浙江师范大学2009年硕士研究生入学考试试题
科目代码： 842 科目名称：管理学
提示：
1、本科目适用专业： 120202 企业管理；
2、请将所有答案写于答题纸上，写在试题上的不给分；
3、请填写准考证号后6位：____________。
一、填充题。(每格1分,共10分)
1.1911年,___ (1)___（人名）出版了__(2)____一书，标志着管理学的正式诞生。
2.梅奥主持了著名的“_ _ (3) ____”,并创立了__(4)____学说，实现了管理学由“以___(5) ___为中心”向“以____(6) __为中心”的转变。
3.控制的基本过程是____(7)___、_____(8) ___、____(9)____、____(10)___。
二、单项选择题。(每小题1分,共10分。)
1. 被西方管理学界尊称为“科学管理之父”的人物是( )
A泰罗 B法约尔 C马斯洛 D梅奥
2.在管理学界，被尊称为“组织理论之父”的人物是( )
A泰罗 B马克斯·韦伯 C马斯洛 D梅奥
3.计划的核心与灵魂是（）
A组织 B指挥 C决策 D协调
4.提出最优化决策标准的是( )
A古典决策理论 B行为决策理论 C当代决策理论 D权变决策理论
5.提出满意决策标准的代表人物是( )
A泰罗 B马斯洛 C孔茨 D西蒙
6.古典组织理论的理想组织模式是( )
A官僚组织 B参与式组织 C有机式组织 D协作系统
7.行为组织理论的理想组织模式是（）
A官僚组织 B参与式组织 C有机式组织 D协作系统
8.系统组织理论的理想组织模式是（）
A官僚组织 B参与式组织 C矩阵式组织 D协作系统
9.将解决某一问题有兴趣的人集合在一起，在完全不受约束的条件下，敞开思路，畅所欲言的决策方法是（）
A决策树法 B头脑风暴法 C期望值决策法 D乐观决策法
10.管理学是一门科学，管理活动除了要掌握一定的理论和方法外，还要有灵活运用这些知识的技巧和经验，可见管理学是科学性与( )的统一。
A 经验性 B理论性 C艺术性 D实践性
三、多项选择题。(每小题2分,共20分。)
1.管理学的学科特点是( )
A综合性的科学 B历史性的科学 C实践性的科学
D基础性的科学 E科学性与艺术性统一的科学
2.亨利.明茨伯格认为管理者的角色可归入三大类，分别是( )
A权力角色 B信息角色 C谈判角色 D人际角色 E决策角色
3.最常见的主观决策方法有( )
A德尔菲法 B决策树法 C乐观法则 D悲观法则 E头脑风暴法
4.风险型决策常用的计量决策方法有（）
A德尔菲法 B决策树法 C线性规划法 D期望值法 E量本利分析法5.罗伯特.卡茨认为管理者要具备三类技能，分别是( )
A决策技能 B技术技能 C沟通技能 D人际技能 E概念技能6.管理的二重性是指（）
A科学性 B实践性 C自然属性 D艺术性 E社会属性
7.组织结构的基本类型有( )
A直线制 B职能制 C直线职能制 D事业部 E矩阵制
8.组织设计的原则是（）
A统一指挥原则 B控制幅度原则 C因人而异原则
D权责对等原则 E柔性经济原则
9.组织部门化的基本形式有（）
A职能部门化 B地域部门化 C顾客部门化
D产品服务部门化 E流程部门化
10.领导影响力的主要来源有（）
A职权 B政府 C专长权
D董事会 E个人魅力
四、名词解释。（每小题5分，共30分）
1．管理
2．决策
3．战略性计划
4．管理幅度
5．职业计划
6．激励
五、简答题。(每小题8分,共40分)
1．企业社会责任主要体现在哪些方面？
2．影响管理幅度的主要因素有哪些？
3．组织文化的结构与内容是怎样的？
4．如何实现有效沟通？
5．目标管理包含哪些基本思想？
六、论述题。（共40分）
1．人力资源招聘有哪两种方式？其各自的优劣怎样？（15分）2．试述亨利.法约尔对管理学的贡献。（25分）
2005年研究生入学考试数学一模拟试题参考答案 一、填空题（本题共6小题，每小题4分，满分24分. 把答案填在题 （1） [解] 0 ()()()()lim x f x x f x f x x f x x x αβ?→+?---?? -? ????? 0()()()()lim x f x x f x f x x f x x x αβαβαβ?→?? +?---=+???-?? ()()()()f x f x f x αβαβ'''=+=+ （2）[解] ,01()1,1x x f x x x ≤
L 包含(0,0)O 于其内，∴ P Q y x ??≠??. 作2 2 2 *:4,((0,1))L x y εε+=∈ 则 * * 222 1 4L L L xdy ydx xdy ydx x y ε -= =-+?? ? ** 2 2 1 2 (11)D D dxdy dxdy ε ε = += ????2 2 2 ε πε πε = = （5）[解] 2 311(2)(5)0A A E A E A E E +-=-+-= (2)(5),A E A E E ?-+= ∴1 (2) 5.A E A E --=+ （6）[解] 2 2 (234)(234)[(234)]E X Y D X y E X Y -+=-++-+ 24()9()2cov(2,3)(434)42593622(3)0.45625 305 D X D Y X Y =++-+-+=?+?+??-??+= 二、选择题（本题共8小题，每小题4分，满分32分，每小题给出的四个选项中，只有一项符合要求，把所选项前的字母填在题后的括号内） （7）[解] 112lim ()n n n n n n I e →∞++=＋ 110 01 ln 1dx x x e e ?===. 选（A ） （8）[解] 000210.()2()()10,y yy f x f x f x ''''''--=--= 00()0,()1f x f x '''=?= 选（A ） （9）[解] 1 1 (1) ,(0)n n n n u u ∞ -=->∑条件收敛. 由条件收敛级数的所有正项与所有负项所构成的级数发散. ∴ 选 (C) （10 [解] 212,2()y y f f y C x '''==+ 由1(,0)()y f x x C x x '=?= 222(,)()y f y x f x y y xy C x '?=+?=++
