺,同时提供了制定和评审目标的框架,同时方针目标符合公司实际情况,文字通俗易懂,适应性良好; 2．组织机构和手册及程序文件的适宜性 体系运行过程中严格执行手册和程序文件,安排了内部能源培训,确保车间各班组对新标准的要求和手册程序的修改内容准确把握,以便于执行;运行实践和内审结果表明,手册和程序文件在内容上能够做到既符合标准又适应实际情况; 3．能源管理方面 1能源使用识别、重大能源使用及控制情况 我们组织了能源使用的重新确认和必要的补充和重要能源使用的评价工作,严格执行能源使用识别和评价控制程序规定,对本车间的能源使用进行了重新确认并进行了必要的补充;经过评价组严格按照评价准则对全部能源使用进行了逐一评价;经过评价,评价出重大能源使用,同时确定了相应的控制措施;体系运行过程中,我车间认真开展各部门的体系运行情况的监督检查,各班组相应开展月度内部监控,检查结果和上次的内审结果表明,重大能源使用得到了有效的控制; 2能源使用识别和评价情况 我们按照文件规定进行了能源使用的识别工作,高度重视项工作,严格按文件规定开
能源管理体系能源评审的定义基于数据 能源管理体系能源评审（Energy Management System (EnMS) Audit）是一种基于数据的评估过程，旨在审查和评估组织的能源管理活动和措施，以确保其符合相关的法律法规和标准，并持续改进能源 绩效。能源评审是能源管理体系的重要组成部分，它不仅为组织提供 了改进能源效率的机会，也为实现可持续发展和环境保护贡献了力量。以下是对能源评审的全面评估，以及对该主题的个人观点和理解： 第一部分：能源评审的概念及背景 1. 能源评审的定义和作用 在能源管理体系中，能源评审是指对组织能源管理活动和措施的全面 评估和审查过程。通过能源评审，组织可以发现能源浪费和不效率的 现象，提出改进建议，并持续改进能源绩效。 2. 能源评审的背景和重要性 随着全球能源消耗的日益增加和环境污染问题的日益严重，能源管理 和节能减排成为了全球关注的热点。能源评审作为能源管理体系的重 要环节，对于组织提高能源效率、降低能源消耗具有重要意义。 第二部分：能源评审的方法和流程 1. 能源评审的方法
能源评审的方法包括可行性研究、能源测量和验证、能源审计等。这些方法帮助组织全面了解能源使用情况，并提出改进建议。 2. 能源评审的流程 能源评审的流程一般包括计划、实施、纠正措施和持续改进。在能源评审的实施过程中，需要收集和分析大量的数据，以便全面评估组织的能源管理情况。 第三部分：能源评审的重点内容及数据分析 1. 能源评审的重点内容 能源评审的重点内容包括能源消耗情况、能源成本、能源管理措施的有效性等。这些内容是评估组织能源管理情况的重要依据。 2. 数据分析在能源评审中的重要性 数据分析在能源评审中具有重要的作用，通过对能源消耗数据和管理措施的数据进行分析，可以发现能源浪费和不效率的现象，并提出改进建议。 第四部分：能源评审的持续改进与未来展望 1. 能源评审的持续改进 能源评审不仅是对组织能源管理情况的评估，也是为了持续改进能源绩效。通过能源评审，组织可以发现问题并提出改进建议，进而持续改进能源绩效。
机械制造企业能源管理体系要求应用示例 B.1 零部件制造企业能源评审和策划的应用案例 B.1.1 企业概况 某零部件制造企业，包括：熔炼、造型、清理、机械加工四个生产车间及一个动力车间。产品有发动机缸体、缸盖、离合器壳；变速箱壳体；车桥壳体等。铸件材质有HT250、HT300灰铸铁；QT450-10、QT400-15球墨铸铁。生产采用冷风冲天炉及感应电炉双联熔炼（部分铸件单用感应电炉熔化）及粘土砂湿型造型、冷热芯盒制芯工艺，具有热处理及机加工能力，年生产能力为12万吨铸铁件，分别用于汽车、农机、工程机械及中小型船舶，2012年实际生产10万吨。 