2014年全国硕士研究生入学统一考试数学(三)模拟试卷一 考生注意事项 1．答题前，考生须在答题纸指定位置上填写考生姓名、报考单位和考生编号． 2．答案必须书写在答题纸指定位置的边框区域内，写在其他地方无效． 3．填(书)写必须使用蓝(黑)色字迹钢笔，圆珠笔或签字笔． 4．考试结束。将答题纸和试题一并装入试题袋中交回． 一、选择题(1～8小题，每小题4分。共32分．下列每题给出的四个选项中，只有一个选 项符合题目要求．请将所选项前的字母填在答题纸指定的位置上) (1) 2014年全国硕士研究生入学统一考试 数学(三)模拟试卷一 考生注意事项 1．答题前。考生须在答题纸指定位置上填写考生姓名、报考单位和考生编号。 2．答案必须书写在答题纸指定位置的边框区域内，写在其他地方无效． 3．填(书)写必须使用蓝(黑)色字迹钢笔。圆珠笔或签字笔． 4．考试结束，将答题纸和试题一并装入试题袋中交回． 一、选择题(1～8小题，每小题4分，共32分．下列每题给出的四个选项中。只有一个选 项符合题目要求．请将所选项前的字母填在答题纸指定的位置上) (1) 数a，b的取值为 (A)a<0，b<0． (B)a≥0，b<0． (C)a<0，b>0． (D)a≥0，b>0． (3)
已知f(x)的导函数的图形如下图所示，记I1=f(1)-f(o)，I2=f(2)-f(1)，则必有 (A)f(1)>f(2)，I1>I2． (B)f(1) 2019年全国硕士研究生招生考试 管理类专业学位联考 综合能力 （科目代码：199） ○考生注意事项○ 1．答题前，考生须在试题册指定位置上填写考生编号和考生姓名；在答题卡指定位置上填写报考单位、考生姓名和考生编号，并涂写考生编号信息点。 2．考生须把试题册上的“试卷条形码”粘贴条取下，粘贴在答题卡的“试卷条形码粘贴位置”框中。不按规定粘贴条形码而影响评卷结果的，责任由考生自负。 3．选择题的答案必须涂写在答题卡相应题号的选项上，非选择题的答案必须书写在答题卡指定位置的边框区域内。超出答题区域书写的答案无效；在草稿纸、试题册上答题无效。 4．填（书）写部分必须使用黑色字迹签字笔书写，字迹工整、笔迹清楚； 涂写部分必须使用2B铅笔填涂。 5．考试结束，将答题卡和试题册按规定交回。 (以下信息考生必须认真填写) 考生编号 考生姓名 综合能力试题第 2 页（共 30 页） 综合能力试题 -1-（共 16 页） 一、问题求解：第1～15小题，每小题3分，共45分。下列每题给出的五个选项 中，只有一个选项是符合试题要求的。 1．某车间计划10天完成一项任务，工作3天后因故停工2天．若仍要按原计划完成任务，则工作效率需要提高 A ．20% B ．30% C ．40% D ．50% E ．60% 2．设函数2 ()2(0)a f x x a x =+ >在(0,)+∞内的最小值为0()12f x =，则0x = A ．5 B ．4 C ．3 D ．2 E ．1 3．某影城统计了一季度的观众人数，如图．则一季度的男、女观众人数之比为 A ．3:4 B ．5:6 C ．12:13 2018上海财经大学攻读专业硕士学位研究生入学考试模拟题 考试科目：金融学综合科目代码：431 一、选择题（每题2分，共60分） 1、某项存款利率为6%，每半年复利一次，其实际利率为（） A．3% B.6.09% C.6% D.6.6% 2、某项目原始投资125万元，建设期1年，经营期10年。期满有残值5万元，预计经营期内每年可获得营业净利润13万元，则该项目含建设期的投资回收期为（） A 5年 B 6年 C 7年 D 8年 3、以下说法正确的是（） A、沉没成本应该计入增量现金流量 B、机会成本是投入项目中的资源成本 C、营运资本是流动资产与流动负债的差额 D、计算增量现金流量不应考虑项目附加效应 4、证券投资中因通货膨胀带来的风险是（） A、违约风险B利息率风险C、购买力风险D、流动性风险 5、当市场利率上升时，长期固定利率债券价格的下降幅度（）短期债券的下降幅度 A、大于 B、小于 C、等于 D、不确定 6、某企业的β系数为15%，市场无风险利率为6%，市场组合的的预期收益率为14%，则该股票的预期收益率为（） A、8% B、9% C、12% D、18% 7、某公司发放的股利为每股5元，股利按5%的比例增长，目前股票的市价为每股50元，则计算出的资本成本为（） A、10% B、15% C、17.5% D、13.88 8、不属于发放股票股利优点的是（） A可将现金留存公司用于追加投资，减少筹资费用 B能增强经营者对公司未来的信心 C便于今后配股融通更多资金和刺激股价 D会引起公司每股收益下降，每股市价下跌 9、某公司进行配股发行，规定每三份配股权可认购一股新股，认购价格为每股20美元，除权后的股票每股市场价格是26美元，那含权股票的每股价格为（）。 A、22美元 B、24美元 C、26美元 D、28美元 10、资本预算是企业选择（）投资的过程 A、流动资产 B、长期资本资产 C、固定资产 D 、短期资本资产 11、我国M1层次的货币口径是（） A、M1＝流通中的现金 B、M1＝流通中的现金+企业活期存款+企业定期存款 C、M1＝流通中的现金+企业活期存款+个人储蓄存款 D、M1＝流通中的现金+企业活期存款+农村存款+机关团体存款 12、在国际借贷市场上，低于LIBOR的贷款利率被称为 A、固定利率 B、浮动利率 C、一般利率 D、优惠利率 13、下列属于间接金融投资工具的是 A、股票 B、金融债券 C、投资基金 D、公司债券 14、下列属于商业银行二级准备的是 A、现金 B、超额准备金 C、政府债券 D、公司债券 15、某公司将一张面额为10000元、3个月后到期的商业票据贴现，若银行的年贴现率为5%，则银行应付金额为（）元。 A、125 B、150 C、9875 D、9800 16、托宾的资产选择理论是对凯恩斯的（）的货币需求理论的重大发展。 A、交易动机 B、预防动机 C、投机动机 D、公共权力动机 17、下列银行中，（）对货币扩张影响最小。 A、中国人民银行 B、浦东发展银行 C、中国工商银行 D、中国进出口银行 18、下列（）说法是明显错误的 A、物价水平的持续下降意味着实际利率的上升，投资吸引力下降 B、物价水平的持续下降意味着货币购买力不断提高，从而消费者会增加消费，减少储蓄 C、通货紧缩可能引发银行业危机 D、通货紧缩制约了货币政策的实施 19、在货币政策的传导机制中，既可以作为操作目标又可以是中介目标的是 A、基础货币 B、货币供应量 C、短期利率 D、长期利率 浙江师范大学2009年硕士研究生入学考试试题 科目代码： 842 科目名称：管理学 提示： 1、本科目适用专业： 120202 企业管理； 2、请将所有答案写于答题纸上，写在试题上的不给分； 3、请填写准考证号后6位：____________。 一、填充题。(每格1分,共10分) 1.1911年,___ (1)___（人名）出版了__(2)____一书，标志着管理学的正式诞生。 2.梅奥主持了著名的“_ _ (3) ____”,并创立了__(4)____学说，实现了管理学由“以___(5) ___为中心”向“以____(6) __为中心”的转变。 3.控制的基本过程是____(7)___、_____(8) ___、____(9)____、____(10)___。 二、单项选择题。(每小题1分,共10分。) 1. 被西方管理学界尊称为“科学管理之父”的人物是( ) A泰罗 B法约尔 C马斯洛 D梅奥 2.在管理学界，被尊称为“组织理论之父”的人物是( ) A泰罗 B马克斯·韦伯 C马斯洛 D梅奥 3.计划的核心与灵魂是（） A组织 B指挥 C决策 D协调 4.提出最优化决策标准的是( ) A古典决策理论 B行为决策理论 C当代决策理论 D权变决策理论 5.提出满意决策标准的代表人物是( ) A泰罗 B马斯洛 C孔茨 D西蒙 6.古典组织理论的理想组织模式是( ) A官僚组织 B参与式组织 C有机式组织 D协作系统 7.行为组织理论的理想组织模式是（） A官僚组织 B参与式组织 C有机式组织 D协作系统 8.系统组织理论的理想组织模式是（） A官僚组织 B参与式组织 C矩阵式组织 D协作系统 9.将解决某一问题有兴趣的人集合在一起，在完全不受约束的条件下，敞开思路，畅所欲言的决策方法是（） A决策树法 B头脑风暴法 C期望值决策法 D乐观决策法 10.管理学是一门科学，管理活动除了要掌握一定的理论和方法外，还要有灵活运用这些知识的技巧和经验，可见管理学是科学性与( )的统一。 A 经验性 B理论性 C艺术性 D实践性 三、多项选择题。(每小题2分,共20分。) 1.管理学的学科特点是( ) A综合性的科学 B历史性的科学 C实践性的科学 D基础性的科学 E科学性与艺术性统一的科学 2.亨利.明茨伯格认为管理者的角色可归入三大类，分别是( ) A权力角色 B信息角色 C谈判角色 D人际角色 E决策角色 2014年全国硕士研究生入学统一考试 数学(一)模拟试卷一 考生注意事项 1．答题前，考生须在答题纸指定位置上填写考生姓名、报考单位和考生编号． 2．答案必须书写在答题纸指定位置的边框区域内。写在其他地方无效． 3．填(书)写必须使用蓝(黑)色字迹钢笔。圆珠笔或签字笔． 4．考试结束。将答题纸和试题一并装入试题袋中交回． 一、选择题(1～8小题，每小题4分。共32分．下列每题给出的四个选项中。只有一个选项符合题目要求．请将所选项前的字母填在答题纸指定的位置上) (1)是等价的无穷小，则常数a，b 的取值为 (2)使函数数a，b 的取值范围是 (A)a<0，b<0． (B)a≥0，b<0． (C)a<0，b>0． (D)a≥0，b>0． (3)已知f(х)的导函数的图形如下图所示，记，则 (4)设成立的区间是 (5)设A是m×n矩阵，B是m×s矩阵，若矩阵方程Ax=B有解，则必有 (A)矩阵A的列向量组可由矩阵B的列向量组线性表示． (B)矩阵B的列向量组可由矩阵A的列向量组线性表示． (C)矩阵A的行向量组可由矩阵B的行向量组线性表示． (D)矩阵B的行向量组可由矩阵A的行向量组线性表示． (6)设二次型 (7)设总体X服从正态分布是来自总体X的简单随机样本，X为样本均值，若概率则a，b满足的关系为 (A)a=b． (B)a=2b． (C)2a=b (D)a=4b． (8) 二、填空题(9～14小题，每小题4分，共24分。请将答案写在答题纸指定位置上) (9) (10) 非齐次微分方程______． (11) (12) (13) (14) 三、解答题(15～23小题，共94分，请将解答写在答题纸指定的位置上．解答应写出文字说明。