B.1.2 能源评审输入及能源管理现状初步分析 B.1.2.1 工艺流程 该厂主要生产系统工艺流程参见图B.1。 图B.1主要生产系统工艺流程 B.1.2.2 采集分析能耗和能效数据，编制能源管理基础图表 B.1.2.2.1 吨出厂铸铁件能源结构 2012年吨出厂铸铁件能源结构参见表B.1。 表B.1 2012年吨出厂铸铁件能源消耗结构 从表B.1可见，该厂的主要用能品种为电力和焦炭，合计占用能总量的94.3%。 B.1.2.2.2 产品单位产量综合能耗 2012年该厂产品单位产量综合能耗经计算结果为624kgce/t铸件。 B.1.2.2.3 能流示意图 该厂能流示意图参见图B.2。 图B.2零部件厂能流示意图 注：通过能流图可了解全厂能源使用的种类、来源、转换及分配的流向以及最终用途。 B.1.2.2.4 能源流向 2012年能源流向一览表表参见B.2，其中能耗较大的部门是熔炼、清理和造型三个生产车间和空压站，为主要能源使用的区域。 表B.2 2012年能源流向一览表
CCAA能源管理体系审核员考试复习题(案 例收集1-5) 料，发现公司对磨机的运行情况进行了监测和分析，并制定了相应的改进措施。审核员 还查看了公司的能源消耗数据，发现磨机的能源消耗量有所下降。 答案】符合条款：4.4.3b)和4.4.4b)。公司对磨机能源绩效进行了识别和监测，并制定了改进措施，能源消耗量有所下降。 在某公司的审核中，发现公司每月都会补充1吨的球磨机研磨体。审核员询问相关负责人是否考虑了磨机产量和研磨体级配等因素。该负责人回答说，他们的补充量准则是每月的5 号补充1吨，以运行和监视磨机能源绩效为目标。但他们并未对该方法的有效性进行评审，也没有考虑磨机产量和研磨体级配等能源绩效参数。在审核员的提示下，该负责人认识到这些因素对补充量的影响很大。 事实：公司每月补充1吨的球磨机研磨体，但未对该方法的有效性进行评审，也未考虑磨机产量和研磨体级配等能源绩效参数。
不符合条款：4.4.5“组织应确定和更新能源绩效参数的方法学应予以记录，并定期评审此方法学的有效性”。 在某公司的审核中，审核员调查了相关的节能技改资料，其中一项已完成的技术改造项目是在原煤中加入助燃剂，以提高原煤的燃烧效率。技改资料中包括项目可行性报告、实施措施等内容，明确了小试、中试和正式使用助燃剂的试验方法和项目进度，以及项目实施后验证能源绩效改进的方法。审核员还查阅了对该项目的监视结果的有效性相关资料，资料显示项目运行3个月后，采集3个月的燃煤使用值，实际环比节煤总量达到105吨实物煤。审核员又调阅了对比期的原煤质量，发现项目运行前采购原煤的平均低位发热值为5200kcal/kg，项目运行后采购原煤的平均低位发热值为5350kcal/kg。审核员问该负责人是否规定了验证项目实施后的节煤效果的方法，该负责人说不需要规定，直接统计煤计量称就可以了。 事实：公司在“在原煤中加入助燃剂，提高原煤燃烧效率”的技术改造项目中，运行3个月后，资料显示环比节煤总量达到105吨实物煤，验证节煤量的方法是直接统计煤计量称。但
《能源管理体系管理者代表管理评审输入 资料202x［大全5篇］》 管理者代表管理评审输入资料能源管理者代表：杜广起 一、方针、目标建立情况的简要说明。 202X年公司按照渤海装备公司“各二级单位必须在202X年内通过能源管理体系认证”的能源管理工作要求，在4月底启动了能源管理体系建设工作，提出了“规范管理，节能降耗；科学发展，清洁生产”的公司能源方针及“建立和实施有效能源管理体系，追求一流的能源绩效，最终实现持续改进能源绩效。”的公司能源目标。能源方针和能源目标的建立，考虑了公司领导提岀的能源管理承诺，为能源目标和指标的制定提供了一个框架，与公司能源管理方向保持一致，符合国家法律法规和持续改进的要求。 二、对能源管理体系适宜性、充分性、有效性的初步总体评价（包括能源管理绩效和相关能源绩效参数的评审意见）。 