证明过程或演算步骤) (15)(本题满分l0分) (16)(本题满分l0分) (I)写出曲线L绕z轴旋转一周所得的曲面∑的方程，并说明∑是何种曲面； 绝密☆启用前 2020年全国硕士研究生入学统一考试 管理类联考综合试题及答案解析 （科目代码：199） 考生注意事项 1. 答题前，考生须在试题册指定位置上填写考生姓名和考生编号；在答题卡指定位置上填写报考单位，考生姓名和考生编码，并涂写考生编号信息点。 2. 考生须把试题册上的“试卷条形码”粘贴条取下，粘贴在答题卡的“试卷条形码粘贴位置”框中。不按规定粘贴条形码而影响试卷结果的，责任由考生自负。 3. 选择题的答案必须涂写在答题卡相应题号的选项上，非选择题的答案必须书写在答题纸指定位置的边框区域内。超出答题区域写的答案无效；在草稿纸、试题册上答题无效。 4. 填（书）写部分必须使用黑色字迹签字笔或者钢笔书写，字迹工整、笔迹清楚；涂写部分必须使用2B铅笔填涂。 5. 考试结束，将答题卡和试题册按规定交回。 （以下信息考生必须认真填写） 2020年全国硕士研究生入学统一考试 管理类联考综合试题 一、问题求解：第1~15题，每题3分，共45分。下列每题给出的A、B、C、D、E五个选项中，只有一项是符合试题要求的。 1、某产品去年上涨价格10%，今年上涨20%，两年共上涨（） A.15% B.16% C.30% D.32% E.33% 【答案】D。设原价为x，则现价为x×1.1×1.2=1.32x，所以提高了32%。2、设{} ?的充分必要条件是=-<∈=-<∈，则A B 1,,{2,} A x x a x R B x x b x R （） A. ?a?b?≤1 B. ?a?b?≥1 C. ?a?b?<1 D. ?a?b?>1 E. ?a?b?=1 【答案】A。?x?a?<1?a-1 硕士研究生入学考试模拟试卷 一、是非题（正确的在题后打“”，错误的在题后打“”，每题1分，共10分） 1、薄壁细胞与导管之间形成的纹孔为半缘纹孔。（） 2、管胞是低等植物的输水组织，导管是高等植物的输水组织。（） 3、根的次生构造的皮层是指发达的栓内层。（） 4、茎的束间形成层属于次生分生组织。（） 5、有限花序的花轴的花序轴不能持续向上生长时因为其太短。（） 6、单雌蕊发育成单果，复雌蕊发育成聚合果。（） 7、品种一词既用于栽培植物，又用于野生植物。（） 8、植物分类检索表采用二岐类的方法编制。（） 9、Atractylodes lancea (Thunb.)DC.的花序中均为管状花。（） 10、配子结合形成配子体，孢子萌发产生孢子体。（） 二、单项选择题（选择正确答案并将其序号填入题后的括号内。每题1分，共15分） 1、属于细胞器的是（） A草酸钙结晶B 淀粉粒 C 细胞核 D 核仁E染色体 2、Pinellia ternate (thunb.) Breit.叶柄上的不定芽可形成（） A叶 B 花序 C 小块茎D 小鳞茎E花蕾 3、草酸结晶一般以不同的形状分布在（） A细胞核中 B 线粒体中C 细胞液中D 细胞质中E 质体中 4、单子叶植物茎的维管束类型为（） A无限外韧型 B 有限外韧型 C 周木型D周韧型E 辐射型 5、常称为“莲蓬”的是植物莲的（） A花梗 B 花萼 C 花序托D 花托E总苞 6、Leguminosae的胎座为（） A中轴胎座 B 侧模胎座 C 顶生胎座D 基底胎座E边缘胎座 7、由以下子房与花筒一起发育形成的果实是（） A浆果 B 蓇葖果 C 荚果 D 梨果 E 蒴果 8、大多数植物花粉粒的细胞数为（） A 1个 B 2个 C 4个 D 6个 E 8个 9、Laminaria japonica Aresch属于（） A蓝藻门 B 绿藻门 C 褐藻门 D 红枣门E金藻门 10、松科植物的心皮在形成球果时称（） A大孢子叶 B 苞鳞C珠鳞 D 种鳞 E 鳞盾 11、具有托叶鞘的科为（） A Palmae B Polygalaceae C Polygonaceae D Papaveraceae E Piperaceae 12、组成地衣的真菌绝大多数属于（） A鞭毛菌亚门 B 接合菌亚门 C 子囊菌亚门 D 担子菌亚门 E 半知菌亚门 13、伞形科植物子房顶端具有（） A合蕊柱 B 花药 C 花粉块D 合蕊冠E花柱基 14、花中具有单体雄蕊的科是（） A豆科 B 锦葵科C 木兰科 D 蔷薇科E 百合科 15、药材茯苓来源于原植物的（） A子实体B 子座 C 子囊果D 核 E 根状菌索 科目名称: 管理学 请注意：答案必须写在答题纸上（写在试题上无效）。答题纸请注明页码与总页数。 一、单项选择题（每小题2分，共20分） 1．决策理论学派的代表人物是（）。 A．梅奥B．马斯洛C．西蒙D．韦伯 2．矩阵式组织结构的最大优点是（）。 A．增强企业的灵活应变能力B．强调集中控制 C．有利于企业的产品规划D．强调专业化分工 3．逮捕罪犯时，刑警队长最有效的领导方式是（）。 A．放任式B．民主式C．独裁式D．都可以 4．于先生受命前往一家多年亏损的企业担任厂长。到任之后，他每天早上早早地站在门口迎候大家，如果有员工迟到，他并不是批评和指责，而是询问原因，主动帮助员工解决实际困难。一周下来，大家看到厂长每天提前到厂，待人又热情，原来习惯迟到的员工也不迟到了。从这件事情来看，是什么权力使于厂长产生了如此大的影响力？（）。 A．个人影响权B．专长权C．法定权D．A和C 5．根据双因素理论，在下列各项中，不属于激励因素的是（）。 A．富有挑战性的工作B．稳定的薪水和福利C．职位晋升D．领导赏识 6. 对组织活动所需的费用、成本、支出等进行事前安排，以此为标准控制执行工作中的偏差，这是什么类型的控制？（）。 A．预算控制B．反馈控制C．质量控制D．战略控制 7．只要注意观察，几乎在所有单位都能发现许多小团体。对于这些小团体，存在着以下几种看法，请问你最赞同哪一种？（）。 A．这些小团体通常不属于正式组织，无助于组织目标的实现。 B．在深入调查研究的基础上，找出这些小团体的产生根源，以消除其产生的土壤。 C．承认小团体客观存在的合理性，积极引导，促进组织目标实现。 D．找出小团体的领导人，要求他们不要再搞小团体，以免影响组织正常运行。 8．一个长期实行集权型管理的企业，随着企业规模的扩大，在其向更为分权的管理方式转化过程中，可能遇到的最大挑战和困难是什么? （）。 A．提高管理人员的素质以使他们能担负更大的责任。 B．取得高层管理人员的理解和支持。 C．适应分权管理的需要调整企业组织结构。 D．使企业上下对分权管理做法达成共识。 9．某重要会议的开会通知，提前通过电话告知了每位会议参加者，可是开会时，仍有不少人迟到甚至缺席。试问，以下有关此项开会通知沟通效果的判断中，哪一种最有可能不正确？（）。 A．这里出现了沟通障碍问题，表现之一是所选择的信息沟通渠道严肃性不足。 第 1 页共 4 页 西方经济学模拟试题（一） 一、单项选择题（从下列每小题的四个选项中，选出一项正确的，将其标号填在题后的括号内。每小题2分，共30分） 1．如果其它各种条件均保持不变，当．X商品的替代品Y商品的价格上升时，对X商品的需求( )。 A．增加 B．减少 C不变 D．无法确定 2．市场经济中价格机制做不到的是( )。 A．通过降价鼓励消费者多消费 B．通过提价鼓励生产者多生产 C．传递市场供求信息 D．实现全社会文明程度的提高 3．如果需求的弹性系数为1.5，价格下降时总收益将( )。 A.增加 B．减少 C．保持不变 D．无法确定 4．已知X商品的价格为5元，Y商品的价格为2元。如果消费者从这两种商品的消费中得到最大效用时，商品Y的边际效用为30，那么，此时X商品的边际效用为( )。 A．60 B．45 C．150 D．75 5．企业生产额外的一单位产量所需要的成本是( )。 A．平均成本 B．边际成本 C．可变成本 D．平均不变成本加平均可变成本 6．下列哪一项是造成进入限制的自然原因( )。 A．特许经营 B．许可证制度 C．专利 D．资源控制 7．在寡头市场上( )。 A．只有一个企业 B．只有少数几家企业，每个企业都考虑其竞争对手的行为 C．只有少数几家企业，但是没有一个企业大到要考虑其竞争对手的行为 D．有很多企业，每个企业都考虑其竞争对手的行为 8．基尼系数可以根据劳伦斯曲线来计算，基尼系数的提高表示( )。 A.收入分配不平均程度的增加 B．收入分配不平均程度的减少 C．劳伦斯曲线向45度线移动 D．收入分配不平均程度没有改变 9．个人收入与个人可支配收入的差别是( )。 A．个人所得税 B．间接税 C．公司未分配利润 D．折旧 10．在经济学中,Mi是指( )。 A．现金和一切形式的储蓄存款 B．现金或通货 C．现金与商业银行的活期存款 D．近似货币 11．总需求曲线表明，随着物价水平的下降( )。 A．实际GDP增加 B．实际GDP减少 C．名义GDP增加 D．名义GDP减少 12．乘数发生作用的条件是( )。 A．社会上的各种资源已得到了充分利用 B．社会上的各种资源没有得到充分利用 C．边际消费倾向小于0 D．边际消费倾向大于1 13．中央银行降低贴现率会导致( )。 A．货币供给量的增加和利率提高 B．货币供给量的减少和利率提高 C．货币供给量的增加和利率降低 D．货币供给量的减少和利率降低 14．周期性失业是指( )。 A.经济中由于正常的劳动力流动而引起的失业 B．由于总需求不足而引起的短期失业 C．由于经济中一些难以克服的原因所引起的失业 D．由于经济中一些制度上的原因引起的失业 15.宏观经济政策的目标是( )。 A．充分就业和物价稳定 B．物价稳定和经济增长 C．充分就业、物价稳定、减少经济波动和实现经济增长 D．充分就业、物价稳定、经济增长，分配平等 二、判断正误题（正确的命题在括号里划“√”，错误的命题在括号里划“×”。每小题2分，共20分） 安徽财经大学 2 0 11年攻读硕士学位研究生入学考试试题 （答案必须写在答题纸上，写在试卷上无效） 考试科目：管理学 一、概念辨析题（在论述概念的基础上，比较两者的区别和联系。 每小题1 0分，小计50分） 1．X理论，Y理论 2．程序性计划，非程序性计划 3．正强化，负强化 4．前馈控制，反馈控制 5．集权式领导，民主式领导 一、判断论述题（每小题25分，小计1 00分） 1．选择一项你近期做出并给予你重大影响的决策，如：是否兼职、是否报考公务员等，分析说明： (1)做出决策的基本过程。 (2)如何从不同的备选方案做出选择。 2．假定你准备创办一家经济型酒店，规模在1 5 0人左右，并担任该酒店总经理，主要经营餐饮、小型购物中心和住宿业务，请你分别设计两种组织结构方案，比较其优势与劣势。 3．“目光远大的公司的核心价值观不需要理性的或者外在的理由，它们不随趋势和时尚的变化而变化，甚至也不随市场；状况的变化而变化”。你同意上述看法吗？请说明理由。 4．相比较于通用电气、中国石化等这样的大企业而言，为什么那些小型软件企业会更容易实现其组织文化变革呢？ 安徽财经大学 20 1 2年攻读硕士学位研究生入学考试试题 （答案必须写在答题纸上，写在试卷上无效） 考试科目：管理学 一、简述题（每小题1 2分，共60分） 1．管理的一个著名定义是：“通过别人并和别人一道实现组织目标。”说明管理者如何才能有效地做到这一点。 2．管理者在道德方面的领导作用应体现在哪些方面？ 3．当管理者越来越经常地使用电脑和软件工具时，他们将台皂够制定更理性的决策，你是否同意这种说法？