从能源管理过程与结果看，公司能源管理体系基本符合标准与适用法律法规的要求，具体表现在： 202X年公司按照渤海装备公司能源管理工作部署，按照gb/t23331标准建立并实施能源管理体系，能源管理各项主要工作扎实推进。一是在体系建立方面。公司对能源管理体系的建立进行了策划，制定的体系建设计划，组织业务主管部门和业务骨干编制了能源管理手册和18个程序文件，修订了相关岗位的hse作业指导书（增加了能源要求的内容），在计划的时间内体系文件进行了发布。二是在能源评审方而。按照体系要求，公司在体系建立初期制定了能源评审计划和实施方案，通过能源使用数据，分析能源使用
和能源消耗，识别、记录改进能源绩效的机会，并进行排序，最终形成了202X年能源评审报告。三是在能源绩效参数和能源基准的建立方而。结合公司管理实际和能源管理要求，公司组织建立了公司、车间、部分设备的三个层级的能源绩效参数，将能源绩效数值化并可测量。确定了以前一年（202X年）能源数据为基准，建立了能源基准。四是在能源合规性评价方面。公司承诺遵守适用与能源管理有关的法律法规和标准及其他要求，建立《法律法规及其他要求清单》，并评价能源管理体系运行过程中对法律法规和标准及其他要求的遵循情况。对《法律法规和其他要求一览表》中的法律法规进行了遵守情况的符合性评价。五是年度能源目标和管理方案的建立情况。公司依据渤海装备公司下达的能源管理目标和管理指标，以“责任状”的形式分解到各单位，每月对各单位能源目标和指标完成状况进行分析。同时为保障能源目标的实现组织建立3个能源管理方案,其中实施完成2个（地温空调补水系统改造项目），落后电机淘汰项目尚未实施。六是能源采购管理方而。对能源供方进行了前期调查，收集相关能源供方的资质证明，对能源供方进行了评价并纳入了公司合格供方名录。与水、电供方补充签定了供应合同。七是在运行控制方面。在日常工作中，加强设备的定期检测、将设备的运管责任落实到人，认真贯彻落实公司设备管理制度。加强设备的管理，按规定进行润滑、保养，降低设备故障率。严格按计划检修，减少因设备不正常而造成的临时停产检修现象，防止主要耗能设备的频繁开、停而造成能耗的升高。但仍存在以下问题：1）个别设备记录不全，日常检查不到位，存在死角现象；2）现场跑、冒、滴、漏现象还时有发生，需要各单
案例分析题 1)审核员来到空压机房询问正在值班的班长，对空压机如何维护和保养，是否有与节能有关 的要求？班长回答说，公司对我们提出过保养要求，我们都是这样做的，但没有记录，至于节能我们只知道人走关掉照明灯，至于空压机如何节能我们不知道，也没看过有这方面的规定。 2)审核员在能源部李部长的陪同下，来到机加工车间，见到有3台CA630车床，审核员问李 部长：是否识别了这是已过淘汰期限应立即淘汰的设备？回答说：我们不清楚。 3)审核员又来到铸钢车间，查看厂里下达吨钢（普通钢）综合能耗指标及完成情况，车间三 个月能耗指标为181、182、180kgce\吨钢。【考核指标178kgce\吨】，有没有分析原因，回答说:指标相差不太，所以没分析。 4)审核员经过车间时看到一台大型退火炉正在工作，从炉门边上不断有火焰喷出。问及操作 人员这是怎么回事，回答说，炉门不密封，变形了。我们已向设备部门反映过了，他们会安排修理的。
； 5)审核员问及退火炉操作人员是否参加过炉窑节能知识方面的培训，回答是班长在会上传达 过分厂开会的有关节能要求，但对操作人员能否胜任工作我们没有进行评定。 6)审核员走进仓库，只有一名保管员，所有的四十盏灯全亮着。审核员问为什么要开这么多 灯，回答说：公司没有这方面规定。 7)走出仓库审核员看到有几根管道横跨在马路上空五、六米高的位置，其中有一根红色管道 保温层脱掉约1.2米,陪同人员员告诉说，这是蒸汽管道，我们主要用于采暖用。 8)在水泵房审核员要查看作业指导书时，班长说我们没有，找来工段长后从他的抽屉里拿出 了崭新的作业指导书让审核员审查。 9)审核员来到办公室了解能源法规的获取情况，看到有《节约能源法》、《清洁生产促进法》、 《可再生能源法》、《城市节约用水管理规定》等，但仔细查看没有《部分工业行业淘汰