为什么？ 4．领导生命周期理论的主要观点是什么？在现实管理实践中如何运用这种理论？ 5．“每位员工在组织控制工作中都起到了作用”，或者“控制仅 仅是管理者的责任”。你同意吗？请说明你的观点。 二、论述题（每小题30分，共9 0分） 1．随着环境的复杂性和变动性的增强，管理决策中的不确定性因素也大为增加，只有那种与外部环境相适应的组织结构才可能成为有效的组织结构。你是否同意这个观点？为什么？如果同意此观点，请说明可以通过什么方法提高组织对环境的适应性？ 2．在处理所谓外部引进人才一“空降兵”与内部培养人才一“子弟兵”的关系上，有许多企业倾向于给引进人才更多的关注，主要是给予更高的薪金与福利待遇，结果在无形之中挫伤了内部培养人才的积极性。你如何看待这个现象？ 3．创新是企业获取竞争优势的源泉。由于企业中出现的大量创新活动是有关技术方面的，技术创新成为企业创新的主要内容，因此有人认为创新就是技术创新，你如何评价这个观点？ 考研管理学测试题及答案 考研管理学离我们越来越近，大家准备好了吗？下面了考研管 理学测试题及答案，欢迎大家测试! 1.在其他情况保持不变的情况下，如果某商品价格的少许上升 会引起该商品需求量的大幅度下降，则可以断言该商品的需求价格弹性的绝对值： A.大于1 B.小于1 C.等于1 D.小于0 2.某集团公司主要根据综合增长率来评判其成员企业的业绩， 并规定：综合增长率=销售增长率+(2×利润增长率)。现有属于该集 团的某企业，预计今年的销售增长率与利润增长率分别为15%与8%。最近，为了提高综合增长率，该企业领导决定投资100万元以加强促销和降低成本。据初步估计，在促销上每增加投资10万元可分别提 高销售增长率0.5%和利润增长率0.25%，在降低成本上每增加投资 20万元可提高利润增长率1%。这样，如果由你来决定分配这100万 元投资，你同意以下哪种观点? A.全部投在加可促销上要比全部投在降低成本上好 B.如果对该投资进行科学分配，可以实现较高的综合增长率 C.全部投在降低成本上要比全部投在加强促销上好 D.无论怎样分配，都只能提高综合增长率10% 根据以上情况，你认为以下几种说法中，哪一种说法更为科学? 方案，其成败的可能性与损益情况如下： 3.现有两个所需代价相同的投资 方案情形成功失败 获利可能性损失可能性 第一方案10060%5040% 第二方案50060%65040% A.由于这两个方案都有40%的可能失败，所以，均不可能获利 B.第二方案的经营风险性要比第一方案大 C.这两个方案的获利期望值都是40万元，所以，这两个方案没有什么差别 D.第二方案成功时可获利500万元，由此可见，第二方案要比第一方案好 4.某公司随着经营规模的扩大，其由"总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近，公司发现营销人员似乎有点散漫，对公司的一些做法也有异议，但又找不到确切的原因。从管理的角度看，你认为出现这种"情况的主要原因最大可能在于： A.营销人员太多，产生了鱼龙混杂的情况 B.总经理投入的管理时间不够，致使营销人员产生了看法 C.总经理的管理幅度太宽，以至于无法对营销队伍实行有效的管理 D.营销队伍的管理层次太多，使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通 5.某企业所生产的甲产品，近年来尽管市场旺销，但其销售量的增长率却一直徘徊不前，而市场调查显示该产品所在行业的市场销 管理方法中行政方法具有的主要特征。①权威性。行政方法依托于行政组织和领导者的权威。领导者的权威越高，被领导者对信息的接受率就越高；②强制性。 过发布命令、规定指标、下达指令等，实施强制性的管理；③层次性。行政方法是通过行政层次自上而下、逐级指挥来实施管理活动的，具有鲜明的层次性。 管理者应当具有的基本技能。 概念技能。是指管理者对事物的洞察、分析、判断、抽象和概括的能力； 人际技能。与他人沟通、与人共事、与人打交道的能力； 技术技能。指管理者从事自已管理范围内的工作时需要的知识及经验。 泰罗科学管理理论。主题思想是，抛弃根据经验和习惯或主观想象和假设来管理的做法，用科学观点去分析所干的工作，制定出各种标准操作方法和制度，并用此方法对工人进行指导训练来提高劳动生产率，其主要内容有①工作定额原理；②标准化原理；③科学地挑选工人并使之成为“第一流工人”；④实行差别计件工资制；⑤管理工作专业化原理；⑥管理控制的例外管理原理。 决策理论学派的主要观点。①“管理就是决策”。任何管理人员的活动都是在制定或执行决策，决策贯穿于管理活动的全过程；②决策的准则和标准。西蒙用“令人满意的准则”代替传统决策理论的“最优化原则”；③决策的程序。一找出制定的理由，二拟订各种可供选择方案，三从各种备选方案中抉择，四对已进行的抉择进行评价。④。西蒙首次提出程序化决策和非程序化决策的概念，并对两类决策的传统技术和现代技术作了总结与比较。 5.权变管理理论的主要内容。①关于组织结构。企业的组织结构应按照环境特点来设计，并分成不同的结构模式；②关于领导方式。领导方式视企业的任务、个人和小组的行为特点、领导者的职位权力及领导者与下属的关系而定；③关于人的激励和管理 对具体的环境、人和任务采取权变的激励与管理方法。 6.股份有限公司的基本特征。①募股集资的公开性。即资本的来源靠向社会公开募股集资，这是股份公司与其他企业组织形式的重要区别；②股份的等额性。股份公司的全部资本划分为若干个等额的股份，也是与一般企业的一个根本区别；③股东的广泛性 份公司的股东数额无上限规定；④股份的可转让性。