能源评审报告范文 能 源 评 审 报 告 企业名称(盖章):＊＊铝业有限公司 编 制: 审 核: 审 批: 受控状态: 受控版本 填报日期: 2０1６ 年01月１0日＊某某某有限公司编制二○一六年一月目
录 第一章 评审事项说明…………………………………………………3一、评审目得……………………………………………………………3二、评审依据……………………………………………………………3三、评审组及评审时间…………………………………………………4四、评审范围与内容……………………………………………………４五、有关说明……………………………………………………………５第二 章 评审重要信息概述……………………………………………6一、企业简介……………………………………………………………6二、企业产品与活 动范围 (6) 企业能源管理系统...................................................1０一、企业能源管理机构.........................................................１0二、企业能源管理状况 (11) 三、企业用能系统概况…………………………………………………14第四章 企业能源利用状况分析………………………………………1７一、企业能源消费状况…………………………………………………17二、单位工业产值综合能耗…………………………………………… １9三、企业能源绩效现状…………………………………………………１9四、能源绩效改进机 会排序准则………………………………………2０五、能源绩效改进机会排序清单………………………………………２1六、急需解决得优先项问题……………………………………………２1 第一章 评审事项说明 一、评审目得 二、评审依据
发放编号： **铝业有限公司 能源评审报告 企业名称（盖章）： **铝业有限公司 编制： 审核： 审批： 受控状态：受控版本 填报日期： 2016 年 01 月 10 日 ****有限公司编制 二○一六年一月
目录 第一章评审事项说明 (3) 一、评审目的 (3) 二、评审依据 (3) 三、评审组及评审时间 (4) 四、评审范围和内容 (4) 五、有关说明 (5) 第二章评审重要信息概述 (6) 一、企业简介 (6) 二、企业产品和活动范围 (6) 三、能源的消耗和管理 (6) 3.1能源的种类和来源 (6) 3.2企业主要生产工艺概况 (7) 3.2.1工艺流程 (8) 3.2.2主要能源消耗情况 (9) 四、相关方管理 (9) 五、法律法规及其他要求 (10) 第三章企业能源管理系统 (10) 一、企业能源管理机构 (10) 二、企业能源管理状况 (11) 三、企业用能系统概况 (14)
第四章企业能源利用状况分析 (17) 一、企业能源消费状况 (17) 二、单位工业产值综合能耗 (19) 三、企业能源绩效现状 (19) 四、能源绩效改进机会排序准则 (20) 五、能源绩效改进机会排序清单 (21) 六、急需解决的优先项问题 (21)