股份公司的股份表现形式是股票， A型题(共120题，共195.0分) 1-90小题，每小题1.5分；91-120小题，每小题2分；共195分。在每小题给出的A、B、C、D四个选项中，请选出一项最符合题目要求的 1 1、关于人体体液说法正确的是： ?[A] 占比例最多的是细胞外液 ?[B] 最活跃的体液是血浆 ?[C] 组织液是沟通各部分体液并与外界交换的媒介 ?[D] 正常成年人占体重约2/3 选择答案： A B C D 2 2、关于离子通道型受体信号转导说法正确的是： ?[A] 离子通道型受体多是电压门控 ?[B] 速度较慢 ?[C] 只有化学门控通道才能转导信号 ?[D] 接受的信号大多是神经递质 选择答案： A B C D 3 3、神经纤维中相邻两个锋电位的时间间隔至少应大于其 ?[A] 相对不应期 ?[B] 绝对不应期 ?[C] 超常期 ?[D] 绝对不应期加相对不应期 选择答案： A B C D 4 4．正常人的红细胞放到血沉较快的血浆中，和正常血沉相比: ?[A] 血沉正常 ?[B] 先变慢后变快 ?[C] 先变快后变慢 ?[D] 血沉加快 选择答案： A B C D 5 5.与其他凝血因子本质不同的是 ?[A] 因子I ?[B] 因子II ?[C] 因子III ?[D] 因子IV 选择答案： A B C D 6 6、心动周期中从主动脉瓣关闭到开放的对间约相当于 ?[A] 心房收缩期+心室等容收缩期 ?[B] 心室收缩期+新房收缩期 ?[C] 心室舒张期+等容收缩期 ?[D] 心室收缩期+等容舒张期 选择答案： A B C D 7 7、健康成年人射血分数大约为 ?[A] 25%-35% ?[B] 35%-45% ?[C] 45%-55% ?[D] 55%-65% 选择答案： A B C D 8 8.在同一个器官中，交感缩血管纤维分布密度最大的是 ?[A] 静脉 ?[B] 毛细血管前括约肌 ?[C] 微动脉 ?[D] 大动脉 选择答案： A B C D 9 9.严重肺心病、肺气肿的患者，导致CO2潴留和低氧，在这种情况下，驱动呼吸运动最主要的因素是： 中共贵州省委党校在职研究生考试复习题 《管理学原理》 考试题型（试卷总分为150分）： 1、选择题（单选、多选混在一起）。 2、辨析题（判断+理由）。 3、简答题。 4、论述题（2个题，三段式答题法）。 考试知识要点： 1、管理的四大职能是：计划、组织、领导、控制。 2、什么是管理？ 答：所谓管理是一种在正式组织内由一个或更多的人来协调其他人活动的活动过程。 3、管理的必要性在于资源的有限性。 4、管理成效与组织成效及其二者的关系。 答：管理成效，是指管理活动的效果。组织成效，是指组织目标实现的程度。在管理成效与组织成效之间，并没有存在必然的线性相关的关系，即高的管理成效并不一定能导致高的组织成效；反之，低的管理成效也不一定必然导致低的组织成效。 管理成效与组织成效之间之所以不存在线性相关的关系，是因为组织成效的高低，除了受管理成效的影响外，还受到其他一些因素的影响。如工作环境、非工作环境、管理者本身等。组织成效和管理成效的高低首先取决于管理者的个人因素。管理成效与组织成效之间不存在线性的相关关系并不是说管理对组织目标的实现无关紧要，相反，它更说明了要提高组织成效就必须提高管理成效。因为，在其他因素不变的情况下，提高管理成效会有助于提高组织成效。从长远的观点看，影响组织成效高低的其他因素也是管理活动的结果，组织完全有可能通过自己有效的管理活动使之形成有利于组织目标实现的其他因素。 对管理成效和组织成效的正确认识和理解，有助于了解在实践中的“管理万能论”和“管理象征论”各自的不足和偏颇之处，从而正确评价管理者与组织成效的关系。在现实中，管理者既不是软弱无能的，也不是万能的，管理者的管理成效与组织成效之间是互动的。 5、管理者的类别和管理者的技能机构。 答：按管理者所处的管理层次，可以划分为高层管理者、中层管理者和基层管理者。 管理者所需掌握的管理技能可以简单地概括为三种：（1）技术技能；（2）人际技能；（3）思想技能。由于不同层次管理者的管理活动不同，对不同层次管理者的素质和能力的要求也就不同，与此相应，不同层次的管理者所需要具备的管理技能也应有所侧重。技术技能的重要性依据管理者所处的层次从低到高逐渐下降，而思想技能和人际技能在则相反。 6、美国学者弗雷德〃卢森斯和他的助手的有效管理理论。 答：他们认为，管理者所从事的工作基本上可以分为以下四种活动：（1）传统管理：决策、计划、控制；（2）沟通：交流例行信息和处理文书工作；（3）人力资源管理：激励、惩戒、调解冲突、人员配备和培训；（4）网络联系：社交活动、政治活动和与外界交往。研究发现，成功的管理者并不等同于有效的管理者，它们之间的显著不同之处在于，维护网络关系对成功的管理者相对贡献最大，人力资源管理的相对贡献较小；而在有效的管理者中，沟通的相对贡献最大，维护网络关系的贡献最小。这对晋升是基于绩效的传统假设提出了挑战，它生动地说明，社交和施展政治技巧对于在组织中获得更快的提升起着重要作用。 7、什么是管理学？ 答：管理学是一门研究管理活动内在规律性的科学，它以组织中的管理活动作为自己的研究对象，通过对管理活动的研究，以探讨其内在的规律性，然后上升为理论，形成一个理论体系。 8、论述马克思的管理二重性理论及重要意义。 硕士研究生入学考试模拟试题3 一、比较每一组名词术语（50分）： 1．胚乳和外胚乳 2．外始式和内始式 3．传递细胞和输导组织 4．叶痕和叶迹 5．单雌蕊和离生雌蕊 6．聚合果和聚花果 7．真花说和假花说 8．种子植物和被子植物 9．同型叶和异型叶 10．定根和不定根 二、填空（每空0.5分，共20分）： 1．