第一章评审事项说明 一、评审目的 为了持续搞好我公司能源管理工作，全面了解本企业的能源管理现状，通过生产现场调查、资料核查和必要的测试，分析能源利用状况报告，并确认其利用水平，查找存在的问题和漏洞，分析对比挖掘节能潜力，提出切实可行的节能措施和建议，以及对比分析国内外同行业先进水平的差距，与法律法规的符合性等，排查出能源绩效改进的机会，为改善企业的能源管理行为，制定能源方针、目标和指标提供依据；确保构建的能源管理体系充分满足能源方面适用的法律法规及其它要求，明确能源绩效改进机会的重点，风险和机遇；为企业持续推行GB/T23331能源管理体系奠定基础。从而为能源管理体系的建设提供真实可靠的能源利用状况，从而提高能源管理水平，实现节能目标，促进****铝业有限公司可持续发展壮大。 二、评审依据 《中华人民共和国节约能源法》 《企业能源评审技术通则》（GB/T17166） 《节能监测技术通则》（GB/T15316） 《综合能耗计算通则》（GB/T2589） 《企业能耗计量与测试导则》（GB/T6422） 《企业节能量计算方法》（GB/T13234） 《工业企业能源管理导则》（GB/T15587）
能源初始评审报告*＊＊＊**＊**有限公司 二零一五年一月
1、初始能源评审的目的、范围 1.1能源初始评审的目的在于了解**＊＊＊*有限公司当前的能源管理和能源利用现状，识别适宜的法律法规和其他要求,总结公司现有的能源管理经验和存在的问题，评价公司能源管理改进的领域及机会,为公司建立切实可行的能源管理体系提供背景条件并奠定基础。 1.2本次能源评审的范围包括#*＊*＊*＊有限公司的20万t/a******生产线（**＊*＊*一、二车间)、6万t/a葡萄**＊*＊*生产线(葡萄*＊*＊＊＊一车间）、6万t/a一水葡萄*＊＊＊*＊生产线、6万t/a无水葡萄*＊＊***(葡萄＊＊***＊二车间）生产线的主要生产及辅助生产系统. 2.初始能源评审的参加人员 初始能源评审人员名单 ＊＊＊＊*＊有限公司此次初始能源评审主要是利用能源审计的方法，对公司2014年统计数据进行核实,分析，并通过对各用能部门进行了巡视和调查,必要时进行现场能耗监测，为此次能源初始评审提供真实可靠的数据依据。 4。企业概况 ＊*****有限公司系外商投资有限责任公司，位于有“中国蓝宝石之乡”
的山东昌乐县，注册资本1500万美元,现有总资产6。4亿元，员工710人，成立于1999年2月，2007年5月在美国上市，是“国家火炬计划重点高新技术企业”，“山东省高新技术企业"及“潍坊市工业百强企业”之一. 公司主要从事*＊＊＊＊***＊等的加工经营，设施设备配套完善，工艺技术先进，系列产品先后通过ＧＭＰ及ＩＳＯ9001、ＨＡＣＣＰ、ＱＳ等体系认证，综合单键优势明显。主导产品医用葡萄*＊*＊＊＊等畅销国内30个省市、自治区，并出口70多个国家和地区.公司荣获山东省高新技术企业、潍坊市百强民营企业、优秀民营科技企业、潍坊市农业产业化龙头企业、安全生产示范企业、招商引资先进企业等多项称号. 公司设置有总经办、设备安全部、生产技术部、质量管理部、供应仓储部等部门，生产车间有一、二和＊***一、二车间,其中＊＊＊一、二车间位于北厂区，*＊*＊*＊＊*＊一、二车间位于南厂区。设备安全部为企业能源管理职能部门，负责企业用能统计、考核等综合管理工作。同时公司重视企业的能源管理，建立了完善的能源管理组织机构，各机构管理职责明确;聘任了能源管理负责人，制定了相应的能源管理文件，规定了能源管理活动的原则、职责权限等；制定了明确的能源管理目标；并且按照国家的有关规定,配备了相应的一二级能源计量器具，制定和实施了有关文件，对计量器具的购置、安装、维护和定期检定实行有效管理保证了其计量准确可靠;能源统计数据齐全，并有一套行之有效的能源计量管理和考核制度;公司十分重视节能技术改造，并且把它当成企业发展生产，保护环境及提高企业能源利用效率的有效途径. 公司能源管理组织机构为三级管理模式,即：公司、部门、车间三级节能管理模式.通过三级管理，全面形成公司节能管理层层分解、层层落实的节能管理体系。 5。企业能源管理及能源使用背景及现状 5。1能源种类（包括一次能源和二次能源)所占比例、及各产品的能源消耗