一个成熟植物细胞的细胞壁由外到内依次由、和三层构成。 2．裸子植物输导水分与矿物质由完成，输导有机物由完成，起机械支持作用的分子是。 3．种子的基本构造由种皮、和组成。 4．微管形成层细胞通过平周分裂向外产生，向内产生。 5．根据可判断树龄，根据可判断枝条的年龄。 6．三回羽状复叶，即叶轴分枝次，再生小叶。 7．植物的繁殖可分为、和三种类型。 8．多歧聚伞花序、单歧聚伞花序、二歧聚伞花序都属于花序。 9．胚囊母细胞减数分裂形成个大孢子，其中个发育成成熟胚囊。 10．植物双名法第一个词是名，为词，第二个词是，为词，第三个词是的缩写。如小麦的学名为Triticum aestivum L.，其中Triticum为，aestivum为，L.为。 11．常用的分类检索表的格式有和两类。 12．有胚植物包括植物、植物、植物和植物。 13．我国蕨类植物学家秦仁昌教授将蕨类植物门分为5个亚门，即亚门、亚门、亚门、亚门和亚门。 14．草本、茎四棱、叶对生、花唇形、二强雄蕊、坚果是科的识别要点；在北方常见植物中，单体雄蕊是科植物具有的特点。 三、判断正误（10分）： 1．成熟的导管分子和筛管分子都是死细胞。（） 2．种子萌发时，胚芽首先突破种皮向上生长。（） 3．胡萝卜是变态根，食用部分主要是其次生韧皮部。（） 4．叶中脉的韧皮部靠近上表皮，木质部靠近下表皮。（） 5．杨柳科既具有风媒花传粉的特点，又具有虫媒花传粉的特点。（） 西南财经大学 2020年硕士研究生入学考试管理学（考试）大纲 一．编写说明 管理学属于招生学校自行命题考试科目。本（考试）大纲为西南财经大学2020 年相关专业硕士研究生入学考试而编写。 二．考核目标与基本要求 掌握管理及管理学的基本概念、理论与方法，正确认识管理的内在规律并运用管理学理论观察、分析管理实践问题。 三．考试主要范围 管理学考试范围包括总论和管理职能两个模块。 （一）总论模块 管理的概念、职能，管理者的角色与技能；管理学的概念、研究对象，管理职能（过程）学派体系，古典管理理论、人际关系理论以及管理学各主要流派的特点。 对管理对象的人性假设；对管理主体的假设；对管理的科学性与艺术性的假设；中国传统文化中的面子、关系、家、有限自利性等假设及其对管理的意义。 组织文化的概念与作用，组织文化的种类及组织文化的形成。 （二）管理职能模块 计划的概念、重要性、任务与内容；目标的优先顺序、目标的时间及结构、目标的衡量标准；目标管理的概念、意义、作用、步骤和优缺点。 组织与组织结构的概念，组织的原则及其对组织工作的要求；组织的结构性维度；组织结构的关联性维度及其与组织结构的关系；常见组织结构形式的含义、优缺点、适用条件等。 激励及其与相关概念（行为、个人需求）间的关系；激励的需求理论和认知过程理论的主要内容；激励理论的实践意义及关于激励的管理计划。 领导的概念、领导者的职责及领导理论的变迁；领导的权力基础、权力获取办法以及运用权力的技巧；早期领导理论的主要内容；权变领导理论的主要内容；领导理论的最新发展。 控制的概念、种类与基本程序；全面绩效控制方法；战略控制过程与主要方法。 组织效能的概念及其与组织效率的关系、组织效能的衡量、提高组织效能的要点。 （三）管理学应用的热点 知识型创新组织，工业4.0，“互联网+”与跨界，商业模式创新，开放式创新。四．考试题型 根据情况在概念辨析、简答、论述和案例分析等几种题型中加以选择。 五．参考书目 《管理学原理》，罗珉，科学出版社，2016年。 范文 2020年研究生入学考试政治理论知识全真模拟试 1/ 6 卷及答案(十四) 2020 年研究生入学考试政治理论知识全真模拟试卷及答案（十四）一、选择题Ⅰ:下列每题给出的四个选项中，只有一个选项是符合题目要求的。 1．全心全意依靠工人阶级，发挥工人阶级的领导地位，关键在于( B ) A．维护全体职工的经济利益 B．保障包括农民工在内的全体职工的合法权益，巩固工人阶级的主人翁地位 C．稳定全体职工的工作岗位 D．大力提高全体职工的文化水平 2．我国知识分子在社会主义现代化建设中有着不可替代的作用，是因为( B ) A．知识分子是工人阶级的一部分 B．他们主要是运用自己掌握的科学文化知识和科学技术来为社会主义现代化建设服务 C．他们在社会主义精神文明建设、民主与法制建设以及决策、管理的科学化、民主化方面都负有重要责任 D．没有知识分子参加，取得建设和改革的胜利是不可能的 3．改革开放以来新出现的社会阶层是( B ) A．社会主义事业的领导力量 B．中国特色社会主义的建设者 C．新的资产阶级 D．不劳而获的寄生者 4．我国各族人民的最高利益是( B ) A．民族平等 B．民族团结互助，维护祖国统一 C．民族共同繁荣 D．民族各自独立 5．社会主义时期民族问题的实质是( D ) A．阶级矛盾问题 B．阶级斗争问题 C．民族冲突问题 D．各族人民根本利益一致基础上的具体的内部矛盾问题 6．我国新时期爱国统一战线广泛团结的基础是( C ) A．坚持共同的社会主义理想 B．拥护共产党的领导 C．爱国主义 D．共同的文化传统 7．新时期爱国统一战线的主题是( A ) A．建设中国特色的社会主义 B．实现祖国完全统一 C．维护世界和平 D．加强民族团结 8．新时期爱国统一战线包括大陆范围内的联盟和大陆范围外的联盟，在这两个联盟中( A ) A．大陆范围内联盟是主体 B．大陆范围外联盟是主体 C．大陆范围内联盟和大陆范围外联盟都是主体 D．大陆范围外联盟是大陆范围内联盟的基础 9．在“四个尊重”的方针里，核心是（C） 3/ 62019考研管理类联考综合真题及参考答案
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